
风电设备维护工程师
5000-10000元/月
风电运维工程师经验不限学历不限登高证风电运维接受无光伏/风电运维经验高压电工证低压电工证
一、风电定检技改工程师(定检或技改项目)
学历:初中及以上
经验:可接受无经验者
年龄:18—****
岗位职责:
1、负责风力发电设备的机械与电气部分检修维护,实施风机部件技术升级,加装辅助装置等作业。
2、积极参与公司组织的各项培训,主动提升风电专业技术能力。
工作地点:需长期驻外,项目分布于全国各风电现场
要求:身体状况良好,无影响风电作业的健康限制,具备较强实操能力,能适应频繁出差;须持有低压电工证、高压电工证及高处作业证
待遇:薪资按技术水平核定,住宿由公司免费提供,遇刮风雷雨天气可在现场轮休,每满三个月享带薪休假10天
二、风电运维工程师(运检一体)
学历:初中及以上
经验:具备3个月以上风电从业经历
年龄:18—40周岁
岗位职责:
1、承担风电机组故障排查与处理、日常巡检维护、缺陷消除及机械电气系统保养任务,确保机组安全稳定运行;
2、参与设备安装监督、调试与试运行工作,开展安全隐患识别与整改,并完成相关数据记录与资料整理;服从现场管理安排,及时反馈工作进度;
3、按时参加公司组织的技术培训,持续提升专业技能水平。
工作地点:根据项目情况就近分配至国内各风电场
要求:身体健康,无职业禁忌症,动手能力突出,能胜任长期外派任务,需持低压电工证、高压电工证、高处作业证
待遇:薪酬由现场评级和绩效奖金构成,住宿全免,恶劣天气期间可现场休息,每工作满三个月可返乡休息10天,享受带薪休假
风力发电属于国家重点支持的新能源领域,风机设计寿命长达二十年,行业稳定性强,发展空间广阔!
钳工社保1-2人
石城三村
扩大规模
招钳工一名
维修自动磨具
磨具简单出平片
电话
上保险,工资月发
能加班带班优先
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9000-10000元/月
长白班饮料厂操作工车间用品厂普工贴标签包吃社保加班补贴五险一金包住20人以上月结
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①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,
②:月薪保底10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴20/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
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【工作岗位】
饮料厂区:普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
饮料仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)保险:五险一金足额缴纳。
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:苏州异地招工
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江西赣州诚聘急招打边一名做衬衣+裙子为主返单率高月工资5000—8000元位置:西华卫生站
5000-8000元/月
缝纫工1-2人月结
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月工资5000—8000元
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风电运维工程师
