工作内容： 主要负责机电设备日常的调试、检测、维护、保养等。有老师傅带，经验不限。 福利待遇：就近安置 免费考证 工资8000-12000，六险一金，13薪，项目奖金，年终奖，带薪休假，话费补贴，高温补贴等

岗位职责: 1. 负责海上风电机组的日常运维及故障排查，确保设备安全稳定运行 2. 依据技术标准执行机组周期性检修、预防性维护和性能测试工作 3. 协助开展风电机组的调试、缺陷处理、验收及相关技术支撑任务 4. 收集并分析设备运行参数，提出运维改进方案 5. 配合团队落实海上作业的安全管控与现场组织协调 硬性要求： 1. 必须具备高压电工证（海上大机组作业强制要求） 2. 能适应长期驻场及海上工作环境 3. 愿意配合公司统一安排考取相关证书（无海员证人员） 任职条件： 1. 工作地点：服从全国调配 2. 大专及以上学历（机电一体化、电气、机械或新能源相关专业优先） 3. 持有低压电工证、高压电工证、海员证者优先考虑 4. 熟悉风电场运营模式，有东方电气维护经验者优先录用 5. 具备良好团队协作意识，品行良好、身体素质达标，接受应届生报名

我们是一家专注于新能源发电运营与技术服务的企业，业务涵盖风力发电、光伏发电等能源领域。因业务发展需要，现诚聘风机维护与技改工程师，欢迎有志之士加入！ 职位职责 1.负责风力发电机组的定期维护与故障处理； 2.参与风电机组技术改造、性能优化及升级项目； 任职要求 1.初中及以上学历； 2.具有风电行业维护、检修或技改经验者优先； 4.能适应较高强度作业及短期出差，具备较强的学习能力和团队合作精神； 5.持有电工证、登高证等相关资格证书者优先。 薪资福利 1.薪资构成：底薪+绩效提成+差旅补贴+年底奖金； 2.综合收入：年收入约8万-10万元（具体面议）； 3.其他福利：无责任底薪、节日福利、定期培训、职业发展通道。 工作地点 根据项目需要，分配至各地风电场（需适应出差或驻地工作）。

岗位职责： 1. 负责海上风电机组的日常运行维护及检修作业，严格执行海上风电安全操作规程 2. 承担海上风电设备的故障诊断与突发情况应对，确保机组持续稳定运转 3. 根据轮班安排，适应海上现场驻守工作模式，落实运维任务并完成相关记录 岗位要求： 1. 年龄22-45岁，大专及以上学历，风电工程或船舶电气类相关专业 2. 具备2年以上海上风电运维工作经验，掌握海上风机安全作业规范 3. 可适应海上驻场工作（实行轮班制），具备风电机组故障应急处置能力 4. 持有海上作业安全资质证书（如四小证）者优先考虑 薪资待遇：15K-28K 福利待遇：五险一金、海上驻场补贴（200-300元/天）、海上安全培训、季度奖金 工作地点：全国各地，结合个人实际情况就近统筹安排

1. 负责光伏集控系统的日常运行监视，对所辖范围内各光伏电站实施全天候实时监控； 2. 准确识别设备运行中的异常信号、告警信息及故障状况，及时发布处理指令，并通知现场运维人员迅速响应； 3. 全程跟进现场异常问题的处理进展，做好过程记录并按时上报处理结果； 4. 对重大异常事件第一时间向招标方指定人员进行通报，确保信息传达准确、高效； 5. 负责整理、归档及保存各类运行资料、故障处理记录、台账报表等相关文档。 工作地点：福建省福州市晋安区塔头路396号福建能源石化大厦 工作时间：8:00-18:00 休息安排：法定节假日正常休息 薪资待遇：工资面议

核心工作内容： 负责风电监控设备的现场安装、调试与维护工作，包括监控设备、网络设备、布线；严格遵守安全操作规程，确保项目进度与质量，完成风电场建设与维护工作。 岗位基本条件： 持有高空作业证优先

