深圳市鑫佳美精密组件有限公司 招聘 专业扇叶注塑，急招注塑领班一名，五年以上注塑厂带班经验，要求熟悉五轴机械手， 公司包住，宿舍配有空调，热水器，洗衣机，水电自理 有意者可以来电咨询，薪资9000-11000 公司电话： 公司地址：深圳市光明区马田街道新庄社区振光二路20号5栋 2026年

招聘：生产线拉长/助拉 岗位职责： 1. 协助开展生产线日常管理，科学调配人力与物料，保障生产流程有序进行； 2. 监控生产进度与品质标准，确保达成既定的产量及质量指标； 3. 及时处理现场异常情况，反馈问题并协调推进改善措施； 4. 落实现场5S管理、安全生产规范及工艺纪律要求，准确完成数据记录与报表填报。 任职要求： 1. 具备电子厂或制造业产线拉长、助拉相关工作经验者优先考虑； 2. 熟悉生产工艺流程，具备工位合理分配及效率、品质管控能力； 3. 工作责任心强，具备良好沟通能力，能承受工作压力，适应车间作业环境。

1、负责生产部门各类生产任务的组织实施； 2、把控生产进度，及时应对并处理突发异常情况； 3、制定员工培训计划并主导实施培训工作； 4、对员工开展现场操作指导与技能辅导； 5、加强员工沟通，落实公司制度与政策的宣贯； 6、推动现场5S管理及作业纪律执行检查。 任职要求： 1、具备1年以上现场生产管理相关工作经验； 2、熟悉电子产品的生产工艺流程及相关标准； 3、具有良好的沟通协调能力、异常问题快速分析判断能力、抗压能力及团队协作意识。

负责机台调试确保生产顺利进行， 协调安排员工工作任务，维护机台及车间环境整洁， 熟悉五轴机械手操作特性，掌握工程塑料相关知识， 承担上下级之间的沟通衔接，具备吃苦耐劳精神。

任职条件： 1. 年龄25-40岁，具备1年以上产线管理相关工作经验； 2. 具备较强的抗压能力，能适应高强度工作及加班安排； 3. 工作态度积极，主动性强，具备良好的异常问题分析与处理能力。 工作职责： 1. 负责产品质量管控、团队人员调度及现场作业管理； 2. 跟进生产交付进度，及时反馈并处理生产过程中的异常情况，确保生产计划顺利完成； 3. 指导现场员工操作规范，组织实施员工培训，落实工作纪律与安全作业管理要求。 岗位福利：底薪5-5.5k，另计加班费，提供住宿，单休，缴纳五险一金 任职要求：需管理约50人团队，该岗位平均每日加班2-4小时，要求具备2年以上相关经验，无经验者或不愿加班者请勿投递

职位详情： 1 根据生产计划，组织并落实本组的生产执行与具体安排。 2 负责本组人员的技能培养、岗位调配、产线安排及日常考核工作。 3 按照生产任务要求完成既定产量，依据工艺规范实施标准化操作。 4 指导员工规范作业流程，确保安全生产，减少物料浪费。 5 负责每日生产报表的填写，及时上报当日生产相关数据。 6 高效完成上级交办的临时性工作任务。 7 具备电子厂从业经历者优先考虑。

岗位职责： 1.负责生产线日常管理，统筹安排人员排班、工序调配及生产进度跟进 2.监督执行作业标准与工艺流程，确保产品品质与生产效率达标 3.做好生产数据记录与报表汇总，定期向上级反馈产能、良率及人员动态 任职要求： 1.具备生产现场管理经验，熟悉制造业流水线运作模式 2.具备基础质量意识与安全生产知识，能独立开展班组培训 3.沟通协调能力强，责任心强，具备团队带教与问题解决能力 4. 能适应加班安排，服从生产调度 5.有电子、五金、塑胶、食品等行业生产组长/拉长经验者优先

