一、岗位职责： 1、承担仪表及自动化系统的设计工作，提供采购技术支持，并参与现场建设与调试的指导； 2、持续维护和更新仪表设备台账，制定校验与维保计划，提前规划易损件备货方案； 3、配合客户及相关职能部门开展仪表类审核工作，提供必要的专业技术支持； 4、主导工厂自动化设备的技术改造、施工组织及验收工作，解决复杂电气与自动化技术难题； 5、为生产线的升级优化提供技术方案，牵头实施电气与自动化系统的改进项目； 6、指导培训操作人员，编制相关技术文档，归档并管理技术资料。 二、岗位专业技能 （一）控制系统精通： 1、熟练掌握中控ECS700等DCS系统的编程、组态及调试流程； 2、精通西门子S7-1200/1500、S7-200 SMART系列PLC编程，可熟练使用梯形图、功能块图等语言开发顺控程序； 3、掌握HMI/SCADA系统（如WinCC）组态技术，具备工艺参数可视化及异常报警功能设计能力。 （二）设备与网络能力： 1、熟悉压力、温度、流量、称重等化工仪表的工作原理与日常维护，掌握变频器参数设置与调试； 2、精通工业网络技术，能独立完成Profinet、Ethernet/IP等工业以太网，以及APL、Modbus、Profibus等现场总线的配置与故障处理； 3、熟练运用AutoCAD绘制自控图纸，具备仪表选型与应用能力。 三、岗位素质能力要求 1、问题解决：思维严谨，能够快速定位并处理复杂自控系统故障，具备跨部门协同排查工艺与设备联动问题的能力；动手能力强； 2、沟通协作：可高效对接生产、工艺、设计院等多方团队，准确传达技术需求与实施方案； 3、学习能力：能及时掌握自动化领域新技术（如数字孪生、AI工艺优化），适应精细化工行业技术更新节奏； 4、责任心：具备高度的质量意识，对自控系统的稳定运行及数据准确性负有直接责任。 四、学历：本科及以上 五、专业：电气工程及其自动化、化工仪表、控制工程 六、专业经验：熟悉浙江中控DCS系统、西门子PLC系列产品、化工自动化仪表应用 七、管理经验：具有化工自动化仪表系统工程项目组织管理及现场设备运维管理经验 八、行业经验：5年以上精细化工、石油化工等流程工业自动化相关工作经验，具备丰富的现场设备维护、故障诊断与处理实践经验

岗位职责: 1. 执行机械设备的日常巡检与保养任务，保障设备稳定运转； 2. 及时开展设备故障排查与修复工作，降低运行停机风险； 3. 按周期对设备控制系统进行维护及版本更新，优化操作响应效率； 任职要求： 1、具备大专或以上学历，理工类相关专业背景； 2、态度积极，具备良好的语言表达能力，善于团队配合，实践操作能力突出。 薪酬福利： 1. 伙食补贴：公司提供餐饮补助，每餐个人仅需承担1元费用。 2. 员工公寓：免费安排住宿，房间配套生活设施一应俱全。 3. 五险一金：依照国家规定为员工缴纳社会保险和住房公积金。 4. 免费班车：公司配备30辆通勤大巴，覆盖潮州多个区域，方便员工上下班出行。 5. 运动设施：园区内建有游泳馆、篮球场、健身区等场所，支持员工开展体育锻炼。

工作职责 1. 负责产线自动化设备从投入使用到退役的全过程管理，包括设备台账建立与维护、备案资料动态更新，确保管理流程规范且信息可追溯。 2. 主导开展自动化设备的日常巡查、预防性保养以及突发故障的诊断与高效处理，保障生产线稳定运转，减少停机时长。 3. 联动设备厂商，协同解决设备在调试与安装阶段的技术难题，推动新设备按期完成验收并投入生产。 任职要求 1. 具备大专或以上学历，掌握PLC编程技术，可独立进行设备控制逻辑的调试及故障分析处理。 2. 有1年以上工业自动化设备维保工作经验，具有机械制造行业设备运维背景者优先考虑。

