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电气自动化技术员
8000-12000元/月
自动化工程师3-5年本科电气自动化设计PLC程序设计PLC系统
根据公司及部门要求,负责或参与新项目及技术改造项目中电气控制方案的拟定、评审、执行与全流程跟进;针对关键设备的突发故障,参与现场处置或提供专业技术支持。 1、主导或参与新项目及技改项目中电气自动化部分的技术评估、落地实施及过程监控。 2、针对重点设备的紧急维修任务,直接介入或提供有效技术支持。 3、指导电气维护团队成员,提升整体技术水平。 任职资格: 1、具备3年以上相关领域工作经验,扎实掌握电气自动化专业知识; 2、熟悉电气自动化设备的工作原理及其基础应用; 3、熟练进行自动化PLC编程,主要掌握西门子、欧姆龙等日系及德系品牌设备; 4、有食品饮料行业从业经历者优先,具备MES项目实施经验者更佳。
自动化控制工程师
8000-12000元/月
自动化工程师3-5年本科PLC编程机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业
根据公司及部门要求,负责或参与新项目及技术改造项目中电气控制方案的拟定、评审、执行与全流程跟进;针对关键设备的紧急维修工作,亲自参与或提供专业技术支持。 1、负责或参与新项目及技改项目中电气自动化部分的评估、落地实施及过程管控。 2、针对核心设备突发故障,参与现场抢修或提供技术指导。 3、对电气维护团队进行日常培训与技术辅导。 任职资格: 1、具备2-3年相关领域工作经验,熟练掌握电气自动化专业理论知识; 2、了解电气自动化设备运行原理及其基础应用场景; 3、精通PLC编程技术,主要操作品牌包括西门子、欧姆龙等日系及德系系统; 4、有食品饮料行业从业经历者优先,具备MES项目实施经验者更佳。
自动化焊接机器人技术员
7000-10000元/月
自动化工程师1-3年大专
负责机械手设备的日常维护和故障排除 参与机械手设备的安装调试等
自动化工程师3-5年本科
岗位职责 负责涂料生产自动化控制系统(如PLC/DCS/MES/BATCH)及相关设备的日常运行维护。 1、承担生产PLC/DCS、MES、BATCH系统的操作执行、日常维护及故障排查工作。 2、为涂料生产车间及中控室操作人员提供自动化系统操作培训与技术支持,协助解决生产中涉及自动化控制的综合技术问题。 3、参与新配方导入,并协同完成其生产工艺在自动化系统中的程序编制与调试。 4、对接自动化设备供应商,沟通协调设备运行支持、系统优化及升级相关事宜。 5、负责工厂内计算机、服务器、网络设施等信息化硬件的运维与管理。 任职要求 1、本科及以上学历,具备良好的沟通表达能力,能与各部门人员高效协作。 2、具有3年以上自动化系统运维经验,有涂料、化工等行业背景者优先;应届生若有相关课题研究或实习经历亦可考虑。 3、熟悉PLC/DCS/MES/BATCH等自动化系统原理,掌握常用调试工具及软件操作。 4、具备基础网络技术能力,可完成自动化系统网络配置、故障诊断与维护任务。 5、拥有较强的学习主动性与创新思维,能够持续跟进自动化领域新技术的发展与应用。
自动化工程师3-5年本科
岗位职责 负责涂料生产自动化控制系统(如PLC/DCS/MES/BATCH)及相关设备的日常运行维护。 1、负责生产过程中PLC/DCS、MES、BATCH系统的操作维护及故障排除工作。 2、为涂料生产车间及中控室操作人员提供自动化系统的操作培训与技术支撑,解决生产中涉及自动化控制的综合问题。 3、参与新配方导入,并协同完成其工艺流程与自动化控制系统的匹配编制。 4、与自动化设备供应商保持沟通协作,推进设备运行优化及系统升级等相关事宜。 5、承担工厂内计算机、服务器、网络设施等信息化硬件的日常维护与保养任务。 任职要求 1、本科及以上学历,具备良好的沟通表达能力,能与各部门人员高效协作。 2、具有3年以上自动化系统运维经验,有涂料、化工等行业背景者优先;应届生若有相关课题研究或实习经历亦可考虑。 3、熟悉PLC/DCS/MES/BATCH等自动化系统原理,熟练运用常用调试工具和软件。 4、掌握基本网络技术,能够完成自动化系统网络配置、故障诊断与维护工作。 5、具备较强的学习能力与创新思维,能持续吸收新技术,适应自动化领域的更新与发展。
技术研发岗位
7000-11000元/月
其他生产营运人员月结经验不限硕士防腐涂料
1. 负责环氧修复涂层、聚合物水泥砂浆、防腐防护材料等产品的技术研发与创新,完成新产品的配方设计、开发及性能提升。 2. 开展原材料的筛选与性能评估,涵盖树脂、固化剂、填料、助剂及功能性添加剂等内容,构建材料性能基础数据库。 3. 结合市场与项目需求,推进产品性能优化,提升材料在力学强度、耐腐蚀性、耐磨性、粘结力及施工便利性等方面的表现。 4. 承担研发过程中的实验规划、样品制备、性能检测与数据解析工作,撰写实验记录及技术总结报告。 5. 参与新产品从中试到量产的转化过程,解决产业化过程中遇到的技术难题,保障产品生产的稳定性与一致性。 6. 关注国内外新材料、涂层技术及相关行业发展趋势,开展前瞻性技术研究与技术储备工作。 7. 编制相关技术文档,包括产品标准、工艺规程、检验规范以及专利申请文件等。 8. 为市场、销售和工程应用团队提供技术支持,参与客户技术沟通、产品使用指导及现场问题诊断。 9. 参与科研项目、政府资助科技项目及产学研合作项目的策划、申报与执行。 10. 完成企业交办的其他研发任务及相关技术管理工作。 任职资格: 1. 硕士及以上学历,材料科学与工程、高分子材料、化学工程与工艺、应用化学、有机化学等相关专业背景。 2. 具有高分子材料、环氧体系、水泥基复合材料或防腐涂层领域研发经验者优先考虑。 3. 熟悉材料研发全流程,具备独立开展实验设计、数据处理与技术问题解决的能力。 4. 掌握常见材料分析与表征方法,如力学测试、热分析、流变测量、SEM、FTIR等技术手段。 5. 具备较强的文献查阅能力,能够撰写技术报告并参与专利申请工作。 6. 工作态度严谨,具备良好的团队合作意识与沟通协调能力。
其他生产营运人员5-10年本科材料研发
一、岗位职责1. 新产品开发 主导功能性薄膜涂布类新产品的研发工作,围绕中高端客户的应用需求,开展市场调研与技术可行性分析,推进产品从概念设计到批量生产的全流程开发,确保产品技术参数符合高端客户的性能标准。 2. 工艺改进 持续优化现有涂布制程工艺,聚焦涂布均匀性、涂层附着力等关键技术难题,识别生产瓶颈并制定针对性改善方案,实现降本增效,提升产品良率与产线运行效率,增强企业在高端市场的竞争优势。 3. 技术服务 为市场营销团队提供专业技术支持,配合销售与高端客户进行技术对接与方案研讨,回应客户技术咨询,依据具体应用场景提供个性化技术解决路径;同时深入生产一线,指导处理突发性技术异常,保障生产稳定运行。 4. 知识产权建设 跟踪涂布领域前沿技术动态,牵头或参与相关专利布局及技术标准的编制工作,强化公司在涂布核心技术方面的专利储备与行业影响力,支撑高端客户市场的业务拓展。 5. 协同合作 与研发中心各模块及BOPP、BOPET等业务单元保持高效联动,统筹内部技术资源,协同实施跨部门研发项目;承担初级研发人员的带教任务,推动团队整体专业能力提升。 二、任职资格 (一)教育背景 1. 材料科学与工程、高分子化学、化学工程与工艺、应用化学等相关专业,硕士及以上学历;特别优秀者,可放宽至本科学历并具备扎实的行业实践经验。 (二)工作经验 1. 具备5年以上功能性薄膜或相关材料研发经历,其中至少3年专注于涂布技术方向,熟悉微凹涂布、狭缝涂布、逗号刮刀涂布等工艺及其设备操作。 2. 有成功开发应用于消费电子、光学显示等领域的高端涂布薄膜案例,曾服务三星、华为、小米等头部企业或同类高端客户者优先考虑。 (三)专业能力 1. 精通涂布材料(如光学胶、保护膜涂层等)的配方开发、性能调优及检测方法,掌握高分子材料合成与改性相关技术。 2. 能熟练操作涂布相关的检测仪器(如膜厚仪、雾度计、万能材料试验机等),具备测试数据深度分析与应用能力。 3. 熟悉ISO等国际质量管理体系在研发管理中的实施要求,具备良好的项目规划与执行能力,可独立主导研发项目并确保按期交付。 (四)其他条件 1. 具备较强的英文读写水平,能顺畅查阅英文技术资料,具备基本英文技术沟通能力者优先;善于沟通协作,具备团队协作意识,能适应跨职能协作及阶段性出差安排。 2. 富有创新思维与市场敏感度,能快速响应高端客户需求,提出具有前瞻性的技术应对策略;责任心强,抗压能力强,具备出色的现场问题分析与解决能力。
AGV调试技术员
8000-15000元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专
熟练操作CAD、SolidWorks、ProE/UG及Office等设计与办公软件 精通移动机器人底盘、驱动、转向及顶升机构的结构设计 具备结构强度校核、有限元仿真分析与制造工艺优化能力 熟悉液压系统、气动元件及传动部件的选型,掌握电气控制逻辑,能协同电气工程师完成样机开发 了解运动控制算法的设计与应用 掌握CANOPEN、TCP/IP、串口通信、MQTT等常用通信协议 具有伺服系统、减速装置的控制经验及机器人整机建模能力
仪表技术工程师
7000-9000元/月
自动化工程师1-3年大专化工仪表
工作职责: 1.根据岗位职责范围,制定仪表设备及系统的安全操作规范与检修计划,组织实施年度及日常维修项目的技术方案,把控施工质量与进度。 2.制定并执行仪表设备及系统的维护保养方案,推动落实日常巡检机制和设备润滑管理制度。 3.编制仪表设备及系统突发故障应对预案,负责紧急抢修技术措施的现场实施。 4.建立各类仪表设备及系统配置台账,编制检修与维护所需备品备件采购计划,跟踪并维持合理库存水平。 5.定期开展计量装置和监测仪表的检测校准工作,审核长期停用、摘除、变更或恢复等联锁仪表操作的执行进度。 6.负责所辖区域内仪表设备及系统的技术改造、扩容及新建项目相关技术支持与竣工验收(包括技术说明、技术协议签署、仪表设备/系统对接与验收、安装过程质量监督等)。 任职要求: 1.具备仪表自动化或相关专业大专及以上学历,拥有2年以上化工企业同类岗位工作经验。 2.掌握扎实的仪表自动化专业理论基础,具备丰富的仪表故障分析处理经验,以及较强的现场组织协调能力。
