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机电工程师本科及以上
岗位职责: 1、勘察现场——进行测绘,开展技术交流及方案研讨。 2、制定方案——绘制二维、三维图纸,与客户沟通确认方案的可行性。 3、编制预算——可承担钢结构、风管、钢构施工、风管施工等预算工作。 4、技术协调——与现场经理对接施工细节,保障施工质量达标。 5、资料管理——负责验收资料的汇总、整理及归档提交。 任职要求: 1、机械设计及其自动化、暖通设计、机电设计等相关专业,本科及以上学历。 2、熟练操作CAD、CATIA、SW软件,具有一年以上相关工作经验,有专利编写经验者优先考虑。 3、具备一定机械制图与三维建模能力,能独立完成零部件的设计与优化。 4、具有良好的团队合作意识,能主动与相关部门协作,推动项目顺利进行。 5、具备较强的沟通能力,工作细致严谨,责任心强,品行端正,耐心亲和。 6、公司提供食宿
机电工程师
9000-12000元/月
建筑机电工程师3-5年大专及以上
职位描述 岗位职责 1、负责现场机电施工工艺的技术指导与管理,组织解决施工过程中出现的工程变更问题。 2、负责工程项目中电气、暖通、消防、压缩空气及特气管道等专业的质量控制、安全管理、技术监督与现场协调。 3、统筹项目机电工程实施,协调推进给排水、暖通、电气等专业工程的执行与管理工作。 4、主持机电施工方案、技术措施及专业图纸的审核,确保施工严格按图执行。 5、参与机电专业的内部验收工作,跟踪落实质量问题的整改情况。 6、定期巡查施工现场,保障机电工程按质、按量、按时推进。 7、组织机电工程技术资料的收集、整理及归档工作。 8、负责设备检测以及材料检验、试验等相关管理工作。 9、负责项目安装过程中的技术指导、调试及验收工作。 任职资格 1、具备电气或自动化相关专业背景,大专及以上学历; 2、具有3年以上建筑或厂房类机电工程管理经验; 3、持有工程师或以上职称证书; 4、具备良好的协调与团队管理能力; 5、能承受高强度工作压力;
机械设计工程师
3000-6000元/月
机械工程师1-3年本科及以上AutoCADSolidWorks汽车经验有机械工程师经验
1.工作内容 (1)承担各类车型的图纸设计与绘制任务 (2)负责成熟车型相关图纸的整理与归档管理 (3)编制OEM零部件清单及材料下料明细表 (4)协助处理生产现场的技术支持与问题解决 (5)参与新车型的研发与开发工作 (6)完成领导安排的其他相关工作任务 2.任职要求 (1)机械制造或车辆工程相关专业背景 (2)具备本科及以上学历 (3)熟练掌握CAD、CAXA、SolidWorks等绘图软件操作 (4)熟悉专用车生产工艺流程,了解各类OEM配套件应用 (5)具有独立完成半挂车或特种车辆设计能力者优先考虑 (6)拥有2-3年半挂车或特种车设计工作经验者优先录用 (7)具备液压或气压传动系统设计经验者更佳 薪资面议
机械自动化工程师
5000-6000元/月
机械工程师1-3年大专及以上自动化机械经验团队管理经验AutoCAD非标设计经验SolidWorks机器人经验有机械工程师经验
负责OTC焊接机器人、全自动焊接设备、激光切管机及喷涂流水线的调试与生产操作。 操作系统涉及OTC、CAD、SolidWorks、柏楚等。 具备三维制图能力者优先,熟练掌握SolidWorks软件者更佳,后期有培养机会。 机械设计制造、电子电气、自动化、机器人等相关专业均可。 无经验可带薪培训,师傅一对一指导。 5000+五险(加班20元/小时,试用期三个月3000+两餐)。 工作稳定,长期发展。
机械设计工程师
8000-12000元/月
机械工程师3-5年大专及以上自动化图纸设计
有非标设计经验者优先考虑,需具备4年以上相关工作经验。 熟练掌握Solidworks软件的使用。
机电技术员
7000-8000元/月
机电工程师1-3年中专及以上机电相关专业设备维修/保养
1.负责猪场内机械设备等维修维护 2.需要驻场,能够适应封闭管理 3.要求有电工证 4.有责任心,有团队精神 5.能够完成领导安排的其他工作 6.足够优秀的接受无经验