岗位职责 1、负责自动化生产设备的电气控制方案设计； 2、负责非标自动化设备中电气元器件的选型（如伺服系统、传感器、触摸屏、可编程控制器等）及电路原理图绘制； 3、负责上位机控制程序的开发与编写； 4、负责设备PLC控制程序的设计与调试。 岗位要求 1、熟练使用主流运动控制板卡，如雷赛、固高、研华等品牌； 2、具备扎实的电气专业知识，熟悉各类传感器、电机的应用，能够独立完成电气原理图设计； 3、具备独立完成C++/C#界面程序开发的能力； 4、具备良好的抗压能力，能适应短期出差安排； 5、具有高速运动控制相关项目经验者优先考虑； 6、熟悉多轴运动控制器及其高级指令应用者优先录用； 7、具备基础视觉类项目开发能力者优先。 工作地点：四川德阳/南充

【岗位职责】 1. 负责机电一体化设备的研发及相关部件的开发设计。 2. 解决新产品研发、试制及试验过程中的相关技术问题，对性能指标进行验证，协调处理项目进程中的各个问题点。 3. 负责产品部件图纸的设计与绘制，负责外购件选型及物料BOM制作。 4. 制定产品的制造、安装、集成、操作系统调试规程及试运行方案。 5. 编制产品的整体、专部件技术文件、技术标准、规范。 6. 协助质量、工艺等部门解决问题，对公司既有产品进行技术升级及技术改进；研究产品在开发过程需要使用的新工艺、新材料以及测试验证方法，满足产品在外观上相对应的设计。 【岗位要求】 1. 专科以上学历，机电一体化、电器自动化专业，50岁以下，5年以上机电一体设计经验，有成套设备研发方面的工作经验优先；考虑应届毕业生。 2. 有非标生产线研发设计经验，熟悉各类工艺、材料优先。 3. 掌握产品外观、结构及零部件设计，机械加工、材料，表面处理、各类标准件应用等相关知识。 4. 熟悉质量管理体系和研发生产管理相关知识。 5. 工作细致严谨，思想灵活，具有良好的学习创新能力，具有较强的判断、沟通、协调、计划与执行能力；优异的职业素养，注重团队协作。 6. 至少熟练西门子、三菱、施耐德等编程软件一种（优选西门子软件）。

岗位职责: 1. 负责机械设备的日常巡检与保养，保障设备稳定运行； 2. 及时开展设备故障排查与维修，降低停机时间； 3. 定期维护和优化设备操作系统，提高操作运行效率； 任职要求： 1、大专及以上学历，理工类相关专业； 2、态度积极，具备良好的语言表达能力，富有团队合作意识，实践操作能力突出。 薪酬福利： 1. 伙食补贴：公司提供餐饮补助，每餐仅需支付1元。 2. 员工公寓：免费提供住宿，房间配备完善的生活设施。 3. 五险一金：依照国家规定为员工缴纳五险一金。 4. 免费班车：公司配备30辆通勤大巴，覆盖潮州多个区域，方便员工上下班出行。 5. 运动设施：公司建有游泳馆、篮球场、健身房等场所，倡导员工积极参与体育锻炼。

岗位内容： 1、承担设备的技术改造及疑难问题的技术攻关； 2、致力于降低公司现有设备的故障发生频率，处理现场设备复杂故障与技术难题； 任职要求： 1、大专或以上学历，机械、车辆工程等相关专业背景； 2、具备3年以上非标设备行业工作经验，熟练掌握设备装配与调试技能； 3、曾主导或参与精度在3um以内高精密设备的装配与调试项目； 4、性格沉稳，踏实肯干，具备积极主动的工作态度。

