岗位职责（服从区域，不接受指定地点面试） 1、依据风电机组安装技术规范，开展设备到货验收、现场组装及试运行工作，确保机组顺利通过验收； 2、执行风电机组日常巡检、故障消除与维护保养任务，保障设备稳定可靠运行； 3、参与机组故障排查与处理、大型部件更换配合、辅助性改造及技术优化等现场作业； 4、负责风电机组运行数据、技术资料的整理归档及安全隐患识别与整改，完善风机运行档案； 5、配合现场管理人员落实安全、质量、进度和成本管理要求，并及时反馈工作进展。 二、任职要求： 1、大专及以上学历，电气、机械、新能源等相关专业优先考虑； 2、具有一年以上风电行业相关实际工作经验； 3、须持低压电工证、高压电工证、登高作业证（三证齐全，国网可查）； 4、身体健康，无重大疾病或突发性疾病史，无恐高、心脏病、脑梗、癫痫、高血压等职业禁忌病症，能适应行业特殊工作环境，服从区域调配及现场工作安排。 三、薪资待遇 1、薪资：月薪（按级别）+餐补＝税前6000-9000元 2、休假：每60天休息8天，未休假期可累计 3、员工福利： 3.1、6险一金；社保按杭州市缴费基数缴纳，公积金亦按杭州市标准执行。 3.2、生日礼金：员工生日当月发放礼金，入职满一年后父母及子女生日亦享礼金福利。 3.3、结婚礼金：根据员工工龄情况发放相应金额的结婚祝贺金。 3.4、丧事慰问金：员工亲属去世，公司按规定发放慰问金。 3.5、传统节日福利：节日期间发放实物礼品作为员工福利。 3.6、父母敬孝卡（符合条件员工每月由公司以补贴形式打入父母账户） 3.7、高温补贴、高原补贴、特殊地区补贴等相应补助。 3.8、夏季送清凉福利，冬季送温暖福利，均以实物形式发放。 3.9、项目奖金：根据项目实施情况发放，属非固定收入部分。

服从粤闽赣区域分配 一、职位要求： 1、依据风电机组安装技术标准，承担设备到货验收、现场组装、调试运行等任务，保障机组顺利通过验收； 2、执行风电机组日常巡检、故障排除及维护作业，确保设备稳定可靠运行； 3、参与机组故障应急处理、大型部件更换支持、辅助性技改升级及相关现场技术支持工作； 4、负责风电机组运行数据、技术资料的整理归档与隐患识别整改，完善风机运行档案； 5、配合现场管理人员落实安全、质量、进度与成本管理要求，并及时反馈工作进展。 二、任职要求： 1、具备大专及以上学历，电气、机械、新能源等相关专业优先考虑； 2、具有一年以上风电领域现场工作经验； 3、须持有低压电工证、高压电工证及高处作业证（需国网可查）； 4、身体健康，无重大疾病或突发性疾病史，无恐高、心脏病、脑梗、癫痫、高血压等职业禁忌，能适应行业特殊工作环境，接受区域调配及现场工作安排。 三、薪资待遇 1、薪资：月度薪酬（按职级）+餐补＝税前6000-9000元 2、休假：每工作60天休息8天，未休假期可累计 3、员工福利： 3.1、六险一金；社会保险按杭州市缴费基数缴纳，公积金亦按杭州市标准执行。 3.2、生日礼金：员工生日当月发放礼金，入职满一年后父母及子女生日亦享礼金。 3.3、结婚礼金：员工结婚时，根据司龄发放相应金额的婚庆补助。 3.4、丧事慰问金：员工直系亲属去世，公司按规定发放慰问金。 3.5、传统节日福利：节日期间发放实物礼品作为员工关怀。 3.6、父母敬孝卡：符合条件员工，每月由公司补贴形式向父母银行卡发放敬老金。 3.7、高温津贴、高原津贴、特殊地区补贴等。 3.8、夏季“送清凉”福利，冬季“送温暖”福利，均以实物形式发放。 3.9、项目奖金：根据项目完成情况发放，非固定收入项。

二级建造师（机电方向）是硬性要求，中级电力职称 岗位职责: 1. 负责机电类工程项目的现场施工组织与整体协调工作 2. 跟踪项目实施进度，把控关键节点，保障工期按计划推进 3. 解决施工过程中遇到的技术问题，确保工程质量符合标准 任职要求： 1. 具备较强的项目统筹能力及良好的沟通协作能力 2. 可独立应对并处理工程实施中的复杂技术状况 3. 熟悉机电工程相关技术体系，具备推动项目高效执行的专业素养