机械设计
1-1.5万元/月
机械工程师3-5年本科及以上结构开发机械设计
职位描述: 1、负责展品的调研、设计及结构开发与优化工作; 2、开展展品试验,收集整理相关资料,完成正式图纸设计、出图及BOM清单编制,并按标准归档提交; 3、跟踪展品制作全过程,参与调试、整改及售后维修支持; 4、提出采购需求,跟进外协进度,负责到货后的检验验收; 5、总结并整理项目完工图纸,按规定流程提交归档。 任职资格: 1、具备同行业同岗位工作经验者优先,熟悉非标设计者优先考虑; 2、熟练掌握Solidworks与CAD等设计软件; 3、具有3年以上机械或结构设计相关经验; 4、性格积极,抗压能力强,具备良好的沟通与汇报能力。
机械设计工程师
9000-14000元/月
机械工程师3-5年本科及以上非标机械设计AutoCAD整机设计经验制药/医疗经验有机械工程师经验
岗位职责: a. 负责非标自动化设备的机械方案设计,包括结构设计、零部件设计及元器件选型 b. 参与新产品的研发与设计工作 c. 完成设备装配图、零部件图纸的绘制及相关BOM清单编制 d. 跟进设备加工、制造、装配与调试过程,协助处理技术问题,优化图纸设计,提升产品性能 e. 执行上级交办的其他工作任务 备注: 1. 合肥办公地点可提供免费住宿 2. 公司为安徽省重点企业,首次来肥就业人员可依据合肥市人才安居政策,申领相应层次的人才安居补贴及落户支持 任职要求: a. 机械设计或相关专业背景 b. 本科需3年及以上,专科需5年及以上机械设计工作经验,具有制药行业经验者优先考虑 c. 熟练掌握常用二维、三维设计软件及办公应用工具 d. 掌握钣金结构设计原理,熟悉传动系统设计规范 e. 熟悉材料选型,具备电机减速机、气动元件等常用部件的选型能力 f. 工作态度认真,作风严谨,具备良好的责任心与执行力 g. 具备较强的独立思考、学习能力,富有创新意识和团队协作精神
机械与电气工程师
7000-8000元/月
机械工程师5-10年大专及以上UG自动化机械经验AutoCAD半导体经验新能源经验整机设计经验非标设计经验SolidWorks机电设备经验有机械工程师经验
职位描述: 1、制定电气设备的日常巡检、维护及保养方案; 2、应对突发电气故障并提出改进防范对策; 3、参与设备技术升级以及新设备的装配与调试工作; 4、完成设备电气部分的布线安装、功能调试及验收支持; 5、承担自动化设备机械结构的研发设计,进行三维建模(SolidWorks/UG)并输出工程图纸; 协助解决生产运行中出现的技术与工艺难题。 任职资格: 1. 大专及以上学历,机械或机电相关专业,年龄45岁以下者优先考虑; 2. 掌握机械设计基础理论与关键技术要点,了解加工工艺及材料性能; 3. 具备自动化控制系统调试及故障排查的基本知识; 4. 精通CAD、EPLAN等电气绘图软件,以及SolidWorks/UG等三维设计工具; 5. 拥有设备装配、现场调试、故障检修及精度检测的实际操作能力。
机械设计工程师
9000-14000元/月
机械工程师3-5年本科及以上机器人技术改造与调整机械工程专业AutoCAD图纸设计重型机械安装与试运行熟悉电动/气动/传动设施自动化自动化机械经验非标设计经验SolidWorks有机械工程师经验
岗位福利: 1. 年底双薪、绩效奖金、项目奖金、五险; 2. 生日福利、节日福利、优秀员工奖、不定期组织团队建设活动; 3. 工作时间:单双休,8:30-18:00,12:00-13:30午休 岗位职责: 1. 承担压铸岛内非标设备及工装的方案设计,完成研发相关会审资料的编制与准备; 2. 负责整体方案规划、专用设备的选型,图纸绘制及审核后修改完善; 3. 在设备装配与调试阶段提供必要的技术支持; 4. 处理并闭环现场出现的技术问题; 5. 负责验收所需技术文档的整理与提交; 6. 完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求: 1. 机械或机电一体化等相关专业本科及以上学历,具有3年以上压铸自动化工作经验或5年以上非标自动化设计经验; 2. 熟悉常用机械传动、液压、气动原理,掌握丝杆、滑轨、伺服、步进电机、减速机等部件的选型方法; 3. 熟练操作Solidworks、CAD等设计软件,具备独立出工程图的能力,有工业机器人仿真模拟经验者优先; 4. 具备独立开展机械设计或指导他人完成设计的能力,可自主完成结构设计、零部件选型及图纸输出者优先; 5. 具备良好的沟通与协作能力,理解客户需求,能根据客户要求制定技术方案并完成方案编制者优先。
