负责产品的调试以及保养，并拣货分配好，需要对仓库的产品种类做到熟悉，需要力气，对台球有兴趣或者木工经验优先

长白班不体检男女不限 站班（来回走动） ​包吃住20一个小时上班8.00-20.00 ​年龄限制18-45

负责快递分拣理件，工资4500-6000每月，公司有宿舍，交社保买保险。年龄18-55岁

各种岗位主要是分检包装

岗位职责: 1.根据扫描枪的指示准确找到所需商品； 2.按照指定数量将商品正确放置到发货地点； 3.确保所有操作符合超市规定和标准。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神； 2.能够遵守工作流程，确保工作质量； 3.有责任心，能够按时完成分配的任务。 4.须持有食品类健康证，面试时不得穿短裤裙子背心拖鞋凉鞋 5.计件工资 上班时间 19:30-3:30 工作时长八小时月休4天

宁波申通快递直招装卸工，分拣扫描，破损处理员，集包员等，能接受上长夜班，再报名， 薪资待遇：一线操作岗：底薪+计件，多劳多得，综合6300-6800元/月 卸车工：底薪+计件，多劳多得，综合7500-9000元/月 组合工：上半夜装车+下半夜一线操作，综合7000-8000元/月 工作时间 夜班:19:00-7:00 中班：凌晨00：00-中午12：00 以上2个班次，任选一个班上，固定班次，不倒班 福利待遇：管吃住，每月15号准时发放工资，五险，节日福利等 薪资结构;底薪2550＋全勤200＋福利补贴200＋计件薪资 岗位要求：男工18-53周岁，女工18-48周岁（能接受长期夜班再报名） 面试地址：浙江省宁波市余姚市丈亭镇欧富路9号申通快递

宁波申通快递直招，分拣扫描，破损处理员，粗分驳货，集包员等 综合薪资6300元-7500元/月 工作时间； 夜班:19:00-7:00 中班：凌晨00：00-中午12：00 以上班次任选一个，固定不倒班 福利待遇：管吃住，每月15号准时发放工资，月休2天，交社保，节日福利等 薪资结构;底薪2550＋全勤200＋福利补贴200＋计件薪资 岗位要求：男工18-53周岁，女工18-48周岁（能接受长期夜班再报名） 面试地址：浙江省宁波市余姚市丈亭镇欧富路9号申通快递

下 快递扫描配发，晚班19元每小时， 每月全勤200，房补200，岗位补贴200元 宁波空港邮政制单员招聘 前期学习单价19每小时，后期熟练20每小时 房补200，全勤200 长期夜班，电脑上操做 下午六点左右上班 8-15小时左右 不固定 长期夜班

江北慈城仓储长期工 招聘岗位：分拣、扫码、搬运、装卸 年龄：18-45岁，男女不限 上班时间：08:00–产量做完为止（日工时11h以上） 薪资：17元/小时，月收入6500以上。速度快的可计件，月收入1万以上。（） 发薪日：每月20日（结算周期：上月1号-月底） 福利待遇：包吃，月休2-4天（自行提报） 提供住宿 ？元/月 保险：注：

负责快件分拣，基本都是大件，如冰箱洗衣机油烟机等等 任职要求: 1、长期工，临时工勿扰。年龄25-43周岁，接受夜班；班次时间凌晨一点半到中午十二点半或者晚上七点到早上六点。或者下午三点到凌晨一点，不倒班 2、工作态度积极，责任心强，能吃苦耐劳，有良好的团队合作精神; 薪资标准: 1、基本工资+计提奖金； 2、按吨位算钱，多劳多得，综合工资6000-7000元，旺季需要加班，工资再高点； 3、月休4天，包住； 4、面试时间：工作日10-18点 5、福利：夜班补贴、餐补、高温补贴、生日福利、节日福利。 顺丰公司及其合作商实施招聘、培训不收取任何费用、押金等，敬请各位求职者知晓并转告，以避免损失财物。

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浙江宁波招聘铝膜师傅1人，四代住宅要求能够直接完成标准层施工。晟通铝模顶板pc满算拉片体系价钱合理！

