杭州市萧山电网防护(为了保证施工安全，高压线线下面做防护网，施工触碰防护网安全警报报警，外包，1200平方左右。防护网高度15米左右，需要用到曲臂车，要有高空作业经验。人在萧山区附近。电话:

杭州空调安装大工350到400一天具体看干活二把刀勿扰试用一个礼拜。！每个月发生活费钱不够提前。说。可以点工可以包工序。，！

杭州市拱墅区招二次结构木工，包工，明天能到的联系

杭州市拱墅区招建筑承包

商务信息: 杭淳开高速公路09标，工程量:4亿左右，人材机对接，跟中标单位直接签合同。 1.，月进度80%， 3.，，剩余按月进度分5-12次付清。 4.施工资质:浙江省内人材机公司跟中标方直接签合同，建筑劳务公司要有高速公司业绩，无执行案件。 5.施工方条件符合，近几天马上可以对接。

杭州市滨江区招电焊，立柱150×150方管支架，5米高，光伏阳光棚包工，持证上岗，带芯片的焊机，人证合一。

富阳区招家用中央空调安装工 长期稳定外包 月结

管道装配焊接包干（4万元）:杭州市萧山区招建筑承包:冷却塔进回水管道拆旧换新，304不锈钢管道，手工电弧焊，焊缝外观成型美观不漏。管道布置及泵阀组比较集中，总共1390寸。地面活不用登高。工期8天。有意向的可以加微信联系我。4月15号开始施工。现金结算，。提供工具和焊材和吊车、叉车，主材甲供，其他小型耗材乙方执行负责。

明天有休息吗，福全工地需要长期做包工，需要4个人加入。

杭州市拱墅区招电焊焊钢筋接头止水钢板格构柱止水片全部包工服从安排人证合一酱油勿扰

杭州滨江区招电梯司机一名

本厂自产自销,四季青档口,做四季女装 招1个做样衣临时工（对针织比较专业），工资面谈 上班时间，8点到6点半，单休，午休1小时， 地址； 九环路31-6号，电话☎

正常项目经理和技术负责人的工作内容，能够独立管理项目，持有建造师一建或者二建，人证合一，必须有项目实际管理经验。协助项目施工放样，控制轴线、控制坐标点、控制水准点把控，对施工测量工作必须熟练掌握。

招兼职工作时间下午4点到12点后厨打包配单人员。要求做过餐饮。 工作时间

杭州柯力达家纺有限公司招 一，挡车工10名 会开剑杆机，能适应早晚倒班。35岁以下学徒工亦可 计件，平均工资6000-12000元/月 二，机修工2名 8000-10000元/月有3年以上剑杆机维修经验，能适应早晚倒班 三，智能设备维修工程师2名 机电一体化、物联网相关专业，有自动化设备维修经验、电工证的优先考虑，优秀应届毕业生亦可。薪资面议 四，坯布检验员2名 有面料检验相关工作经验的优先，视力好，能接受加班，学徒工亦可。计件，平均工资4500-5500元/月 五，成品检验员2名 计件，平均工资6000-8000元/月有面料检验相关工作经验的优先，视力好，能接受加班，学徒工亦可。 六，纱线采购员1名 大专以上学历，有行业采购经验的优先考虑，有车会开车。薪资面议 五险 补充医疗 应季福利 带薪休假 体检 免费住宿 餐补 内推奖 全勤奖 联系人：人事中心 联系电话：

