
储能/柔直-电气设计工程师
1.5-3万元/月
电气工程师3-5年本科设计安装/调试自动化设计电路设计电力设计高压控制柜传感器配电柜
岗位职责:
1、承担产品模块级电气原理图的绘制工作,完成电气元器件参数计算与具体选型;
2、承担产品成套系统级电气原理图的设计,开展元件参数核算与选型,负责成套设备的绝缘方案设计及电场仿真分析;
3、负责实验平台相关电气原理图的设计,进行元件参数计算与选型,并参与实验平台的搭建实施;
4、完成整机电气布线图与线缆结构设计,主导整机电气部件及线缆的采购进度跟进;
5、针对项目执行过程中出现的电气技术问题进行归集,牵头组织相关人员开展分析讨论,提出可行解决方案;
6、参与部门技术体系建设,负责专利文件、通用模块(CBB)、典型案例及技术标准文档的编制工作;
任职要求:
1、具备本科或以上学历;
2、熟练使用mathcad、CAD、EPLAN等相关设计软件;
3、掌握安全规范、绝缘设计、可靠性要求及电气专业基础知识;
4、熟悉功率电路及电气元器件的设计流程与选型方法;
5、具有光伏、风电、变频器、UPS、开关电源、换流阀开发或高压测试等研发与工程背景者优先考虑;
电气工程师
5000-10000元/月
电气工程师5-10年大专变频器变压器配电柜维修/保养
负责采气站变电所的运行管理,组织班组成员开展变电所维护及站外电气设备日常故障排查与处理
自控助理工程师
5000-7000元/月
其他生产营运人员经验不限本科
岗位职责:
1. 配合技术人员开展电厂/水泥厂自动化控制系统(DCS/PLC)的方案设计,参与控制原理图与接线图的绘制工作;
2. 负责工艺参数的汇总与整理,协助完成I/O点统计、设备清单编制等初步设计任务;
3. 在技术指导下进行西门子/三菱PLC程序的模块化开发,并参与HMI人机界面的基础设计;
4. 协同开展现场调试,记录系统运行过程中的关键数据,及时反馈调试过程中出现的技术问题;
5. 归档项目设计资料,编写操作说明及培训材料,配合完成项目技术文档的整理与移交。
任职要求:
1. 本科及以上学历,自动化、电气工程及相关专业,应届毕业生需有相关实习经历;
2. 掌握CAD、TIAPortal等常用设计软件;
3. 具备良好的沟通能力与团队协作意识;
4. 可接受短期国内外出差安排,具备大学英语四级或同等以上水平。
电气工程师(中高级)
1.2-2.4万元/月
电气工程师5-10年本科CAD配电柜开关柜中压低压设计电力设计电路设计线路设计
岗位职责:
1、负责与客户沟通需求并制定相应的规划设计方案;
2、承担系统集成类项目的实施与管理;
3、负责设计图纸的编制、审核及归档工作;
4、带领项目团队完成电气系统技术方案的设计、设备加工、调试、测试及交付,同时负责设计图纸、用户手册及相关文档的编写与审核。
任职要求:
1、本科及以上学历,电气工程、自动化、电力电子等相关专业;
2、具备较强的责任意识,良好的团队合作精神和沟通协调能力;
3、能够独立开展电气设计工作,熟练操作相关绘图软件;
4、掌握电气行业标准与设计规范,熟悉项目各环节流程,具备独立作业能力;
5、具有中压10KV或低压电气柜设计经验,或具备高压变频器电气设计经验者优先。
PLC电气工程师
4000-5000元/月
电气工程师1年以下学历不限电路设计PLC工程师
能胜任岗位职责,严格遵循公司制度与流程开展工作,具备较强的责任意识。
对工作中出现的问题主动进行调研与学习,相关事项每日及时汇报,并落实到具体责任人。
具备电气专业基础,可识读电气图纸,掌握电气控制原理,熟练完成接线操作,愿意配合开展采购辅助类工作。
奶粉储备干部(渭南)
5000-6000元/月
其他生产营运人员经验不限本科地推销售面销/陌拜代理商/经销商婴幼儿奶粉
岗位职责:
1、掌握奶粉市场动态,建立并完善奶粉销售渠道的门店信息及基础数据档案;