岗位职责： 1.负责机电设备的安装、调试、运行维护及故障处理 2.参与项目机电方案设计、图纸审核及技术交底工作 3.编制设备操作规程、维保计划及技术文档 4. 配合施工进度，协调电气、暖通、给排水等专业交叉作业 5.落实安全生产规范，开展现场安全检查与风险防控 任职要求： 1.机电工程、自动化或相关专业背景，学历不限 2.具备机电系统相关工作经验，经验不限 3.熟悉国家机电施工验收规范及行业标准 4. 具备基础CAD识图能力，能独立完成现场技术问题判断 5.责任心强，具备良好的沟通协调与团队协作能力

岗位职责 1、参与项目前期需求分析与方案设计，承担BIM模型的搭建与深化设计工作； 2、跟进项目施工进程，协调相关单位，负责BIM模型的动态更新与优化调整； 3、执行现场BIM数据核验、模型深度完善、信息校对与补充，并基于此推进数字孪生系统建设； 4、与施工方、设计团队、分包单位等保持高效沟通，确保BIM模型与工程实际一致； 5、参与BIM技术培训及内部技术研讨活动； 6、协助推进BIM相关的科研与技术创新任务； 7、负责线上BIM协同平台的日常运维及使用指导； 8、完成上级领导安排的其他相关工作。 任职要求 1、土木工程、水电暖通、工程造价等相关专业，本科及以上学历； 2、熟练掌握BIM建模工具，具备较强的文字表达能力，有电力能源领域经验者优先； 3、具备5年以上BIM项目落地经验及现场施工实践经验； 4、持有图学会BIM二级或同等资质证书者优先考虑； 5、根据项目实际需求，能接受驻场工作安排。

懂消防规范，能画消防水电暖图纸，有师傅指导设计，消防工程师优先。

机电一体化，设备安装调试，日常设备巡检。故障诊断与维修。办公，宿舍，厨房，车间办公地点

工作年限： 具备2年以上设备或电力相关岗位工作经验，有无猪场从业经历不限 能力要求： 1、能够适应封闭式工作环境； 2、精通电力系统及设备维护技能，做事认真细致，具备较强的原则性，无不良嗜好 岗位职责： 1、负责配电房、备件房、水塔等设施的日常运行管理 2、统筹猪场内各类机电设备的管理工作，实施定期维护保养，建立设备台账，落实设备挂牌管理，并完成巡检记录 3、在收到停电通知后，及时做好发电机启动前的各项准备工作 4、每日开展猪场巡查，发现异常情况须立即处理并按流程上报

工作内容： 主要负责机电设备日常的调试、检测、维护、保养等。有老师傅带，经验不限。 福利待遇：就近安置 免费考证 工资8000-12000，六险一金，13薪，项目奖金，年终奖，带薪休假，话费补贴，高温补贴等

岗位职责: 1. 负责公司自营及合作建设设备的售后支持，快速响应并处理设备离线、业主充电异常等问题； 2. 负责赣州区域市场的拓展工作，协同社区、物业及业委会开展现场勘查，并参与项目方案制定； 3. 监督外包安装团队的施工过程与物料领取情况，确保作业规范并及时完成验收； 4. 独立完成两轮车及汽车充电桩的安装作业； 5. 协同供电部门人员完成电表开户及挂表相关事宜； 岗位技能要求: 有二级建造师（机电工程方向）安全生产考核合格证B证者优先；具备中级电力职称工程师资格（满足其一即可） 1. 大专及以上学历，电子类相关专业背景； 2. 持有电工操作证书，掌握电工基础理论知识并具备实际操作能力； 3. 能熟练操作电子设备，熟悉平台系统及移动端后台的操作与应用； 4. 熟悉电力工程项目流程，可独立完成设备安装、通电调试等工作； 5. 具备较强的沟通协调与问题分析能力，学习适应能力强； 6. 作风踏实，思维清晰，自我管理能力强，保持积极正向的工作态度；

赣州市于都县招装修木工2人，铝塑板贴柱子。工期2天，350一天，包吃午餐，下班结钱。半桶水勿念，加微信。

【爆竹】【爆竹】【爆竹】急人民医院，妇保医院急需生熟手护工10人，男女不限，女士年龄40-56岁之间，男士年龄40-60岁之间，有健康证，能吃苦耐劳的

赣州市南康区招叉车工，中午吃一餐，一天十个小时，晚上加班15元一个小时

找小工打包2名，叉车工一名

有没有有空的师傅，要会做内外墙的，做一天两天就算了，有的联系我，。

工作的主要内容是对风力发电厂内风力组件和电力组件的维护和保养。 工作内容： 1，负责检查风机设备的运行状态，日常保障等工作 2，在作业过程中，发现机组有问题时，及时处理或上报 3，配合业主进行资料整理归档等工作 4，项目资料整理以及上传至网盘 风场试用期期工资5000到7000左右，转正后8000到15000，五险一金工作时长： 每周固定休息一到两天，风力过四级天气恶劣处于带薪休假， 每月综合工作时长20到25天，8小时工作制