发型师 美发助理
1000-2000元/月
美发学徒月结
岗位职责: 1.协助美发师完成洗发、吹发、剪发前准备及工具消毒整理等基础服务 2.学习并掌握染烫药水调配、分区打卷、基础剪裁等实操技能 3. 维护门店环境整洁,管理美发耗材库存,及时补充毛巾、围布等用品 4.接待到店顾客,协助登记信息、介绍服务项目,提升客户体验感 5.参与店内定期培训与技能考核,持续提升专业能力与服务意识 任职要求: 1.热爱美业,无经验可带薪培养,有美发兴趣或相关学习经历者优先 2. 年龄18-30岁,形象端正,具备良好沟通力与服务意识 3.吃苦耐劳,能适应美发行业弹性工作时间(含周末及节假日) 4. 学历不限,中专/技校美发专业应届生亦可申请 5.遵守职业规范,注重个人卫生与仪容仪表,认同门店服务理念
安徽合肥有没有人到饭店干活的从,过年三天300块钱一天
300元/天
临时工
有没有人到饭店干活的从,过年三天300块钱一天
合肥
2月16日 02:01拨打电话
库管叉车工
合肥新桥F3仓库 包住宿+非流水+不体检 ]面试时间:下午一点到3截止 仓管员:24元/小时(含餐补) 综合工资6500-7000元/月 叉车工:25元/小时(含餐补)综合工资7000-7500元/月 工作内容:仓库出入库,物料产品归位,移库盘点、牵引行车操作等、叉车工:需要四脚定位和叉车证有效期内 ,可带手机,非流水线。 工作时间:8:00-6:30 要求工期:90天以上 吃住待遇:提供住宿 水电费自理 普工年龄要求:17-50岁 叉车工年纪:18-53(会四角定位),人员认识字 会使用, 每月20号发薪 工作地址:新桥蔚来智能制造产业园 备注: 政策1: 政策2:2.5元小时不转正长期支付 咨询电话:任总监
合肥
2月16日 01:58拨打电话
安徽合肥:弯头法兰门市招工2-3名(装卸货配送),勤劳认干要,待遇优厚,管吃管住☎☎电话:
装卸工包住包吃3-5人
:合肥弯头法兰门市招工2-3名 (装卸货 配送),勤劳认干 要,待遇优厚,管吃管住 ☎☎电话:
合肥
2月16日 01:57拨打电话
电力工程
春节后招聘多名从事农网和线路电力技工,要求持有高压和登高双证,工作态度端正,服从管理,工资待遇从优,有意向者 电话联系
合肥
2月16日 01:55拨打电话
机电技术主管
1-1.1万元/月
建筑机电工程师3-5年大专及以上二级建造师电气较多外勤AutoCAD负责驻场施工单位广联达较多出差
岗位职责: 1. 负责履行公司与业主单位所签工程施工合同中规定的乙方责任与义务,全面掌握与甲方的合同条款及施工图纸内容,参与图纸会审,并协调各方工作关系。 2. 依据合同约定及项目施工进度安排,组织编制项目总体进度计划,并推动实施,涵盖深化设计、材料采购、构件加工、现场施工等关键节点,持续跟踪执行情况,及时协调资源并采取纠偏措施。 3. 全面统筹施工现场构件与材料的调度与使用,管控工程安装过程中的安全、质量与进度,按规范完成相关资料的收集与整理,代表公司落实对甲方的合同履约职责,确保工程款项按时回收。 4. 统筹管理现场安装劳务团队,代表公司监督劳务分包单位的合同执行情况,并根据合同条款审核确认当月完成的安装工程量。 5. 负责施工质量计划的落地执行与过程控制,开展质量检查,组织制定并落实各项质量保障措施,参与隐蔽工程验收、工序交接验收、中间验收及竣工验收等质量管理环节。 6. 参与工程主合同及分包合同的结算工作,负责竣工资料的整理归档与移交。 任职要求: · 工作经验:具备3年机电项目现场施工管理经历,熟练操作CAD、BIM相关软件(如Revit、Navisworks),能指导并审核深化设计方案,熟悉机电安装定额体系,可运用广联达等算量工具,持有二级及以上机电建造师资格证书