化工工程师5-10年本科日用化工现场安装督导精细与专用化学品洗涤用品销售支持项目管理医药/生物食品专业食品/饮料工艺设计化妆品售后支持化学专业轻化工程专业涂料英语可作为工作语言食品行业药品专
岗位职责: 1、负责化工类工厂、车间及生产线的工艺流程图设计,完成仪表与控制系统布置,并绘制PID图纸 2、进行设备技术参数确定与选型,编制相应的采购明细表 3、指导现场安装与调试工作,监督管道与电缆敷设规范性,确保符合工艺标准和现场要求 4、汇总整理项目竣工文档,包括最终版工艺图、电气图及主要设备操作说明,并提交至客户 5、熟悉生产流程与设备运行原理,独立撰写FDS(功能描述文件) 6、协同客户及采购团队,推进项目计划制定与执行协调 7、控制生产环节成本支出,维持施工区域整洁有序 任职要求: 1、本科及以上学历,专业方向为食品工程、化学工程、机械等相关领域 2、具备化工厂产线工艺设计或设备装配经验者优先考虑 4、熟练使用Eplan、CAD等制图软件 5、具备良好的英文资料阅读能力 6、责任心强,工作细致,具备良好沟通协作能力
孝感孝南区招工地小工/杂工,工地打磨工,工地力工
220-240元/天
小工力工打磨1-4天1-2人日结个人
孝感孝南招工地小工/杂工,工地打磨工,工地力工
孝感 孝南区
7月22日 05:54拨打电话
水电工长期1-2人月结专业师傅技术好二把刀勿扰
室内装修水电工,长期,可培养 招应城本地或者目前在应城的 招全职!(包活勿扰) 1.能独立完成一家水电施工 2.不挑事,公司所有安排的事情都能认真完成 3.喜欢喝酒的不要 4.不服从管理的不要 5.做事怕麻烦的不要 6.嘴欠的不要 7.不思进取的不要 8.品德差的不要 9.做事毛燥的不要 年龄30~50岁之间 工作地址:应城 公司主要做旧房改造,如果你想长期发展,可培养其他工作技能,只要符合上面条件都可报名加入,符合条件者可培养成为项目经理。
孝感 应城市
7月22日 05:33拨打电话
湖北孝感孝南区招管道/通风保温
通风保温
湖北孝感招管道/通风保温
孝感 孝南区
7月22日 05:30拨打电话
孝感孝南区招钢结构安装/打板
300-400元/天
钢结构打板1-2人
孝感市孝南区招钢结构安装/打板
孝感 孝南区
7月22日 05:30拨打电话
孝感孝南区招钢筋绑扎、钢筋工
300-400元/天
钢筋工钢筋绑扎1-2人
孝感市孝南区招钢筋绑扎、钢筋工
孝感 孝南区
7月22日 05:29拨打电话
自动化运维工程师
5000-7000元/月
自动化工程师1-3年大专
工作内容 1.配合客户完成每日生产任务,保证系统稳定运行,并处理常见的电气故障、报警。熟练操作自动化物流设备。如:堆垛机、提升机、输送机、AGV 变更路线 充电桩等 RCS 异常处理 、穿梭车、机械手等。 2.能独立处理设备报警等常见故障问题和排除,填写维修日志,具备操作仓储物流管理软件 WMS、WCS 的能力,对接客户每日业务流程,完成查找任务,判断问题,根据客户的每日需求更换接口。 3.熟练使用工具解决常见机械问题。安装,调试,维护设备,按照公司维修,保养计划进行设备校准; 4.能主动发现隐微问题点,提出方案并解决具备软件学习能力,有仓储物流软件实施,参与过1/2个仓储物. 任职要求 1.全日制大专及以上学历,自动化专业优先。 2.会使用电脑操作 工作时间:单休,9:00-21:00.