2、深入市场一线调研,收集竞品销售表现及营销活动安排等相关信息;
3、拓展新客户资源,提升公司产品在市场的销售额与份额;
4、维护客户关系,及时响应并协助解决新老客户在产品和服务中的各类问题,提供有效支持;
5、推进各区域门店促销活动的实施,对接终端确保活动落地,并跟踪销售成果;
6、负责渠道体系日常沟通与事务处理,定期提交工作反馈及总结报告;
7、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,2024年/2025年/2026年毕业生,市场营销、工商管理等相关专业优先,接受全国分配;
2、具备快消行业销售实习经历者优先考虑;
3、工作积极主动,责任心强,具备良好的抗压能力、沟通协调能力与团队协作意识,注重结果达成。
培养晋升机制:
1、入职初期三个月由导师全程指导,主要开展门店拜访、新品推广及市场开拓等工作,后期逐步独立承担部分业务。培养期结束后,经综合评估合格,将根据公司业务需求在全国范围内定岗;
2、晋升通道:储备干部-业务代表/动销主管(对接经销商及母婴门店)/连锁主管(对接母婴系统及门店)-办事处经理
液压工程师-兼职-西安
3000-5000元/月
其他生产营运人员月结10年以上学历不限液压选型sop作业指导书
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:按单安排时间
结算方式:月结
招聘截止时间:2025-12-05
主要工作内容:负责液压件的选型、编制液压生产作业指导书及相关技术支撑工作
采用兼职顾问创客模式
有叉装车、模块化运输车、公路铣刨机、屈臂式高空作业车项目经验者优先
熟悉国内外力士乐、丹佛斯、阿托斯、邦贝、江阴、恒立、华德等品牌液压系统者优先,或具备上述系统国产替代方案经验者优先
自备完整选型资料文档库者优先,能对同类产品在性能、稳定性、性价比方面进行优化对比分析
1.熟悉开式与闭式系统、行走与控制系统中配套的比例阀、伺服阀系统,具备高性价比的成熟应用案例;
2.具备扎实的液压理论基础和实际维护经验,掌握工业液压设备运行原理及故障排查方法;
3.参与零部件加工质量提升及工艺优化改进;
4.跟进产品售后质量表现,推动持续改进;
5.参与产品性能优化与升级。
任职资格:
1.机电一体化、流体控制、机械制造及其自动化等相关专业背景;
2.掌握机械设计原理、液压传动技术、材料特性、机械加工及热处理基础知识;
3.了解液压元件及系统的基本构造与工作原理,具备柱塞泵、柱塞马达、高压多路阀的设计与制造工艺经验;
4.可接受出差,能现场开展设备调试,并为客户进行操作培训与技术指导
电气工程师
7000-12000元/月
电气工程师1-3年本科
岗位职责:
1. 协助支持销售过程中的技术工作,涵盖技术沟通、技术方案撰写、可行性分析报告编制、PPT设计等内容;
2. 推进新产品与新技术方案的实施与推广,包括整体方案落地、技术宣讲及试点项目应用;
3. 配合完成科技类项目的技术支撑及相关文档编写任务;
4. 负责产品交付后的技术支持与问题分析研究工作;
5. 完成上级安排的其他相关事务。
任职资格:
1. 全日制本科及以上学历,电气工程及其自动化相关专业;
2. 具备1-3年工作经验,优秀应届毕业生亦可考虑;
3. 具备较强的文字表达能力,可独立完成可行性研究报告、技术方案、汇报材料等文档编写;
4. 熟悉电路基本原理,具备扎实的专业基础,了解配电网结构及相关设备者优先;
5. 能够接受出差安排
电气工程师
6000-9000元/月
电气工程师1-3年大专
岗位职责:
1、承担电气系统的设计、安装及调试工作,保障项目有序推进;
2、参与电气设备的选型与技术评估,提升系统运行效率;
3、及时处理现场电气故障,提供专业技术支持与解决方案;
