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薪资待遇：4500-4800 主要工作职责： 1、日常生产数据统计、报表资料整理； 2、金蝶系统生产数据录入，周结月结报表制作； 3、部门排班考勤报表统计； 任职资格 1、大专以上学历； 2、办公软件操作熟练； 2、有统计经验优先。

一年以上工厂销售及生产跟单相关工作经验。 熟练操作Excel、Word等常用办公软件。 年龄*******。 协助完成销售开单，跟进生产进度及相关协调工作。

岗位职责： 1. 负责电气系统方案设计、图纸绘制及技术交底工作 2. 运用专业软件进行电气三维建模与可视化效果呈现 3. 配合项目需求完成电气设备选型、负荷计算及系统调试支持 4. 参与施工现场技术指导，解决电气安装过程中的技术问题 5. 编制电气设计相关技术文档及竣工资料 任职要求： 1. 熟练掌握AutoCAD、Revit、ETAP等电气设计及建模软件 2. 具备电气系统设计经验，能独立完成效果图制作与方案汇报 3. 熟悉国家电气设计规范及行业标准，具备良好图纸表达能力 4. 责任心强，具备跨专业协作意识和项目沟通能力 5. 电气工程及其自动化等相关专业优先，学历不限

1. 主要工作： 1）按照作业规范开展材料、配方及工艺的测试任务，保障测试流程与数据结果的准确可靠。 2）重点承担配方调试、工艺参数验证等相关实验工作。 2. 招聘要求： 1）具备大专及以上学历，化工类专业优先，有化工行业工作经验者优先考虑。 2）实践操作能力突出，能够适应涉及部分化学溶剂的工作环境。 3. 工作时间和薪酬待遇： 1）综合薪资试用期2个月为4500元，转正后5000元（满一年调整至5500元）。提供每日30元工作餐补，每月300元住宿补贴，加班按规定支付加班费。 2）月休6天（实行大小周），每日工作10小时，工作时间08:00-20:00（中午休息1.5小时，晚上休息0.5小时），超出标准工时部分计为加班。

1、负责光伏储能系统的电气方案规划、电路设计、系统整合及元器件选型工作，完成电气原理图、接线图、布局图的绘制与审核，确保满足行业规范及项目实际需求； 2、承担BMS软硬件开发任务，涵盖算法研发（如SOC/SOH估算）、程序实现（C/C++或Python）、上位机通信协议开发（如CAN、Modbus、RS485等）、硬件测试、调试及功能验证； 3、协同生产、售后、技术等相关团队，解决项目实施过程中出现的技术难题； 4、编制各类技术资料，包括设计说明、测试标准、使用手册等文档； 5、关注光伏储能领域技术发展动态，参与新技术探索及产品优化升级； 6、参与光伏储能项目全生命周期管理，覆盖从市场调研、方案设计至交付验收各阶段 任职要求： 1、电气工程、自动化、电力电子等相关专业本科及以上学历； 2、具备2年以上光伏储能系统或BMS开发工作经验，了解锂电池性能特点及储能系统结构，掌握BMS完整开发流程，具有硬件设计（PCB）、嵌入式软件开发及通信协议实施经验； 3、熟悉储能系统相关认证标准（如IEC 62619、UL 9540）及电气安全规定； 4、熟练使用电气设计软件（AutoCAD、EPLAN）、仿真工具（如PSIM）以及C/C++/Python编程语言； 5、思维条理清晰，具备分析和拆解复杂问题的能力； 6、能够适应短期出差（如现场调试或客户技术支持）

任职资格： 1、学历及专业：本科及以上学历，管理类、工业工程类、机械类、自动化等相关专业 2、工作经验：具有2-3年及以上相关行业从业经历，了解行业生产特性与运营机制；参与或主导过精益改善项目，能够独立完成项目中的具体任务 3、技能要求：熟练使用数据分析工具（如Excel、Minitab等），具备生产运营数据的收集、整理与分析能力，能通过数据发现异常、评估成效，为管理决策提供有效依据 4、知识要求：掌握5S管理、价值流图分析（VSM）、看板管理、快速换模（SMED）等精益生产方法与工具，可运用其识别现场浪费并提出优化对策 5、个人素养：具备责任心、学习力、创新意识、团队协作精神及抗压能力，能积极应对改善过程中的各类挑战 工作职责： 1、全流程参与改善项目：协助办公室主任推进项目立项与执行，围绕生产运营、流程管控、成本优化等方面制定切实可行方案，监控实施进度确保按时闭环，开展运营分析与效益测算，编制报告并推动成果固化与标准化 2、精益工具培训与辅导：面向职能及生产单位组织开展精益工具应用培训，设计培训内容并讲授实操要点；跟进各部门落地情况，给予优化建议，促进“学用结合”；引入外部优秀精益实践案例并推动复制推广 3、现场浪费排查与标准作业建设：定期深入一线识别各类浪费现象，形成问题清单并推进整改；协助各单位搭建标准化作业体系，指导流程执行并进行周期性核查与纠偏 4、数据汇总与成果传播：建立改善项目数据台账，记录实施过程及产出效果，为部门提供数据支持；配合整理典型改善案例，制作宣传材料用于内部交流与对外展示 5、文档归集与制度完善：系统整理精益管理相关资料，包括标准化手册、体系文件等，建立健全档案管理制度，保障精益工作持续有序开展 6、精益文化推广与氛围打造：协同推进三精管理理念宣导，借助专栏、案例分享、培训等形式普及精益思维；挖掘先进榜样与优秀改善实践，营造持续改进的良好氛围

工作职责 1. 协助车间主任统筹管理生产班组，依据生产计划调配资源，确保班组生产进度有效推进。 2. 推动班组全员严格执行工艺规范，及时识别生产过程中的问题并提出改进措施，负责本部门质量体系的维护与持续优化。 3. 负责员工考勤管理，合理安排人员作业以满足生产需求，组织内部培训提升员工技能水平，开展思想引导并监督遵守公司各项规章制度。 4. 统筹管辖范围内各工序的现场5S、生产运行、安全环保、质量管理、设备使用及成本消耗等事项，完善班组管理体系与核心业务流程建设。 5. 根据车间年度成本目标进行达成分析与异常追踪，及时协调处理，控制工序生产周期，加强呆滞品管控，降低在制品库存。 6. 配合研发团队完成新材料/新产品的试制任务，提供必要的生产资源与技术支持。 任职资格 大专及以上学历。 具备电子元器件基础知识、工艺流程理解及生产现场管理经验。 熟练操作Office办公软件及ERP系统。 有1年以上生产现场管理经验者优先考虑。 1. 具备积极进取的工作态度和奋斗精神，能带领团队发挥协作效能。 2. 具有良好的语言表达、沟通协调及领导能力，能适应高强度工作节奏。 3. 具备较强的综合协调与组织管理能力，并可接受倒班安排。

学历要求初中及以上 年龄范围20至40岁 需具备5年制造业工作经验，掌握开料技能，了解开料生产流程 具有良好的沟通协调能力与抗压能力 熟练操作CAD制图软件 能够根据计划统筹安排生产任务，保障生产进度顺利推进 薪资待遇面议

负责任，负责订单生产，跟单，开单等等

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