岗位职责: 1.参与公司精益管理体系的搭建与优化，保障各类精益举措落地执行。 2.推动企业内部持续改进工作，涵盖改善提案、标准化作业、订单流程优化等方面。 3.统筹指导各部门开展精益项目，监督进度并评估实施成效。 4.策划并落实精益管理相关培训，确保培训内容契合公司改进方向。 5.促进精益文化的传播与践行，增强员工改善主动性与参与积极性。 任职要求： 1.具有较强的改善思维和组织推动能力，能独立主导精益项目的推进。 2.擅长跨部门沟通协作，具备良好的团队合作意识与表达能力。 3.熟悉精益管理理念，可熟练应用相应工具与方法解决实际问题。 4.具备项目管理经验，能够科学制定计划、推进执行并完成效果复盘。 5.对业务流程和技术细节有清晰认知，可在专业领域内提出切实可行的优化方案。

岗位职责： 1、依据企业运营目标制定IE改进方案，拆解成本控制与效率提升指标，推动产线效能优化及标准化建设。 2、辅导工厂落实5S管理、动作研究与流程再造，搭建持续改善提案体系，并定期开展成效评估。 3、应用工业工程手法（如价值流图、产线平衡分析等）识别制造过程中的浪费环节，优化生产节拍与车间布局，提高设备综合利用率。 4、跟踪人工与物料投入成本，通过IE手段实现单件成本下降，并形成可量化的改善成果报告。 5、编制标准作业程序与工时定额，固化IE工具模板，统筹多基地培训与最佳实践推广。 岗位要求： 1、本科及以上学历，工业工程或机械相关专业，具备3年以上制造行业IE实战经验，掌握精益生产理念。 2、熟练掌握动作经济分析、时间测定、生产线平衡优化方法； 3、能熟练操作AutoCAD、Excel等办公软件；熟悉MES系统基本运作逻辑。 4、具备较强的数据分析能力（可通过数据报表追溯问题根源）；执行力突出（可独立主导改善项目落地）；良好的沟通协调能力（能够跨部门协同推进项目进展）

岗位职责： 1、负责公司生产线的规划与设计，优化生产布局及工艺流程，提升生产效率与产品品质； 2、运用工业工程相关方法与工具，开展产线平衡分析与调整，消除浪费与瓶颈环节，提高整体运作效能； 3、深入生产现场进行实地勘察与数据分析，识别问题区域与改善机会，制定并推动改进措施落地； 4、持续跟踪生产运行状况，做好过程监控与反馈，保障生产效率与质量水平稳定可控。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械自动化、工业工程或相关专业背景； 2、具备三年以上同岗位工作经验； 3、掌握所在行业的基础知识，熟悉制造流程，了解IE手法中的各类测定技术； 4、熟练操作常用办公软件，并能有效应用IE工具于实际工作场景； 5、具备良好的专业素养、团队协作意识、沟通表达能力及独立开展工作的能力。

1、在直属主管的指导下，配合搭建公司精益管理体系，参与制定精益管理战略规划、实施路径、标准作业文件，并协助开展培训、人才发展、宣传推广等相关工作； 2、依据公司管理要求，推动CI（持续改善）、SS（改善建议）、5S、TPM（全员生产维护）、班组建设、标准作业、订单管理、物流优化等精益项目落地，拟定项目推进计划、目标设定与执行方案，牵头组建专项小组，提供培训、辅导、监督与考核支持，定期组织评比与表彰活动； 3、统筹公司在各层级持续推进改善活动，指导各部门及区域开展精益CI项目与改善课题的策划与立项，包括主题选定、团队组建等，落实项目登记、过程跟踪、辅导支持、结项评审及激励兑现等工作； 4、推动全公司范围内的员工改善提案机制，定期组织改善建议的发布与评审，营造广泛参与的改善文化，调动员工积极性，同时负责提案的审核、评分与奖励执行； 5、全面推进可视化管理体系建设，指导各部门及生产车间建立并优化可视化看板，健全信息发布与沟通机制； 6、主导公司5S管理的全面实施，制定推进计划与执行标准，协调、指导、监督各部门及车间的5S执行情况，开展检查与考核，保障5S工作的有效落地与持续提升； 7、组织开展精益管理相关培训工作，根据推进需求策划培训内容，编制教材资料，确定参训人员，实施培训计划，并跟踪评估培训成效； 8、负责精益文化的宣传推广，协助编撰《精益管理及持续改善资讯》，定期更新公司精益宣传栏，监督并指导各部门宣传工作的开展； 9、完成部门交办的其他任务及相关临时性工作。