广西,内蒙古,急需风叶维护熟练工多名,熟练技改,需要有高空证,电工证,吊篮证,应急救援证,年纪45岁内,工资每月18000--20000包吃住,联系电话梁
叶片厂售后维修专员包吃住+五险一金
8000-9000元/月
风电运维工程师
叶片售后维修巡检员(入职基地:钦州基地)
前三个月综合工资7000-9000
三个月后风场上班工资13000左右
要求:无须经验 40以下,不恐高
注意:需要在工厂学习三个月左右,后期安排出差,出差南方地区,长白班,8小时,工资13000-17000.入职交五险一金,包吃包住
风电运维工程师
7000-10000元/月
风电运维工程师经验不限中专及以上五险一金风电运维接受无光伏/风电运维经验
岗位职责:
1、定期维护,消除故障,定期检修,可接受中长期驻外工作;
2、无恐高、无心脏病、无幽闭恐惧症,现场安装指导,技改,调试及完成运行;
3、填写工作报表,遵守工作计划,执行电机运行规程及各项规章制度,完成领导指派的其他工作。
负责风力发电叶片售后维修 技改
7000-12000元/月
风电运维工程师
能适应长期出差吃苦耐劳有登高证电工证出海证优先熟手优先小白有师傅带 薪资7000—12000
富士康自动化设备工程师(23-25届)
6000-9000元/月
自动化工程师经验不限大专及以上机械设备电气设备维修/保养安装/调试非标设备
一、招聘岗位
自动化设备工程师
二、工作内容
1. 负责自动化设备的安装验收、调试及日常维护,保障设备稳定运行
2. 执行设备定期巡检任务,及时识别并处理潜在故障隐患
3. 参与设备优化与技术改造项目,提高生产工艺效率与产品良品率
4. 具备发那科机器人、世宗自动化设备、大族激光设备操作经验者优先考虑
三、任职资格
1. 面向2023届-2025届统招三年制大专毕业生
2. 专业范围:机械设计制造及其自动化、机电一体化技术、自动化、电气工程及其自动化等相关专业
四、工作情况
1. 工作时间:实行五天八小时工作制(含轮班安排,每月轮换一次)
白班:上午8:00-12:00,下午13:00-17:00,加班18:00-20:00
夜班:晚上20:00-0:00,凌晨1:00-5:00,加班6:00-8:00
2. 加班政策:加班自愿申报,按实际时长支付加班报酬,工作日加班按1.5倍工资结算,周六加班2倍,法定节假日加班3倍
3. 薪资结构:基本工资4000-4800元(根据在校表现及面试评估确定)+加班费(时薪=底薪÷21.75÷8,加班费=时薪×加班时长)+转正调薪0-500元+试用期通过后可享生技津贴(400/800/1200元,由主管评定),转正后综合收入约6000-9000元;另设年终奖金/年度激励奖金,依据公司年度经营情况发放
4. 其他说明:入职后提供3-6个月专业技术培训,采用导师带教模式,培训期间正常发放薪资
5. 工作地点:江西省赣州市南康区枫林大道赣州富士康
五、吃住情况
1. 餐饮:园区内设有大型员工食堂,可同时容纳千人就餐,菜品多样,丰俭由人,费用自理
2. 住宿:月租金300元(含水电),配备全新空调,房间为三人寝,下桌上床布局,每间配备独立阳台、卫生间及淋浴间,实现干湿分离,每层公共区域配有电梯、洗衣房和饮水机
六、为什么选择我们
1. 人才培养:提供免费在职培训、岗位技能提升课程、学历进修支持及各类专业技术学习机会
2. 社保福利&休假制度:入职即办理五险一金,工作满一年享有5天带薪年假,每年组织免费健康体检
3. 节日关怀:中秋、端午、春节等传统节日发放专属礼品包,员工生日赠送祝福,工会每月举办娱乐活动,开展技能比武、文化知识竞赛,获奖者可获奖励或奖金
4. 运动设施:厂区及洋田公寓均建有篮球场、田径场、乒乓球场、羽毛球场等运动场地
5. 文体活动:定期举办插花体验、游园会、篮球赛、联谊交流、相亲交友等活动
期待你的加入!!!
