全屋家具定制设计师 岗位职责 1.需要上门量尺，效果图设计，复尺 2.需要会酷家乐软件 3.配合销售了解沟通顾客定制需求

大专及以上学历，轧钢、金属材料或相关专业。 一、主要职责： 1. 掌握金属材料与轧钢领域的基础理论，具备质量管理相关知识，了解ISO9001质量管理体系要求。 2. 熟悉热连轧的工艺流程、产品标准以及生产过程中的技术规范。 3. 能够对热连轧过程中出现的板形、尺寸、表面等常见质量问题进行分析并提出解决方案。 4. 熟知热连轧生产工艺模型及二级控制系统，掌握包括短行程控制、弯辊、窜辊、层冷在内的关键控制技术，能熟练操作表检仪、多功能检测仪、平直度仪等质量检测设备及相关分析软件。 5. 有热连轧生产线技术改造经历者优先考虑。 二、任职资格： 年龄不超过50岁；需具备工程师或以上职称，且拥有10年以上轧钢技术工作经验，其中至少5年在1450mm及以上热连轧产线工作（综合条件特别优秀的，轧钢技术经验可放宽至5年）。

【岗位职责】 1、搜集服装市场主流品牌及竞品当季的流行趋势信息，结合当前产品开发进展进行分析复盘，提出优化建议并调整开发策略； 2、具备服装企划背景，能通过多渠道完成样衣筛选与采购，并根据品牌定位对样衣实施款式改良与再设计； 3、整合历史销售数据与当前销售表现，提升爆款预测准确性与产品匹配度； 4、主导版型、面料及款式的细节把控，紧扣流行风向与用户偏好，推动产品销量增长 【职位要求】 1、本科及以上学历，服装设计或相关专业优先 2、2年以上服装设计师工作经验 3、具备淘宝平台产品开发经历，擅长选款、组货及销售数据分析 4、熟悉杭州服装市场，敏锐捕捉时尚元素，具备打造爆款的判断力 5、责任心强，坚持产品为本，具备良好沟通协作能力

岗位职责： 1、依据公司欧美市场产品战略及推广计划，结合亚马逊各店铺用户画像、行为特征与历史销售数据，围绕商品结构需求，提前规划春夏系列与秋冬系列产品企划，把控开发投入，持续优化产品线； 2、协同运营主管或运营人员明确新品开发需求并提供数据支持，主导撰写并讲解女装与童装类目的产品开发方案PPT； 3、日常开展流行趋势追踪与市场调研，运用卖家精灵等工具完成细分市场容量、头部卖家分布、消费趋势、竞品动态及客户评价等维度的数据分析； 4、深入剖析产品使用痛点，精准捕捉消费者潜在需求，构建产品差异化优势，主导面料选配，评估成本可行性，对接工厂版师完成打版与审版工作，推动产品顺利落地； 5、定期查看各店铺爆款或热销款的商品链接评论，结合运营提供的退货数据分析，协助采购端优化改进产品缺陷，在降低退货率的同时为经典款式的花色拓展做好前期准备； 6、联动运营团队及合作摄影机构，统筹安排春夏与秋冬系列产品图册及视频内容的拍摄进度与执行落实； 7、每季度面向业务团队组织开展产品知识培训。 任职要求： 1、大专及以上学历，服装设计相关专业背景，掌握流行趋势研判、款式设计、色彩搭配、陈列逻辑、生产流程及审版标准等核心专业知识； 2、具备3年及以上亚马逊跨境电商平台服装类目设计与开发经验者优先考虑； 3、具备手绘能力，熟练使用PS、CDR等制图软件，可借助AI工具生成设计图稿，精通Excel与PPT操作； 4、思维条理清晰，擅长市场调研、数据挖掘与信息归纳，对欧美市场服装流行元素反应敏锐，具备较强的数据解读能力与产品实现能力； 5、责任心强，具备良好的团队协作意识，能承受一定工作压力，沟通顺畅，执行高效，善于统筹开发节点，富有创新意识。 福利待遇： 1、薪酬：底薪+提成，提供具竞争力的薪资水平，健全的调薪机制，年度享有调薪资格； 2、上班时间：朝九晚六，午休1.5小时，大小周，享受法定假期（年假、婚假、产假等）； 3、节日慰问：端午节、中秋节、春节等重要节日，公司统一发放节日福利礼品； 4、每月组织下午茶，不定期开展团建活动、生日会、年终晚会等员工关怀项目； 5、培训晋升：入职即安排岗前培训，设立公开透明的内部双向晋升通道； 团队年轻化，管理扁平化，沟通直接高效，无复杂人际，工作氛围轻松愉悦，同事关系融洽。公司处于高速成长期，亟需更多志同道合之士加入，共谋发展未来。若有目标有抱负，诚邀您携手同行！

