我司是大型全国性的连锁店装修承包商，因业务拓展需求，特此招聘工长。 项目类型：街铺店面装修，工期7-15天/项目。 待遇： 1. 保底450元/天，优秀工长全年收入可达18万以上不封顶。 2. 额外每天40元补助（包含伙食、住宿）。 任职要求（务必看清，不要在电话里面反复询问）: 1. 35周岁左右，优秀者可适当放宽; 2. 木工出身，会水电，有代班经验； 3. 项目分布省内省外，需要接受外地工作； 4. 会开车，我司提供厢式双排座，c1证可驾驶； 5. 做过连锁店铺装修项目的优先。 6. 入职后，有一个月的试用期，安插到老工长项目学习，试用期工资360元/日（不包括40元补助）。 联系人：孟先生 电话： 有意向者可直接电话联系。

合肥市蜀山区招工长/工程师

招聘矿山机械设备工程师。薪资为15-20K/月。学历要求本科，经验要求3-5年。福利包括每周单休、年终奖和节日礼物。

合肥市包河区招装修项目工长 岗位职责: 1.负责装修项目的日常施工管理工作，有长期完整稳定的水电瓦木油工人，确保施工进度和施工质量； 2.协调资源，合理安排施工计划，监督施工现场的施工情况； 3.解决施工过程中出现的各种问题，保证施工顺畅进行； 4.带领团队保证工期，确保项目按时完成。 任职要求: 1.有较强的组织协调能力和现场解决问题的能力； 2.能够熟练掌握施工流程及相关标准； 3.具备良好的团队合作精神，能够有效地带领团队 4.有责任心，能够保证工期和质量。

招聘木工工长，要求必须40岁以下，有连锁餐饮商场店的装修经验，有车有装修工具，有团队6人以上，包工做事，做连锁餐饮商装，大部分是夜班）须高配合度，保质保量按时完工，必须要有很强的责任心及品控管理能力，活多钱快，也许你见过钱快的，但是你可能没见过我们这么快的，结账非常丝滑，验收当日结清，多省份到处跑夜班，没经验的受不了，勿扰（不符合以上条件的勿扰，谢谢）

岗位职责： 1. 负责合肥地区工装项目现场施工管理，统筹水电、瓦工、木工、油漆等各工种班组协同作业 2. 主导施工进度、质量、安全及成本管控，确保项目按期保质交付 3. 独立承接分项工程，组织自有班组完成从施工计划到竣工验收全流程工作 4. 与甲方、监理及设计方沟通协调，及时解决现场技术与管理问题 5. 编制施工日志、验收资料及结算文件，配合项目审计与回款流程 任职要求： 1. 具备工装领域独立带班或承包施工经验，熟悉公装工艺标准与验收规范 2. 能熟练识读施工图纸，具备基础施工组织与现场问题处置能力 3. 有稳定自有班组资源者优先，具备良好沟通协调与团队管理能力 4. 吃苦耐劳，责任心强，能适应工地现场工作环境 5. 持有相关岗位资格证书或特殊工种操作证者优先

合肥市蜀山区招工长/工程师

招聘专业工程师，年薪8-11。 岗位要求：本科及以上学历；身体健康，品行端正，具有较强的工作责任心和学习能力，能吃苦耐劳，具有较强的文字和语言表达能力；具有良好的团队协作精神和个人职业素养，热爱建筑行业，认同企业文化理念；取得中国建筑高校毕业生接收考试系统测试成绩单。 党员、奖学金获得者、学生干部、学业成绩专业排名靠前等综合素质优秀毕业生优先录用。

我司是大型全国性的连锁店装修承包商，因业务拓展需求，特此招聘工长。 项目类型：街铺店面装修，工期7-15天/项目。 待遇： 1. 保底450元/天，优秀工长全年收入可达18万以上不封顶。 2. 额外每天40元补助（包含伙食、住宿）。 任职要求（务必看清，不要在电话里面反复询问）: 1. 35周岁左右，优秀者可适当放宽; 2. 木工出身，会水电，有代班经验； 3. 项目分布省内省外，需要接受外地工作； 4. 会开车，我司提供厢式双排座，c1证可驾驶； 5. 做过连锁店铺装修项目的优先。 6. 入职后，有一个月的试用期，安插到老工长项目学习，试用期工资360元/日（不包括40元补助）。 联系人：孟先生 电话： 有意向者可直接电话联系。