福州仓山招定检老手一人

【岗位职责】 1. 负责机电系统的方案设计与技术优化，确保项目符合相关规范及企业标准； 2. 参与机电工程实施过程中的技术协调与问题处理，保障工程进度与质量； 3. 协助完成机电设备选型、安装调试及验收工作； 4. 审核机电施工图纸及相关技术文件，确保施工符合设计要求； 5. 配合完成项目机电工程的资料整理与归档工作。 【岗位要求】 1. 具备机电相关专业知识，熟悉机电系统设计与施工流程； 2. 具备良好的沟通协调能力，能有效对接设计、施工及供应商等多方资源； 3. 具备较强的责任心与执行力，能适应项目现场工作节奏； 4. 熟练使用相关设计软件及办公软件，具备一定技术文档编写能力。

投标-双证优先，持有职称证及安全B证者优先，房建、市政、机电专业均可 1. 负责集团公司各类招投标事务的组织与实施 2. 负责集团所有项目对接协调工作，指导在建备案项目的信用分管理与管控 3. 负责推进集团工程项目技术与质量标准的落地执行，并制定具体项目的技术与质量管理规范 4. 负责施工队伍的考核与遴选，协调处理因工程进度、质量问题引发的争议，落实工程责任制度 5. 负责集团在建项目的现场巡查与施工监管，监督农民工工资支付及供应商款项清欠情况 6. 负责集团在建项目技术方案、施工组织设计的审核审批工作 7. 负责集团存在问题项目的协调处置及后续收尾工作的推进

【岗位职责】 1. 负责设备装配和组装工作，确保设备质量和性能符合标准。 2. 对自动化设备进行组装调试，确保设备正常运行。 3. 解决设备运行过程中出现的技术问题，提供技术支持和解决方案。 4. 定期对设备进行维护和检查，确保设备处于良好状态。 【岗位要求】 1. 有强烈的责任心，具备良好的职业道德。 2. 能够熟练掌握设备装配和组装技能。 3. 对自动化设备有一定的了解和实践经验。 4. 具备良好的问题解决能力，能够独立处理和解决设备运行过程中的技术问题。

招聘定位栏饲养员和配种员夫妻一对，要求年龄在55岁以内，会打针治疗，有养猪经验，有责任心，有配种经验，工资面议。 招聘产房夫妻一对，要求年龄在50岁以内，有产房工作经验，服从管理安排，为人踏实肯干，好沟通，工资面议。 招聘保育夫妻一对，要求年龄在50岁以内，有保育工作经验，服从管理安排，手脚灵活，工资面议。 工作地点在福建福清。

招聘定位栏饲养员和配种员夫妻一对，要求年龄在55岁以内，会打针治疗，有养猪经验，有责任心，有配种经验，工资面议。 招聘产房夫妻一对，要求年龄在50岁以内，有产房工作经验，服从管理安排，为人踏实肯干，好沟通，工资面议。 招聘保育夫妻一对，要求年龄在50岁以内，有保育工作经验，服从管理安排，手脚灵活，工资面议。 工作地点在福建福清。

18-40岁 综合工资7500-8500 包吃包住 正式工入职买五险一金 汽车整装 站班 能吃苦耐劳的来 综合工资7500-8500

18-40岁综合工资7500-8500 包吃包住 正式工入职买五险一金 汽车整装 站班 能吃苦耐劳的来 综合工资7500-8500

工作内容：负责门店小件配送无需搬运抗！配车！有吃有住！! 日保底 220-400; 新人第一个月平均保底8k左右 入职签订保障合同 可周结可兼职可全职 人走账清概不拖欠！ 公司提供2-4人间宿舍空调独卫洗衣机水电齐全 新人额外奖励1200现金补贴！ 身无分文都可入职上岗！!!

岗位职责： 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与消缺维护 2.执行机组定期检修、部件更换及技术改造任务，保障设备稳定运行 3.记录并分析运行数据，编制运维报告，提出优化建议 4.配合完成新机组调试、并网验收及安全合规检查工作 5. 严格遵守高空作业、电气安全及风电现场各项操作规程 任职要求： 1. 电力系统、自动化、机械或新能源相关专业背景，学历不限 2.具备风电运维、电气检修或机械设备维护相关经验者优先 3.持有高压电工证、登高作业证、安全员证等特种作业资质者优先 4. 身体健康，能适应长期驻守偏远风电场及户外高空作业环境 5.责任心强，具备良好的应急处理能力与团队协作意识 工资：5500元，起步。