岗位职责： 1、负责新中式国风女装的款式设计，确保设计调性与品牌定位保持一致 2、参与产品从开发到样衣制作的完整流程，把控设计品质与推进节奏 3、关注市场趋势变化，整合用户反馈信息，持续提升设计创新与优化能力 任职要求： 1、具备至少2年女装设计工作经验（有新中式风格经验者优先） 2、熟悉面料特性、风格表现及成本区间，重视面料质感与应用效果 3、了解主流平台热销款型，具备改款能力，可独立完成从设计构思到成衣落地的全流程 4、需提供个人设计作品图片或视频，公司主营方向为新中式系列 5、执行力强！重视开发进度管理，能高效完成各环节确认，保障流程顺畅衔接

岗位职责： 1、制定设备管理相关制度并监督落实执行； 2、推进设备三级保养工作的实施，包含自主维护与计划性维护的落地执行；制定设备改善方案，推动现场TPM活动开展； 3、组织并实施技能提升培训及相关技术交流活动； 4、负责TPM过程中设备隐患的排查、数据收集与分析，并推动整改措施落实，参与TPM评比标准的制定与优化； 5、完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、本科及以上学历，机械、电气、自动化等相关专业优先考虑； 2、掌握设备机械与电气原理及构造知识，熟悉TPM管理体系，具备3年以上TPM相关工作经验； 3、具备较强的沟通协调能力，能有效引导团队开展TPM活动并跟踪解决各类问题； 4、了解全员生产维护在提升设备效率、降低设备损耗与浪费方面的应用，助力实现降本增效目标； 5、熟练使用各类办公软件。

岗位职责： 1. 协同服装设计师开展工作，保障设计构思与实际制版生产无缝衔接； 2. 与设计师及版师保持顺畅交流，确保设计需求与技术实现一致； 3. 参与面辅料市场的实地考察，甄选适配设计的面料资源用于开发； 4. 负责设计相关资料的系统整理与归档，保证信息完整且更新及时； 5. 配合设计师完成市场调研，掌握前沿流行趋势，辅助设计决策。 任职要求： 1. 熟悉各类服装面料性能，能准确识别并合理运用不同材质特点； 2. 具备较强的沟通协调能力，善于在团队中高效协作； 3. 对时尚潮流具有敏感度，能快速捕捉趋势并融入设计思考； 4. 工作踏实负责，能在快节奏环境中稳定输出高质量成果； 5. 熟练使用常用设计类软件及工具，具备高效执行设计任务的能力。

招聘：全屋定制设计师 熟练使用三维家酷家乐等软件 具备全屋定制设计经验 良好的审美和沟通能力 ​薪资待遇面谈 ​电话

岗位职责： 1、根据公司生产计划，组织团队高效开展生产管理工作，确保饲料产品安全、稳定、按时供应； 2、把控生产流程：对原材料采购、设备运行维护、工艺改进等各环节进行全程监管，保障生产作业有序运转； 3、落实质量管控：建立并执行完善的质量管理体系，跟踪产品质量表现，及时识别并处理生产中的品质异常，确保产品达标并满足客户需求； 4、控制生产成本：结合财务数据分析，持续优化加工流程，多维度推进降本增效，建设高水平的管理与技术队伍，提升企业盈利水平，引领行业发展； 5、保障安全生产：健全安全管理制度，督促员工严格执行安全规范，排查整改潜在风险，保护人员安全与设备正常运行。 任职要求： 1、学历：本科及以上； 2、专业：粮食工程、电气工程及其自动化、自动化、机械设计制造及其自动化、工业工程、动物科学、动物营养与饲料科学等相关专业； 3、具备较强的学习能力和执行力，能迅速掌握新技术新工艺并推动落地应用； 4、具有一定的经营意识，有意愿带领团队实现业绩增长； 5、目标感强，勇于挑战，自我要求高。

