
市政机电技术员
5千-1万/月
机电工程师经验不限大专
岗位职责:
1.本岗位可接受应届/实习生,前期可在工程师指导下参与设备的安拆、调试、维护、故障处理等。
2.协助管理施工现场的进度、质量、安全、环境、物资等,发现问题及时妥善解决;
3.编制工程进度计划及人力、物力、设备计划;
4.对人员进行安全及技术培训,完成技术交底;
5.负责施工日志的填写、归档整理工作等。
任职要求:
1.统招大专及以上学历,机电一体化相关专业。
2.有机电安装、现场技术管理经验者优先。
3.有安全员、施工员、质量员等八大员证优先。
4.会使用CAD等办公软件优先。
5.具有央企国企及同行业施工经验者优先。
我们提供:
公司具有良好的薪酬管理体系,以“技术立身,创新为本”作为人才培养和发展理念,为技术人员开通了快速晋升通道,并制定了技术成果转化奖励措施,助力技术骨干快速成长,实现职业价值。
竞争薪酬:基础工资+项目奖金+年终绩效+月度绩效。土建工程师、机电工程师综合年薪10w+,机电技术员综合年薪6W+,具体面议。
完善福利:提供食宿、六险保障、带薪休假、免费体检、节日福利等
成长空间:老带新、内部培训、职称补贴、快速晋升等
社会责任:参与城市地标建设,您的名字将刻入城市发展史册!
建筑机电工程主管
5千-1万/月
机电工程师3-5年本科强电工程师照明系统安防系统建筑给排水消防系统
1、具备三年及以上建筑水电消防施工相关工作经验;本科及以上学历者优先考虑!
2、负责与甲方、总包单位及监理单位的沟通协调,保障施工工作顺利推进;
3、组织现场施工作业,编制施工方案,把控施工质量与工程进度;
4、整理施工过程资料,编制现场签证、工作联系单等技术文档;
5、牵头开展消防设备的调试、验收等相关工作。
汽机房管路安装技术员
1.2-1.5万/月
建筑机电工程师3-5年大专汽机六大管道电厂汽机房负责驻场高压管道
工作内容:负责汽机房六大管道的安装技术相关工作,需具备同岗位工作经验,持有建造师证书者优先录用
建筑机电工程师
1-1.1万/月
机电工程师1-3年大专负责驻场电气施工单位
岗位职责:
1.负责建筑机电系统充电桩系统(暖通、给排水、电气、消防等)的设计协调、施工技术指导与现场管理
2.审核机电专业图纸及施工方案,解决施工过程中的技术问题
3.监督设备材料选型与进场验收,确保符合设计及规范要求
4. 配合项目进度开展机电系统调试、验收及交付工作
任职要求:
1.熟悉国家及地方机电工程相关规范、标准和验收流程
2. 具备独立处理现场技术问题的能力,责任心强、沟通协调能力佳
3.能熟练使用CAD、Revit等专业软件,有BIM应用经验者优先
4. 具备良好的职业素养与团队协作精神,适应施工现场工作环境
5.持有中级及以上职称或注册设备工程师资格证者优先
机械设计工程师
7千-1万/月
机械工程师3-5年本科AutoCADSolidWorks有机械工程师经验
岗位职责
1、承担公司产品设计工作(以拖车整车、底盘、框架及部分零部件为主);
2、对现有产品实施优化,通过调整设计方案、工艺流程与材料选型,提升零部件通用化水平,有效控制生产成本;
3、参与公司新产品开发的规划与技术指导;
4、负责工装模具类产品的技术对接与设计指导。
任职资格:
1、本科及以上学历,机械相关专业;
2、熟练掌握常用机械设计软件;
3、了解电气电路基本原理及相关产品安全规范要求;
4、熟悉产品制造与装配工艺,掌握机加工、钣金、铸造、冲压等常规工艺,了解金属及树脂、橡胶等材料的机械特性、热处理方式与表面处理技术;
5、具备产品系统评估能力,可完成样机结构测试验证并提出改进措施;
6、工作认真踏实,责任心强,具备良好的执行力。
