
临时工3-5人
明天需要工,工长山需要一名工人五里后附近需要1名工人,7点之前到礼参需要3,6点45到礼参高速路口需要2名工人,170元山南需要1名工人。6点20到有时间联系
临时工有提成6-10人月结全职
工作日期:6.10-7.5
工资:25号之前培训补贴100元。25号以后按绩效工资。
工作时间:25号之前9:30-18:30,25号随公司作息
要求:30岁以下,专科及以上学历
拉萨堆龙德庆区招贤纳士!长期工做者!有上进心!沟通能力强!
6千-1万/月
临时工免费培训包住包吃3-5人月结
招贤纳士!长期工做者!有上进心!沟通能力强!
pe制程助理工程师
5-6千/月
其他生产营运人员经验不限本科
岗位职责:
1 报废整理:汇总各工序产生的不良品,开展报废品的分类与原因分析
2 生产保障:巡视生产线,发现异常情况迅速响应并处理
3 成本优化:负责换粉换线、调节水量、结构变更等热管改善项目的跟进,以及新设备导入前的验证工作
4 分析工作:对模组热管及客户反馈的不良热管进行拆解与失效分析
5 测试执行:实施不良品的测试拦截,参与测试参数的优化调整
6 协同工程改进:协助推动生产效率与产品良率的持续提升
要求:
1. 本科及以上学历,欢迎应届毕业生,电子或机械相关专业优先
2. 具备一定抗压能力,能适应加班工作安排
服装图案设计师
7千-1.3万/月
服装设计师经验不限大专
岗位职责:
1.负责制定系列设计方案和主题创意,并与团队合作将其转化为实际符合公司的战略目标和品牌定位的产品。
2.负责每个季度系列产品的设计、样品版单制作/修改和团队引导,确保产品的风格符合品牌消费者。
3.参与各季度筛选会及订货会等相关工作。
4.负责研究和分析市场趋势、消费者需求和竞争对手的产品,以确保设计的产品与市场保持一致。
5.持续关注行业最新趋势、创新技术和材料,以保持设计符合市场/品牌定位。
6.参与同行业培训会、参与面辅料展。
任职资格:
1.大专及以上学历,服装设计及美术设计相关专业;
2.3年以上同岗位工作经验,有运动鞋服背景者优先;
3.具备创造力和艺术感、同行业趋势洞察力、扎实的设计与工艺知识、沟通和团队协作能力等。
西藏山南隆子县扎日乡中铁三局招聘东北厨师一名会包子馒头工资一万起步做得好可以上调,联系电话
东北菜厨师1-2人月结
西藏山南市隆子县扎日乡中铁三局招聘东北厨师一名会包子馒头工资一万起步做得好可以上调,联系电话
厨师1-2人月结
西藏山南市招聘一个厨师工资8000到10,000要求是各种小吃类会,老板人品很好,是咖啡厅想去的跟我联系下
山南错那市急招一名顶班挖机师傅,驾驶小松210型号挖掘机,工作周期约为10天。
挖机司机5-14天1-2人
山南错那市急招一名顶班挖机师傅,驾驶小松210型号挖掘机,工作周期约为10天。
西藏山南医院餐厅招服务员两名,汉藏均可,干净卫生,服从管理,长期工,管吃住,工资4000,
4千/月
服务员包住包吃1-2人月结
山南市医院餐厅招服务员两名,汉藏均可,干净卫生,服从管理,长期工,管吃住,工资4000,电话
外卖平台运营经理
5-8千/月
外卖运营3-5年大专需要外卖运营经验商家自营五险一金1-3年外卖运营经验团队管理
岗位职责:
1. 负责外卖平台店铺日常运营,包括商品上下架、菜单优化、活动配置及页面维护
2. 分析平台数据(曝光、点击、转化、复购等),制定并执行提升单量与GMV的运营策略
3. 对接平台BD及运营政策,及时落地平台营销活动(如神券节、超级品牌日等)
4. 监控竞对动态与行业趋势,结合门店实际调整定价、套餐及推广方案
5. 协同门店、骑手、客服团队,优化履约体验,提升DSR评分与用户好评率
任职要求:
1. 具备平台运营相关经验,熟悉平台规则与流量逻辑
2. 熟练使用Excel进行数据分析,能独立输出运营复盘报告
3. 具备良好的沟通协调能力与跨部门协作意识
4. 有餐饮连锁或区域多店运营经验者优先
5. 学习能力强,结果导向,能适应快节奏工作环境
手工活月结
)招手工活工人!烫蝴蝶片、卷蝴蝶活儿,简单好上手,一看就会,不限经验,计件结算,多劳多得,工资月结,适合宝妈、空闲阿姨,时间自由。电话同()
活动布场
招聘薛之谦撤场人员50人,分为夜班和白班两个班次。