岗位职责： 1. 主导公司人形机器人二次开发的技术战略规划，围绕文旅、教育、工业等核心应用场景，明确关键技术方向、产品演进路线及场景化落地策略； 2. 持续追踪具身智能强化学习、多模态感知、运动控制等前沿技术进展，牵头开展技术预研与可行性验证，确保技术方案处于行业领先水平； 3. 负责人形机器人二次开发的整体系统架构设计，提升运动控制、自主导航、人机交互、多传感器融合等核心能力，保障整机性能满足实际应用需求； 4. 牵头组建并管理跨职能研发团队，统筹机械、电子、软件、算法、测试等多领域人才的引进与能力建设； 5. 带领团队完成人形机器人在文旅互动、教育实训、工业辅助等垂直领域的定制化开发任务，全面负责项目从需求分析、方案设计、开发实施到测试验证与交付上线的全周期管理，确保项目高质量按时交付； 6. 构建完善的人形机器人研发流程体系，制定涵盖算法设计、仿真验证至实机部署的标准化规范，保障产品的可生产性、可维护性与成本可控性； 7. 牵头建立人形机器人场景化测试标准与验证机制，主导在复杂动态环境下的功能、可靠性及安全性测试，确保产品在真实场景中的稳定运行； 任职要求： 1. 硕士及以上学历，专业方向为机器人工程、自动化、计算机科学、控制工程、人工智能等相关领域；博士优先考虑； 2. 具备5年以上机器人研发经验，其中至少3年人形机器人或具身智能系统二次开发经验，有成功主导从0到1机器人项目落地的实践经历； 3. 拥有3年以上研发团队管理经验，具备团队搭建与领导能力，有带领团队从初创阶段向规模化发展的经历者优先； 4. 熟悉主流双足、四足机器人平台（如智元 G2、宇树 H1、Unitree 等）的SDK、底层控制逻辑及二次开发框架，掌握ROS/ROS2生态（Nav2、MoveIt、TF2、行为树等），主导过不少于2款人形机器人产品的二次开发与落地应用； 5. 精通C/C++、Python编程语言，熟悉Linux开发环境，具备系统级开发与调试能力； 6. 掌握机器人核心技术体系，在机械结构设计、运动控制算法、感知算法、人机交互、嵌入式系统开发等方向中精通至少两项； 7. 具备完整的人形机器人产品从概念设计到商业化落地的项目经验，有在文旅、商业、演艺等场景实现机器人应用落地者优先；具备户外复杂环境下机器人部署与优化经验者优先； 8. 具备人形机器人整机系统架构设计能力，能够协调机械、电子、软件、算法等子系统进行协同优化，确保整体性能匹配场景需求； 9. 具备突出的创新思维与技术攻关能力，能持续跟踪具身智能、运动控制等前沿技术，主导技术预研与验证，形成技术差异化优势； 10. 具备良好的跨部门协作与沟通能力，能对接内部团队，支持售前技术交流与客户需求转化，推动产品商业化进程；认同初创企业文化，具备强烈创业意识与抗压能力，适应快节奏发展环境，愿意与企业共同成长； 11. 拥有高校、科研机构或行业头部企业合作资源，具备整合外部技术力量推进成果转化经验者优先；

工资待遇面议。

山南万贸现招聘保洁员。工作时间18:00-00:30环境好，工作轻松！月薪2200+酒水提成！！年龄60岁以下！郭总西藏山南

西藏山南市维也纳国际酒店招聘墩子一名。工资7000元，月休两天，满勤奖300。联系电话为李厨。

山南市乃东区招古建筑

山南地区招聘小型挖掘机替班司机一名。岗位职责包括按要求完成交办事项，按时出勤交接并配合考核，工作完成后清理现场并做好收尾工作，向下一道工序交接时需说明注意事项。

有两年衣柜橱柜定制设计师经验者优先，

岗位职责： 1.负责家具产品的创意设计与结构开发，完成从概念草图到3D建模、施工图的全流程设计工作 2.结合市场需求、材料特性及生产工艺，优化设计方案，确保可落地性与成本合理性 3.与生产、采购、销售等部门协同，跟进打样、试产及量产过程，及时解决设计相关问题 4. 关注家居设计趋势与新材料应用，参与产品线规划及风格体系搭建 5.整理设计资料并归档，维护标准化设计模板与部件库 任职要求： 1. 熟练使用CAD、3D Max、SketchUp、Photoshop等设计软件，具备手绘表达能力 2. 对人体工学、木材/板式/软体家具工艺有扎实理解，能独立完成结构设计 3. 具备良好的审美能力、创新意识与用户需求洞察力 4. 工作细致负责，具备跨部门沟通协作能力和项目推进执行力 5.有家具品牌或定制家居企业设计经验者优先