4、编制相关技术资料,如电气原理图、接线图及测试文档。
任职要求:
1、电气工程、自动化或相近专业大专及以上学历;
2、掌握电气设计规范与行业标准,具备扎实的专业理论基础;
3、具备较强的实操能力和问题分析能力,能独立应对现场挑战;
4、具有良好的沟通协作意识,能够高效整合团队资源。
榆林靖边县招聘化工储备干部(技术/管理方向)。岗位要求:本科及以上学历,应用化工技术、化工工程与工艺
5000-10000元/月
生产运营包吃免费培训包住6-10人月结经验不限大专全职三班倒三餐免费厂内食堂月结工资4人间宿舍住宿免费有WIFI有空调水电免费缴纳社保
招聘化工储备干部(技术/管理方向)。岗位要求:本科及以上学历,应用化工技术、化工工程与工艺、精细化工、化学工程等化工相关专业,应届毕业生、往届毕业生均可。无硬性工作经验要求,应届毕业生可带薪培养;优秀往届毕业生优先,有化工车间、糠醛生产相关工作经验者优先录用。掌握基础化工原理、安全生产基础知识,了解化工生产基本流程,具备一定的数据分析、问题研判能力,愿意深耕化工行业。吃苦耐劳、踏实肯干,责任心强、学习能力突出,具备良好的沟通协调能力和团队协作意识,能适应工厂生产工作环境,服从公司轮岗及岗位安排。身心健康,无职业禁忌症,认同企业发展理念,有长期稳定发展的意愿,积极进取、愿意沉淀成长。工作内容:跟随车间骨干、技术负责人开展轮岗实训,系统学习糠醛生产工艺、设备操作、生产管控、安全环保、车间管理等全模块知识,快速熟悉公司生产运营体系。协助技术人员跟进化工生产工艺流程管控、参数调试、日常工艺优化工作,记录生产数据,整理工艺台账,协助解决生产过程中的基础技术问题。参与车间日常生产巡检、设备运维、现场标准化管理工作,监督生产合规操作,排查现场基础安全、生产隐患,保障生产有序推进。配合完成车间技改、节能降耗、质量提升、安全培训等专项工作,主动学习行业新技术、新工艺,结合生产实际提出合理化改进思路。根据个人成长及公司培养规划,逐步承接技术攻坚、班组管理、工艺统筹等相关工作,定向发展为公司技术骨干或基层管理干部。完成领导交办的其他储备培养相关工作。薪资福利:应届毕业生月薪5000-7000元,有经验往届毕业生6000-9000元,薪资根据学历、能力、经验定级,每月准时发放,表现优异者可享受月度绩效、季度奖金。缴纳社保、公积金,福利体系齐全。厂区提供免费员工宿舍、员工食堂,食宿便捷,生活设施完善,解决员工生活后顾之忧。定制储备干部培养方案,一对一师徒带教、阶段性技能培训、岗位轮岗实训,全方位提升专业技术和管理能力,零基础也能快速上手。提供清晰的晋升路径(储备干部→技术骨干/班组长→车间技术员→车间管理/技术主管),不设岗位天花板,优先内部提拔人才。提供年终奖金、节日礼品、员工体检,团队氛围轻松,管理人性化。本次招聘接纳应届毕业生及优秀往届毕业生,公司提供系统化培养、完善晋升通道,助力新人快速成长为车间技术、管理核心人员。应聘者可将个人简历(注明姓名、学历、毕业院校、工作经历、联
装备自动化技工
6000-8000元/月
自动化工程师经验不限大专
装备自动化技工
岗位职责:
1.负责设备运行管理;
2.负责设备维修、维护;
3.负责对机械设备中存在的缺陷及时进行技术改造或调整,确保设备运转在良好的状态;
4.完成上级临时交办的其他任务;
5.根据专业方向可往仪表、电工、设备维保、司炉等方向培养发展;
岗位要求:
1.大专及以上学历,机械类、电气类、自动化类等相关专业应届生或有相关经验者优先
2.30周岁以下,有电工证/焊工证/司炉证等相关证件者优先
3.认真负责,严谨细致,有良好的创新精神和团队精神。
新能源自动化招人 学徒/中小工/中大工 稳定高薪
5000-10000元/月