工作内容： 1、熟悉IMD手机壳、耳机壳的工艺 2、精通注塑机成型冲切的机台调试 3、人员排班，做货质量管控 任职要求： 年龄25-45 1、需要有IMD手机壳工厂2-3年工作经验 2、熟悉工艺以及问题的处理 3、有一定人员管理经验，具有一定抗压能力，根据工厂产量会需要上晚班 岗位福利： 1、26天制，超出的按加班费计算（18每小时） 2、社保，团体险，国家节假日和春节会补工资 3、包吃住

蔬菜包装加工组长 负责每天订单跟踪，安排员工生产加工，核算工资

诚 聘 1、品质部主管： 1名 2、CAM工程师：1名 3、钻孔领班： 多名（两班倒） 4、电镀领班： 1名 5、业务员： 多名 6、丝印工： 1 名 7、开料员： 1名 8、干区普工： 1名 长白班 ，薪资面议 公司实力雄厚．订单稳定．出粮准时。欢迎各位同行加入团队。 深圳市福永街道塘尾利昇工业园 11栋3楼 联系电话 ： 胡小姐：

深圳龙岗汇鼎，线上面试 钳工大工：39元/小时 电工大工：44元/小时 工期2个月，包住不包吃，出工时一周内结清，每周可预支

深圳市龙华区招三菱电梯安装工，中工，大工

明天找一泥工，上工位置福田景田南小区，砌门洞，联系，不要打电话，

招包款车位2-3人组，毛货勿扰 地址：南油南园工业区A栋六楼606 （2号电梯上） 联系电话：

深圳市南山区招泥瓦工

保温杯厂招工 金工自动线组长2名（中奥）要求精通缩口，半桶水勿扰。 金工车间主任1名（要求有工相关工作经验，会调机）。 喷漆班组长1名（会调色，会空气枪自动线）。 喷漆车间往复机抢手2名。 以上工资面议， 工作地点：永康城西 联系电话：

专业女裤自产自销，招组长一名，组检一名，前后袋2名，装腰一名，华鼎工业园北沙东路56号p3幢四楼丽康服饰

本厂专业做中高端真皮女包为主，现招： 1、电脑组长、开料组长各1名； 2、品检员：2名； 3、板房台面：2名； 4、烧线、清洁各2名； 联系人：周小姐 （） 公司地址：东莞市厚街镇汀山

工作内容详谈

检验组长 工作地址:嘉善县嘉善大道1777号4楼 熟悉软包检验流程与细节，排线，品质检验组的日常检验管理工作；自行完成检品报告、B品统计，有箱包厂检验工作经验 年龄不超50岁

文员要有经验，懂BOM，用过金蝶，在电子厂做过的，没经验的可以考虑成品测试岗位哈。 工资试用期5.5，转正6（包含晚上和周六的加班费在内），能接受的再联系哦 公司为工贸一体企业，主营监控摄像机、云台、监控主机。 上班时间（随车间）：周一-周六上午8点-12点，下午1点半-5点半，晚上6点-9点加班，周日休息。 包住，水电费平摊，6人间 主要负责BOM修改制作，文件修订，数据统计等 成长路线：工程文员-工程师

岗位职责 1.成本核算与分析：开展生产、采购及仓储环节全链条成本核算，定期编制BOM成本、人工支出、制造费用等详细报表。 2.成本差异管控：对比实际成本与标准成本的变动情况，识别差异来源并提出优化建议（如材料损耗率、工时利用率）。 3.流程改进支持：参与制定成本控制流程（如采购议价机制、库存周转提升方案），协助推进降本增效措施实施。 4.库存成本跟踪：管理原材料、在制品及成品的库存成本，评估呆滞库存产生原因并制定处理对策。 5.跨部门协同：联动采购、生产、销售团队，提供成本相关数据支撑（如新产品定价支持、促销活动成本评估）。 任职要求 1.具备5年以上家具工程设计、家具制造或报价岗位相关工作经验。 2.有板式、铁木、软体类柜体、沙发、床具等家具品类实操经验。 3.熟悉上述家具产品的工艺流程、材料特性及结构设计。