【工作内容】 风电运维、变电运维、直驱机组运维、备件维修等岗位 【招聘要求】 学历:专科及以上学历 年龄:18-35岁 部分岗位需要三证齐全(低压作业证、高压作业证、高处安装维护及拆除作业证) 【工资待遇】 风电运维工程师:7000-10000(面试定薪)六险一金 变电运维值班员:7000-10000(面试定薪)六险一金 海装/双馈机组运维岗:7000-18000(含基础薪资+差补)六险一金 直驱机组运维岗:7000-10000(面试定薪)六险一金 备件维修工程师:5000-8000(根据专业水平定薪)(周一到周五，周末加班另算加班费) 【食宿】 包住不包吃，跟随项目自己缴费吃饭 【地址】 青海全省

1.综合工资7000-10000（面试定薪) 2.法定节假日三倍薪:高温补贴；中秋、端午500元，春节1000元，生日福利150元 3.六险一金.入职购买一份商业险； 4.工作2-3个月左右集中休息10-15天，休假期间差旅费报销； 5.包住不包吃，每日15-30不等，具体根据风电场走，自行缴纳，不从工资扣除； 年满十八周岁以上，三十五周岁以下；大专及以上 学历人员，专业电气自动化、电气工程及自动化电 气相关专业； ②必须具备低压作业证、高压作业证、高处安装维护 及拆除作业证； ③1年以上机组运维经验(双馈，直驱经验均可) 必须有机组经验， 能外理故障， 不能只有检修经验

直招风电运维，100%安置就业 月薪8000-12000，五险一金，企业直签劳动合同。 招收年龄：35周岁以下（接受新人小白） 学历要求：学历不限制，最好中专及以上 薪资待遇：新人前三个月试用期，到手工资5000起，第四个月涨薪500-1000不等，工作满半年，工资8000以上，现有员工入职半年最高拿到11000。 工作内容：风力发电机组日常巡检、故障处理、定期检修、维护保养等工作。 工作时间：早八晚五（实际工作6小时左右） 食宿：公司免费提供或给予补助（按项目实际情况定） 休假：集中休息，每3个月左右休假15天左右，带薪休假 保险：五险一金 地点：按户籍就近分配（不接受指定） 流程：报名-面试-面试通过后参加培训考证，周期1个月左右

工作内容：驻场风电场，监控、登风机巡检、保养、修故障，保证风机正常发电 年龄要求：18-35岁，大专以上学历 薪资待遇：7000-10000，法定节假日三倍薪资，高温补贴，节日补贴 缴纳五险一金，包住宿

学历：本科及以上 工作经验：本科需具备1年以上相关行业从业经历 技能要求： 1、熟练掌握INCAR、PCAN等标定测试工具的操作与应用 2、理解热管理系统的电气工作原理 3、掌握舒适性功能控制策略及三电系统冷却逻辑 4、具备CAN、LIN通信及网络管理基础知识 5、参与过完整的控制器开发流程及认可过程 6、具备项目环模标定与道路试验测试的实际经验

