
通风安装综合承包1-4天完工结算
焦作市山阳区神舟路需加工一个从地下室到一层的通风管道(2米左右长)。带风机和百叶窗。包工包料。有意向者可电话联系。
河南焦作孟州市有干暖气的大工没有、工资十天一结、有干的联系电话、可日资、可包工
暖气综合承包
河南焦作孟州有干暖气的大工没有、工资十天一结、有干的联系电话、可日资、可包工
焦作武陟县招工地拱形护坡施工工人、年龄不超过55、可承包(有队伍的可谈)
200-300元/天
护坡综合承包长期20人以上月结
焦作市武陟县招工地拱形护坡施工工人、年龄不超过55、可承包(有队伍的可谈)
焦作山阳区屋顶做过防水还是漏水,请有经验的师傅再次维修。包工包料。具体看过以后谈价。地址在
面议
防水工综合承包1-2人完工结算包工
屋顶做过防水还是漏水,请有经验的师傅再次维修。包工包料。具体看过以后谈价。地址在蒙牛一厂北门
配菜厨师
招 聘
马村人民医院附近招聘:
1,半天班厨师(下午)一名,
2,配菜一名,
3,帮厨大姐一名,
工资待遇面谈,有意请联系。
咖啡师月结
幸运咖招聘:
✅招聘岗位: 长期店员1名
‼招聘要求: 18.—30
薪资: 面议
福利待遇: 面议
☎电话:
(同上)
泥瓦工综合承包贴砖
有没有来四川成都这边的泥工师,贴地砖,墙砖,做天天(4oo一45o元)包工(1200米❌600)的,才料到位,只贴40元/平米,连系我电话
生产车间设备负责人
4000-6000元/月
厂长/主管5-10年大专及以上
生产车间设备主管
一、核心任职要求
1.学历与专业:大专及以上学历,机械工程、自动化、设备管理等相关专业。
2.工作经验:5年以上食品行业生产设备管理经历,熟悉食品加工设备构造及运行维护流程。
3.合规能力:了解GMP对食品生产设备的规范要求,掌握《食品安全法》中关于设备清洁、消毒与卫生的相关规定。
4.运维技能:具备设备日常保养、故障排查与维修能力,可制定并实施设备预防性维护计划(TPM)。
5.管理能力:负责设备团队排班安排、技能培训与绩效考核,能统筹备品备件采购及库存管理工作。
6.基础素养:熟练使用设备管理系统(如CMMS),具备设备能耗与运维成本数据分析能力,工作认真负责,抗压能力强。
二、专项要求:
1.卫生合规:熟悉食品生产设备CIP、SIP操作标准,能够监督落实设备清洗消毒作业流程。
2.安全管控:掌握食品生产区域设备安全操作规程,具备识别设备安全隐患的能力,并推动整改措施落地,防范污染或安全事故。
3.设备升级:有设备技术改进和效率提升实践经验,可根据生产需求提出设备优化或工艺改进方案。
4.持有特种设备作业人员证、电工证、焊工证等相应操作资质证书。
5.具备食品生产设备验证(IQ/OQ/PQ)及GMP认证过程中设备合规管理的实际经验。
6.在设备成本控制、降低故障停机率方面有实际成效(如实现运维费用节约、设备综合效率提高)。
农药生产厂负责人(工作地点:焦作孟州)
1.5-2.5万元/月
厂长/主管5-10年本科及以上农药生产厂区管理厂区及外部资源整合
1、战略落地,承接总部与供应链战略目标,分解并制定工厂层面的战略实施路径;
2、质量保障,全面负责产品高品质稳定供应,确保对公司战略及经营目标的有效支撑;
3、生产体系搭建,主导建立并优化生产管理体系,保障订单准时交付;组织召开生产例会或专项会议,统筹产能分配与资源协调,满足市场动态需求;
4、设备技术升级,制定企业技术创新发展计划,结合产业政策导向与行业技术演进趋势,推进自动化改造与设备更新,持续提升制造效率;
5、安全运营,健全安全生产管理机制,落实各项安全制度与措施,定期开展隐患排查治理,组织实施员工安全培训与意识教育;
6、团队建设,负责人才引进与潜力识别;对下属进行培养、辅导、考核与激励;传承企业核心价值观,打造高效协作、积极进取的作战团队,具备出色的领导力与团队管理能力。
任职资格:
1、教育背景:本科及以上学历;
2、工作经验:具有3年以上同岗位工作经验;年龄要求30-40岁;
3、岗位技能:能够理解并执行公司战略,制定年度、季度工作规划;掌握通用设备管理知识,具备资金预算审核与生产成本管控能力;
4、知识技能:熟悉《农药管理条例》、《安全生产法》等法律法规要求;
5、管理能力:具备良好的领导力、组织协调能力、决策判断力及沟通协作能力。
焦作山阳区广福村工商业电站安装15MW柔性光伏外包实力联系
面议
光伏安装长期20人以上月结陆地光伏
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机加工车间负责人
5000-9000元/月
车间主任月结1-3年中专及以上装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验工装设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验机电设备经验
岗位职责:
1.负责机加工车间日常生产运作,确保各项生产任务按时完成。
2.跟踪生产环节,持续改善流程以提高作业效率。
3.组织内部人员并联动相关部门,保障生产安排有序落实。
4.及时处理生产现场突发状况,制定切实可行的应对措施。
任职要求:
1.拥有良好的团队协作意识,能积极推动团队高效配合。
2.熟悉生产管理各环节,掌握相关设备的操作方法。
3.能够解读生产相关数据,输出优化建议以增强生产效能与产品品质。
4.具备较强的沟通技巧和协调能力,可在多职能团队间顺畅交流。
生产主管
7000-10000元/月
车间主任免费培训包住月结3-5年大专及以上有生产管理经验服装/纺织经验
公司介绍:
隆丰革乐美时尚成立于1995年,是多项国家羊剪绒行业标准的起草单位,集毛革皮革鞣制加工、精品鞋制造、技术研发、品牌运营于一体的综合性跨国集团,处于行业领先地位。公司位于焦作孟州,集团旗下现有员工一万余人。
公司提供食宿(双人间、单人间),配备班车每周往返焦作、郑州、洛阳,月休6天,依法缴纳五险一金。
企业正处于快速发展期,诚邀有志之士咨询加入!