合肥市蜀山区招工长/工程师

合肥市蜀山区招强电。350 一个人。8个小时。要有证的。要现在能去的。自带工具。店铺装修

一、岗位职责: 1、就近安排区域，负责回收、寄卖黄金珠宝奢侈品等业务: 2、维护拓展与老客户的业务，及时向上级反馈顾客建议并提出合理化建议; 二、任职要求: 1、贯彻执行公司管理制度、操作流程及上级领导的工作安排; 2、有房有车，家庭稳定，无征信问题; 3、有强烈的责任心、敬业、团队协作精神，吃苦耐劳; 4、有回收经验、奢侈品销售经验者优先。 三、岗位待遇：无责底薪5000+提成，8小时制，就近安排区域，综合8000-10000

【薪资福利】6-10元/单，单量越多单价越高，日均稳定40-100单，支持周预支，月结薪资，手头紧可随时预支，资金周转无忧；单价高，福利实打实！ 【职位要求】 一：18-50周岁，男女不限，无犯罪记录（无案底）； 二：会骑电动车、会用手机导航即可，零经验新人可入职，老骑手一对一带教，当天就能独立跑单！无传染性疾病 【工作时间】 核心跑单时段10:00-13:30、17:00-20:00（订单爆单高峰，单量集中易增收）其余时间自由安排，不耽误照顾家人、处理私事，全职兼职均可适配,时间灵活度拉满！ 【住宿条件】提供【单间】住宿，独立厨卫，家电齐全、环境整洁，拎包即可入住，外地来长居，也能安心打拼！ 【晋升空间】内部晋升通道清晰透明：骑手一组长一副站长一站长，不看资历看能力，表现优秀可快速提拔，告别单纯跑腿，实现职业进阶！ 【面试须知】闪购正规站点直招，无任何中介费用！ 站长亲自面试，流程简单高效，当天面试、当天入职、当天安排住宿，0元入职无门槛，身无分文也能轻松开启高薪之路！

招聘大连化工厂普工安装空调排水，学徒工280一天，学会了350一天，工作9个小时，加班30块钱一个小时 年龄59以下的来，这边给报，包住不包吃，工资每个月15号发工资 上班打卡，不拖欠工资 联系电话：

合肥市蜀山区高新产业园招聘幕墙工，包括大工、中工、小工。工作地址位于合肥。

新疆酒店精装修项目高薪招聘硬手工长各1名，全年制工作机会难得。招聘工种包括招工、带工、保质出量等岗位。全国流动施工，每天工作9.5小时，包吃住。要求应聘者能适应每天饮酒的团队氛围，东北籍人员优先考虑。需精通图纸，并能熟练使用电脑进行基本办公操作。有意者可报名。

招聘水电工，负责家装水电工作。 招聘家装工长，有家装公司工作经验者优先。 工作地点在沈阳。

新疆酒店精装项目高薪扩招，各班组招聘硬手工长1名，全年制，全国流动施工。 岗位职责：带工带队、分工排活、监质监量。 要求：50周岁以下，10年以上精装经验；精通图纸，基础电脑办公；自带工具；酗酒者勿扰，东北。 工作时间：每天9.5小时，包吃住，满10天可预支生活费。 薪资标准：贴砖工长600元/天，砌筑工长550元/天，木工工长500元/天，电工/水暖焊工长500元/天，拆除开槽工长400元/天，油工工长400元/天，上下料工长260元/天，做饭4500元/月，保洁3000元/月。

哈尔滨道外区招市政排水管线工长，有插钢开槽，有顶管，长期工作地址：哈尔滨道外区

明日白班招聘信息如下： 1. 大河成章中京宏基工地招聘零活工人，男性，薪资150元，工作时间早六点至晚五点半，中间休息1小时。 2. 翡翠观澜豫宏光工地招聘零活工人，男性，薪资150元，工作时间早六点至晚五点半，由马工长负责。 3. 翡翠豫宏光工地招聘伺候瓦匠工人，男性薪资150元，女性薪资140元，工作时间早六点至晚五点半，由小波工长负责。 4. 南岗捣料岗位，工作时间早六点至晚五点，休息1小时，男性薪资150元，女性薪资140元，工作不累，车辆为黑A489。 5. 道外建停车场招聘男性工人，薪资150元，工作时间早六点至晚五点半，休息1小时，共需10人，第一辆车为黑A227。