机械设计工程师
1-1.5万/月
机械工程师3-5年本科UG自动化机械经验AutoCAD铁路/船舶/航空/航天经验非标设计经验整机设计经验仿真设计经验SolidWorks机电设备经验重型机械经验有机械工程师经验
一、岗位职责:
1.负责压缩机新产品的结构设计与开发;
2.制定并执行新产品设计验证计划,推动验证落地;
3.持续跟踪产品表现,开展优化改进,提升性能并解决现存技术问题;
4.对接客户个性化需求,落实设计调整,并完成使用场景下的需求验证;
5.统筹产品技术变更流程,实施全过程跟踪与效果确认。
二、任职要求:
1.本科及以上学历,机械、车辆工程、过程控制、能源动力等相关专业背景;
2.思维敏捷,具备较强的学习意愿和钻研精神,沟通协调能力良好;
3.熟练掌握机械设计相关三维绘图软件操作;
4.具备吃苦耐劳精神,能够接受出差安排。
设计
7-9千/月
机械工程师1-3年高中UGAutoCAD犀牛非标设计经验激光下料排版So
机械设计,钣金折弯和激光下料,没有自己的产品,基本上是客户来定制,cad做一些简单的平面设计,例如公交车站台,平面零部件,标示牌,广告字,标识,宣传栏,ug,或者sw设计三维,柜体,箱体,还有一些机器外部钣金
机械设计工程师
7千-1.2万/月
机械工程师3-5年大专团队管理经验机械工程专业AutoCAD图纸设计
从事非标自动化设备的设计工作,涵盖非标单机与非标生产线的开发;同时负责部分标准产品的升级优化及细节改进。
表现优异的新人将由公司安排资深员工进行指导培养。
济南历城区招建筑承包、水工老师1人,小工1人,工资电话聊
1-1.1万/月
水工小工建筑承包长期1-2人点工专业师傅
济南市历城区招建筑承包、水工老师1人,小工1人,工资电话聊
山东济南招聘两名通风安装工人,负责开风口工作。要求明天能跟走的人员,有意者可联系。
通风安装1-4天1-2人
济南招聘两名通风安装工人,负责开风口工作。要求明天能跟走的人员,有意者可联系。
通风安装1-2人
济南市槐荫区招通风安装小组长2名,带工人干活,要求干活实在,技术过硬,有一定的领导能力,工资300+30生活费,另外招熟练工5人工资260+30元生活费
建筑机电工程师
1.2-1.6万/月
机电工程师3-5年学历不限负责驻场给排水电气暖通地产公司市政类设计院建筑类设计院施工单位建筑顾问/咨询机构施工工程师
岗位职责:
1.负责建筑机电系统(暖通、给排水、电气、消防等)的设计协调、施工图审核及技术交底
2.参与项目全过程管理,监督机电设备安装、调试及验收,确保符合规范与合同要求
3. 解决现场机电施工中的技术问题,优化管线综合布置,规避专业冲突
4.配合BIM应用,推动机电深化设计与施工协同
5.编制机电相关技术方案、竣工资料及运维交接文件
任职要求:
1.本科及以上学历,建筑环境与能源应用工程、电气工程及其自动化、给排水科学与工程等相关专业
2. 具备3-5年建筑机电工程设计或现场管理经验,熟悉住宅、公建类项目全流程
3. 熟练掌握CAD、Revit等专业软件,了解国家及地方机电相关设计与施工规范
4. 具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应施工现场工作节奏
5.持有中级职称或注册设备工程师资格者优先
建筑机电安装工程师
1-1.5万/月
机电工程师3-5年大专
岗位职责
1. 负责项目机电安装工程现场技术、质量、进度管理,协调建设、监理、设计等单位;
2. 负责机电专业图纸会审、技术交底、方案编制、现场变更及签证处理;
3. 管控水电、暖通、消防、智能化等机电系统施工全过程;
4. 现场安全文明施工、材料验收、工序验收、竣工验收等工作;
