招聘项目工程师一名。 岗位职责： 1. 组织协调项目有关设计和技术工作，包括公司内部相关部门之间、外部供应商、项目与客户之间的协调，协助项目经理开展项目执行，如进度协调和采购。 2. 负责提出项目的采购请求，编写项目分包程序，负责分包项目工作，推进技术文件更新，评估技术方案可用性，协调订单的到货管理，澄清与供应商之间的技术问题，涉及PID/PDS结构、管道、电仪、设备等相关图纸，跟进并控制项目进度。 任职要求： 1. 有空分企业或项目经验。 2. 本科及以上学历。 3. 英语良好，至少读写熟练，口语交流无障碍。 4. 具备良好的协调、组织和沟通能力。 工作地点：浙江。 工期：一年以上。 工作制：5*8，立即到岗。 有意者可报名。

助理工程师岗位，工作地址位于金华市婺城区飞扬小镇横七路。 薪资为5000-8000元/月，接受应届生。 要求熟练使用SolidWorks、CAXA等绘图软件，熟悉图文档管理系统。

招聘副厨工长，月薪8500-10000元。全勤奖100元/月，外地人租房补贴300元/月，工龄补贴30-150元/月，另有补贴350-500元，年终红包800元。要求45岁以下，初中及以上学历。

招聘带班工长若干名，要求工作踏实，负责施工现场的测量放线工作。薪资为6000-7200元/月，按计件方式结算，多劳多得。

负责公司项目管道（液体过滤设备产品）的安装及工人管理，懂整体的管理安装

招聘助理工程师1名，薪资为5000-7500元/月，提供五险一金。工作地址位于袁花镇谈桥。有意者可报名。

招聘带班人员，工作地点在浙江省丽水市。负责日常安装与维护，需持证上岗，购买工伤险。经验不限，需配合班组完成当天任务，做好现场交底与安全确认。薪资报酬面议，加班另算，按月结算。

浙江省招聘技术工程师和工长岗位，要求按时保质完成分配任务。薪资为7200-10000元/月，购买工伤险，设有全勤奖，一单一结，工期充足。

招聘带班工长若干名，要求手脚麻利，负责施工现场测量放线工作。薪资为6500-8000元/月，干满一周可预支工资。

工程师助理岗位，薪资为6001-8000元/月。工作地址位于慈溪市庵东镇西三村。

宁波镇海区工地，招小工一人，要求踏实肯干，身体健康，年龄55岁以下，会用角磨机切管子，日薪260长期活联系电话王经理

下午需要一名小工，工作地点在汇川王工业区。

浙江绍肖印染有限公司-三分厂职位/人数：装卸工/1名薪资：面议地址：滨海工业区发布时间：联系人：谢先生联系方式：

现在员工一个下班拿钱联系

【浙江嘉兴（泛洋）集装箱】周一、周三、周五九点工厂大门口集合面试以下工种，接收小白：【焊工、焊工学徒、油漆、油漆工、普工、QC、叉车工】面试要求：1.以上工种年龄20至40岁（油漆工年龄25-45岁）2.接收所有薪资待遇：以上工种工资计算方式为同工同酬：1.试用期7天，每天105元。2.基本工资+岗位系数+加班费+绩效奖金6000—9000+夜班补贴10元/天+岗位补贴+绩效考核（月工资8500-11000元）3.企业免费包吃住、住厂区宿舍，住宿4-6人/间，有独立卫生间，水电费3元/天，12小时左右/班，做六休一。特别提醒：做，做满6个月报销体检费。工作地址：浙江省嘉兴市海盐县

白班岗位：大河成章中京宏基招聘零活人员，薪资160元，工作时间早六点至晚五点半。 翡翠观澜豫宏光工地招聘零活人员，工作时间早六点至晚五点半，薪资160元。 翡翠豫宏光工地招聘伺候瓦匠人员，男性薪资150元，女性薪资140元，工作时间早六点至晚五点半。 翡翠观澜豫红光工地招聘伺候电工人员，薪资160元，工作时间早六点至晚五点半。 香坊捣料岗位目前休息，暂无工作安排。 哈西捣料岗位招聘零活人员，工作时间早六点至晚五点，午休1小时，男性薪资150元，女性薪资140元，不供吃，车辆型号为黑A689。

