熟练电气工程，气动设备，伺服电机，简单代码等技术。

1.统筹管理工厂日常运营工作，涵盖生产组织、品质管控、设备维护、安全生产及成本优化等环节，保障工厂运行高效、安全、平稳。 2.结合公司订单需求，制定并落实生产排程计划，推动生产任务按时保质完成。 3.大专及以上学历，机械、电气、自动化、工业工程等相关专业背景者优先考虑。 4.具备5年以上自动化设备制造领域工作经验，其中至少1年工厂管理经历，有成熟管理成果者优先。 5.拥有良好的沟通协调能力，熟练掌握常用办公软件操作。 6.工作态度积极，责任心强，具备较强的抗压能力，适应快节奏工作环境并保持高效率。

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加工中心编程技术人员 加工中心操作人员 负责自动化零部件加工

岗位职责： 1、统筹规划工厂自动化项目，主导自动化设备的设计、评估、开发及技术引进，负责自动化团队的搭建与管理 2、全面负责工厂各类设备的维护保养、故障维修以及现有设备的优化升级与二次开发 3、构建覆盖全员、全过程的设备预防性保养（TPM）管理体系 任职要求： 1、本科及以上学历，专业为机电一体化、自动化、机械或电气相关方向 2、在工业自动化、机器视觉、伺服控制、机械手应用等领域具备扎实的专业能力与实践经验 3、具备5年以上自动化设备研发团队的管理经历 4、具有知名制造企业设备开发经理工作背景者优先，具备自行车零配件生产设备或大型制造工厂自动化开发经验者更佳 5、能够接受长期外派或出差安排者优先

自动化设备调试开机 1.大专及以上学历，电气自动化、机械、工业工程、机电一体化等相关专业，具备一定PLC应用经验 2.熟悉电气系统、自动化装置及控制回路，有设备安装与调试经历者优先 3.负责机械设备的维护保养及电气部分的巡检与维护 4.全面统筹工厂日常运营管理工作，涵盖生产组织、品质管控、设备管理、安全生产和成本优化等方面，保障工厂运行高效、安全、稳定 5.依据公司订单实际状况，制定并执行生产排程计划，确保各项生产目标按时达成 6.结合当前及未来生产需求，评估现有设备与工艺流程是否存在改进空间，探索更优技术方案（如引入更先进的自动化装备） 7.提出初步改善方向并配合推进实施（例如推荐适用的设备类型或技术路径）

1、对工厂自动化装备维修有经验（比如自动化传输线等） 2、对工业机器人本体维护和程序调试有一定的经验 3、1-3年以上工作经验

1.结合公司当前及未来的生产规划，评估现有设备与工艺流程是否存在优化空间，探索更高效的改进方案（如引入先进自动化装备） 2.提出可行性改善方向并配合推进实施（例如推荐适用的设备类型或技术路径） 3.统筹管理工厂日常运营工作，涵盖生产组织、品质管控、设备维护、安全生产、成本管理等环节，保障生产系统高效、安全、平稳运转 任职要求 1.具备扎实的机械、自动化、电气类相关专业知识 2.具备项目管理意识，能主动识别问题、定义需求并推动解决方案落地 3.熟悉设备故障分析与处理方法，可迅速判断并排除运行异常 4.掌握基本PLC编程与HMI组态能力，能独立完成控制系统程序编写与界面配置 5.具备较强的团队协作意识与沟通协调能力，确保工作任务高效执行

岗位要求: 1.具备全日制大专及以上学历，专业为机械、电气或自动化相关方向 2.工作踏实认真，具备较强的责任心，思维缜密，善于沟通与协作 职责描述: 1.承担机械设备的日常维护及故障维修任务 2.参与设备的安装、调试及正常运行保障工作 3.汇总并分析生产过程中的设备运行数据与参数，提供优化建议

主导非标设备从方案设计到样机测试全流程，用SolidWorks绘制“工业级图纸”，打造定制化自动化解决方案; 解决零部件加工、外购件采购难题，优化设备结构，让研发成果高效落地。 大专及以上学历，机械设计/自动化相关专业，熟练使用SolidWorks(3D制图);

