室内设计师，擅长柜体设计者优先考虑，或具备门店运营管理经验。

我们正在招聘一位具备创新思维与丰富经验的定制设计师，能够依据客户的具体要求打造个性化的解决方案。您需主导从创意策划到成品落地的全过程设计工作，保障每个项目精准契合客户的独特需求。

岗位职责： 1.负责家装项目从初步构思到最终落地的全流程设计工作，涵盖平面规划、效果图呈现及施工图纸绘制。 2.对接客户深入交流需求，提供专业设计建议，确保方案既满足客户期待又契合品牌调性。 3.统筹材料选型、家具搭配及施工团队协作，保障设计方案高质量实施。 4.持续追踪行业设计潮流，精进专业技能，为用户打造兼具创意与实用性的居住空间。 任职要求： 1.热衷于空间设计，具备扎实的美学素养和创新思维，对家居环境设计有独特理解。 2.精通AutoCAD、SketchUp、Photoshop等相关设计工具，可独立高效完成各项设计输出。 3.具备出色的表达能力和客户导向意识，能精准捕捉并转化为可行的设计方案。 4.有良好的协同配合意识，能在多任务节奏中保持稳定输出，及时应对现场实际问题。

大河建设集团公装设计师/室内设计师/施工图设计师 职位描述： 1.主导公共装饰项目的现场量房，与客户深入交流设计需求，并依据设计规范提供专业设计方案； 2.基于公司报价体系独立完成项目概算、商务洽谈，推动合同顺利签署； 3.组织施工图会审及技术交底，全程主导施工过程中的设计协调、技术问题解决及图纸漏洞修正； 4.协同项目经理推进项目进度安排，确保设计环节高效衔接； 5.参与方案设计、施工图绘制及相关审核工作，具备效果图制作能力者优先录用 岗位要求： 1.本科及以上学历，建筑装饰、环境艺术或相关专业背景； 2.熟练操作CAD、PS、3DMAX等制图软件及相关设计工具，可独立完成整套工程图纸设计； 3.具备出色的沟通与协调能力，了解公共空间客户的需求心理，能通过方案表达实现设计价值与业绩转化； 4.责任心强，积极进取，具有良好的团队协作意识和服务意识； 5.有两年以上公共建筑装饰设计工作经验，熟悉效果图制作流程 备注：本公司主要承接办公室、酒店、会所、医院、学校、党群服务中心、售楼处、样板间等工程项目，应聘者须具备施工图设计能力，能制作效果图者优先考虑，优秀人才可接受全职或兼职合作形式。谢谢

岗位职责工作内容 1、依据客户具体需求与项目标准，负责高端工装及家装项目的平面视觉设计呈现； 2、把控设计与装修实施全过程的视觉效果，确保符合公司规定的品质标准与形象要求； 3、负责客户关系的对接与维护，协调工地现场工作，保障项目顺利落地交付； 4、熟练操作CAD、3dmax、SU等专业设计工具，具备扎实的设计背景及独立完成整套设计方案的能力； 5、精准理解客户诉求，拥有良好的沟通技巧，熟悉施工材料特性及各类施工工艺流程。 任职要求 1、具有严谨务实的工作作风和高度的责任意识； 2、具备良好的团队合作精神与职业敬业精神； 3、能准确领会主管指令，并具备快速响应与解决问题的能力

