1.精通PLC程序编写及电气原理图设计。 2.具备出差条件。 3.掌握电子技术相关知识。

1.精通PLC编程及电气图纸绘制。 2.具备出差条件。 3.掌握电子技术相关知识。

岗位职责: 1.负责测控系统的集成设计、现场安装、调试及实施工作； 2.承担试验台测控系统的方案设计与程序开发； 3.参与技术方案制定及投标文件的编制工作； 4.解决项目执行过程中出现的现场技术问题。 岗位要求: 1.本科及以上学历，具备测控系统开发相关项目经验； 2.熟练掌握PLC编程，能够使用LabVIEW开发上位机软件； 3.熟悉各类通信协议与信号处理，具备较强的动手能力，可快速定位并排除现场故障； 4.品行端正，工作认真负责，积极主动，具备良好的学习能力和团队协作精神。

1、从事物流仓储行业设备设计实施调试维护保养，具备自动化系统的设计，具有自动控制系统开发、编程、现场调试能力； 2、专业基础扎实，熟悉PLC语言，熟练掌握PLC，变频器、继电器等自控元件工作原理；3、工作认真细致，踏实肯干，勤勉敬业，有团队精神； 4、根据工作需要，能适应经常性外地出差

岗位：生产/技术储备干部 岗位职责： 1、前期：安排轮岗学习，参与食品厂生产环节（内包：操作自动化及半自动设备，掌握设备运行基本原理，熟悉从物料领取、称重、混合到内外包装的全流程作业），全面了解车间各岗位运作流程； 2、中期：接受计划管理相关技能培养，承担新员工带教与培训支持工作； 3、后期：通过系统化能力提升，成长为生产组组长/班长后备人选，具备直接参与晋升竞聘资格； 任职要求： 1、大专学历，25-26届应届毕业生，能适应体力劳动，吃苦耐劳，身体健康，细致认真，责任心强，积极主动； 2、恒温车间环境（温度维持在20-25℃），需穿戴连体无尘服，工作模式为站坐结合（非全程站立）； 3、具备基础沟通协调能力，岗位前期提供系统培训，实行老员工带教机制，无需工作经验； 【工作时间】：秋冬时段9:00–18:00；夏秋时段8:30–18:00；（如遇生产任务紧张，工作时间将视实际需求适度调整） 【薪资】：综合收入4000-5000元 【福利】：提供住宿，发放餐补，缴纳五险一金，每月休息4天，定期组织团建活动/节日福利/每年两次晋升调薪机会 【工作地址】：长沙市岳麓区方盛康华国际工业园6栋

一、公司简介 专精特新小巨人企业，高新技术企业，软件企业，长期突破国外卡脖子技术 二、主要职责： 1.液压系统现场安装： 根据设计方案与技术要求，指导液压元器件的装配及管路布局实施。 确保施工过程满足行业标准与规范，保障系统运行的稳定性与安全性。 2.液压系统调试： 主导液压系统的调试任务，确保各功能模块正常运转。 针对调试中发现的问题进行诊断与处理，并制定切实可行的优化方案。 3.协助设计与开发： 配合开展液压系统的研发工作，提供现场应用层面的技术支持与改进建议。 参与新产品研制及既有产品升级，持续提升系统整体性能与可靠性。 三、任职要求： 1.教育背景： 本科及以上学历，机械工程、控制工程、自动化等相关专业。 2.工作经验： 两年以上液压领域相关工作经验。 如具备突出的现场调试能力，学历或年限要求可适度放宽。 3.技能要求： 熟练掌握液压系统安装与调试的流程及规范，了解系统性能参数与测试方式。 熟悉常用液压元件，能准确识读液压原理图。 具有实际现场调试经历和管路布设经验。 4.其他要求： 具备良好的沟通协调能力及团队协作意识。 能适应现场作业环境，拥有较强的故障分析与解决能力。 有液压系统设计开发经历者优先考虑。 熟悉常规液压测试仪器与设备操作。 具备项目管理实践经验者优先。

一、岗位职责： 1、依据项目需求完成工控系统方案设计，负责西门子PLC及HMI等软件系统的编程与开发。 2、提供控制系统售前技术支持及售后现场服务，承担系统安装与调试工作。 3、参与撰写项目技术方案、项目建议书及相关可行性分析报告。 二、岗位要求： 1、本科及以上学历，理工科相关专业背景，具备大学英语四级水平； 2、有实际项目开发经历者优先考虑，曾获相关奖项者更优； 3、掌握扎实的专业基础知识，熟悉单片机或PLC工作原理； 4、具备良好的学习能力、逻辑思维能力和责任意识，态度积极，具有团队奉献精神。 三、福利待遇： 1、工作时间：每月休息7天，大周工作5天，小周工作5.5天（周一至周五每日7.5小时+周六4小时）。 2、薪酬标准：本科年薪9-12万元、硕士年薪12-18万元（根据岗位安排及能力表现有所差异）。 3、基础福利：五险一金、法定节假日红包、生日/结婚/生育礼金、年度旅游、健康体检、带薪年假及年终奖金等。 4、工作环境：位于市区内的花园式园区，配备园区公寓、自营食堂、健身房等工作与生活配套设施。