1、在上级主管的指导下，协助搭建公司精益管理体系，参与制定精益管理规划、实施计划、标准作业程序（SOP），并配合开展培训、人才发展及宣传推广等相关工作； 2、依据公司要求，推进CI（持续改善）、SS（改善建议）、5S、TPM（全员生产维护）、班组建设、标准作业、订单管理、物流优化等精益项目，制定项目实施计划、目标与方案，牵头组建项目团队，提供培训、指导、检查与考核支持，并定期组织评比与表彰活动； 3、统筹公司在各部门、各区域的持续改善推进工作，指导开展精益CI项目及改善课题的立项，包括主题选定、小组组建等，负责项目的登记备案、过程跟踪、辅导支持、结项评审及奖励落实； 4、推动全员参与改善建议与提案活动，定期组织建议发布与评审评比，营造积极的改善文化氛围，激发员工参与热情，同时负责建议的审核、评分及激励执行； 5、全面推进公司目视化管理工作，指导各部门、各车间建立和完善可视化看板系统，优化信息展示与沟通平台建设； 6、全面负责公司5S管理的落地实施，编制5S推进计划与执行标准，协调、指导、监督、检查及评估各部门、车间的5S执行情况，保障5S工作的有效运行与不断优化； 7、组织开展精益管理相关培训，根据推进需求策划培训内容，编制教材资料，确定参训人员，实施培训计划，并跟踪培训成效； 8、承担精益管理宣传职责，协助编制《精益管理及持续改善资讯》，定期更新公司精益宣传栏内容，并对各部门的宣传工作进行检查与指导； 9、完成部门交办的其他任务及相关协作工作。

职位概述： 负责生产流程的优化、工时的测定与编排、工序的改进及人工效率的提升，运用科学手段与工具降低人工成本，提升整体生产效能。 岗位职责： 一、生产流程优化： * 对现有生产流程进行系统分析，发现瓶颈与非增值环节，制定针对性优化措施。 * 应用工业工程相关方法（如流程分析、价值流图、线平衡分析等）改善产线布局与作业顺序。 * 建立并推行标准化作业文件（SOP），保障操作统一性与执行规范性。 二、工时测定与编排： * 采用时间研究技术（如秒表测时、预定时间标准法等）核定标准工时数据。 * 编制高效的生产排程与人力配置方案，实现产能最优利用。 * 比对实际作业时间与标准工时偏差，开展根因分析并落实改善对策。 三、工序改进： * 评估各工序的合理性，调整工序结构与流程顺序，消除冗余动作。 * 改进或设计适用的工装夹具，提高作业便捷性与作业速度。 * 推动自动化或半自动化设备导入，减少对人工依赖，控制人力投入。 四、人工效率提升： * 运用动作分析方法（如动作经济原则）优化作业姿势与路径，降低疲劳损耗。 * 制定操作技能培训计划，增强员工技能水平与作业熟练度。 * 构建生产效率评价体系，通过绩效引导促进员工效率提升。 五、成本控制： * 拆解人工成本组成，识别关键影响因素与节约潜力点。 * 通过流程精简、效率提升和浪费削减等方式达成降本目标。 * 定期输出人工成本分析报告，提供可落地的成本优化建议。 六、其他： * 参与新产品导入阶段的工艺规划与生产准备，评估其可制造性与效率表现。 * 关注行业前沿技术与最佳实践，推动生产工艺持续升级。 * 完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： * 大专及以上学历，工业工程、机械工程、生产管理等相关专业优先考虑。 * 具备3年以上制造业IE工程师工作经验，有精益生产或六西格玛项目经历者优先。 * 掌握工业工程基本理论，具有较强的流程诊断与优化能力。 * 精通时间研究、动作分析、线平衡等IE常用工具的应用。 * 具备扎实的数据分析能力与清晰的逻辑思维。 * 熟练操作办公软件及CAD、ERP等相关系统。 * 具备良好的沟通协作能力与团队合作意识。

任职要求： 1、工业设计类专业背景，具备两年以上工业产品设计相关工作经验。 2、具备敏捷的思维能力、创新意识以及结果导向的工作习惯。 3、有货架、五金制品或广告标识类产品设计经历者优先考虑。 4、负责美陈道具的结构拆解、工艺图纸绘制，与生产团队沟通工艺细节，跟进生产流程，协助处理生产中的技术问题，持续优化制造工艺。 5、熟悉美陈及展示道具所用材料与制作流程，掌握钣金折弯、轻钢结构及木制品加工工艺。 6、精通3D MDX、CAD、SolidWorks等设计软件操作。

