
临时工有提成6-10人月结全职
工作日期:6.10-7.5
工资:25号之前培训补贴100元。25号以后按绩效工资。
工作时间:25号之前9:30-18:30,25号随公司作息
要求:30岁以下,专科及以上学历
部门助理实习生 包住
5000-8000元/月
其他生产营运人员免费培训包住月结经验不限高中交互体验设计
用户研究(接受小白)
【福利待遇】
1. 待遇:无责任底薪4500+奖金,每月15号固定发放。
2. 福利:年假+年终奖+各项法定假日+不定期员工活动+旅游+生日福利。
3. 工作内容简单,不看脸、不看经验,小白会有带薪培训,一经录用可申请免费住宿。
研发助理工程师
5000-6000元/月
其他生产营运人员包住月结1年以下本科复合调味品
岗位职责:
一、协助新品研发与落地
1、配合研发工程师完成新产品在实验室阶段的样品制备、风味优化及基础数据记录工作;
2、参与产品从中试到量产的工艺放大过程,跟进生产端试产情况并及时反馈异常问题。
二、研发项目执行支持
1、协助开展项目立项、方案设计及实施过程中的资料整合、数据核算、打样安排及样品测试验证;
2、负责将产品配方信息准确录入系统,维护配方版本更新及技术文档归档管理。
三、市场与技术调研配合
1、协同销售团队开展市场走访,收集调味品或食品行业的技术发展动态及竞品信息;
2、整理国家相关法规标准及企业内部规范,确保研发流程符合合规性要求。
四、实验室日常维护
1、负责实验室、办公区域以及仪器设备的清洁维护、定期校准和使用台账管理;
2、管控原料、辅料及样品库存,落实出入库登记与盘点工作。
任职要求
一、学历与经验
1、本科及以上学历,食品科学与工程、生物工程、烹饪与营养等相关专业;
2、具备1年以上调味品、食品添加剂或餐饮领域工作经验(优秀应届毕业生可适当放宽条件)。
二、专业技能
1、能辨识并熟练运用常见调味原料,熟悉食品行业基础法规与国家标准;
2、掌握基本实验操作技能(如称量、混合、灭菌、数据记录与分析等);
3、熟练使用Office办公软件,有ERP系统或配方管理系统操作经验者优先考虑。
三、个人素质
1、感官能力良好,无嗅觉或味觉障碍,无食品行业限制类传染病或过敏史;
2、性格稳重,工作细致认真,具备较强的学习意识与自我推动力;
四、优先条件
1、有食品企业研发助理、化验员或厨师助理工作经验者优先;
2、熟悉川菜风味体系或香精香料应用场景者优先。
温江、眉山两地办公,均可提供住宿安排。
设备管培生(MJ001218)
6000-10000元/月
其他生产营运人员月结经验不限大专接受无设备维保经验需要夜班不需要出差电工证焊工证企业(甲方)需要倒班
岗位职责:
1、负责生产线设备在机械与电气方面的技术指导,及时处理并分析各类机械、电气故障;
2、制定设备保养方案,依据计划开展设备维护工作,并对执行过程进行复盘与优化总结;
3、开展设备机械与电气部分的日常巡查,组织人员实施应急维修,突破关键技术难题,提升能效管理水平;
4、培训操作人员掌握机械、电气基础理论及日常维护标准;
5、配合外部厂商技术人员完成相关技术支持与协作任务。
任职要求:
1、机电或电气类专业背景,熟练使用AutoCAD软件绘图,掌握PLC编程技术;
2、能适应生产车间环境,接受倒班工作安排;
3、工作认真踏实,具备较强的学习能力和钻研精神。
液压阀技术工程师
9000-12000元/月
其他生产营运人员免费培训包住3-5年本科液压设计液压阀设计液压元器件液压设备液压系统液压阀
岗位职责:
1. 产品研发优化:承担液压阀类产品的实物测绘、新方案开发及现有产品结构的迭代升级,根据实际工况完成阀体参数设定与油路系统设计,确保产品性能达标可控。