5. 配合项目成本控制、资料整理及竣工移交。
任职要求
1. 建筑机电、给排水、暖通、电气等相关专业,大专及以上学历;
2. 有建筑施工现场机电管理经验,熟悉机电安装规范、施工工艺;
3. 必须持有:机电注册建造师证书,可上岗使用;
4. 熟悉图纸、CAD、办公软件,责任心强,能长期驻外工作;
5. 良好沟通协调能力、执行力,吃苦耐劳;
6.完成公司交办的其他项目管理工作。
机电工程师
7千-1.2万/月
机电工程师3-5年学历不限负责驻场
岗位薪资:7K-12K
北京\负责驻场(包住宿)
岗位职责:
1、负责建筑机电项目的施工及调试工作,确保工程质量与进度;
2、协调机电工程各专业的配合,解决现场技术问题,保证项目顺利进行;
3、参与项目的方案论证及优化,提供专业的机电工程建议;
4、负责机电设备的选型、采购及安装指导,确保设备符合项目要求;
5、配合进行设备调试,预防故障发生,保障系统稳定运行。
任职要求:
1、具备机电工程相关专业背景,熟悉建筑机电系统设计与施工流程;
2、拥有3年以上建筑机电工程管理经验,有综合型项目经验者优先;
3、具有较强的组织协调能力和沟通技巧,能够有效管理协调团队及外部合作方;
·4、对机电安装各环节有深入理解,包括但不限于电气、给排水、暖通等;
5、注重细节,有责任心,能够在保持高效工作。
6、年龄:18-40岁
建筑机电工程师
1-1.3万/月
建筑机电工程师5-10年大专一级建造师
职位描述:
1、参与项目设计方案的制定,针对初步设计中的机电工程内容提供专业建议;
2、参与机电工程招投标过程,负责审查投标资料与文件,提出优化意见,承担投标单位机电技术问题的现场解答,完成工程量清单拆分及施工范围界定;
3、参与内部设计交底与图纸会审,协同商务、设计、工程等专业审核设计方案;参与外部设计交底与图纸会审,跟进并落实会审中发现问题的整改;
4、参与编制整体施工进度计划,依据项目进度对机电工程实施情况进行监督与检查,必要时提出调整方案,对重大技术措施和经济性方案进行审核并出具意见,监督执行情况;
5、负责审核各相关单位提交的机电工程变更申请;
6、负责对机电施工所用材料、机械设备及施工团队的质量状况进行核查,对施工过程中发现的不合规项进行查验,并提出整改建议;
7、参与组织竣工验收、节能验收、人防验收、规划验收、环评验收等相关验收工作;
任职资格:
1、给排水、暖通或机电类相关专业,全日制大专及以上学历,具备10年以上现场设备安装管理及施工管理经验,能适应珠三角区域内出差与工作调动;
2、具有良好的沟通协调能力和抗压能力,工作认真负责,熟悉水暖、电气、机电设备的施工流程及相关规范要求;
3、具备独立完成本专业图纸设计、施工方案编制以及深化图纸审核的能力;
4、熟悉强电、弱电、给排水、消防等系统的施工与验收规范,能够独立编制专业技术方案,熟练运用专业知识解决实际工程技术问题。
一二级机电工程建造师
7千-1万/月
建筑机电工程师3-5年学历不限
岗位职责:
1. 负责机电类工程项目的整体策划与实施推进
2. 对施工环节进行全程监管,保障工程品质达标
3. 统筹解决项目执行中的各类技术难题
任职要求:
1. 持有一级或二级机电建造师执业资格证书
2. 具备较强的项目统筹能力及团队合作意识
3. 能够高效应对工程建设中的各类复杂情况
资深机械设计工程师
2-3万/月
机械设计工程师5-10年本科自动化机械经验非标设计经验加注设备非标自动化SolidWorks有机械工程师经验