湛江赤坎区项目招2个有证上面拆架子的，可包可点，27个机位，只包上面，有兴趣

明天巨鹿扎框架柱。包工6-8人好手。。王

盘锦给排水外网外包有兴趣联系

西安临潼污水处理厂找几个钢筋干包工邦扎师傅，量大，年龄60岁以下，

伊春市里有没有干通风的，风通小活好干，也可外包，

1．经验要求：5年以上非标自动化设备电控设计开发经验，有自动化产线开发经验者优先 2．独立完成项目电气部分开发设计，胜任设备电气组装调试指导工作3．熟练掌握主流PLC（西门子、三菱、汇川等）、触摸屏编程调试， 4．熟练掌握步进、变频器、伺服系统5．熟练掌握常用电气制图软件（CAD、EPLAN). 6．有机器人、视觉编程设计、调试经验者更佳。 工作职责 1．协助机械设计完成自动化设备＆产线方案评估 2.PLC、触摸屏程序编写，电气原理图绘制、电控件BOM制作及投单 3．协助自动化设备＆产线组装、调试工作 4．配合出差到客户现场设备调试导入5．设备说明书等文件编写

饮料厂长/副厂长 一、公司介绍: 民营500强企业，全国团餐行业排名TOP1，2008奥运会及2022冬奥会餐饮保障企业，全国解决就业民营企业排名16名，全国12万+员工； 此岗位由董事长及集团董事亲自带教，如果您志在突破，欢迎加入。 二、岗位职责： 1、全面统筹生产体系运作，涵盖生产车间、仓储管理、锅炉房、污水处理站及设备维修班组的日常监管； 2、组织制定生产排程，主导品质管控与产品质量全流程管理； 3、搭建并优化部门管理架构与职能分工，负责各级人员的招聘甄选、培训发展、岗位配置优化及绩效薪酬管理； 4、组织建立各项管理制度，并推动执行、检查、监督与持续改进； 5、主导生产工艺优化，统筹推进安全生产与环保合规专项工作； 6、统筹生产成本的统计、分析、控制及核算管理； 7、牵头制定部门年度目标计划，并在实施过程中提供指导、协调、监督与优化支持； 8、协同政府及企业参观接待相关工作； 三、岗位要求： 1、大专及以上学历，身体健康，具备食品或饮料生产企业5年以上管理经验者优先； 2、熟练掌握生产数据核算及产能产量评估方法； 3、具备良好的组织协调能力，牢固树立食品安全与生产安全意识； 4、对生产设备运行与工艺改进具有钻研精神； 5、具备敏锐的饮品市场趋势判断力与商业思维。 四、福利待遇： 综合薪资10-16K，五险一金/就餐补贴/节假日福利/岗位奖金/年终奖/岗位分红

岗位职责：1.电气系统设计： 2.技术文档编制： 3.跨部门协作，配合项目团队完成产品开发节点目标，参与项目评审及技术交底。 任职要求：1.电气工程、自动化、机电一体化等相关专业，大专及以上学历。（应届生需有相关项目/竞赛经验）。 2.1年以上机械设计经验，熟悉电气设计软件，熟悉电气元件选型及布线规范。 3.具备团队协作能力、逻辑分析能力和抗压能力，能适应短期出差或现场调试。 岗位薪资面议，五险、餐补、节假日福利等

主要安装家装空调及地暖。承包计件制。都可谈。

工作职责： 1.根据公司战略布局，负责制定年度研发计划并落实执行； 2.负责新产品开发战略的策划，组织产品开发、工艺设计、评审、验证、确认和更改控制； 3.负责评估并改进对产品设计、质量、可靠性、安全性控制的技术； 4.负责公司的技术工艺标准和要求的建立、实施和持续改进； 5.组织公司产品工艺技术文件的策划研究与制定及控制管理； 6.负责公司新技术、新工艺、新方法、新材料、新设备的引进和导入； 7.督促产品开发过程符合设计开发程序的要求，负责新产品试制工作和各项评审工作； 8.负责技术研发部设计工作的规范管理，解决产品研发中出现的技术问题； 9.负责处理销售、采购、制造、质量等部门产生的产品技术问题和组织制定纠正预防措施； 10.负责组织对研发项目设计、试制及相关资料编制等各环节输出成果的评审、测试和验证； 11.负责管理和协调项目的进展，并对项目进展结果负责； 12.负责公司产品的技术培训、技术咨询和技术服务，协助开展技术交流工作； 13.负责公司技术人才培养与建设工作； 14.负责制定与建立研发中心考核激励政策、考核和激励办法； 岗位要求： 1、统招本科，机械制造，机电一体化、工业自动化相关专业； 2、大、中型企业技术开发经理或同等岗位工作5年以上经验，直属下属团队规模20人以上；3、能够独立组织产品开发和新产品技术开发，工艺策划管理工作经验； 4、有负责策划、建立APQP、PPAP、FMEA的经验。

