岗位职责： 1.负责生产流程的改进、工艺方案的设计与优化，完成工装夹具开发及工艺技术文件的编写； 2.负责标准作业时间与产能相关数据的收集与整理； 3.在生产启动前，开展产能、人员配置及设备工装的初步分析与规划；在产品转产前协同制造团队进行项目对接，落实技术状态确认及技术资料、工装准备； 4.主导新工艺、新装备、新型材料的应用评估，推动生产效率提升与产品品质改善； 5.负责新产品标准工时的制定，建设和维护工时数据库，为生产排程提供数据支持，并在实际生产中持续优化工艺以提高作业效率； 职位要求： 1.大专及以上学历，工业工程、机械设计、机电一体化等相关专业； 2.五年以上相关领域工作经验，熟悉机械制造行业基本情况；

机械设计、机械制图、拆图分解核算材料、设备安装现场指导与管理

1.具备三年以上机械加工制造及相关工艺编制工作经验。 2.熟练掌握常用绘图软件的操作与应用。 3.具备一定的工装夹具设计能力。 4.熟悉设备调试与编程，了解各类金属加工设备（如车床、镗床、加工中心等）的性能特点，掌握多种金属与非金属结构件的加工方法，能够独立快速解决现场技术质量问题，并指导操作人员严格按照工艺要求执行作业。 5.能够准确清晰地传达工艺文件中的各项要求。 6.擅长制定工艺流程、编写加工工艺文档，合理编制工作计划，并形成书面材料提交上级进行审核评审。 7.可接受短期外出差任务。

岗位职责： - 承担公司机械类产品研发与设计任务。 - 对现有产品结构实施优化与改进。 - 处理生产过程中出现的相关技术难题。 岗位要求： - 本科及以上学历，机械设计制造及其自动化等相关专业。 - 掌握机械设计基本原理，具备独立完成产品设计能力。 - 具有良好的沟通协调能力及团队协作意识。

机械设计、机械制图、拆图分解核算材料，设备安装现场指导与管理

岗位内容： 1. 参与机械产品的设计工作，涵盖从原型设计到量产的各个阶段。 2. 参与新产品开发过程中的需求梳理、设计方案评审及测试验收环节。 3. 开展成本核算与优化工作，保障生产效率与产品质量。 4. 协同项目团队成员，按时推进任务并定期汇报项目执行情况。 任职要求： 1. 具备机械工程或相近专业本科及以上学历。 2. 拥有3年以上机械设计与产品开发相关工作经验。 3. 熟练掌握机械设计类CAD工具，如SolidWorks等软件。 4. 具备较强的团队协作意识和项目协调能力。

专科以上学历，从事机电、机械设计，五年以上工作经验，能熟练使用工业设计软件及构件受力分析、计算，热爱工业设计，爱岗敬业，勤于思考，钻研。

1. 具备三年以上机械加工制造及相关工艺编制工作经验。 2. 熟练掌握常用绘图软件的操作与应用。 3. 具备一定的工装夹具设计能力。 4. 熟悉设备的调试与编程，了解各类金属加工设备（如车床、镗床、加工中心等）的性能与加工范围，掌握多种金属及非金属结构件的加工方法，能够独立解决现场技术质量问题，并指导操作人员按工艺要求规范作业。 5. 能够准确传达工艺文件中的各项技术要求。 6. 擅长制定工艺流程和加工工艺文档，能编制工作计划并形成书面材料提交上级审核。 7. 可接受短期外出差。

岗位职责： 1. 负责生产工艺的持续改进，开展工艺流程的设计与优化，完成工装夹具设计及工艺技术文件的编制工作； 2. 负责标准作业时间与生产能力相关数据的收集与整理； 3. 在生产启动前，对产能、人员配置、设备及工装条件进行初步评估与规划；在产品转产前协同制造团队开展项目对接，落实技术状态确认及技术资料、工装准备等准备工作； 4. 主导新工艺、新设备、新材料的应用评估与导入，推动生产效率提升与产品质量改善； 5. 负责新产品标准工时的制定，建立并维护工时数据库，为生产排程和计划管理提供数据支持，并在实际生产中持续优化工艺以提高效率； 职位要求： 1. 大专及以上学历，工业工程、机械设计、机电一体化等相关专业背景； 2. 具备五年以上相关领域工作经验，熟悉机械行业基本运作和技术要求；

1、主导公司自动化设备及工装的全流程开发与设计工作； 2、建立并完善自动化设备的设计规范，牵头组织设备方案评审； 3、统筹调配自动化设备研发所需资源，全面把控开发进度； 4、针对设备安装与调试过程中出现的问题，提供有效技术支持与解决方案； 5、承担公司现有自动化设备的日常维护与保养管理职责； 任职资格： 1. 学历专业：本科及以上，机械、机电一体化等相关专业； 2. 工作经验：具备3年以上相关领域工作经验，其中至少2年从事非标自动化行业； 3. 知识技能：掌握机械原理及常用设计方法； 熟练使用3D设计软件； 了解机械加工工艺流程； 熟悉企业项目运作管理模式； 4. 其他要求：品行端正、诚信务实；具备良好沟通能力与敏锐洞察力；工作态度积极，作风严谨，富有团队协作意识

黄山市黟县招给排水

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招聘保安（形象岗）2名。要求形象好、气质佳，有保安经验者优先考虑。薪资为5k。工作地址位于黟县龙江村域见秀里旅游度假区内。

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工作职责 1. 统筹装修与机电安装工程的全周期技术管理，制定专项施工方案与技术标准，确保符合项目定位与质量要求。 2. 主导关键技术节点的方案评审，解决施工过程中出现的装修工艺、机电系统集成等复杂技术问题。 3. 协调设计、施工、监理等多方资源，推动技术方案落地，把控工程进度与成本，保障项目顺利交付。 4. 建立并完善装修与机电安装工程的技术管理体系，提升团队技术水平与工程管理效率。 任职要求 1. 10年以上装修与机电安装工程技术管理经验，具备大型工业厂房装修全周期技术统筹经历。 2. 精通装修施工工艺、机电系统（给排水、电气、暖通等）设计规范与验收标准，熟悉行业最新技术趋势。 3. 具备优秀的问题解决能力与沟通协调能力，能有效应对工程现场的突发技术问题。 4. 有一定的心理抗压能力。

建筑类机电工程专业，本科及以上学历，本专业（水电、消防、暖通）现场施工经验十年以上，有敬业精神，现场经验丰富，能独立主持工作

需要至少2级机电建造师。要高速公路机电，通讯，照明，收费系统，配电相关工作经验及业绩，能接受出差安排。

岗位职责： 1.负责建筑机电系统（暖通、给排水、电气等）的设计配合、施工技术指导及现场协调工作 2. 审核机电施工图纸，参与技术交底与施工方案优化，确保符合规范及项目要求 3.监督机电设备安装、调试及验收全过程，把控质量、进度与安全 4. 解决施工中出现的机电专业问题，及时提出合理化技术建议并形成记录 5.配合竣工资料编制及移交，参与BIM协同应用者优先 任职要求： 1.机电工程、建筑环境与能源应用工程、电气工程及其自动化等相关专业背景 2.熟悉国家及地方机电设计、施工验收规范，了解绿色建筑及节能标准 3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，责任心强、执行力佳 4.能适应施工现场环境，具备一定抗压能力与问题解决能力 5.持有中级职称、建造师或相关执业资格证书者优先

室内装修电气工程技术指导，月薪5000+

任职资格： 1、本科及以上学历（条件优异者可适当放宽学历要求），机械设计相关专业； 2、具备1年以上CAD使用经验，优秀对口专业的应届毕业生亦可考虑培养； 3、至少熟练掌握一种3D绘图软件，能够理解基本的机械图纸； 4、工作细致、积极学习，具备良好的沟通与分析能力，以及团队协作和组织协调能力。 入职即缴纳五险一金，实行8小时工作制； 职位福利：五险一金、包吃、餐补、节日福利、每年多次调薪、周末双休 职位亮点：入职即购五险一金，享受8小时工作制；

1. 负责新产品前期调研、技术方向分析及前瞻性技术探索等相关工作； 2. 承担新产品的研发实施任务； 3. 开展电机与滚筒的电磁仿真分析工作； 4. 编制新产品相关的设计文档及技术资料； 5. 组织编写技术方案文件。 6. 本科或以上学历，专业为电机、机械、电气等相关领域； 7. 具备十年以上行业工作经验，其中五年以上从事相关管理岗位； 8. 掌握电机、滚筒等专业技术知识，具备矿用设备相关背景者优先； 9. 精通Maxwell、Motor-CAD、MotorSolve等电磁仿真工具，熟练使用SolidWorks三维设计软件及CAXA二维绘图软件； 10. 熟悉电机与滚筒的技术研发流程与实践应用。

1.招聘：机电工程师（临时） 2.工作地点：马鞍山市含山县 3.工作经验：具备独立负责水厂加压泵站联合调试的实际经验，能够编制调试技术方案，掌握各专业系统协同调试流程。 4.工资：月薪1-2w，具体面议。 5.工作时间：约2个月

1，负责滤机产品工艺流程的编制与优化； 2，承担滤机产品所需工装及模具的设计任务； 3，编制并管理滤机产品的标准作业指导文件（SOP）； 4，统筹滤机产品的试验、测试及检测相关管理工作； 5，配合开展滤机产品的设计升级与改进工作； 6，主导推进滤机产品在成本控制与效率提升方面的改善； 要求： 1，具备全日制大专或以上学历； 2，机械类或相近专业背景； 3，具有两年以上机械类产品设计或工艺开发经验； 4，熟练掌握三维设计软件及CAD绘图工具； 5，具备机械制造领域现场管理实践经验； 6，年龄不超过45周岁；

工作内容 1.负责机械类产品方案的设计及生产制造相关工作； 2.参与机械设备的现场安装与运行调试； 3.承担设备日常维护与定期保养任务。 任职要求 1.具有机械工程类相关专业学习经历； 2.熟悉各类机械设备的操作流程并具备实际维护经验； 3.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识。

1、机械设计制造及其自动化相关专业，大专及以上学历； 2、具备三年以上机械设计类岗位工作经验； 3、掌握机械设计基本原理，了解常用机械加工工艺流程； 4、熟练使用SOLIDWORKS、AutoCAD等制图软件，能够高效操作Office系列办公软件； 5、工作态度端正，责任心强，具备良好的创新能力与协作意识； 6、有项目管理背景，具备团队带领能力者，薪酬可适当上浮； 7、薪资待遇：8000-12000

岗位福利： 1. 年底双薪、绩效奖金、项目奖金、五险； 2. 生日福利、节日福利、优秀员工奖、不定期组织团队建设活动； 3. 工作时间：单双休，8:30-18:00，12:00-13:30午休 岗位职责： 1. 承担压铸岛内非标设备及工装的方案设计，完成研发相关会审资料的编制与准备； 2. 负责整体方案规划、专用设备的选型，图纸绘制及审核后修改完善； 3. 在设备装配与调试阶段提供必要的技术支持； 4. 处理并闭环现场出现的技术问题； 5. 负责验收所需技术文档的整理与提交； 6. 完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1. 机械或机电一体化等相关专业本科及以上学历，具有3年以上压铸自动化工作经验或5年以上非标自动化设计经验； 2. 熟悉常用机械传动、液压、气动原理，掌握丝杆、滑轨、伺服、步进电机、减速机等部件的选型方法； 3. 熟练操作Solidworks、CAD等设计软件，具备独立出工程图的能力，有工业机器人仿真模拟经验者优先； 4. 具备独立开展机械设计或指导他人完成设计的能力，可自主完成结构设计、零部件选型及图纸输出者优先； 5. 具备良好的沟通与协作能力，理解客户需求，能根据客户要求制定技术方案并完成方案编制者优先。

岗位职责： 1、机电全专业统筹：全面负责数据中心项目的机电设计管理工作，涵盖暖通空调、供配电、智能化（弱电/BMS）、消防等系统，确保各专业设计方案协调一致，技术接口明确，执行标准统一。 2、成本与合规：主导机电部分在项目全周期中的造价管控，审核设计概算、施工图预算及设备选型的经济合理性，严格执行限额设计要求；熟悉华为、腾讯、阿里巴巴、字节跳动等主流企业的技术标准体系。 3、设计项目管理：牵头完成总计100MW以上规模的数据中心项目（不限单个项目大小，累计容量满足）的方案设计、初步设计及施工图设计工作，组织技术评审、交底及设计变更管理。 4、团队管理：带领5-15人机电设计团队，制定并推行标准化的设计流程、出图规范及造价编制模板，指导初级设计师开展系统计算、设备选型和图纸绘制工作。 5、售前支撑：协同销售团队进行客户技术对接，提供前期技术方案、配置清单、技术标书及成本预估，参与投标答疑、述标汇报及技术谈判环节。 6、技术研究：关注数据中心新兴技术方向（如液冷系统、蒸发冷却、AI驱动能效优化等），积极参与公司级技术标准更新与产品化方案优化迭代。 任职要求： 1、基本条件：本科及以上学历，建筑环境与能源应用、电气工程、自动化或相近专业；具备8年以上数据中心或大型基础设施项目设计经验，其中至少3年担任机电设计负责人或主审角色。 2、专业能力： 2.1、精通暖通、配电、智能化、消防中至少两个核心专业领域，并对其他机电系统具备良好的协同判断能力。 2.2、掌握国家及行业相关规范（如GB 50174、GB 50462、TIA-942、Uptime Tier等），可独立完成系统方案设计及负荷计算工作。 2.3、具有累计设计容量不低于100MW的数据中心项目业绩（需附项目列表或简要说明）。 2.4、熟练操作AutoCAD、Revit（BIM）、天正、鸿业等设计工具，以及广联达、Excel定额模板等造价软件。 3、管理与沟通：具备团队管理经验，能同时统筹多个项目的设计推进；可独立与业主、咨询单位、施工单位开展技术沟通与谈判，书面与口头表达能力强。 4、售前经验：有面向客户的售前技术支持经历，能够输出高质量的技术文档、PPT材料及设备配置清单，了解典型机电设备品牌选型及成本结构。 5、优先条件：持有注册公用设备工程师（暖通/电气）、一级建造师或PMP认证者优先；具备造价工程师资质或全过程工程咨询背景者优先。

能现场对接 勘察 预算报价 带队施工 能找到外包施工队 接受出差

岗位职责： 1. 负责水处理设备类产品的结构应用开发、机械方案设计及现场安装调试的技术支持与指导； 2. 承担生产用治具工装的设计，编制生产工艺流程，并推动新工艺、新材料的落地应用； 3. 主导产品结构的持续优化和制造工艺的改进，提升产品标准化水平； 4. 组织开展内外部技术交流，参与产品验收，整理归集相关技术文档资料； 5. 参与产品试制过程的跟进，负责样机组装调试及后续批量生产的转化支持； 6. 解决产品在生产、装配与调试各环节中出现的技术难题。 任职资格： 1. 本科及以上学历，机械设计、自动化等相关专业背景，具备5年以上非标自动化设备设计经验； 2. 深入理解机械结构及运动原理，掌握自动化控制的基本逻辑与流程； 3. 熟悉机械与电气图纸，能为安装调试全过程提供专业技术指导； 4. 熟练运用各类主流设计软件进行工程建模与出图； 5. 具备独立承担项目设计任务的能力，抗压性强，工作态度严谨、务实，积极进取； 6. 具有良好的团队合作意识，沟通表达清晰，协调能力良好。