职责描述： 1、负责臂式高空作业平台的电气系统规划，完成电气原理图绘制及电气元器件选型； 2、开展整车线束设计与线束布局工作； 3、制定起重机控制方案，并完成PLC程序开发。 任职要求： 1、熟练掌握CAD、EPLAN、SolidWorks等设计工具； 2、熟悉Codesys、Bodas、TwinCAT中至少一种PLC编程软件； 3、能适应短期外出，提供新产品试制阶段的技术支持； 4、具备工程机械领域工作经验者优先考虑。

岗位职责 1. 负责新产品项目的立项推进与执行落地； 2. 负责公司技术改造及设备更新的项目立项与实施管理； 3. 主导数据中心小母线产品的研发工作，掌握二次电气设计及相关控制原理； 4. 推进技术部门在工艺规范与标准化方面的管理工作； 5. 组织推动新技术、新工艺、新产品及新装备的应用实施； 6. 跟踪母线产品的发展趋势，收集行业相关产品技术信息； 7. 牵头开展重大技术方案的评审，组织重大质量事故的技术分析； 8. 完成上级领导安排的其他工作任务。 知识技能 1. 机械或电气类相关专业，具备本科及以上学历，经验丰富者条件可适当放宽； 2. 熟练操作CAD或三维设计软件（如Creo、Solidworks等）； 3. 精通高低压母线先进技术，熟悉产品从研发到落地的完整工艺流程。 能力素质 1. 具备较强的独立作业能力，工作积极主动； 2. 具备良好的英语听说读写能力； 3. 热爱本职工作，拥有良好的适应性、执行力以及团队协作精神。

【岗位职责】 1. 负责液压系统的设计、制造、安装、调试和维护，保证设备的正常运转。 2. 参与现有液压系统的改进工作，提高其使用效率和可靠性。 3. 参与对新技术、新材料的研究和开发，为公司产品提供技术支持。 4. 协同相关部门，推进项目进展，保证交付质量并提高客户满意度。 【岗位要求】 1. 机械工程或液压与气动相关专业，有液压系统设计和维护经验者优先，并且在工作中表现出良好的工作素质和能力； 2. 熟悉液压系统的基础理论、操作流程及相关原理，掌握AutoCAD等设计软件； 3. 具备较强的创新意识和问题解决能力，能够明确任务并完成目标； 4. 能够胜任英语阅读及口语沟通，具备良好的团队协作能力和高度的责任心。

任职要求： 1.掌握数字电路、模拟电路、电力电子、自控原理、单片机编程等专业知识； 2.能熟练使用示波器、万用表、电源等仪器仪表； 3.能快速学习并掌握电气产品工作原理，熟悉产品调试规程、试验、交付规范； 4.工作认真负责，有较强的学习能力、动手能力，从事特种电气产品调试工作经验者优先。 岗位职责: 1.负责按照生产计划完成电气产品调试、交检和试验工作； 2.负责解决产品生产过程中的技术问题，汇总分析产品调试和售后服务中出现的问题，协助设计人员改进产品； 3.负责与设计人员沟通，完善工艺文件； 4.负责产品售后服务工作，独立完成售后技术保障任务。

岗位职责： 1、承担电气图纸设计、电气元器件选型及PLC程序开发等工作； 2、参与项目技术难点分析，提出有效解决方案并实施； 3、负责新设备的功能验证、整机调试及相关操作培训与现场指导； 4、提供售后技术支持，及时高效处理客户反馈的技术问题； 5、完成技术文档、图纸资料及软件文件的归集、整理与归档； 6、按要求完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、具有电气、自动化、机电类相关专业大专及以上学历，具备3年以上相关领域工作经验； 2、掌握三菱、欧姆龙、西门子等品牌PLC编程技术，熟悉触摸屏配置及电气绘图软件（如AutoCAD、Eplan），具备独立完成自动化设备开发的经历； 3、了解气动元件、伺服电机等部件的选型、使用及应用方法； 4、具备自动化设备电气布线、管路布置、接线安装及调试能力； 5、具备较强的故障排查能力，可完成自动化系统现场调试与优化改进； 6、具备良好的沟通协作意识，工作认真负责，富有团队精神。