工作职责： 1、负责机电一体化设备的开发设计及配套零部件的研发工作； 2、解决新产品研发、试制与试验过程中的各类技术难题，验证性能指标，协调推进项目各阶段关键节点； 3、承担产品零部件图纸的设计与绘制，完成外购元器件选型及物料BOM清单编制； 4、制定产品制造、安装、集成、操作调试规程及试运行方案； 5、编写产品整体及专项部件的技术文档、技术标准与规范文件； 6、配合质量、工艺等相关部门处理技术问题，对现有产品实施技术优化与升级； 研究开发过程中所需的新工艺、新材料及其测试验证方法，确保产品外观设计的有效实现。 任职条件： 1、大专及以上学历，年龄50岁以下，具备5年以上机电一体化设计经验，有整机设备研发经历者优先； 2、具有非标自动化生产线设计经验，熟悉多种加工工艺及材料者优先考虑； 3、精通产品外观、结构及零部件设计，掌握机械加工、材料特性、表面处理及标准件选型等相关知识； 4、了解质量管理体系及相关研发生产管理流程； 5、工作严谨细致，思维敏捷，具备良好的学习能力与创新意识，拥有较强的判断力、沟通能力、协调能力以及计划执行能力；具备优秀的职业操守和团队合作精神； 6、至少熟练掌握西门子、三菱、施耐德等品牌中的一种编程软件（西门子软件优先）。

懂PLC控制

找个广汉本地的，开小吊车蓝牌8吨的，或者10吨的，B照C照都可以，有一定工作经验，平时主要是打混凝土的零活，一个月休息八天左右，有活就干没活就休

德阳乐逍遥家具家电安装服务部招聘C1配送安装人员3名，长白班，购买社保，不会安装可以学。年龄要求35-45岁，负责家居配送与安装。薪资待遇为5000-9000元。上班时间为08:00至17:00，月休2天。上班地址位于什邡市雍城西路。

保洁招聘一、工作地点：万景进园（青衣江小学旁）二、年龄：50-58岁三、工资：2500元四、上班时间夏季：上午7:30-11:30下午13:30-17:30冬季：上午8:00-11:30下午1:00-17:30五、福利：4天休假+法定假日，生日补贴（100元礼品），节日福利联系人：梁女士：

（每天面试，周末不休） 【工资待遇】24元一小时，240一天，综合5000-8000 [爱心]需要无犯罪证明，熟悉26个英文字母，读写能力没问题、小面积纹身可以，无传染性疾病 [爱心]岗位一【操作机台设备】 1.【工作内容及要求】操作半自动化的机台设备开关机，上下料，走动站岗，（穿/不穿无尘服自己选择） 2.【要求】女士18-40岁 男士18-45岁 3.上班时间:8:00-20:00（12小时两班倒，半个月倒一次班），月休2-4天 [红包]所有岗位福利待遇: 包住宿6-8人间，空调洗衣机独立卫生间，平摊水电费； 吃饭厂区食堂一天三顿5块钱，两餐夜宵免费； 购买五险一金，每月15号发放上月工资，计薪（本月26日-下月25日为一个月工作周期） [咖啡]面试工作地址：德阳三环科技有限公司二厂区 面试时间：上午8点半-10点，下午1点-2点，按时到 注意：（员工不能办理工商银行卡的一律不予录用）

岗位：机台操作工 / 品检质检 机台岗：操作半自动设备，上下料，站/坐岗可选，男女不限，男20-45岁、女20-45岁，12小时两班倒，部分长白班，综合薪资4k-7k，多劳多得。综合薪资前三个月不低于5000。 品检岗：，20-35岁，坐岗，检查产品瑕疵，近视不超200度，计件4000-7000。（穿无尘服4500-7000，不穿4000-6000元） 福利：包住宿6-8人间，空调洗衣机独立卫生间，平摊水电费；食堂吃饭一天3顿仅5元，两餐夜宵免费。每月15号发上月工资。 要求：无犯罪证明，认识26个英文字母，小面积纹身可，无传染病

