
蔬菜加工现场主管
6000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限生产计划与物流控制有蔬菜加工经验优先考虑,待遇可以面谈食品/饮料
岗位职责:
1. 负责生产加工人员的日常调度与组织管理;
2. 保障生产环节的质量规范与作业效率;
3. 跟踪并优化生产流程,提升产出效能并控制成本;
4. 维护生产现场的卫生规范与安全管理。
任职要求:
1. 具备蔬菜加工领域相关工作经验;
2. 具备较强的团队协调能力与沟通表达能力;
3. 熟悉蔬菜加工的工艺流程及品质管控标准;
4. 能依据市场实际需求合理规划生产任务。
生产助理/主管
5000-7000元/月
生产组长/拉长月结1-3年大专及以上生产物料管理生产跟单数据统计
岗位内容:
1. 生产计划与进度:根据当班排产安排,全程跟踪生产执行情况,及时协调处理生产过程中出现的各类问题,确保生产任务按时完成及产品准时交付。
2. 负责BOM的录入、更新及日常维护等相关工作。
3. 品控管理:配合质量部门开展生产过程中的品质控制,推动落实品质异常问题的整改与优化。
4. 物料管理:按需领取物料,分解订单并依据生产计划制定物料需求计划,指导采购方向,负责物料申请及跟进到货情况,同步掌握生产进度与物料使用状态。
5. 人员管理:统筹当班人员出勤与工作任务分配,组织岗位技能训练,提升员工操作熟练度与工作效率。
6. 数据分析与改善:编制各类生产数据报表并及时汇报,推进品质改进措施实施;熟悉原材料仓与成品仓库存情况,参与呆滞物料的识别与处理。
岗位要求:大专及以上学历;具备1年以上生产制造类企业工作经验;熟练操作办公软件;
工作时间:单休,法定节假日休息,入职缴纳五险,其他待遇面议。
质检员
招聘,染整质检部领班一人,工资9500,饭补450,工作地点,杭州萧山,要求2-3年以上染整厂工作经验,有意者联系
纺丝车间班组长
7000-10000元/月
生产组长/拉长1-3年大专及以上现场管理
岗位职责要求
1. 在车间主任及工程师的指导下,统筹管理本班组的日常生产运作。
2. 依据公司与车间的生产计划,组织落实班组生产任务,保障产品产量与质量符合标准。
3. 负责班组员工劳动纪律监督,检查个人防护用品佩戴及持证上岗执行情况。
4. 组织新进员工开展班组级安全培训,并实施工艺技术基础操作技能的教学与考核。
5. 落实班组作业过程中的各项安全管理措施,确保生产安全有序进行。
6. 按规定召开班前会和班后会,布置安全生产任务并跟踪落实执行情况。
7. 推进班组范围内5S管理工作的实施与持续改进。
8. 处置生产过程中出现的异常状况,及时采取应急措施并按规定上报。
9. 执行上级交办的其他工作任务。
其他要求
1. 熟悉碳纤维纺丝工段现场实际操作流程。
2. 实行三班两倒,工作安排为两白两夜两休。
3. 学历要求:大专学历,条件优异者可适当放宽。
4. 专业倾向:纺织、机械等相关专业优先考虑。
5. 工作经验:具备2年及以上纺丝工段操作经验。
要会做不锈钢亚孤焊及看得懂图纸等
1-1.2万元/月
生产管理1-2人高中及以上
岗位职责:
1.负责生产线日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成
2. 监督作业标准执行,及时发现并纠正工艺、操作及质量异常
3.组织班组早会、技能培训与安全教育,提升团队执行力与安全意识
4. 协调物料、设备、品质等部门,推动现场问题快速闭环处理
5.填报生产报表,统计分析效率、良率、损耗等关键指标
任职要求:
1. 具备生产现场管理经验,熟悉制造业流水线运作模式
2.责任心强,具备良好的沟通协调能力与抗压能力
3.能熟练使用办公软件,具备基础数据分析能力
4. 有精益生产、5S或班组长培训经历者优先
5.身体健康,能适应倒班及一线工作环境
车缝组长(提供食宿、缴五险)
9000-12000元/月
生产组长/拉长5-10年高中及以上生产计划与物流控制团队管理服装生产
