因公司业务发展需要，现诚聘熟悉煤矿相关手续办理，具备专业文件撰写能力的人员。薪资面议

1、年龄不超过45周岁，具备涉煤相关专业背景，大专及以上学历，持有中级或以上职称； 2、须持有有效的安全管理资格证书； 3、具有3年及以上机电运输领域矿级管理岗位工作经验。 薪酬福利： 1、薪资结构由规范化的岗位工资与多样化的绩效奖金构成，后续将逐步完善员工职业发展通道、战略激励机制，并配套住房保障、子女就学、配偶安置等支持政策，助力员工长期稳定发展；具体待遇可面谈；对于综合条件特别优秀者，年龄等要求可适度放宽； 2、依法缴纳五项社会保险； 3、免费提供公寓式住宿，定期发放工作服及劳动保护用品； 4、提供餐费补贴，同时配备南北井工区餐厅、清真餐厅、自助餐饮、超市、理发室、洗衣房及公共WiFi等完善的生活服务设施。

1、年龄45周岁以下，具备矿山机电运输相关专业中专及以上学历，持有助理工程师或以上职称者优先； 2、具有3年以上的机电运输队长岗位工作经历。 薪酬福利： 1、薪资结构由规范化的岗位工资与多维度绩效奖金构成，后续将逐步完善员工职业发展路径、战略型薪酬激励机制，并配套职工住房、子女就学、配偶就业等支持政策，助力员工长期稳定发展；具体待遇可面谈；对综合条件特别优秀者，年龄等要求可适度放宽； 2、依法缴纳五项社会保险； 3、提供免费公寓式住宿，定期发放工作服及劳动保护用品； 4、享受餐卡补贴，同时配备南北井回餐厅、汉餐食堂、自助用餐区、超市、理发室、洗衣房及公共wifi等完善的生活服务设施。

1、年龄不超过45周岁，煤矿相关专业大专及以上学历，具备助理工程师或以上职称； 2、持有有效的安全管理资格证书； 3、具有3年及以上煤矿生产技术管理岗位（副总级）工作经历。 薪酬福利： 1、员工薪酬结构：规范的岗位工资体系+多样化的绩效奖励机制，后续将逐步推行职业发展通道、战略型薪酬激励机制，以及涵盖职工住房、子女教育、配偶安置等支持员工长期发展、安心就业的配套政策；具体薪资可面谈；对综合条件特别优秀者，年龄等条件可适度放宽； 2、依法缴纳五项社会保险； 3、免费提供公寓式住宿，定期发放工作服及劳动保护用品； 4、提供餐费补贴，并配套设有南北井口餐厅、清真餐厅、自助餐厅、超市、理发室、洗衣房、公共WiFi等完善的生活服务设施。

1.负责与甲方对接，协调项目各项工作的推进 2.统筹整体工作，全面把控安全、质量、进度及成本等关键环节 3.安排化工厂电仪与动力电气相关工作，落实施工任务分配

1、年龄不超过45周岁，具备矿山机电运输相关专业大专或以上学历，取得助理工程师或以上职称； 2、持有有效的安全管理资格证书； 3、具有3年及以上机电运输领域管理工作经验（担任副总级职务）。 薪酬福利： 1、员工薪酬结构：规范化的岗位工资体系+多样化绩效奖励，后续将逐步实施职业发展通道规划、战略型薪酬激励机制，并配套职工住房支持、子女就学协助、配偶就业帮扶等保障措施，助力员工实现长期稳定发展与安居乐业；具体薪资待遇可面谈，对于综合条件特别优秀者，年龄等要求可适度放宽； 2、依法缴纳五项社会保险； 3、免费提供公寓式住宿，定期发放工作服及劳动防护用品； 4、享受餐卡补贴，矿区设有南北井口餐厅、清真餐厅、自助餐饮区，以及超市、理发室、洗衣房、公共WiFi等完善的生活服务设施。

负责全厂电气系统及仪表仪器设备的安装、检修与日常维护，执行定期巡检和校准任务。 及时处理设备故障，完成维修、调试并恢复运行。 需持有化工自动化控制仪表作业操作证。 具备2年以上化工行业相关岗位工作经验。

一、岗位职责 1.工作期间负责设备巡检及运行参数记录，协同开展设备的日常维护与保养工作； 2.及时识别并反馈设备运行中的异常状况，配合技术团队完成故障诊断与处理，保障生产流程稳定高效； 3.岗位涵盖包装、灯检、配料、喷淋杀菌以及贴标打码等环节，可根据实际情况进行安排。 二、任职要求 1.年龄在22至40周岁之间，身体健康，能够胜任一定强度的体力作业及长时间站立工作； 2.具备严谨的工作作风，责任心强，拥有良好的学习能力与团队合作意识，能与生产人员顺畅沟通协作。 三、福利：提供五险，享受节日福利、专业技能培训支持，业绩突出者可获得晋升资格及跨岗位轮岗学习机会。 工作地点：银川西夏区双渠口村失地农民创业园公共信息综合楼D-04D-05。

