
自控系统设计工程师
3-6千/月
自动化工程师1-3年本科设计
工作内容:
1、掌握化工领域电气、仪表类设备的性能与应用;
2、掌握相关控制原理及仪表联锁机制;
3、依据客户需求,完成电气仪表的选型工作,独立开展电气、仪表及联锁系统的图纸设计与绘制;
4、精通DCS控制系统的设计与组态配置。
任职要求:
1、具备仪表或自控相关专业2年以上工作经验(侧重测量仪表、阀门应用、计算机网络、过程自动化、控制工程等方向),熟悉自动控制系统、仪表选型以及DCS或PLC系统选型;
2、扎实掌握本专业基础理论、行业规范与标准,熟练操作AutoCAD等专业软件,具备良好的组织协调与沟通能力;
3、能按项目进度独立承担本专业设计任务,确保设计文件的完整性、准确性与合理性,并对成果质量承担责任;
4、及时向协作专业提供设计条件,按时完成图纸编制并按规定流程完成会签手续;
5、负责解决施工、制造、安装过程中涉及设计相关的技术问题。
备注:
具有同类行业经验者优先考虑,薪资可面谈。
入职即享五险一金、带薪年假、工龄津贴、采暖费报销等多项福利待遇。
薪酬结构:基本工资+项目绩效奖金。
岗位福利:五险一金、绩效奖励、午餐补贴、取暖补助、节日慰问、周末双休
建筑木工综合承包月结
沈阳市浑南区招建筑木工厂房活包工八米层高30一平不管架子管住不管吃月开4000元人走帐清要好手事多勿扰。电话
建筑承包长期20人以上
第一条 工程概况
(一)工程名称:恒力造船(大连)有限公司5、6*船坞土石方工程3标段
(二)工程地点:大连市恒力造船厂
(三)工程总量:按实际运输量为准
(
第二条 工程施工内容
(一)材质:土石方、等
(二)工程运距:12公里
(三)装卸地点:场区运输。
(五)机械车辆:8.2米以上高箱自卸车,车辆数量:50辆以上,要20年以后的车型。。
(六)计算方式:按方计算,单价6元/方(税后价)
(七)甲方指派统计结算员:。乙方指派统计结算员:。
(八)统计结算以双方现场人员签字的票据为唯一结算依据。
第三条 工程价款结算与拨付办法
(二)运费结算办法及支付方式:
1、运费一天一结;乙方每日上交运输票据,双方当日核对票据无误后,次日17:00之前,甲方按照运费总额100%以现金方式结清当日全部运费。
2、本合同付款方式不受双休日、法定节假日等因素限制。
3,不包吃住,但可提供吃住,油甲方提供,场区运输,不用路保。
4,车辆手续要齐全,24小时运输,双驾驶,可以超载,安全第一。
生产管理储备人才
7-8千/月
其他生产营运人员1-3年中专/中技现场管理生产计划管理生产物料管理
任职条件:
1、具备1-3年屠宰行业生产车间相关工作经验;
2、熟练掌握至少一个班组的完整生产工艺流程;
3、有意向在肉类屠宰及加工领域长期稳定发展;
4、具备较强抗压能力与清晰的职业发展规划;
岗位职责:
1、负责一线生产团队的日常人员管理;
2、组织并推动团队完成既定生产任务及产出目标;
3、带领班组实现企业下达的质量标准与成本管控要求;
4、有效协调上下级关系,具备良好的沟通能力与员工激励技巧;
5、完成上级领导安排的其他相关工作;
自动化控制工程师
7千-1.2万/月
自动化工程师5-10年本科
岗位主要职责
1. 负责设备电气故障的排查与修复,保障生产正常运行;实施预防性维护计划,减少设备停机频次;基于设备历史故障数据开展根本原因分析(RCFA),推动长期性问题闭环解决
2. 高效诊断电路短路、程序逻辑异常等技术问题;深入分析设备停机因素,输出优化维护策略;完善维修过程记录,构建系统化故障信息库
3. 审查自动化控制系统技术方案,明确施工实施路径;独立完成电气原理图与接线图绘制;编写PLC、HMI(人机界面)及SCADA监控系统程序;参与关键元器件的技术选型工作
4. 为生产团队提供电气与自动化技术支持,协助解决工艺运行中的技术难题;持续推进产线工艺优化与控制流程升级;推进制造执行系统(MES)落地应用,助力实现生产智能化转型
任职资格
本科
5年以上设备自动化相关工作经验
掌握机械自动化基础知识,熟练使用基础办公软件
具备良好的组织协调能力与沟通协作能力
放线员测量员
明天需要一名替班小车司机。
岗位职责:
1. 测量放线配合好,不碰桩不压线。
2. 雨季、冬季施工知道如何操作,不蛮干。
3. 带班、顶班时能安排工作、进行技术交底。
4. 对油耗、台时心中有数,不浪费。
5. 离开驾驶室时收臂、铲斗着地、拔钥匙。
力工6-10人
