
自控系统设计工程师
3000-6000元/月
自动化工程师1-3年本科设计
工作内容:
1、掌握化工领域电气、仪表类设备的性能与应用;
2、掌握相关控制原理及仪表联锁机制;
3、依据客户需求,完成电气仪表的选型工作,独立开展电气、仪表及联锁系统的图纸设计与绘制;
4、精通DCS控制系统的设计与组态配置。
任职要求:
1、具备仪表或自控相关专业2年以上工作经验(侧重测量仪表、阀门应用、计算机网络、过程自动化、控制工程等方向),熟悉自动控制系统、仪表选型以及DCS或PLC系统选型;
2、扎实掌握本专业基础理论、行业规范与标准,熟练操作AutoCAD等专业软件,具备良好的组织协调与沟通能力;
3、能按项目进度独立承担本专业设计任务,确保设计文件的完整性、准确性与合理性,并对成果质量承担责任;
4、及时向协作专业提供设计条件,按时完成图纸编制并按规定流程完成会签手续;
5、负责解决施工、制造、安装过程中涉及设计相关的技术问题。
备注:
具有同类行业经验者优先考虑,薪资可面谈。
入职即享五险一金、带薪年假、工龄津贴、采暖费报销等多项福利待遇。
薪酬结构:基本工资+项目绩效奖金。
岗位福利:五险一金、绩效奖励、午餐补贴、取暖补助、节日慰问、周末双休
船舶轮机调试技术员
500-500元/天
其他生产营运人员月结1-3年大专民用船
工作地点:大连甘井子
薪资待遇:500元/天,日结
工作内容:
1、负责船舶甲板锚机设备的调试与验收,协助开展船舶试航工作;
2、通电作业前,依据图纸核对船厂电气线路连接情况;
3、按照设计图纸核查现场设备安装是否符合规范要求。
任职要求:
1、机械、电气类相关专业背景,熟悉船舶设备者优先考虑;
2、掌握锚机基本工作原理者优先;
3、具备较强实操能力,逻辑清晰,能够准确识读电气图纸;
4、年龄要求25–45周岁;
5、有船舶调试或轮机工作经验者优先,本岗位为兼职性质
电气工程师
5000-8000元/月
电气工程师3-5年本科WindowsPLC工程师CAD
岗位描述:
1、承担电气控制系统的设计工作,包括PLC选型及电气元件配置等;
2、负责自动化系统中通信架构的搭建,实现各功能单元间的通信连接,依据工艺方案与客户个性化需求,完成项目实施中的PLC程序开发及人机交互界面编程与调试;
3、负责解决项目实施阶段出现的各类电气控制技术问题,并对控制系统进行持续改进与性能优化;
4、配合生产部门与市场部门,对接客户及设计单位,协同技术团队推进系统集成与项目交付。
岗位要求:
1、电气自动化、自动化或机电一体化等相关专业背景;
2、在本行业从事设计类工作满3年及以上;
3、深入掌握电气自动化基本原理,具备独立开展PLC程序设计及组态软件开发的能力;
4、熟练操作电气设计工具及相关办公软件,如博图、200smart、昆仑通泰、WINCC、CAD等;
5、可接受短期外出差,具备良好的团队协作意识;
6、具有流体系统设计经验者优先考虑
汽轮机调试技术员
1.2-1.6万元/月
其他生产营运人员3-5年大专核电系统调试
岗位:常规岛主机系统工程师/常规岛汽水组系统工程师/常规岛海工组系统工程师
工作地点:辽宁徐大堡
岗位职责:
负责主汽轮机系统/常规岛二回路汽水系统/常规岛辅机系统的调试任务,涵盖但不限于以下内容:
1. 编制现场调试规程、调试报告等相关技术文件;
2. 组织并推进主汽轮机系统/二回路系统/常规岛辅助系统的接产与移交工作;
3. 开展调试作业现场危险源识别,并制定相应的风险预防方案及处置措施;
4. 提供现场调试工作的技术支持与多方协调;
5. 推进系统缺陷的记录管理及闭环消缺工作;
任职条件:
1. 工程类相关专业大专及以上学历;
2. 具备5年以上核电站或火电站汽轮发电机组本体及其辅助系统调试经验;
3. 熟悉核电厂汽轮发电机组本体结构、油系统、轴封系统、气体置换装置的操作流程,掌握二回路汽水系统基本原理;
4. 为人踏实守纪、责任心强,能确保在完整调试周期内持续稳定履职。
福利待遇:
1. 按规定缴纳五险一金;
2. 享受高温津贴、节日福利、年终奖金;
3. 提供住宿安排或租房补贴,以及上下班通勤保障;
4. 实行做五休二,每日八小时工作制
人事主管:wanna-zhao3(可加)
薪资1.2-1.6W(根据能力定薪),优秀者待遇可面议
智慧能源-电气一二次工程师(社会招聘)