该职位在成都，报道地和工作地点在成都，介意勿投！！！ 薪资:实习期7k-8k，转正:底薪+加班+全勤+绩效补贴+技术岗津贴，月综合8k-1.2k 工作时间:实习做六休一，转正后白班可以上五休二法定节假日放假 岗位:自动化设备维修/维护，设备调试， 学徒岗位职责: 1.协助工程师做自动化设备(PLC编程，变频器，同服，接触屏，传感器)的巡检，维护，故障排查与维修 2.学习设备安装，接线，调试，保养，做好维修记录 3.配合产线处理设备异常，保障生产稳定 4.服从安排，完成师傅交代的其他技术工作晋升方向:技术员-助工-工程师-高级工程师，技术含量越好，涨薪更高，后期可转接项目，研发方向 备注: 1.接受零基础零经验学徒，能适应倒班，愿意学习 2.接受出差实习，出差无任何费用，企业安排

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新基地关键生产、测试、老化及辅助设备导入、维护、改善和稼动率负责人同行经验要求必须具备光模块、光器件、半导体封装或精密自动化设备经验。 二、岗位要求负责新基地关键生产设备、测试设备和辅助设备从进场、安装、二次配，SAT、试产到量产的全过程设备管理，确保设备稳定运行、快速恢复、持续提升OEE并支撑800G DR8量产目标。 三、主要职责设备导入与安装调试负责设备进场、开箱验收、定位、安装、通电、接线、二次配确认及SAT跟进；配合厂房、EHS、供应商完成电力、UPS、气路、真空、氮气、ESD、网络、排风等设备条件确认；建立设备清单、资产台账、设备履历、验收标准、技术资料及供应商问题清单。关键设备维护与异常处理负责高精度贴片机/Die Bonder、Wire Bonder、AA主动对准、点胶、UV固化、激光焊、SMT、AOI/X-Ray、ATE、BERT/DCA、Burn-in架和环境箱等设备的维护与异常处理；组织设备供应商驻场调试、培训、问题整改和能力确认；建立设备异常分级与响应机制，缩短关键设备停机和恢复时间。PM、校准与备件管理建立日点检、周点检、月保养、年度保养、校准及设备清洁标准；制定关键设备PM计划、易损件清单、安全库存和备件寿命管理机制；建立OEE、MTBF、MTTR、停机时间及重复故障分析机制。设备改善与自动化支持推动节拍优化、治具优化、防错设计、自动化改造、设备数据采集和MES接口建设；配合工艺团队优化AA节拍、贴装精度、固化稳定性、测试自动化和老化效率；参与新产品导入的设备能力评估、产能测算和设备扩产规划。团队建设培养设备技术员和操作员的设备点检、基础保养和一级异常处理能力；建立白班、夜班、周末设备保障和技术升级机制，为量产阶段提供连续设备支持。 四、任职要求基本条件大专及以上学历，自动化、机电、电气、机械、电子、光电、控制工程或相关专业；5年以上光模块、光器件、半导体封装、精密制造或高速电子制造设备经验。 至少3年以上关键设备维护、设备导入、设备调试、设备改善或设备项目管理经验；有400G/800G光模块、COB、半导体封装或精密自动化设备经验者优先。核心技术能力能力维度具体要求关键设备能力熟悉高精度贴片/Die Bonder、Wire Bonder、AA设备、点胶/UV固化、激光焊、ATE/BERT/DCA、Burn-in、SMT/AOI/X-Ray等至少3类以上设备。自动化基础理解PLC、伺服、气动、真空、传感器、视觉、运动控制及工控网络基础原理。设备管理具备设备SAT、OEE、MTBF、MTTR、PM、备件、治具和校准管理经验。故障诊断能独立完成设备安装、故障定位、临时恢复、根因分析及与供应商的技术沟通。量产保障理解设备节拍、设备瓶颈、工艺-设备匹配与多班次量产保障逻辑。 五、首年关键目标（KPI）维度首年关键目标设备进场与SAT完成设备开箱、安装、二次配、SAT、资料归档及设备台账建立。设备稼动率建立关键设备OEE、MTBF、MTTR监控机制，持续减少关键设备异常停机。PM与校准建立并执行预防性维护、校准、点检和设备清洁体系。备件保障建立关键备件、易损件和治具安全库存机制，降低因缺件造成的停线风险。量产支持支撑样品、小批量及量产阶段设备连续运行，快速处理关键异常。团队建设培养设备技术员与操作员一级维护能力，形成可向设备主管/经理发展的队伍。 base：安徽蚌埠