招聘人数：1-2人 岗位职责： 聚焦企业各类资金申报、牌子荣誉争取等重点领域，围绕公司业务，开展系列工作： 1、完成各类资金申报书、可研报告、项目建设方案等的撰写； 2、负责跟踪行业运行情况及国家政策、分析行业发展趋势； 3、负责与客户对接，协调控制项目正常运作，确保项目顺利实施； 任职要求： 1、硕士及以上学历；“双一流”高校毕业生优先，具有工程咨询、企业咨询、项目申报工作经验者优先；具有计算机、云计算、人工智能等技术以及工业领域技术经验者优先。 2、具备较强的写作能力。包括资料搜集整合能力、较强的信息理解能力以及文稿撰写能力。 3、对咨询行业怀有足够的兴趣与热情。能够将工作视为自己的事业，并为之不懈奋斗。 4、熟练使用excel、ppt、word等基础办公软件。 5、除研究能力之外，具有较强的综合能力，包括但不限于： （1）具有较强的抗压能力与时间管理能力。能够接受灵活的工作时间，能够适应不定时出差、多线程工作、驻场工作等咨询工作的常见场景。 （2）具备较强协同推进和问题解决能力。如能独立完成项目申报书、调研报告等工作内容，在多线程工作中高效及时完成工作等。 6、特别强调：本公司不接受躺平、玻璃心、佛系员工，希望找到能与团队共同奋斗的优秀同事。 本岗位长期接受“双一流”高校研一、研二学生作为实习生参加，实习期不得少于6个月，实习期间每周应有4天以上全职工作时间。 岗位福利： 基本工资、五险一金、绩效奖金、定期团建、差旅补贴、节假日福利

招聘有证叉车工一名。

宁波市慈溪市招二保焊/气焊，能吃苦耐劳事少工资月结300——350一天不包吃住

11.10维龙日结需求：单价19/小时 （08:00-01:00）白班7人 （19:00-07:00）晚班6人 11.10丰树接货仓需求:单价19/小时 （8：00-24：30） 白班15人 （14：00-03：00） 中班15人 （19：00—07：00）晚班7人 带行李可安排住宿，男女不限，18-46岁

生鲜仓库空调车间 可带手机 愿意做就安排 最短可做60天 每周可预支500生活费 薪资待遇 播种：20元/时 下午2点-23点左右 半个月后计件 集货：21.5元/时 下午5点-凌晨2点（前两个月按20第三个月21.5） 打称：23元/时 下午3点-凌晨1点 （前两个月按21第三个月23） 转运：19元/时 下午2点-凌晨1点 加工：18元/时 早上9点-晚上9点 后勤：20元/时 凌晨3点-早上11: 以上上下班时间都以现场组长通知为准 具体岗位现场咨询 每个月20号准时发薪 转计件约6500~7500左右不封顶 招聘要求 18-48岁，男女不限 食宿情况 免费包住厂内宿舍，空调热水器齐全，免费包吃两餐不花钱.

申通今天上班时间，下午5点到凌晨3点左右，提前半小时到。

零食仓新仓招聘小时工21元 单价:21元/小时 提供吃住，工资扣除｜水电平摊，10元/天 工期：45天—长期 岗位：分拣｜收货｜理货｜复核   借支：每周500元 上班时间：02:00‑14:00，中间含吃饭休息 年龄：18‑45岁，服从现场管理 在职发薪日:每月25日 离职7天内结清 3天以上有工时， 提供中餐 直接拿票去吃就行 集合地点:佛山三水宝湾物流园大门口

长白班多多项目电商仓招聘2个仓库 男女不限，18-42岁，不用体检 不查流水（查征信 案底 大面积纹身 多多黑名单已满） 本仓是：衣服，服饰，皮包皮带，小商品等，面试不能穿 拖鞋 短裤 裙子 高跟鞋，仓库不准带手机烟打火机等贵重物品 1：固定岗保底工资：6600 2：计件岗计件工资：底薪+补贴+计件工资，综合6600--12000。 以上两种模式 6-10月另有高温补贴300/每月 全部长白班7:30--19:30 无论在离职每个月15--20号发放薪资 提供吃 有食堂 首次满7天只预支300元，后续每周预支300～500元，公寓空调宿舍8人间，独立卫生间，独立阳台，只需水电费10元每天，晚到可以安排宿舍 1、东莞谢岗仓， 计时：异常 出库 入库 质控 码托 转运 定位：溢枫公寓 11-7面试时间：11：30-12：00 2、珠海粤港澳仓 此仓宿舍已满，只接受外宿的，后续有宿舍可以安排 计时：分拣 流转 入库 扫描 定位：香洲区粤港澳物流园一期 11-9面试时间：13：30-14：00