1.根据生产排单进度,协调车缝班组按计划推进生产任务;
2.组织开展员工在工艺流程、生产标准及质量要求方面的培训工作;
3.严格落实缝制环节的质量管控,确保产品品质达标;
4.全面管理缝制车间运作,推动团队建设,提升生产效率,负责车工人员招聘;
5.及时应对并处理各类突发情况,保障生产线稳定运行。
任职要求:
1.高中及以上学历,具有服装或家纺行业相关经验;
2.具备良好的管理意识,逻辑清晰,目标感强,具备一定的统筹思维。
服装生产流水线组长
1.1-2.2万元/月
生产组长/拉长月结1-3年高中及以上服装生产包住全勤奖绩效奖金包吃餐补加班费房补五险
了解服装单件流生产方式,能合理调配组内人员工作,熟悉服装制作工艺流程。
非标开发采购主管
1.2-1.8万元/月
生产组长/拉长5-10年本科及以上机加钣金
岗位职责:
1、与设计及生产团队对接,明确非标件的技术参数与规格要求。
2、梳理采购需求,制定合理的采购方案并组织实施。
3、开发潜在供应商,开展资质评估与筛选,建立并维护良好的供应体系,定期进行绩效考核。
4、执行询价、比价及商务谈判,确保采购性价比最优,签订合同后跟进订单进度,保障物料按时交付。
5、联动质检团队,对非标件(如钣金件、机加件等)进行质量验收,针对异常问题推动闭环处理,协调供应商落实改进措施。
6、持续优化采购作业流程,控制采购支出,通过数据分析识别降本空间,提出可行性优化建议。
岗位要求:
1、本科及以上学历,机械、材料、供应链管理等相关专业优先考虑。
2、具备5年以上非标件采购工作经验,熟悉采购运作流程及供应商管理体系。
3、能够识读机械图纸并进行成本核算。
Ps:入职前1-3个月需在东莞进行培训学习。
注塑工
三、业务员——4000-10000
要求:25岁以下,适应出差
四、注塑领班——8500-10000
,45岁以下,能独立完成上模,调试,正常量产流程
以上岗位联系方式:
质检员
招聘,染整质检部领班一人,工资9500,饭补450,工作地点,杭州萧山,要求2-3年以上染整厂工作经验,有意者联系
直招无需租车买车
8000-9000元/月
C照配送C1包住高温补贴保险社保餐补3-5人月结市区配送省内配送全市配送公司提供运输面包车公司提供货源C1照不需要装卸货物驾龄1-2年
岗位职责:
1.负责C照准驾车型的货物运输任务,确保准时、安全、准确送达,并完成货物数量清点与交接签收
2.承担车辆日常保养、基础故障排查、清洁维护及定期送检工作,保障车辆良好运行状态
3. 严格遵守交通法规及公司运输管理规定,如实记录行车日志,及时反馈运输异常情况
4.配合仓储或客户现场作业,具备基本装卸协调能力,展现良好服务意识与职业素养
5.妥善保管运输单据及客户信息,严守保密要求,体现高度责任心与职业操守
任职要求:
1. 持有效C1及以上驾驶证,驾龄满1年,无重大交通事故及严重交通违章记录
2. 年龄20-58周岁,身体健康,能适应阶段性短途运输及灵活工作时间
3. 具备基础车辆维保常识,能独立完成轮胎检查、油液补充、灯光调试等日常养护
4.责任心强、吃苦耐劳,具备良好沟通能力与团队协作意识
5. 学历不限,有物流运输、快运配送等相关经验者优先
搬运工装卸工1-2人月结
蒋先生。
公司地址:鼓山大道300号
☎联系我,请说是在的,谢谢!
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招聘【帮工(薪资7k+年终奖)】
【高薪急招】千岛湖北站水产批发市场·帮工2名
主要工作内容
✅ 水产配送、卸货、销售、处理等全流程操作
✅ 需配合市场节奏,完成日常工作任务
岗位要求
• 持有驾照,能熟练驾驶货运车辆
• 吃苦耐劳,做事勤快,责任心强
• 有水产或搬运经验者优先(无经验可带教)
薪资待遇
• 试用期1个月
• 转正后 7000元/月 + 年终奖,待遇优厚稳定
工作虽忙,回报可观!欢迎能吃苦、想赚钱的您加入!
名额有限,有意速联,快速安排面试上岗!