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1、掌握机器人焊接技术，具备自动化设备的编程与调试能力。 2、熟悉机器人焊接工艺流程及安全操作规范。 3、具有一定的机械设计与制造基础，能依据图纸完成焊具的调整与日常维护。 4、熟练操作焊接机械手，拥有扎实的程序调试实践经验。 任职要求： 1、中专及以上学历，机械工程、自动化、机电一体化等相关专业，具备2年及以上机器人焊接调试工作经验，了解焊接质量检测与评估方法。 2、2年以上相关领域工作经历，精通各类焊接工艺，深入理解焊接参数、角度、电流等关键技术要素，可指导现场作业人员开展装夹操作及焊缝识别培训。 3、提供工作餐等待遇，月休4天，

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岗位职责： 1.掌握自动化设计基本工具软件，负责基本自动化图纸的绘制工作； 2.负责部分控制柜和系统的设计工作，配合完成控制部件（包括仪表、自控阀门等）的选型工作；以及参与控制系统的流程控制设计工作； 3.了解电气、热控、安全等相关知识，协助完成自动化设备的安装调试和进度控制； 4.能协助工程师完成工艺技术方案设计中的电路、电子及自控布置； 5.负责项目设备研发过程中控制系统运行、测试、总结工作，能够不断调整和优化设备的控制流程和性能。 岗位要求： 1.积极主动，有理想，负责认真，团结合作； 2.211本科及以上学历；自动化控制、电子电气相关专业； 3.具备自动化设计能力，能够完成图纸绘制、部件选型等工作； 4.具备PLC基本知识，能够完成控制系统的设计、编程、调试工作； 5.动手能力强，熟悉各种自动化安装调试工具和仪器，能够独立完成电控柜以及相关仪器仪表和设备的安装、调试工作； 6.专业基础扎实，可以适应较广的专业领域范围，学习能力强，能快速接受新领域的项目任务。 7、有化工行业电仪、自控经验者优先。 公司简介： 安徽中科禾成绿色能源有限公司（简称“中科禾成”）是合肥综合性国家科学中心能源研究院产业化公司，聚焦于柔性合成氨技术及模块化设备的研发与生产。核心技术团队来自能源研究院及央企化工设计院，包括教授级高级工程师、研究员、博士及研究生，在氨合成领域拥有超过30年的经验。先后获得辰韬资本、合肥产投、科大硅谷引导基金、创耀科技（688259）、德联资本，数千万元融资。中科禾成致力于为我们的客户提供最具成本效益和可持续的绿色氨生产解决方案。 中科禾成的模块化和柔性设计理念，将绿氨的生产过程分解为多个独立的模块，减少施工成本、运维成本；动态平衡的生产性能，使设备能够与可再生能源大规模直接耦合，可低负荷运行，减少绿氢储存，降低建设成本。 公司提供具有竞争力的薪酬、完善的福利制度和丰富的职业发展机会。在这里，您将与一流的团队共事，共创绿色能源的未来。

工作地址在苏州，请看清地址投递简历，谢谢，在校生有课的不考虑，非校招 ———————————— N01.岗位职责： 1、根据项目需求及设备功能要求，负责非标自动化产线PLC程序开发及调试工作； 2、负责非标自动化产线项目中视觉、伺服、变频、机器人、RFID等常用设备的对接和调试； 3、负责项目中与上位机及管理系统（如MES、WMS等）的数据交互调试。 ———————————— N02.任职要求： 任职要求： 大专及以上学历，电气自动化、自动控制、机电一体化等相关专业； 肯学习、肯吃苦，能接受出差，以智能制造行业作为自身的发展方向。 经过面试，非本行业从业者有强烈意愿从事该工作的也可。 ———————————— N03.工资待遇： 第一个月工资6000-6800，转正后底薪7500-8500，综合收入8500-13000以上，不要工作经验有人带，五险一金，包吃住，可晋升，有夫妻房。 友情提示：报名点击下方---投递简历----交换微信---添加咨询

