甘孜藏族自治州白玉县盖玉乡招工地小工/杂工，要踏实肯干听安排的，不听话偷奸耍滑的不要来，工期三个月，班组可包

成都市双流区招砌砖/石 门市，厨房扩大拆除，砌砖，包工包料，

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成都市龙泉驿区招建筑木工、木模、泥瓦工、钢筋制作、架子工。需要班组包工

招个主体单项。钢筋工班组，前后台一起，工地在河北，建筑面积8万平。小高层商住楼。有专业承包钢筋。前后台班组，电话联系

陕西天燃气项目，造价4000万左右，材料甲方指定，​当月报工程量，次月结算80%，没有预付款，没有保证金。

成都市金牛区招一名给砖工打杂的小工，一天工作十个小时左右180-240一天，前提是踏踏实实工作的，有责任心，能吃苦耐劳的精神，做包工多做多得，注意长期工，。是长期活，长期跟着干。贪生怕死，又想轻松又想多挣钱的，请不要来，但是是一份付出，一份收获的那种小工欢迎。做的是加气块多孔砖小砖。看清楚再打电话。

成都市成华区招木模、铝模包工小组需要8人，

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成都市成华区龙潭寺附近防火封堵外包（水电）

有没有武侯这边的电工来一个。

岗位职责： 1、负责开拓海外货代市场，挖掘潜在客户资源，制定并执行销售计划，完成既定销售目标； 2、通过不断的学习和提升，熟练掌握公司所提供的产品或服务的相关专业知识，以实现与客户的顺畅沟通 3、负责与客户进行商务谈判，洽谈最终价格、交付方式、时间和售后服务等事项深入了解4、客户需求，为客户提供专业的跨境物流解决方案，包括但不限于海运、空运、陆运、仓储、报关等一站式服务推荐与定制 5、负责销售合同的检查、签订、审核、执行跟踪、监督 6、维护与现有客户的良好合作关系，定期回访，及时处理客户反馈，提高客户满意度与忠诚度，促进客户二次开发及长期合作 任职要求： 1、国际物流/国际贸易专业 2、1年以上海外货代销售工作经验，熟悉国际货代业务流程及市场行情 3、英语过4级，具备英语口语表达能力，能够口语与海外客户进行高效沟通 4、具备较好的沟通能力、谈判技巧 5、工作积极主动，有责任心，具备良好的团队协作精神，能承受一定的工作压力 6、具有较强的执行力、判断力、思考力 薪资福利： 上不封顶，无责底薪+绩效+提成+奖金，完整的薪资体系 入职购买社保、公积金，年终奖金、带薪年假，法定节假日正常休 节日福利、周末双休 专业的内外部培训机会及在岗培训 不定期的团建活动、下午茶 完整的晋升体系~

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郑重承诺：不租车，不买车，入职0费用，入职0费用，入职0费用，重要的事说3遍！！! 职位描述： 公司主要负责接送乘客服务，线路市区以及机场，过路费和停车费不需要司机承担 1·市区，机场接送全职司机，每天的行程由公司安排 2·公司统一安排车辆，车辆维修保养保险都由公司负责 3·底薪6500+提成+奖励，月均9000-12000左右，多劳多得，月休4天时间自由安排 4·入职后，需要提供住宿的师傅可以安排住宿 5·优秀的师傅入职后第二个月可转车队长，工作时间9小时左右（负责车队日常管理和维护）薪资：除了基本收入以外，再加上车队管理总流水3%分红，月均综合薪资9000-13000上不封顶 入职要求： C1驾照3年以上驾龄，21-60岁，身体健康，无酒驾醉驾，无，无任何犯罪记录，无刑事拘留案底 有意者欢迎来电咨询！!! 原标题：《专线司机》