1.熟悉高低压配电系统的一次及二次设计流程 2.具备使用CAD软件进行工程制图的能力

1.负责与甲方对接，协调项目各项工作的推进与落实 2.统筹整体施工管理，全面把控安全、质量、进度及成本等关键环节 3.组织化工厂电仪与动力电气相关工作的计划制定及现场施工任务分配

来两个木工，金凤万达干两天活，

银川市金凤区招弱电/安防

水果促销员 1人，22 - 55周岁，积极热情，有丰富的促销经验。水果促销，上班时间10:00--19:00（午休一小时），工作日期为12月26,27,28；1月2,3,4；9,10,11；16,17,18；23,24,25；30,31，2月1；6,7,8；13,14,15（每周周五，周六，周日）共计24天 薪资福利:110/天+10元（全勤）=120元（天），工资月结 招工人数:1人

擦玻璃机器人。

一天六个小时，有登高证220元每天，小工150元每天，工资周结，管午饭

招聘工长： 要求自有工人（水电，瓦工，油工，全能工）

招聘：中级工程师 薪资：10001-15000元/月 岗位要求： 1、取得中级以上职称证书； 2、持有其他建筑类证书的优先； 3、中介勿扰； 二、岗位职责 1、负责分管项目施工组织、验收交维、款项**收等工作； 2，具有良好的品德和职业素质，有一定现场施工管理经验，可购买五险 有意向者可以直接联系项经理

招聘：工程师 薪资：10001-15000元/月 岗位职责： 1、全面负责项目工程施工、进度、质量、安全、成本、文明施工、结算收款工作，实现公司下达的进度、质量、安全、成本的各项目标； 2、负责对整个项目工程总体协调与沟通，对施工项目的人力、材料、机械设备、资金、技术、信息等生产要素进行优化配置和动态管理，积极推广和应用新技术、新工艺、新材料， 保生产，实现经营效益； 3、强化现场文明施工，及时发现和妥善处理突发性事件； 4、公司内部、甲方、监理、政府等各单位关系的建立、维护、沟通与协调。 任职要求： 1、年龄30-48岁，大专及以上学历，工民建相关专业； 2、五年以上建筑行业工作经验，三年以上大中型项目经理管理经验，良好的质量、技术、安全、进度、成本管控能力； 3、至少1个大型房建项目独立操盘经验，擅沟通、具有全面的带领团队、管理班组的能力、综合管控能力。 4、具备相关专业中级以上职称、一级建造工程师执业证书优先" 结算方式：月结 工作周期：不限 每周工作周期：不限

招聘：标准工程师 薪资：7001-10000元/月 工作职责： 1、负责国际国内相关政策法规、标准相关的搜集整理和归档等工作，负责在企业内贯彻国家标准化法。 2、负责企业标准的资料收集、撰写等工作，梳理企业标准，制定康养服务标准体系表，参与技术标准管理体系建设。 3、负责企业团体标准的起草、立项、编写、征求意见汇总、审查等工作，完成团体标准报批，并于全国团体标准信息平台公示。 4、负责地方标准的专家征求意见、文本修改及准备挂网、预审、技术审查、报批相关材料。 5、负责标准化试点项目申报立项工作，协调试点单位开展成立标准化领导小组等标准化工作，熟悉掌握试点建设工作。 6、协助上级做好各项标准起草、立项、编写、征求意见汇总、预审等工作，对过期或作废的版本及时更改。 7、完成日常工作及上级交办的其他任务。 任职要求： 1.本科及以上学历，文字功底好； 2.具有3年以上工作经验（其中1年以上标准技术类工作经验）； 3.掌握标准化知识，熟悉各类标准、规范； 4.熟悉CAXA、UG等制图软件操作及应用； 5.具备良好的分析判断能力和逻辑思维能力； 6.有独立工作的能力以及团队合作的能力，具备高度的责任感。

工程师 工作地址:仲恺 8000-12000元/月 五险 大专

熟悉电路图设计，能熟练应用变频器、触摸屏、PLC、步进电机及伺服电机，具备扎实的编程能力

岗位职责： 1、负责机电安装项目施工现场的统筹管理，确保工程质量与进度达到既定标准； 2、及时处理施工过程中遇到的技术难题，提供专业的技术支持与解决方案； 3、落实安全监管职责，保障项目实施过程符合各项安全规定及法律法规要求； 4、保持与项目组成员、供应商及客户之间的有效沟通，确保信息传递准确无误； 5、参与工程竣工验收工作，配合完成后期维护阶段相关技术问题的处理。 任职要求： 1、具备二级机电建造师执业资格，专业方向为机电类，学历要求中专及以上； 2、拥有3年以上机电工程项目现场管理经历，掌握机电设备安装流程及相关工艺； 3、具备较强的组织协调能力与良好的沟通表达能力，能独立履行项目管理职能； 4、熟知国家及地方有关机电工程的相关法规、技术标准与行业规范； 5、责任心强，具备优秀的应变与问题解决能力，能在高强度工作环境下稳定高效作业。

