
风电运维工程师
8千-1.2万/月
风电运维工程师经验不限中专/中技风电运维接受无光伏/风电运维经验
岗位职责:
1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与消缺维护
2.执行机组定期检修、部件更换及技术改造任务,保障设备稳定运行
3.记录并分析运行数据,编制运维报告,提出优化建议
4.配合完成新机组调试、并网验收及安全合规检查工作
5. 严格遵守高空作业、电气安全及风电现场各项操作规程
任职要求:
1. 电力系统、自动化、机械或新能源相关专业背景,学历不限
2.具备风电运维、电气检修或机械设备维护相关经验者优先
3.持有高压电工证、登高作业证、安全员证等特种作业资质者优先
4. 身体健康,能适应长期驻守偏远风电场及户外高空作业环境
5.责任心强,具备良好的应急处理能力与团队协作意识
机电工程师(合肥)
1-1.2万/月
机电工程师3-5年大专厂房竣工图算量
岗位职责
1、负责现场机电施工工艺的管理与技术指导,组织解决施工过程中出现的工程变更问题。
2、负责工程项目中电气、暖通、消防、压缩空气、特气管道等专业的施工质量、安全管控、技术监督及现场协调工作。
3、统筹项目机电工程实施,协调推进给排水、暖通、电气等专业工程的执行与管理。
4、主持项目机电施工方案、技术措施及专业图纸的审核,确保施工严格按图执行。
5、参与机电专业相关的内部验收工作,对质量问题的整改落实情况进行跟踪复查。
6、定期巡查施工现场,监督机电工程按计划高质量、高效率推进。
7、组织机电工程技术资料的收集、整理和归档,确保资料完整规范。
8、负责设备检测及材料检验、试验等相关管理工作。
9、主导项目安装过程中的技术指导、调试及验收工作。
任职资格
1、具备电气或自动化相关专业背景,大专及以上学历;
2、具有3年以上建筑或房地产领域机电工程管理经验;
3、持有工程师或以上职称证书;
4、具备协调管理设计顾问团队的实际经验;
5、能承受高强度工作压力;
6、不接受外派国外者请勿投递;
高速公路机电系统工程师
6千-1万/月
机电工程师经验不限大专机电相关专业设备维修/保养
工作内容
1.掌握摄像机、交换机等弱电设备的工作原理;
2.熟悉监控、通信、收费三大系统的运行机制;
3.承担机电类设备的日常检测与故障处理工作;
任职要求
1.具有设备维护及保养的实际操作经验;
2.了解电气安装工程的基本技术规范;
3.持有大专或以上学历;
4.工作年限不少于3年
风电运维工程师
8千-1.2万/月
风电运维工程师经验不限中专/中技风电运维接受无光伏/风电运维经验无光伏运维细分要求
岗位职责:
1. 负责风电场风机设备的日常巡检、故障诊断与运维检修工作
2. 执行风机定期维护保养计划,确保设备安全稳定运行
3. 参与风电机组技改、升级及大修项目的技术支持与现场实施
4. 记录并分析运行数据,编制运维报告,提出优化建议
机电工程师
5千-1万/月
机电工程师1-3年本科机电相关专业擅长AutoCAD熟悉PLC编程
岗位职责:
1.负责设备的优化设计与日常维护;
2.承担设备的安装、调试及运行维护工作;
3.按照公司制定的维修与保养计划,执行设备的定期保养和校准任务。
任职要求:
1.电子、电气或相关专业,本科及以上学历;
2.具备汽车主机厂轮胎分装线、检测线、输送线等非标自动化设备的电气设计经验,熟悉PLC程序编写与电气调试;
3.熟练掌握西门子、施耐德等品牌PLC应用,精通电气布线、控制柜设计及电气元器件选型;
4.具有较强的责任意识,具备良好的团队协作精神和沟通能力;
5.持有C2及以上驾驶证。
机电工程师
7千-1万/月
机电工程师1-3年学历不限
//负责施工电气技术方案、图纸及相关技术文件的审核与报审工作
//根据现场实际需求进行图纸优化与深化设计,指导并监督按图施工执行
//监督施工现场电气设备安装、线缆敷设、接线及对线作业的技术落实
//负责项目现场设备调试工作的组织与过程管控
//对进场设备与材料进行质量检查、验收,并完善入库出库台账记录
//监督现场严格按照设计图纸开展施工作业
//统筹设备运输、吊装、焊接及电气施工环节的标准实施与现场协调
