岗位职责: 1.负责面套类产品的设计、开发及持续优化工作 2.保障面套产品在质量与性能方面达到既定标准 3.协同团队成员，协助解决生产环节中的各类技术难题 4.向相关职能部门输出面套及包覆件的CAD版型资料，以及对应的产品BOM数据 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和团队协作意识 2.能够独立分析并处理技术问题，具备较强的实操能力 3.对本职工作富有热情，能适应一定强度的工作压力 4.熟练使用optitex、PDS等设计软件

岗位职责: 1. 依据项目需求完成图纸资料的解读与转化工作 2. 承担工艺流程的设计任务，编制并优化相关工艺文档 3. 参与产品开发过程中刀具、量具的设计，制定及评审工装夹具方案 4. 深入生产一线提供技术支持，协助处理现场技术难题，并配合相关部门推进技术改进 5. 在质量提升、成本控制、效率优化等方面提供必要的工艺保障 6. 参与新产品的研发与试制工作 任职要求: 1. 大专及以上学历，机械设计类相关专业背景 2. 具备2年以上机械制造行业工作经验，熟悉加工工艺流程，掌握刀具、夹具、量具及相关辅助工具的应用 3. 能够独立分析和解决生产现场出现的工艺与质量问题 4. 性格积极乐观，具备良好的沟通能力；能承受工作压力，服从管理安排，接受加班要求

重庆的工作岗位来了！重庆京东方项目招聘啦！！！ 欢迎自荐或推荐！ 电工大工5名 （38-42）元/小时（包住） 电工中工6名：（32-35）元/小时（包住） 钳工中工4名：（30-35）元/小时（包住） 上述岗位都需面试，（原员工无须面试，可以直接入职），可借支工资，依法纳税，水电费平摊。保险80元一个月（个人仅需60元，公司补贴20元） 有意者请尽快联系张经理

岗位职责： 1、负责新工艺技术的研发与实施； 2、牵头推进工艺技术的优化与提升； 3、主导工序设备及物料的成本控制与效率提升； 4、推动生产工序质量的持续改善工作； 5、制定、设计并完善工艺流程标准体系； 任职要求： 1、本科及以上学历，具备5年以上磨削加工经验（特别优秀者可放宽至3年）； 2、熟练掌握磨床操作技能，深入理解设备结构与工艺原理； 3、能熟练运用CAD等机械制图软件； 4、了解IATF16949质量管理体系，具备应对体系审核的能力；

年龄 18-45 岁，1-5年注塑机调试经验，身体健康，吃苦耐劳,包吃包住,买五险，两班倒，工资待遇面议!

岗位要求: 1. 大专及以上学历，产品设计、机械设计、材料科学（镁合金方向优先）等相关专业 2. 3年以上产品设计经验，其中1年以上从事镁合金半固态产品设计（具备汽车领域镁合金产品开发背景者优先） 3. 熟练掌握UG、Catia等三维建模工具，具备独立完成镁合金半固态产品3D建模的能力 4. 掌握镁合金半固态成形技术、连接方法及表面防护工艺，能根据工艺特性进行产品结构优化设计 能力素质要求: 1. 具备结构创新意识，能够结合镁合金材料特性与实际应用需求，提出具有差异化和高性价比的设计方案 2. 熟知镁合金零部件加工流程，可与模具开发、生产制造团队紧密配合，保障设计的可实现性与生产效率 3. 在设计过程中综合考虑镁合金原材料成本、工艺成本与产品性能、耐久性的关系，达成“成本-性能”最优匹配 4. 能够应对项目时间紧张带来的挑战，持续跟踪镁合金半固态成型设计领域的技术发展，及时更新专业知识体系

1. 参与公司各类产品的设计开发、技术迭代及技术支持相关工作； 2. 协助开展新产品的项目立项、执行推进及验收工作； 3. 负责项目成果的技术沟通与推广落地； 4. 完成上级交办的其他工作任务。

岗位职责 1. 负责电子电气工程相关工作，确保项目按时完成 2. 与团队成员有效沟通，共同推进项目进度 3. 持续优化工作流程，提升工作效率 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和团队合作精神 2. 能够适应快节奏的工作环境，具备较强的学习能力 3. 对电子电气工程领域有浓厚兴趣，愿意不断提升自我 4.掌握电子电气相关知识和相关证书 工资待遇;第一个月6000-6800，转正后底薪7500-8500， 综合收入8500-12000/月,可晋升，有师傅带。 工作地点：在苏州