根据客户实际情况，提供家居、橱柜整体解决方案，能够与客户进行有效沟通 单量稳定

招厂里拆单设计师，会用柜柜软件优先

专业衣柜橱柜设计量尺，出效果图

岗位职责： 1.负责家具产品的创意设计与结构开发，完成从概念草图、3D建模到施工图的全流程设计工作 2. 结合市场趋势与用户需求，参与产品定位、风格定义及材料工艺选型 3.与生产、采购、销售部门协同，确保设计方案可落地、成本可控、符合质量与交付要求 4. 对现有产品线进行优化升级，提出改进建议并推动落地实施 5. 参与展会新品策划及设计资料整理，支持品牌视觉与营销推广 任职要求： 1.熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件，具备扎实的手绘表达能力 2. 熟悉板式、实木、软体等家具生产工艺、结构逻辑及常用材料特性 3.具备良好的审美素养与创新意识，对家居生活方式及流行趋势有敏锐洞察 4.沟通协调能力强，能高效对接内外部团队，责任心强，注重细节与执行 5.学历不限，经验不限，热爱家具设计行业，有成功落地案例者优先

岗位职责 1、规划公司产品研发策略：明确季度商品方向、面料组合、色彩方案等开发内容 2、统筹团队运作，优化产品研发流程，提升响应效率 3、结合市场动态，主导各季产品设计开发，构建快时尚研发体系 4、负责团队管理，分配研发任务，组织产品发布与推广 任职资格 1. 5年以上设计相关工作经验，其中3年以上管理经验，本科及以上学历 2. 熟悉本行业各类资源及合作渠道 3. 了解各大服装市场格局，掌握流行趋势信息 4. 具备独立完成系列产品开发能力，协调联动上下游环节 加分项 具备服装/纺织行业从业经历者优先 能力我认可，薪资你满意

1、异地招聘：有意前往台州发展的可详谈。 2、招聘童装设计人员。

岗位职责： 1、制定产品技术解决方案，涵盖新产品研发、工艺优化及材料性能增强等方面； 2、参与产品研发方向的工艺研究，涉及材料的合成、制备、加工方法及性能检测等内容； 3、主动投入新装备、新技术和新型材料的开发工作。 任职资格： 1、硕士及以上学历（双一流院校），无机非金属、化学等相关工科专业背景； 2、具备坚实的专业理论基础。

岗位职责： 1. 独立完成船舶船体分段、总段的生产设计任务，确保结构合理性与工艺可行性 2. 负责船舶管系生产设计，包括管路布置、支架定位及施工图绘制 3. 配合生产部门进行技术交底，解决现场施工中的设计相关问题 4. 参与生产设计图纸审核与优化，提升建造效率与质量 5. 遵守船舶行业规范及企业技术标准，按时保质交付设计成果 任职要求： 1. 专业背景为船舶与海洋工程、机械制造或相关工科方向优先 2. 具备船舶生产设计实操经验，熟悉主流设计软件（如TRIBON、CAD、SPD等） 3. 了解船舶建造流程、焊接工艺及分段装配要求 4. 工作细致严谨，具备良好的沟通协调与团队协作能力 5. 学历不限，有船舶厂所工作经验者优先

岗位职责： 1、原装女装品牌设计师，淘宝、抖音、小红书多平台上线，参与线上市场调研，根据品牌风格定位去收集行业内信息和流行趋向，分析汇总，配合团队完成每期开发方案； 2、根据品牌定位并结合成本上的控制，独立完成产品的设计； 3、在产品规划框架内，大胆创新，比如款式、色彩、工艺等方面的创新； 4、熟悉各种面辅料的料性和工艺，从初期就做好成本的控制； 5、能将设计结合实际传递给版房，跟进打版、样衣进度，对样衣的质量和呈现效果负责； 6、每期设计的搭配方案总结，对每期新品的拍摄进行参与，及时跟进设计的调整和迭代； 7、每期设计上线前，对客服、运营、新媒体同事进行新品的相关培训，包括设计卖点、主题说明、面料注意事项等。 任职要求： 1、女装全品类设计经验，服装设计专业毕业，对于甜美、复古、亚文化、森系、日系古着等以18-28岁女性受众的设计风格有足够的思路和创意； 2、有三年及以上的女装设计经验，关注时尚文化趋势，有【要求1】中相关风格设计经验优先考虑，对版型面料结构料性有深度认知者优先考虑； 3、熟练使用设计软件、办公软件，有独立绘制、设计图案者优先考虑； 4、熟练面辅料、版型及工艺，对于大货生产有一定了解，对成本把控有足够的意识； 5、有足够的学习自驱力，有独立的思考能力，深入了解品牌的风格定位； 6、有良好的沟通和团队协作能力，BeaTeamPlayer。 打招呼请发送作品集和相关设计经验，欢迎你的投递。