时薪制：保底60/元小时 中级工程师：12000~18000元/月 高级工程师：18000~25000元/月 上班时间：5 天 8 小时制长白班 年龄：28-52周岁包住提供吃 岗位职责 1.负责非标自动化设备（打印机设备，工装夹具）的机械结构设计 2.独立完成三维建模、工程图出图跟进设备装配与调试； 3.熟练使用 Pro/E(Creo)这进行三维建模与工程图绘制 4.有半导体设备、散热模组、打印机设备相关项目经验者优先

职位详情 PLC调试CNC编程/自动化设备维护学徒（零基础可学）真实车间上手实操！非课堂理论培训，全程师傅一对一带教，纯学技术、练实操，真心想学一门稳定技术的欢迎投递！ 温馨提示：需接受30-50天实习期跟随师傅出差学习，介意者勿投 一、岗位职责 1、负责工厂自动化设备安装、接线、日常故障检修与保养，实操学习PLC调试、编程等核心技术； 2、协助跟进设备项目落地，配合团队优化设备运行流程，保障项目高效完成； 3、主动积累设备实操经验，跟随师傅掌握自动化、数控设备全套实操技能。 二、任职要求 1、无需经验、零基础可入职，不限学历，对自动化、数控设备技术感兴趣，踏实肯干愿意长期学技术； 2、沟通顺畅学习能力强，能适应车间快节奏工作，服从工作安排； 3、能接受两班倒工作模式，设备行业岗位均含白夜班，介意请勿投递。 三、薪资待遇 1、实习期：综合薪资6000-7500元/月，额外享有新人绩效奖励，实习期满一个月到两个月即可转正； 2、转正后：底薪+加班费+全勤奖+绩效奖+工龄补贴薪资9000-12000元，体系完善，技术越高薪资越高，内部晋升通道透明，长期稳定发展。 四、工作时间 1、实习期：早8:00-晚20:00，两班倒，工作含正常吃饭休息时间； 2、转正后：常规早8:00-晚17:00，两班倒，想要高薪可自愿加班，多劳多得。

岗位内容： 1. 编制并落实生产计划，保障生产效率与产品品质达标。 2. 持续优化生产工艺，实现降本增效与产能提升。 3. 统筹跨部门协作与信息对接，确保生产进度与质量可控。 任职要求： 1. 具备良好的生产组织与管理能力，沟通协调能力较强。 2. 熟知生产流程及相关设备操作，具备应对突发状况的处理能力。 3. 工作积极主动，善于推动流程改进与创新，能提出有效优化建议。 4. 有化工或材料类行业生产管理经验者优先考虑

【岗位职责】 1. 生产计划与组织 1.1 根据公司月度生产计划，编制车间周/日生产排程，合理调配人员、设备、物料资源，确保产量、收率、交期达标。 1.2 统筹安排物理精炼各工序的产能平衡与工艺衔接，优化生产节拍，减少非计划停机。 2. 工艺管理与优化 2.1 负责车间工艺参数标准化管理，组织制定和修订作业指导书、工艺规程，确保工艺稳定可控。 2.2 持续优化关键工艺参数，提升品质和精炼收率。 2.3 组织工艺异常分析和纠正预防措施（C...