工作职责: 1、策划并推动车间提案改善活动，统筹协调各班组开展全员参与的改进工作； 2、负责车间持续改善项目的汇总与分析，参与项目成效评估，监督指导各班组改善措施的执行情况； 3、指导各班组运用各类IE方法识别浪费、解决现场问题，实现质量提升、隐患消除、效率提高及成本降低等目标； 4、完善持续改善相关管理制度及流程文件； 5、开展持续改善的宣传推广，营造积极改进的车间文化氛围； 6、具备独立主导改善项目落地的能力； 7、完成上级安排的其他工作任务。 任职资格: 1、具有3-5年食品行业相关工作经验 2、认同精益理念，具备TPM、LP、TPS、WCM等精益管理体系实践经验者优先； 3、有大型制造企业生产管理、精益推进或培训授课经验者优先

职位概述： 负责生产流程的优化、工时的测定与安排、工序的改善及人工效率的提升，运用专业方法与工具降低人力成本，增强生产效能。 岗位职责： 一、生产流程优化： *对现有生产流程进行系统分析，识别制约环节与非增值作业，制定针对性优化策略。 *应用工业工程手段（如流程拆解、价值流绘制、产线平衡分析等）改进工艺布局与作业路径。 *编制并推行标准化作业程序（SOP），保障操作统一性与执行规范性。 二、工时测定与编排： *采用时间研究技术（如秒表测时法、预定动作时间标准法等）核定标准工时。 *制定科学的生产排程与人力配置方案，实现产能最优利用。 *跟踪实际工时与标准工时偏差，开展根因分析并落实改善措施。 三、工序改进： *评估各工序的合理性，调整工序顺序与内容，消除冗余操作。 *设计或优化工装夹具，提高作业便捷性与作业速度。 *推进自动化或半自动化设备应用，减少对人工的依赖，压缩人工支出。 四、人工效率提升： *运用动作分析方法（如动作经济原则）精简操作步骤，降低劳动强度与时间浪费。 *制定技能提升培训计划，强化员工操作熟练度与作业效率。 *建立效率评价体系，通过绩效引导激发员工积极性。 五、成本控制： *拆解人工成本结构，锁定关键影响因素。 *通过流程再造、效率提升和损耗削减等方式控制人工投入。 *定期输出人工成本分析报告，提供可行性优化建议。 六、其他： *参与新产品导入阶段的工艺规划与生产筹备，评估可制造性并提出效率优化意见。 *关注行业前沿技术动态，持续推动生产工艺升级。 *完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： *大专及以上学历，工业工程、机械工程、生产管理等相关专业优先考虑。 *具备3年以上制造业IE工程师工作经验，有精益生产或六西格玛项目实践者优先。 *掌握工业工程基本理论，具备扎实的流程分析与改善能力。 *精通时间研究、动作分析、线平衡等IE核心工具的应用。 *具备较强的逻辑思维与数据处理能力。 *熟练操作办公软件及CAD、ERP等相关系统。 *具备良好的跨部门沟通能力和团队协作意识。

岗位职责： 1、负责公司生产线的布局规划与流程设计，优化生产结构，提升生产效率及产品品质； 2、运用工业工程相关工具与方法，开展产线平衡分析与调整，消除瓶颈环节，降低资源浪费； 3、深入生产现场进行调研与数据分析，识别存在的问题与改善机会，制定并推动改进措施落地； 4、持续跟踪生产运行状况，确保生产过程稳定高效，质量与效率维持在合理水平。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械自动化、工业工程或相关专业背景； 2、具备三年以上同类岗位工作经验； 3、掌握所属行业的基本知识，熟悉制造流程，了解IE手法中的作业测定与分析技术； 4、熟练操作常用办公软件，能够将IE方法有效应用于实际工作场景； 5、具备良好的专业素养，以及团队协作、沟通协调和独立开展工作的能力。