PLC柜调试，变频柜接线打线，故障排查等

岗位职责： 1. 自动化设备电气系统设计与开发 需求分析：依据生产工艺流程，制定电气控制方案，涵盖PLC编程（如西门子、三菱）等内容 硬件设计：负责电气原理图绘制、元器件选型（如变频器、接触器、继电器）、线路布置及BOM清单编制，确保满足工业安全规范，合理评估项目投入成本 软件编程：承担PLC程序编写与升级任务，优化控制逻辑，建立故障应对机制，保障生产线持续稳定运行 仿真验证：开展电气系统仿真测试，验证控制逻辑的稳定性与可靠性，降低现场调试风险 2. 智能制造系统集成与调试 现场调试：主导自动化装置（如智能分拣线、AGV小车、自动包装机）的参数配置与功能验证，及时排除调试过程中的电气问题 性能优化：通过调节PID参数、优化运动控制路径，提高设备运行精度与生产节拍 3. 技术文档与标准化工作 文档编制：撰写电气设计说明、操作指导书、维护手册等技术资料 标准制定：参与制定工厂电气设计标准（如线缆颜色标识、接地规范），统一设备通信接口协议 知识沉淀：归纳整理设备调试记录与故障处理方法，构建内部技术知识库，支持团队学习与复用 4. 跨部门协作与项目管理 需求对接：协同机械工程师与技术员，明确设备功能实现要求 成本控制：优化电气设计方案，减少元器件采购支出，把控项目整体预算 5. 技术创新与持续改进 技术调研：关注行业新技术发展，评估其在自动化装备中应用的可行性 效率提升：通过对设备运行数据的采集与分析，实现自动反馈调节，持续提升设备性能 节能减排：设计低功耗电气系统，降低工厂整体能源消耗 任职资格： 专业能力：了解注塑、五金、纺织、包装类产品装配工艺，具有FANUC、ABB、库卡、卡诺普等机器人开发经验者优先，具备精确成本核算能力者优先 工具使用：熟练操作EPLAN、AutoCAD Electrical进行电气图纸设计 行业经验：拥有5年以上自动化设备或智能制造工厂电气设计经历，有参与智能工厂建设项目者优先

职位描述 1、依据电气图纸或项目需求，独立完成自控方案设计、电气元器件选型及售前成本核算工作； 2、负责自动化控制系统中PLC程序的编写、组态画面开发，以及电气控制柜的调试，涵盖售前与售后技术支持； 3、对接客户进行技术交流，优化设计方案，提供报价相关的技术支持，并规范整理和归档报价资料； 4、完成上级交办的其他日常工作任务； 【任职要求】 1、具备电气自动化、机电一体化等相关专业大专及以上学历； 2、拥有3年以上电气或自动化行业报价经验，熟悉相关产品及电气元件市场价格，了解电气控制柜装配与调试流程，具备变频供水、风机、水泵等项目经历者优先； 3、熟练操作办公软件，精通CAD制图软件； 4、掌握人防电气设备一次、二次图纸识读，能独立完成元器件选型与报价； 5、具备良好的沟通能力，责任心强，工作细致严谨，服从安排，学习能力强；