工作地点:千岛湖北站水产批发市场
联系电话:
品检工
急招:本公司\订单爆满,需要增加一条小线,现招线长1名(品质观念强。做过品牌的优先) 前段 中段或者后段组长各1名 各工序员工数名 资料的帮忙介绍一下急招:本公司\订单爆满,需要增加一条小线,现招线长1名(品质观念强。做过品牌的优先) 前段 中段或者后段组长各1名 各工序员工数名 资料的帮忙介绍一下小向
车间质检员普工
因业务量增多,现招收钢结构技术人员一名,电力管塔技术人员一名,下料零件车间领班班长一名,质检员一名,普工3名。地址马店大街,联系电话:
装配工普工
急招:【开发工程师】
急招:【装配生产线拉长】
急招:【装配工】
急招:【普工】
包吃包住,可购买社保
工厂电话:
注塑工
招 工:注塑领班2名,同岗位2年以上工作经验,做过塑料盖子优先,工资面议;
联系电话:
地址:泉溪镇凤凰山工业区青云路66号
生产管理品检工
招聘
1 电脑横机领班两名,工资9000,会管理,会安排生产,懂点机器维修调试,另资料会基本的修改,
2 查片工人一名,6500元,要熟手,年龄50岁以内,
联系电话
刘生
仓管文员
4000-5000元/月
生产跟单/文员月结经验不限大专及以上不需要出差五险
虽然岗位名称是仓库文员,但工作内容并非仅在电脑前完成
工作内容:
1.负责仓库日常物资的验收、入库、堆放、保管、盘点及账目核对等工作;
2.负责仓库订单的拣货、复核、包装、装车及发货运输相关事务;
3.负责维护仓内货物摆放整齐及环境整洁、卫生等日常管理;
4.完成公司安排的其他临时性工作任务。
工作要求:
1.能熟练操作计算机办公软件
2.具备ERP系统使用经验者优先考虑
厂长
1.5-2万元/月
厂长/主管3-5年大专及以上服装生产家居家具团队管理生产成本管理生产计划与物流控制
岗位职责:
1. 统筹管理工厂生产运营及日常事务,对工厂的生产能力与效率承担直接责任;
2. 推进工厂管理体系搭建,主导制定并优化公司生产运营相关的制度规范与作业流程,并监督落实执行;
3. 负责生产运营工作的整体协调,组织拟定相关工作计划并推动实施与跟踪落地;
4. 严格把控产品质量环节,保障产品按时保质保量交付;
5. 协调对接上级单位或地方政府职能部门、协作伙伴之间的业务往来与工作衔接;
6. 主抓工厂人才队伍建设,构建生产人员梯队,激发员工工作热情,提升整体生产效能。
任职要求:
1. 全日制大专及以上学历,具备不少于3年工厂管理经历,或曾在大型企业担任副厂长职务;
2. 具备较强的沟通协调能力,逻辑清楚,能适应一定的工作强度与压力;
3. 具有踏实肯干的工作态度,以及较为突出的企业运营管理能力;
4. 工作主动性强,细致耐心,具备良好的团队合作意识。
全程生产计划协调
4000-9000元/月
车间主任月结经验不限学历不限表面处理工艺经验有生产管理经验质量管理经验精益改善经验印刷/包装/造纸经验
1.生产的全程安排(清楚明白每个产品的进度)工资9000不是上限
2.质量的监督/管理
3.客户的沟通以及售后处理
4.有良好的沟通协调能力可以培养工资9000不是上限
服装生产跟单员
5000-9000元/月
生产跟单/文员经验不限学历不限服装生产理单
岗位职责:
1、协助生产部落实各项生产计划,整理订单信息,跟进交货周期;
2、依据生产安排,监控工厂生产进展,及时准确向上级汇报相关数据,保障出货时间和数量;
3、跟踪生产执行情况,编制生产进度报表;
4、负责生产过程中各类表单的制定与进度追踪,落实相关环节工作;配合完成采购及生产相关的出入库数据录入,以及文件资料的收集、整理与打印;每日更新生产相关信息;
5、完成上级交办的其他相关任务。
岗位要求:
工作细致认真,具备基础EXCEL操作能力,有半年以上女装行业同岗位工作经验。
打电镐砸墙
杭州市萧山区特招做过别墅土建改造长期点工,要求做过敲墙,打电镐,
年龄30-50岁,室内施工长期稳定,管住不管吃,有意者联系。
前厅领班
5000-6000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次及人员分工
2.监督服务流程执行,确保顾客用餐体验优质高效
3.协助店长完成员工培训、考核与绩效反馈工作
4.处理现场客诉及突发状况,维护餐厅服务形象
5. 核查物料使用与损耗,协助做好成本管控基础工作
任职要求:
1. 具备餐厅领班相关工作经验,熟悉前厅运营全流程
2.具有良好的沟通协调能力与团队管理意识
3. 服务意识强,抗压能力好,能适应轮班制工作节奏
4.具备基本的食品安全与卫生管理知识
5.学历不限,有餐饮管理经验者优先
栏目概述
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