招聘6名力工,薪资180元,工作时间为上午10点至下午5点,管饭,加班费每小时20元,提供免费通勤。有意者可马上联系。
抚顺顺城区招强电上杆换线人员大量用人计件工资能干的联系
400-600元/天
强电工1-2个月11-20人周结包工
抚顺市顺城区招强电上杆换线人员大量用人计件工资能干的联系
工地力工拆除/运渣
抚顺地区近期需要清运垃圾的力工,薪资为每天300元。要求年龄在25岁至58岁之间。工作期间会配发防护服和防尘口罩。工期预计为一个月。工资每五天结算一次。有意者可报名。
自动化设备调试+接受学徒
9千-1.2万/月
自动化工程师
工作内容:负责厂区配套设备(工业机器人、机械臂、数控机床等)安装调试、维护保养
薪资待遇:学徒180/天+60/差补;转正(初级)底薪4500+1500岗位补贴+加班+出差补贴;
五险一金+部门绩效+年终奖
晋升:学徒—初级工程师—中级工程师—高级工程师;管理方向:初级工程师—中级工程师—企业负责人—城市负责人—大区负责人
本岗位会出差
PLC 技术设备员7K接受实习
7-8千/月
自动化工程师经验不限学历不限
PLC调试编程/自动化设备维护学徒(零基础可学)真实车间上手实操!非课堂理论培训,全程师傅一对一带教,纯学技术、练实操,真心想学一门稳定技术的欢迎投递!
温馨提示:需接受30-50天实习期跟随师傅出差学习,介意者勿投
一、岗位职责
1、负责工厂自动化设备安装、接线、日常故障检修与保养,实操学习PLC调试,编程等核心技术;
2、协助跟进设备项目落地,配合团队优化设备运行流程,保障项目高效完成;
3、主动积累设备实操经验,跟随师傅掌握自动化、数控设备全套实操技能。
二、任职要求
1、无需经验、零基础可入职,不限学历,对自动化、数控设备技术感兴趣,踏实肯干愿意长期学技术;
2、沟通顺畅,学习能力强,能适应车间快节奏工作,服从工作安排;
3、能接受两班倒工作模式,设备行业岗位均含白夜班,介意请勿投递。三、薪资待遇
1、实习期:综合薪资7000-8000元/月,额外享有新人绩效奖励,实习期满一个月即可转正;
2、转正后:底薪4500+加班费+全勤奖+绩效奖+工龄补贴薪资8000-12000元,体系完善,技术越高薪资越高,内部晋升通道透明,长期稳定发展。
四、工作时间
1、实习期:早8:00-晚20:00,两班倒,工作含正常吃饭休息时间;
2、转正后:常规早8:00-晚17:00,两班倒,想要高薪可自愿加班,多劳多得。
自动化工程师
5-8千/月
自动化工程师经验不限学历不限包吃住接受应届生社保公积金正式工
自动化设备运维、18-48周岁接受应届生、零基础、转行、非对口专业;无大面积纹身、无犯罪记录,能接受阶段性项目出差即可入职
核心设备与工作内容主要负责:ABB、库卡工业机器人、非标自动化产线、西门子 PLC 设备。日常工作:设备巡检、保养、故障排查、设备调试、示教、接线配盘、看图纸、跟进生产工艺、处理设备异常,保障产线正常生产。
薪资待遇:实习期25元/小时,月综合6500~7000每月 15 号准时发薪。实习 1~2 个月,表现好可提前转正。
转正薪资:4300 底薪 + 500 全勤 + 1200 技术津贴 + 1500 绩效 + 加班费;综合保底 7500+,加班情况下月入可达 10000 左右。
加班费严格按劳动法:平时 1.5 倍、周末 2 倍、法定节假日 3 倍,5 天 8 小时外算加班。
电气自动化工程师
7千-1万/月
自动化工程师3-5年中专/中技电子电气/自动化相关专业
电气自动化工程师,熟悉水泥厂回转式水泥袋装包装机(BHYW)维修优先。懂PLC、称重仪表、变频器、滑环碳刷、插袋检测、袋重校准,可远程指导或现场上门抢修;熟悉粉尘工况电气故障处理,有水泥包装机维保经验师傅联系,待遇面议。
生产主管
6-9千/月
车间主任月结3-5年学历不限能源/环保/化工经验有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验手工塑料经验机械加工制造经验精益改善经验印刷/包装/造纸经验日化品经验睫毛
负责统筹落实公司下达的销售订单,预估出货周期。严格执行生产规范、工艺要求及质量管理体系,对产品生产质量及车间日常管理承担相应责任。
协调并组织生产部门各班组协同推进销售订单执行,合理安排生产排期。
参与不合格品的管控工作,对因车间管理不到位导致的产品质量问题承担责任。定期组织召开质量分析会,深入剖析问题成因,并制定切实可行的改进方案与应对措施。