任职要求： 1、具备国家承认的本科及以上学历。 2、所学专业为机械制造、机电一体化、自动化控制、电气工程等相关领域。 3、熟悉计算机基础操作，掌握常用办公及专业软件的基本应用。 岗位职责： 1、熟练掌握产品生产流程及相关工艺规划的技术要点。 2、负责企业自动化生产线的日常运行监控与维护工作，保障设备稳定运转。 3、通过公司系统化培训后可晋升至管理岗，具备产线组织与协调能力。 4、遵守公司管理制度，具备较强的执行意识和团队协作精神。

岗位职责： 1、负责冲压设备液压系统的日常维护与性能优化，针对老旧设备的液压结构提出改进方案，推动工艺动作的迭代升级； 2、构建设备液压系统的爆炸图，并依据图纸编制维护保养及维修指导手册，助力实现MTTR/MTBF指标目标； 3、对基地设备运维人员开展技术培训与能力提升，确保其具备专业的维修保养技能，主导解决设备疑难故障并推动闭环改善，支撑可靠性指标达成； 4、推进AI智能体的应用开发，实现设备故障树分析与知识图谱的智能化管理。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械、电气、液压相关专业毕业，具备6年以上设备液压系统设计、调试及故障处理经验； 2、具有大型液压设备（如APT、合锻等压机）液压系统维护与保养的实际工作经验。 注：该岗位属总部编制，需根据集团业务安排赴各子公司出差支持

岗位职责： 1. 按照生产计划完成产品包装、装箱、贴标及清点工作 2. 确保包装质量符合标准，杜绝错装、漏装、破损等情况 3. 协助物料搬运、仓库整理及包装辅料的日常管理 4. 严格执行安全生产规范，保持工位整洁有序 5. 配合质检人员完成抽检及异常问题反馈 任职要求： 1. 吃苦耐劳，责任心强，能适应流水线节奏和重复性作业 2. 无不良记录，身体健康，能胜任体力劳动 3. 具备基本识字能力和简单计算能力 4. 有包装、制造类普工经验者优先 5. 学历不限，年龄18-50周岁

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新疆独库工路建设需要大量的土石方工程车，9米6后翻和11米侧翻为佳，工程量大，工期五年，有车辆或车队的老板联系详谈

岗位职责 1.负责婚恋项目中用户端、红娘端及后台管理系统的前端开发，保障界面视觉效果良好、交互体验顺畅、系统性能稳定。 2.基于Vue.js框架和uni-app开展跨平台应用开发，实现对移动端（iOS、Android）及Web端的兼容适配。 3.与后端研发团队密切协作，完成接口联调，确保前后端数据传输准确高效。 4.参与前端架构规划，优化代码组织结构，增强代码的复用性与可维护性。 5.实现前端数据埋点功能，助力业务数据分析，为运营决策提供有效支持。 6.持续推进前端性能调优，提升页面加载效率与操作响应速度，优化整体用户体验。 7.关注前端技术前沿动态，探索新技术在实际项目中的落地应用，推动技术迭代升级。 8.编写规范高效的前端代码，参与代码评审与单元测试，保障代码质量与稳定性。 任职要求 •计算机相关专业本科及以上学历，具备3年以上前端开发工作经验。 •精通Vue.js框架，深入理解其核心机制及常用插件，具有丰富的项目实战经验。 •熟练运用uni-app框架，拥有跨平台开发经历，能高效完成iOS、Android与Web端的应用开发任务。 •扎实掌握HTML5、CSS3、JavaScript及相关主流库（如jQuery、Bootstrap等），可编写高性能且易于维护的代码。 •掌握前端性能优化方法，熟悉代码压缩、图片懒加载、缓存策略等关键技术手段。 •熟悉Webpack、Babel等前端构建工具，具备构建流程配置与优化能力。 •熟练使用Chrome开发者工具等前端调试手段，能够快速定位并解决运行问题。 •了解前端安全防护知识，具备防范XSS、CSRF等常见安全风险的能力。 •熟练使用Git进行版本管理，具备良好的代码提交与协作规范。 •具备优秀的沟通能力和团队合作意识，能在一定压力下高效完成工作任务。 优先要求其他 •具有婚恋领域项目开发经验者优先考虑。 •熟悉数据埋点技术并有实际应用经验者优先。 •熟练掌握Vuex、VueRouter等状态与路由管理工具，并具备优化实践经验。 •具备良好审美能力，可根据UI设计稿精准还原高质量前端页面。 •了解Node.js环境，能使用Node.js开发前端辅助工具或编写自动化脚本。