家装设计师

岗位职责： 1.负责展馆类项目空间视觉效果的规划与设计，能够独立承担博物馆、文化馆、纪念馆、企业展厅、党建展厅等各类展陈空间的整体方案创作，涵盖前期概念构思、空间动线布局及展项内容设计等环节； 2.熟悉常用装饰材料特性及施工工艺流程，具备基本的成本控制意识，能判断不同材料与工艺之间的投入差异； 3.对展览布展最终落地呈现效果全面负责，并就材料选型、工艺做法等提出专业建议； 4.具备一定的现场执行管理经验，可根据项目进度前往施工现场跟进布展实施情况，确保设计方案精准还原； 5.深入理解并准确分析客户需求，合理把控设计创意方向，确保方案在艺术性与功能性上满足展示目标； 6.配合策划与商务团队进行方案讲解汇报，协同项目经理、平面设计人员推进项目从设计到施工的全流程落地； 任职要求： 1.大专及以上学历，展览设计、室内设计、环境艺术等相关专业背景，掌握建筑设计基础、平面构成、工业设计、色彩原理、景观规划等相关理论知识，专业功底扎实； 2.具备独立完成创意方案的能力，能迅速捕捉并把握设计主题核心；热爱展陈设计行业，了解当前展览设计趋势及相关产品知识； 3.5年以上设计领域工作经验，有博物馆、展厅类项目或室内装修设计经历者优先考虑； 4.具备良好的沟通协调能力、创新思维、团队协作精神及服务意识； 5.拥有一定手绘表达能力，熟练操作3Dmax、Photoshop、AutoCAD等常用设计工具； 6.具备较强的文字逻辑整理能力，可独立梳理展陈文案框架； 投递简历时请附带近期个人作品集。 优秀人才薪资可面议。 面试请携带简历及作品资料！

【岗位职责】： 1、掌握服装流行趋势，熟悉面料特性、风格定位、产品特色及定价策略，关注时尚潮流方向，及时获取市场最新产品动态； 2、深入研究国际知名奢侈品品牌发展动向及海外主流时尚购物平台，具备优秀的审美能力和搭配技巧； 3、结合品牌定位与市场需求，分析国内外时尚消费趋势，开展流行趋势调研、研判并提出切实可行的产品开发建议； 4、组织实施市场调研与数据统计，依据销售反馈与用户数据持续优化产品设计方向； 5、跟踪生产执行进度，协调生产环节中涉及的设计方案与面料选用问题，并做好信息传递与处理； 6、按照生产排期，实时更新样衣的入库出库情况，确保数量、品类等信息准确无误； 【任职资格】： 1、服装设计、时尚艺术或相关专业本科及以上学历，拥有海外学习经历者优先； 2、1年以上时尚领域或奢侈品买手相关工作经验，了解奢侈品运营机制与市场特点； 3、熟练掌握时尚趋势预判方法，具备较强的市场敏感度与数据分析能力； 4、热爱服饰美学与时尚产业，对时尚文化有深刻认知和鉴赏水平； 5、具备出色的沟通协调与谈判能力，思维活跃，富有创新意识，能积极应对工作挑战；

室内装修设计，送货，监理

3年以上经验，有责任心，沟通能力强，会酷家乐，CAD，

三门峡市渑池县招电焊、二保焊工、年龄18～48的 最好是渑池附近的人 工资面谈

渑池县氧化铝厂招聘：（企业直招） 铲车司机1人 薪资：6200 上班时间：三班倒8小时 联系电话： （） 工作地点：河南-三门峡-渑池县 欢迎自荐、互相推荐。

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三门峡土石方，先签3000万方（干完可以续签）和业主（国企）签合同每吨装运16元，运距0—3公里，爆破后1破碎每吨16元（最大50公分左右），爆破7元（可不接，公司安排有专业队伍），合计每吨32元，领导和，到队伍上29元一吨，和中铁19局签标前协议（协议不可带走），，业主方开进场通知书，进场后和业主签正式合同，再交，转，可马上签合同进场，油甲供，月结80，劳务或建筑资质都可。批复资料现场看。现已开工进场。进场后队伍先修便道（甲方出资按24年的定额结算）。以上条件认可的联系！无意者请误打扰(可以对10万！