工作职责: 1. 负责新产品导入阶段试产计划的拟定，统筹试产工作的组织协调与进度管控，确保新品试制及量产按计划节点顺利完成。 2. 与研发、模具、采购、生产等相关部门对接沟通，协调落实试生产所需物料、工装器具等资源准备。 3. 主导新产品物料打样工作，开展产品前期验证测试，完成技术资料的转化并移交至生产部门。 4. 建立并优化试生产前确认、过程控制及最终确认流程，推动各相关单位严格执行标准化作业。 5. 总结试产过程中工艺执行情况，协同解决生产环节中出现的产品质量异常问题。 6. 编制新品试生产所需的各类文档及验证测试方案，确保文件完整性和可执行性。 7. 提出产品在制造端的可生产性改进建议，并参与项目各阶段的技术评审会议。 8. 配合IE工程师处理新品上线过程中的各类生产问题，并推动持续改善措施落地。 任职资格: 1. 大专及以上学历，机械电子类相关专业背景；具备独立撰写技术文件和报告的能力。 2. 掌握结构公差链的计算与分析方法，熟悉常用测量工具及相关检测手段。 3. 熟悉结构件类新产品导入流程及生产工艺，具有NPI或PE岗位工作经验者优先考虑。 4. 工作态度认真细致，责任心强，具备良好的跨部门沟通协作能力、执行力及时间规划能力。

【岗位职责】 1. 负责高压开关产品的研发、试验、结构改进等工作。

乾县需要焊工能上高的，要有经验的，工价电话谈，附近有干的电话联系

【旺季开工新人奖5000！】 【旺季开工新人奖5000！】 【正规公司招聘，不收取任何费用】 【临时工、长期工、正式工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，招聘全程免费，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职30天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由；只要你愿意加班，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8500-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!!

【公司介绍】 乾县海螺园区包含乾县海螺水泥、乾县海化环保两家海螺体系公司，同址办公生产，地处咸阳市乾县阳峪镇冯东村，是关中西部大型绿色建材 + 固废资源化综合产业基地。 【岗位要求】 1.初中及以上学历，男女不限，年龄55岁以内，持有叉车证优先考虑； 2.吃苦耐劳，身体健康，有相关操作工作经验优先考虑。 【薪资待遇】 月综合薪资4000-4300元 提供食宿，提供4人间 三节福利

乾县海螺招叉车工 地址：咸阳市乾县阳峪镇厂区 要求：50 岁内｜初中起｜男女不限，有叉车证优先 三班倒 8h（早 8-16 / 中 16-0 / 夜 0-8），月休 5 天 月薪 4000-4300，基本工资 3500 + 绩效 500 + 持证补贴 10 元 / 天 管食宿（4 人间 + 食堂，水电自理）+ 节日福利

活在乾县300一天要全能手

岗位职责： 1. 负责PLC自动化设备的日常巡检、运行参数监控（如温度、速度、压力等）及故障诊断与排除 2. 承担产线设备的调试、维护、优化及备件管理，保障设备稳定高效运行 3. 协助资深工程师完成自动化系统升级改造、程序优化及技术文档整理 4. 参与新设备安装验收、功能测试及操作人员基础培训支持 5. 严格执行安全规范，落实五险一金及双休制度下的标准化作业流程 任职要求： 1. 学历不限，自动化、电气工程、机电一体化等相关专业优先 2. 具备PLC编程与调试基础，熟悉主流品牌（如西门子、三菱、欧姆龙）者更佳 3. 有设备维护、产线调试或工业自动化相关实践经验者优先 4. 责任心强，具备良好的动手能力、逻辑分析能力及团队协作意识 5. 能适应制造现场工作环境，接受必要时的技术支援响应

️招聘岗位更新️ 一、【企业优势】 高工价+长白班 不用体检+环境好 有餐补贴+夜班补贴 二、【主营业务】主要负责激光及自动化装备领域正规企业，招聘自动化技工（调试），负责设备装配、接线、维护等相关工作。 三、【招聘要求】男女不限，18-46周岁，身体健康、服从车间安排，现场面试具备对应岗位技能经验，能胜任技工相关实操工作，无不良从业记录。 四、【薪资待遇】 调试大工：52元/小时 调试中工：42元/小时 工期60天至长期，综合薪资10000-13000/月，每月底发上月薪资。 补贴福利：餐补17元/天，夜班补贴15元/天（若有夜班安排） 五、【工作时间】长白班8:00-20:00 【吃住情况】 ①餐补17元/天，出勤才有 ②4~6人间公寓式宿舍 ③，离职需提前申请 ④另外在职超过3个月可以同岗位免试