岗位职责： 1.带领软件研发团队，规划技术发展路径，保障团队技术水平持续进步与创新能力提升； 2.全面负责软件产品从需求梳理到上线发布的全周期管理，确保项目准时交付并达到质量要求； 3.与技术、产品、运营等多部门协同配合，促进技术方案与业务发展目标的有效衔接； 4.持续跟踪和优化研发流程，推行敏捷开发、持续集成等高效实践，提升团队产出效率与产品品质； 5.跟进行业前沿技术趋势，分析新技术对业务的潜在价值，指导团队开展技术评估与预研工作。 任职要求： 1.具备10年以上软件开发及团队管理背景，拥有出色的团队领导力和人才培养经验； 2.熟练掌握主流编程语言与开发框架，有主导大型项目或复杂产品落地的成功经历； 3.熟悉软件开发生命周期各阶段，精通敏捷开发、DevOps等现代化研发模式； 4.具备突出的问题应对能力，能在高复杂度环境下迅速判断并推动问题解决； 5.具备优秀的沟通协调技巧，可高效对接内外部相关方，推动跨团队协作达成共识。 加分项 具备以下领域经验者优先：互联网·在线教育·社交网络与媒体

、工作职责及内容： 1. 自动化战略规划与落地 • 负责制定公司年度自动化战略路线图（Roadmap）和投资规划（CapEx预算）。 • 主导自动化整体架构设计，包括工位自动化、产线自动化、柔性制造、AGV/AMR物流、机器人应用等方向。 • 推动数字化与自动化融合（与MES/WMS/PLC/SCADA对接）。 2. 自动化项目管理 • 主导自动化专案从需求评估、方案设计、可行性分析（ROI/回收期）、测试验证到量产导入的全过程管理。 • 管控外部自动化供应商，审核方案、成本、交期与品质。 • 负责项目风险评估、资源调配、跨部门沟通协调，确保按时达成。 3. 自动化技术管理 • 主导自动化平台标准化：标准工站、标准夹具、标准模组、标准通信协议、标准BOM等。 • 推进内部自动化团队的自研能力，包括机械设计、结构、治具、机器人编程、PLC程序、视觉检测、工业软件等。 • 处理产线关键自动化技术难题，持续优化UPH、直通率（FPY）、稼动率（OEE）。 4. 生产改善与效率提升 • 推动自动化提升生产效率、降低人力投入（DL/IDL）、提升品质稳定性。 • 负责自动化导入的改善目标：Cycle Time、良率、工时、人工成本、人机比、设备节拍等。 • 通过自动化改善安全风险点，降低劳动强度及工伤风险。 5. 团队管理与能力发展 • 负责自动化团队建设，包括招聘、培养、绩效管理。 • 建立自动化工程师能力矩阵（机械/电控/机器人/视觉/软件）。 • 推动知识沉淀、设计规范、经验库建设。 二、岗位要求（学历/专业知识/能力）： 1. 学历与专业 • 大专及以上学历，机械工程、电气自动化、机电一体化、机器人、控制工程等相关专业。 2. 工作经验 • 8年以上工厂自动化项目经验，至少3年以上管理经验。 • 熟悉电子制造/半导体/汽车电子/新能源设备/智能装备其中一种或多种行业。 • 有成功导入完整自动化产线的实战经验（如测试，插拔自动化、视觉检测、机器人上下料、自动包装等）。 3. 专业技能要求 精通以下至少三项： • PLC（如三菱/西门子/欧姆龙）编程 • 机械结构设计、治具设计 • 机器人系统（ABB/Fanuc/KUKA/UR） • 视觉检测（Cognex/Keyence/自研算法） • 自动化控制架构、电气设计 • 自动化系统调试、优化 • 工厂自动化物流（AGV/AMR） • 数据采集/SCADA/MES接口 4. 管理与通用能力 • 具备跨部门沟通能力（研发/品质/生产/采购/计划）。 • 强烈的项目管理能力和数据分析能力。 • 能主导技术路线决策与供应商管理。 • 具备强执行力、抗压能力及结果导向思维。 优先条件（加分项） • 有大型制造企业（如华为，富士康、华勤、立讯、美的及精工自动化，致景，博众精工）自动化经验。 • 有自主研发自动化装备平台经验。 • 熟悉精益生产（Lean），能推动自働化与智能制造结合。 • 有海外工厂自动化导入经验（越南/墨西哥/美国等）。 • 熟悉ISO、IATF 16949等质量体系。