岗位职责： 1、负责公司光学检测设备（如光环境模拟系统等）在客户现场的安装、调试、校准与验收工作。 2、为客户提供设备操作培训、日常维护指导及现场技术支持，快速响应并解决技术问题。 3、收集现场反馈，撰写调试报告与问题总结，为产品优化提供一线输入。 4、协助研发团队进行新产品、新系统的现场测试与验证。 5、需要短期出差。 任职要求： 1、电气工程、电子信息工程、光学工程、自动化、仪器仪表等相关专业研究生及以上学历，优秀者可放宽至全日制本科。 2、具备扎实的电路、光学基础，能读懂电气图纸、光学原理图，动手能力强。 3、熟悉常用测试仪器的使用，具备良好的故障排查能力。 4、有仪器仪表、自动化设备现场调试或技术支持经验者优先。 5、性格开朗，沟通表达能力强，具备出色的客户服务意识和团队合作精神，能适应出差。

岗位职责： （1）承担海外EPC项目中电气二次继电保护与SCADA监控系统的配置组态、现场调试及相关报告的编制与审核工作。 （2）参与海外EPC项目电气二次系统的技术调研、方案设计优化及设备选型等前期技术工作。 （3）提供电气二次系统的运行维护支持，开展技术培训并给予现场或远程技术支持。 （4）协调海外EPC项目中业主单位、设备供应商及内部各专业团队之间的技术对接，保障项目高效高质量推进。 （5）负责海外EPC项目电气一、二次设备的现场安装指导，调试方案的编写与审查，组织验收工作，并处理现场故障问题。 任职要求： （1）电气工程、自动化等相关专业本科及以上学历，具备3年以上电气二次系统现场调试工作经验。 （2）熟练掌握继电保护和/或SCADA监控系统技术，了解电力及新能源领域国际标准与相关技术规范。 （3）具有较强的复杂技术问题分析与解决能力，具备良好的跨文化沟通能力，能适应长期海外外派工作。 （4）具备良好的英语听说读写能力，可作为工作语言进行交流。 （5）优先考虑条件： 熟悉施耐德、西门子、Hitachi等国际主流品牌电气设备及系统； 持有PMP认证或注册电气工程师资格证书； 具备多种语言沟通能力。

能熟练操作并调节板式家具厂各工序相关设备

招专做小大货 个人/流水组 单款50-200件 计件全包 针梭织一直有单做 效率高做工好（半精）且仔细 拖拉的勿扰 联系

岗位职责： 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产计划、质量控制、成本管控及安全生产工作 2. 组织制定并落实各项管理制度与操作流程，持续优化生产效率与管理体系 3.领导团队完成年度生产目标，协调采购、仓储、设备、人事等跨部门协作 4.监督执行国家及行业安全规范，定期组织安全检查与员工培训，确保零重大安全事故 5.负责核心人才梯队建设，开展绩效考核、岗位培训与团队激励，提升整体执行力 任职要求： 1. 具备制造业厂长或同等岗位3-5年及以上管理经验，熟悉精益生产或ISO体系者优先 2. 学历不限，具备扎实的生产管理知识和现场问题解决能力 3. 具备优秀的组织协调能力、抗压能力及团队领导力 4.责任心强，原则性与执行力兼备，能适应制造业现场管理工作节奏 5.工作地点、薪资范围及具体行业信息需根据企业实际情况补充完善