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人员安排调度以及生产安排

1.年龄要求20-40岁，能适应倒班工作安排； 2.负责设备的检修、自检及日常巡检，具备自动化设备维修经验者优先； 3.掌握数控机床维修技术，熟悉PLC应用，有相关行业背景者优先录用； 4.能够识读设备相关图纸，具备较强的沟通协调能力与抗压能力，可独立完成铸造类生产设备的维修与维护； 5.持有岗位所需的相关操作资格证书，具备同行业工作经验者优先考虑； 6.工作态度端正，责任心强，能吃苦耐劳，服从工作调度与安排； 7.熟知电气安全标准，掌握控制系统、传感器、保护装置等电气部件的工作原理； 8.熟练使用电气工程设计工具，如AutoCAD、SolidWorks等软件； 9.具备良好的团队协作意识和沟通表达能力。

岗位职责： 1、深入学习食品生产的完整流程（包括原料处理、加工制造、质量检验、包装及仓储物流等），理解核心工艺的操作标准与设备运行的基本原理； 2、参与生产车间多岗位轮岗实践（如生产部、设备部等），掌握各环节的协同运作机制，整理实习过程中的学习总结与问题建议； 3、配合生产主管开展生产数据汇总、工艺优化意见收集、现场5S执行等辅助性工作； 4、参与车间日常运营支持（如协助人员排班、跟进安全培训实施等），逐步建立基础管理认知。 任职要求： 1、大专及以上学历，食品科学与工程、生物工程、机械制造（侧重设备）等相关专业优先考虑； 2、2026届应届毕业生，可保证连续实习3个月以上（接受毕业前全职实习安排）； 3、具备较强的学习能力，对生产管理领域有清晰发展意向，愿意从一线实操岗位积累实践经验； 4、责任心强，能适应生产车间的工作条件（需穿戴工装、防护用具，部分岗位需长时间站立作业）； 5、表达沟通顺畅，具有基本的数据归纳与分析能力（熟练操作Excel者优先）。

岗位职责: 1、负责猪只生长周期内的疫病防控工作； 2、定期监测并记录猪群生长发育状况； 3、依据猪场管理规范与操作流程，执行所辖区域的免疫接种任务； 4、配合场长及生产主管推进猪场标准化作业体系的建立与完善 任职资格: 1、性别不限，年龄在40周岁以内； 2、专业不限，具备畜牧兽医、动物科学、动物医学、动物防疫等相关背景者优先； 3、认同企业价值观，能够接受公司工作安排；积极进取、踏实肯干、乐于学习 职位福利： 年底双薪、包住、餐补、14薪、定期团建、带薪年假、交通补助

1、年龄25至40岁。 2、具备独立驾驶能力，需频繁驾车前往孝感周边县市出差。 3、熟练操作Word、Excel等常用办公软件，能够使用CAD进行基础绘图（允许有一定时间自学掌握）。 4、具备识读施工图纸的能力，了解电气设备安装的基本流程，有相关工程项目实践经验者优先。 5、工作认真负责，具备较强的学习主动性，性格乐观、抗压能力强，富有团队合作意识，沟通协调能力良好，能接受加班安排。 岗位职责： 1、承担图纸审核、施工方案拟定、材料需求计划编制、设备变更单等技术文件的整理与编制工作。 2、配合处理施工现场的安全、技术、质量及进度相关问题，涵盖开工前准备、安全技术交底、工艺质量把控、现场技术支持、施工培训资料制作以及施工经验总结等环节。

工作职责: 1. 制定后段设备的制造规范与技术标准； 2. 处理生产现场重大电气故障与技术难题； 3. 编制培训材料并对基地技术人员进行专业指导； 4. 推动先进工艺技术引进及新方法的研发落地。 任职资格： 1、本科及以上学历，电气、机械、自动化等相关专业； 2、具备3年以上锂电行业物流设备相关工作经验； 3、熟悉西门子、欧姆龙、汇川等PLC品牌中至少一种的编程与调试； 4、精通EtherCAT、Profinet等工业通信总线协议； 5、具备与立库、MES等系统集成及安全回路设计经验； 6、有设备元器件选型、图纸绘制、程序开发及整机调试经验者优先。

