本岗位需根据项目需求不定期前往施工现场出差，进行业务沟通洽谈或现场作业，部分工作内容包含高处作业。 工作内容： 1.负责风电场风机的售后定期检查、维修及清洗等相关工作； 2.负责光伏场区的运维服务，包括清洗、除草等日常维护任务； 3.面向风电、光伏行业客户开展沟通对接、关系维护及市场开发工作。 持有低压电工证及高处作业证者将优先考虑。 工资待遇：面议 诚邀有志之士加入我们！ 地址：博雅盛世c区b座511

要求有电工证/蹬高证/健康证明

你好！我们是专注于风能领域的专业团队，现诚邀一位对风电事业充满热情、具备责任感的风电工程师加入我们的队伍！ 你将全面参与风电场项目的各个阶段，涵盖前期策划、方案设计，以及后续的建设实施与运行维护，携手推动绿色能源的可持续发展！

风电技术工学徒招聘 一、岗位名称：风电运维工程师 二、岗位职责：按照风机机组及配套设备的维护技术要求，对其定期巡检维护、定期检修、故障消除等，保障风电机组的安全、稳定运行。三、岗位要求：18-35周岁，中专及以上学历，上岗须持有安监局发放的低压电工证、登高作业证 四、薪资待遇： 1、工资6000-12000，每三个月调薪600-1200元，五险一金。 2、转正后签订正式劳动合同 面试地址：石家庄市新华区康乐街尚德国际1209室 联系人 王经理：

无经验可培养，年龄要求18-40周岁 岗位职责：从事风电设备的运行维护、检修及设备管理等相关工作。 主要工作内容包括： 1、负责风电机组的日常运维管理、巡检、保养、故障排查与处理，确保机组安全稳定运行。 2、参与设备现场安装指导、调试及试运行相关工作。 3、严格监督作业现场的安全、质量与进度，及时发现并上报安全隐患，跟进问题整改落实。 工作时间：每日工作约8小时，常白班，每月休息5-8天。入职后安排经验丰富的师傅带教，需具备吃苦耐劳精神和积极进取态度。

桥西区塔坛供热检修员岗位，室内工作，冬季不冷，无需工作经验。 工作内容包括自管热力站、管网检修、楼道立管排气，负责供暖相关辅助工作，保障供暖系统正常运行，协助完成用户服务及检修工作。 工作时间分白班和夜班，白班为8:00-17:30，夜班为18:00-8:00。 薪资为100元/天，，每10天一结算。 工期至2027年。 岗位要求员工年龄在20-54周岁，身体健康，有服务意识。 工作地点在桥西区塔谈国际贸易城。

石家庄市招抹灰，抗裂砂浆挂网

石家庄市桥西区招水工

招聘危险品驾驶员，工作地点为石家庄，栾城上车，主要路线为石家庄、唐山、沈阳。薪资待遇需私聊了解。

风电、光伏新能源行业岗位需求稳定，运维人员缺口充足，岗前实训，零基础也可以，培训后对接合作场站就业。 报名要求：中专及以上学历，电力相关专业优先，综合条件优秀可适当放宽；能接受户外设备巡检、异地驻场工作，服从岗位调配。 相关说明： 1、无培训学费，理论实操结合教学，贴合场站实际工作内容； 2、培训周期10-15天，实训期间统一安排食宿，食宿费用合计1500元；从业资格证相关，，； 3、培训结束安排基础运维岗位，岗位包吃住，综合薪资2500-3000元； 4、入职满6个月可考取行业上岗证书，取证后推荐对接风电场直签合同，有实操经验薪资会有所提升。 岗位薪资福利： 1、风力发电运维（陆地、海上场站） 陆地场站综合年收入6万-10万；海上场站综合年收入10万-15万； 和企业直签劳动合同，缴纳五险/五险一金/六险一金，提供住宿或发放餐补；在岗2-3个月，集中休息15-20天，，每年1-2次调薪，配有年终奖、各类节日福利。 2、光伏发电运维 月薪综合4000-8000元，提供住宿+餐补，缴纳五险/五险一金，月休8-10天，节日福利齐全，企业直签合同。 工作分配：全国各省市均有合作场站，结合个人意愿与岗位缺口就近分配，需服从统一调配。