岗位概要 负责光模块设备的异常处理与故障分析，提升设备运行能力及团队技能水平，确保设备稳定高效运转，助力部门关键绩效目标达成。 岗位职责 1. 设备管理 主导重大设备故障（停机时间≥2小时）的排查与解决，制定改善对策，减少异常停机时长。 结合设备运行数据，识别潜在问题，落实改进措施，预防故障重复发生。 负责设备产出效率（UPH）的核查，设计提升方法并统筹规划，优化设备性能与生产效能。 参与新设备的评估、引入、验收及上线导入，确保其满足生产需求与技术标准。 2. 质量管理 开展设备参数的标准化验证、设定与优化，增强设备运行的稳定性与一致性。 针对区域内生产不良TOP项进行深入分析，提出设备端改善方案并推动执行，降低异常发生频率。 定期完成设备相关质量异常数据的周度、月度汇总分析，制定预防策略，避免重大问题再现。 3. 成本降低 依据配件消耗数据与节能降耗目标，策划降本方案并牵头实施，提高设备使用效率，控制运营支出。 制定人员技能培训计划并组织实施，保障团队具备扎实的设备操作与维护能力。 4. 精益管理 定期运用焦点课题、QCC、PDCA、合理化建议等工具，持续推进制程效率与产品良率提升。 积极推动技术创新以及新设备、新工艺的应用导入，完善精益生产体系，提升整体设备效能。 5. 沟通与协调 内部协作：与研发、NPI（新产品导入）、生产、工艺、品质等部门密切配合，保障部门KPI有效落地。 外部对接：与设备供应商保持良好沟通，确保设备引进、维护及升级工作顺利推进，实现设备管理持续优化。 任职条件 1. 学历要求 大专及以上学历。 2. 专业要求 机械或电子类相关专业。 3. 工作经验要求 具备3年以上光模块行业设备维修经验，熟悉贴片、焊线、透镜耦合、FA耦合、测试等设备的工作原理，掌握设备保养与维修技能。 至少精通两款以上设备的结构原理与维护流程，具备复杂异常分析与系统性改善能力，能独立制定并推动改善措施落地。 具备编写设备操作文件、验收报告、8D分析报告、PPT汇报材料等文档的能力。 4. 知识与技能要求 具备德国高精度自动贴片机（T-600L/G）、ASM焊线机、FA耦合机、透镜耦合机的工艺优化与设备改进能力。 熟悉设备安装、架设、调试及故障分析流程，可根据实际运行状态实施有效调整与性能优化。 具备一定的团队组织与沟通协调能力，能够跨部门高效协作，推动设备管理不断升级。 了解知识产权管理及“两化融合”（工业化与信息化）体系的相关要求。 熟练操作办公软件及OA、MES、ERP等信息系统，具备较强的数据分析与系统应用能力。 5. 职业素养 抗压能力强，态度认真，工作积极主动，善于思考总结，能在高强度环境下保持高效输出。 热爱岗位职责，具有较强的创新意识和持续改进精神，能主动提出设备优化建议。 具备良好的团队协作意识，能与成员顺畅沟通、协同作业，保障任务高效完成。 工作条件 1. 工作环境 办公室与光模块生产车间交替作业。 2. 工作时间 根据生产安排，可能存在加班需求。（实行上六休一，含倒班安排）

职位详情 低压配电领域的小三箱设计岗(电气，机械)需具备三箱专业设计能力，能独立完成相关设计工作，确保设计成果贴合生产需求。 1.电气自动化，机电一体化，供配电技术等相关专业，大专及以上学历，优秀应届生可酌情考虑。有成套配电柜，小三箱生产企业设计工作经验者优先。 2.熟悉低压配电行业规范，国家标准，精通照明箱，动力箱，计量箱等小三箱的工作原理，结构组成及设计流程，能独立完成全套图纸设计。 3.熟练使用CAD,EPLAN等电气设计软件，具备扎实的电气图纸绘制能力，能快速看懂电气原理图，系统图，熟悉常用电气元件选型与参数配置。 4.了解小三箱生产工艺，加工流程，具备成本核算意识，能合理优化设计方案，控制产品生产成本。

工作地点：福建罗源 班制：两班倒，2周左右倒班一次，需要能上夜班 招聘：本科优先 【岗位要求】 1. 教育背景：大专及以上学历，机械、机电一体化、电气自动化、设备维修等相关专业。 2. 核心技能： 2.1 机械方面：熟悉机械传动原理，能看懂机械图纸，掌握钳工基本技能（如测量、装配、调试）。 2.2 电气方面：具备基础电工知识，能看懂电路图，熟悉常用低压电器，了解PLC基本逻辑（能进行简单故障排查者优先）。 3. 综合能力：熟练使用万用...

岗位职责： 1. 负责光伏电站日常巡检、运行监控及故障诊断与处理 2. 执行设备维护保养计划，包括逆变器、汇流箱、支架、电缆等关键部件 3. 分析发电数据，优化系统运行效率，定期编制运维报告 4. 配合完成电站技改、消缺及停电检修等计划性工作 5. 严格遵守电力安全规程，落实现场作业许可与风险防控措施 任职要求： 1. 熟悉光伏发电原理及系统构成，了解主流设备品牌与技术参数 2. 具备电气类或新能源相关专业背景，学历不限 3. 有光伏电站运维、电力系统运行或相关工作经验者优先 4. 持有低压电工证、高处作业证等特种作业操作证者优先 5. 责任心强，适应户外作业与阶段性驻场，具备基础数据分析能力