1、甘肃酒泉风机运维，要求低压、高处作业证 2、甘肃酒泉二次专工，要求高压、低压、高处作业证。

新能源运维工程师 工作的主要内容是对风力发电厂内风力组件和电力组件的维护和保养。 工作内容：1，负责检查风机设备的运行状态，日常保障等工作2，在作业过程中，发现机组有问题时，及时处理或上报3，配合业主进行资料整理归档等工作4，项目资料整理以及上传至网盘 风场试用期期工资5000到7000左右，转正后8000到15000，五险一金工作时长：每周固定休息一到两天，风力过四级天气恶劣处于带薪休假，每月综合工作时长

职位描述: 综合月薪9000-13000 年薪最高可达20万 五险一金 包住宿 接受小白 补贴完善 任职要求： 大专及以上学历 机电 电气 机械 能源等电力相关专业优先 吃苦耐劳 服从管理 具备团队合作能力 持有电工证优先

内容和薪资待遇 工作的主要内容是对风力发电厂内风力组件和电力组件的维护和保养。 工作内容：1，负责检查风机设备的运行状态，日常保障等工作2，在作业过程中，发现机组有问题时，及时处理或上报3，配合业主进行资料整理归档等工作4，项目资料整理以及上传至网盘 风场试用期期工资5000到7000左右，转正后8000到15000，五险一金工作时长：每周固定休息一到两天，风力过四级天气恶劣处于带薪休假，每月综合工作时长20到25天，8小时工作制

岗位职责： 1、负责设备参数的调试与维护保养，确保设备能够正常运行； 2、针对工艺流程中的细节进行优化，以提升设备的效能及良率； 3、处理设备在制程中的异常情况，并提出改善措施。 岗位要求： 1、2023-2025届大专生； 2、具备良好的动手能力和设备操作技能； 3、能够独立解决设备运行中出现的问题，具有较强的故障排查能力； 4、对工艺流程有一定的了解，能够根据实际情况进行优化调整； 5、具备一定的学习能力和团队合作精神。

任职要求： 1. 学历不限，电气工程、自动化或相关专业优先 2.具备电气工程师相关工作经验者优先

能熟练安装图纸及现场施工

光伏电站运维管理

专业要求： 航空类、装备制造、船舶、机械、机电、自动化等相关专业 岗位职责： 1. 负责自动化设备的调试与维护，保障设备稳定运行，提升生产效率；针对大专学历的统招公办应届毕业生，从事生产技术类岗位，需处理设备异常，确保产线连续性； 2. 执行设备日常巡检任务，及时发现潜在问题并进行有效处理； 3. 参与设备优化、工艺改进及技术升级工作，持续提升制程效率与产品良率。 工作情况： 1. 实行五天八小时工作制，加班根据实际工作需求由员工自愿申请，周一至周五加班按1.5倍时薪计算，周六加班为2倍，法定节假日为3倍； 2. 生产技术岗需轮值夜班，作业时需穿戴无尘服，具体排班依单位安排执行，夜班享有8元/天津贴（白班：8:00-12:00，13:00-17:00；加班：18:00-20:00；班次每月轮换）； 3. 招聘面向2024届、2025届、2026届大专毕业生，须已取得或即将取得毕业证书，入职后将安排为期3-6个月的技术培训与岗位历练，培训期间正常发放薪资； 4. 员工宿舍为三人一间，住宿费300元/月，水电免费；厂区内设有食堂，餐饮费用自理，人均月消费约800-1000元； 5. 薪酬结构为底薪4000-4800元+加班费（时薪=底薪÷21.75÷8，加班费=加班时长×时薪×对应倍数）+转正后调薪0-500元+试用期通过考核可享生技津贴（400/800/1200元，按月由主管评定）+年终奖，转正后综合月薪约为5500-8500元。

1、持有一级注册消防工程师证； 2、工资5000—7000元/月，具体根据个人经验或能力面议； 3、每月休4天； 4、接受无经验。 5、工作地点：赣州市

岗位职责： 1、负责电站设备的日常巡视与定期检查，及时识别并记录设备异常情况； 2、组织协调故障应急处理工作，参与电站的日常维护与检修任务； 3、配合新建户用光伏电站建设阶段的电气设备安装、调试等技术支持工作； 4、落实工作票、操作票及相关安全防护措施的执行与监管。 核心指标： 对故障消除率、停运及低效电站整治完成率承担直接责任。 任职资格： 一、教育背景 中专及以上学历，电力、电气工程、机电一体化等相关专业毕业。 二、工作经验 具备1年以上电站运维相关经验，熟悉光伏发电系统构成及运行原理，能独立开展常规维修作业，具备独立带队处理现场问题的能力。 三、专业技能 持有高压/低压电工证、登高作业证、驾驶证、调度上岗证者优先录用。

