1、年龄不超过45周岁，具备矿山机电运输相关专业中专及以上学历，持有助理工程师或以上职称者优先； 2、具有3年以上担任机电运输队长的工作经历。 薪酬福利： 1、薪资结构由规范化的岗位工资与多样化的绩效奖励构成，后续将逐步推行职业发展通道、战略型薪酬激励机制，并配套职工住房、子女教育、配偶就业等支持政策，助力员工实现长期稳定发展与安居乐业；具体待遇可面谈；对于综合条件特别优秀者，年龄等要求可适度放宽； 2、依法缴纳五项社会保险； 3、免费提供公寓式住宿，定期发放工作服及劳动保护用品； 4、提供餐费补贴，矿区设有南北井口餐厅、汉民餐厅、自助餐饮区，以及超市、理发室、洗衣房、公共WiFi等完善的生活服务设施。

一、岗位职责 1.公路机电项目施工技术支持：参与宁夏区内公路机电系统（监控、收费、通信系统）现场施工，负责技术方案落地，指导施工人员按规范操作；实时解决施工中突发技术问题（如线路布局调整、设备兼容性问题），确保施工进度。 2.设备安装与调试：负责机电设备（摄像头、收费终端、通信模块等）的安装、接线与调试，精准核对设备运行参数，保障设备功能符合项目标准，调试完成后提交验收报告。 3.维护维修与故障处理：定期巡检银川周边及宁夏全区内已投用的交调站点设备，记录运行状态；接到故障报修后，24小时内到场排查（线路、设备故障等），制定并执行维修方案，恢复设备正常运行。 4.技术资料协助：每周向办公室文员提供完整的交调站点维护维修记录、设备参数等技术资料，协助完善项目技术档案，确保资料真实、可追溯。 二、任职要求 1.学历与专业：大专及以上学历，电气自动化、机电一体化、电子信息工程等相关专业，应届生可培养。 2.技能能力： ①熟练掌握电气原理，能独立看懂电气图纸、设备说明书； ②具备电路检测、设备维修实操能力，能熟练使用万用表、示波器、压线钳等常用工具； ③了解公路机电系统（如智慧公路系统、监控安防系统、交调站点系统等）基本架构者优先。 3.职业素养：持有C1及以上驾照，能熟练驾驶车辆；能吃苦耐劳，接受宁夏全区内短期项目现场出差（公司承担交通与住宿）；有责任心，具备较强的问题解决能力与团队协作意识。 4.优先条件：有1年及以上公路机电项目施工、设备调试经验者优先；持有电工证、特种设备操作证等证书者优先。 三、工作地址 •办公基地：宁夏永路畅通技术有限公司（宁夏回族自治区银川市贺兰县碧水云天商铺15-1室营业房） •项目现场：银川周边及宁夏全区内公路项目及交调站点（短期出差，频率根据项目需求调整） 四、薪资待遇 薪资面议，公司提供社保、节日福利以及定期技术培训（交调站点的维修与维护）与明确的技术岗晋升路径（技术员-技术主管-技术经理）。 一、技术人员 1.每月20号发工资 2.实习期一个月 3.实习期间3000元/月 4.实习期过后工资根据个人能力进行调整。 5. 6.劳动合同一年一签 7.上班时间8:30---12:00 14:00---18:00 8.节假日无特殊情况正常休息 9.项目外出补助 10.外出吃饭补助 以上内容能接受的话可以带上简历约时间过来面试。

1、年龄不超过45周岁，煤炭相关专业大专及以上学历，具备助理工程师或以上职称； 2、持有有效的安全管理资格证书； 3、具有3年及以上煤矿生产技术管理岗位（副总级别）工作经历。 薪酬福利： 1、员工薪酬结构：规范化的岗位工资体系+多维度绩效奖励机制，后续将逐步实施职业发展通道建设、战略型薪酬激励政策，配套职工住房支持、子女教育保障、配偶就业协助等促进稳定发展的综合保障措施；具体薪资可面谈；对于综合条件特别优秀者，年龄等相关要求可适度放宽； 2、依法缴纳五项社会保险； 3、免费提供公寓式住宿，定期发放工作服及劳动保护用品； 4、享受餐卡补贴，并设有南北井口餐厅、清真餐厅、自助餐饮区、超市、理发室、洗衣房及公共WiFi等完善的生活服务设施。