岗位概述: 作为公司机械设计领域的核心骨干,本岗位需承担关键、复杂的非标自动化装备研发任务。我们寻找的不仅是工程师,更是技术的探索者和问题的终结者。您需要具备出色的逻辑思维、创新意识和强大的自驱力,致力于攻克技术难关,推动设计精益求精,并成为团队技术氛围的引领者。这里是技术专家的成长路径,为您提供专注于深度技术探索的广阔舞台。 岗位职责: 一、核心设计与研发独立负责复杂非标自动化单机或模块的方案构思、详细结构设计、工程图及BOM输出,对设计质量负直接责任。 主导关键技术部件的选型、计算与仿真,确保设计的可靠性、先进性与经济性。 作为技术主力,参与或主导前瞻性技术预研和核心技术难题的攻关任务。 推动设计标准化,总结、提炼和固化通用设计模块与最佳实践。 二、技术问题解决与指导深入分析并主导解决设备在装配、调试及客户端出现的复杂、深层技术问题。 为装配、调试团队提供高水准的技术指导和支持,是现场技术难题的“消防员”。 参与设计评审,从技术角度为其他工程师的设计方案提供深度建议和审核意见。 指导初级工程师,在项目中传递专业知识和工程经验。 三、流程与知识贡献编写高质量的设备设计文档、装配工艺、调试规范及技术总结报告。 主动识别设计流程中的优化点,并提出建设性改进方案。 持续追踪行业先进技术动态,并主动进行内部分享,带动团队共同进步。 任职资格: 一、硬性要求: 学历专业: 统招本科及以上学历,机械设计、机械工程、精密仪器等相关专业,985/211院校或重点理工科院校毕业者优先。 工作经验: 5年以上非标自动化设备独立设计经验,有汽车行业(如压装、检测、装配、清洗、焊接等)制造装备设计经验者至关重要。 技能水平: 精通SolidWorks(优先)同等级别三维设计软件,熟练运用Simulation等仿真模块者更佳。 具备深厚的力学、材料、公差与配合等机械设计理论基础。 熟悉常见的标准件、外购件选型流程。 二、核心素质(重中之重): 卓越的问题解决能力: 痴迷于探究技术根源,能运用缜密的逻辑和系统性的方法,高效解决前所未有的技术挑战。 强大的自驱力与好奇心: 不满足于现状,能主动识别问题、寻找优化空间并付诸行动。对新技术充满渴望,具备快速学习能力。 极高的智商与逻辑思维: 能够快速理解复杂系统,抽象出关键问题,并进行清晰的因果分析和推理。 追求卓越与注重细节: 对设计有“洁癖”,对技术有“匠心”,天然地关注细节,并致力于交付近乎完美的设计成果。 沟通协作能力: 能够清晰、准确地与电气、软件及项目团队成员进行技术沟通,协同推进项目。 三、优先条件: 有成功主导复杂模块或整机研发全过程的经验者优先。 具备有限元分析、运动学/动力学仿真实际项目经验者优先。 有专利撰写或技术论文发表者优先。 我们提供: 领先的薪酬待遇: 提供高于市场水平的薪酬及丰厚的项目奖金。 清晰的技术晋升通道: 明确的“技术专家”发展路径,无需转向管理岗也能获得极高的职业成就与薪酬回报。 顶尖的技术氛围: 与行业内最优秀的同事共事,参与挑战性极高的项目,接触前沿技术,实现技术能力的飞速成长。 持续的成长投入: 提供系统的技术培训、参加国内外专业展会及技术交流的机会。 完善的福利保障: 全额五险一金、带薪年假、定期体检、各项津贴等。
高级/机械设计工程师
1.3-2.3万/月
机械工程师经验不限本科研发设计制图设计结构设计非标设备自动化设备AutoCADSolidWorks
岗位要求:
1、本科及以上学历,社会招聘需具备3年以上相关工作经验,25届及26届毕业生不限,机械类专业优先考虑。
2、熟练掌握CAD、SolidWorks等常用制图软件操作。
3、具备以下经验之一者优先录用
1) 具备自动化非标设备开发、仿真分析、流体力学、流体机械或标准化工作背景者优先
2) 熟悉运动机构与传动结构设计,精通导轨、丝杠、减速机、气动元件等标准零部件的应用
3) 了解加工材料选型,熟悉机械加工工艺及表面处理技术