任职要求： 1、工作态度端正，能吃苦，懂得职业精神。 2、具备独立完成工作项目前期勘察、项目方案设计及洽淡设计方案的讲解能力。 3、能熟练操作CAD、Photoshop(PS)、3DMAX、AdobeIIIustrator(AI)、AdobeInDesign(ID)、LIGHTSCAPE等设计绘图软件。 4、专业性强，工作条理有序，有敏锐的思维和设计理念，具备制作施工图及平面设计的能力。 5、沟通能力强，有责任心，富有团队精神。 6、具有相关专业学历，欢迎优秀应届毕业生。 7、能接受出差，会驾驶。 8、有银行办公楼、网点设计工作经验优先。

行业要3-5年

智能家居项目设计，方案制作，项目跟踪服务 招聘岗位：方案设计（PPT+报价单+CAD） 一.工作内容： 1.负责项目的报价，方案制作； 2.工程方案的修改和管理； 二.应聘条件： 1.19-35岁，学历大专及以上；（条件特别优秀者可适当放宽） 2.有良好的语言表达与沟通能力，具有团队精神； 3.会电脑基本操作和手机交流平台的应用。 4、有CAD基础，PPT基础，表格制作基础 三.工作日与休假： 1休假:6天休假，每周二（4天），单周周六（2天），9:00-17:30，中餐和午休半小时； 2.有年休； 3.法定节假日均按国家规定执行。 四.薪资待遇： 1.试用期：3个月，试用期4000元/月+提成； 2.正式聘用： 底薪+绩效+提成，底薪+绩效=5000元/月+提成，提成按2～5点上不封顶。

价格面议，联系电话，现场测量图纸修改，增量施工图

有店铺设计经验。7000一个月。有能力的优先

岗位职责： 1.在制造部各工段开展为期6个月的轮岗实习，重点学习产品知识与工艺流程，熟悉生产制造的相关规范与标准； 2.实习结束后，结合考核结果及个人意向，安排至生产制造部、质控部、供应部或售后部进行定岗工作； 任职要求： 1.全日制本科及以上学历，年龄23—30岁； 2.机械制造、车辆工程、企业管理等相关专业背景，应届或往届毕业生，具备一定工作经验者优先； 3.具备良好的学习能力与沟通协调能力，组织能力和执行能力突出； 4.热爱制造行业，作风踏实、积极肯干，富有进取心和团队合作精神；有担任学生干部或参与组织社团活动经历者优先。

1.负责设备科人员的统筹管理与专业培训； 2.承担公司动力及能源系统的运行监管； 3.建立并维护生产设备的技术资料与档案体系； 4.监督生产现场设备运行状况，指导设备维修班组工作； 5.编制并执行设备维修、保养计划，落实特种设备定期检测任务。 任职资格： 大专及以上学历，机械类相关专业，具备5年以上机械行业从业经历，其中至少1年从事同类型管理工作，接受过设备管理、巡检、点检及现场管理体系培训者优先考虑。

岗位职责： 1.负责组织实施设备管理相关的质量文件，并牵头编制设备管理相关制度与规程。 2.负责生产设备的选型论证、采购配置、更新改造、迁移安装、调配使用，以及对封存、启用、报废设备的全流程管理。 3.牵头开展一般性设备事故的调查、分析与处理工作。 4.组织开展对公司各类设备运行状况的监督检查，并对设备的使用、维护、保养等管理工作进行监督与考核。 5.参与设备及备品备件合格供应商的评估与选定，审核备件自制或外购计划。 6.根据已审批的大修项目或月度预防性维修计划，组织制定具体实施措施，并督促相关部门落实执行。 7.负责设备标识系统的建立与日常管理工作。 8.负责收集、整理设备技术资料、图纸、管理文件及各车间提交的设备运行记录。 任职要求： 1.大专及以上学历，机械类相关专业； 2.具备3至5年以上设备维修与管理工作经验。