机电技术员
1-1.4万元/月
机电工程师5-10年学历不限负责驻场给排水电气暖通施工单位天正建筑AutoCAD弱电智能化系统综合布线系统安防系统广播系统弱电工程师强电工程师消防系统照明系统供配电系统防雷接地系统电气控制系统室内给排水建筑给排水消防管道室外给排水居住小区给排水排水管网污水处理海绵城市设计采暖管道高层建筑给排水空调系统制冷系统供暖系统通风系统
岗位职责: 1.负责建筑项目中机电系统的设计、安装与调试工作,确保各系统符合规范要求 2.参与施工现场管理,协调解决机电专业相关的技术问题,保障工程进度与质量 3.编制机电工程方案、技术交底文件及验收资料,配合项目全流程实施 4.与设计院、施工单位及监理单位保持良好沟通,推动项目顺利推进 任职要求: 1.具备建筑机电相关专业背景,学历不限,持有相关职业资格证书者优先 2.熟悉建筑电气、给排水、暖通等系统的施工工艺及标准规范 3.具备良好的沟通能力和团队协作精神,能适应施工现场工作环境 4.有建筑项目机电工程经验者优先,能独立完成现场技术支持与管理工作
建筑机电工程师5-10年大专及以上施工工程师电气消防管道给排水室内给排水暖通建筑给排水
1、负责水电暖通专业技术工作,能独立编制施工组织设计、专项施工方案等技术文件,掌握相关技术规范,参与图纸会审,提出合理化技术建议及现场实施策略,全面负责所辖区域内的技术、质量、安全、进度、文明施工管理,编制项目总体进度计划及各施工班组月度进度计划,满足建设单位、监理单位、飞行检查及政府主管部门的各项要求,做好各方协调工作。 2、严格按照设计图纸、设计变更、技术交底及施工规范监督作业队伍施工,组织班组开展施工质量的自检与互检,并留存相应记录,负责分项工程的中间交接验收工作,避免因工序交接不明导致返工,对施工全过程的质量管理承担直接责任。 3、直接管理劳务班组及专业分包单位,落实现场各项施工任务。 4、监督施工环节中的质量控制、材料检测,以及地基、主体结构和隐蔽工程的验收工作,同步推进工程技术资料的收集与整理。 5、具备机电安装造价能力,可对项目各阶段成本进行跟踪分析与管控。 6、要求全日制大专及以上学历,具有大型房建项目经历及国企工作经验,责任心强,具备良好的沟通协调能力,能适应高强度工作环境。
建筑机电工程师经验不限学历不限
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:日结 招聘截止时间:2026-01-05 岗位职责: 1.承担建筑机电工程项目的方案策划、设计执行及落地推进 2.确保项目实施过程符合现行规范与技术标准 3.协同项目组成员,保障工程进度按计划推进并满足质量目标 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力,能高效整合多方资源 2.有团队协作意识,可快速适应团队环境并积极参与协作 3.持续关注本领域技术发展,主动提升专业水平与工作效率
建筑机电工程师经验不限本科及以上地产公司AutoCAD设计工程师
岗位职责: 1、配合完成部门日常基础机电设计任务,如绘制施工图纸、节点详图等。 2、协助处理设计部门的日常行政事务。 3、完成上级安排的其他相关工作。 任职要求: 1、在读本科或硕士研究生,专业为电气自动化、建筑设备(暖通)等相关方向; 2、熟练使用基本AutoCad操作及常用办公软件,如Word、Excel、PowerPoint; 3、每周至少到岗3天,实习周期可连续3个月以上。 实习时间: 9:00-18:00(含1小时午休) 实习待遇: 【本科】每月前10个出勤日按120元/天发放,自第11日起按150元/天发放。 【硕士】每月前10个出勤日按150元/天发放,自第11日起按200元/天发放。
电气主管
2-4万元/月
电气工程师5-10年本科及以上电气设计主管
负责工程车辆电气系统设计,组织团队推进并落实设计工作。
设备技术员/助理工程师
6000-9000元/月
机械设备工程师
负责自动化机台的维修保养点检解报警保证机台的正常运行
研发工程师
1.2-1.8万元/月
材料工程师3-5年本科及以上半导体经验金属材料经验金属材料相关专业材料改性经验