岗位职责： 1. 负责非标自动化设备的电气调试工作 2. 独立完成设备现场安装、调试、验收及售后技术支持 3. 配合机械、软件团队,优化整机自动化性能 任职要求： 1. 具备非标自动化产线调试经验，能独立处理现场问题 2. 良好的逻辑思维与沟通能力，适应短期出差 3. 学历不限，有相关项目经验者优先

岗位职责： 1. 负责自动化控制系统（如PLC、DCS、SCADA）的设计、编程、调试与优化 2. 参与产线自动化改造及新项目方案制定，输出技术文档与图纸 3. 对现有自动化设备进行故障诊断、维护升级及性能提升 4. 与机械、电气、工艺团队协同完成系统集成与联调测试 5. 配合生产部门开展操作培训，保障系统稳定高效运行 任职要求： 1. 自动化、电气工程、机电一体化等相关专业背景，学历不限 2. 具备自动化系统开发或现场调试经验，经验要求不限 3. 熟悉主流PLC（西门子、三菱、欧姆龙等）编程及HMI组态 4. 了解工业通信协议（Modbus、Profibus、EtherNet/IP等） 5. 责任心强，具备良好的逻辑思维与跨部门协作能力

岗位职责： 1. 负责电气系统设计、选型及图纸绘制，包括配电系统、自动化控制方案等 2. 参与项目现场电气设备安装、调试与验收，确保符合规范及技术要求 3. 对现有电气系统进行故障诊断、维护优化及技术升级 4. 编制电气相关技术文档、操作规程及验收报告 5. 配合项目团队完成跨专业协调与技术支持 任职要求： 18-40周岁 2.学历不限

具有良好的沟通能力，会办公室软件。服从安排

工作内容： 1. 组织开展公司新产品开发及相关评审工作； 2. 审核各类产品的检验标准与工艺流程文件； 3. 指导工艺文档、技术资料的编制，负责图纸转化的审核工作； 4. 组织新产品试制，主导量产前的技术确认及量产后的技术支持与工艺优化； 5. 协调并跟进内部技术改造项目的实施与管理； 6. 负责生产过程中关键技术环节的管控与指导； 7. 在生产部门配合下，协助现场解决产品相关的技术与质量问题； 8. 开展对外技术交流，收集整理新设备、新工艺、新技术及新产品相关信息； 9. 处理产品在工艺、工装、模具等方面的技术难题； 10. 负责本部门日常管理，包括制度完善、目标设定与绩效考核；组织团队培训、激励发展及人才梯队建设； 定期向上级汇报工作进展，完成领导安排的其他任务；严格遵守公司各项规章制度及员工行为规范。

岗位职责： 1、负责工装、设备出厂前的物料清点、组装、调试以及现场安装与调试，保障设备稳定运行； 2、处理客户现场反馈的基础性问题，开展技术问题分析，完成现场调试记录及故障情况整理上报； 3、承担客户操作培训与日常维护指导，提供售前售后技术支持，保持良好的客户互动关系； 4、配合研发团队完成相关设备的现场测试与验证任务； 5、办理零星物资采购的报销手续。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械自动化、自动化、机电一体化等相关专业优先； 2、熟练使用常用办公软件，工作细致、责任心强，具备良好的服务意识、团队合作精神； 3、掌握客户沟通技巧，能够维护技术设备并解决常见技术故障，动手能力突出，可进行简单零部件的维修与改造