2. 技术资料编制:负责编制液压阀完整的BOM清单、工程图纸、检验标准等技术文件,保障文档准确规范,满足采购、制造和品质检验各环节需求。
3. 售前售后技术支持:协同销售开展客户技术沟通、选型推荐与技术问题解答;根据需要赴现场开展产品安装调试,及时定位并解决使用中的技术异常。
4. 试制与工艺改进:参与液压阀样机试制及测试验证工作,联动生产部门梳理加工与装配过程中的难点,推动实施工艺优化与整改措施落地。
岗位需求:
1、本科及以上学历,机械设计、液压传动或相关专业背景。
2、具备3~5年液压阀专项研发经历,掌握液压基本原理,熟悉阀类产品结构及液压系统回路设计。
3、熟练操作CAD、SolidWorks等绘图工具,可独立完成出图、参数计算及技术文档编写。
4、实践能力强,能独立应对生产和应用端的技术问题,适应短期出差进行现场服务支持。
5、具有工程机械或矿山设备用液压阀开发经验者优先考虑。
职位福利:年终奖、法定节假日+双休、五险一金(公积金12%)、提供员工餐厅、提供住宿/交通补助/通勤班车、通讯补贴、带薪年假、每年定期体检、节日福利、生日福利、专业课程培训和资深员工带教等。
服装设计助理
5000-6000元/月
服装/纺织设计经验不限学历不限潮流趋势调研
岗位职责:
1、25、26届应届毕业生优先,了解服装设计及制作工艺流程;
2、对时尚风格与潮流具备敏感度,擅长色彩运用与服饰搭配,熟悉国内外流行趋势。
任职要求:
1、具备敏锐的时尚感知力,拥有良好的审美能力。
2、熟练操作绘图软件如PS、AI、CSP、Procreate等。
3、性格乐观,积极向上,能适应高强度工作,具备较强的沟通与协作能力。
创业公司、业务覆盖广泛,发展空间无限!!!
生产技术工程师(24-26届)
6000-9000元/月
其他生产营运人员免费培训经验不限大专生产计划管理生产质量管理设备维护与调试工艺流程优化
工作职责
1. 负责生产设备的参数设置、日常维护及故障诊断,保障设备运行稳定高效。
2. 识别工艺流程中的制约环节,结合实际操作进行优化,提升设备良品率与产能输出。
3. 快速响应生产过程中出现的设备异常,制定有效改进措施并组织实施。
任职要求
1. 面向24-26届大专学历人员,机械、机电、自动化、装备制造等相关工科专业优先。
2. 掌握基本的机械构造或电气控制原理,具备较强的实操能力。
3. 可适应轮班制度及车间作业环境,具有良好的学习态度和问题处理意识。
补充说明
1. 工作时间:实行五天八小时制(白班8:00-12:00、13:00-17:00;晚班时段相同),加班时间为18:00-20:00,加班工资依法支付(工作日1.5倍、周六2倍、法定假日3倍);需参与夜班,每月轮换一次,夜班补助8元/天。
2. 培训机制:入职后实行导师带教模式,针对自动化方向提供为期3个月的带薪技能培训(涵盖机械结构与电路控制理论及实操训练)。
3. 食宿安排:三年制大专生住宿为3人间(两年制/五年制为6人间),住宿费用300元/月(含水电),26届毕业生在2026年7月1日前免缴住宿费;园区设有食堂,用餐费用自理,无餐费补贴。
4. 薪资构成:
- 23-25届三年制毕业生:试用技师底薪4000-4800元,两年制/五年制底薪3450元,包含加班费、转正调薪(0-500元)、生技津贴(400/800/1200元,由主管评定)及年终奖金,转正后综合收入5500-8500元;
- 26届毕业生:毕业前以试用技员身份入职,底薪3450元+加班费,试用期6个月,综合薪资4500-5500元;取得毕业证书且通过试用后,三年制底薪调整为4000-4800元,两年制/五年制维持3450元不变。
发型师
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6500-9000元/月
