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招聘动物营养师。岗位要求：学历专业要求为专科及以上学历，动物科学、动物营养与饲料科学、畜牧学及相关专业毕业，持有相关资质认证者优先考虑。专业技能要求具备扎实的动物营养学、饲料学、动物生理生化基础理论知识，熟练掌握常用饲料原料的营养特性、评估方法及日粮配合技术。工作经验方面，具有规模化牧场奶牛营养相关工作经验者优先录用，应届毕业生如学业成绩优异，有扎实的实习或项目经验，对牧场工作有强烈热情者也可考虑。职业素养要求责任心强，工作严谨细致，注重数据驱动决策，具备良好的学习能力、问题分析解决能力和创新意识，拥有优秀的沟通协调能力和团队合作精神，能适应牧场工作环境，对畜牧业和动物营养工作有热情。工作职责：1.精准配方设计：根据牧场动物的不同生长阶段（如：犊牛、育成牛、泌乳牛）、生产性能目标（产奶量、日增重、繁殖率等）及原料成本，科学设计并优化全价日粮、精料补充料或预混料配方。2.原料评估与管理：负责饲料原料营养价值评估、质量检测与监控，建立和维护原料营养成分数据库。3.饲养方案制定与执行：制定科学的饲养管理规程和饲喂方案，并指导饲养人员精准执行，确保动物获得均衡营养。4.饲养效果监控与数据分析：定期评估饲料转化率（FCR）、日增重（ADG）、产奶量等关键生产性能指标，分析营养方案的效果，及时发现问题并提出改进措施。5.成本效益优化：密切关注原料市场价格波动，在保证动物营养需求和健康的前提下，优化配方结构，有效控制饲料成本，提高牧场经济效益。6.技术沟通与协作：与兽医、繁殖、生产管理等部门密切协作，共同解决与营养相关的生产问题（如：代谢病预防、繁殖性能提升）。7.新技术应用与研究：关注行业动态，学习并评估、引进先进的动物营养技术、新型饲料添加剂或原料。8.技术文档与报告：负责相关技术方案、实验数据记录、分析报告的编写与存档。9.饲养员培训：对饲养员进行基础营养知识、精准饲喂操作规范的培训。薪资福利：薪资范围为6000-10000元/月，具体薪资将根据个人学历、工作经验、专业技能和面试表现综合评定确定。试用期按国家规定执行，试用期薪资原则上为转正薪资的80%。，提供免费食宿、月休4天、国家法定节假日。

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岗位职责 1、负责线上电子产品咨询与销售对接，纯线上沟通办公。 2、维护线上客户，做好日常跟进与服务，解答客户疑问。 3、完成部门安排的日常工作，配合团队完成业绩目标。 4、工作环境稳定，全程室内办公，不用外出、不用打电话。 任职要求 1、沟通顺畅，态度认真，服从团队管理。 2、有无经验均可，新人可带薪熟悉工作内容。 3、工作稳定，责任心强，愿意长期发展。 薪资待遇 1、试用期薪资：4000元 + 业绩10%提成 + 奖金 2、转正薪资：4500元 + 业绩10%提成 + 奖金 3、每月休息6天，前两周固定单休，后两周看团队安排调休。 上班时间 早 09:20–11:30 午休2小时 下午 13:30–17:30

岗位职责： 1. 负责客户开发 2. 挖掘潜在客户，推动产品/服务升级合作 任职要求： 1. 具备优秀的沟通表达 2. 学历不限，欢迎踏实肯干、结果导向的优秀人才加入

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

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岗位职责：附近小区贴宣传页，加群加微信地推宣传 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

岗位介绍： 属于新零售领域，公司专注于自动售货机的研发、生产与销售，拥有自主生产基地，目前出货规模位居国内前列，设备配置与价格具备显著市场优势，品牌为：智购科技。 1. 公司设有运营团队，负责精准获取客户资源，并交由销售完成转化，成交后由售后团队跟进开户及后续维护 2. 公司提供高质量客户资源，采用精准开发模式，不使用低质通用名单，电话沟通量远低于传统电销模式，无需每日大量拨打电话 3. 客户线索转化率在10%-60%之间，视个人能力而定，平均订单金额5-8千元，老客户复购率约30%，新员工配备工作手机和带客户资源的工作微信，话费实报实销 4. 不考核通话时长，非纯电话销售岗位，采用微信与电话结合的沟通方式 5. 销售过程中配备客户行为追踪系统，可实时掌握客户动态 6. 无强制加班要求 薪资待遇： 1. 底薪（4000～30000）＋提成＋日奖/月奖/季度奖＋节日福利＋五险 2. 话费报销，享受带薪年假 3. 团队聚餐：重要节日组织聚餐，不定期开展团队活动，发放节日礼品 4. 团队旅游：每年至少安排1-2次集体出游 晋升空间： 销售—组长—主管—经理—总监，表现优异者每三个月可参与晋升评估 上班时间： 周一至周六 9:00-12:00 13:30-18:00，单休 年假较长，享有带薪年假 任职资格： 1. 具备积极进取、勇于挑战的精神，工作细致认真，能承受压力，富有团队协作意识 2. 态度严谨，计划性强，善于分析问题并独立思考，责任心强 3. 学习能力强，能快速掌握业务知识并投入实践 4. 有一年以上相关经验，优秀应届毕业生亦可考虑

招贤纳士[烟花][烟花][烟花]华山论剑西凤酒招聘韩城驻地业务员要求：年龄40岁以下，具备良好的沟通能力，服务意识及一定的市场扩展经验。有上进心。有酒类行业的经验者优先。待遇：底薪.+提成联系电话：

不画饼、不空谈、只给实在的机会 只要你有冲劲、有态度、有目标 欢迎加入我们一起搞钱一起成长 薪资福利: 1、底薪4500+10%的提成 2、节假日正常放假+带薪年假 3、每月一次团建活动每周n次下午茶 二，任职要求: 1、应届毕业生优先，积极阳光，性格开朗，工作态度端正，有亲和力 2、有良好的团队合作意识，有学习的兴趣，和良好的沟通能力 3、学历经验不限 4、喜欢旅游的来爱自由一点的来不需要你多优秀，，晋升空间大，氛围轻松，无业绩压力都是95,00后 感兴趣可以私聊我!

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