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岗位职责: 1.负责团队日常运作管理及人员培训，确保成员严格执行公司各项规章制度。 2.监控生产作业过程，保障生产计划按标准有序推进与落实。 3.组织设备的日常保养与周期性巡检，确保生产设备稳定运转。 4.促进团队内部信息互通与协同配合，提升整体作业效率。 5.持续优化生产工艺流程及设备操作规范，提高生产效能与产品品质。 任职要求： 1.具备较强的团队组织能力与良好的沟通协调技巧。 2.能够高效统筹并督导生产任务，确保各阶段目标顺利完成。 3.熟悉常用生产设备的操作方法，具备基础维护经验。 4.能结合实际生产情况，提出切实可行的流程改善建议。 5.熟知生产管理要点与质量控制标准，具备较强的现场管理能力。

1.全面负责牛场的日常运营与管理工作。 2.落实并达成公司下达的全场经济目标，统筹管控各项成本及费用支出； 3.制定和优化本场行政管理制度，主导组长级别人员的任免工作； 4.监督生产运行、员工履职情况及卫生防疫工作，及时协调处理各类突发问题； 5.统筹药品、物资及饲料的需求计划制定与申报； 6.关注员工思想状态，做好思想沟通与引导，掌握员工动态； 7.严格执行公司制定的应激应对方案、防疫规程及应急预案，并监督落实； 8.组织实施牛群结构调整，确认淘汰牛只名单； 9.编制每月药品采购计划，同步申报新进牛只的用药需求。 完成公司交办的其他临时性任务。

岗位职责： 1、组织实施车间生产管理，降低生产和材料损耗，提高生产效率； 2、负责领导建立和完善质量管理制度，组织实施并监督，检查生产质量体系运行； 3、负责部门人员全面管理，包括部门用人计划、培训/培养计划的编制及跟进实施，日常工作监督及激励，提升员工生产技能以达到提高生产效率、降低人力成本； 4、负责设备保养检修，以保证按期完成生产任务； 5、负责生产物料的落实工作，保障各个班组有序流转运行，提高生产效率； 6、负责生产现场整理整顿，5S管理，确保生产现场的安全和整洁工作； 7、负责在生产中发现问题，及时与相关部门沟通，及时解决生产中出现的问题，提高效率； 8、完成上级领导安排临时工作。 任职资格： 1、35-45岁，大专及以上学历； 2、五年以上制造企业生产管理经验，塑胶制品生产管理经验，有美化妆瓶生产管理经验优先。 3、有丰富的生产计划经验；精通生产管理系统及流程，掌握产品质量与生产管理体系方面的知识； 4、具备较强的统筹协调能力及组织沟通能力，有较强判断、分析和解决问题的能，能激发下属干部潜能，促进团队协作，具较强的团队领导力、决策力、推动力及组织协调力； 5、责任心强，为人有原则性，条理性好。

岗位职责: 1.密切跟进订单的生产进度，保障生产环节按计划推进； 2.统筹调配内部资源，确保订单各流程高效衔接； 3.跟踪生产执行过程，及时识别并处理异常情况； 4.持续维护客户沟通，提升客户体验与满意度； 5.完成团队安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1.具备较强的责任意识和协作精神； 2.善于沟通交流，能妥善应对客户意见与问题反馈； 3.注重工作细节，具备精准掌握订单进展的能力； 4.拥有优秀的统筹与协调能力，可同时推进多项任务； 5.积极面对挑战，乐于参与问题分析与解决。

任职要求： 1、注塑企业：招聘注塑领班1名，年龄要求25至40岁，需具备高中或以上学历，有3年以上注塑车间相关工作经历，且至少1年担任领班管理岗位。 2、熟练掌握注塑机的操作流程、模具保养及相关的工艺技术，能够及时处理生产过程中出现的常见问题和质量异常。 3、具备较强的组织协调能力、沟通技巧以及团队管理经验，工作认真负责，具有较强的责任意识。 4、能够接受倒班工作安排。 薪资福利： 试用期一个月，综合收入约5500元至6000元，转正后综合工资为6500元至7500元。公司按规定缴纳五险一金，设有年终奖金，工作满一年可享受相当于多发一个月工资的奖励，全年合计相当于13个月薪资。企业提供免费食宿待遇。

1、负责标准化猪只饲养管理，保障生产任务落实及猪群健康状态。 2、监督并落实生物安全体系下的免疫计划、保健措施，同步完善相关记录工作。 3、定期组织配怀舍全体人员会议，深入分析并解决生产运营中的重点问题。

岗位职责: 1.负责监督和管理裁床组、后整组、车缝组工作流程，确保生产效率和产品质量 2.指导和培训车缝团队成员，提升团队技能和工作效率 3.解决车缝生产过程中的技术问题，优化工作流程 4、监督生产现场的质量标准，确保所有产品达到公司和市场要求 5、负责生产计划的安排，工序表制作等 任职要求： 1.具备出色的沟通能力和团队管理能力，能够有效协调各环节 2.对车缝工艺、裁床、后整有深入理解，能够及时发现并解决生产中的问题 3.具有较强的学习能力和适应能力，能够不断提升个人和团队技能

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不限性别，需具备缝纫组长管理能力及现场IE相关技能

岗位职责: 1.负责服装轻修环节的流程监管与人员管理，保障产品品质及修复时效 2.协同团队成员推进日常轻修任务，及时发现并处理生产过程中的异常情况 3.不断改进轻修操作流程，提高作业效率与客户满意水平 任职要求: 1.拥有良好的沟通技巧，能高效协调团队内部工作安排 2.能在既定时间内完成上级指派的工作任务，并确保执行质量 3.具备积极的协作意识，可快速融入团队，共同保障项目顺利推进