宁波市急聘力工，薪资为27元/小时。 工作地址位于浙江省宁波市北仑区大碶街道海天路。 岗位内容：负责本工种日常作业，按班组安排完成当日任务，做好现场整理与设备点检。 应聘条件：能适应两班倒及临时加班安排；持有效身份证件，入职体检合格；熟悉现场安全操作规程，正确佩戴劳保用品。 薪资福利：27元/小时，按班组产量结算；每月15号准时发薪，包工作餐与住宿。

男女不限，16-38周岁，身体健康，不限学历，不限经验会写名字就好 带好行李身份证入职当天签合同缴纳五险一金 薪资待遇： 操作工：5800-7800 普工：5500-7500 不拖欠 上班时间： 08:00-12:00 13:00-17:00 18:00-20:00 每天自愿加班，加班有加班费 福利待遇： 厂区内免费提供三餐，四菜一汤，主食任选，有空调，热水器，公寓式宿舍4-6人包厂区内有超市，便利店，夫妻提供夫妻房

） 作地址 一、招聘 - 年龄：18-45岁的 性别：男女不限（组装/包装，开机/注塑 - 学历：不限，会认字、写名字、认26字母 - 健康：无传染病 - 证件：本人有效身份证原件 - 其他：纹身、染发、前科视厂规而定 二、主要岗位（轻松好上手） - 普工：插件、焊接、组装、测试、贴标签 - QC/质检：外观检查、功能测试、挑不良品 - 包装：装盒、封箱、贴条码、打包出货 - 物料/仓管：配料、发料、盘点、统计 - 机台操作：贴片机、注塑机、测试设备（简单操作） 三、上班时间 - 两班倒（最常见）： - 长白班：部分厂可选，无夜班 - ，常年订单稳 四、薪资待遇（2026最新） 1. 小时工（临时工） - 白班：32/小时 - 夜班：32元/小时（＋1元） - 月综合：8500-9000元（） 2. 正式工 - 底薪：3200-3600元 - 加班费：平时1.5倍、周末2倍、节假日3倍 - 补贴：全勤200元、绩效300-800元、夜班20-30元/晚 - 月综合：8500-9000元 - 发薪：每月10-30号（多15号），银行打卡 五、吃住环境 - 吃：包工作餐或餐补200-600元/月 - 住：4-6人间，空调、热水、独立卫生间，水电费平摊 - 车间：恒温空调、坐班为主、穿工衣/静电服 六、（你所在地区） 32元/时，长白班/两班倒，8000-8500元/月 七、入职流程 1. 带身份证、行李 2. 面试（填表+简单问答） 3.  4. 签合同、分宿舍、上岗培 八、工作特点 - 简单易上手

【岗位职责】 1. 承接客户下发的计划后，同步运力。 2. 提前确认提货司机车辆信息及到位时间。 3. 车辆信息同步仓库发运，保证备货发运同步。 4. 定时跟踪在途，把控风险异常，确保发运正常。 5. 对不可抗力导致的运输问题及时反馈。 6. 对出现的运输异常问题，以最快的速度做出应对，并给出解决方案。 7. 各运输异常落实到责任人并记录，以防再次发生。 8. 负责司机岗前安全培训及作业安全培训。 9. 确保司机培训合格上岗，确保作业安全，不得违规。 10. 每月发运台账记录核对，确保与客户计划及当日发运一致。 【岗位要求】 有相关物流调度工作经验者优先。