自动化工程师经验不限学历不限保底薪资 包吃住长白班 高薪 可以自由调休氛围好 管理不严 可借支无需经验,福利多晋升空间大 月薪7000+
适合想转行、零基础新手,有人手把手带
薪资逐年上涨,熟练工月入一万三以上
发薪准时,支持每周预支生活费,加班有薪酬
富士康自动化工程师,正式工包吃住五险一金
8000-12000元/月
自动化工程师1-3年中专/中技富士康自动化PLC工程师包吃住五险一金
岗位要求:
1.18岁以上,机电一体化,电气自动化相关专业
2.接受夜班,能配合两班倒的工作要求
3.2年以上制造业设备调试维修经验,熟悉西门子,三菱等PLC设备,能看懂电气图纸,掌握伺服,气动控制系统
4.懂工业机器人,有3C电子厂,自动化产线经验优先
薪资福利:
1.包吃包住,三人间宿舍,吃饭补贴,加班费另算
2.五险一金,年终奖,节假日福利等
3.晋升渠道完善,定期技能培训,优先内部提拔
比亚迪PLC自动化工程师,正式工五险一金
9000-14000元/月
自动化工程师1-3年中专/中技自动化PLC五险一金正式工包吃住
岗位要求:
1.18岁以上,机电一体化,电气自动化相关专业
2.接受夜班,能配合两班倒的工作要求
3.1-3年自动化设备调试维修经验,新能源/汽车行业经验优先
4.熟悉西门子,三菱等PLC设备,能看懂电气图纸,掌握伺服,气动控制系统,有发那科,库卡工业机器人调试经验优先
薪资福利:
1.包吃包住,四人间宿舍,吃饭补贴
2.五险一金,夜班补贴,节假日福利等
3.晋升渠道完善,定期技能培训,优先内部提拔
生产副总经理
8000-10000元/月
生产总监3-5年大专机械设备/机电/重工团队管理生产成本管理生产计划与物流控制
工作内容
1. 负责生产运营相关事务,涵盖生产计划编制、物流调度与协调等工作;
2. 组织并实施团队管理,对生产人员进行工作指导与过程监督;
3. 主导生产成本管控,落实各项降本措施,保障成本结构的合理性。
任职要求
1. 具有机械制造工艺及加工领域的实际工作经验;
2. 具备良好的团队管理素质,能有效带领并监督生产团队执行任务;
3. 熟悉生产成本管理体系,具备成本控制与优化的实际能力。
生产主管
5000-6000元/月
厂长/主管1-3年大专现场管理安全管理生产计划管理
任职要求:
1. 熟悉生产管理流程,具备3年以上相关管理工作经验;
2. 精通生产计划、人员调配及工位布局安排;
3. 具备较强的沟通协调能力,掌握员工培训的基本方法与实操经验;
4. 管理与统筹能力强,执行高效,能有效推动任务落实;
5. 熟练操作常用办公软件。
岗位职责:
1. 负责组织生产排程、人员配置及工位规划等具体工作;
2. 主持车间日常生产运作,确保所辖生产线稳定运行并达成客户交付目标;
3. 参与新员工入职指导及团队成员的技能提升培训;
4. 实施员工定期绩效考核,坚持公正、客观的原则进行评价;
5. 监督设备运行状况,按计划开展设备维护与保养工作。
理单员
4000-5000元/月
生产跟单/文员月结1-3年大专五险一金U8系统不需要出差纺织行业ERP系统经验EXCEL经验
【岗位职责】
1.协助业务团队开展日常订单的跟踪与维护,包括在U8系统中录入订单、处理发货单、收款单、出库单等相关单据;
2.负责发票的开具及账目核对工作;
3.下发委外加工订单,并与染厂保持沟通,跟进生产进度;
4.配合完成客户船样的准备与制作;
5.完成上级安排的其他相关工作事项。
【任职要求】
1.熟练掌握Office等常用办公软件操作;
2.逻辑清晰,具备良好的沟通协调能力;
3.有纺织行业跟单工作经验者优先考虑。
车间生产组长
5000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年大专生产计划管理成本管理质量管理流程优化跨部门协调
岗位内容:
1. 编制并落实生产计划,保障生产效率与产品品质达标。