一、岗位职责 1. 工作期间负责设备巡查、运行参数记录，并配合开展设备的日常维护与保养； 2. 及时识别并反馈设备运行中的异常状况，协助技术员进行故障诊断与处理，保障生产线稳定高效运行； 3. 岗位涵盖包装、灯检、配料、喷淋杀菌以及贴标打码等环节，可根据情况安排具体工作。 二、任职要求 1. 年龄在22至40周岁之间，身体状况良好，能够胜任一定强度的体力作业及长时间站立操作； 2. 具备认真负责的工作态度，责任心强，学习能力突出，具备良好的团队合作意识和沟通协调能力。 三、福利：提供五险，享受节日慰问、专业技能提升培训，业绩优异者有机会获得晋升及参与跨岗位轮岗学习的机会。 工作地点：银川西夏区双渠口村失地农民创业园公共信息综合楼D-04D-05

负责全厂电气系统及仪表仪器设备的安装、检修与日常维护，执行定期巡检与校准工作。 及时处理设备故障，完成维修、调试并确保恢复正常运行。 需持有化工自动化控制仪表作业资格证书。 具备2年以上化工行业相关岗位工作经验。

1、年龄不超过45周岁，具备矿山机电运输相关专业大专或以上学历，取得助理工程师及以上职称； 2、持有有效的安全管理资格证书； 3、具有3年及以上机电运输专业领域科级管理岗位工作经验。 薪酬福利： 1、薪酬结构由规范化的岗位工资和多样化绩效奖金构成，后续将逐步推行员工职业发展通道、战略型薪酬激励机制，并配套职工住房、子女就学、配偶安置等支持政策，助力员工实现长期稳定发展与安居乐业；具体薪资可面谈，对条件特别优秀者，年龄等要求可适度放宽； 2、依法缴纳五项社会保险； 3、提供免费公寓式住宿，定期发放工作服及劳动保护用品； 4、享受餐卡补贴，矿区设有南北井餐厅、汉民餐厅、自助餐厅、超市、理发室、洗衣房及公共WiFi等完善的生活服务设施。

1、45周岁以下，具备矿山机电运输相关专业大专或以上学历，取得助理工程师及以上职称； 2、持有有效的安全管理资格证书； 3、具有3年及以上机电运输专业领域管理工作经验（担任副总级别及以上职务）。 薪酬福利： 1、薪酬结构由规范化岗位工资与多元化绩效奖金构成，后续将逐步完善员工职业发展通道、战略性激励机制，并配套职工住房、子女就学、配偶安置等支持政策，助力员工实现稳定就业与长期发展；具体薪资待遇面议；对综合条件特别优秀者，年龄等要求可适度放宽； 2、依法缴纳五项社会保险； 3、免费提供公寓式住宿，定期发放工作服及劳动防护用品； 4、提供餐卡补贴，同时设有南北井区餐厅、清真餐厅、自助餐饮区、超市、理发室、洗衣房及公共Wi-Fi等完善的生活服务设施。

1、年龄45周岁以下，具备机电运输相关专业大专或以上学历，持有助理工程师及以上职称者优先； 2、具有3年以上矿山机电运输领域实际工作经验。 薪酬福利： 1、薪资结构由规范化的岗位工资与多维度绩效奖金构成，后续将逐步推行职业发展通道、战略型薪酬激励机制，并配套员工住房、子女教育、配偶就业等支持政策，助力员工实现长期稳定发展与安居乐业；具体待遇可面谈；对于综合素质突出者，年龄等条件可适度放宽； 2、依法缴纳社会保险五项； 3、提供免费公寓式住宿，定期发放工作服及劳动保护用品； 4、享受餐卡补贴，矿区设有南北井餐厅、汉餐食堂、自助餐饮区，以及超市、理发室、洗衣房、公共WiFi等完善的生活服务设施。