美发学徒月结
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临时工
计时工工作地址:昆明长水新村附近夜班:17.00-5.00,中班:00.30-12:30具体下班时间以现场为准,人员较多提前一个小时集合170-180左右一天自带喝水杯子,手套18-55岁
临时工
招聘盛德美联华北辛店生鲜区招聘小时工数名年龄(20到55周岁)正式工数名年龄(20到38周岁)小时工工作时间上午7.30到11.30下午4点到8点联系电话
安徽合肥下午需要工下午13:00—18:00工资90不包吃,打包旧衣服地址:撮镇化工园电话
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临时工
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河南平顶山日.结.临..时工薪资福利:2000-3000元/月50-80元/天,时间自由
50-80元/天
临时工日结
日.结.临..时工薪资福利:2000-3000元/月50-80元/天,时间自由
产品优化工程师 (动力、机械、电控方向)
1-2万元/月
其他生产营运人员10年以上本科结构设计动力设计电控设计
岗位职责:
动力方向:
1、承担动力系统方案规划、动力匹配及整机调试任务,确保动力性能满足设计要求。
2、解决生产与市场中出现的重大动力问题,提供技术支撑并完成根本原因分析。
3、开展混合动力、电驱动等前沿技术预研,进行可行性评估与技术积累。
4、完成上级安排的其他工作任务。
机械方向:
1、主导整机机械结构布局与核心零部件设计,推动轻量化优化项目实施。
2、识别结构件失效机理,制定有效改进措施。
3、协同生产与售后服务环节,提供关键技术支持,促进新工艺与新材料的应用落地。
4、完成上级交办的其他工作内容。
电控方向:
1、负责挖掘机整车电控系统整体架构开发。
2、设定产品关键性能参数,将用户需求转化为可执行的工程量化标准。
3、组织性能验证测试与竞品对比分析,提供数据支持以推动产品迭代升级。
4、将整机性能目标分解至各子系统,跟踪并协调优化进展。
5、完成领导布置的其他相关工作。
任职资格:
具备徐工、中联、三一、柳工、临工、斗山等工程机械企业工作经验者优先考虑。
产品改进工程师(动力方向):
1、具备动力工程、车辆工程、内燃机工程等相关专业学历背景。
2、掌握柴油机运行原理及性能特性,熟悉国内外主流工程机械用柴油机品牌及其关键子系统。
3、具备发动机功率、扭矩、转速的匹配计算与调优能力,了解发动机整机安装、布置及悬置设计规范。
4、熟练使用 CAD 软件(如 Pro/E、SolidWorks),了解一维/三维 CFD 分析方法,具备与供应商协作沟通的能力。
产品改进工程师(机械方向):
1、具有机械工程、车辆工程、工程力学等相关专业教育背景。
2、掌握材料力学、理论力学、结构力学知识,能独立完成强度与刚度校核,擅长挖掘机关键结构件开发设计。
3、具备轻量化设计理念,熟练操作 CAD 软件,掌握至少一种 CAE 工具(如 ANSYS、Abaqus)。
4、有结构失效分析经历,具备跨部门及供应商协同推进工作的能力。
产品改进工程师(电控方向):
1、自动化、电气工程及其自动化、控制科学与工程等相关专业毕业。
2、熟练掌握 C/C++ 编程语言,熟悉主流微控制器开发流程,了解 PID、模糊控制等常用控制算法。
3、精通 CAN(SAE J1939 协议)、CAN FD 总线技术,了解工程机械常用传感器与执行机构工作原理。
4、具备工程机械电控系统开发经验及极端工况下测试验证能力。
其他生产营运人员月结1-3年本科汽车NVH开发新能源车乘用车商用车汽车电机