岗位职责： 一、设备改进与升级 1、持续优化机械设备性能，针对使用过程中暴露的问题进行分析，制定并落实改进方案。 2、结合生产需求与工艺标准，开展设备技术评估与性能测试，保障设备的先进性与适用性。 3、参与设备的技术改造与升级项目，提升自动化水平和整体运行效率。 二、维护与检修 1、负责机械装备的日常巡检与保养工作，编制维护计划，定期监测设备运行状况。 2、快速响应设备突发故障，实施维修作业并更换失效零部件，保障设备稳定运行。 3、对机械系统实施性能优化，提升系统运行效率与可靠性。 4、建立健全设备维保体系，按周期执行检查、保养与维护任务，及时消除隐患，延长设备服役周期。 三、技术支持与服务 1、为生产团队提供现场技术支撑，协助解决生产中遇到的机械技术难题。 2、组织操作人员开展机械基础知识培训及实操指导，增强其操作规范性与安全防范意识。 任职要求： 一、教育背景 本科及以上学历，电气工程、机电一体化等相关专业，持有电工证。 二、专业技能 1、掌握电气设计相关规范与标准，能独立完成电气原理图、接线图的绘制。 2、熟练运用至少一种电气设计软件，如CAD、EPLAN等。 3、具备编程基础，熟悉PLC、DCS等控制系统的程序调试与应用。 4、熟悉电气设备的安装流程与调试方法，具有较强的实操能力。 三、工作经验 具备3年以上电气设备维修工作经验，熟练掌握西门子控制技术。 四、个人素质 1、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能够跨部门协同推进工作。 2、学习能力强，富有创新意识，能主动吸收并应用新技术、新工艺。 3、工作态度端正，细致严谨，责任心强，执行力突出。

岗位职责： 1、施工协调管理：作为项目前端与后端施工团队之间的核心联络点，全面统筹施工计划安排，组织协调各施工班组作业，提前规划工序流程与时间节点，确保各阶段工作有序衔接，预防现场冲突与工期延误。 2、资源调度与支持：依据施工进度需要，合理调配人力、物资及机械设备资源。协同采购部门落实材料的及时供应，确保品质与数量达标；对接设备管理部门，保障施工设备的正常运转与高效使用。对资源投入进行跟踪记录与分析，持续优化配置方案，控制施工成本。 3、文档与数据管理：负责施工过程中各类资料的归集与存档，包括施工图纸、设计变更、验收文件等。采集并整理施工相关数据，涵盖进度、质量、成本等方面，开展统计分析，为项目管理决策提供依据，并定期向上级提交施工进展报告。 岗位要求： 1.学历：本科及以上学历，表现优异者可适度放宽条件。 2.经验：具备销售跟单、客户服务或文职类工作经验者优先考虑。 3.能力： 具备较强的沟通协调能力，能够顺畅对接内部各部门及外部合作方。 工作认真细致，责任心强，执行力高，确保施工流程高效推进。 熟练操作常用办公软件（如Excel、Word等），掌握基础的数据处理技能。 【上班时间】：周一至周六8:00-18:00（午休2小时） 【工作地点】：湖北省孝感市首衡城水产中心衡福酒店(孝感首衡城店)

能力优秀，储备干部，技术岗位 两班轮换，能承受工作压力 生产一线作为技术骨干培养

岗位职责： 1、负责所辖区域的日常运营统筹，依据公司标准调配资源，并与相关职能协同推进各项任务实施； 2、负责车间人员的日常管理，涵盖考勤管理、岗位技能培训、工作分配及劳动纪律维护等事项； 3、落实车间生产计划的执行，协调配套资源并组织员工按计划开展生产作业； 4、推进车间5S管理落地，依照公司5S规范在生产现场严格执行并持续优化； 5、负责车间各类数据及相关信息的统计汇总，按时准确完成各项生产报表的填报工作； 6、完成上级交办的其他临时性工作任务。