工作职责: 1. 教育背景：服装设计、艺术设计等相关专业本科及以上学历。 2. 核心经验： 5年及以上女装设计经验，其中至少2年以上专注于电商女装设计领域。*有成功打造线上爆款或主导成熟电商品牌设计线的经验者优先。 3. 核心能力： 出色的审美判断力：对时尚潮流与女性消费偏好具备敏锐洞察，能准确捕捉目标用户需求，创作兼具市场潜力与设计美感的作品。 扎实的专业技能：熟练掌握服装版型、制作工艺及面料应用，可独立承担从创意构思到成品实现的完整设计流程。 电商适配思维：熟悉电商平台运作机制、消费者浏览习惯、视觉表达规律及快速响应供应链模式，善于通过数据分析优化设计方向。 高效执行与抗压性：胜任高强度、多任务并行的电商工作节奏，合理规划时间，确保设计方案高质量按时输出。 良好的沟通协作能力：具备团队合作意识和跨职能沟通技巧，能够清晰传递设计意图并推动方案有效落地。 创新意识与市场感知力： 持续追踪全球时尚趋势，拥有前瞻性视野和原创设计能力，同时兼顾创新表达与实际销售转化的平衡 任职资格: 1. 教育背景：服装设计、艺术设计等相关专业本科及以上学历。 2. 核心经验： 5年及以上女装设计经验，其中至少2年以上专注于电商女装设计领域。*有成功打造线上爆款或主导成熟电商品牌设计线的经验者优先。 3. 核心能力： 出色的审美判断力：对时尚潮流与女性消费偏好具备敏锐洞察，能准确捕捉目标用户需求，创作兼具市场潜力与设计美感的作品。 扎实的专业技能：熟练掌握服装版型、制作工艺及面料应用，可独立承担从创意构思到成品实现的完整设计流程。 电商适配思维：熟悉电商平台运作机制、消费者浏览习惯、视觉表达规律及快速响应供应链模式，善于通过数据分析优化设计方向。 高效执行与抗压性：胜任高强度、多任务并行的电商工作节奏，合理规划时间，确保设计方案高质量按时输出。 良好的沟通协作能力：具备团队合作意识和跨职能沟通技巧，能够清晰传递设计意图并推动方案有效落地。 创新意识与市场感知力： 持续追踪全球时尚趋势，拥有前瞻性视野和原创设计能力，同时兼顾创新表达与实际销售转化的平衡

全屋订制设计师

岗位职责： 1、深入学习食品生产的完整流程（包括原料处理、加工制造、品质检验、包装及仓储物流等），理解核心环节的操作标准与设备运行原理； 2、轮岗参与生产车间实践（涵盖生产运营、设备维护等部门），掌握各环节协同机制，定期整理实习过程中的学习总结与问题建议； 3、配合生产主管开展生产数据汇总、工艺优化意见收集、现场5S执行支持等辅助性事务； 4、参与基层管理实务操作（如协助人员调度、跟进安全教育培训等），逐步建立生产管理认知。 任职要求： 1、计划于2026年毕业，具备大专或以上学位，主修食品科学与工程、生物工程、机械制造（侧重设备类）等相关专业者优先考虑； 2、具备良好的学习能力，对生产运营管理方向有清晰发展意向，能接受从一线实操起步积累实践经验； 3、工作踏实负责，可适应生产车间环境（需穿戴工作服及防护用具，部分岗位需长时间站立作业）； 4、表达顺畅，具有基本的数据归纳与分析技能（熟练操作Excel者更佳）。

该岗位涵盖大分子与小分子两个方向，小分子方向欢迎具备优秀合成背景并有意向转型的候选人 职位描述 1、主要承担ADC项目中的偶联实验设计、微量ADC样品制备、偶联条件测试及偶联参数优化改进工作； 2、根据项目需求配合完成团队内其他相关任务； 3、负责实验数据的分析、整理与汇总，撰写实验记录、技术文件及相关SOP； 4、参与项目前期调研工作； 5、与ADC小分子团队及生物药各小组成员保持沟通协作，协同推进项目进展。 职位要求 1、硕士及以上学历，生物学、生物化学、药物化学等相关专业，具有一定的化学基础； 2、具备1年以上相关领域工作经验，有ADC偶联实践经验者优先考虑； 3、能够检索、阅读、分析和总结各类资料，尤其擅长英文文献与专利信息； 4、通过大学英语六级或具备同等英语水平； 5、工作积极主动，逻辑思维严密，学习能力强，能快速掌握新技术新知识，具备独立分析与解决问题的能力。