//复核原材料、成品、半成品及构(配)件的试验委托单,掌握其使用部位、数量及进场消耗情况
//负责施工日志填写,以及工程资料的收集、分类、整理与归档管理
//承担施工定位测量、放线、验线及设备与工程的检验核查工作
//配合推进现场安全文明施工与施工质量管理要求落地
//牵头完成项目施工全过程资料及竣工资料的编制与整理
//负责进场物资在物流、数量及质量方面的验收工作
//处理入场物资存在的质量问题,并跟进整改闭环
//实施现场施工质量的检验与全过程控制
//统计施工过程中缺失项,跟踪消缺进展并做好记录与反馈
//严格执行项目管理中心《项目执行质量管理制度》各项规定
新能源维修工程师---接受无经验
6-8千/月
风电运维工程师经验不限中专/中技风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证无光伏运维细分要求光伏运维经验风电运维经验
岗位职责:工作内容
- 负责新能源设备的日常维护、检查与故障排查;
- 协助完成设备安装、调试及运行支持工作;
- 记录设备运行状态,及时反馈并处理异常情况;
- 配合团队完成项目现场的技术支持与服务工作。
任职要求:无相关工作经验者亦可应聘,愿意学习新能源设备相关知识;
- 具备良好的沟通能力和团队协作精神;
- 对新能源行业有浓厚兴趣,能适应短期出差或现场工作;
- 持有电工证或相关技能证书者优先考虑。
年龄要求18-28周岁以内(包含28周岁),身高不低于165CM、体重80KG以下
岗位福利:薪资范围:6000-8000元/月
每月带薪休假6-8天,工作满一年带薪年假15天,节假日三倍工资补助。
电力运维
6-8千/月
机电工程师3-5年中专/中技倒班电工证运维
PS:投递前请仔细查看(12小时,有夜班;工作期间会进行手机管控)请勿乱投递
岗位概述:
负责厂区电力系统的运行保障与设备维护工作。
工作职责:
1、参与新建厂房电力系统施工跟进,掌握现场安装进度与实际情况;
2、执行变配电设备及常规电力设施的日常巡检与运行管理;
3、针对电力系统运行异常问题开展原因分析,并提出改进与防范方案;
4、落实电力设备6S管理要求,保障设备运行稳定及作业人员安全;
5、配合班组实施电力设备的月度、年度检修与保养计划;
6、协助班组完成其他相关设备设施的定期维护与检修任务;
7、完成上级安排的其他相关工作。
任职资格:
1、年龄26-32周岁;
2、中专及以上学历,电力、电气自动化或相关专业;
3、具备3年以上中大型制造企业电力设备运维工作经验;
4、熟悉工厂电气系统运行维护知识,具备实际操作能力;
6、持有高压电工证、低压电工证者优先录用;
7、工作责任心强,具备良好的学习能力、沟通协调能力及表达能力;
8、能接受倒班工作安排
★电子厂★贴标签320/天+免费包吃住+可预支+人走账清
9千-1万/月
贴标签电子厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住11-20人月结
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(,采用)
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月工资保底8500,,包食宿,入职7天可预支2000。(,采用
)小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月工资保底8500,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(,采用)
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价)
2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择
3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结,人走账清
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9千-1万/月