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岗位职责 1.精益生产推进：运用IE方法（如时间研究、动作分析、线平衡）改进流程，应用精益工具（如5S、Kaizen、VSM）消除浪费 2.生产流程分析：评估现有流程，识别瓶颈、浪费环节（如时间、人力、物料浪费 3.生产线布局设计：规划工作站、设备布局，减少物料搬运距离，提升空间利用率。 4.生产效率提升：监控生产数据（如OEE），调整排产计划，引入自动化设备或新技术提升产能，平衡人工作业与设备运行，减少等待时间。 5.成本控制-：识别生产中的高成本环节（如原材料、能源、人力）降本方案：通过工艺改进、资源重组、减少报废率等方式降低成本。 任职要求 1.教育背景：工业工程（IE）、机械工程、自动化、生产管理、物流工程等相关专业本科及以上学历 2.专业技能：精通流程优化工具（如VSM、5S、线平衡分析、ECRS原则）。 -掌握标准工时制定方法（MTM、MOD法、秒表测时）。 -熟悉精益生产（Lean）、六西格玛（SixSigma）等管理工具 3.3-5年以上制造业IE岗位经验，主导过降本增效项目优先 4.证书与资质（加分项） -精益六西格玛认证（绿带/黑带）。 -PMP（项目管理专业人士认证）。 -国家注册质量工程师、安全工程师等。 薪资待遇：10000-14000.包吃住，五险一金（详细可谈）

1、18-35岁以下，身体健康，无不良嗜好 2、视力良好，无色盲 3、全日制大专或本科学历 4、工作认真，能吃苦耐劳，愿意到生产一线工作，实践学习 5、热爱吉他，学习能力和动手能力较强，对吉他生产制作工艺有兴趣 6、月休2-3天，包食宿（中餐、晚餐） 7、综合工资5000-10000元/月 8、工作地址：花都、清远 岗位职责：学习生产制作吉他，积累行业经验，积累生产管理经验，能持之以恒作为生产干部储备

岗位职责: 1.推进精益管理体系的落地执行，持续优化作业流程，提高整体运作效率。 2.主导生产现场的精益改善工作，涵盖流程再造、产线布局优化等方面。 3.参与新产品导入过程及工艺方案制定，确保各环节符合精益管理要求。 4.负责生产异常的应对与设备维护，保障生产作业稳定有序开展。 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调能力与团队协作意识，能与团队成员高效配合。 2.精通精益管理理念，掌握常用工具与实施方法。 3.熟悉生产工艺流程及质量控制要点，能够针对性提出改进措施。 4.具备出色的分析判断与问题解决能力，可独立应对生产过程中的各类突发状况。

一、基础工作： 1、制定并落实产品的工艺流程、定额标准及物料清单； 2、优化产品结构设计，推进性能提升并实施降本增效方案； 3、负责采购物料的确认工作，以及不合格品的判定与处理； 4、承担对应品类产品的技术与质量管理工作，及时处理现场技术质量问题； 二、专项工作： ① 主导产品质量提升专项任务，持续推动品质水平提高； ② 推进产品标准化建设项目，逐步完善标准化体系； ③ 承担其他指定专项任务，确保各项专项目标顺利达成。 任职要求 技能要求： 1、熟练操作办公软件及机械设计相关CAD工具； 2、积极学习并探索新结构、新技术、新工艺，持续提升产品性能与质量； 3、工作认真细致、有耐心，具备抗压能力及良好的沟通协调能力； 4、具备处理常规问题和应对突发状况的综合解决能力。

工作内容： 1、制定生产环节的工时与工价标准，持续优化并健全工时数据管理体系； 2、掌握工时测定方法，能熟练运用秒表测时、预定时间标准法、工时抽样等技术手段； 3、持续推进公司生产流程优化，落实闭环生产机制，推广精益生产的理念与实施； 4、分析产线运行数据，提出切实可行的改进方案，以提升效率、降低运营成本。 任职要求： 1、了解精益生产的理论体系，具备实际操作经验者优先考虑； 2、具备较强的数据分析与问题解决能力，能够依据数据进行科学判断与决策； 3、学习能力强，适应性强，乐于探索新方法、新技术以持续提升生产效能。 能力突出者薪资可面议！

招聘：AI操作员 薪资：5000-8000元/月 岗位职责：大专以上文凭

招聘短期饮料产线调试工程师，产线包含（吹瓶机，灌装机，套标机，杀菌机，CIP清洗，熔糖罐，调配罐，均质机，胶体磨，水处理设备，喷淋杀菌机，膜包机，激光打标机）

一、岗位职责 1、材料开发与优化：负责智能马桶盖板用改性材料体系的配方设计、研发及性能验证，参与供应商技术评估并提出优化建议； 2、技术支持与生产转化：建立新产品的试制体系，推进新材料从实验室阶段向规模化生产的落地应用，解决量产过程中的工艺难题； 3、前沿技术研究：关注盖板材料相关领域（如塑胶类）的技术发展趋势，开展专利规划及技术资料整理工作； 4、测试与质量管控：主导材料各项性能检测，配合处理重大产品质量异常问题。 二、任职要求 1、本科及以上学历，材料类相关专业优先考虑； 2、具备3-5年盖板材料研发工作经验（涉及塑胶模具设计等方向），熟悉新产品开发完整流程； 3、熟练掌握材料分析与测试技术；具备较强抗压能力，能够胜任跨部门协作及现场生产支持任务。