岗位职责： 1. 负责项目前期现场勘查及技术对接工作，编制项目建议方案； 2. 承担光伏系统整体方案设计、电气系统设计及施工图设计等相关工作； 3. 确定光伏发电项目的电气技术方案，为后续图纸绘制提供技术支持； 4. 协同销售团队完成项目前期技术咨询及方案支持工作； 5. 向施工方进行设计交底，并协助解决建设过程中出现的技术问题。 任职资格： 1. 建筑电气与智能化或电气工程及其自动化等相关专业，国家统招本科及以上学历； 2. 具备光伏项目工作经验或设计院从业背景者优先考虑（条件优异的应届生可酌情放宽）； 3. 熟练掌握AUTOCAD等绘图软件操作； 4. 能够独立完成电气工程项目设计，具备较强的逻辑分析与实际问题处理能力； 5. 身体健康，诚实守信，责任感强，具备良好的沟通表达能力和团队合作意识。 注：特别优秀者条件可适当放宽，薪酬待遇面议！ 职位福利：五险一金、餐补、通讯补助、交通补助、周末双休、绩效奖金 职位亮点：光伏电站设计

【岗位要求】 1. 本科及以上学历，机械设计、电机设计及相关专业； 2. 熟悉机械加工工艺，熟悉常用机械工程材料及其热处理工艺； 3. 有3年以上独立设计产品经验； 4. 熟悉AutoCAD，熟悉SolidWorks、PRO-E、UG等三维设计软件者优先； 5. 能适应技术交流，且能进行产品现场安装调试工作； 6. 具有高度责任心，沟通能力强，具备团队合作精神； 7. 水力机械（水轮机和水泵）及电机专业优先录用。 【岗位职责】 1. 根据工艺要求，负责产品系统机械设计； 2. 负责产品技术改进方案设计，包括性能提升、功能外延、成本优化之改进完善； 3. 负责产品总装图、部件图的绘制，加工图纸的下发；产品零件、部件明细表的编制； 4. 负责产品加工、组装、调试、运行过程中的技术问题处理； 5. 完成领导交办的其他临时工作。

岗位亮点: 1、团队氛围融洽，汇聚经验丰富的市场与销售人才。 2、深度参与新产品研发与生产落地，提供从0到1的完整实践平台，成长路径清晰。 3、工作成效直观呈现，个人价值与贡献清晰可见。 4、公司配备充足预算支持，助力打造高质量产品无后顾之忧。 岗位工作职责： 1、负责机电一体化测试工装设备的设计； 2、负责自动化定位与组装设备的开发设计； 技能要求： 1、具备机电一体化产品设计开发能力，涵盖以下方面： 机械结构设计；熟练使用SW或UG等至少一种结构设计软件 PCB设计；掌握至少一种EDA工具，熟悉单片机、数字电路、模拟电路、电源及传感器信号处理相关知识 嵌入式软件开发；具备51单片机、M3/M4、ESP等平台的开发经验 2、掌握金属与塑胶材料的力学性能，可独立完成应力应变分析及有限元仿真； 3、熟悉常见机加工工艺，具备设计中兼顾性能与成本的优化能力； 4、熟悉常用机电标准件，能根据需求进行选型与匹配；

工作内容： 1、与供应商沟通设备原理图及PLC程序相关事宜； 2、负责生产线电气部分的日常维护与保养； 3、对供应商提供的程序进行调整与性能优化； 4、完成基础设备的电气装配及PLC编程任务； 5、远程协助设备维修人员进行运维指导与故障诊断。 岗位要求： 1、具有3年以上机械设备与电气系统维修相关工作经验； 2、掌握扎实的电气理论知识，熟悉电路与电机工作原理； 3、具备电气装置安装、检修及故障排查的实际操作能力； 4、能够独立处理PLC程序常见问题并准确定位故障点。

一、岗位职责及要求： 1.熟悉主流工业机器人品牌，如ABB、库卡、发那科、埃夫特、埃斯顿等，具备其安装调试及售后维护实操能力； 2.有智能制造产线集成设计与现场安装相关经验； 3.能够与客户对接技术方案并推动落地执行； 4.适应项目现场工作环境，具备较强的学习能力和动手能力，能快速掌握不同品牌机器人的操作技能； 5.公司可提供项目资源，也可配备工程师支持，具备带队执行项目的能力者优先。 二、薪资待遇： 1.本岗位为平台入驻模式，无固定底薪，每月提供300元住房补贴，并免费提供办公场所； 2.工作经验1-3年者，项目日收入按400-600元计算（依据实际出勤天数）； 3.工作经验3-5年者，项目日收入按600-750元计算（依据实际出勤天数）； 4.工作经验5年以上者，项目日收入按800元/天计算（依据实际出勤天数），且可独立承接项目； 5.技术能力达标后可晋升为公司合伙人，带领团队开展项目，整体收益将相应提升。 三、其他政策： 1.担任项目经理可享受项目毛利5%的提成，当项目进度款到账达90%时，提成全额发放； 2.站点安排培训课程，参与授课者可获得相应课时补贴。 四、费用结算规定： 1.每月25日发放上月项目费用的50%； 2.后续每月25日分别发放上月项目费用的50%及上上月项目费用的50%。