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴高温补贴加班补贴五险一金包住20人以上日结
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320-320元/天
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新厂开招主要负责新能源汽车零部件,显示屏,充电枪,雨刮器车灯等物料组装,
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风电运维工程师
7千-1.1万/月
风电运维工程师3-5年本科风电运维
1、35岁以下,身体健康,无影响电厂检修的疾病;本科及以上学历,机电一体化、新能源科学与工程、能源与动力工程、电气自动化等相关专业。
2、性格开朗,具有一定的沟通交流能力,工作责任心强,能适应风电运维工作模式,服从公司工作统一安排及调配;
3、须持有登高证、低压电工证、驾驶证。熟悉金风、海装、湘电机型的检修维护、全年检、半年检工作,有3年以上工作经验;。
4、熟练使用电脑办公及相关办公软件,能独立完成施工记录、技术资料编制工作,精通本专业相关图纸;
风电运维工程师
5-6千/月
风电运维工程师经验不限学历不限
风电定检检修岗位
需求有经验7人
工作地点:内蒙锡盟、通辽、河北承德、河北张家口、山西等地区
岗位要求
三证齐全,高压+登高证
干过力矩拉伸作业即可
薪资待遇
有经验人员:面试定薪,无经验人员5000+起
、带薪休假、六险一金、年终奖等福利
安排:随时面试、随时入职
风力发电运维工程师
5千-1万/月
风电运维工程师经验不限学历不限低压电工证高压电工证登高证
风力发电运维检修工程师
【岗位职责】:
按照风机机组维护内容对风机定期维护、故障消除、定期检修、技术改造、保障风机的安全、稳定运行;
【岗位要求】:
1、性别/年龄:
18 - 38 周岁、学历不限,不限经验。
2、 能够吃苦耐劳,能适应短期出差 。
3、无恐高、心脏病、高血压、幽闭恐惧症 等职业禁忌病史。
4、具备高压、低压电工证、高处作业证的直接入职。
无三证的取证后直接入职。
【岗位薪资】:
实习期3个月、工资4500-5500、期间包住有餐补、在职满六个月可申请户籍地就近分配。
转正工资:5000-12000。
【晋升空间】:
实习生- 初级- 中级- 高级- 队长- 值班长- 站长 - 区域经理 - 项目经理。
【休假时间】:
在风电场集中工作 2-3 个月, 可以休息 10-15天,。
运维工程师(五险一金)直签
6千-1万/月
风电运维工程师经验不限中专/中技五险一金直签合同月休8天户用光伏运维工商业光伏运维集中式光伏运维风电运维接受无光伏/风电运维经验户用光伏运维经验光伏电站管理经验无光伏运维细分要求
【岗位】新能源发电站运维工程师
岗位要求:中专及以上学历21-35周
有无经验均可,小白零基础也有机会入行。
持三证、相关专业、有从业经验者优先录用。
薪资福利:
五险一金,食宿全包/发放食宿补贴,额外享交通
补助
薪资按个人能力定岗定级,涨幅可观
首年月薪4000-6000元
次年月薪7000-10000元
从业二年月薪破万
晋升通道清晰,场站站长年薪30万+
单位提供考核
工作地点:齐齐哈尔地区就近分配
风电运维工程师
1.5-1.8万/月
风电运维工程师1-3年学历不限风电叶片维修风电运维要求光伏/风电运维经验登高证风电运维经验
只招有经验的师傅,不招学员
招聘风机叶片修补师傅,高空作业,只招聘有经验的师傅,有高空作业证,四人一组,
只招师傅,不招学徒,
月薪15000到18000,管吃住,有皮卡车的另外补贴
施工地点以北方为主,山东,河北,内蒙,东三省等。
机电技术工程师
4-8千/月
工厂机电工程师3-5年本科电气安装机电相关专业
岗位职责:
1.负责机电设备的安装、调试、运行维护及故障诊断与处理
2.参与项目前期技术方案设计、图纸审核及施工技术支持
3.编制设备操作规程、维保计划及技术文档,确保符合安全与质量标准
4.配合工程项目进度,协调电气、机械等专业接口,保障系统集成顺利实施