夜班时间为23:00至次日8:00,需在22:30集合,工资170元,提供饭和水,加班费为每小时20元,必须服从加班安排。
白班时间为8:00至17:00,需在7:20集合,工资160元,提供饭和水,加班费为每小时20元,必须服从加班安排。
要求年龄在21至55岁之间,自备手套,身体健康,手脚麻利,有疾病者请勿报名。
工作地点为大连体育中心(南关岭)。
2026届应届生—生产管理储备人才
7-9千/月
其他生产营运人员月结经验不限本科大学英语四级生产管理方向
岗位职责:
1. 负责农化领域生产车间的日常管理与运营推进
2. 参与生产计划的规划与实施,保障生产任务按时完成
3. 推进生产流程的持续优化,提升生产效能与产品品质
4. 监控生产设备运行状态,确保设备安全稳定高效运转
岗位要求:
1. 化工、设备类、工业工程、农学植保等相关专业背景
2. 通过英语四级,具备基础英语读写及交流能力
3. 具备良好的团队协作意识与组织协调能力
4. 熟悉农化行业基本情况,有相关从业经历者优先考虑
管培生/上市公司待遇超好
6-8千/月
生产运营包住1-2人月结经验不限大专
此岗位只招聘26届、27届实习生
信维通信从基层做起,学技术、学设备、学生产流程,往技术员、设备工程师、班组长方向培养的管培生/实习生。六个月晋升为管理,
无专业限制,入职后有专业定向培训班,有师傅带教,手把手教会操作。
薪资待遇:五险一金,免费住宿,学习阶段基本综合收入大概在6500-7000元左右,后续每晋升一个台阶收入增加1000-2000元。住宿8人间住6个人,水电费均摊;吃饭会发饭卡,公司食堂大概10元/顿,吃好吃饱。
工作时间:
月休4天,8点-20点白班、夜班倒班,一个月一倒班
急聘线上全职兼职,没有限制,日结
200-400元/天
兼职
本工作不需要任何经验,公司全程不收取任何费用,平台监督,欢迎大家报名尝试
工作内容模式:主要是以图片文案的形式来介绍这个图文带货。图片文案我们提供
工作要求:
1:地区不限,年龄不限,男女不限,时间不限
2:自备实名抖音号无违规就行,有无粉丝都可以
3:工作时间:有时间就做,没有时间可以不做的
4:工作地点:地点不限
服装设计专员
1-1.5万/月
服装/纺织设计1-3年大专女装打板与样衣制作设计初稿面料辅料采买
要求:具备设计相关经验,拥有一定的开发能力及团队协作意识
岗位职责:
1、根据公司需求独立完成各项工作任务
2、掌握快时尚女装的流行趋势与市场动态
3、参与制定设计开发方案,并推进执行落地
4、参与样衣的试版评审工作
5、完成上级安排的其他相关工作
任职要求:
1、服装设计类专业,大专及以上学历,了解中大面辅料市场情况
2、熟悉服装成本结构、生产工艺及整体运作流程,掌握操作规范,具备扎实的色彩理论与搭配能力
3、具有敏锐的市场感知力和时尚触觉,深入理解面料、辅料、工艺及版型特点,尤其熟悉各类面料性能,并能结合特性进行产品设计,掌握针织与梭织服装的制作工艺,观察细致,工作认真,善于分析与归纳
4、具备敬业精神、创新意识和团队协作观念,拥有良好的沟通协调能力和语言表达能力
会展搭建其他职位
招聘今天上海国际会议协助兼职1名。
工作时间:现在出发至18点。
薪资:150元加10元餐补。
工作内容:会场布置,处理好现场工作。
要求:衣着干净整洁,做事认真细心。
工作地址:上海国际会议中心。
线上兼职人员
300-400元/天
兼职日结
在家办公,一部手机就可以
要求 :18-35周岁
工作时长:兼职三小时,全职六小时。时间段24小时自选
工作地点:在家 宿舍都可以
本工作全程不会收取任何费用,放心咨询。
研发工程师
1.6-1.7万/月
其他生产营运人员5-10年本科商用车研发
岗位要求:
1. 机械、液压、电气、计算机、车辆工程等相关专业,了解宽体车或商用车整体结构;
2. 熟练操作CAD、PDM、Creo、CATIA、UG等设计软件,具有机械与液压系统的设计及计算经验。
产品设计-企业风控领域
1.8-3.5万/月
其他生产营运人员经验不限本科风控
工作职责:
1、负责企业级数据库的内容搭建,包括梳理数据业务逻辑、制定指标算法及指标质量监控标准等相关工作;
2、熟悉上市公司、发行人等主体的财务报表分析体系,能够结合财经知识开展深入的诊断性分析;
3、从金融投资视角出发,评估上市公司的多维度风险与收益,灵活运用AI工具创新开发综合性分析工具,推进产品落地;