1.2-1.6万元/月
电气工程师5-10年本科变压器
岗位职责:
1. 负责项目投标前的现场技术勘查,编制技术方案并整理材料清单。
2. 作为招标评审中的技术代表,对投标文件的技术内容进行审核与把控,参与技术谈判等相关工作。
3. 针对施工类项目,开展一二次设计方案的审查与优化,实现成本降低与效率提升。
任职要求:
1. 本科及以上学历,电气、自动化等相关专业背景;
2. 具备储能项目相关工作经验;
3. 能独立完成一次方案的设计任务;
4. 熟悉行业最新技术动态及相关标准规范。
自动化控制工程师
6000-8000元/月
自动化工程师5-10年中专/中技ABB机器人电子电气/自动化相关专业
工作内容
1.负责自动化设备的日常维护与保养;
2.负责处理自动化设备的突发故障并实施维修;
3.负责对自动化设备进行定期巡检及基础维护。
岗位职责:
1.承担自动化设备的维护与保养任务,保障设备稳定运行;
2.承担设备运行中各类异常情况的排查与修复,确保问题及时响应与解决;
3.承担设备日常巡检工作的执行与记录,按周期核查关键性能参数。
任职要求:
1.具备一定自动化设备操作与维护的实际经验;
2.具备良好的沟通意识和协作能力,能与团队成员高效配合;
3.具备较强的故障分析与处理能力,可快速准确应对技术问题。
研发工程师
8000-15000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科材料研发
岗位职责:
1、技术研发与实验:
负责单壁碳纳米管的合成工艺研究与优化(如CVD法等),提高产品纯度、产出效率及批次稳定性。
开展单壁碳纳米管的提纯、分离与表面改性等实验工作。
聚焦其在锂电池导电浆料中的分散体系开发,优化配方设计与工艺参数,增强导电性与体系稳定性。
2、应用开发与测试:
拓展单壁碳纳米管在高分子复合材料(如塑料、橡胶)、涂层材料、导电薄膜等方向的应用路径。
独立完成材料性能检测与表征分析,对实验数据进行归纳与解读,并撰写相应测试报告。
3、实验室管理:
承担实验仪器的日常维护、校准及实验室5S规范化管理。
严格遵守安全操作规程,保障实验过程的安全可控。
4、文档与协作:
准确完整地记录实验流程与结果数据,构建系统化的研发技术资料档案。
配合上级完成专利文件、科研项目申报材料及各类技术文档的编制。
协同生产、品质等部门推进中试验证及技术成果转化工作。
任职要求:
教育背景:硕士及以上学历,材料科学与工程、化学工程、应用化学、高分子材料等相关专业。
经验技能:具有碳纳米材料(尤其是碳纳米管)或石墨烯等二维材料的研发经历,掌握其制备、表征或应用相关技术。
熟练使用材料分析手段,如SEM、TEM、Raman、XRD、TGA、BET等。
具备扎实的实验规划能力、数据分析能力及问题解决能力。
具备较强的中文技术文档编写能力。
有单壁碳纳米管或导电浆料开发经验者优先考虑。
软性素质:
责任心强,具备严谨的科研作风和良好的实操能力。
善于团队合作,沟通协调能力良好。
对前沿技术保持敏感,拥有创新意识和持续学习能力。
非标设计师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员经验不限大专研发设计工艺设计非标设备热处理工艺材料性能
技能要求
1、研究生学历且具有同类产品两年以上工作经验者;或本科学历且具备同类产品三年以上工作经验者;或专科毕业,机械、自动化等相关专业,具有八年以上相关工作经验者;
2、熟练掌握二维及三维设计软件;
3、具备图纸审查与审核能力;
4、熟悉常用材料特性及其热处理工艺要求;
5、了解非标产品、地面设备、气源系统等相关领域,具备成熟项目经验,有大型或复杂产品设计开发经历者优先考虑;
6、具有大型设备或产品投标阶段设计开发经验者优先
研发主管(常驻乌鲁木齐)
2-3万元/月
其他生产营运人员5-10年本科
任职要求:
1)具备本科及以上学历,5年以上全栈研发领域从业经历。
2)具有系统架构设计的全面能力与扎实基础。
3)具备丰富的需求分析实践和较强的系统分析功底,能够迅速理解业务逻辑,梳理业务流程与规范,识别关键业务问题。
4)深入掌握各类软件研发生命周期模型,熟练运用主流项目管理工具,具备带领团队高效推进研发任务的能力,确保成果高质量交付。