自动化工程师1-3年大专提升机四向车经验电子电气/自动化相关专业
仓储驻场设备运维岗位职责 一、职位描述 1. 设备日常维护:负责仓储现场各类设备设施(如自动化立体仓库、AGV 自动导引车、输送线、分拣设备等)的日常巡检工作,按照标准流程和规范,定时检查设备的运行状态,包括设备的机械结构、电气系统、润滑情况等,及时发现潜在问题并记录相关数据,确保设备正常、高效运转,保障仓储作业的连续性。 2. 故障诊断与修复:在设备出现故障时,迅速响应并进行现场诊断,运用专业知识和技能,准确判断故障原因,制定并实施有效的维修方案。及时处理设备的电气故障、机械故障以及软件系统故障等,确保设备在最短时间内恢复正常运行,减少因设备故障导致的生产停滞时间,提高设备稼动率。对维修过程进行详细记录,包括故障现象、维修措施、更换的零部件等信息,建立设备维修档案,以便后续分析和追溯。 3. 保养计划执行:根据设备的使用情况和厂家建议,制定并执行各类设备的保养计划,包括定期的清洁、润滑、紧固、调试 等保 养工作,确保设备的性能稳定,延长设备的使用寿命。在保养过程中,严格遵守操作规程和安全规范,使用合适的工具和设备,确保保养质量。对保养工作进行总结和评估,不断优化保养计划和流程,提高设备的可靠性和稳定性。 4. 设备巡检与监控:负责日常设备巡检工作,按照巡检路线和巡检内容,仔细检查设备的各项运行参数,如温度、压力、振动等,及时发现设备的异常情况并进行处理。结合设备设施的具体情况,运用智能化、信息化技术手段,如设备监控系统、数据分析软件等,对设备的运行状态进行实时监测和数据分析,提前预测设备可能出现的故障,做好预防性维修计划,降低设备故障率。同时,根据设备的运行情况和易损件的使用寿命,及时提出易损件的采购计划并上报,确保维修备件的充足供应。 5. 技术支持与协作:为仓储现场的操作人员提供设备操作和日常维护方面的技术指导和培训,确保操作人员正确使用设备,减少因操作不当导致的设备故障。与设备供应商、厂家技术人员保持密切沟通和协作,及时获取设备的技术资料和维修支持,共同解决设备运行过程中遇到的疑难问题。参与设备的升级改造项目,提出合理化建议和方案,协助完成设备的安装、调试和验收工作,提高设备的性能和效率。 6. 文档管理与报告:负责整理和保管设备的相关技术资料、说明书、操作规程等文档,确保文档的完整性和准确性。定期撰写设备运行报告、维修报告、保养报告等,对设备的运行状况、故障情况、维修情况等进行详细分析和总结,为设备的管理和决策提供数据支持。同时,及时向上级领导汇报设备的 重大 故障和维修情况,提出改进措施和建议。 二、任职要求 1. 教育背景:大专及以上学历,机械工程、电气工程、自动化、物流工程等相关专业优先。 2. 工作经验:3年以上从事仓储设备安装、维护或维修工作经验,具备独立完成AGV、四向车、输出线、堆垛机维修工作的能力,能够熟练处理设备常见故障,运营中的问题。 3. 专业技能:熟悉自动化设备的工作原理和操作方法,能够熟练使用相关工具和仪器进行设备的维修和调试;具备较强的电气、机械知识,能够解决自动化设备常见的电气、机械故障;熟悉设备的保养和维护流程,能够制定合理的保养计划并有效执行;了解智能化、信息化技术在设备运维中的应用,能够运用相关技术手段对设备进行监控和数据分析。 4. 个人素质:具备较高的安全规范和操作规范意识,严格遵守公司的安全制度和操作规程,确保设备运维工作的安全进行;思维缜密,逻辑清晰,有良好的分析能力和问题解决能力,能够快速准确地判断设备故障原因并采取有效的解决措施;具备较强的责任心和团队精神,工作认真负责,积极主动,能够与团队成员密切协作,共同完成工作任务;有较强的工作抗压能力,能够适应仓储现场的工作环境和工作强度,在设备出现紧急故障时能够迅速响应并加班加点进行维修。 5. 其他要求:具备良好的沟通能力和学习能力,能够不断学习和掌握新的设备运维技术和知识,提升自身的专业水平 。
自动化售后工程师
8000-12000元/月
自动化工程师经验不限中专/中技
岗位职责: 1、负责产线自动化设备安装、调试、导入、日常维护;快速处理设备故障,保障产线稼动率OEE; 2、自动化产线技改、设备优化升级,改善生产良率、减少停机时间; 3、对接设备厂商,跟进设备维修、改造项目。 任职要求: 1、大专及以上,机电一体化、电气自动化、机械自动化、工业机器人相关专业; 2、有3C电子厂、自动化产线经验优先;可配合轮班 3、踏实稳定,有良好跨部门沟通能力。
自动化工程师经验不限学历不限
【工作内容】 - 负责电气自动化系统的设计、安装与调试; - 参与设备的运行维护及故障排查; - 负责自动化设备异常处理并分析原因,提供改善措施; - 协助完成项目的技术支持与现场服务; - 汇总设备频发异常,复盘故障原因,输出整改方案,协同工程师落地优化改善。 - 服从部门工作安排,配合团队落地月度、年度部门工作指标 【任职要求】 - 善于跨岗位沟通,具备团队协作意识,做事细心有责任心; - 适应项目工期节奏,接受短期外勤出差,学习意愿强,愿意深耕智能制造自动化赛道; - 认同自动化行业长期发展,稳定性强,公司完善晋升通道,愿意不断提升自我,有无实操经验均可,入职老工程师一对一带教 - 入职包吃住,食宿全包。 感兴趣的,交换一下联系方式,工作地点在苏州!!