一、工作内容： 1.能熟练看电气图纸进行接线接气路，走工位，IO校对，熟悉伺服电机，PLC，步进电机等模块原理！ 2. 负责PLC及触摸屏编程、调试、维护、升级等日常管理工作； 3. 协助客户解决现场调试、安装和故障处理等技术问题； 4. 提供专业方案，为公司新产品开发提供技术支持； 5. 参与制定自动化重大设备的维保计划并执行，对预防性维护和故障维修进行管理。 二、任职要求： 1.实习期会有老师父带着做，（可接受零基础以及应届毕业生） 2. 专业：中专、大专及以上学历，电气自动化、自动控制等相关专业； 3. 技能：接受零经验，若熟悉电气布线、电气控制柜设计、电气部件选型则更佳；有一定的学习能力，愿意学习电气绘图软件和 PLC 编程。 4.素质：有较强的责任心，具备良好的团队协作能力、沟通能力，为人谦虚踏实；虚心好学，有积极的工作态度，愿意往自动化、机器人方面发展。 5. 无染头发，无案底 无明显纹身。 三.薪资待遇 小白实习期有老师父带着做，有补贴包住、做项目按每小时30－38/小时。 4、晋升方向：实习期转正后中级技术（薪资8K-1.2W）-半年左右晋升高级技术（薪资1W-1.5W）-1年左右往电气工程师晋升（薪资1.5W-2W） 四、工作时间 1、实习期：上午9：00-18：00，上6休1。（中午休息1个半小时） 2、转正后：上午8:00-17：30，加班2-3小时，上6休1。（中午休息1个半小时，下午休息1个小时） 3、节假日正常放假。 五、职位福利 薪酬福利：五险一金、绩效奖金、年终奖金。 假期福利：带薪年假、加班补贴。 生活福利：包吃住。 职业发展：发展空间大，有岗位晋升机会，公司会提供专业指导，帮助员工成长。

岗位职责： 1. 负责电气自动化系统方案设计、原理图及施工图绘制，完成技术交底与设计优化 2. 参与项目前期调研、负荷计算、元器件选型及成本估算，保障方案可行性与经济性 3. 编制电气设计说明书、技术规范书、调试报告及竣工验收资料，确保文档合规完整 4. 提供施工阶段现场技术支持，及时解决安装调试中的技术问题并推动闭环整改 5. 协同机械、控制、暖通等专业开展机电一体化集成设计，提升系统稳定性与智能化水平 任职要求： 1. 电气工程及其自动化、自动化、测控技术等相关专业，学历不限 2. 接受无经验应聘者，提供带教培养机制；有电气设计或PLC调试经验者优先 3. 熟练使用AutoCAD、EPLAN或Revit等电气设计软件，了解IEC61131-3编程标准者加分 4. 熟悉GB/T 50054、GB 50168等国家电气设计与施工规范 5. 具备良好沟通能力、责任心强，适应阶段性出差与项目制工作节奏

接受无经验 应届生 薪资待遇 实习期23/25H 转正底薪4500+全勤500+绩效1000+岗位补贴，综合薪资保底8000+，包吃包住 工作时间 8:00-12:00 13:00-17:00 18:00-20:00(加班）午休/晚餐各1小时 岗位职责： 1. 负责机械设备的日常巡检、维护与基础故障排查 2. 在师傅指导下完成设备拆装、调试、润滑及零部件更换 3. 记录维修保养过程，协助建立设备维护档案 4. 严格遵守安全操作规程，确保作业过程规范、安全 5. 积极学习机械原理、图纸识读及常用工具使用方法 任职要求： 1. 对机械维修工作有浓厚兴趣，可接受零基础学徒培养 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的动手能力和学习意愿 3. 身体健康，能适应车间环境及一定体力劳动 4. 中专/技校及以上学历优先，不限专业背景 5. 实习生、应届毕业生均可投递，无需相关工作经验