1.熟悉高低压配电系统的一次及二次设计流程 2.具备使用CAD软件进行工程制图的能力

岗位职责： 1、承担产品机械结构设计及图纸输出工作，负责对产品设计图样及相关清单进行审核与校核； 2、依据产品技术条件，制定并编写相应技术方案； 3、提供生产现场技术支持，协助解决制造过程中的技术难题； 4、配合相关团队优化和完善各类技术文档，如工程图纸、图集、使用说明等； 5、完成上级安排的其他工作任务。 职位要求： 1、学历专业：本科及以上，机械设计类相关专业； 2、工作经验：具备3年以上机械设计从业经历，具有掘进机、掘锚机等煤矿机械研发背景者优先； 3、知识技能：掌握机械原理及常用设计规范； 熟练操作二维、三维绘图软件；了解机械加工及制造工艺流程； 4、其他要求：品行端正、诚信务实；具备良好沟通能力与细致观察能力；工作态度积极，作风严谨，富有责任心和团队协作意识。

金积安置楼招聘服务员一名，2点到10点，，要求干净麻利，团队意识强，电话（假期工勿扰）

诚 聘工作需要需找短倒押运员1名，工作地:乌达→吴忠（工资200元/天，出车有工资，备注：短期者勿打扰、无意向者勿打扰。联系电话：

下午用俩美缝的有一个有电动胶枪的100.

吴忠市招水暖安装/维修

岗位职责： 1.负责建筑机电系统（暖通、给排水、电气、消防等）的设计协调、施工技术指导与现场管理 2.参与项目前期技术方案论证、图纸会审及设备选型技术支持 3.监督机电工程施工质量、进度与安全，组织隐蔽工程验收及系统调试 4.协调总包、分包及各专业单位，解决现场技术问题并优化施工工艺 5.编制机电相关竣工资料，配合完成项目交付及验收工作 任职要求： 1.熟练CAD 2.熟悉国家及地方机电设计规范、施工验收标准和BIM协同流程 3.具备良好的沟通协调能力与现场问题解决能力 4.能适应施工现场环境，责任心强，具备团队协作精神 5.持有中级及以上职称或注册设备工程师证书者优先

建筑类机电工程专业，本科及以上学历，本专业（水电、消防、暖通）现场施工经验十年以上，有敬业精神，现场经验丰富，能独立主持工作

岗位职责： 1.负责建筑机电系统（暖通、给排水、电气、消防等）的设计协调、施工技术指导及现场问题处理 2. 参与项目前期技术方案编制、图纸会审及设备选型技术支持 3.监督机电工程施工质量、进度与安全，组织隐蔽工程验收及系统调试 4.配合竣工验收，完成机电资料整理归档及移交工作 5. 协同土建、装饰等专业开展BIM协同与管线综合优化 任职要求： 1. 熟悉国家及地方机电工程相关规范标准，具备独立解决现场技术问题能力 2.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能适应施工现场环境 3.持有中级及以上职称或注册电气/暖通/给排水工程师证书者优先 4. 熟练使用CAD、Revit等专业设计软件及Office办公软件 5.责任心强，具备较强的学习能力和职业素养

1. 需具备机电全专业相关知识，涵盖强弱电、水暖等领域； 2. 必须曾独立承担过外资工业厂房项目中机电深化设计工作； 3. 熟练掌握各类常用软件操作，例如CAD、Project等。

电气工程：通信、动照、应急等工作，有施工单位经验者优先

1、年龄不超过45周岁，煤矿相关专业背景，具备大专及以上学历，取得中级或以上专业技术职称； 2、持有有效的安全管理人员资格证书； 3、具有3年及以上从事机电运输专业的矿级管理岗位工作经验。 薪酬福利： 1、员工薪酬结构：规范的岗位工资体系+多样化的绩效奖励机制，后续将逐步推行职业发展通道建设、战略型薪酬激励政策，以及涵盖员工住房、子女教育、家属就业等支持措施，助力员工实现稳定就业与长期发展；具体薪资待遇可面谈；对于综合条件特别突出者，年龄等相关要求可适度放宽； 2、依法缴纳五项社会保险； 3、免费提供公寓式住宿，定期发放工作服及劳动防护用品； 4、提供餐费补贴，并配套设有南北井口餐厅、汉民餐厅、自助餐饮区、超市、理发室、洗衣房及公共Wi-Fi等完善的生活服务设施。