自动化技术员可接受小白+综合薪资6000-7000
6000-7000元/月
自动化工程师经验不限大专
大专及以上有经验可放宽 自动化设备的校验,维护,工站良率改善,异常追查,异常处理,保养等
车间跟单文员
5000-6000元/月
生产跟单/文员月结1-3年学历不限
岗位内容: 1. 负责车间生产任务单的编制、分发与跟进,确保生产计划顺利达成; 1. 具备一定生产管理或文职类工作经验,了解车间生产工艺及作业规范; 2. 熟悉生产排程、车间调度及资源协调等相关工作流程与操作技能; 3. 具有良好的团队合作意识、责任意识和抗压能力,能高效组织生产运作; 4. 具备较强的分析判断与实际问题处理能力。
包装组长
5000-7000元/月
生产组长/拉长1年以下学历不限
岗位职责: 1、负责包装车间日常运营管理工作,确保生产计划按时达成; 2、监督包装流程的标准化执行,保障产品品质与作业安全; 3、统筹本班组工作任务,优化生产流程及人力安排; 4、解决生产过程中出现的技术问题,每日统计本班包装产量; 5、核算本班组员工的计件工资。 任职要求: 1、能适应倒班工作制,具备扎实的包装生产管理经验,熟悉包装工艺与设备操作; 2、具备良好的团队管理与沟通协调能力,能够带领团队高效推进生产任务; 3、掌握质量控制与安全生产规范,可及时预防并处理生产异常; 4、能够接受轮班安排,抗压性好,具备较强的应变与问题处理能力; 5、具有相关行业工作经验者优先,特别是泡沫制品领域。
电芯设备主管
1.5-1.8万元/月
厂长/主管3-5年大专五险一金团队管理经验只上白班有设备管理经验能源/环保/化工设备经验
岗位职责: 1. 负责电芯设备的日常运维与管理 2. 监控设备运行情况,保障生产效率与产品品质 3. 推动并执行设备的技术升级与性能优化 任职要求: 1. 具备良好的沟通技巧,能有效促进团队协作 2. 适应高强度工作节奏,确保工作成果稳定可靠 3. 具备提升设备运行效能的持续优化能力
生产储备干部
5000-8000元/月
生产组长/拉长包吃包住月结经验不限大专生产计划与物流控制团队管理生产设备管理机电类/自动化类
1、大专学历,专业不限,需愿意在车间一线工作。 2、培养路径:车间班组长→车间主管→车间经理,负责生产运作与团队管理等相关工作。 3、欢迎表现优异的往届及应届毕业生投递,不接受无法适应一线作业者。 工作时间:12小时制,上班时段为08:00-20:00 福利待遇: 1、提供免费住宿(房间配备空调、热水器,独立卫生间) 2、提供免费工作餐,试用期即缴纳五险,享有介绍奖励、工龄补贴 3、每年组织一次免费健康体检,节日发放礼品及年节福利 4、工资每月15日准时发放(遇节假日将提前支付)
厂长
2.5-3.5万元/月
厂长/主管5-10年大专能源/环保/化工经验有生产管理经验新能源经验自动化设备经验
岗位职责: 1. 依据公司发展战略,统筹编制并落实年度经营规划; 2. 带领团队推进生产运营计划,保障生产目标顺利实现; 3. 跟踪生产全过程,确保各阶段任务按期完成; 4. 持续改进生产工艺及团队协作模式,提高生产效率与产品品质; 5. 主持定期生产例会,协调解决生产环节中的各类问题。 任职要求: 1. 具备优秀的组织协调与团队领导能力,能有效推动生产任务达成; 2. 熟悉生产运作流程及相关管理方法,可对生产过程实施有效管控; 3. 具有较强的现场问题分析与处理能力; 4. 能切实执行公司成本管控策略,在确保质量基础上实现降本增效; 5. 具备扎实的安全生产意识,能够制定并落实安全生产管理制度。