5.定期开展设备巡检与性能评估,提出优化建议并推动技改落地
任职要求:
1.学历不限,机电一体化、电气工程、机械自动化等相关专业优先
2.具备机电类岗位工作经验,熟悉PLC、变频器、低压配电及常用传动控制系统
3.持有电工证、特种作业操作证(如高压电工、登高作业)者优先
4.具备良好的现场问题解决能力、沟通协作意识及责任心
5.能适应短期出差或项目驻场工作
风电运维工程师
8千-1.2万/月
风电运维工程师经验不限中专/中技风电运维接受无光伏/风电运维经验电力类专业机械类专业机电类专业其他优势经验
岗位职责:
1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与消缺维护
2.执行机组定期检修、部件更换及技术改造任务,保障设备稳定运行
3.记录并分析运行数据,编制运维报告,提出优化建议
4.配合完成新机组调试、并网验收及安全合规检查工作
5. 严格遵守高空作业、电气安全及风电现场各项操作规程
任职要求:
1. 电力系统、自动化、机械或新能源相关专业背景,中专及以上学历
2.具备风电运维、电气检修或机械设备维护相关经验者优先
3.持有高压电工证、登高作业证、安全员证等特种作业资质者优先
4. 身体健康,能适应长期驻守偏远风电场及户外高空作业环境
5.责任心强,具备良好的应急处理能力与团队协作意识
数据中心高级机电设计主管
2.5-4.5万/月
机电工程师10年以上本科建筑机电设计师
岗位职责:
1、机电全专业统筹:全面负责数据中心项目机电设计管理工作,涵盖暖通空调、供配电、智能化(弱电/BMS)、消防等系统,确保各专业方案协调一致,技术接口明确,执行标准统一。
2、成本与合规:主导机电部分在数据中心全周期内的造价管控,审核设计概算、施工图预算及设备选型的经济合理性,落实限额设计要求;熟悉华为、腾讯、阿里巴巴、字节跳动等主流企业技术标准。
3、设计项目管理:牵头完成累计规模达100MW以上的数据中心项目(单体规模不限,总量满足)的方案设计、初步设计及施工图设计工作,组织设计评审、技术交底和设计变更管理。
4、团队管理:带领5-15人机电设计团队,制定并推行统一的设计流程、出图规范及造价编制模板,指导初级设计师开展系统计算、设备选型与图纸绘制。
5、售前支撑:协同销售开展客户技术沟通,提供前期技术方案、配置清单、技术标书及成本预估,参与投标答疑、述标陈述和技术谈判。
6、技术研究:关注数据中心新技术发展(如液冷、蒸发冷却、AI能效优化等),参与公司级技术标准体系和产品化解决方案的持续优化与更新。
任职要求:
1、基本条件:本科及以上学历,建筑环境与能源应用、电气工程、自动化或相关专业毕业;具备8年以上数据中心或大型复杂基础设施设计经验,其中至少3年担任机电设计负责人或主审角色。
2、专业能力:
2.1、精通暖通、配电、智能化、消防中至少两个核心专业,对其他机电系统具备良好的协同判断能力。
2.2、掌握国家及行业相关规范(GB 50174、GB 50462、TIA-942、Uptime Tier等),可独立完成系统方案制定与负荷计算。
2.3、具有累计设计容量≥100MW的数据中心项目业绩(需附项目列表或简要说明)。
2.4、熟练操作AutoCAD、Revit(BIM)、天正、鸿业等设计软件,以及广联达、Excel定额模板等造价工具。
3、管理与沟通:具备团队管理经验,能同时推进多个项目的设计工作;可独立与业主、咨询单位、施工单位进行技术对接与谈判,具备优秀的书面撰写与口头表达能力。
4、售前经验:有面向客户的技术支持经历,能够输出高质量技术方案、PPT材料及设备配置清单,了解典型机电设备品牌选型及成本结构。
5、优先条件:持有注册公用设备工程师(暖通/电气)、一级建造师或PMP认证者优先;具备造价工程师资质或全过程工程咨询经验者优先。
电力运维
6-8千/月
工厂机电工程师3-5年中专/中技倒班电工证运维
岗位概述:
负责厂区电力设备的运行与维护工作。
工作职责:
1、参与新建厂房电力系统安装工程的跟进,掌握现场施工进展;
2、执行变配电设备及常规电力设施的日常巡检与运行管理;
3、对电力系统运行异常情况进行排查分析,并提出改进预防方案;