4、与用户保持高效沟通,精准识别并理性剖析其核心需求,输出可行的产品规划方案;
5、完成公司安排的其他相关任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,财会类或数据科学相关专业背景,具备两年以上相关领域工作经验,持有CPA证书者优先考虑;
2、对大规模数据具备良好感知能力,精通SQL操作;
3、具备出色的沟通技巧、抗压素质以及团队合作精神。
电动家具开发经理
1.2-2.4万/月
其他生产营运人员5-10年学历不限C端产品B端产品数据产品用户/功能产品电商产品
1.负责公司家具(电动家具和气动家具)的整体开发工作 2.有创新意识
员工
6-9千/月
生产运营包吃1-2人月结经验不限学历不限全职两班倒
岗位职责:
1.负责生产现场日常运营协调与流程执行,保障生产任务按时保质完成
2.参与设备基础操作、巡检及简单故障识别,配合技术部门开展维护工作
3.严格执行安全生产规范与5S现场管理要求,确保作业环境安全有序
4.协助物料清点、出入库登记及生产数据记录,保障信息准确可追溯
5. 完成班组交办的其他生产支持类事务,具备良好的协作与响应意识
任职要求:
1. 学历不限,有制造业一线工作经验者优先
2. 吃苦耐劳,适应倒班及车间作业环境
3. 具备基本沟通能力与责任心,能服从现场管理安排
4.无不良从业记录,身体健康,符合岗位用工要求
5. 接受岗前培训,愿意在生产营运领域长期发展
正极材料资深工程师
2.5-3.5万/月
其他生产营运人员5-10年硕士材料研发材料检测高镍三元富锂锰基
一、工作职责正极团队管理与产品开发
1、正极材料研发与优化:
(1)主导正极材料的技术创新与研发工作,制定硫化物全固态电池用正极材料及复合正极(正极+硫化物电解质+导电剂)的技术路径与研发策略。
(2)负责高镍/富锂等高比能正极材料在硫化物体系中的结构设计、表面包覆改性及界面相容性提升,攻克正极与硫化物电解质间副反应、界面阻抗高等技术难题。
(3)搭建全固态扣式电池/模具电池/软包电池的测试评价平台,开展失效模式分析与机理研究(如容量衰减机制、晶界裂纹、过渡金属溶出等)。
2、供应商管理:
(1)将内部对正极材料的性能需求转化为可执行的技术标准,指导供应商完成配方调整与工艺升级。
(2)参与正极材料及关键辅材供应商的技术评估与准入审核,判断其在硫化物全固态体系下的适用性及规模化供应能力。
(3)牵头与供应商开展联合技术攻关,围绕正极–硫化物电解质界面不稳、批次波动等问题进行根因排查并推动闭环改善。
3、跨部门协作与支持:
(1)协同材料研发、生产制造、品质管控、采购等部门,推进正极材料研发成果向量产转化。
(2)配合技术支持与客户服务团队,提供正极材料相关的技术响应与解决方案,增强客户认可度。
(3)统筹供应商合作关系,保障原材料供应的及时性与稳定性,持续优化供应链技术能力。
4、团队管理与发展:
(1)带领正极材料团队,明确成员工作目标与任务计划,组织实施专业培训与技能提升。
(2)实施团队绩效考核,定期评估成员工作成果,给予反馈与指导,促进团队整体成长。
(3)营造创新氛围,激发团队技术突破潜力,维持团队在行业内的技术领先优势。
5、项目管理与进度控制:
(1)全面负责正极相关项目的策划与落地,确保研发与生产任务按节点推进,达成既定目标。
(2)持续监控项目执行情况,及时解决过程中的技术障碍与管理问题,保障项目准时交付。
二、任职要求
1、硕士及以上学历,材料科学、电化学、化学工程、能源与动力工程等相关专业背景。
2、具备同行业8年以上正极材料研发经验,精通正极材料特性、制备工艺及质量管理体系。
3、拥有正极材料领域项目管理经历,能独立领导团队并有效推进项目实施。
4、熟悉正极材料研发流程、性能表征方法与分析手段,具备材料性能优化与改进能力。
5、具备扎实的生产管理经验,可在制造过程中实现产品质量、进度与成本的有效管控。
6、熟练使用相关工程软件与数据分析工具,具备良好的沟通协调能力。
7、具备出色的团队领导力,能够调动团队积极性,带领成员达成既定工作任务。
栏目概述
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