
公司及施工现场管理,必须持土建二建证书
7000-8000元/月
二级建造师1-3年中专/中技
岗位职责:
1.负责建筑工程项目的施工管理,包括进度、质量、安全及成本控制
2.编制施工组织设计、专项施工方案并组织实施
3. 协调甲方、监理、分包单位等各方关系,解决现场技术与管理问题
4.组织工程验收、资料整理及竣工备案工作
5.配合企业资质维护与项目投标支持工作
任职要求:
1. 持有国家注册二级建造师资格证书(建筑工程专业优先)
2. 熟悉建筑施工规范、标准及行业政策法规
3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
4. 能适应项目驻场工作,责任心强、执行力强
5.无在建工程限制,可配合企业完成注册变更
二级建造师
1-1.2万元/月
二级建造师经验不限中专/中技
岗位职责:
1. 负责建筑工程项目的施工管理与现场协调工作
2. 编制施工组织设计、进度计划及技术交底文件
3. 监督施工质量、安全与文明施工,确保符合规范及合同要求
4. 配合完成项目报建、验收及资料归档等全流程手续
5. 协助处理工程变更、签证及成本控制相关事务
任职要求:
1. 持有国家注册二级建造师资格证书(建筑工程专业优先)
2. 熟悉建筑施工相关法律法规及行业标准
3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
4. 能适应施工现场工作环境,责任心强、执行力高
5. 学历不限,工作经验不限,持证上岗
二级建筑工程建造师
9000-10000元/月
二级建造师经验不限大专国内派遣房屋建筑经验建设单位
岗位职责:
1. 持有二级房建建造师执业资格。
2. 具备相关岗位工作经验,掌握建筑施工现场管理要点,了解各类工程施工流程。
3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能与多方协作方高效配合,保障项目顺利推进。
任职要求:
1. 具备扎实的现场施工组织能力,可带领施工团队按期保质完成工程建设任务。
2. 熟悉建筑工程施工规范及相关技术标准,能够独立编制和审查施工组织设计及专项方案。
3. 能合理调配施工过程中所需资源,有效把控工程进度与施工质量。
4. 具备较强的工程技术判断与问题应对能力,可妥善处理各类技术难题及现场纠纷。
职业发展:
1. 提升专业能力:通过参与专业培训、技术交流及自主学习等方式,持续更新技术知识体系,增强专业素养。
2. 聚焦专业方向:在实际工作中选定一个或多个细分领域深入钻研,逐步成长为专业技术骨干或领域带头人。
3. 掌握项目管理技能:系统学习项目管理理论与方法,拓宽职业能力边界,向复合型项目管理人才发展。
4. 强化管理素养:通过管理类培训与实践锻炼,提升团队领导力与组织协调能力,为后续职业晋升奠定基础。
工作环境:
1. 工作场所涵盖办公室与建筑工地,需根据项目需要频繁出差。
2. 工作时长较灵活,需具备较强的抗压性与环境适应力。
3. 能够适应施工现场存在的安全风险与作业噪音。
4. 作业期间须按规定佩戴安全防护装备,确保个人作业安全。
岗位福利:
1. 按公司规定执行薪资待遇。
2. 缴纳社会保险等基本福利。
3. 提供职业培训机会与晋升通道,晋升依据个人能力与工作表现确定。
建造师
1.5-2.2万元/月
二级建造师经验不限学历不限
建造师
1、公司施工工程质量和技术工作的控制;
2、解决施工现场的技术问题;
3、不定期对施工现场进行检查,发现问题能及时进
行处理;
4、公司要求的其它事宜;
任职资格:
1、具有浙江省建造师资格,专业不限;
2、学历不限,工作经验不限;
3、公司直签,一经录用,待遇高于市场
4、欢迎来电咨询职称
岗位内容:
1.负责项目现场的勘察、设计、施工等全过程管
理;
2.制定项目的进度计划,及时调整项目实施方案;
3.对建筑方案、施工图进行审核,并提出改进建
议;
4.指导施工单位进行现场施工过程管理;
5.参与项目招投标活动以及合同谈判。
任职要求:
1.建筑工程或相关专业,具备相应行业资质证书;
2.具备良好的团队协作能力和沟通表达能力;
3.工作认真细致,具备一定的风险控制意识
一级建造师
1.2-1.3万元/月
一级建造师经验不限中专/中技
岗位职责:
1. 负责工程项目全过程管理,包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理
2. 主持编制并落实项目施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作
3. 协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系,保障项目顺利履约