高低压成套设备设计
8000-13000元/月
电气设计师
高低压柜的电气设计,布置图,原理图,接线图
缝纫组主管
6000-10000元/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技
岗位职责: 1. 监督并统筹缝纫工序的运行,保障生产效率与产品质量达标 2. 对团队成员进行指导与技能培训,持续提升整体作业水平 3. 处理生产中出现的技术难题,改进和优化工序操作流程 任职要求: 1. 拥有良好的沟通协调能力,能高效推动团队协作 2. 具备抗压能力,确保各项工作任务按时保质完成 3. 富有团队意识,可快速适应新环境并积极融入集体
生产跟单
4000-8000元/月
生产跟单/文员经验不限学历不限生产跟单有责任心,执行能力强执行能力强能解决问题
1. 负责生产订单的处理,保障信息精准无误; 2. 实时跟进生产进展,动态更新执行状态; 3. 统筹管理生产类文件,确保资料完整且便于追溯; 4. 与供应链及生产团队高效协作,推动流程持续优化。 有意者欢迎联系,期待你的加入!
其他生产营运人员包吃包住月结经验不限大专
一、公司介绍: 湖北锐邦光电科技有限公司成立于2010年3月,坐落于湖北省汉川市马口镇,占地100亩,是一家集精密压铸制造、精密模具设计与生产、精密机加工为一体的高新技术制造企业。自创立以来,公司专注于光通信、汽车、智能硬件等领域结构件产品的研发、生产及客户技术支持。主营产品涵盖光通信精密零部件、智能硬件组件、汽车零部件等。目前已拥有三十余项自动化生产与模具优化相关专利,通过多项国际体系认证,是华中地区规模领先的光模块结构件专业制造商。 公司现有员工700余人,园区环境宜人,为花园式厂区,提供舒适的工作氛围,食宿全免;地理位置优越,紧邻武汉市,交通便捷。 二、招聘对象: 机械类、自动化类专业应届毕业生 三、培养岗位: 自动化设备调机员/项目工程师/销售工程师/生产管理干部等 四、薪酬福利及成长体系: 1、具备健全的薪酬机制:结合专业背景与应聘职位,面试确定薪资标准。 2、提供全方位福利待遇:免费工作餐、标准化员工宿舍(配置独立卫生间、空调、热水、WIFI、洗衣机)、法定节假日及年休假、传统节日礼品、生日关怀等。 3、健全的保障体系:依法缴纳社会保险,并额外投保商业保险,实现多重保障覆盖。 4、丰富的文娱生活:设有员工活动中心与健身房,配备乒乓球、台球、羽毛球等器材,定期举办集体生日会、年会、团队旅游及其他文体活动。 5、系统化培训机制:针对应届生实施岗前培训、跟班实践与导师带教等举措,量身定制职业发展路径,助力新员工快速明确职业方向并实现成长。
厂长
9000-12000元/月
厂长/主管经验不限学历不限自建工厂,欢迎有业务能力的合作经营
岗位职责:根据生产标准完成操作任务 任职要求:能够严格把控产品细节 行业经验: 5一10年业行经验
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