落实质量“三检制”(自检、互检、专职检验),积极支持并配合质量检验人员开展工作,严控车间产品质量环节。
做好生产相关数据的管理工作,健全产品加工流程中的各项质量记录。
负责车间原材料使用情况及劳动生产效率的统计、汇总与上报,确保数据真实、准确、完整。
车间主管
1-1.5万/月
车间主任5-10年大专
全面主持部门日常运营及生产计划调度,动态跟踪生产进度,确保产品按时交付;
主导生产全流程管理,整合协调各环节资源,开展现场巡查与工艺支持,在保证质量基础上不断提升作业效率;
搭建生产数据统计与分析机制,制定并推行持续优化措施,落实成本精细化管理要求;
统筹管理生产物料消耗与成本支出,对标行业先进水平,推进节能降耗,严控各项生产开支;
完善车间现场、人员、流程及工艺管理制度,快速响应异常情况,及时跟进问题闭环处理;
负责员工监督考核与培训实施,推动团队能力提升与组织建设;
大专及以上学历,机械制造、工业工程等相关专业背景;
具有5年以上制造业生产管理经验,具备石墨、碳材料等行业经历者优先考虑;
熟悉生产工艺流程,具备扎实的质量管控能力;
熟练掌握CAD软件,能准确识读与判断加工图纸,精通常用办公软件操作;
具备良好的沟通协调能力与实际问题解决能力。
生产组长/线长
4-5千/月
生产组长/拉长经验不限学历不限生产计划与物流控制团队管理生产设备管理食品/饮料库存/仓储管理生产成本管理
工作内容
1. 负责生产班组的日常运作与协调安排;
2. 监控生产流程,保障产品品质与作业效率;
3. 快速响应并处理生产环节中的异常情况,提出优化建议。
任职要求
1. 具有良好的身体条件和健康状态;
2. 作风踏实,能适应一定的工作强度;
3. 具备团队管理经验,可高效统筹与协调组员任务分工。
建筑木工长期6-10人
抚顺青原用10个外建木工干挡土墙,360,管吃管住,一天十个小时,10天一结账。如果包平米24一平。能干到上大冻。用抚顺沈阳的人。能干的打电话
生产主管
6-9千/月
车间主任3-5年学历不限能源/环保/化工经验有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验手工塑料经验机械加工制造经验精益改善经验印刷/包装/造纸经验日化品经验睫毛
负责统筹落实公司下达的销售订单及预估出货时间安排。严格执行生产标准、工艺规范与质量管理体系要求,全面把控产品生产质量及车间日常管理。
组织协调生产部门各班组协同推进销售订单执行,合理制定生产排程计划。
参与不合格品管控工作,对因车间管理不到位引发的产品质量问题承担责任。定期组织召开质量分析会,深入剖析问题成因,并制定切实可行的改进方案与预防措施。
落实质量“三检制”(自检、互检、专检),积极配合和支持质检人员开展工作,严控车间产品质量关。
加强生产数据管理,完善产品加工过程中的各项质量记录资料。
负责车间原材料消耗情况及劳动生产率相关数据的统计、汇总与上报,确保数据真实、准确、完整。
跟单员
3-4千/月
生产跟单/文员月结1年以下大专跟单经验单休需要出差印刷/包装/造纸经验五险
岗位职责:
1、负责客户订单的接收与信息核对,确保数据准确无误地录入系统;
2、跟进订单执行进度,协调内部资源以保障客户需求及时响应;
3、对接生产、物流等相关职能部门,确保产品按时、保质、保量交付;
4、回应客户咨询,妥善处理投诉问题,持续维护客户满意度;
5、归集并管理订单相关资料,确保文件完整、规范及安全存放。
任职要求:
1、具备良好的沟通与协调能力,能高效处理内外部工作衔接;
2、责任心强,服务意识佳,能够积极应对工作中的各类挑战;
3、了解订单全流程操作,有同类岗位工作经验者优先考虑;
4、熟练操作常用办公软件,具备基础的数据整理与分析能力;
5、工作细致耐心,具备较强的抗压能力和执行力。
配方工程师
5-7千/月
其他生产营运人员3-5年本科化学专业
1. 负责推进配料配方标准化体系。
2. 负责指导生产公司的配料、配方、碎玻璃加工工艺运行。
3. 负责协助原熔重大异常的攻关和解决。
4. 负责指导新建和大修窑炉的投产调试。
5. 负责每月统计配方成本达成。
6. 负责推进配方降成本工作。
7. 负责各生产公司运行配方的设计和调整工作。
8. 负责协助各生产公司转料工作:运行、检查并指导改进运行效果。
9. 负责完成上级领导安排的临时性工作。
栏目概述
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