工作内容:负责电力系统设备的日常巡检、维护及故障 -参与电力设施运行状态监测与数据分析，确保系统稳定运行; - 协助完成电力工程项目的安装、调试及验收工作; 编制和更新运维相关技术文档及操作流程。 工作要求:1、18-32周岁，大专及以上学历，无大面积 疤痕。 2、必须持有国家规定的高低压证3、无低压证可以参加单位内部考核考取2、薪资详情 薪资范围:实习薪资4-5千，转正后综合薪资7-1.2万薪资结构:(转正后基本工资7千+绩效+全勤+技术奖金)，带薪休假，提供食宿，床单被褥服装。(转正后基本工资7千+绩效+全勤+技术奖金)，带薪休假，提供食宿，床单被褥服装。 4、是否具有证书要求:是 5、培训/实习情况(是 培训/实习项目(如有):电气设备组装线路排版接线 布线 培训/实习地点(如有):有 6、收费情况(是否收费) 收费项目(如有):无收费 收费金额(如有): 无收费

【岗位职责】 1. 负责产品出现不良的原因分析及维修； 2. 负责协助工程师开展产能提升改善工作； 3. 协助工程师开展其他生产类工作； 4. 负责使用触摸屏、电脑等监控设备自动化运行； 5. 负责日常设备参数调整及故障的检测与维修； 6. 负责设备日常维护与保养。 【岗位特点】 1. 上班时间：两班倒，白班：8:30-20:30，夜班：20:30-8:30（含加班时间，每天按照10小时计薪） 2. 工作环境：大型空调无尘工作间(常年恒温恒湿) 【福利待遇】 1. 六险二金：根据国家标准上缴五险一金：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金；另外公司提供商业保险、企业年金 2. 生活条件：公司拥有完善的职工生活区，配有超市、食堂、篮球场、足球场、羽毛球场、台球室、乒乓球室、健身房等员工活动设施 3. 休假制度和其它福利：根据工作年限享有不同天数的带薪年假以及集团奖励年假，依法享受婚假、丧假、产假等，过节费及节日礼品、生日贺金、结婚贺金、丧葬慰问金，免费班车、免费工作服、工作鞋 4. 文化生活：公司定期组织文体活动、趣味运动会、聚餐、联欢等集体团建活动 5. 住宿条件：4人间，配有空调、热水器、独立卫生间、衣柜等设施，并有完善的生活区物业管理 6. 餐饮条件：提供工作餐补700-900元/月，各类特色餐饮窗口供您选择，如面食、精品菜、沙县小吃、汉堡炸鸡、麻辣烫等

岗位职责： 1. 负责光伏电站日常巡检、运行监控及故障诊断与处理 2. 执行设备维护保养计划，包括逆变器、汇流箱、支架、组件等关键部件 3. 分析发电数据，识别性能偏差并提出优化建议，提升电站发电效率 4. 配合完成电站技改、消缺及年度检修工作，确保系统安全稳定运行 5. 编制运维报告、台账及应急预案，落实安全生产与合规管理要求 任职要求： 1. 光伏、电气、能源动力等相关专业背景，学历不限 2. 具备光伏电站现场运维经验者优先，熟悉MPPT、PID、IV曲线等基础原理 3. 持有低压电工证、登高证等特种作业操作证者优先 4. 具备基本电气识图能力及常用仪器仪表使用经验 5. 责任心强，适应户外作业与阶段性驻场工作

关于2026届同学招聘安排的说明 各位同学好， 为帮助大家更好地了解今年的招聘安排，现将具体岗位体验及学习活动说明如下。 本次活动首先进行线上交流部分，旨在为大家提供更直观的⾏业认知和岗位体验，协助⼤家做出更适合⾃己的职业选择。线上部分共计 3 个学时，过程中我们会与同学们逐步加深相互了解。每完成1学时线上学习，我们将提供相应报

【岗位职责】 1. 负责定点停泊观光趸船全船配电、发电机组、岸电系统、应急电源等强电设备日常巡检、保养与故障维修； 2. 负责游客观光配套（监控、大屏、照明、空调）及海上养殖电控设备（增氧、水循环、投喂、水质监测系统）电气维护； 3. 落实海上盐雾环境下电气设备防腐防潮保养，排查漏电、线路老化等安全隐患； 4. 24小时应急故障抢修，做好巡检、维保台账记录，申报电气备件； 5. 配合完成安全检查、设备验收及上级安排的其他工作。