4、具备较强的学习能力与钻研精神,逻辑思维清晰,对机械设计领域有浓厚热情
工作职责:
1、承担非标设备新工艺的机械研发任务,参与新产线的整体规划与布局设计
2、负责现有产线设备的机械自动化优化与升级改造
3、依据项目需求完成非标设备的方案设计,并进行设计成本与制造成本的初步估算
4、开展非标设备的机械结构设计,完成外购元器件的选型,绘制装配图及零件图
5、主导新设备及产品在试制和量产阶段的持续改进工作,编制相关操作规程和技术说明书
自动化工程师本科
岗位职责:
1、负责电气自动化项目前期电器件选型报价,现场勘察、技术方案制定等工作,能适应短途出差;
2、负责跟进公司服务项目及项目归档工作;
3、负责项目跟进、生产进度跟进、及相关技术文档编辑输出工作;
4、根据客户需求、市场需求协助设计工程师进行产品预研、开发和优化工作。
任职要求:
1、本科及以上学历;电气自动化等相关专业;熟悉PLC选型报价和电气设备运维经验者优先;
2、能熟练使用CAD制图软件,Office办公软件,有两年以上电气自动化从业经验;
3、有较强的责任心,良好团队协作能力、沟通能力、谦虚踏实,工作态度积极认真适应能力强;
注:对于热爱电气自动化行业,有学习能力,有上进心的的人员,条件可以放宽工作经验或应届毕业生。
机械设计师
9千-1.2万/月
机械设计工程师学历不限通用设备制造工业自动化仪器仪表制造金属制品业研发设计非标设备精密设备机床设备工装设备装配设备自动化设备钣金工艺焊接工艺热处理工艺AutoCADSolidWorks
岗位职责:
1.负责机械设备结构设计、优化及工程图纸绘制,确保设计方案符合功能、安全与制造工艺要求
2. 参与新产品研发全过程,完成三维建模、运动仿真、强度校核及BOM编制
3.与生产、工艺、采购等部门协同,解决样机试制及量产过程中的结构相关问题
4. 编写设计文档、技术规范及验收标准,配合完成产品认证与知识产权申报
5.持续跟踪行业新技术、新材料应用,推动设计标准化与降本增效
任职要求:
1. 机械设计、机电一体化或相关专业本科及以上学历,经验不限者可培养
2.熟练使用SolidWorks/UG/Pro-E等三维设计软件及AutoCAD,具备独立出图能力
3. 掌握机械原理、材料力学、公差配合及常用加工工艺基础知识
4.具备良好的逻辑思维、沟通协作能力及严谨细致的工作态度
5. 有非标设备、自动化产线或重工机械设计经验者优先
装配电工
4-8千/月
机电工程师经验不限中专/中技电气安装安装 调试低压电工证
持有电工证,主要承担试验机电气柜的布线、接线及调试任务,能接受出差安排,具备良好的沟通协调能力
工业自动化
2-3千/月
自动化工程师1-3年学历不限机电工程师
【岗位职责】
1. 负责传感器的研发、制造工作(主要工业压力、温度传感器为主)。
2. 负责产品设计文件的编制和研发期间的验证。
3. 负责压力传感器产品的生产技术问题的解决。
【岗位要求】
1. 自动化工程专业,有传感器研发、制造经验者优先。
2. 具备很强的团队合作能力、沟通能力、有责任心、执行能力。
3. 具备较强的创新能力及问题分析与解决能力。
机械设计
5-6千/月
机械工程师3-5年本科AutoCAD非标设计经验机电设备经验SolidWorks有机械工程师经验
岗位职责:
1.承担化工类机械产品的定制化设计与开发任务;
2.参与产品装配及质量检验相关工作;
3.快速响应并解决生产环节中的各类技术问题。
任职要求:
1.具有良好的团队协作意识,能够与同事高效沟通配合;
2.能够主动承担责任,积极应对工作中的挑战;
3.具备分析和处理技术问题的实践能力。
建筑机电工程师
1-1.5万/月