1、行业经验：具备本科及以上学历，5年以上汽车零部件领域生产管理从业经历，掌握机械加工工艺流程，具有特定工艺背景者优先（具备工作经验者优先）。 2、生产管理：保障生产任务按计划高效推进，确保交付准时、质量达标、产量满足要求。 3、团队管理：主导团队搭建，组织实施员工培训及绩效考核工作。 4、质量与成本控制：强化过程质量管理，有效管控原材料使用及生产成本。 5、设备与安全：统筹设备日常维护与运行管理，严格执行安全生产规范。 6、关键能力：具备良好的组织协调、问题分析与解决、团队领导、沟通协作及抗压能力。 7、知识体系：通晓IATF 16949汽车行业质量管理体系，了解ISO 14001环境管理体系与ISO 45001职业健康安全管理体系，熟练操作ERP/MES等生产信息化管理系统。

职位描述 【岗位职责】 1. 检测体系与标准建设：负责搭建并优化氮化铝（AlN）产品检测环节的质量管理架构，制定并持续改进外观、尺寸及电性能等成品的检验规范（SIP）与抽样方案。 2. 检测制程品质监控：牵头开展检测工序（如AOI光学检测、超声扫描SAT、X射线检测等）的日常质量审核，跟踪关键检测设备的工作状态与检测准确率，杜绝不合格品流入下一环节。 3. 异常拦截与闭环管理：主导处理检测过程中出现的质量异常及客户反馈问题，熟练运用8D、5Why等方法进行根因分析，制定并落实纠正与预防措施（CAPA），确保问题闭环。 4. 数据驱动与质量反馈：借助SPC、Minitab等统计分析工具，对检测良率、缺陷类别（如线路缺陷、层间气泡、导通不良等）进行系统性分析，向工艺部门提供有效数据支持，助力前端制程优化。 5. 跨部门协同与团队赋能：联合研发、工艺及生产团队，参与新产品导入（NPI）阶段的检测策略评估与可靠性测试；承担检测人员的技术培训与质量意识提升工作。 【任职要求】 1. 学历专业：本科及以上学历，微电子、材料科学与工程、物理、化学等相关专业背景；硕士优先考虑。 2. 工作经验：具备3年以上半导体或泛半导体领域品质工程（QE）工作经验，有氮化铝材料或薄膜制程后段检测经验者优先。 3. 专业技能：熟练掌握质量管理七大手法与五大核心工具，了解ISO9001等质量管理体系；具备扎实的数据分析能力与制程异常诊断经验。 4. 综合素质：坚持原则，具有良好的跨部门沟通协作能力与项目推动力，能够独立主导质量改进项目。

工作职责： 1、开展机电一体化设备的开发设计，承担相关零部件的研发与设计任务； 2、处理新产品研发、试制及试验过程中的技术难题，验证性能指标，协调解决项目推进中的关键技术节点； 3、完成产品部件的图纸设计与绘制，负责外购元器件的选型及物料BOM的编制； 4、制定产品制造、安装、集成以及操作系统调试规程和试运行方案； 5、编写产品的整体及专项部件的技术文档、技术标准与规范文件； 6、配合质量、工艺等相关部门进行技术问题处理，对现有产品实施技术优化与改进；研究开发过程中所需的新工艺、新材料及测试验证手段，确保满足产品外观设计的相关要求。 任职条件： 1、大专及以上学历，年龄不超过50岁，具备5年以上机电一体化设计经验，有成套设备研发经历者优先； 2、具有非标自动化生产线设计经验，熟悉多种加工工艺及材料者优先考虑； 3、精通产品外观、结构及零部件设计，掌握机械加工、材料特性、表面处理工艺及各类标准件应用知识； 4、了解质量管理体系及相关研发生产管理流程； 5、工作严谨细致，思维敏捷，具备良好的学习能力与创新意识，拥有较强的判断力、沟通能力、协调能力、计划与执行能力；具备优秀的职业操守，重视团队合作； 6、至少熟练掌握西门子、三菱、施耐德等品牌中的一种编程软件（西门子软件优先）。