工作内容 1.负责液压系统的方案设计、动态仿真分析及性能优化； 2.对接供应商，跟进液压设备的生产与装配过程并实施监督； 3.承担液压系统现场调试及日常维护工作。 任职要求 1.具备液压工程或相关领域的专业背景； 2.熟悉液压设备的运行调试与维护流程； 3.具有良好的沟通协调能力和团队协作精神。

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能熟练设计电气自动化设计，DCS设计

岳阳市岳阳楼区河北招二保焊/气焊450一天

岳阳县招各个乡镇光伏安装业务员多名，年龄18至55岁男女不限沟通能力强熟悉当地环境，有代步工具工资月结做过生意销售的优先

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职位概述： 维护机电一体化系统，融合机械、电子与控制技术，推动高效且创新的产品或解决方案实现。 职责： 1.负责机电一体化系统的改进工作，涵盖机械结构、电子模块及控制单元的整合优化。 2.开展系统性分析与调优，保障机电一体化设备在运行中的稳定性与高效性。 3.加入项目小组，协同机械、电子及其他专业技术人员共同推进开发任务。 4.选用合适的传感器、驱动装置和执行元件，确保系统控制精度达标。 5.完成机电一体化产品控制部分的调试与参数整定。 6.执行测试与验证流程，检验系统功能表现及整体性能指标。 7.处理设备在生产与实际应用中遇到的技术故障与运行异常。 8.关注行业前沿动态，持续学习并提升专业技术水平。 要求： 1.毕业于机电一体化、机械工程或相近专业方向。 2.具备机电一体化系统相关领域的实践经验。 3.熟悉机械构造设计、电子线路及自动控制基本原理。 4.熟练使用相关工程类软件及设计工具。 5.具有较强的故障排查能力与团队协作意识。 6.具备良好的沟通能力，能与多专业背景成员高效配合。

熟悉各类电器元件 掌握机械电路控制系统 具备机械电路设计能力 招聘装配电工，负责电柜接线，设备安装与调试

主要负责smt车间操作机台，不需要经验 接收应届生，实习生，寒假工！ 要求：16-45周岁，男女不限 薪资待遇：20/h，220/天，综合6000-7000/月 工作环境：恒温车间，饮水机，休息间，中央空调 吃住环境：食堂有赣菜，湘菜，粤菜刷厂牌就餐 住宿免费4-6人间，独立卫生间，有空调，热水

单机设备PLC调试，简单的修改点位，能看懂PLC程序

因企业发展需求，招聘自动化工程师以及小工人数不限，招满即止，工作经验不限。 录用要求：年龄18-38岁，身体健康，有师傅带，能稳定长期发展。 薪资待遇： 以上工资以实际工作能力和技术评定。 岗位职责： 1、负责电气自动化设备安装，测试，设备运行维护等。 2、协助参与公司项目设计开发，不断学习提升个人工作技能。 福利待遇： 1、公司免费包吃包住，宿舍6-8人间，有空调，热水器，洗衣机等。 2、公司为员工购买五险一金，各种节假日礼品，礼金发放，年终奖等。

岗位职责: 1.负责设备操作流程的设计、执行与持续优化，确保各项操作符合公司标准及行业规范要求。 2.组织并监督设备的日常维护工作，涵盖检测、保养、维修及故障处理等环节。 3.建立并管理设备操作档案，完整记录设备运行状况、操作人员信息及作业时间等关键数据。 4.协助制定设备维护方案，并跟进实施过程，保障计划落实到位。 5.推动操作流程的不断改进，提升作业效率与安全水平。 任职要求： 1.具备良好的组织协调与分析判断能力，能高效统筹设备相关事务。 2.拥有出色的沟通技巧，能够与各部门及各级别人员顺畅协作。 3.熟悉设备操作与维护专业知识，具备独立解决实际问题的能力。 4.具备较强的规划与落地执行能力，可完成维护计划的制定与推进。 5.乐于学习新技术，对设备领域的知识更新保持积极关注与吸收。

岗位职责： 1、负责生产部各类文件的收集、分类、归档及日常管理，确保资料齐全并具备可查性； 2、配合生产计划的拟定与动态调整，跟踪生产执行情况，发现异常及时上报； 3、汇总生产相关数据，制作统计报表，为管理决策提供数据支撑； 4、对接内外协作环节，完成生产信息的传递与文档流转工作。 任职要求： 1、熟练操作常用办公软件，具备较强的文书处理能力； 2、具备良好的组织协调与沟通能力，能高效协助团队完成工作任务； 3、工作细致，责任感强，适应一定强度的工作节奏； 4、有生产文员或相近岗位工作经验者优先录用。