一、店长 （一）岗位概述 店长是店铺的核心管理者，全面负责店铺的运营管理工作，确保店铺实现良好的销售业绩和客户满意度。 （二）岗位职责 1.销售目标管理 -制定店铺的销售目标和计划，并带领团队努力达成。 -分析销售数据，及时调整销售策略，提高销售业绩。 2.人员管理 -负责营业员的招聘、培训、考核和激励工作，打造高效、团结的团队。 -合理安排营业员的工作班次和岗位，确保店铺正常运营。 3.商品管理 -监督商品的陈列、补货和库存管理，确保商品充足、陈列美观。 -关注商品销售情况，及时提出商品调整建议。 4.客户服务管理 -提升营业员的客户服务意识和技能，确保客户满意度。 -处理客户投诉和纠纷，维护店铺的良好形象。 5.店铺运营管理 -负责店铺的日常运营管理工作，包括环境卫生、安全管理等。 -执行公司各项规章制度，确保店铺规范运营。 6.市场推广 -根据公司要求，组织开展各种市场推广活动，提高店铺知名度和吸引力。 -收集市场信息和竞争对手情况，为公司决策提供参考。 （三）任职资格 1.学历要求：大专及以上学历，市场营销、管理类等相关专业优先。 2.工作经验：具有[X]年以上零售行业工作经验，其中[X]年以上店长或同等岗位经验。 3.技能要求： -具备较强的销售管理能力和团队领导能力。 -熟悉零售业务流程和商品管理知识。 -具备良好的沟通协调能力和客户服务意识。 -熟练使用办公软件。 4.个人素质：责任心强、执行力强、有创新精神和抗压能力。 二、营业员 （一）岗位概述 营业员是店铺的基层员工，主要负责商品的销售和客户服务工作，是店铺与客户之间的重要桥梁。 （二）岗位职责 1.商品销售 -热情接待顾客，积极推销商品，完成销售任务。 -熟悉商品知识和销售技巧，为顾客提供专业的购物建议。 2.商品陈列与维护 -按照要求进行商品陈列，保持商品整洁、美观。 -及时补货，确保商品充足。 3.客户服务 -提供优质的客户服务，解答顾客疑问，处理顾客投诉。 -建立良好的客户关系，提高客户满意度。 4.收银工作 -准确、快速地完成收银工作，确保资金安全。 5.店铺维护 -保持店铺环境卫生整洁，遵守店铺安全规定。 （三）任职资格 1.学历要求：高中及以上学历。 2.工作经验：有零售行业工作经验者优先。 3.技能要求： -具备良好的沟通能力和服务意识。 -有一定的销售技巧和商品知识。 -熟练使用收银设备和办公软件。 4.个人素质：形象良好、性格开朗、有责任心和团队合作精神。 三、工作环境与福利待遇 店长和营业员的工作环境主要是实体店铺，工作时间根据店铺营业时间和班次安排而定。福利待遇包括基本工资、绩效奖金、五险一金、带薪年假、节日福利等，具体根据公司规定和岗位级别而定。 四、职业发展 店长可以通过不断提升自己的管理能力和业务水平，晋升为区域经理等更高层次的管理岗位。营业员可以通过积累工作经验和提升销售技能，晋升为资深营业员、店长助理等岗位，也可以向其他相关岗位发展，如商品管理、客户服务等。公司为员工提供丰富的培训和发展机会，帮助员工实现职业目标。

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工作职责： 1.统筹生产计划制定、资源调配、成本管控（含物料/能耗/设备维护）及安全管理体系运行。 2.主导新产品的工艺设计、技术规范与工艺文档的审定，推动技术改进项目实施落地。 3.组织开展生产设备、公用系统及工艺流程的验证工作，确保符合法规与生产要求。 4.具备技术文件审核能力及多部门协作经验；能高效处理生产过程中的突发问题，保障产品按时交付。 5.跨部门联动：整合生产、技术、工程等多方资源，推进生产技术目标达成。 6.定期向总经理汇报生产运营进展，并落实专项工作任务执行。 岗位要求： 1.具备5年以上医疗器械领域生产管理经历，掌握GMP/ISO13485等相关法规要求； 2.拥有工艺验证与设备管理实际操作经验。 3.熟悉生产排程管理、成本控制方法及精益生产实践； 5.学历要求本科及以上，工程类、药学类或管理类相关专业优先考虑。 6.本岗位需常驻厂区（贵州都匀）

1.负责汽车线体调试项目的电气设计任务，包括电路气路原理图、电气元器件选型、出电气元件线缆采购清单； 2.熟练编写PLC离线、触摸屏软件工程的开发、现场调试工作； 3.带领团队解决项目实施过程中的技术问题； 4.完成项目前期的技术方案的评估制定工作； 5.参与设计图纸的审核工作； 6.完成相关技术文档的起草、整理、撰写和管理工作； 7.参与公司项目的研发，评审，验证等工作。 8.完成领导交办的其他工作。 任职要求: 1.电气、工业自动化相关专业毕业，工作3年以上、本科及以上学历优先; 2.从事汽车生产线改造方向，要求熟悉多种工厂PLC程序标准（西门子1500PLC）； 3.熟悉各种电子电气元件以及电气工具的使用； 4.具备相应的电路知识，能够独立完成电气选型出采购单和原理图的绘制（使用EPLAN绘制电路图）； 5.了解电气系统供电规范与安全； 6.了解电气系统布线规则和各种线缆连接器的使用； 7.能够承受一定的工作压力，性格开朗，思路敏捷条理清晰有团队精神 8.能配合项目出差 薪酬福利： 薪酬实行基础工资+出差补贴+项目分红的形式，基础工资根据能力水平面议。年底根据项目盈利情况参与分红。