风电运维/定检/技改 工资待遇：根据经验谈薪资7000+，1年以上10000-13000；入职缴纳五险一金 工作岗位：风力发电运维工程师、定检、技改工作内容： 1．现场安装督导、调试、运行等工作 2．定期维护与例行维护、风机故障维修 3．准确了解机电系统的技术参数 4．负责发电机设调试、电气故障处理、变频 器调试及变奖系统调试 5．风机维护与保养等 吃住：提供住宿，住宿是公司统一安排 任职要求： 1．年龄：18~40周岁 2．学历：中专及以上学历+持有相关证件 3．电气、机电等相关专业优先录取（其它专业也可接受）

风叶叶片维护30名，其中12名需有高空作业证，其余辅工。

招聘岗位: 风力发电运维检修工程师 【岗位职责】： 按照风机机组维护内容对风机定期维护、故障消除、定期检修、技术改造、保障风机的安全、稳定运行； 【岗位要求】： 1、性别/年龄： 18 - 38 周岁、，学历不限，不限经验。 2、 能够吃苦耐劳，能适应短期出差 。 3、无恐高、心脏病、高血压、幽闭恐惧症 等职业禁忌病史。 4、具备高压、低压电工证、高处作业证的直接入职。 无三证的取证后直接入职，可报销取证费用。 【岗位薪资】： 实习期3个月、工资4500-5500、期间包住有餐补、在职满六个月可申请户籍地就近分配。 转正工资:5000－12000。 【晋升 空间】： 实习生- 初级- 中级- 高级- 队长- 值班 长- 站长 - 区域经理 - 项目经理。 【休假时间】： 在风电场集中工作 2-3 个月， 可以休息 10- 15天，报销休假产生的路费。

岗位职责： 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与消缺维护 2.执行机组定期检修、部件更换及技术改造任务，保障设备稳定运行 3.记录并分析运行数据，编制运维报告，提出优化建议 4.配合完成新机组调试、并网验收及安全合规检查工作 5. 严格遵守高空作业、电气安全及风电现场各项操作规程 任职要求： 1. 电力系统、自动化、机械或新能源相关专业背景，学历不限 2.具备风电运维、电气检修或机械设备维护相关经验者优先 3.持有高压电工证、低压电工证、登高作业证及安全规程考核合格证明 4.能适应长期户外作业及阶段性倒班安排 5.责任心强，具备良好的应急处理能力与团队协作意识

岗位职责： 质量管控智能化工程师： 1、负责整理热轧、中厚板产线从原料成分、加热工艺、轧制参数到检测结果的全流程质量数据流，制定统一的数据采集规范与清洗逻辑。参与或牵头推进质量管理系统（QMS）、制造执行系统（MES）中质量功能模块的优化升级，提出符合实际需求的智能化管理方案。 2、运用统计方法与机器学习技术对大规模工艺及产品质量数据进行深度分析，挖掘影响产品性能（如屈服强度、冲击韧性）和表面质量的潜在关键因子。构建并落地实施在线质量监控与预警模型（如SPC异常智能提示、轧制力偏差预测），实现质量问题的实时发现与根源追溯。 3、推动力学性能预测模型与缺陷自动识别系统的应用迭代，协助将人工经验转化为可执行的自动化判别规则，提升质量评级的准确性与处理效率。 任职要求： 质量管控智能化工程师： 1、本科及以上学历，冶金工程或相关专业背景；具备5年以上相关领域工作经验，具有中级工程师或以上职称。 2、数据分析能力：熟练掌握Python等工具完成数据预处理、统计建模与分析任务，熟悉常用机器学习算法（如回归、分类、聚类）者更佳。工业系统经验：了解QMS、MES系统的数据架构或业务流程，有工业互联网平台建设参与经历者优先。工艺理解能力：掌握SPC（统计过程控制）、CPK（过程能力指数）等质量管理工具，能准确解读工艺曲线及理化检验报告。 3、有热轧卷板或中厚板生产流程经验者优先考虑。 工资面议

1．以合伙人形式参与新能源（光伏、风电、储能）及输变电（变电站、线路）类工程项目的订单开拓，保障项目顺利实施与落地； 2．推广公司平台所涉及的产品（电缆、电力线材、变压器、高低压成套设备）等配套产品，通过多元渠道扩大市场份额； 3．依据市场发展目标，组建、培育并运营高效能的创业型团队； 任职要求： 1．具备电力、新能源领域销售背景或项目管理能力，拥有央、政府关系资源者优先录用； 2．掌握基建类工程项目资源者将重点考虑，公司具备齐全资质，可放心承接电力工程及成套设备项目； 3．接受全职或兼职合作方式，提供灵活的合作机制，保障创业者权益及可观佣金回报。