设备工程师(3C软包,储能及动力电池领域)
9000-17000元/月
设备工程师3-5年大专及以上维修/保养
一、岗位核心要求
1. 负责3C软包聚合物锂离子电芯生产线关键设备(如涂布机、卷绕机、叠片机、激光焊接机、注液机、化成分容设备等)的运行维护、调试及性能优化,确保设备综合效率与生产稳定运行。
2. 牵头实施设备改进项目,攻克涂布膜厚波动、卷绕对齐误差等现场技术难题,持续提升产线产能与产品合格率。
3. 参与新设备的技术评估、引进、安装调试及验收工作,推进进口设备的本土化替代或自动化升级(如引入机械臂、AGV系统)。
4. 制定并执行设备日常点检与预防性保养计划,落实TPM全员生产维护机制,减少故障停机时间与维修支出。
5. 编写设备操作规程、维护指导书等技术资料,组织一线人员开展设备使用和安全培训,严格执行EHS管理标准。
6. 联动工艺、品质团队,调整优化设备运行参数,匹配电芯制程需求,消除由设备引起的工艺异常问题。
二、任职资格
1. 学历专业:大专及以上学历,机械、电气、自动化、机电一体化等相关专业优先考虑。
2. 工作经验:具备3年以上3C软包聚合物锂离子电池电芯产线设备运维经验,熟悉前中后段主要设备工作原理者优先。
3. 专业技能:熟练掌握涂布、卷绕等核心设备的机械结构与控制逻辑,可独立完成故障诊断、调试及技术改造;具备PLC编程能力(西门子/三菱)、熟练使用CAD/SolidWorks软件,了解传感器与伺服控制系统者更佳。
4. 管理能力:具备FMEA分析与设备数据解读能力,能通过MES/SCADA系统进行设备状态监控;有主导设备改善项目或参与产线建设经历者优先。
5. 综合素质:具备良好的跨部门协作与沟通能力,责任心强,抗压性强,认同新能源产业发展方向,具有精益求精的工匠精神与创新思维。
6. 其他要求:熟知锂电池行业EHS相关规范(包括防爆、防漏液、粉尘管控等),持有特种作业操作证者优先录用。
电气技术员
4000-7000元/月
电气工程师1-3年大专及以上
岗位职责:
1.负责电气自动化系统的设计、开发与日常维护,保障系统稳定高效运转。
2.参与电气技术方案的规划与制定,契合客户需求并优化作业流程。
3.全程跟进电气项目落地执行,监督技术标准与操作规程的落实。
4.组织开展团队内部技术培训,持续提升成员专业水平与创新意识。
任职要求:
1.熟悉电气自动化系统的开发设计及维护流程,具备实际操作能力。
2.可独立分析并解决电气项目实施中的各类技术难题。
3.具备较强的团队协作与组织协调能力,能有效推进项目按时完成。
4.能够编制并落实技术规范与操作流程,确保项目执行的质量与效率。
设备维护工程师
6000-9000元/月
设备工程师经验不限大专及以上接受无设备维保经验不需要出差需要夜班其他1年以下设备维保经验需要倒班
岗位职责:
1、负责设备的日常维护、保养及点检工作,按时执行设备定期维护与管理工作;处理设备运行中的报警情况,保障设备正常运转,持续优化设备在效率、安全、稳定及操作方面的性能;协助设备助理工程师完成相关工作任务。
招聘对象:
1.统招2023、2024、2025、2026届专科及以上院校毕业生;
专业要求:
1.机械设计制造类 2.机电设备类 3.自动化类 4.数控技术类 5.智能制造类等理工科专业均可报名
工作地点:江西赣州经开区!!
职位福利:五险一金、5天8小时工作制、带薪年假、定期体检、礼金、免费技能培训、年终奖、在职学历提升
配电箱成套组装
3000-4000元/月
电气工程师经验不限学历不限
任职要求:
1. 学历不限,电气工程、自动化或相关专业优先
2.具备电气工程师相关工作经验者优先
暖通主管
5000-6000元/月
暖通工程师1-3年本科及以上
1、组织班组人员开展管辖区域内的生活给水、排水、供暖、制冷、消防水系统及通风等设备设施的日常操作、巡检、维修与维护管理工作;
2、编制所辖系统的运行、保养及检修计划,制定技术操作规范和检查标准,并负责组织实施与监督落实;
3、根据设备实际运行状态制定大、中、小修计划,确定维修技术方案,监督并指导维修过程的执行及验收工作;
4、制定所辖系统运行方案,审阅运行记录,确保各类设备安全稳定运行;
5、完成上级交办的其他工作任务。
电气主管
5000-7000元/月
电气工程师1-3年高中及以上
一、工作时间:08:00-12:00;13:30-17:30
二、岗位职责:
1、负责车间内配电柜的生产组织与现场管理
2、负责工程项目中电气施工的团队协调与现场指导
三、任职要求:
1、具备高中或同等以上学历
2、掌握电气控制基础知识,了解配电柜制造工艺,熟悉常用电气元器件特性;
3、性格积极向上,品行端正,能适应现场作业环境,具备配电柜生产经历及施工带队经验者优先考虑
栏目概述
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