招聘保温杯制造团队人才，寻找金工组长/技术员两名，塑料件组装组长一名，待遇面议，工作地点浙江金华，联系方式详询。

岗位职责：负责非标自动化设备的研发工作 任职要求： 1.大专及以上学历，电气自动化或相关专业 2.具备非标自动化设备电气设计背景，拥有2年以上电气工程师工作经验 3.熟练操作基恩士KV8000、KVX系列PLC，掌握定位控制技术，了解常用电气元件的运行特性，可独立完成元器件选型、电路设计、程序编写与调试等任务 4.基础扎实，学习能力强，善于思考和迁移应用者，工作经验条件可适度放宽 5.态度积极，能承受一定工作压力，具备出差适应能力 发展前景： 公司平台广阔、资源丰富、学习机会多、团队氛围佳，行业发展潜力大，成长空间强；若您有意加入，欢迎尽快与我们联系！期待您的到来！

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招聘：装配车间主任 薪资：面议 要求：有相关管理工作经验

一、岗位概述 我们是一家专注于热转印膜研发、生产与销售的高新技术企业。为满足业务快速发展需求，现诚聘一名经验丰富、充满活力的车间主任。您将作为生产现场的核心管理者，全面负责公司6条热转印膜生产线的日常运营与管理，带领6名机长及一线生产团队，确保生产任务在安全、高效、优质的前提下顺利完成，对生产进度、产品质量及订单交期负首要责任。 二、主要工作职责 1、生产计划与进度管理：根据销售订单及生产计划，合理调配生产资源，制定详细的日/周生产排程。 2、全面监督6条生产线的运行状况，确保各机组严格按照计划执行，及时发现并解决影响进度的瓶颈问题。◦实时跟踪生产数据，确保订单按时交付。 3、产品质量控制：◦建立并维护严格的生产现场质量标准，对热转印膜产品的色差、附着力、套印精度等关键指标进行重点监控。◦督导各机长严格执行工艺规范和操作规程，组织进行首件检验和过程巡检，杜绝批量质量事故的发生。◦对生产过程中的质量异常进行快速响应、分析和处理，并推动落实纠正与预防措施。 4、团队管理与建设：直接管理6名生产机长，负责机长的日常工作安排、技能培训、绩效考核与团队建设。◦激发团队士气，培养一线员工的质量意识、成本意识和安全意识，打造一支高绩效的生产团队。◦解决生产过程中的各类人员问题，营造积极、协作的工作氛围。 5、跨部门沟通与协调：作为生产车间的核心接口，与销售、采购、品管、仓储、技术等部门保持密切沟通与无缝衔接。及时向销售部门反馈生产进度，协同采购部门确保原辅料供应，配合品管部门进行质量改进。高效协调内部资源，确保信息流、物流畅通，保障整体运营效率。 6、现场管理与持续改进：全面推进6S现场管理，确保生产环境整洁、有序、安全。负责生产成本控制，减少物料浪费，提高设备利用率。主导或参与生产流程的优化与改善项目，积极引入先进的管理方法和工具，持续提升车间综合管理水平。 三、任职资格要求 1、学历与经验：大专及以上学历，印刷工程、高分子材料、机械、工业工程等相关专业优先。 2、3年以上印刷行业（尤其是热转印、凹印、涂布、软包等相关领域）生产管理经验，其中至少3年以上车间主任或同等职位管理经验。 3、必须具备管理过多条生产线和多名机长/班组长的实战经验。 4、专业知识与技能：精通热转印膜（或类似软包装印刷产品）的生产工艺、设备操作和常见质量问题分析与解决方法。熟悉生产管理流程（如生产计划、质量控制、成本控制、6S管理等）。具备良好的数据分析和问题解决能力，能熟练使用Office办公软件。 5、核心素质：卓越的领导力和团队管理能力，善于激励和培养下属。出色的沟通协调能力和抗压能力，能高效处理跨部门协作问题。强烈的责任心和结果导向，对交期、质量、成本有高度的敏感性。注重细节，原则性强，同时具备灵活应变处理现场突发状况的能力。 四、我们为您提供 具有竞争力的薪酬福利体系（面议）及广阔的职位发展平台。 成为公司核心管理团队成员的机会，直接参与并影响公司的生产运营决策。 积极向上、简单务实的工作氛围和专业的团队环境。 系统的岗位培训和持续学习的机会。

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