一、工作职责： 1、依据公司订单执行进度，组织装卸作业顺序；参照《装车作业指导书》监督现场装卸操作，并依照点检表对人员、车辆及货物实施现场核查； 2、落实并监督装卸规范执行情况，及时处置装卸过程中的突发问题； 3、维护现场作业秩序，登记并上报异常情况，向相关供应商反馈信息，编制月度运行报告； 4、与承运单位及客户保持紧密协作，保障信息畅通，协同调度与客服部门推进订单履约，确保发货流程顺畅； 5、预防安全风险，核查车辆配备及人员状态，保障作业环节安全可控； 6、负责现场安全管理工作，开展安全巡查、记录问题、督促整改，组织安全宣导，提升司机安全认知，强化风险防范，消除潜在隐患； 7、上报并处理现场作业异常，推动整改措施落地，做好记录归档，作为承运商KPI评估依据； 8、对现场作业资料包括点检表、异常记录、台账等进行分类整理，编制月度点检分析报告，并提交至公司管理层。 二、岗位要求： 1. 大专及以上学历，物流类专业优先，具备3年以上相关岗位从业经历； 2. 熟悉仓储与运输作业流程，具有丰富的人员、车辆及物流现场管理经验； 4. 工作态度端正积极，具备良好的沟通协调能力，能够独立应对和解决突发事件，作风稳重踏实，责任心强，抗压能力突出； 5. 熟练掌握常用办公软件操作，具备较强的安全意识和团队合作精神。

年龄：18-35 学历：全日制高中/中专以上 有较强的责任心，吃苦耐劳，团队合作意识强 1.负责货品入库，货位上架，快件复核打包，装车发货，以及仓库货物验收 2.作业码放、进出、包装、盘点和保养

【任务报酬】约100r～300元/周，周结 账号质量不同，所以会有差异 【任务内容】自备账号、转发指定提供的任务素材、每天正常使用小红书 【任务要求】能配合任务流程、账号新老号不限 不用剪辑、无押金、一键发布、不拖欠

报名欢迎致电浙江招募部【可搜索号码直接致电咨询】 温馨提示： 带上身份证及随身行李，到我们厂区优先免费安排你吃住 【招聘要求】： 1、招收年龄在16-50周岁。年龄不符合勿投简历。 2、身体健康，能配合加班。 3，持有效本人身份证明。 【薪资待遇】： 28--32一小时（依岗位不同工价不同） 长期工：综合工资到手7000-8500（底薪+全勤奖+各项奖金津贴+绩效） 平时加班1.5倍，周末上班全天2倍，国假上班全天3倍（按国家劳动法规定） 工资以打卡形式每月10号准时发放，打入工资卡。节假日或则周末提前发放。（支持四大银行） 【招聘岗位】 普工，组装，包装，质检，仓管，物料，品保，物料，分拣，贴膜等。 【伙食住宿】 1，免费提供工作餐，自助形式，符合南北口味，另有小吃街和各种菜系的餐厅； 2，住宿4-6人间，内配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、洗衣机、WIFI等； 【注意事项】： 需携带资料：本人身份证原件，个人生活用品。 请带上行李过来报到，带行李的优先安排，当天安排住宿。 【温馨提示：直接招聘不收任何费用，等，求职者认准本招聘】 面试需带上身份证及行李物品，否则安排不了（宿舍），面试当天安排宿舍，第二天上班。 备注：不收任何费用，吃住都是在厂里

【岗位职责】 1. 负责运输计划制定与车辆调度安排，确保物流运输高效有序； 2. 协调运输过程中的装箱、提箱及客户对接工作； 3. 处理运输相关单据及信息汇总，保障流程顺畅。 【岗位要求】 1. 具备物流、交通或运输相关专业知识及实际操作经验； 2. 熟悉车辆调度流程，能熟练使用办公软件； 3. 沟通协调能力强，工作细致认真，具备团队合作精神。

【岗位职责】 1. 统筹订单物流询价比价、配送路线规划，对接承运商安排车辆发车； 2. 跟踪车辆到仓及装卸作业，处理发货、装卸现场各类突发异常； 3. 组织月度仓库盘点，管控呆滞、退货库存，同步呆滞物料给到销售、财务； 4. 季度实地巡查外仓，核查仓储安全、库存准确度，输出整改优化方案； 5. 处理物流投诉、货损、装车数量差异等售后问题，联动销售保障准时交货； 6. 全程管控在途车辆，跟进运输异常，根据订单需求调整移库、直发。