工程师实习岗位，学习期一个月，工资5000左右。转正后工资7000以上，每天餐补20元。要求会简单电脑操作，年龄18至35岁。

市政开挖维护岗位招聘工人1名以上，要求年龄55岁以下，有经验者优先。 上班时间为上午7:30至下午6:00，其中12:00至1:30为休息时间，实际工作8小时。 工作地点位于石狮市蚶江镇水头村。不提供食宿。

横林、崔桥地区明天需要增加20名人员，男女不限，工作时间为9至12小时，白班和夜班均有岗位。

北京招聘砼工长。

岗位职责： （1）解决方案设计与技术资料编制 1. 需求分析与方案设计 1）、主动对接客户及销售团队，深入理解客户需求，围绕电力系统提供个性化设计方案，涵盖科学的设备选型、合理的系统布局、全面的监控策略等内容。 2）、牵头完成各类技术文档的编写工作，包括设计图纸、技术说明书、材料清单、实施计划等，确保文件内容满足行业规范及客户的实际需求。 2. 技术资料管理： 系统化整理项目技术文档，构建标准化设计模板库，持续优化设计流程，保障设计输出的统一性与高效性。 （2）售前技术支持与预算管理 1. 预算方案制定： 根据客户要求编制项目预算，准确测算设备投入与施工成本，合理评估风险因素，为商务决策提供可靠的数据支撑。 2. 招投标支持 1）、深度参与技术标书撰写，提供方案说明、技术参数响应等核心内容，助力形成高质量投标材料。 2）、协同销售开展技术答疑、方案展示及现场调研等工作，促进项目顺利推进。 （3）新产品研发技术支持 1. 研发协作与优化 1）、针对电力设备成套、后台监控系统等新产品的开发提供专业技术建议，参与可行性研究与原型设计环节。 2）、配合研发团队完成产品测试、参数核验及性能调优，确保产品符合市场应用需求及相关标准（如国标、电力行业标准）。 2. 技术转化： 将研发成果转化为可执行的技术方案，编制完整的产品技术文档和操作指南。 （4）专业技术咨询与培训 1. 客户咨询服务： 为客户在系统设计、设备运行维护等方面提供专业支持，快速响应并解决技术问题，提升服务体验。 2. 内外部培训 1）、面向销售与工程团队组织技术培训，增强其对电力设备及监控系统的理解与应用能力。 2）、定期汇总客户反馈与项目经验，推动设计方案与技术服务的持续改进。 任职要求： 1. 本科及以上学历，电力工程、电气工程及其自动化等相关专业。 2. 具有三年以上电力系统设计或相关领域工作经验，具备电力设备成套项目经历者优先。 3. 熟悉电力系统设计原理，掌握电气设备选型与系统架构设计方法。了解行业标准与规范，能独立完成各类技术文件编制。具备良好的预算编制能力与成本控制意识。熟练使用相关设计软件与工具。 4. 具备较强的沟通协调能力与团队合作意识，能够跨部门高效协作。拥有出色的问题分析与处理能力，能及时应对各类技术挑战。具备创新意识，持续推动方案与服务优化。

岗位职责： 1、负责公司已售产品的安装、调试及日常维护工作； 2、在客户现场开展产品使用操作培训； 3、提供专业技术支持，及时响应并解决客户在使用过程中遇到的产品问题； 4、参与设备出厂前的测试与调试，熟悉产品电路结构及各项性能指标； 5、持续跟踪设备运行情况，建立并完善售后维护记录档案； 6、详细记录设备故障信息，整理分析问题原因，并及时向主管及相关团队反馈。 任职要求： 1、大专及以上学历，机电一体化、电子信息技术等相关专业优先； 2、具备较强的技术分析、问题判断与解决能力，以及良好的沟通协调能力； 3、能适应短期出差，接受必要的加班安排； 4、具备优秀的客户服务意识和沟通技巧； 5、工作认真负责，吃苦耐劳，责任心强，具备良好的团队协作精神； 所需技能： 售后支持