岗位职责： 1.负责自动化控制系统（PLC、DCS、SCADA等）的设计、编程、调试与维护 2.参与产线自动化改造及新项目方案制定，完成电气图纸绘制与BOM编制 3.解决现场设备运行中的自动化故障，优化控制逻辑与系统稳定性 4.配合机械、软件团队完成整机联调与验收交付 5.编写技术文档、操作手册及培训资料，支持运维团队能力提升 任职要求： 1. 自动化、电气工程、机电一体化等相关专业背景，学历不限 2.具备自动化系统开发或工业现场调试经验，经验不限 3.熟练使用主流PLC 4.了解工业通信协议（Modbus、Profibus、EtherNet/IP等） 5.责任心强，具备良好的沟通协作能力与问题分析能力

岗位职责： 1. 负责招标阶段技术资料的审查、技术交流及技术协议编制，为采购部门外购元器件等物料提供专业技术支持。 2. 根据订单需求，牵头开展无图纸类特殊客户订单的技术方案制定与图纸设计工作。 3. 牵头开展配电变压器标准化设计方案的审核与落实。 4. 组织实施产品外观优化，运用专业软件推进降本增效的结构优化与设计改进。 5. 参与变压器及磁电类产品的技术研发与性能提升工作。 岗位要求： 1. 电气工程及其自动化、电力系统及其自动化等相关专业本科及以上学历。 2. 具备3年以上变压器或磁电设备领域设计工作经验。 3. 掌握变压器设计原理、制造工艺流程及配电变压器方案设计规范。 4. 熟练使用CAD、三维设计等软件独立完成工程图纸绘制。 5. 熟悉国网非晶合金、硅钢立体卷铁心相关设计要求。 6. 具备较强的沟通协调能力与团队合作意识。

该岗位工作地点位于四川省凉山州雷波县，不接受者请勿投递！！！ 该岗位工作地点位于四川省凉山州雷波县，不接受者请勿投递！！！ 该岗位工作地点位于四川省凉山州雷波县，不接受者请勿投递！！！ 1、面向24-26届本科及硕士学历毕业生，985/211院校背景优先考虑 2、主要为磷化工厂与磷矿山方向储备专业人才，所需专业包括：生产类、地质类、采矿类、测量类、安全类、机电类

要求： 1、材料成型及控制工程、材料工程、材料科学与工程相关专业 2、本科与硕士阶段均须为上述专业 3、面向应届毕业生或毕业两年内的研究生 4、勤奋好学、踏实进取、志存高远、能承受工作压力 5、具备良好的沟通协调能力、逻辑思维能力和语言表达能力 培养方向： 公司铸造研发领域专业人才及技术管理储备干部 福利待遇： 周末双休，五险，提供一室一厅或两室一厅住宿，设有员工食堂

岗位职责： 1、参与新产品的标准制定工作，确保符合相关规范要求； 2、负责作业指导文件的编制与定期更新，确保文档内容准确无误； 3、策划并开展QC人员的专业技能培训，提升团队整体技术水平； 4、针对产品制程及客户投诉中的质量异常进行分析，制定改善措施并验证实施效果； 5、推动产品质量优化及生产流程的合理化与标准化建设； 6、主导生产线良率的持续改善与提升工作； 7、完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，具有五年以上连接器行业品质管理相关工作经验； 2、熟悉冲压、注塑、电镀及组装等生产工艺流程； 3、具备独立开展质量异常原因分析的能力，并能主导问题改进及措施有效性验证； 4、熟练掌握IATF16949五大核心工具及常用的质量统计分析方法；

岗位职责：大专及以上学历，欢迎无经验者加入，具备良好的沟通表达能力，入职后前1-3个月需参与基层实践学习，作为中高层管理人才重点培养（发展路径：基层﹣主管﹣高管﹣准副理﹣副理﹣经理），晋升至经理级别可申请调任新城市筹建分公司，总部将给予资金支持。 工作内容：主要跟随主管学习产品知识，熟悉公司运营流程，对接企业及事业单位客户，无业绩考核压力。 薪资待遇： ----1、试用期无责任底薪3800元＋200-2000绩效奖金，月收入4500-6000元；转正后底薪4500元，综合薪资6000-10000元 ----2、公司免费提供住宿 ----3、公司提供公平、公正、公开、透明的晋升机制，晋升仅依据个人能力与实际表现 ----4、每季度组织员工前往省内知名景区开展团建旅游活动 ----5、总部每年为表现优异员工提供一至两次国内旅游及培训机会