机电工程师1-3年学历不限
岗位职责:
1、负责项目整体的计划制定、组织实施、协调推进及全过程管控;
2、严控施工质量标准,建立并完善质量管理机制,强化对施工环节的质量监管与检查;
3、加强现场安全管控,制定并执行安全生产制度及应急处置预案;
4、牵头组织项目竣工验收,系统整理工程文档资料,保障项目按时合规交付使用。
任职要求:
1、具备机电工程专业一级或二级建造师执业资格,并满足相关注册要求。
2、拥有2年以上项目管理实践经验,具备良好的组织协调、沟通协作及团队管理能力,熟
3、悉常用办公软件及工程项目管理工具的操作应用。
4、工作态度严谨踏实,能适应全国范围内的长期外派工作安排。
薪资福利:
具有竞争力的薪酬待遇,具体根据个人能力与经验协商确定。
健全的福利保障,涵盖五险一金、各类津贴补贴、节日慰问等
设备维护主管
1-1.5万/月
机械设备工程师3-5年大专设备调试设备保养/维修熟悉非标设备
1.制定设备维修年度目标与实施计划,监督执行进度,合理管控车间维修成本;
2.建立并完善车间设备档案,健全各项操作规范,监督技术员按规程作业;
3.编制设备维护、保养及点检的操作规程,落实预防性措施,构建完整的维保体系;
4.监督技术员规范填写《设备故障记录表》,建立设备履历档案,定期复盘分析,明确保养周期,并跟踪执行情况;
5.加强备品备件管理,规范出入库登记、安全库存设置及定期盘点工作;
6.组织技术人员开展设备故障原因分析,定期实施技能培训,制定年度、季度、月度操作人员培训计划并推动落地;
7.每月向车间主任提交设备运行、能源使用及现场改善项目的分析报告,并提供可行性改进建议;
8.保持与内外部设备相关单位的良好协作,持续推动设备性能优化升级;
9.有效管理团队,激发成员积极性与创造力,全面把控人员的选、用、育、留各环节。
任职条件:
1.全日制大专及以上学历,电气、机械类相关专业;
2.具备5年设备维修工作经验,其中2年以上团队管理经历;
3.熟悉水电安装及氩弧焊操作,至少精通两项,并持有相应资格证书;
4.具备系统的设备管理知识与实践经验,对设备技术有深入钻研意识;
5.认同金晔企业文化理念;
6.熟练使用常用办公软件;
7.具有良好的职业操守、团队合作精神、沟通表达能力及问题处理能力。
PLC电气工程师--双休
6千-1万/月
电气工程师1-3年本科
岗位内容:
1. 负责PLC系统的程序开发、现场调试、版本升级及日常维护工作;
2. 结合生产工艺流程与自动化实施要求,完成电气控制系统设计方案的制定,并依据实际施工情况进行优化调整;
3. 配合相关部门完成技术方案、图纸等文档编制,并提供必要的技术支持服务。
任职要求:
1. 具备扎实的电气自动化、自动控制等相关专业理论基础,本科及以上学历;
2. 拥有1年以上PLC编程工作经验,熟悉多种品牌PLC的编程操作;
3. 能独立完成PLC编程、系统调试及故障排查等工作,具备现场问题处理经验者优先;
4. 具备较强的沟通协调能力,执行力高,能合理规划工作时间。
薪资待遇:基本工资+绩效+补贴+提成
福利待遇:8小时工作制、周末双休、法定节假日正常休;六险一金、生日福利、绩效奖金、提成、交通补助、通讯补助、餐补、节日福利等。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供济南机电工程师招人在线招聘信息,主要招聘济南建筑机电工程师相关人才。作为建筑机电工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解建筑机电工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。