5)熟悉软件工程相关标准与规范,可主导并指导各类软件项目文档的编写工作。
6)了解信息安全相关标准与要求,能组织并指导软件项目及产品的合规性审查与测评工作。
7)具备良好的语言表达与书面沟通能力,胜任项目各阶段的交流与汇报任务。
8)具备敏锐的技术洞察力,关注软件开发前沿技术发展,能及时将新技术、新方法应用于项目研发中,推动管理与技术层面的创新。
9)具备优秀的团队协作精神。
10)政治背景清晰,无违法犯罪记录,直系亲属未持有外国国籍或港澳台永久居留资格。
11)中共党员优先考虑,具备长期政务信息化项目建设经验者优先。
岗位职责:
1)配合项目经理,承担项目中技术研发相关工作。
2)主导项目与产品技术架构的设计,输出完整的架构设计方案。
3)牵头并组织项目研发实施,科学制定技术路线,指导研发团队依规高效开展各阶段开发任务。
4)把控研发质量,建立研发各环节的质量标准体系,监督团队严格执行,保障成果品质。
5)制定团队技术能力标准,构建培训机制与技术提升体系,推动团队成员整体技术水平持续提升。
6)负责各类项目技术文档的编制组织与指导工作。
7)牵头开展项目合规性检查及相关测评工作的指导。
8)承担技术方案、技术路径及创新成果的总结、汇报与内外部沟通工作。
抚顺抚顺县运输公司招聘[太阳]清障车司机要55岁以下B本以上有货运准驾证身体健康,无不良嗜
3000-5000元/月
B2拖车司机月结
运输公司招聘[太阳]清障车司机要55岁以下B本以上有货运准驾证身体健康,无不良嗜好工作认真负责无经验者可培训,。签长期合同工作内容:汽车救援工资待遇:底薪加提成3000-5000工作时间:上24休24工作不累工作地点抚顺市咨询电话:*请在工作时间拨打电话
杂工月结
抚顺石化大学四季轻食招聘零活工要求:50岁以下身体健康无不良嗜好工作认真负责有责任心工作内容:轻食厨房零活没有炒菜干净卫生工资待遇:3500元/月月休2天工作时间:7:30-20:00工作地点:望花区石化大学食堂咨询电话:请在工作时间拨打电话
抚顺东洲区高新区招环卫工人,捡垃圾活不累。一个月两千。另外还招园区修剪打草工人一天130联
环卫工人绿化
东洲高新区招环卫工人,捡垃圾活不累。一个月两千。另外还招园区修剪打草工人一天130联系人电话
辽宁抚顺厨师替班,地点奥海澜庭,早8点半到晚8点半,主要做盒饭菜大概炒20个菜左右,电话
厨师
厨师替班,地点奥海澜庭,早8点半到晚8点半,主要做盒饭菜大概炒20个菜左右,电话
【实习机电设备自动化助理】5000+/月 · 包吃包住 · 可转正 · 长期发展
5000-6000元/月
自动化工程师经验不限大专
【实习机电设备自动化助理】5000+/月 · 包吃包住 · 可转正 · 长期发展
· 实习期综合收入 5000~6000元/月 (底薪+满勤+绩效,上不封顶)
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【干什么活?轻松,有前途】
· 跟着师傅巡检自动化设备、看数据、做记录、简单调试保养
· 恒温车间,环境干净,可站可坐,劳保用品全发
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【可转正+长期发展=端稳技术饭碗】
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年龄18~40岁,身体健康,有责任心
学历经验通通不限,接受纯小白、应届生、社会工、想转行的
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自动化设备工程师|五险一金+带薪年假|提供宿舍+技术培训
8000-12000元/月
自动化工程师经验不限学历不限
岗位职责 :
1.负责产线自动化设备安装、调试、导入、日常维护;快速处理设备故障,保障产线稼动率OEE; 2.负责自动化产线技改、设备优化升级,改善生产良率,减少停机时间;
3.对接设备厂商,跟进设备维修、改造项目。
任职要求 :
1. 大专及以上学历,机电一体化、电气自动化、机械自动化、工业机器人相关专业优先;
2. 制造业自动化设备维修调试经验优先;熟悉三菱/西门子PLC、伺服、气动元件;
3. 懂工业机器人(发那科、ABB优先),有3C电子厂、自动化产线经验优先;