工作概述:
1、负责量产项目及前瞻性开发项目中悬架电机泵的NVH问题研究,涵盖悬置系统、隔振垫设计、齿轮修形等涉及的噪声与振动相关技术内容。
岗位职责:
1、执行NVH仿真工作,包括基于齿轮修形的声学辐射分析以及总成级传递路径识别,优化隔振策略,规避共振、异响及啸叫等典型问题;
2、针对悬架电机泵在恒速及变速运行过程中出现的齿轮阶次噪声、壳体共振等NVH异常,进行问题排查,定位根本原因,并协同多模块完成闭环整改;
3、运用仿真工具对直齿圆柱齿轮开展修形设计,降低啮合噪声,同时可根据模数、变位系数等参数计算齿厚、侧隙、顶隙等几何特征值;
4、参与齿轮制造工艺、材料选型及参数设计阶段的技术评审;
5、参与制定总成级NVH测试方案,开展不同工况下的振动测试及半消声室噪声试验等相关验证工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,机械设计、电气工程、车辆工程、能源与动力工程等相关专业,具备CET4及以上英语能力;
2、熟练使用主流仿真分析软件;
3、具备良好英语口语能力者优先考虑。
女装设计助理(一对一)
5000-6000元/月
服装/纺织设计1年以下中专/中技现场办公周末单休服装女装五险
岗位职责:
1、配合设计师完成设计相关事务:包括资料搜集、面辅料寻找、样衣进度跟进等;
2、与板房沟通协调:确保样衣初版及后续修改版本按时推进;
3、协助完成样衣的搭配与陈列,并参与拍摄环节的准备工作;
4、整理样衣资料,进行信息登记与系统录入;
5、完成上级交办的其他工作事项。
任职资格:
1、中专及以上学历,服装设计类相关专业优先;
2、具备半年以上同岗位工作经验,熟悉中大面辅料市场(此项为必要条件);
3、能熟练操作常用办公软件;
上班时间10:00-19:00,该岗位单休,介意者请慎投
薪资待遇:
1、月薪5-6k,具体薪资根据面试表现确定
2、每月全勤奖励150元+交通补贴200元
3、按规定缴纳社保
4、由资深设计师一对一指导,团队氛围好,成长机会多,未来可晋升
公司旗下抖音店铺:
抖音:画解WAHJU
抖音:JOYKIKI金金酷酷哒
抖音:萌面侠meng fairy
晋升路径:
助理设计师 → 设计师
路线指引:
公交
【后滘村】站:35路,51A路,59路,70路,86路,180路,195路,221路,762路,960路,987路,广656路,582路,788路
【沥滘总站】站:51A路,70路,下车后步行约600米
地铁
3号线【沥滘】站F出口,步行1.5公里或骑行/搭乘电瓶车到达
2号线或广佛线【南州】站C1或C2出口,换乘788路、987路(海珠客运站内总站)至【后滘村】站,下车后步行约600米
服装制作技师
1.5-1.6万元/月
服装/纺织设计5-10年学历不限PSAutoCADAI制定工艺文件面料辅料采买现场办公裤装买手周末单休服装设计初稿女装五险
岗位职责:
1. 协调设计师与生产工厂,保障设计意图与实际生产的精准对接;
2. 全程跟进产品生产进度,监督并确保成品质量达到既定标准;
3. 持续优化生产工艺流程,提升整体生产效能;
4. 及时处理生产过程中出现的技术问题,保障产线稳定运行;
5. 精通放码操作,可独立完成工艺单编制,熟悉车版流程
任职要求:
1. 熟悉各类服装制作工艺,掌握缝纫及制版核心技术;
2. 能够熟练使用缝纫设备,独立完成服装的制作与加工任务;
3. 深入理解服装结构与设计原理,具备版型调整与优化能力;
4. 具备良好的沟通协调能力,善于团队协作,推动项目顺利进行;
5. 关注时尚动态,对流行趋势有较强感知力,能将创新元素融入产品开发
其他职位
200-300元/天
临时工20人以上日结兼职