岗位职责 严格执行值班制度，24小时轮班值守，实时监控设备运行状态，做好日常巡检、数据记录与台账登记。 及时发现设备异常、故障隐患，第一时间上报并配合开展检修、应急处置工作。 负责现场环境卫生、工具及物资整理保管，落实安全操作规范，杜绝安全事故。 完成上级交办的其他运维相关工作。 任职要求 学历不限，机电、电气、能源、自动化等相关专业优先，有无经验均可，应届生亦可。 能适应倒班、夜班及现场驻站工作，吃苦耐劳，责任心强。 具备基础电气常识，服从管理，遵守各项规章制度。 持有电工证、高压作业证 薪资福利 薪资面议，缴纳社保，包食宿，享有节日福利、带薪休假、岗位培训，晋升通道清晰。 联系方式 联系电话： 联系人：佟越 工作地点：石家庄井陉县北正光伏电站

风电（储备）运维工程师 公司福利：六险一金 综合工资实习5000左右，转正6000-12000 ，每次涨幅500-1000不等； 无经验也可，公司重视员工的职业发展，为员工提供广阔的晋升空间和职业发展通道。表现优秀的员工有机会晋升为运维班长、项目经理等管理岗位，或成为技术专家，负责复杂技术问题的解决和团队技术指导。 技术路线---初级工程师 中级工程师 高级工程师 管理路线---小白-成手-班长-片区经理→大项目经理→ 合伙人 公司深耕多年，专业从事风力发电项目，公司拥有先进的风力发电技术和设备，旗下风电场分布广泛，凭借高效的管理团队和专业的技术力量，在行业内树立了良好的口碑。秉持 “创新驱动、绿色发展” 的理念，公司致力于为社会提供清洁、可靠的能源，积极推动风电行业的发展与进步。 如果你热爱新能源事业，渴望在风电领域一展身手，欢迎加入我们的团队！我们将为你提供一个实现自我价值、共同成长的平台。

岗位职责： 1. 负责自动化设备的日常巡检与故障处理，完成巡查及维修记录填写，对设备异常进行初步诊断、维修，并及时上报情况。 2. 编制自动化设备的操作规范与维护保养制度，经审批后组织实施并监督执行。 3. 制定自动化设备优化改进方案，报批后推进落实。 4. 参与自动控制系统、自动化设备及其零部件的选型与管理工作。 5. 协同自动化供应商，参与设备的安装、调试及验收过程。 6. 具体执行自动化设备的技术改造、升级及相关数据更新工作。 7. 组织开展操作人员培训，指导其正确使用和维护自动化设备。 任职要求： 1、具备相关经验者优先考虑 2、掌握基本的电气与自动化控制理论，能独立完成电气系统及自动化控制系统的编程与设计任务 3、具备初步判断和分析自动化设备故障原因的能力 4、熟练使用AutoCAD、Office、PLC编程软件、上位机组态软件及人机界面工具 工作地点：赵县工业园区海兴路

工作职责: 1、负责电气设备实验、测试和质检工作； 2、负责产品到电科院等相关机构检测工作； 3、领导交办的其他事宜。 任职资格: 1、电气等相关专业，本科及以上学历，有相关产品经验者优先； 2、勤奋、踏实，学习和接受能力强； 3、具有良好的专业素质、团队合作精神和沟通协调能力； 4、具有高度的工作责任感，可以承受一定的工作压力； （该岗位为劳务派遣岗位，介意勿投，谢谢~）

翟营大街东岗路招聘半天吊绳日工，工作内容包括40平方米玻璃的吊运，楼层高度为五层。薪资为300元。有意者可电话联系，有相关视频可供参考。

钢轨探伤设备技术员 二、岗位职责 设备安装调试：钢轨超声波探伤仪出厂组装调试、整机校准、灵敏度标定，确保设备检验合格出厂。 电子焊接维修：探伤仪主板、线束、航空插头、探头线缆焊接接线，硬件故障拆解检修、电路排查维修。 现场售后运维：外出铁路项目上门售后维保、故障检修，对客户开展设备操作培训，整理售后问题反馈台账。 试块质检：检查探伤试块外观、实测尺寸及缺陷位置，对照图纸验收。 使用超声设备检测试块声学性能，核对参数 填写质检报告并归档，划分合格/不合格件，异常上报。 现场探伤作业：钢轨母材、铝热焊/氩弧焊焊缝现场超声探伤，实测记录数据、编制正式探伤报告。 配合生产备货、投标资料整理，完成对内对外技术对接工作。 三、任职要求 有钢轨探伤仪、铁路探伤设备相关实操经验优先，持有钢轨探伤从业证书优先录用； 熟练电子元器件、多芯线束、航空插头焊接接线，能看懂基础电路图纸； 会使用超声探伤设备开展焊缝探伤、试块检测，了解TB/T铁路探伤行业标准； 接受短期驻外铁路现场出差，动手能力强，可独立完成设备调试与维修； 有安装调试、售后维修、试块质检、现场探伤任一相关工作经验均可应聘。 四、福利待遇 基本工资+出差补助+绩效奖金+年终奖 外勤食宿、交通实报实销 入职缴纳社保，法定节假日+节日福利 八小时工作制、双休 内部技能培训，晋升路径：技术员→技术主管 订单稳定，长期铁路行业发展