工作职责： 根据公司高层人才发展计划，按时完成各阶段培养目标，实现预定成长要求 工作要求： 1、本科及以上学历，机械类相关专业毕业 2、年龄在27至30周岁之间，具备良好沟通能力与表达能力，工作条理清晰、方法得当 3、掌握机械加工、设计及制造相关知识，具有2年以上机加工领域从业经历 4、仪态端正，气质良好，事业心强，有明确意向朝公司管理高层方向发展的优先录用 5、踏实肯干，勤奋学习，积极进取

！！！！工作地点：重庆、安徽、浙江、江苏、东莞、佛山、九江（7 大基地任选）！！！！ ！！！！优秀人才可根据公司需求与个人意愿，灵活安排至 7 大生产基地入职。！！！！ 岗位职责 1. 负责电气控制系统（PLC、伺服驱动、配电系统）的硬件方案设计、元器件选型及电路图纸绘制，运用 EDA 工具（如 Altium Designer、Eplan）完成 PCB 设计或电控柜结构布局。 2. 编制电气 BOM（物料清单），参与供应商元器件的技术评估与选型确认。 3. 开发 PLC（西门子 / 三菱 / 欧姆龙）控制程序、HMI 操作界面及运动控制逻辑；负责设备现场调试，处理 EMC 干扰、信号异常等技术问题。 4. 协同机械工程师推进机电一体化设计（包括传感器配置、线缆路径规划）；支持生产环节解决装配与测试阶段的电气故障（如短路检测、接地改进）；配合售后团队诊断客户现场问题，提供远程技术协助。 任职要求 1. 具备 3 年以上非标自动化领域电气控制开发经验，有汽车钣金、冲压、抛光行业背景者优先考虑。 2. 精通主流 PLC 编程技术（西门子、欧姆龙、三菱、基恩士、倍福等），熟练掌握西门子 PLC 开发为必要条件。 3. 熟悉各类通信及网络模块的应用，了解电气元器件的选型规范与性能特点。 4. 掌握常用电气绘图软件，能熟练操作 AutoCAD Electrical、EPLAN 等设计工具。

负责汽车涂装设备及总装设备的调试工作！ 具备相关项目调试经验！ 从事电气设计与现场调试任务！

岗位职责: 1.负责面套产品的结构设计、开发及持续优化 2.确保面套产品在质量与性能方面满足既定标准 3.协同团队成员，攻克生产环节中的各类技术难题 4.向相关职能部门提供面套及包覆件的CAD版型文件、BOM清单等产品数据 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和团队协作意识 2.能够独立分析并处理技术问题，具备较强的应变与解决能力 3.对工作积极主动，能适应一定的工作强度与压力 4.熟练使用optitexPDS软件

工作内容： 1、参与车厂定制化通信矩阵、网络管理、诊断及加载等协议功能的开发，完成对应需求实现，并基于现有工具进行持续迭代优化； 2、参与产品开发与调测全流程中配套工具链的研发，掌握AUTOSAR相关协议栈，能够熟练配置相关功能参数； 3、保障开发质量，执行基础接口测试工作，提升工具软件的稳定性和使用效率； 4、熟悉车载领域OBC、MCU部件的功能特性，具备OBC或电机控制功能开发能力，具有标定经验者优先考虑； 任职要求： 1、本科及以上学历，具备嵌入式软件开发经验，精通C语言语法者优先，熟悉英飞凌/TI/ST等芯片外设开发应用者优先； 2、了解电力电子与电机控制相关技术，如PFC整流、逆变、DCDC变换、电机控制等，有车载电力电子及电机控制软件调试经验者优先； 3、具备车载行业MCU、OBC、VCU部件的CAN通信、UDS/OBD诊断功能软件开发经验者优先； 4、熟练掌握嵌入式C语言开发，了解软件架构设计及性能优化方法； 薪资待遇：20-40K 13薪 面试定薪