岗位名称：变电运维负责人 任职要求 1，具备大专及以上学历，专业为电力、电气工程、自动化、机电一体化等相关方向。 2，具有3年以上电力领域运维管理相关工作经验。 3，熟悉电站运维团队的组建与日常管理工作，具备较强的组织协调能力。 4，拥有电气自动化类职称或电力类二级建造师资格证书者优先考虑。 工作地点： 1，依据公司项目实际需求统筹调配； 2，当前项目覆盖区域包括：成都、甘孜州、阿坝州、凉山州、雅安、西昌、绵阳、云南、广西等地； 薪资待遇：根据个人能力、从业经历及面试综合评定，对应职级年薪如下： 一级：10-15万/年； 二级：15-25万/年； 三级：25万/年以上； 福利保障：提供五险一金、系统化培训及职业发展支持等。

岗位职责: 1.负责布草洗涤厂日常运营统筹，保障生产流程高效运转，实现成本控制与效率提升； 2.监控并改进洗涤工艺流程，提高产品品质与作业效能，熟悉厂区设备维护保养工作，确保设备稳定运行； 3.参与项目前期筹建，具备内部运营管理及外部业务拓展的综合能力； 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，能有效带领团队，组织开展各岗位人员培训； 2.有较强的责任意识和执行能力，踏实肯干，具备优秀的协作精神； 3.能够适应长期驻场工作安排，工作地点位于甘孜和阿坝州。

客户对接客户，根据要求出图

岗位职责: 1、负责编制生产部门的各项管理制度与规范，保障生产工作有序开展； 2、制定生产部门月度工作计划，并能独立完成各类生产数据报表的编制； 3、实时掌握生产作业动态，及时处理生产过程中的突发情况，严控产品质量； 4、对生产过程中工艺执行情况及人员操作规范进行监督、指导和检查； 5、保障生产线稳定运行，落实生产部日常运营管理工作； 6、熟悉产品生产工艺流程，具备独立设计和优化生产流程的能力； 7、精通产品加工各环节技术要点，能够快速应对并解决生产异常问题； 8、承担生产部门日常事务管理职责； 9、积极协助上级领导完成各项工作任务的推进与落实。 岗位要求: 1、大专及以上学历，专业方向为精密钣金、医疗器械、机箱机柜等相关领域（经验特别丰富者可适当放宽条件）； 2、了解军工制造企业内部管理运作流程； 3、具备较强的组织协调能力、沟通表达能力、执行力以及问题分析与解决能力，有现场管理实际经验； 4、具有良好的团队协作意识，工作态度端正，责任心强，能适应一定强度的工作压力。

口齿伶俐，一点就通，对接客户安排师傅工作年龄25-35之间

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岗位职责： 1、开拓渠道，积极开发新客户资源； 2、开展市场推广，达成既定业绩目标； 3、维护客户关系，深入挖掘并引导客户需求，推动转化落地； 4、协同工厂后端团队，确保按时交付，并跟进货款回收； 5、快速响应并有效解决售后问题，持续提升客户满意水平； 任职要求： 1、具备销售工作经验者优先，熟悉标签、软包装或快消品领域者更佳； 2、富有激情，积极进取，具备较强的开拓能力和抗压能力，性格外向； 3、职业素养良好：认同公司企业文化，责任心强，目标意识清晰，无不良从业记录； 4、年龄不限； 5、包吃住、交通补贴、提成

岗位职责： 1、全面负责成品家具工厂的日常运营，制定并落实生产与管理策略及实施计划，确保达成既定生产与交付目标。 2、主导成品家具生产全过程管控，确保产品质量稳定，持续优化工艺流程，提高生产效能。 3、统筹生产团队的组织建设与日常管理，推动员工培养与发展，激发团队积极性，构建高效协作的工作氛围。 4、科学控制生产环节各项成本，合理配置人力、物料等资源，提升工厂整体运营效益。 5、建立健全工厂各项管理制度与操作流程，保障生产运作规范、有序、高效推进。 6、对呆滞物料、原材料库存、在制品及成品实施精细化管理，统筹展厅样品的调配、更新与换样工作。 7、落实工厂安全生产责任制，排查安全隐患，预防安全事件发生，保障人员与资产安全。 8、协同公司内部相关部门及外部合作单位，及时处理运营过程中的各类协调事项。 9、完成上级领导安排的其他相关工作内容。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备10年以上制造业工厂管理工作经历，其中至少5年成品家具领域同等管理岗位经验。 2、熟练掌握成品家具全流程生产管理，具有实际推动工艺改进、质量控制与效率提升的能力。 3、具备良好的成本分析与资源配置能力，能够通过有效管理手段降低制造成本，增强盈利能力。 4、熟悉工厂管理体系搭建，了解质量管理体系标准及相关安全生产法律法规要求。 5、掌握家具产品从设计研发、制造生产到出库交付、安装落地的完整链条，能准确把握产品风格演变、材料应用创新及功能升级方向。 6、具备出色的跨部门协作与外部沟通能力，能够快速响应并解决工厂运营中的各类突发问题。