公司福利：六险一金 包吃住 带薪休假 综合工资实习5000左右，转正6000-12000 ，每次涨幅500-1000不等； 无经验也可，公司重视员工的职业发展，为员工提供广阔的晋升空间和职业发展通道。表现优秀的员工有机会晋升为运维班长、项目经理等管理岗位，或成为技术专家，负责复杂技术问题的解决和团队技术指导。 技术路线---初级工程师 中级工程师 高级工程师 管理路线---小白-成手-班长-片区经理→大项目经理→ 合伙人 公司深耕多年，专业从事风力发电项目，公司拥有先进的风力发电技术和设备，旗下风电场分布广泛，凭借高效的管理团队和专业的技术力量，在行业内树立了良好的口碑。秉持 “创新驱动、绿色发展” 的理念，公司致力于为社会提供清洁、可靠的能源，积极推动风电行业的发展与进步。 如果你热爱新能源事业，渴望在风电领域一展身手，欢迎加入我们的团队！我们将为你提供一个实现自我价值、共同成长的平台。

岗位职责 1. 负责施工阶段水电专业技术问题的协调与解决，统筹水电安装工程的实施计划管理。 2. 参与安装类技术资料、施工文件的审核及评标工作，提供专业建议，并对各参建单位进行现场技术解答。 3. 参与施工图纸会审及设计交底，负责交底纪要的整理、签认与分发，跟进会审中发现问题的整改落实。 4. 负责审核各相关单位提交的安装工程变更申请，评估其可行性与合规性。 5. 依据项目总体进度安排，监督和检查安装工程的推进情况，必要时提出进度调整方案。 6. 对安装施工所用材料、机械设备及施工团队的作业质量进行现场核查与管控。 7. 主导安装工程部分的竣工验收工作，确保符合相关标准与规范要求。 岗位要求： 1. 给排水、电气工程或相近专业大专及以上学历，具备5年以上建设单位工作经验，或参与过3个以上大型项目管理工作，有设计院经历者优先考虑。 2. 熟知建筑工程施工规范、质量验收标准及相关技术规程，熟练运用工程制图类计算机软件，掌握施工及管理流程。 3. 熟练使用计算机及AutoCAD等专业绘图工具。 4. 身体健康，具有丰富的现场施工管理经验，熟悉现场操作流程，责任心强，积极进取，具备独立开展工作的能力，沟通与协调能力良好，持有工程师职称证书者优先。 5. 吃苦耐劳，诚信务实，具备较强的现场问题识别与处理能力。 薪资待遇： 7000元-7500元/月，缴纳五险

【工作内容】 -负责核电站内电气设备的安装、调试及日常维护工作； -参与电气系统故障排查与修复，确保设备安全稳定运行； -配合焊接工艺实施，完成相关结构件的焊接作业； -参与设备检修计划制定与执行，保障检修质量与进度； -协助完成相关技术文档的编写与整理。 【任职要求】 -中专及以上学历，电气工程、自动化或相关专业； -具备2年以上电气设备检修或焊接工作经验，有核电行业经验优先； -熟悉电气原理图、接线图及相关施工规范； -持有焊工证、电工证等相关资格证书； -具备良好的沟通能力与团队协作精神，能适应现场工作环境