一天工作五至六个小时,轻松日结,会简单语言沟通即可,年龄18至35之间即可,工资面议
客诉处理工程师
7000-10000元/月
其他生产营运人员1-3年本科IATF 16949经验需要出差CQE经验(客户)有质量管理经验电子/通信经验8D报告经验
岗位职责:
1. 收集落地检、装车现场及市场反馈的质量问题,确认问题内容,进行分类整理,并组织相关人员开展分析与复盘;
2. 跟进问题关闭进度,监控各阶段改善措施的执行情况与实际成效;
3. 归纳售后质量问题,主持质量例会,推动各项质量改进工作的落实;
4. 跟踪管理0KM、3MIS、6MIS、12MIS等关键质量指标;
5. 编制并输出8D报告;
6. 负责月度、年度质量数据的汇总与汇报工作。
任职要求:
1. 具备2年以上相关工作经验,熟练掌握各类质量分析工具,熟悉8D问题解决方法;
2. 熟练操作常用办公软件,了解电子行业生产工艺流程,具备良好的沟通能力,能独立承担工作任务,执行力强,责任心高;
3. 能够根据工作需要配合加班及出差安排。
女装设计师提供五险一金包吃
1.3-1.8万元/月
服装/纺织设计3-5年本科PS制定工艺文件外套面料辅料采买CorelDRAW车补衬衫服装生产过程管理五险一金现场办公包吃服装设计初稿女装裙装打板与样衣制作
3个编制哦~助理、资深设计师、主管都有需求的哦~~
【岗位职责】
1、依据公司产品定位与风格方向,定期开展市场调研,掌握面料及成衣市场动态,把握流行趋势与国内品牌发展动向,收集款式及面辅料相关素材
2、按照品牌需求,依开发计划独立完成全品类产品设计开发工作
3、独立完成款式审核与调整,高效协同版师、样衣工推进样品制作
4、结合销售数据与产品反馈进行复盘分析,提出针对性优化方案
5、围绕品牌核心基因开展风格化设计,对畅销款进行延展性开发
【任职资格】
1.服装设计相关专业本科及以上学历,5年以上女装设计经验,熟悉简约风、休闲通勤、知性优雅风格者优先
2.对女装时尚趋势具备敏锐感知力,能准确判断色彩与面料流行方向
3.具备出色审美能力、色彩把控力及扎实美术基础,思维活跃、视野开阔,富有创意与理解力,精通服装工艺、版型结构及立体裁剪
4.熟练使用Photoshop、Coreldraw等设计软件,手绘表达能力强
5.工作细致认真、逻辑清晰、积极主动,责任心强,具备良好团队协作意识与抗压能力
泵驱两相流系统工程师
1.2-2.4万元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科泵驱两相流开发泵
工作内容:
1.承担泵驱两相流系统的方案设计与开发,涵盖系统参数设定、泵体及管路选型等关键环节。
2.开展泵驱两相流系统的实验测试与数值仿真,评估系统可行性与性能表现,持续优化设计参数。
3.根据项目需求完成结构设计(含外观、强度、安全规范、模具及工艺可实现性),输出完整技术文档;主导样机试制、测试验证,形成测试分析报告并提交归档;
4.制定相关可靠性试验方案,开展失效分析,编制DFMEA改进措施并推动落地执行;
5.配合销售部门为客户提供专业技术支持与定制化解决方案。
任职要求:
1.拥有流体力学、工程热物理或相近领域本科及以上学位。
2.精通泵驱两相流理论体系与计算方法,具备独立完成系统设计与性能优化的能力。
3.熟知泵类及管路设备的选型原则与配置要求,掌握行业相关标准与技术规范。
4.具备扎实的实验操作与数据处理能力,能熟练使用计算机辅助设计工具进行建模与仿真优化。
5.具备良好的沟通协调能力,能够与团队成员及其他职能部门高效协作。
6.工作积极主动,责任心强,具备团队意识,能适应一定强度的工作节奏。
栏目概述
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