岗位职责 1、承担项目中电气部分的设计任务，参与项目启动阶段工作，依照项目进度完成电气方案设计、PLC程序编写及电气元器件的选型与应用； 2、掌握自动化电气系统的设计逻辑与设备选型方法，具备西门子、台达、三菱等品牌PLC以及三菱伺服电机等相关自动化产品的实际应用经验，可根据现场运行情况实施参数调整与性能优化； 3、精通电气线路布局、控制柜结构设计及电气元件选型工作； 任职要求： 1、能够适应出差安排，理解能力强，具备良好的沟通表达能力与协作意识； 2、能读懂电气原理图纸，掌握PLC编程及相关应用技术； 3、有志于在本行业深耕发展，勤于学习提升，具有较强的团队归属感；

机械控制 PLC 程序设计、编写、调试及优化，熟练完成程序逻辑梳理、代码编写与现场调试，确保系统稳定运行。

【岗位职责】 1. 需求解析 1.1 与客户及售前团队协作，深度理解实验流程、通量要求、环境约束。 1.2 收集并确认工装夹具的物料规格（试管、孔板、反应器尺寸等）。 1.3 理解客户现场条件（层高、承重、特殊环境要求）。 1.4 输出《硬件需求规格说明书》，明确关键性能指标（精度、速度、可靠性等）。 2. 整体架构与硬件方案设计 2.1 设计实验室整体硬件架构，包括自动化工作站、移动机器人（AGV/AMR）、安全防护系统等。 2.2 完成设备选型（自动化工作、机械臂、复合机器人、服务器、摄像头、网络设备等），并输出成本估算。 3. 实验室整体布局设计 3.1 规划设备排布、人员动线、物料流线，确保操作便捷与空间利用最优。 3.2 绘制自动化工程布局图（含尺寸、标高、检修空间）。 4. 单工作站详细方案设计 4.1 针对每个自动化工作站，设计其结构框架、模块组成、控制逻辑概述。 4.2 输出工作站接口定义（机械接口、电气接口、通信协议）。 5. 水电气布局详细要求 5.1 输出各设备及工作站的水、电、气、排风等接口清单与位置要求。 5.2 绘制水电气点位数控图，明确管径、功率、气压等参数，交付给现场施工团队。 6. 支持FAT验收 6.1 参与制定出厂验收方案，负责硬件相关的测试用例设计与问题闭环。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，机械电子工程、机械设计制造及其自动化、自动化、机电一体化等相关专业； 2. 5年以上非标自动化行业机电系统设计经验，至少独立负责过2个以上集成自动化项目的机电方案设计并成功交付； 3. 熟练使用设计软件，能输出工程布局图、接口图、水电气点位图； 4. 熟悉常见自动化元器件选型（伺服/步进电机、气动元件、传感器、视觉系统、工控机等）； 5. 了解AGV/AMR部署要求（地面平整度、导航标识、充电点位、安全区域设置）； 6. 熟悉工业通信协议（Modbus、EtherCAT、Profinet、TCP/IP）及电气接线标准； 7. 具备成本估算与BOM管理能力； 8. 出色的跨团队沟通能力，能与软件工程师、硬件工程师、客户、施工方高效协作； 9. 系统化思维，能在设计阶段预判可交付性风险（安装、调试、维护）； 10. 能适应短期出差（客户现场勘查、FAT/SAT支持）。

工作职责： 1. 负责电气设备的硬件安装、配电柜组装及预调试等相关工作。 任职要求： 1. 熟悉使用CAD或EPLAN软件进行电气原理图设计； 2. 具备至少1个项目的独立调试经历或带领团队完成调试的经验； 3. 具有较强的责任意识，良好的团队合作精神、沟通技巧和学习能力； 4. 电气自动化或相近专业背景，大专及以上学历。

【岗位职责】 1. 负责物流线各单机电气系统设计开发、方案编制、硬件选型计算、原理图绘制、控制程序编写及调试； 2. 负责产品和项目中，电气二维/布线方案的编制及出图； 3. 负责物流线电气类问题技术支持； 4. 负责物流线电气相关设计标准； 【岗位要求】 1. 3年以上自动化设备电气自主设计调试工作经验； 2. 熟练应用西门子1200/1500