岗位要求： 1、具备机械设计类相关专业背景。 2、熟练掌握3D设计软件（ProE或UG）中的至少一种。 3、具备较好的曲面设计能力，能独立完成复杂结构建模。 岗位职责： 1.负责智能及轻智能盖板以外的零配件二次开发设计，包括供应商对接及相关技术资料的整理与维护； 2.与陶瓷模具开发工程师协同配合，完成功能类配件的设计工作，确保产品功能满足项目规划需求； 3.跟踪零部件供应商的开发进度，组织并参与设计评审与质量验证，保障新品符合既定设计标准； 4.负责生产现场问题的识别、跟进及改善措施的推动实施； 5.协助推进其他与智能化产品相关的开发任务。

岗位职责： 1 负责新品的工艺评估，参与模具结构审核，提出模具材料采购需求 2 承担新产品开发中模具的3D、2D图纸设计，编制模具BOM清单 3 针对新开发产品的结构合理性进行分析并反馈优化建议 4 参与制定模具设计规范，推动模具技术优化与创新方案 5 对模具设计引发的品质异常进行根源分析，制定预防对策；主导现场各类模具异常改进工作，涵盖压铸模、冲模、夹模等问题处理 6 配合生产相关部门推进生产计划，协调解决模具设计变更、评审及维修等相关事项 任职要求： 学历要求: 大专及以上学历，模具设计、工业设计、机械工程等机械类相关专业 工作经验: 具备2年以上模具制作背景，5年以上同行业模具设计经历 知识要求: 熟悉锌合金压铸产品成型工艺及模具结构设计标准，掌握锌合金模具制造技术，了解模具材料选型要求；或精通铝合金水暖配件加工流程，熟悉各类工装夹具的设计规范 技能要求: 具备出色的模具综合分析与设计能力，熟练掌握模具专业理论及常用制图软件，具有全面的质量管控意识 其它要求: 能够接受加班安排

岗位职责： 1、负责液控系统设计计划的制定，并按项目时间节点高质量完成各项设计工作； 2、承担新项目液压方案的设计、元件选型计算及相关技术文档的编写； 3、对现有产品液压系统进行优化升级与技术完善； 4、指导并解决生产制造及现场应用中出现的各类液压技术问题； 5、编制产品说明书中涉及液压部分的操作、调试、维护及维修相关内容； 6、为公司销售及售后工作提供必要的液压技术支持与专业指导； 7、主导项目现场复杂技术难题的分析与解决。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械或液压相关专业，具备5年以上液压领域工作经验； 2、熟练使用AutoCAD、SolidWorks等设计软件，掌握液压控制基本原理； 3、具备伺服液压系统的研发能力，能熟练运用三维软件开展液压系统设计； 4、了解液压元器件的应用特点、性能参数及选型方法，熟悉液压系统设计流程与计算，可独立完成系统成本估算； 5、掌握常用机械加工工艺及常规机械材料的性能特性； 6、工作态度严谨，具备良好的团队协作意识和沟通能力。

招聘：机械制造工程技术人员 薪资：7000元以上/月 本科及以上学历，电气、机械相关专业，八小时工作制、双休、五险一金、年终奖

【全职/兼职】标题 【工作地点】六灌路美心元宵圆 【工作内容】元宵圆装盒 装冻库 【工作时间】正月初3到正月14 一天8到10小时 【工作要求】有责任心 50岁左右 【薪资待遇】一小时18元 【联系方式】 ，不要相信，若产生纠纷，概不负责‼

福建泉州兼职【工作地点】晋江洋埭【工作内容】打包【工作时间】今天下午2点开始到10点【工作要求】认真靠谱，男女不限【薪资待遇】20一个小时【联系方式】

招聘岗位:服务经理 岗位要求:22-50周岁，高中及以上 薪资待遇:高中1200元/月，大专3000元/月。额外加提成 工作时间:8:00-10:30月休8天，下午自由活动 岗位福利:可享寿险/财险/车险/银行等多元收入，以及透明的晋升通道和健全的保障机制 电话: