你好，我刚浏览了你的简历，想了解一下你的情况，你也可以把你的号码发给我，我联系你。我们是做房地产销售的，主要销售二手房、一手房、商铺、写字楼、酒店式公寓，只要你努力，月入3万不是梦。很有挑战的工作，卖房子很简单，是客户追着你买，你认真用心带客户看房就可以了，谈价格，签合同都有我或你的师傅帮你完成，业绩还是你自己的，不用担心没有经验，公司有专门的岗前培训，有专业师傅和店经理一对一的教你，欢迎你加入我优秀的团队，在我这里你可以有一个飞跃的提升，相信你一定会是一名出色的销售精英。待遇：底薪6000+高额提成+季度晋升+单休+带薪年休+季度旅游等等t提成点45%到70%！做销售主要是拿提成，做的一般的年收入28万左右，努力的40万，用心加努力年收入60万，欢迎来我这里面试，我把定位地址发给你，期待你的加入！ 【工作内容】 1、通过自我学习或参加公司培训，提升业务技能及专业知识（房产交易等相关知识）； 2、浏览公司房源信息与客户资源，进行匹配、约看； 3、开发房源和客户资源，并展开有效跟进； 4、与客户沟通、预约看房、拜访、洽谈、谈判，达成业务成交； 【5年规划】 1年成为高端房产专家； 2年升任店组经理带领团队； 3年晋升区经理享受店面分润； 4年共同创业五子登科实现个人财务自由； 【任职要求】 1、23-38岁，全日制统招高中及以上学历（学信网可查）； 2、有无工作经验均可（公司提供带薪培训），如有本行业经验的可以高级别入职； 3、户籍、性别、专业不限 4、性格外向开朗，能吃苦耐劳，具团队合作精神； 5、热爱房地产事业，敢挑战高薪、突破自我； 6、要有良好的心理素质,具备在困难、挫折、艰苦的逆境中生存的能力； 7、应届毕业生优先录用。 【薪资福利】 1.不同职级成熟完善的免费培训体系（置业顾问、店组经理、商圈经理、区域总监）； 2.福利：社会保险、住房公积金、商业保险、年假、带薪病假、体检、带薪岗前培训； 3.公平、广阔的晋升空间，所有运营体系管理岗位均从内部优秀员工中提拔产生； 4.每个季度都有各种拓展活动、国、内外旅游、内外部培训等； 5.薪资：底薪（6000）元+提成+现金奖+社会福利保险； 6.免费师傅带教，直到你能完全能独立为止，同时当你具备一定能力的时候也会给到你机会去带教徒弟，快速提升自己。 在杭州这个快节奏，竞争强烈的城市，我爱我家房地产公司，愿意给每一个怀揣梦想的年轻人提供一个创业致富的平台，让您实现买车、买房、环游世界的梦想！相信自己，你可以的！

职位要求： 一、大专及以上（能力大于学历，能力强可放宽） 二、年龄：18周岁以上。 三、经验不限、男女不限、普通话标准。流畅、有上进心、敢于挑战、有责任心 四、不要求相关经验，公司会有专业的岗前培训。（有销售经验者优先） 工作内容： 1、能够自主的配合团队开发新客户 2、维护客户关系 3、了解客户的需求，为客户头提供合适的产品或服务 4、店面销售为主 薪资待遇：无责底薪4000房补500全勤200提成开单奖励季度奖年终奖 工作时间：8：00－－11：30，中午休息两个小时，下午14：00－－17：30，单休，不加班！！！ 公司福利： 1、对一成不变的薪资说NO，只要你能力强，有上进心，高底薪高提成、奖金、补助、节日福利、旅游不在话下 2、你们关心的薪资结构：无责底薪提成开单奖季度奖年终奖 3、专业细致的一对一培训，全方面的考核制度 4、销售拼能力，无论您什么时候入职，表现优异者都可以破格提升。 5、完善的晋升机制，丰富的管理经验、妥善的职业生涯规划。 6、欢迎对高薪资有渴望，对赚钱有欲望的小伙伴加入我们！！！只要你对金钱有欲望，公司是不会辜负你的！！

公司介绍： 主要经营证券股票投顾咨询服务业务，成立于2007年，持有正规投顾牌照的合法合规企业。 薪资待遇优厚：底薪高于行业均值，提成无上限，叠加多项业绩激励奖金，月收入过万较为普遍，表现优异者可迅速实现高薪目标！ 完善培训体系：配备专业导师一对一带教，系统化培训产品知识、销售技巧与客户运营等关键能力，助力新人快速转型为销售骨干。 广阔晋升空间：建立公开透明的晋升机制，从销售代表逐步晋升至销售经理、总监乃至合伙人，为有潜力的员工开辟高效成长路径。 薪资待遇： 1、底薪5000—7000+高提成4—12%+各类奖励 2、节假日正常休息 3、工作时间：9:00-11:30午休1.5小时13:00-18:00 4、公司提供免费住宿（4人间，青旅标准） 岗位福利： 1、社保公积金，完善的保障体系 2、多样化的激励方案及奖项设置，如新人奖、开单奖、大单奖、周/月度奖励等…… 3、免费培训：公司将组织系列课程，全面提升员工在销售能力和管理素养方面的综合水平，涵盖市场开发策略、营销方法、金融专业知识等内容 4、内部支持报考证券从业资格证，并免费提供配套学习资料与题库训练 岗位职责： 1、通过企业微信工作台与客户开展高效沟通，挖掘潜在合作机会并达成销售目标 2、客户资源由公司统一提供，均为公司自主推广获取的高质量线索 3、持续精进自身专业素养与业务理解力，不断提升服务与成交能力 任职要求： 1、逻辑思维清楚，语言表达流畅且具亲和力 2、热爱销售工作，拥有较强的学习意愿与适应能力 3、具备强烈的增收意愿，能主动驱动自我前行 4、抗压能力良好，能够稳定应对职场与生活中的挑战 5、大专及以上学历

1、负责指定区域内目标产品线的市场拓展与销售任务； 2、按要求完成公司规定的销售数据报表及工作汇报，及时掌握市场动态，向上级反馈市场信息并提出可行性建议； 3、积极参加公司组织的培训，深入学习并熟练掌握产品相关知识； 5、承接所辖区域的销售目标，参与公司安排的行业学术交流及相关活动。 任职要求： 1、大专及以上学历，医学、药学、临床等相关专业背景者优先考虑； 2、具备良好的沟通能力与亲和力，具有较强的演讲表达能力； 3、熟悉常用办公软件操作，PPT制作能力突出； 4、具备较强的独立作业能力，责任心强，善于沟通协调，具备良好的团队协作精神； 6、能够适应出差工作安排。

负责移动业务推广办理营销、宽带新装、已经各自移动业务

福利待遇： 1、薪资待遇：综合薪资保底4000元，另享提成、绩效奖金及工龄工资，多重福利性收入叠加发放；公司提供免费住宿、带薪岗前培训、带薪年假以及五险保障。 2、工作时间：执行8小时工作制（8:00-12:00，14:00-18:00），支持灵活调休，助力工作与生活平衡。 3、免费住宿：市区内配备家庭式“三室一厅”或“三室两厅”公寓，配备齐全的家用电器与厨具，包含24小时热水、空调、全自动洗衣机等设施。 4、社会保险：依照国家规定为员工缴纳养老、医疗、生育、失业、工伤五项社保。 5、培训晋升：建立完善培训机制，涵盖新员工入职培训、轮岗实践与在职技能提升课程，配套“导师帮带”制度，全面支持个人成长；设置管理与专业双通道晋升路径，推动职业可持续发展。 6、表现突出者可在入职后申请提前转正，转正后享有正式员工同等福利与发展权益。 任职要求： 基本条件：年龄22-35周岁，具备大专及以上学历； 行业适配：热爱健康产业，具备较强抗压能力；持有营养师或健康管理师证书者优先考虑； 能力素养：具备良好的团队管理与协调能力，表达沟通清晰顺畅，应变能力灵活； 职业特质：服务意识强，工作积极主动，善于协作沟通，乐于帮助他人； 发展导向：有强烈自我提升意愿，寻求优质发展平台，意向向管理岗位成长或挑战高收入者优先录用。 岗位职责： 1、普及健康知识，倡导科学生活方式 2、拓展客户资源，维护客户长期关系 3、推广健康类产品，增强品牌影响力 4、制定销售策略，落实销售计划 5、收集市场动态，参与活动方案策划

酒吧营销服务员

有经验优先

岗位职责： 1.在指定医院内向孕妇普及脐带血造血干细胞相关知识； 2.协助捐献者及自存者完成脐血储存或捐赠的相关手续； 3.执行每日查血任务； 4.协助组织孕妇教育课程； 5.完成上级安排的其他工作任务。 任职条件： 1.对销售类工作有热情，具备自我挑战精神； 2.能够适应一定强度的工作压力； 3.具备良好的沟通协调能力和服务意识。 薪资福利： 1.试用期即缴纳五险一金； 2.提供话费补贴、交通补贴、高温补贴、工龄补贴、过节费、书报费等多项福利； 3.培训体系完善，包含新员工入职培训、销售心理学等课程；业务发展稳定，薪资增长空间大。 岗位优势： 1.工作时间规律 2.工作地点稳定 3.以公益项目为核心 4.晋升机制透明

工作内容 1、借助线上平台、社交媒体及展会渠道开发并维护客户资源，推动订单落地，完成既定销售任务 2、主动拓展海外市场，独立挖掘具有合作潜力的客户，具备地推或参展经历者更具优势 3、协同团队推进其他相关营销事务 任职要求： 1、本科及以上学历，英语或计算机相关专业优先考虑 2、具备较强的自我驱动力，目标感强，心理素质佳，能适应压力环境，渴望实现高业绩高回报 3、需具备一定外贸客户开发经验，熟练运用海外社交平台（如LinkedIn,Facebook,YouTube,Instagram,TikTok,X,WhatsApp,Telegram等）进行推广运营，掌握邮件开发、Google搜索、海关数据挖掘、竞品分析及外贸客户管理工具等手段独立开拓海外市场新客户 4、办公地点位于钱塘江边，享受双休制度，试用期3个月内达成1个正式订单或2个样品单即可转正，底薪根据绩效表现动态调整

科创中心招聘安保人员 工作时间:12小时早班7:00—19:00，晚班19:00—7:00月休四天（可申请额外加班） 【过年不回家可优先录用】 不算加班月休四天的基础工作 1、形象岗薪资待遇：6000—6500元/月 2、普通岗位薪资待遇：5500元/月左右 3、招消控人员必须持有中级国考证工资待遇：6000—6500元/月 入职缴纳五险、体检报告，任职资格： 1、要有保安上岗证（条件优秀者可安排保安员考试后上岗），消控中级国考证 2、龄18-40周岁，身高165—180CM以上，身体状况良好，无犯罪记录，退伍军人优先。 3、学历初中以上。 4、执行力强，语言表达能力清晰，工作积极努力，有敬业精神和高度工作责任心，学习提升空间大 5、【福利】法定节假日，过节礼品，生日会，高温补贴，年会聚餐，住宿便利 【面试+工作地点】导航：平澜路2118号科创中心水博园区。 张队： 危队：

招临时熟练绣花工1名长期也行，上白班做106头对120头，，地址瓜沥镇山三村，联系电话

杭州钱塘区找指挥替班1名 替一天，9号替班，260 一天，55岁以下 45岁以下 即来即上联系方式；

萧山区公寓楼招聘保洁阿姨1名，工资3500一个月，工作时间8小时，早八晚五，月休四天，节假日福利高温费补贴，春节留岗补贴，（本职位要求过年不回家）长期岗位

杭州市临平区招贴砖

岗位职责： 1、负责根据市场情况制定相应的销售策略，保证年度销售任务、销售收入和利润的达成； 2、负责建立良好的沟通渠道，完善部门内部各项管理制度和业务流程，保证内部工作有序进行； 3、负责销售部各项费用的运行，负责应收账款的管理工作； 4、协调解决顾客投诉问题，提高销售及服务队伍的专业水平。 任职要求： 1、大专及以上学历，动物营养、畜牧兽医、企业管理、营销管理等相关专业。 2、3年以上营销管理相关工作经历，管理经验不少于1年。 3、能接受全国调配。