一、招聘岗位 自动化设备工程师 二、工作内容 1. 负责自动化设备的安装验收、调试与日常维护，保障设备稳定运行 2. 执行设备定期巡检任务，及时排查并处理运行异常与故障问题 3. 参与设备优化改造及技术升级，持续提升生产工艺效率与产品良品率 4. 具备发那科机器人、世宗自动化设备、大族激光设备操作经验者优先考虑 三、任职资格 1. 面向2023届至2025届统招全日制三年制大专毕业生 2. 专业范围：机械设计制造及其自动化、机电一体化技术、自动化、电气工程及其自动化等相关专业 四、工作情况 1. 工作时间：实行五天八小时工作制度（含轮班安排，每月轮换一次） 白班：上午8:00-12:00，下午13:00-17:00，加班时段18:00-20:00 夜班：晚上20:00-0:00，凌晨1:00-5:00，加班时段6:00-8:00 2. 加班政策：加班为自愿申请，按实际时长核算加班费用，工作日加班按1.5倍时薪计算，周六加班2倍，法定节假日加班3倍 3. 薪资结构：基本工资4000-4800元（根据在校表现及面试结果确定）+ 加班费（时薪=底薪÷21.75÷8，加班费=时薪×加班时长）+ 转正调薪0-500元 + 试用期通过后可享生技津贴（400/800/1200元，依主管评定），转正后综合月薪约6000-9000元；另设年终奖金/年度激励奖金，依据公司年度经营情况发放 4. 其他说明：入职后提供3-6个月技术培训，采用“师带徒”模式，培训期间正常发放薪资 5. 工作地点：江西省赣州市南康区枫林大道赣州富士康 五、吃住情况 1. 餐食：厂区内设有大型食堂，可同时容纳千人就餐，菜品多样，丰俭由人，费用自理 2. 住宿：住宿费用300元/月（含水电），配备全新空调，宿舍为三人间，下桌上床布局，每间配备独立阳台、卫生间及淋浴间，实现干湿分离，每层公共区域配有电梯、洗衣房和饮水机 六、为什么选择我们 1. 人才培养：提供免费在职培训、岗位技能提升、学历进修及各类专业技术课程 2. 五险一金&年假：入职即办理五险一金，工作满一年享5天带薪年休假，年度安排免费职工健康体检 3. 节日关怀：中秋、端午、春节发放节日礼包，员工生日祝福、工会每月组织文娱活动，开展技能比武、文化知识竞赛，设置多项奖励 4. 运动设施：厂区及洋田公寓均设有篮球场、田径场、乒乓球场、羽毛球场 5. 文体活动：定期举办插花体验、游园会、篮球赛、联谊活动、相亲交友等丰富业余生活 期待你的加入！

岗位职责： 1、负责电站设备的日常巡查与定期检查，及时识别并记录设备运行中的异常情况； 2、组织协调故障抢修工作，参与电站的日常维护及应急处理； 3、配合新建户用光伏电站建设过程中电气设备的安装、调试等技术支持工作； 4、落实工作票、操作票及相关安全防护措施的执行。 核心指标：对故障处理完成率、停运及低效电站整改达成率负责。 任职资格： 一、教育背景 中专及以上学历，电力、电气工程、机电一体化等相关专业毕业。 二、工作经验 具备3年以上电站运维相关经验，熟悉光伏发电系统构成及运行原理，能独立开展常规维修作业，具备独立带队处理现场问题的能力。 三、专业技能 持有高压/低压电工证、登高作业证、驾驶证、调度上岗证者优先录用。

岗位职责： 1. 新设备及专用/辅助设备的导入评估与执行落地； 2. 设备日常维护与周期性保养计划的制定及实施； 3. 制程良率提升、生产效率优化及安全性能改善； 4. 设备技术升级与自动化技术的应用推进； 任职要求： 1. 统招2022-2023届公办大专院校毕业； 2. 机械、机电、电气、自动化、装备制造维修（汽车等）、数控、模具类相关专业； 3. 在校期间表现良好，学业成绩达标； 福利优厚，职业发展路径清晰！ 名额有限，招满即止！ 工作地点：江西赣州经开区！！ 职位福利：五险一金、5天8小时制、带薪年假、定期体检、礼金、免费技能培训、年终奖、在职学历提升