岗位职责: 1、合理规划拉线人员的日常工作任务分配 2、快速响应并处理生产过程中的异常情况，及时上报相关信息 3、持续推进车间5S管理理念的宣导与落实执行 4、积极应对产线突发问题，并迅速采取有效措施解决 5、协调本拉线与其他拉线之间的沟通与工作衔接 6、关注员工思想状态，掌握人员动态，提升团队稳定性，在规定时间内实现产能最大化 7、维持生产现场良好秩序，具备突发事件的应急处理能力 8、依据当日生产计划完成物料核对及生产任务安排 任职要求： 1、不限性别，初中及以上学历，****** 2、熟悉产线常用设备操作（如电批、烙铁、点胶机者优先） 3、具有一年以上产线管理相关工作经验 4、责任心强，具备较强的数字意识、团队协作精神、时间管理能力和执行力

岗位职责： 1.负责生产订单的全程跟踪与进度协调，确保交期准确、信息同步 2.整理并归档生产相关单据（如BOM、工艺单、出货资料等），维护文档系统规范性 3.协助生产计划排程、物料到货跟进及异常问题反馈与闭环处理 4.与车间、采购、品质、物流等部门高效对接，保障生产流程顺畅 5. 定期汇总生产数据，制作日报/周报，为管理决策提供基础支持 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与责任心，细致耐心、执行力强 2. 熟练使用Office办公软件，能高效处理表格及文档 3.有生产跟单、文员或制造业助理类工作经验者优先 4.具备基本的数据统计与逻辑分析能力 5. 学历不限，接受应届毕业生，有相关培训经历亦可

【薪酬福利】 （1）新手培养期前3个月： 高中及以下最高薪酬7000元：底薪补贴4000+ 3000职务绩效 大专最高薪酬8000元：底薪补贴5000+ 3000职务绩效 本科最高薪酬9000元：底薪补贴6000+ 3000职务绩效 （2）发展期： 三个月后实行收入自主模式，收入高低由你决定。薪酬结构包含底薪、补贴、浮动绩效与业绩奖金，发展初期深圳定岗薪资最高达11000元+超高业绩提成比例55%-80%。公司提供广阔成长空间与优厚待遇，业绩奖励上不封顶！ 入职满一年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满一年的店长近一年平均月薪27978元！ 【福利待遇】 福利丰富多样，超乎你的想象！ （1）毕业当年及毕业一年内大学生享受租房免佣政策，应届毕业生到岗报到可按公司标准执行相关支持； （2）形式多样的员工活动：生日会、团队聚餐、乐有家学院系列培训课程等； （3）五险一金+带薪休假+节日慰问礼+境内外旅游+系统培训+无限发展空间； （4）提供住宿：小区房，配备空调、热水器、床铺、沙发、卫生间、厨房等齐全生活设施； （5）上班时间灵活安排，周末双休、单休或调休自由选择，兼顾工作与生活平衡 【工作内容】 （1）线上运营：通过微信及网络平台与客户沟通，解答咨询，发布房源信息吸引潜在客户； （2）专业带看，传递项目优势，协助客户匹配理想住房，推动交易达成； （3）熟练掌握所在区域楼盘详情，实地考察物业现状，核实产权归属，并进行专业价值评估； 【晋升方向】 公司鼓励员工实现全方位纵向与横向发展！每月一次晋升机会，机制公开透明，晋升路径清晰，后备人才培养体系完善。我们不看重学历、资历、工龄、经验、过往成绩或背景，只要你有能力，渴望挑战高收入，有志向带领管理团队，公司将提供零投入创业平台，开店无需个人出资！管理团队可享高额利润分红！！！ 岗位晋升路径：营销管培生（储备干部）——置业经理（储备店长）——店长——副总经理——营销副总裁 【团队特色】 集团化运营，学习型组织，创业型团队，开放包容文化，成员年轻有活力，作风职业化，协作专业化，管理扁平高效，氛围阳光透明，关系简单真诚，充满激情与正向能量，期待优秀的你加入！ 【工作地点】 深圳乐有家市场占有率位居全市第一，各行政区域均设有门店，可根据个人意愿就近分配，涵盖福田、南山、宝安、罗湖、龙华、龙岗等地，真正实现家门口上班