吉林吉牧丰牧业有限公司驻开鲁办事处，面向开鲁县、奈曼旗、库伦旗招聘业务员20人，组建终端市场开发团队， 要求：性别：年龄20-50周岁，文化程度不限，要有较强的沟通能力，语言表达清晰，有C1驾照能熟练掌握驾驶技术，有过工作经验者优先，试用期60天，，保底工资7500-10000+，面试录用后统一培训上岗。 联系电话同步详细了解：

岗位职责： 1.负责向高校、科研单位、生物公司销售公司实验动物及动物饲料、科研耗材仪器； 2.积极开拓新客户； 3.负责客户关系管理，包括客户信息维护、订单跟进及回款管理等全流程工作； 4.执行其他与产品推广、市场拓展相关的销售工作。 【任职要求】 1、对工作认真仔细，具备持续学习的态度，责任心强。 2、动物营养、动物医学、动物科学或畜牧兽医等相关专业背景，大专及以上学历，年龄18至35周岁。 3、具备1年以上市场销售经验，有实验动物、饲料等行业或相关领域销售经验者优先，善于沟通交流，市场营销推广。 4、诚实守信，热衷于销售工作，拥有优秀的客户服务意识。

大华生物科技有限公司 招聘饲料销售员5名。我们不搞画饼套路——卖得多赚得多，底薪+阶梯式提成上不封顶，就近原则上班，有驾照会开车的优先考虑！ 工作时间:上午8:30-12:00，下午2:30-6:00周六日双休。 公司福利：法定节假日带薪休假，缴纳社保，节日福利，定期团建等其他福利！快来加入我们吧！！！ 工作地点：甘肃省武威市 联系方式：

大华生物科技有限公司 急招饲料销售员5名。我们不搞画饼套路——卖得多赚得多，底薪+阶梯式提成上不封顶，就近原则上班，有驾照会开车的优先考虑！ 工作时间:上午8:30-12:00，下午2:30-6:00周六日双休。 公司福利：法定节假日带薪休假，缴纳社保，节日福利，定期团建等其他福利！快来加入我们吧！！！ 工作地点：甘肃省武威市 联系方式：

我们依托浙江大学顶尖科研团队，以AI技术为核心，研发AI节能灯等系列产品，助力公共区域照明系统升级，实现能耗降低70%以上！ 因业务快速发展，现诚邀优秀人才加入，携手推进绿色能源产业发展！ 岗位职责： 1.负责ai节能项目在全国范围内的代理商拓展与合作对接，公司提供精准客户资源，主要通过电话沟通，结合网络及线下辅助跟进； 2.深入了解客户需求，推介公司节能产品及代理方案，达成招商任务指标； 3.持续维护代理合作关系，支持合作伙伴稳步发展； 任职要求： 1.接受零经验入职！学历不限，看重态度与成长意愿，愿力优先于当前能力！ 2.具备良好沟通表达能力，有清晰目标导向意识。 我们提供： 1.高竞争力薪酬：底薪+高额提成（业内领先水平），业绩优异者收入上不封顶！ 2.完善福利体系：入职满1年享5天带薪年假，节日礼遇、不定期团建活动全面覆盖； 3.专业培训支持：涵盖产品知识、销售实战、行业动态的系统化培养，新人也能迅速上手； 4.成长发展空间：晋升路径公开透明，可向团队管理或大客户经理方向发展！ 工作时间： 朝九晚六点半（9:00-18:30），享受法定节假日带薪休假，社保自入职起即按规定缴纳。 欢迎联系沟通！！！！！

【工作内容】 客户资源由公司统一提供，无需自行开发，通过公司分配的注册用户进行电话沟通，开展合作洽谈，或邀约客户见面，由主管/经理协助完成面谈。（服务对象均为B端企业负责人或创业人士） 团队介绍： 团队成员以90后、95后为主，充满活力，管理团队由具备7-8年行业经验的资深人员带队，亲和力强，团队氛围融洽。成员来自全国各地，目标清晰，注重个人成长与收入提升。 团建活动： 以业务成果为导向，组织多样化团建，包括旅游（可携带家属）、KTV、聚餐、轰趴、杭州乐园等娱乐活动。 【任职要求】 1、大专及以上学历（欢迎应届毕业生及无经验者报名） 2、不限经验，但需具备良好沟通能力，对销售工作有热情； 3、有清晰目标和价值观，渴望挑战高收入； 4、具备抗压能力，积极学习，踏实勤奋； 5、对互联网行业有兴趣，有销售背景者优先考虑。 【薪资福利】 平均月收入8000-12000元，表现优异者可达30000-50000元； 福利待遇：五险一金、带薪年假、产假、婚假、陪产假； 月度奖励：出单奖、五杰奖、总裁特别奖、新人王奖； 培训体系：涵盖新人岗前培训、员工成长进阶培训、储备管理人才培养计划；

岗位职责: 1.接待并服务客户 2.开展教学授课 3.完成销售任务 任职要求: 1.积极进取，踏实肯干，具备学习能力和吃苦精神

我们是一家做二手奢侈品回收售卖的公司，因二奢行业正在风口，竞争力小，所以提成挣的多【在职员工平均薪资1-3w，薪资无上限】 1，工作内容非常简单，公司提供高意向客户资源，主要负责线上沟通报价回收（有专业鉴定师报价）负责回收，腕表，箱包，及首饰类，跟客户确认好价格后公司有外派专员上门回收，不需要自己垫资。 2，欢迎喜欢奢侈品，对二奢感兴趣的可以来试试，专业师傅/老员工带教，公司可以培养0奢侈品经验； 3，晋升空间大，晋升全部透明化公开竞聘，结合综合表现评估选定晋升人选。 5，公司不定期团建，奶茶饮料小零食，团队氛围好，领导同事好相处。

工作内容： 1．通过电话与潜在客户进行沟通，推介产品，深入了解客户需求并提供专业且合规的解决方案； 任职要求： 1．年龄18-30岁，普通话流利，具备良好的语言表达与沟通能力 2．拥有较强的学习能力，能吃苦耐劳，富有目标感和进取心！ 工作时间： 周一至周五8:45-18:00（采用单双休制度），入职无需缴纳任何费用，无任何隐性扣款。

【工作内容】 1.公司提供客户资源，通过微信沟通完成销售转化（无需电话沟通，无需外出！） 【薪资待遇】 1.底薪6500-9000元，面试评估确定（依据综合能力）+20%高提成+不定期团队活动 2.欢迎新手，提供带薪培训学习机会 【工作时间】 月休10天！月休10天！月休10天！ 上午10:00-12:00 下午14:00-17:00 晚上19:00-22:00 时间灵活，可结合个人实际情况适度调整，以达成结果为核心导向 【出行攻略】 1.楼下即达公交站，200米直达地铁口，周边餐饮娱乐配套齐全

【岗位职责】 ①通过线上渠道为客户提供咨询服务，开展在线沟通与答疑； ②负责医美项目、合作医疗机构及价格信息的解答，结合客户特征与个性化需求制定专属美容整形方案； ③收集并整理市场推广、宣传活动的最新动态，做好数据统计与反馈； ④持续跟进客户进展，掌握客户需求变化，及时回复平台后台留言，落实跟踪服务，处理预约信息，并与现场美学顾问顺畅对接； ⑤每日按时将咨询量、预约情况、客户资料等录入系统，协助为预约客户在院方系统中建立个人档案； ⑥执行客户回访计划，提升服务满意度； ⑦达成个人业绩目标，积极配合团队完成各项协作任务。 【任职要求】 ①思维灵活，具备良好的临场应对能力； ②工作认真负责，细致踏实，抗压能力强，责任心为本岗位核心素质； ③打字速度快，熟练操作基础办公软件； ④有美容护肤、化妆品行业或医疗美容领域从业经历者优先考虑； ⑤具备整形项目线上销售经验或熟悉商务通类工具操作者更佳。 【福利待遇】 Ø薪—提供具有市场竞争力的薪酬体系，含工龄津贴、绩效奖励、优秀员工激励奖金； Ø满—五险齐备，包食宿，享国家法定假期，定期组织员工活动、团队建设及健康体检，福利丰富； Ø意—收获经济回报的同时，获得专业技能与知识成长，公司定期开展业务与管理类培训； Ø足—广阔的职业发展平台，员工依据年度表现与业绩成果享有调薪机会，涨幅可观。 【岗位职权】 1、在协同他人或跨部门合作时，有权直接提出工作建议或优化意见； 2、若跨部门绕过直属上级直接安排工作任务，有权拒绝执行； 3、拥有向上级主管反馈工作问题或提出改进建议的权利。 【晋升渠道】 试用期客服—客服专员—客服组长—客服主管—客服经理，表现优异者可推荐至分院担任现场美学顾问。 【岗位作息安排】 该岗位实行轮班制 上班时间： 朝九晚六

在公司坐着发布房产有关的网络视频

1、负责应急管理、消防系统、住建部门等G端客户的项目招标、设备采购及关系维护； 2、从需求分析、方案制定到合同履约跟进，主导消防设备集采项目落地； 3、负责项目信息的收集与报备，动态跟踪各省消防设备采购预算、政策变化，制定区域销售策略； 4、OEM、ODM定制化业务的谈判和促成；5、负责通过电商平台、社交媒体等渠道进行产品推广与销售； 6、与客户沟通，解答咨询，提升客户满意度和转化率； 7、跟踪销售数据，整理优化产品数字信息，分析市场动态，优化销售策略； 8、协助完成订单处理及售后服务工作。

公司简介： 有幸在此与您相遇，投递前可先浏览岗位JD，了解相关基础信息。我司专注于国际货运领域，为客户提供代理订舱、报关、报检、货物检验、监装及目的港仓储配送等一站式国际物流服务，销售岗位主要面向外贸工厂、跨境电商运营企业等客户群体，工作内容具备长期稳定性与发展空间。 岗位职责 1.完成既定销售目标，通过电话营销、参加展会等方式主动开发新客户（公司提供通话资源支持）； 2.高效跟进客户线索，为潜在客户量身定制专业的产品解决方案； 3.深入挖掘客户需求潜力，推动实现客户与公司共赢的合作模式； 4.持续维护客户关系，定期进行回访沟通，提升合作黏性； 5.保持与客户的顺畅交流，及时收集并反馈客户意见，协调内外部资源响应需求，提高整体服务满意度； 6.认真落实上级安排的其他工作任务。 任职要求 1.高中及以上学历，物流管理、国际贸易、市场营销等相关专业优先； 2.表达清晰，普通话标准，声音具有亲和力与感染力； 3.具备一定销售实战经验，热爱销售工作，有电销、网销或面销经历者更佳； 4.学习能力强，善于沟通，抗压能力突出，富有事业心、责任感及积极进取的工作态度； 5.熟练操作常用办公软件，能独立应对工作中出现的突发情况； 6.期望在国际物流行业深耕发展，追求长期职业成长。 员工福利： 1.基础福利：入职即缴纳社保，前三个月无责任底薪6500元+20%提成，转正后无责任底薪3000元+35%提成； 2.工作时间：每日10:00—12:00，13:00—19:00，周末双休，法定节假日正常休息； 3.培训机制：提供销售条线专业化、系统化的进阶式带薪培训； 4.带薪休假：享受年假、婚假、病假、丧假、产假及陪产假等各类假期权益； 5.企业文化：设有下午茶、月度聚餐、不定期团建、年度旅游、年会盛典、周年庆典等活动，团队年轻有活力； 6.交通便利：临近地铁16号线南湖站出口； 7.差旅支持：参与展会及出差任务可按规定报销费用； 8.节日关怀：春节、端午、中秋等重大节日发放专属福利； 9.健康保障：每年组织员工年度体检。