做智慧电厂自动化软件实施，做组态画面，对数据点位。

招实习生：电气工程，自动化，计算机，电子信息专业，有较好的软件基础或者PLC基础或者自动化基础，实施电厂智能化业务，上班在宁夏某央企电厂，提供真实的实践自动化和软件技术的工作机会，本科大四或者研究生，实习时间：2025年10月到2026年4月，管住，一个月850块钱饭补，根据能力适当给部分工资。有意向的联系我：

1.负责储能系统工程项目的整体规划、接入方案制定、电气部分设计、设备选型及技术文件编制； 2.负责储能项目现场实地勘察与可行性研究分析； 3.负责储能电站初步设计及施工图纸的设计工作； 4.组织并参与施工图技术交底等相关后期技术支持及现场协作事项； 5.负责审查设计输出成果，持续优化设计方案； 6.协调处理工程施工阶段涉及的设计相关问题； 7.参与工程资料的审核工作。

1.独立承担110kV及以下电压等级变电站项目在可研、初步设计、施工图设计等各阶段的技术工作；同步推进设计文件的送审、评审、图纸出具及归档管理； 2.收集项目基础资料，开展现场踏勘，参与方案比选与协调会议；配合完成设计交底，支持施工实施与竣工验收，并解决施工过程中的专业技术问题； 3.负责与业主单位的沟通协作，提供项目前期阶段的技术支持服务； 4.完成与土建等相关专业间的技术资料交接与协同配合工作； 5.组织本专业相关设计文件及技术资料的编制、整理与归档管理工作。

【岗位职责】 1、独立承担电气专业方案的制定，完成项目初步设计及施工图阶段的技术工作； 2、独立开展低压控制柜、配电柜、变频器的系统设计，绘制电气原理图与安装布置图，掌握电气设计流程及相关工业规范，了解各类低压电器与执行机构，具备独立选型能力，熟悉主流设备品牌； 3、主导控制系统项目的图纸设计、PLC程序开发、上位机界面组态、现场调试实施及安装过程中的技术支持； 4、负责程序的编写、修改与应用，实现对设备模块的自动化控制，完成PLC控制系统的设计、开发与优化，保障设备稳定高效运行； 5、编制相关技术资料与项目报告，记录技术方案与项目进度，推动内部知识传递与经验沉淀 【任职要求】 1、本科及以上学历，电气工程、自动化或相近专业背景。 2、具有设备安装与调试实践经验，掌握调试流程与方法，熟练运用电气绘图工具（EPLAN、CAD）及电路接线原理，可独立完成控制回路设计、故障排查与维护作业。 3、熟悉自动化系统硬件构成，包括PLC控制器、HMI人机界面、传感器、变频装置、电机及低压配电组件等，有ABB、施耐德、西门子等品牌PLC使用经历者优先考虑。 4、精通ST（结构化文本）编程语言，具备至少一种高级语言（Java、Python、C、C++、C#）的实际应用经验。 5、熟练操作PLC编程环境，能独立完成控制逻辑编写与程序性能优化。 6、了解工业控制网络架构及常用通信协议，如Modbus、Profibus、CAN、CANopen、Powerlink等。 7、有动画设计、嵌入式软件开发、自动化产品研发等相关工作经验者优先录用。 8、具备较强的分析解决问题能力及良好的沟通协作素养

招实习生：电气工程，自动化，计算机，电子信息专业，有较好的软件基础或者PLC基础或者自动化基础，实施电厂智能化业务，上班在宁夏某央企电厂，本科大四或者研究生，实习时间：2025年10月到2026年4月，管住，一个月850块钱饭补，根据能力适当给部分工资。有意向的联系我：

一、电气一次设计 有工作经验人员：2名；无工作经验人员：3名（薪资：5k-1W+） 岗位职责： 1、收集项目基础资料，勘察现场，参加协调会及方案选比工作； 2、负责项目可研、初设、施工图等阶段电气设计及校核工作； 3、负责内部、外部接口资料的提出与接收； 4、负责本项目的进度、质量、成本管理及文件资料的归档提交工作； 5、参加设计交底、配合施工、竣工验收及设计回访等工作； 6、配合其他专业工程师进行项目电气系统方案设计及电气估价； 7、上级主管及公司领导交代的其他工作。

工作内容 1.从事电气自动化工程相关事务，涵盖设备保养、系统运行调试等工作； 2.承担电气设备的装配、调试及日常维护任务； 3.参与电气工程项目的设计规划与实施推进。 任职要求 1.掌握电气工程师所需的专业理论知识与实操技能； 2.具有较强的沟通协调能力及团队协作意识； 3.具备分析和处理实际问题的能力。