看仪表，包括数据填写，

岗位职责： 1. 严格遵守公司颁布的各项规章制度及仪表设备管理相关工作要求。 2. 在部长与副部长的指导下，扎实开展仪表设备技术管理各项工作。 3. 组织车间建立并完善仪表设备台账，推进设备分类分级管理工作。 4. 负责仪表相关资料的整理归档，牵头完成新建项目仪表设施的验收及资料归档任务。 5. 配合上级优化现场作业实际操作规程，持续健全管理制度体系。 6. 协助编制与完善仪表管理规章制度，并监督落实；配合组织技术培训与学习活动，推动仪表知识普及。 7. 制定周期性仪表设备检查方案，依规严格执行检查与考核流程。 8. 跟进年度仪表检维修计划、月度维护保养计划以及装置停工期间仪表检修工作的实施情况。 9. 协同上级参与仪表事故调查，收集故障分析材料，归档事件资料，监督预防措施落地执行。 完成部门负责人交办的其他工作任务。 任职要求： 具备从事仪表设备管理所需的专业知识与技术能力； 具备良好的团队合作精神，责任感强，执行有力，坚持原则，工作严谨细致； 具备较强的计划统筹、组织协调及沟通协作能力； 具有优秀的口头表达与书面表达能力。

岗位职责： 1. 负责掘进机整机、零部件及维修工装的二维/三维图纸设计与更新，包括装配图、零件图、故障维修示意图等； 2. 规范标注尺寸公差、材料信息、工艺参数，严格执行公司技术标准； 3. 核查图纸内容准确性，协同生产与维修部门落实变更需求，提升图纸实用性与执行效率； 4. 系统整理图纸资料，按要求分类归档（含版本控制），保障图纸库完整性和可追溯性； 5. 支持车间加工与生产进度，配合解决现场技术问题，提供必要的图纸技术支持。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械设计或相关专业背景； 2. 熟练使用AutoCAD、SolidWorks等制图工具； 3. 具备掘进机结构知识，熟悉液压/电气系统基本原理； 4. 工作认真细致，具备较强的责任心和团队协作意识，能高效完成绘图协作任务。

1.精通高低压配电系统的一次及二次设计。 2.具备使用CAD进行图纸绘制的能力。

岗位职责 1、产品性能分析：全面掌握公司工业燃烧器的技术特性，结合专业背景与实践经验，系统评估产品在设计与制造过程中的性能表现，准确识别潜在问题，并提出科学合理的优化建议。 2、现场问题诊断：赴客户项目现场参与燃烧器的安装与调试，依托专业技术能力与现场经验，快速定位安装过程中出现的设备匹配、工艺规范等问题，及时制定有效应对措施，保障设备正常投运与稳定运行。 3、技术支持与沟通：与售后服务团队紧密配合，提供专业技术支持，协助解决客户在设备使用、维护中遇到的技术疑问；同时联动研发、生产等内部部门，传递现场反馈信息，推动产品迭代升级。 4、性能测试与评估：独立制定燃烧器性能测试方案，组织实施测试流程，通过精准的数据采集与深入分析，客观评价产品关键性能指标，为质量控制与技术改进提供可靠依据。 任职要求 1、学历与专业：统招本科及以上学历，能源与动力工程、热能工程、动力工程及工程热物理等相关专业，具备坚实的理论基础。 2、行业经验：熟悉工业燃烧器产品体系，了解主流品牌产品的技术参数、运行原理及性能特点，能迅速掌握本公司产品并开展性能对比分析。 3、技能要求：具备出色的故障分析与处理能力，能够从实际运行情况反推设计或生产环节的问题；熟练操作各类测试工具及数据分析软件，具有较强的现场应对和技术执行能力。 4、其他要求：具备良好的沟通协作意识和团队精神，能接受频繁出差安排，责任心强，工作积极主动，对工业燃烧器领域有持续热情。