4. 组织工程验收、竣工资料整理及移交,配合完成审计与结算工作
5. 严格执行国家及行业相关规范标准,确保项目合法合规实施
任职要求:
1. 持有一级建造师执业资格证书(建筑工程/市政公用工程等对应专业)
2. 具备扎实的工程管理理论基础和丰富的现场实操经验
3. 熟悉EPC、PPP等新型工程管理模式者优先
4. 具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及应急处理能力
5. 无在建工程限制,能接受项目所在地常驻或阶段性出差
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临时工1-2人
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二级建造师
施工负责人的岗位要求
- 学历 :多要求中专及以上学历。
- 专业 :工民建、土木工程、建设工程管理等相关专业。
- 要求持有二级建造师。
- 能够识读工程图纸,熟悉国家规范、施工流程及验收标准。
- 具备一定的技术能力,使用CAD。
- 组织协调能力 :需要协调班组、材料、设备等,确保工程顺利进行。
- 现场管理能力 :负责施工进度、质量、成本和安全的控制。
- 沟通能力 :与设计师、监理、工人等多方有效沟通。
- 问题解决能力 :能独立处理施工中出现的技术和管理问题。
- 工作细心严谨,能吃苦耐劳,并具备团队合作精神。
机电专业建造师
800-900元/天
二级建造师经验不限中专/中技
岗位职责:
1.负责建筑工程项目的施工管理与现场协调工作
2.编制施工组织设计、进度计划及技术交底文件
3.监督施工质量、安全与文明施工,确保符合规范及合同要求
4. 配合完成工程资料整理、验收及竣工备案等工作
5. 协助处理项目过程中的变更、签证及成本控制事项
任职要求:
1. 持有国家注册二级建造师资格证书(机电专业建造师)
2. 熟悉建筑施工相关法律法规及行业标准
3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
4.能适应施工现场工作环境,责任心强、执行力高
5.可以备案395平台,可配合企业完成注册变更
6.每周参加监理例会
7.时间自由安排
8.本工作为兼职工作
自控工程师
6000-10000元/月
电气工程师3-5年本科
项目投标配合
1. 参与项目方案设计阶段的电气自控系统规划工作;
2. 配合完成项目投标过程中电气自控相关技术支持。
项目深化设计
1. 承担合同项目实施全过程中的电气自控技术执行工作;
2. 编制公司对外采购项目所需电气元器件的清单文件;
3. 审核电气元器件采购合同中的技术参数与要求。
项目电气调试
1. 负责项目自控系统的程序编写、人机界面开发及现场调试;
2. 负责项目质保期内自控系统运行故障的技术维护与处理。
培训及其他
1. 组织开展部门新入职员工专业技能方面的培训工作;
2. 完成上级交办的其他工作任务。
电气设计师钢结构设计师
8000-10000元/月
电气设计师长期1-3年学历不限
设计钢结构,电气,跟工地,会cad,tekla,26周岁以上,有一定的工作经验,
自动化技术工程师
7000-12000元/月
自动化工程师3-5年大专PLC编程机械设计制造相关专业
1.承接地区自修设备的维护工作,并指导、监督分点部进行设备的一级维养;
2.监控、考核外包维修商或厂商的设备维修维养情况,收集、统计完成数据表;
3.协助后勤组进行区部资产的维修工作,保障区部资产的正常运转;
4.分析统计营运设备维修数据、费用成本,为设备的报废、更新、选型提供参考依据;
5.完成上级交办的其他工作任务。
二级机电工程建造师
20-25元/时
建筑机电工程师经验不限学历不限
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:日结
招聘截止时间:2026-01-02
岗位职责:
1、承担机电工程项目施工管理工作,保障工程质量和现场安全;
2、统筹协调项目各类资源,及时处理施工现场技术难题,确保工程按期推进;
3、负责施工方案的编制与审核,对施工全过程实施监督,并开展质量检验;
4、参与工程竣工验收环节,完成工程技术资料的整理与归档工作。
任职要求:
1、具备二级机电建造师执业资格证书,有实际从业经历;
2、掌握机电工程领域相关法律法规、技术标准及行业规范;
3、具备良好的项目统筹能力及跨部门沟通协作能力;
4、工作积极主动,责任心强,能适应一定强度的工作节奏,恪守职业操守。
机电一体化见习生
120-150元/天
机电工程师经验不限大专机电相关专业熟悉PLC编程熟悉HMI技术
岗位职责:
1、负责公司产品的安装、调试以及故障排查工作
2、与客户沟通并开展产品相关的技术培训