岗位职责： 1.全面主持生产部门日常运营，保障生产任务按时完成并持续提升作业效率。 2.设计并持续改进生产工艺流程，提高产线运行效能与产品品质水平。 3.跟踪生产计划落实情况，统筹调配资源以应对订单变化，及时处置生产异常状况。 4.落实安全文明生产及环保管理要求，确保作业活动符合法律法规及企业规范。 任职要求： 1.具备扎实的生产管理背景，可独立带领团队并有效激发员工工作积极性。 2.熟悉各类生产设备的使用与保养，能快速诊断并解决现场技术故障。 3.具有出色的判断力和应变能力，能在复杂压力下迅速制定可行方案。 4.具备良好的协作意识，可与质量、采购、物流等相关部门高效对接，保障生产环节无缝衔接。 岗位福利：饭补、包住、五险等 综合工资10000-15000

工作职责: 一、现场管理 1、负责生产指标与物料消耗的监督与控制 2、落实现场5S管理，规范车间物品定置摆放 3、核查生产人员出勤情况，确保人员到位 二、人员培训 1、通过系统培训帮助员工深入理解企业文化和核心理念 2、通过培训使员工熟悉公司规章制度及相关注意事项 3、开展基础安全知识培训，要求班长在班前会向员工强调操作安全事项 4、组织现场人员在安全、质量及卫生方面的培训，提升员工积极性，关注其心理状态与情绪变化 三、安全生产 1、每日排查现场安全隐患并推动及时整改 2、日常巡查中发现未按操作规程作业的行为立即制止并纠正 3、交接班时检查清洁作业是否存在安全风险，发现问题即时处理 4、每日检查设备运行状况，发现缺失或异常及时通知前后段维修负责人跟进改善

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职责描述： 一、生产管理目标达成与成本控制 1、落实公司既定的生产管理目标，确保生产体系平稳高效运转 2、组织编制并完善各类生产管理制度与流程规范 3、监控生产过程中的物料消耗，定期分析偏差原因，制定优化措施，持续降低制造成本，提升产出效率 4、准确审核产线出勤配置，避免班组冗员现象，合理管控人力支出 二、团队组织与人员管理 1、统筹开展员工培训与技能提升活动，强化团队专业能力与协作意识 2、推行绩效竞争机制，实现动态考核与人员优化，激发员工积极性 3、提前预判人力需求，科学安排人员储备，保障生产连续性 三、安全与环保管理 1、全面执行公司安全生产及环境保护相关要求，强化安全宣导与风险预防，保障员工人身安全 2、确保安全投入到位，推动安全措施有效落地，规范设备操作流程，严禁违章作业 3、主导突发事件应对指导，组织内部事故调查并妥善处理后续事宜 4、普及交通安全法规知识，防范员工上下班途中安全风险 四、产品质量控制 1、贯彻执行公司各项质量管理制度与标准要求 2、严格遵循工艺规程，确保各环节按标准流程实施 3、监督生产全过程质量状况，及时协调解决重大品质异常 4、对产品最终质量结果承担全面责任 5、具备良好的团队协作能力

工作职责： 1、保障公司生产设备及动力系统安全稳定运行，管理设备运行各项指标； 2、编制设备与动力系统的维护、保养工作计划并组织实施； 3、依据设备管理制度，执行设备的安装、技术改造、大中修、日常巡检及保养作业； 4、开展安全规范与业务技能的监督检查、培训指导，落实班组责任区域的5S管理工作。 任职资格： 1、统招大专及以上学历，机电一体化相关专业，具备3年以上设备管理或维修岗位工作经验； 2、具有团队管理经历，熟悉水、电、汽等能源管控措施，掌握预防性维护（PM）体系并能有效实施； 3、持有有效的电工操作证。

二、岗位职责 1.订单管理：负责接收并审核订单信息，确保内容准确完整；全程跟进订单执行进度，协调相关部门，保障产品按时、按质、按量完成交付。 2.客户沟通：保持与客户的高效对接，及时回复咨询，解答疑问，妥善处理客户反馈与投诉，维护稳定良好的客户关系；精准传递客户需求至内部团队，推动需求落地执行。 3.数据处理：汇总并分析跟单各环节的数据信息，编制销售相关报表，为管理决策提供有效数据支撑；定期核对并更新客户资料，确保客户数据库的准确性与完整性。 4.协调工作：联动销售、生产、物流、财务等内部部门，协同解决订单执行中出现的问题；配合完成合同签署、回款跟进等配套工作。

从事5年以上炼油厂、化工厂电仪工作，能带队伍

有耐心，技术精湛。