4、落实电力设备的6S管理要求,保障设备正常运转及作业安全;
5、配合班组开展电力设备的月度、年度检修与保养任务;
6、协助班组完成其他相关设备设施的定期维护与检修工作;
7、完成上级安排的其他临时性工作。
任职资格:
1、年龄26-32周岁;
2、中专及以上学历,电力、电气自动化等相关专业;
3、具备3年以上中大型制造企业电力设备运维工作经验;
4、熟悉工厂电气系统运行维护知识,具备实际操作能力;
6、持有高压电工证、低压电工证者优先录用;
7、工作认真负责,具备较强的学习能力与沟通协调能力,表达清晰;
8、能够适应倒班工作安排
机电工程师
岗位职责:
1.负责建筑给排水系统的设计、施工图绘制及技术交底工作
2.参与项目前期方案比选、成本优化及现场技术指导
3. 配合暖通、电气等专业完成多专业协同设计与管线综合排布
4. 解决施工过程中给排水相关技术问题,确保符合国家规范及验收标准
5. 编制竣工资料,参与工程验收及后期运维支持
任职要求:
1. 给排水科学与工程、环境工程或相关专业毕业
2. 熟悉《建筑给水排水设计标准》《消防给水及消火栓系统技术规范》等法规
3. 熟练使用AutoCAD、天正给排水、Revit等设计软件
4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
5. 有设计院或大型项目经验者优先
机电工程师
7千-1万/月
机电工程师1-3年大专
1、负责厂区设备的正常运行及日常维护保养工作
2、按时完成机械运转相关数据记录与系统填报
3、具备吃苦耐劳精神,能够积极配合并执行工作安排
4、学历要求:大专及以上学历,具备相关工作经验者优先
5、本岗位需驻场作业
6、实行白班与夜班轮班制
工厂机电工程师中专/中技
一、 机电工程师:
1、薪酬:5000-8000元/月。
2、职责:
(1)设备的维护与保养。
(2)水、电、基础建筑设施的维护与保养。
3、要求:
(1)年龄:30-55岁,取得电工等专业资格证,实操作能力强。
(2)至少精通强电或弱电其中一项,同时具备速冻食品相关制冷设备、包装设备的基础维护保养工作技能的优待录用。
(3)有水产食品企业等相关行业的从业经验优先考虑。
风电运维工程师 老带新
8千-1.2万/月
风电运维工程师经验不限中专/中技风电运维接受无光伏/风电运维经验无光伏运维细分要求
岗位职责:
1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与消缺维护
2.执行机组定期检修、部件更换及技术改造任务,保障设备稳定运行
3.记录并分析运行数据,编制运维报告,提出优化建议
4.配合完成新机组调试、并网验收及安全合规检查工作
任职要求:
1. 电力系统、自动化、机械或新能源相关专业背景优先
2.具备风电运维、电气检修或机械设备维护相关经验者优先
3.责任心强,具备良好的应急处理能力与团队协作意识
机电副矿长(井下方解石矿)
1-1.5万/月
机电工程师5-10年大专机电相关专业中级职称及以上
职责概述:
全面负责矿山机电设备的组织与管理工作,保障机电系统安全稳定、高效运行,支撑矿山生产有序开展。
主要职责:
1. 编制并落实矿山机电设备管理方案及发展规划,匹配生产实际需要。
2. 统筹井下机电设备的选型论证、采购实施、安装调试及验收流程。
3. 完善设备管理制度与标准化作业规程,并监督执行到位。
4. 组织开展设备日常巡检、维护保养及检修计划实施,保障设备完好水平。
5. 带领机电技术队伍,强化团队专业能力与综合素养提升。
6. 跟踪行业技术进步趋势,推广新技术新装备,促进机电系统迭代升级。
7. 配合相关部门,确保供电、排水、通风等关键系统平稳运转。
8. 参与安全生产管理,落实机电领域各项安全防范措施。
9. 核查机电类费用使用情况,优化资源配置与成本控制。
10. 对接上级主管部门及相关协作单位,协调处理机电事务。
11. 牵头机电事故的调查分析与处置工作,归纳改进措施。
12. 定期向管理层汇报机电运行状况,提供决策支持建议。
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