【岗位职责】 1. 负责机电一体化产品方案设计、结构设计，统筹机械、电气等领域设计； 2. 使用三维设计软件完成建模、二维工程图绘制，编制BOM清单及技术交底文件； 3. 负责电气元件选型、布局，协同完成控制逻辑对接及机电联调； 4. 跟进样品试制、装配及测试，解决机电相关技术难题并优化； 5. 优化产品结构工艺，控制成本、实现轻量化设计； 6. 编制产品技术文档，推动设计标准落地，提供技术支持。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，机电一体化、机械设计制造及其自动化、电气自动化等相关专业； 2. 3年及以上机电一体化产品设计经验，有智能设备、机器人或自动化产线设计经验者优先； 3. 精通SolidWorks、UG等三维设计软件及CAD二维绘图工具，能独立完成产品结构设计、装配仿真、工程图绘制，熟悉GD&T尺寸标注规范； 4. 具备扎实的机械设计、电气控制基础，熟悉常用气动/液压系统、电机、传感器、PLC的工作原理与选型方法，具备机电协同设计与联调能力； 5. 熟悉机械加工工艺（车、铣、磨、注塑等）、材料特性及表面处理工艺，能独立完成结构强度校核、尺寸链计算，具备产品工艺优化与成本控制意识； 6. 具备较强的动手能力、问题分析与解决能力，能快速排查并解决产品试制、调试过程中的机电相关故障； 7. 工作严谨负责，具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能独立胜任机电一体化设计全流程工作。

需要懂基本电工常识，会pLc故障排查并处理故障恢复正常设备运行

【岗位职责】 1. 负责新产品研发中电气需求分析、控制方案制定，电气元器件选型。 2. 负责新产品电气图纸绘制，电控柜布局及线路走线设计。 3. 负责新产品后期电气功能调试、异常处理。 4. 负责新产品生产资料输出。 5. 负责公司产品电气技术方向的技术改进工作。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历。电气工程、自动化、电子信息、机械设计及其自动化等相关专业

岗位职责： 1.负责电气系统方案设计、图纸绘制及技术交底工作 2.参与项目前期调研、负荷计算、设备选型及成本估算 3.编制电气设计说明书、BOM清单及验收资料，确保符合国标及行业规范 4.配合施工调试，解决现场电气安装与运行中的技术问题 5.协同结构、暖通等专业完成多专业协同设计与优化 任职要求： 1.电气工程及其自动化或相关专业背景，学历不限 2.具备电气设计相关工作经验，熟悉CAD、EPLAN等设计软件 3.熟悉低压配电、照明、防雷接地、消防报警等系统设计原理 4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5. 工作严谨细致，责任心强，能适应阶段性出差或项目驻场

大专及以上学历，电气，机械自动化专业优先熟练CAD制图，懂电气原理图， 前期在车间排版、接线，熟悉基础的电路知识，后期做技术质检，能适应出差，肯吃苦，接受加班，能出差，有电工证

1、具备10年以上动力总成整线电气系统规划、设计及调试相关经验。 2、掌握动力总成设备电气系统技术，能够独立完成电气系统设计及常用电气元器件的选型工作。 3、熟悉各类常规设备的电气系统配置与程序设计，精通涂胶、拧紧、视觉检测、压装、机器人等典型工艺系统的控制逻辑与程序模块编写。 4、熟练运用TIA Portal编程环境，掌握TIA博图软件内置各类指令，精通SCL与LAD编程语言，具备PLC程序块及HMI标准化画面开发能力，了解Prodiag、Sicarc功能应用，熟练调用TIA软件中的库资源进行开发。 5、具有丰富的电气调试组织与团队协作经验，熟悉电气设计全流程，可牵头并指导团队开展产线的设计与调试实施工作。

岗位职责 1. 负责电气开发团队的日常运作管理、任务分配及绩效评估；制定人员培养方案，推动团队人才梯队建设与整体能力提升。 2. 主导空调相关专业的整体规划、技术方案审核与关键技术难题攻关；组织售后技术问题的分析与解决； 3. 推进并审查标准化与模块化工作的实施进展； 4. 攻克产品开发过程中的各类技术难点与瓶颈问题； 5. 针对市场、生产、品质等相关部门的反馈，提供及时有效的技术支持； 6. 持续优化和更新技术规范文件，组织专利申请及相关知识产权工作； 7. 提升产品开发流程中的个人与团队工作效率； 8. 关注行业技术发展趋势，收集前沿技术信息，为管理层决策提供数据支持； 9. 承担专业模块的日常管理职责，完成上级交办的其他工作任务。 任职要求 1. 本科及以上学历，电子、自动化或相近专业背景。 2. 具备6年以上电控或电气研发工作经验，有团队管理经历者优先。 3. 熟悉空调类产品研发管理体系与流程，有商用空调项目经验者更佳。 4. 精通模拟与数字电路、半导体器件、单片机系统等专业知识，具备扎实的电控系统设计能力。

招聘：非标自动化电气工程师 PLC编程 能自主编写修改PLC 熟悉信捷、欧姆龙PLC