岗位职责： 1. 承担机电工程项目施工图的绘制与深化设计工作，涵盖电气、给排水、暖通、消防、弱电等专业内容，完成平面布置图、系统原理图、节点详图及预留预埋图纸。 2. 参与图纸审查、设计交底以及现场技术复核，结合实际施工情况对图纸进行优化调整，解决管线交叉、空间受限、安装干涉等技术问题。 3. 熟练操作BIM全专业绘图工具，开展建模、出图、图纸修改及版本控制工作，确保图纸符合规范要求，具备准确性与可实施性。 4. 协同项目技术、施工管理、预算核算及物资采购等相关岗位，提供图纸技术支持，复核设备外形尺寸、管线路由、材料参数，并编制材料清单和工程量示意图。 5. 负责设计变更和工程洽商所涉及的图纸更新，及时完成变更图纸和竣工图纸绘制，确保图纸与施工现场保持一致。 6. 汇总整理项目全过程图纸及相关技术文件，按标准要求进行归档管理，协助开展竣工验收、资料移交及报审手续。 7. 严格遵循国家及地方现行机电设计规范与制图标准，保障图纸满足安全性、施工可行性及验收合规性要求。 任职要求： - 具备本科及以上学历，建筑电气工程或相关专业背景； - 熟悉工程设计流程及相关专业技术规范； - 拥有5年以上建筑设计领域工作经验，具备工业厂房类项目专项设计经历者优先考虑； - 掌握电气（含高低压配电、照明、动力系统、消防电气）、暖通（空调机组、各类风管、消防通风管道及设备）、管道（包括给排水、压缩空气、冷冻水、冷却水、循环水、冷凝水、保护气体、消防水系统等管路及阀件配件）等系统的图纸设计能力。

岗位职责:1.协助工程师完成钣金类产品的结构设计，独立完成机械结构零件图、装配图、工装夹具图、设备布局图等。 2.协助处理生产及装配过程中出现的技术问题，提供必要的图纸和技术支持。 3.与生产、采购等部门保持良好沟通，确保产品从设计到生产的顺利转化。 任职要求：大专以上学历，设备行业做过2年以上，机械设计，机电一体化相关专业背景 熟练使用SolidWorks进行三维建模，并能熟练运用CAD进行二维工程图绘制。 年龄:32岁以下！

岗位职责： 1、承担项目模块的平面规划与三维设计工作 2、绘制设备布置图、管道布置图、管道单线图、连接Tie-in图以及钢结构加工图 3、编制各类材料清单并提交采购申请，输出加工件的详细设计图纸 4、在项目执行过程中，负责本专业与客户、供应商及内部相关专业的技术协调与沟通 5、参与所负责项目的部分现场安装技术支持工作 6、配合完成项目相关的其他协助性事务 7、及时完成上级交办的其他工作任务 职位要求： 1、本科及以上学历，机械设计、过程装备与控制工程等相关工科专业； 2、掌握 ASME BPE、GB150 及工业管道相关标准规范； 3、工作态度认真，作风严谨细致，具备良好的协作意识和团队精神； ● 福利 -- 依照政府规定缴纳养老、医疗、工伤、生育及失业保险； -- 依照政府规定缴存住房公积金； -- 提供餐食补贴、高温津贴、年终奖金； -- 按公司制度享受生日节日福利、年货发放、住宿安排、团队建设活动、年度旅游、年度体检、入职体检等其他福利待遇； -- 根据政府及公司规定享有法定节假日、带薪休假等假期安排。

工作内容： 1、参与非标自动化设备开发的方案可行性分析及成本核算； 2、与客户开展技术方案评审，并独立承担项目整体进度的协调与管控； 3、完成项目机械结构设计，输出图纸及相关技术文档，并负责归档与移交； 4、针对项目各阶段出现的机械问题，及时分析并提出有效改善对策； 5、协同电气、软件等相关职能团队沟通配合，共同推进问题解决； 6、完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、大专及以上学历，机械设计、自动化等相关专业优先考虑； 2、具备8年以上消费电子、汽车、光伏、锂电池等领域非标自动化设备独立设计经验，其中至少3年专注于汽车零部件自动化设备设计； 3、掌握汽车零部件常见装配工艺及其配套自动化结构设计方法； 4、熟练使用AutoCAD、SolidEdge或SolidWorks等主流设计软件； 5、精通丝杆、滑轨、轴承、气动元件、液压系统等传动部件的原理与选型，熟悉SMC、亚德客等气动品牌，以及HIWIN、米思米、NSK等机械标准件和伺服电机的选型计算； 6、具备基础电气知识，了解相机检测、MES系统等常用软件应用； 8、责任心强，能承受工作压力，适应加班及短期出差安排。

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