一、风电定检技改工程师（定检或技改项目） 学历：初中及以上 经验：接受持双证新人（低压、高处），具备三证者优先（含高压） 年龄：18—**** 岗位职责： 1、开展风力发电机组机械与电气系统的检查维护，实施技术改造及加装辅助装置等作业。 2、积极参与公司组织的各项培训，主动提升风电专业技术能力。 工作地点：需长期驻外，服务于全国各风电项目现场 要求：身体状况良好，无行业禁忌症，动手操作能力强，能胜任频繁出差任务，须持有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：薪资按技术水平核定，住宿由公司免费提供，遇大风雷雨天气可暂停作业休息，每满三个月享带薪探亲假10天 二、风电运维工程师（运检一体） 学历：初中及以上 经验：具备3个月以上风电现场工作经验，需持齐全三证 年龄：18—40周岁 岗位职责： 1、承担风电机组故障排查与处理、日常巡检维护、缺陷消除及机械电气部分的保养工作，确保设备安全稳定运行； 2、参与现场安装监督、机组调试与试运行任务，落实安全隐患排查与整改，并完成相关数据记录与资料整理；服从现场管理安排，及时反馈工作进度； 3、按时参加公司组织的各类培训，持续学习风电专业技术知识。 工作地点：根据项目分布，就近分配至国内各风电场 要求：身体健康，无职业禁忌，实践能力强，能适应长期外出作业环境，必须持有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：薪酬由现场评级和绩效奖金共同构成，住宿费用全免，恶劣天气期间可在现场休整，每工作满三个月可回家休息10天，享受带薪休假 风力发电属于国家重点支持的新能源领域，风机设计寿命长达二十年，行业发展稳定，职业发展空间广阔！

1.公司简介:瑞柏电力成立于2017年，总部位于四川成都，在山东济南、青岛、江苏盐城、福建厦门、河北沧州等地设有分公司，在全国共有八个经营片区;业务覆盖全国30多个省市和地区，是一家专业化新能源风电运维、定检、技改、技术研发为一体的知名电力企业，旨在为全国，乃至全球客户提供安全、高效、可靠的电力运维等服务。公司能够提供风光储新能源场站一站式运营服务，通过优秀的专业化技术科研团队，提供新能源电力运维定制化服务和专项定制化风电机组技术升级方案，为客户量身打造专属的专业化服务，包括风力发电机检维修、中修、大修、特种维修、深度治理、风电场运维，光伏电站运维、变电站运维、储能电站运维，定期保养等专项技术服务。公司以科学规范的管理，一流的团队，优质的服务，良好的信誉，受到远景能源、华润集团、大唐集团、国电集团等客户的好评。 2.招聘岗位: 2.1、陆上风电运维工程师 岗位职责:负责风力发电机组的日常巡检、运行维护、故障消缺;巡检运行记录填报;检维修方案编制和备品备件计划编制上报;现场设备运行监控、机组系统调试和试运行等。 2.2、海洋风电运维工程师 岗位职责:负责海洋风力发电机组的日常巡检、运行维护、故障消缺;巡检运行记录填报;检维修方案编制和备品备件计划编制上报;现场设备运行监控、机组系统调试和试运行等。 3.任职要求: 3.1.1、陆上风电运维工程师:大专及以上学历;年龄19-28周岁;电气、机电、机械、自动化等理工类相关专业优先录取;需持有高压电工证、低压电工证、登高证，(面试通过公司统一安排考取，入职满一年后考证费用可报销) 3.1.2、海洋风电运维工程师:中专及以上学历;年龄18-30周岁;电气、机电、机械、自动化等理工类相关专业优先录取;需持有高压电工证、低压电工证、登高证，出海证(面试通过公司统一安排考取，三证入职满一年后考证费用可报销，出海证分三年报销) 3.2.职业健康体检合格，无色盲、色弱，无恐高、心脏病、高血压等职业健康康禁忌症。 4.工资待遇:入职前3个月执行5000-5500元;3-6个月可晋升为6800-7300元;前三个月工资按照80%发放，第四个月按正常工资标准发放，并补全前三个的20%工资，然后每半年考核晋升一次，月薪资涨幅600-1200;工作满一年工资8000元左右;工作2-3年，月薪资可9000-12000，表现优秀者可连续升级加薪;入职缴纳六险一金，管住、节假日享有节假日补贴。 话费补贴100元/月;电脑补贴80元/月(现场发放);高温补贴200元/月(每年6、7、8月享受补贴) 国家法定假日在场则发放福利费，200元/天:清明、端午、五一、中秋、元旦、国庆(3天);春节(7天)发放300元/天。公司额外发放中秋、春节福利。

无经验可培养，年龄要求18-40周岁以内 岗位职责：从事风电设备的运行维护、检修及设备管理等相关工作。 主要工作内容包括： 1、负责风电机组的日常运维管理、定期巡检、维护保养、故障排查与处理，确保机组安全稳定运行。 2、参与设备现场的安装指导、调试及试运行相关工作。 3、严格监督现场作业的安全、质量与进度，及时发现并上报各类安全隐患，跟进落实整改措施。 工作时间：每日工作约8小时，常白班，每月休息5-8天，入职配备经验丰富的师傅带教，需具备吃苦耐劳精神和积极进取的态度。

