机务工程师（具备电厂运行背景）
5000-10000元/月
机电工程师1-3年大专
1. 具备电力工程、热能与动力工程等相关专业大专及以上学历。
2. 有火电厂主机运行或调试相关工作经验，掌握火电设备的安装、调试及运行流程，具备大型火电项目调试经历者优先考虑。
3. 能够适应出差工作。
风机技术工程师
5000-8000元/月
机械工程师5-10年本科UG自动化机械经验AutoCAD整机设计经验
任职资格：
1、统招本科及以上学历；
2、机械、电机或相关专业背景；
3、熟练掌握CAD、SOLIDWORKS、UG等设计软件及常用办公工具；
4、具备独立完成风机及结构设计方案的能力；
5、思维条理清晰，有项目管理经验或风机设计经历者优先。
岗位职责：
1、负责零部件与风机整体方案的设计工作；
2、负责项目的统筹管理与进度推进；
3、提供产品相关的技术支持服务。
福利待遇：缴纳保险＋公司团建＋节日福利＋年度体检+食宿+班车接送+38女神节福利+季度劳保
福利待遇：缴纳保险＋公司团建＋节日福利＋年度体检+食宿+班车接送+38女神节福利+季度劳保
输送设备工程师
8000-13000元/月
机械工程师10年以上学历不限AutoCAD整机设计经验带式输送机重型机械经验有机械工程师经验
岗位职责:
1. 负责输送设备的方案设计及技术协调工作。
2. 改进输送系统的运行流程，提升作业效率与安全性能。
任职要求：
1. 具有扎实的机械设计与制造专业基础
2. 可独立处理技术难题，具备优秀的分析判断与问题解决能力
3. 具备良好的协作意识，能与相关部门高效沟通配合
机械设计工程师
1.5-1.6万元/月
机械工程师3-5年大专五险
工作职责：
1. 机械或机电一体化相关专业背景，掌握各类常用材料的特性及应用场景，
2. 理解常见机械结构的功能与设计原理，具备钣金结构设计经验，
3. 具备扎实的机械专业知识，擅长机械结构设计，熟练操作pro/e或Solidworks等三维设计软件；
熟悉机械加工中的公差配合、材料选择、热处理工艺及力学性能，理论基础牢固。
4. 能够完成自动化标准件（如气缸、导轨、丝杠等）的选型与应用设计；
5. 熟知设备开发全流程，可独立承担新设备的结构设计，并全程跟进生产各环节；
6. 具备较强的责任意识，能承受工作压力，接受出差安排，富有创新精神；
7. 三年以上机械设计领域工作经验，有自动化生产线或非标自动化设备开发经历者优先。
员工福利：
1. 试用期为3个月，期间月薪资1.5--2.0W。
转正后月薪资2.2--2.8W（按月结算，每月7日前发放）
首次签订劳动合同为期3年，第二次续签3年，第三次签订无固定期限合同。
4. 公司统一提供食宿，并缴纳五险（养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险）。
5. 享受国家法定节假日，以及婚假、产假、陪产假、丧假等休假权益。入职即享5天年假，
工龄满10年后可享10天年假。
冷藏箱420/天包吃住，会焊就行不要证
380-420元/天
工厂焊工年终奖餐补高温补贴包吃夜班补贴20人以上日结
扬州冷藏箱厂招二.保.焊420/天，包吃住
会焊就行不要证，工厂直招无套路
出差到扬州包路费，年龄48岁以内都可以
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建筑机电工程师
8000-12000元/月
机电工程师5-10年大专负责驻场较多出差电气施工单位一级建造师二级建造师中级职称高级职称AutoCAD传统行业施工工程师弱电智能化系统设备监控系统供配电系统
需要至少2级机电建造师。要高速公路机电，通讯，照明，收费系统，配电相关工作经验及业绩，能接受出差安排。
建筑机电工程师
6000-7000元/月