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岗位职责: 1.编制产品生产计划并跟进实施进度，完成生产相关数据的统计与分析工作； 2.参与客户订单评审，确认交付周期，负责订单全流程管理及变更事项的评估与协调； 3.协调处理生产过程中出现的各类异常情况，并持续跟踪直至闭环解决； 4.分析呆滞库存成因，推动相关部门制定处理方案，协助实现整体库存优化； 5.监控生产计划达成率及订单准时交付率，确保指标有效落实； 任职要求： 1.大专及以上学历，年龄*****，机械制造、物流管理等相关专业，具备行业经验者优先； 2.两年以上汽车行业计划与物流岗位工作经验，熟悉汽车零部件生产及流通环节； 3.熟练操作Office办公软件，掌握ERP、WMS等管理系统操作，并理解其业务运行逻辑；

岗位职责: 1.负责液压系统（油缸）的方案设计、性能分析及产品开发，确保设计方案符合功能与技术指标要求； 2.参与产品从立项到批量生产的全流程，协助解决制造环节中的液压相关技术难题； 3.开展产品的故障诊断与性能调优，提高设备运行稳定性和使用寿命； 4.与研发团队协同配合，持续推进液压系统的优化与技术创新。 任职要求： 1.具备扎实的液压油缸设计理论基础和实际项目经验，能独立完成液压系统的开发任务； 2.熟悉液压元件的选型与应用，具备系统化配置液压回路的能力； 3.掌握仿真分析技术，能熟练运用专业软件进行结构设计与模拟验证； 4.具备良好的沟通协调能力和团队协作精神，能够高效对接团队成员开展工作。

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岗位职责: 1.编制产品生产计划并跟进实施进度，完成相关生产数据的统计与分析工作； 2.评审客户订单并确认交付周期，统筹订单执行过程，协调处理订单变更事项； 3.协调解决生产过程中出现的各类异常问题，并全程跟踪处理进展； 4.分析呆滞库存成因，推动相关部门进行处理，参与整体库存管控工作； 5.监控生产计划执行情况及订单交付准时率，确保各项指标达成； 任职要求： 1.大专及以上学历，年龄*****，机械制造、物流管理等相关专业，具备相关工作经验者优先； 2.具备两年以上汽车行业计划与物流岗位经验，了解汽车零部件生产及流通流程； 3.熟练操作Office办公软件，精通ERP、WMS等管理系统操作，并理解其运行逻辑；

岗位职责： 1.在制造部各工段开展为期6个月的轮岗实习，重点学习产品知识与工艺流程，熟悉生产制造的相关规范与标准； 2.实习结束后结合考核结果及个人意向，定岗至生产制造部、质控部、供应部或售后部等相关部门工作； 任职要求： 1.全日制本科及以上学历，年龄23—30岁； 2.机械制造、车辆工程、企业管理等相关专业应往届毕业生，或具备一定相关工作经验者； 3.具备良好的学习能力与沟通协调能力，拥有较强的组织力与执行力； 4.热爱制造行业，性格踏实勤奋，积极进取，具有拼搏精神和团队协作意识；有担任学生干部或组织社团活动经历者优先考虑。

岗位职责： 1.负责组织实施设备管理相关的质量文件，牵头编制设备管理相关制度与规程。 2.组织开展生产设备的选型论证、采购配置、更新改造、搬迁调配，以及对封存、启用、报废设备的全流程管理。 3.牵头组织一般性设备事故的调查、原因分析及后续处理工作。 4.组织实施对公司各类设备运行状况的监督检查，统筹设备使用、维修、保养等环节的管理与考核。 5.参与设备及备品备件合格供应商的评审选定，审核备件自制或外购计划方案。 6.依据批准的大修项目或月度预防性维修计划，组织制定具体执行方案，并监督相关部门落实执行。 7.负责设备标识系统的建立与日常管理工作。 8.负责收集、整理设备技术资料、图纸文档及相关车间提交的设备运行记录。 任职要求： 1.大专及以上学历，机械类相关专业； 2.具备3-5年及以上设备维护与管理工作经验；