【岗位职责】 1. 能解决实验阶段、中试阶段、放大阶段的各种问题；熟练使用Scifinder文献检索网站，独立设计简单项目路线；简单分析LC-MS图谱。 2. 熟练分析H-NMR图谱并准确确定产品结构；熟练使用HPLC；组织新产品开发的实施、监督、控制开发过程，确保新产品开发产品的产业化；协助部门负责人对研发队伍的建设与培养，组织研发人员的培训学习，强化研发技巧，提高研发能力。

岗位内容： 1. 负责统筹协调各生产部门的运作，确保生产任务按时高效完成。 2. 监控员工操作过程，落实标准化作业流程，保障产品质量稳定。 3. 依据公司生产排程推进车间生产工作，确保订单按期交付。 4. 落实安全生产、环境保护及消防管理要求，预防和控制各类生产风险。 5. 汇总整理车间生产数据，编制生产分析报告并按时提交。 任职要求： 1. 机械、电子、自动化或相关专业背景，具备相应学历条件。 2. 具备6年以上生产管理经验，熟悉生产管理流程、质量体系及相关工具应用。 3. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力，能适应一定工作压力。 4. 熟悉ERP、制造执行系统（MES）或其他生产管理系统操作。 5. 具备创新意识，乐于探索优化工作方法，执行力强且善于解决实际问题。

岗位内容： 1. 负责设备团队的管理及生产系统的运行监控，保障系统平稳运转。 2. 完整记录设备维护情况，并持续追踪设备运行性能数据。 3. 处理设备异常问题，推动预防性维护措施并开展根本原因分析。 4. 协助完成辅助设备的设计任务，参与新产品开发项目的技术支持。 5. 保持与承包商的良好沟通，高效协调其在厂区内的作业安排。 任职要求： 1. 具备本科及以上学历或相关专业领域的同等学位。 2. 拥有5年以上生产设备管理相关工作经验。 3. 熟知生产设备与自动化系统，具备实际故障排查能力。 4. 熟悉常用计算机软件及典型生产自动化控制系统的操作。 5. 具备优秀的团队领导力和协作沟通能力。

工作地点：深圳、成都、德阳就近安排~ 薪资待遇面议，挑战高薪，职等你来~ 岗位职责： 1、承担大功率开关电源产品的研发与设计任务； 2、开展控制回路与功率回路的参数规划与设计； 3、完成电力电子元器件的选型评估； 4、负责产品控制原理图的绘制与优化； 5、主导电路板的调试与测试，保障其准确性与实用性； 6、组织产品系统级调试与验证，确保各项性能指标符合设计要求。 任职要求： 1、本科及以上学历，电气、电子、自动化、测控等相关“电学”专业背景； 2、熟练掌握模拟电路、数字电路、电力电子技术、自动控制原理等基础知识； 3、具备EMC设计、分析及问题整改能力； 4、熟悉半桥、全桥、推挽、LC、LLC、LCC等开关电源拓扑结构及其控制原理，能独立完成参数设计； 5、具有大功率开关电源类项目设计经验者优先考虑。

【岗位职责】 1. 负责公司EAP（设备自动化平台）系统的日常维护、功能优化及二次开发工作。 2. 根据生产部门需求，开发各类生产报表、数据看板及数据分析应用。 3. 负责新增设备的数采对接工作，包括通讯调试、数据点位配置及数据验证。 4. 配合设备供应商完成设备联调，负责内部接口对接与验收测试。 5. 编写技术文档及操作手册，培训车间人员使用EAP相关功能。 6. 持续优化数据采集的稳定性与及时性，处理日常通讯异常。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历

【岗位要求】 1. 化工自动化、仪表相关专业，3年以上化工工厂仪表自动化管理经验。 2. 熟悉DCS、PLC、SIS、GDS系统整体运维，懂技改、检修统筹与班组管理。 3. 精通化工仪表、防爆设备管理，能统筹故障处理、隐患整改、技改落地。 4. 熟悉化工安全生产规范，具备现场统筹、应急处置、资料台账管理能力。