4. 能看懂电气图纸,具备独立排查设备故障能力,可配合轮班;
5. 踏实稳定,具备良好跨部门沟通能力;
6.以上内容有经验者有先。
员工福利:
1.五险一金,带薪年假、婚假产假、法定节假日; 2.园区三人间宿舍(空调、热水),食堂就餐补贴;
3.夜班津贴、节日礼品、年度免费体检、内部晋升通道;
4.完善技术培训,自动化、机器人、智能制造持续深造。
汽配厂自动化设备操作320/天接受学徒包吃住
9000-10000元/月
自动化工程师经验不限学历不限节假日正常休息十三薪可预支五险一金提供床上用品PLC编程计算机相关专业
岗位职责:
1. 负责自动化控制系统(PLC、DCS、SCADA等)的设计、编程、调试与优化
2. 参与工业自动化项目方案制定、设备选型及技术文档编写
3. 对产线自动化设备进行日常维护、故障诊断与升级改造
4. 配合机械、电气、软件团队完成跨专业集成与联调测试
5. 落实安全生产规范,确保自动化系统稳定、高效、合规运行
任职要求:
1. 自动化、电气工程、机电一体化等相关专业背景,学历不限
2. 具备自动化相关工作经验,熟悉主流品牌PLC(如西门子、三菱、欧姆龙)及HMI开发
3. 掌握电气原理图识读与绘制,了解传感器、变频器、伺服系统等核心部件应用
4. 具备良好的逻辑思维与问题解决能力,能适应现场调试与短期出差
5. 持有电工证、PLC工程师认证者优先,有制造业产线自动化项目经验者优先
自动化仪表工程师
3000-6000元/月
自动化工程师学历不限
自动化仪表安装调试员。了解PLC编程及组态软件调试有基础。控制及电器机柜原理基础。愿意学习PLC及组态软件知识。能接受旺季省内出多,淡季假期多,差弹性工作制。愿意学习CAD软件画图,能够处理工程文案工作汇报。学历不限35岁以内。有经验的年龄适当放宽。愿意学习的有师傅带。待遇3-6K,有资深编程经验或项目调试管理经验工资可谈。有工厂工作经验优先。
"急招自动化设备维修保底6k+ 接受无经验带薪出差"
6000-9000元/月
自动化工程师经验不限学历不限五险一金双休接受出差服从培训
1.自动化设备点检(会识别程序名称、参数等),确认是否与操作流程保持一致;
2.设备异常处理(a.设备硬件处理,b.设备网络异常处理);
3.设备日常保养。
26—28元/小时,入职即技术岗!
中专可报,大专以上学历优先!!!
有3C行业设备维护经验者优先,无经验者需接受免费岗前理论+实操培训。
补充说明
1.薪资范围:综合薪资6-9K
2.其他:需接受出差;提供免费岗前培训(培训期间吃住公司包)。
车间主管
1-1.5万元/月
车间主任5-10年大专
全面主持部门日常运营及生产计划调度,动态跟踪生产进度,确保产品按时交付;
主导生产全流程管理,整合协调各环节资源,开展现场巡查与工艺支持,在保证质量基础上不断提升作业效率;
搭建生产数据统计与分析机制,制定并推行持续优化措施,落实成本精细化管理要求;
统筹管理生产物料消耗与成本支出,对标行业先进水平,推进节能降耗,严控各项生产开支;
完善车间现场、人员、流程及工艺管理制度,快速响应异常情况,及时跟进问题闭环处理;
负责员工监督考核与培训实施,推动团队能力提升与组织建设;
大专及以上学历,机械制造、工业工程等相关专业背景;
具有5年以上制造业生产管理经验,具备石墨、碳材料等行业经历者优先考虑;
熟悉生产工艺流程,具备扎实的质量管控能力;
熟练掌握CAD软件,能准确识读与判断加工图纸,精通常用办公软件操作;
具备良好的沟通协调能力与实际问题解决能力。
生产主管
6000-9000元/月
车间主任3-5年学历不限能源/环保/化工经验有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验手工塑料经验机械加工制造经验精益改善经验印刷/包装/造纸经验日化品经验睫毛
负责统筹落实公司下达的销售订单及预估出货时间安排。严格执行生产标准、工艺规范与质量管理体系要求,全面把控产品生产质量及车间日常管理。
组织协调生产部门各班组协同推进销售订单执行,合理制定生产排程计划。
参与不合格品管控工作,对因车间管理不到位引发的产品质量问题承担责任。定期组织召开质量分析会,深入剖析问题成因,并制定切实可行的改进方案与预防措施。