岗位内容： 1. 带领团队完成软件架构设计，评估并选定适宜的技术方案。 2. 统筹研发工作进度，指导团队成员，保障项目按时交付并符合质量要求。 3. 建立并推行代码评审、测试策略等关键开发流程与规范。 4. 关注前沿技术动态，组织团队开展新技术的学习与实践应用。 任职要求： 1. 本科及以上学历，计算机科学或相关专业者优先考虑。 2. 具备5年以上软件开发经验及团队管理经历。 3. 拥有扎实的编程功底和系统的架构设计能力。 4. 熟悉敏捷开发流程，具备出色的沟通协作能力与团队领导能力。

1.精通污水处理及供水领域PLC系统编程，具备相关项目实施经验。 2.可独立承担单个项目的自控系统设计工作，具备现场自控设备调试能力，并能指导施工人员完成现场接线任务。 3.具备驾驶能力，能够适应西安周边地区的短期出差安排。 4.年龄要求在45周岁以下。 5.薪资待遇详谈。 （工作地点：西安，具体事项面议）

【岗位职责】 1. 进行车间相应文件的制订、发放、传达和归类； 2. 协助主管/经理沟通工作，保证生产顺利进行； 3. 监督车间生产进度，根据生产计划、控制生产流程； 4. 督促各环节负责人进行生产、质控、储运等工作； 5. 对生产、物流等进行设计、改进，总结经验； 6. 协助车间主管管理车间和人员，了解员工的情况，积极主动汇报。 【岗位要求】 1. 统招专科及以上学历。 2. 沟通表达能力良好，基础扎实； 3. 逻辑清晰，有一定学习力。 4. 25/26届，包吃住

1、了解食品厂常用包装设备，包括枕式包装机、立式包装机、封口机、金属检测仪等。 2、负责生产车间全自动与半自动设备的操作、日常维护及管理工作。 3、持续学习机械设备相关知识，参与设备的优化改进与技术升级。 岗位要求： 1、年龄25-35岁；24、25届毕业学生优先；大专及以上学历。 专业要求：机械工程、电气自动化或相关专业 2、具备良好的学习能力和进取意识。 培养方向：管培生→设备带班→设备主管→高级工程师/副厂长

【岗位职责】 1. 负责公司产品的自控方案设计、电气设备选型。 2. 负责电气控制回路的设计、元器件选型、成本价核算。 3. 负责自动化控制的PLC程序编写、组态画面开发。 4. 负责客户的技术问题的解答。 5. 负责公司电气控制柜的调试及售前售后。 【岗位要求】 1. 认可企业文化，认可公司管理机制，富于创新精神。 2. 有3年以上电气或者自动化行业工作经验，熟悉电气控制柜的装配、调试，有变频供水、风机、水泵等项目经验优先考虑。 3. 善于沟通，能够以身作则，服从管理，善于学习。

本科以上、2年+经验；独立完成电气系统设计，熟练使用CAD/EPLAN，解决复杂电气问题，参与项目验收

岗位职责： 1、依据企业经营规划及年度产品开发方向，开展研发项目立项，制定年度工作目标，并全程跟踪研发进展，确保月度、季度、半年度及年度任务目标的顺利达成； 2、主导公司油性与水性工业涂料产品的技术升级与新品种研发，按计划推进并定期组织技术研讨与工作汇报； 3、针对研发工程师、助理工程师及实验员在工作中遇到的技术难题，提供专项指导与培训支持； 4、从技术角度回应客户提出的产品应用及涂装工艺问题，提供有效解决方案； 5、及时准确地将新技术内容通过转训形式传递至相关需学习的员工； 6、组织开展涂料领域前沿技术的学习与培训工作； 7、通过系统化培训发掘和培养专业技术人才，助力技术团队的成长与建设。 任职要求： 1、化工类相关专业，如高分子材料、精细化工、应用化学等，具备专科及以上学历； 2、具有15年以上油性、水性涂料研发及技术管理经验，尤其精通油性或水性工业涂料的开发； 3、能结合目标客户需求，面向机械设备、石油化工、交通运输、电力电气等行业，在防腐涂料领域开展定制化产品研发；可独立高效完成配方设计，实操能力强，熟练掌握各类实验与检测仪器设备的使用。