岗位职责:
1、依据生产计划,制定本车间排产方案并监督落实执行;
2、统筹调配人员、物料与设备资源,按计划组织生产,保障任务准时、保质、保量达成;
3、对生产车间开展品质技术指导,确保产品质量持续稳定;
4、巡视现场作业,核查工艺流程,及时发现并处理生产过程中的质量异常,提出改进对策;
5、推动团队建设,提升团队在生产执行与质量管理方面的综合能力。
任职资格:
1、大专及以上学历,具备3年以上生产或制程品控管理经验;
2、熟悉生产排程安排,具有现场品质控制及问题分析能力;
3、熟练掌握质量管理体系及品质七大工具的应用。
职位福利:绩效奖金、免费班车、提供住宿、五险一金
复鞣分厂负责人
2-3.5万元/月
厂长/主管10年以上学历不限染色水厂有生产管理经验磨皮复鞣
岗位职责:
1、依据生产订单计划,科学调度车间生产任务,实时监控生产进度,灵活调配资源,快速处理影响生产的各类问题,确保生产交付按时完成;
2、严格执行标准工艺、BOM、SOP等规范要求,把控生产现场质量关键点,保障产品品质的持续稳定;
3、组织实施生产预算与成本管控,提升人员作业效率,配合技术部门优化量产工艺,实现生产降本增效;
4、牵头开展对生产车间工艺流程、操作规范及各项管理制度执行情况的监督检查与考核评估;
5、负责生产设备全生命周期管理,包括预算审批、采购配置、维护保养、校准验收及报废处置,并健全安全操作规程,组织相关培训实施;
6、统筹生产现场各类物料的需求测算、申领使用、消耗控制及定期盘点工作;
7、推进精益生产改善项目,持续提升产品质量与生产效能,压缩制造周期,降低运营成本
任职资格:
1、具备重点项目推进与整体统筹能力,熟练掌握数据分析与归纳总结方法,拥有团队组织建设与管理经验,善于跨部门协作沟通,能有效运用BLM逻辑思维解决实际问题;
2、具备目标与计划管理能力、良好的沟通协调技巧、问题诊断分析能力、团队领导力、环境营造能力、资源整备能力、创新思维以及报告撰写能力
综合承包泥瓦工小工包住包吃
武陟县岗头村往西边500米就到,懂泥工,大工280一300一天小工180一200一天,也可以包工希要班组,要做长期做短期不要联系,工资发放,从不拖欠
生产跟单主管
4000-5000元/月
生产跟单/文员月结1-3年学历不限不需要出差包吃住包吃跟单经验家居家具经验
总跟单岗位职责:
梳理并优化各跟单人员的操作环节与作业流程
确保订单按时交付,遇突发情况须及时上报,并与生产主管协调处理。
对接外协生产单位,落实产品品质标准、实际数量及交期要求,确保在规定时间内完成生产任务。
对协作厂出现的不合格品及时反馈并跟进处理,需补产的应督促其立即安排重产,保障公司加工任务顺利完成。
执行上级安排的其他相关工作
技术储备生
5000-6000元/月
其他生产营运人员经验不限本科及以上工程项目
岗位内容:
1.负责新产品、新技术的量产导入,确保生产过程平稳过渡与持续稳定运行。
2.管控产品制造环节的技术与质量标准,及时排查并解决量产中出现的质量异常,保障生产连续性。
3.制定并推动实施持续改进方案,落实优化措施以提升工艺效率与产品质量。
4.持续优化更新BOM、SOP及工艺流程路径,确保工艺文件准确有效。
5.参与技术项目进度管理,协调资源推进项目按计划执行。
6.支持技术共享体系搭建,按规范参与技术经验交流与知识沉淀。
7.协助开展呆滞物料的试验验证与库存消耗工作,助力优化原材料库存结构。
任职要求:
1.本科及以上学历,化学相关专业背景,具备良好的团队协作意识与执行能力。
2.具备较强的逻辑分析能力与数据导向思维,善于识别业务流程优化机会。
3.工作积极主动,拥有良好的抗压能力与问题应对能力。
栏目概述
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