落实质量“三检制”(自检、互检、专检),积极配合和支持质检人员开展工作,严控车间产品质量关。
加强生产数据管理,完善产品加工过程中的各项质量记录资料。
负责车间原材料消耗情况及劳动生产率相关数据的统计、汇总与上报,确保数据真实、准确、完整。
生产内勤
3000-4000元/月
生产跟单/文员月结1-3年学历不限仓管物流经验不需要出差跟单经验ERP系统经验EXCEL经验食品/饮料/烟酒经验五险
工作内容:
1.录入采购订单及入库单。
2.录入销售出库单。
3.挪挪系统内订单的打印处理。
4.制作组装单据。
5.移仓单制作与库存数据核对。
岗位职责:确保账目与实物一致。
要求熟练操作电脑,具备较快的打字速度,工作积极主动,勤奋好学,有上进心。
生产组长/线长
4000-5000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限生产计划与物流控制团队管理生产设备管理食品/饮料库存/仓储管理生产成本管理
工作内容
1.负责生产班组的日常运作与组织协调;
2.监控生产流程,保障产品品质及生产效能;
3.快速处理生产现场异常,提出优化建议。
任职要求
1.具备良好的体能条件和健康状态;
2.工作认真负责,能适应一定工作强度;
3.具有团队管理经验,善于统筹与协调组员任务。
车间主管助理
4000-5000元/月
车间主任经验不限大专能源/环保/化工经验有生产管理经验
【岗位职责】
1、配合车间主任开展日常运营管理工作,保障生产任务按计划有序推进;
2、监督生产流程,快速响应并解决生产过程中出现的突发问题,确保产出效率与产品品质;
3、参与设备保养及安全规范管理,提出优化建议,持续提升车间运行效能;
4、负责车间人员的日常组织与培训工作,增强团队专业能力与工作积极性;
5、协助完成生产数据整理与报告编制,实时跟进进度,为管理决策提供准确依据。
【任职要求】
1、具备优秀的统筹协调能力及团队管理经验;
2、了解环保设备运行原理及相关工艺流程,有环保行业从业背景者优先考虑;
3、责任心强,能适应快节奏工作环境,具备出色的抗压与问题应对能力;
4、善于沟通交流,可与各职能部门高效协同,推动项目顺利实施;
5、认同环保理念,有志于在环保产业长期深耕与发展。
设备部副部长
1-1.5万元/月
生产设备管理员3-5年本科机械设备设计机械设备研发设备升级改造机加工设备压力容器
工作内容:
负责下属车间机械设备的日常运行管理,统筹设备运作、人员培训、业务推进及相关组织协调工作
任职资格:
具备2年以上设备管理相关工作经验
具备较强的计划制定与落地执行能力
拥有良好的组织协调、沟通交流能力
工作作风踏实,勤奋敬业,具有团队意识和企业归属感
电气技术工程师
6000-9000元/月
电气工程师1-3年学历不限控制柜变频器变压器安装/调试设计维修/保养低压高压西门子施耐德
PLC编程,CAD等熟练使用相关应用,电控柜设计,现场指导施工
车间主管
5000-10000元/月
车间主任1-3年学历不限有生产管理经验其他
1、统筹管理生产团队及各项生产相关工作,确保高效协同;
2、制定并执行生产计划,合理分配任务,把控作业进度;
3、实时跟进生产进展、物料需求、工艺流程及产量目标,保障生产任务如期达成;
4、快速应对生产过程中出现的异常状况,第一时间反馈问题并提出改进方案;
5、协助推进提升生产效率的相关措施与落地执行;
6、监督操作规程的执行情况,维护生产现场安全与环境卫生。
生产主管
8000-12000元/月
厂长/主管3-5年大专团队管理生产成本管理生产跟单生产计划与物流控制
1.负责生产相关管理工作,涵盖人员、设备、物料、工艺及现场管理等方面;
2.推行生产成本管控,落实并宣导各项生产制度的执行。
生产工段负责人
6000-9000元/月
生产组长/拉长3-5年高中
工作内容
1.负责生产环节的日常运作管理与工作协调;
2.对生产流程进行监督,保障生产任务按期达成;
3.快速响应并处理生产现场问题,确保效率与产品质量。
任职要求
1.具备良好的体能条件和健康状态;
2.作风务实,能适应一定的工作压力;
3.拥有团队协作意识,具备资源统筹协调能力;
4.有工业企业生产管理或生产计划相关工作经验。
栏目概述
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