【薪酬待遇】 统招本科9000（底薪补贴5000+行动量化1000+职务绩效3000） 大专8000（底薪补贴4000+行动量化1000+职务绩效3000） 大专以下7000（底薪补贴3000+行动量化1000+职务绩效3000） 【公司福利】 1、定期组织团建活动，提供住宿支持，节日发放专属礼包，体验理想企业应有的关怀与温暖 2、配备专属导师全程指导，享受免费系统化培训资源 3、乐有家学院：汇聚百余名资深讲师，开设全面课程体系，整合线上与线下丰富学习内容 【任职要求】 1、具备积极进取的态度和明确的职业发展目标 2、不满足于现状，勇于接受挑战与突破自我 3、乐于学习成长，具备良好的协作精神 4、无任何贷款或债务负担 【岗位职责】 从事房产租赁与买卖服务，以网络推广为主要方式，辅以电话沟通，采用新型营销模式，无需应酬饮酒、无地推任务 1、负责房源信息登记及实地拍摄相关照片 2、通过线上渠道获取客户资源，并通过电话深入了解客户需求 3、安排房屋带看，协助客户进行价格协商并完成合同签署 【能力提升】 1、享有内外部多样化培训机会：依托企业自建教育平台“乐有家学院”，配备上千节线上线下课程，构建三级培训机制，落实导师一对一辅导制度 2、拥有自主开发的在线学习平台——乐学堂APP，由专业团队打造高质量内容，每周更新行业大咖分享课程 职位福利：五险一金、绩效奖金、餐补、房补、弹性工作、员工旅游

广东惠州核电基建招聘 岗位：小工 地点：广东惠州惠东 工作内容 钢筋绑扎、钉木板，辅助技术工，现场整理与清洁，工作期间手机统一存放、保密管理。 招聘要求 工人，18–55岁，识字即可，不卡学历；身体健康，无色盲，无犯罪记录；，持本人身份证。 薪资福利 日薪252-336元，月薪7500-10000元，年薪9-13万，多劳多得，加班另算；满15天可预支生活费；包住宿（空调、热水器），公司有食堂。 报名 提交资料审核1-2天 通过后方可报到

福熙门业高薪诚聘急招 驻粤急招办事处人员：长期在广东深圳 1. 门业接单员 1 名要求多年，工作经验熟悉门行业标门/非标/铸铝门 2.接单员+抖音专员(学徒) 3.售后(会修油漆，装配调试几年工作经验+带销售可学 面试地址广东深圳龙岗 联系电话/微信：

有经验者优先对工作认真负责

岗位职责： 1、负责接收客户订单并跟进，发货及生产与市场协调； 2、负责公司各类电脑文档的编号、打印、排版和归档； 3、报表的收编以及整理，以便更好的贯彻和落实工作； 4、配合财务做好核销，制作每月的生产对账工作； 5、确保办公区的整洁有序； 6、完成部门经理交代的其它工作。 任职资格： 1、熟练运用WORD、EXCEL、ERP操作系统；； 2、1年以上相关工作经验，线路板等相关专业优先考虑； 3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程，具备基本商务信函写作能力及较强的书面和口头表达能力； 4、熟悉公文写作格式，熟练运用OFFICE等办公软件； 5、工作仔细认真有耐心、责任心强、为人正直，执行力强，善于部门间沟通协调。 工作时间：6天制。