机电工程师3-5年本科负责驻场给排水电气施工单位二级建造师AutoCAD传统行业施工工程师强电工程师照明系统供配电系统室内给排水空调系统
岗位职责：
1.负责建筑机电系统（暖通、给排水、电气等）的设计配合、施工技术指导及现场协调工作
2. 审核机电施工图纸，参与技术交底与施工方案优化，确保符合规范及项目要求
3.监督机电设备安装、调试及验收全过程，把控质量、进度与安全
4. 解决施工中出现的机电专业问题，及时提出合理化技术建议并形成记录
5.配合竣工资料编制及移交，参与BIM协同应用者优先
任职要求：
1.机电工程、建筑环境与能源应用工程、电气工程及其自动化等相关专业背景
2.熟悉国家及地方机电设计、施工验收规范，了解绿色建筑及节能标准
3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，责任心强、执行力佳
4.能适应施工现场环境，具备一定抗压能力与问题解决能力
5.持有中级职称、建造师或相关执业资格证书者优先
水电安装工程师
1-1.3万元/月
机电工程师5-10年学历不限负责驻场给排水电气施工单位二级建造师天正建筑AutoCAD广联达传统行业施工工程师强电工程师照明系统防雷接地系统电气控制系统室内给排水建筑给排水
岗位职责：
1.负责建筑机电系统（暖通、给排水、电气等）的设计协调、施工图审核及技术交底工作
2. 监督现场机电安装质量与进度，解决施工过程中的技术问题
3.参与设备选型、材料验收及系统调试，确保符合设计规范与使用要求
4.配合项目报验、竣工验收及后期运维移交，提供技术支持文档
5.协同土建、装饰及其他专业完成BIM协同与管线综合优化
任职要求：
1. 熟悉国家及地方机电工程相关设计、施工与验收规范
2.具备建筑机电系统全周期管理经验，能独立处理现场技术问题
3. 熟练使用CAD、Revit等专业软件，具备基本BIM应用能力
4. 责任心强，具备良好的沟通协调与跨专业协作能力
5. 持有中级及以上职称或注册设备工程师资格者优先
管培生（华南总部）
6000-8000元/月
工艺工程师PE经验不限本科
任职要求：
1、具备本科及以上学历。
2、专业范围包括机械、电气、机电一体化、自动化、化学、市场营销、视传设计、印刷工程等相关领域。
3、在校学习期间位于东莞，毕业后工作安排在东莞、武汉、鹤山、中山等地。
岗位职责：
1、熟悉掌握生产流程及工艺路线的相关知识。
2、负责公司自动化生产线的日常管理与维护，保障设备稳定运转。
3、通过企业系统培训后进入管理岗，具备产线管理潜力与能力。
4、遵守公司管理制度，具备较强的执行意识和团队协作精神。
机械类应届生
5000-8000元/月
机械工程师经验不限本科AutoCAD接受无机械工程师经验
任职要求：全日制本科及以上学历，应届毕业生或往届生均可，综合素质优秀，机械类相关专业优先
屏蔽材料研发项目经理
1.1-2万元/月
材料工程师5-10年本科团队管理经验高分子材料经验高分子材料相关专业材料改性经验材料合成经验
任职要求：
1.40周岁以下，本科及以上学历，高分子材料/化工/化学相关专业，具备5年以上同行业从业经历；
2.了解中高压电缆屏蔽料上下游产业关联及技术发展动态；
3.掌握高压电缆屏蔽料生产工艺流程及相关工装设备知识，具有现场产线实操经验；
4.掌握中高压电缆屏蔽料性能评价方式，包括流变特性、力学表现及体积电阻率等关键指标分析；
5.具备较强的沟通协作能力，能与销售团队及客户进行高效、顺畅的技术交流；
6.熟练操作常用办公软件，拥有基础数据处理技能，具备一定的英文阅读与书面表达能力。
岗位职责：
1.负责中高压电缆屏蔽料（含非交联类型）所用导电碳材料的研发工作；
2.开展导电碳材料在中高压电缆屏蔽料中的应用性能测试与评估；
3.协助解决客户在材料评估和实际应用过程中出现的技术问题
cad机械制图员（双休+包吃住）
4000-6000元/月
机械制图员1-3年本科不需要出差UGAutoCAD结构设计经验钣金工艺经验SolidWorksPro/E
职位要求：备注：（有铆工、电焊（铆焊件）相关经验者优先考虑）
1、大专或本科以上学历，机械设计制造及其自动化或相近机械类专业；
2、具备较强的空间想象能力，熟悉机械制图与机械加工基础知识；
3、熟练掌握CAD、CAXA、UG 或 SolidWorks 等绘图软件操作技能；
4、工作态度端正，责任心强，具备良好的团队协作精神和职业素养；
岗位职责：
1、承担CAD及UG图纸绘制相关工作；
2、完成焊接构件图纸的深化设计及构件拆分出图；
3、负责技术部门各类技术资料的整理、归档及相关取证事务；
4、配合完成外部审核及相关协助性任务；
福利待遇：
1、薪资面议
2、缴纳保险＋公司团建＋节日福利＋年度体检＋年度旅游＋包食宿＋班车接送＋38女神节福利＋季度劳保
储备干部-材料领域
4000-8000元/月
材料工程师经验不限学历不限高分子材料经验高分子材料相关专业无机非金属材料相关专业化学相关专业橡胶材料经验材料改性经验材料合成经验复合材料相关专业
统招2026届本科或硕士学历，具备完整的材料类专业背景，知识体系扎实，综合能力突出，责任心强，具备明确的职业发展目标。
电气工程师
7000-10000元/月
电气工程师5-10年大专维修/保养低压
任职要求：
1、具备大专或以上文化程度；
2、具有8年以上电气设备管理相关工作经验；
3、持有低压电工特种作业操作证。
岗位职责：
1、减少因电气设备故障引发的非计划性停机，提升设备运行效率与可用水平；
2、负责电气设备检修维护质量管控，提供日常巡检及润滑工作的技术指导与监督审核；
3、编制电气设备大修及技术改造项目的年度规划与预算方案，控制备品备件使用及外协施工成本。
招聘单位：山西阳光焦化集团股份有限公司旗下子公司山西安仑化工有限公司
煤矿机电运输管理部门负责人
1.5-1.8万元/月
机电工程师10年以上本科煤矿专业中级以上职称
1、严格执行上级主管部门下发的机电与运输管理相关文件、规定、条例及指令，全面落实检查工作，依据国家安全生产方针政策，组织制定本部门各岗位安全生产责任制和各项管理制度，参与编制安全生产规章制度、作业规程、操作规程以及生产安全事故应急救援预案，配合开展事故应急救援演练。
2、全面负责全矿机电与运输领域的安全技术管理工作。
3、保障全矿井上下机电设备的正常运行，定期对井下设备、管路、线路、硐室、机房及轨道等设施开展巡回检查。
4、推进机电与运输专业安全生产标准化建设，强化现场监督与检查，落实机电设备完好率管理，严控电气设备防爆性能。
5、深入井下现场检查安全生产情况，及时发现并消除事故隐患，统计分析隐患排查治理数据，提出优化安全管理的具体建议；制止和纠正违章指挥、强令冒险作业及违反操作规程行为，遇有危及安全的紧急状况时，有权立即下令停止危险区域作业，并组织人员撤离。
6、组织开展安全生产法律法规的宣传与教育活动，参与实施安全生产培训，如实记录教育培训过程与结果。
7、参与分管范围内安全风险分级管控与隐患排查治理双重预防体系建设，参加矿长每月及分管副矿长每半月组织的安全风险研判与隐患排查，检查重大安全风险管控措施执行情况，推动安全生产整改措施有效落实。
8、负责大型设备的维护保养与安全运行管理，确保设备持续稳定安全运转。
9、编制全矿机电设备维修、大修计划，制定设备更新改造方案，以及重要材料、配件、电力和专用工具的消耗计划，做到安全、经济、科学合理。
10、积极推动生产机械化发展，推广应用先进经验与技术成果，改善作业环境，不断提升机电技术整体水平。
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