2. 持续优化生产工艺,实现降本增效与产能提升。
3. 加强跨部门协作与信息对接,确保生产进度与质量要求同步推进。
任职要求:
1. 具备良好的生产组织与管理能力,拥有较强的沟通协调技巧。
2. 熟知生产环节及相关设备操作,具备应对突发问题的应急处理经验。
3. 工作积极主动,善于推动流程改进与创新,能提出有效的优化建议与解决方案。
外协生产跟单员
5000-8000元/月
生产跟单/文员月结1-3年中专/中技生产跟单
岗位要求:
1. 负责对接外协加工厂的坯布及成品跟单,落实相关检验工作;
2. 负责对应外协厂的账务核对与台账登记,确保公司与加工单位间财务数据准确清晰;
3. 对所辖区域外协厂的质量水平与交货周期进行有效管控。
任职要求:
1. 熟悉印染生产流程,具备独立处理坯布或染整环节异常问题的能力;
2. 掌握基础办公软件操作,可独立完成订单资料的整理与归档;
3. 具备吃苦精神,能适应常态化出差安排,注重团队协作,服从整体工作部署。
职位福利:
绩效奖金、餐补、五险一金、交通补助、通讯补助、带薪年假、员工旅游、节日福利
电气工程师
6000-7000元/月
电气工程师3-5年大专电路设计
岗位职责:
PLC编程:运用梯形图进行控制程序开发,实现设备的自动化功能。
系统设计:依据实际生产要求,规划PLC控制系统方案,完成PLC、传感器、伺服驱动器等硬件的选型与配置。
调试与优化:在现场对PLC程序进行测试,定位并处理问题,优化控制策略以提升运行效率,掌握机器人点位调整技术。
设备维护:定期巡检PLC系统运行情况,及时排除故障,实施程序更新,保障系统持续稳定运行。
团队协作:与电气、机械工程师及操作人员密切配合,确保自动化系统与相关设备协同工作。
生产设备主管
8000-10000元/月
厂长/主管1-3年本科成本管理设备管理电气设备生产设备
负责生产线设备的运维管理、维修团队协调、生产指标监控、能源消耗管控、设备技术升级及改造等工作
生产主管/车间主任
4000-6000元/月
车间主任1-2人月结3-5年大专全职有生产管理经验工程机械经验装配/总装工艺经验
职位详情
有生产管理经验
岗位职责:
1.组织车间人员按照生产计划开展工作,合理调配人力与资源。
2.负责包装车间的日常生产管理工作,确保生产任务按时保质完成。
3.监督和管理生产流程,保障产品质量与生产效率;
4.协调车间各部门资源,推动生产工作的高效运行。
任职要求:
1.具备良好的组织协调能力和现场管理能力;
2.熟悉生产流程,能够处理生产过程中出现的问题;
3.具有较强的责任心和执行力,能承受一定工作压力;
4.具备团队合作精神,能够有效推动团队协作。
纺织-储备干部
4000-5000元/月
生产跟单/文员包吃包住月结1年以下中专/中技
【岗位职责】:
1、负责生产设备的操作运行及生产流程中的巡检工作,维护责任区域清洁卫生,确保安全生产有序进行;
2、执行物料日常管理,确保物料标识清晰、库存记录准确无误;
3、及时发现并反馈生产过程中异常情况,协助开展问题上报与处理;
4、配合完成上级安排的其他相关工作任务。
【任职要求】:
1、中专及以上学历,专业不限,具备机电或纺织类专业背景者优先考虑;
2、欢迎16-24岁未就业青年,以及2022年至2023年毕业尚未就业人员,2024年至2025年应届毕业生优先录用;
3、身体状况良好,能够适应一线工作环境,具备较强的工作耐力;
4、具有良好的道德品质,遵守规章制度,无不良行为记录。
【工作地点】:宝鸡市眉县常兴镇
【职位福利】:缴纳社会保险、发放实习补贴、提供食宿支持、入职即享定制礼包、住宿生活礼包、享受节日慰问等福利待遇。
栏目概述
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