岗位职责: 1. 负责各风电场或光伏场区组件的技术改造、清洗、补漆等相关工作 2. 与风电场或光伏场区业主客户对接，协调施工安排及相关事务 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力及团队协作意识 2. 能适应户外作业环境，工作认真负责，有耐心 3. 对风电相关技术有一定认知，可独立完成现场工作任务 4. 具备较强的学习能力和实际问题处理能力 5. 严格遵守作业流程及安全规范 6. 吃苦耐劳，具有较强的责任感 7. 不限制工作经验

工作职责 1.安全管理：负责当班期间人员与设备安全，严格落实《电力安全工作规程》，杜绝违章作业，防范重伤及以上人身事故及重大设备故障（如逆变器烧毁、箱变爆炸）。 2.运行统筹：统筹安排当班巡检、操作任务与数据监控工作，合理调配值班员分工；确保完成站长下达的日发电量目标（达标率≥95%），电网调度指令执行准确率达100%。 3.设备监控：利用SCADA系统实时监测关键设备运行参数（逆变器电压/电流/功率、箱变油温、汇流箱支路电流等），每1-2小时开展现场核查，确保系统数据与实际状态一致，及时发现潜在隐患。 4.操作执行：组织值班员实施倒闸操作（如断开故障汇流箱回路、切换备用电源），严格审查“工作票、操作票”；安排日常维护工作（清洁逆变器滤网、检查光伏组件、测试消防设施），全过程监督维护质量。 5.应急处置：作为当班“第一责任人”，须在5分钟内响应设备异常（如逆变器跳闸、箱变报警），轻微故障1小时内组织恢复，严重故障（如箱变喷油、组件起火）立即启动应急预案，并同步上报站长与电网调度，24小时内完成故障分析报告。 6.人员管理：根据值班员技能水平合理分配工作任务，监督其遵守安全规程；指导新员工掌握故障代码识别、验电器使用等实操技能，提升团队整体业务能力；关注人员身体与心理状态，动态调整岗位分工（如遇身体不适情况）。 7.数据与交接：每小时准确记录核心运行数据（发电量、设备温度、电网电压），确保无误；当班结束前1小时汇总运行信息，向接班值长完整交接未闭环事项（如待处理缺陷），按时提交《当班运行日报》。 任职要求 （一）学历与专业 •大专及以上学历，电力工程、新能源科学与工程、电气工程及其自动化等相关专业优先； •中专学历需具备5年以上光伏电站运维经验，且有独立处理逆变器故障、箱变异常的实际案例。 （二）工作经验 •至少3年光伏电站值班员工作经验，熟悉电站全环节运维流程（包括组件、逆变器、箱变、汇流箱的原理与维护）； •有20MW及以上规模光伏电站值长或副值长经历者优先，参与过电网调频或应对极端天气（如台风、暴雨）应急处置者优先考虑。 （三）专业技能 1.设备认知：掌握华为、阳光电源等主流品牌逆变器，以及10kV/35kV箱变、汇流箱的工作原理，能通过故障代码、异响或参数波动判断设备问题。 2.操作能力：熟练执行倒闸操作流程，精通SCADA系统操作（含数据查询与曲线分析），熟练使用万用表、钳形电流表、绝缘测试仪等常用工具。 3.规范掌握：深入理解《光伏电站运行规程》《电力安全工作规程（GB26860）》，熟悉《光伏电站并网调度协议》主要条款内容。 （四）证书要求 •必须持有高压电工证、低压电工证； •持有光伏系统运维工程师证者优先录用。 （五）能力素质 1.现场指挥：突发故障时能迅速明确分工（如“甲排查组串、乙测量电压、丙联系调度”），保障应急有序进行； 2.沟通协调：对内指令清晰明确，对外能与电网调度、设备厂商高效沟通（准确描述故障代码及处理过程）； 3.抗压能力：面对紧急状况（如大面积组件损毁、电网强制降负荷）保持冷静，10分钟内制定可行应对方案； 4.细节把控：能够识别操作票步骤疏漏、数据记录偏差，防止小错引发重大事故； 5.学习能力：1-2周内掌握新增设备操作方法（如储能逆变器监控系统），持续跟进新能源领域技术发展（如虚拟电厂、光储协同控制）。