3、承担已交付项目的后续维护支持任务
4、参与产品设计优化及技术文档的整理编写
5、具备良好的责任心与进取意识,能够融入团队协作
任职要求:
1、具备基本的计算机知识,掌握计算机网络设置及常用办公软件操作
2、熟悉常见的工业通信协议,例如Modbus、CAN、Lora、Profibus等
3、掌握PLC及触摸屏程序调试相关技能
4、电气自动化、电子电工、机械电子类专业者优先考虑
5、具有一定非标自动化设备问题诊断与调试能力
机电一体化专业
7000-10000元/月
工厂机电工程师大专机电相关专业
岗位职责:
1.负责机电设备的安装、调试、运行维护及故障处理,保障系统稳定高效运行
2.参与机电工程项目方案设计、图纸审核及技术交底,提出合理化优化建议
3. 编制设备操作规程、维保计划及应急预案,定期开展巡检与预防性维护
4. 配合项目验收、资料归档及竣工移交工作,确保符合国家及行业技术规范
5.协同电气、自动化等专业完成跨系统联调与集成测试
任职要求:
1.学历大专及以上,机电工程、自动化、机械电子等相关专业优先
2.具备机电类相关工作经验,熟悉PLC、变频器、低压配电
3.持有电工证优先
4. 具备良好的沟通协调能力与现场问题解决能力
5.责任心强,具备安全意识和团队协作精神
PLC电气工程师
8000-12000元/月
电气工程师3-5年大专PLC工程师电控工程师电路设计电气机器人非标机械人工智能
熟练掌握PLC编程(信捷、西门子)
熟悉伺服系统、气动元件及控制电路设计
具备自动化整套设备的电气设计与现场安装能力
持有有效驾照和电工操作证
plc工程师
1.5-2万元/月
电气工程师5-10年本科电气工程师证CADPLC工程师Windowseplan
岗位职责
1、承担公司相关产品电气系统的开发工作,制定并执行项目方案及阶段实施计划;
2、开展研发项目与生产订单中的电气设计任务,完成技术落地;
3、参与产品技术优化升级,负责电气控制部分的设计方案编制;
4、能够独立判断并处理仪器常见的机电类故障,胜任设备现场安装与调试作业;
5、及时响应生产、测试及使用环节中出现的电气控制问题,持续提升设备运行稳定性;
6、具备良好的自学能力和实践操作能力,善于现场协调沟通,能有效应对突发状况;
7、指导现场施工过程,确保电气安装规范执行;
8、编写项目相关的PLC应用操作手册和技术文档。
任职要求
1、自动化、机械电子、电气工程等相关专业,大专及以上学历;
2、掌握电气自动化领域设计与施工验收的技术标准,精通PLC(如ABB、西门子、倍福、巴赫曼等)编程及触摸屏程序开发;
3、熟悉供配电架构、自动化仪表、变频装置、组态系统及人机界面,熟练运用主流组态软件;
4、具有3年以上本专业工作经验;
5、熟练操作CAD绘图工具,可独立承担电气自动化系统的设计选型、成套柜设计、图纸绘制及后续调试与维护支持;
6、责任心强,具备优秀的团队协作意识、沟通技巧,乐于学习且动手能力强;
7、拥有电控系统现场调试经验及关键问题排查解决能力;
8、富有钻研精神,能接受长期外派出差者优先考虑;
9、具备远程协助处理现场技术问题的能力
【不面向应届毕业生招聘】
生产/自动化设备管理(薪资面议)
9000-18000元/月
自动化工程师3-5年本科设备管理生产设备
岗位职责:
1、初期负责生产自动化项目在国内生产基地的试点实施与推进,后期外派支持海外基地数字化、智能化升级,职业发展方向为生产运营主管或设备主管——车间主任/经理;
2、根据公司经营目标组织生产活动,保障生产进度;科学配置人力与设备资源,优化生产流程与产能分配,持续提升生产效率;
3、对生产过程进行现场监督与指导,落实质量管控措施,确保产品品质达标;参与质量问题溯源分析,制定并执行改进与预防方案;
4、开展员工技能培训、上岗评估、人效分析及绩效考核,落实车间纪律管理、5S执行等基础管理工作,鼓励员工积极参与改善建议;
5、完成上级交办的其他临时性工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,理工类专业,电子信息或机械相关方向优先,具备制造业设备维护或自动化系统运维经验者;
2、了解MES系统应用,有数字化工厂建设、智能改造项目经历者优先考虑;
3、具备较强的责任意识,善于问题分析与解决,拥有良好的沟通协调能力和团队协作精神;
4、职业素养良好,抗压能力强,学习意愿积极,能够接受外派安排。
工作地点:前期在杭州生产基地参与项目培训及实践3-6个月,后续派驻至海外生产基地——海防市(临近广西,户籍或家乡靠近广西地区者优先)。
薪酬福利:薪资面议,提供14薪,缴纳五险一金,包食宿,每年享受1-2次探亲假。
栏目概述
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