1、负责高温合金铸造工艺文件的编制与审核,以及防渗图的设计工作; 2、掌握合金铸造所用设备、工装、工具及安全防护的相关要求; 3、对供应商提交的合金铸造工艺文件进行审查,并提供专业技术支持与指导; 4、持续优化和改进合金铸造工艺方案,提升工艺水平; 5、参与技术规范与标准文件的起草与修订工作; 6、具备金属材料铸造相关理论知识,能够对实际生产提供有效技术指导。 任职资格: 1、本科及以上学历,机械、材料类相关专业毕业; 2、熟知合金铸造操作的各项标准、规程及相关技术要求; 3、掌握合金材料基础知识,熟悉铸件材料的性能特点; 4、具备良好的学习能力、沟通协调能力及一定的组织管理能力。
结构设计师
1.5-3万元/月
工厂结构工程师5-10年本科及以上有机械结构工程师经验智能穿戴设备经验物联网(IoT)设备经验家电设备经验电子/通信经验CATIASolidWorksAutoCAD
岗位职责:​​ 负责智能硬件产品(如IoT设备、智能家居产品等)从概念设计到量产的全程结构设计工作 参与产品初期可行性评估,完成3D建模、2D工程图输出及BOM制作,确保设计的可制造性 主导结构设计评审,与、硬件、电子、测试等部门紧密协作,优化产品内部堆叠、散热、防水等方案 负责模具(塑胶/五金)的开发跟进、试模检讨及量产过程中的结构问题分析与解决,提升生产良率 参与产品可靠性测试(如跌落、振动、高低温循环),并对测试中出现的问题进行结构优化 对产品进行持续的成本优化和轻量化设计,研究并引入新工艺、新材料 任职要求:​​ 本科及以上学历,机械设计、工业设计、材料成型或相关专业 5年以上消费电子或智能硬件产品结构设计经验,有主导成功量产项目案例者优先 精通Creo、SolidWorks、AutoCAD等设计软件,能独立完成复杂产品的结构设计 熟悉常见的塑胶(如PC/ABS)、金属(如铝合金)等材料的特性和加工工艺(如注塑、压铸),了解模具结构 具备严谨的逻辑分析能力和出色的问题解决能力,良好的跨部门沟通能力和团队合作精神
机电工程师1-3年中专及以上电气安装熟悉PLC编程设备维修/保养
核心职责: 项目需求分析 与客户或项目团队沟通,明确设备控制需求(如产线逻辑、安全互锁、运动控制等),依据工艺流程合理选型PLC及配套硬件。 硬件设计与配置 完成电气原理图绘制,开展元器件选型,配合电工实施接线作业,并核验电源配置、接地系统等是否满足技术规范。 软件编程与仿真 采用梯形图、结构化文本等语言编写控制程序,通过仿真工具验证逻辑准确性,同步开发人机交互界面(HMI)。 现场调试与优化 进行设备联调,测试输入输出信号及通信功能,利用在线诊断功能定位问题并调整控制参数以提升运行效率。 文档与培训 编制完整技术资料,包含程序说明、操作指南等文件,并对现场操作人员开展使用培训。 维护与升级 定期检查PLC系统运行状态,及时处理异常故障,实施固件升级或I/O模块扩展,保障系统长期稳定运行。 PLC工程师需掌握电气基础知识、具备编程技能及良好的跨部门协作能力,是实现工业自动化的重要技术力量。
急聘电气工程师
9000-15000元/月
电气工程师3-5年大专及以上
岗位职责: 1、负责电气原理设计、程序编译、电器部件选型、电气布局等; 2、负责电气供方的评估,以及相关技术的引进和转化; 3、完善设计目标,并编制相关技术文件、标准及规范,指导生产和工艺;并协调机械工程师完成电气线缆沟槽、防护、安装基础等; 4、按照技术实施计划,按时、保质、保量的完成相关技术工作。 任职要求: 1、熟悉相关设备工作原理及电路原理;了解运动原理、气动、液压等相关方面的知识 2、能独立完成元器件选型、非标自动化设备电气原理工作开发,了解设备流程,见识广泛,思维敏锐; 3、精通各类电气原理、电路原理,具有较强的电子电路分析能力,和借助仪器仪表分析排除故障; 4、精通西门子等PLC的编程,人机界面、HIMI触摸屏编译调试; 5、熟悉电气布线、电气控制柜设计、电气部件选型; 6、熟练使用Eplan或CAD等电气工程制图设计应用软件和办公软件; 7、有汽车相关行业工作经验者优先。 8、能吃苦耐劳,适应全国范围内出差岗位职责: 1、负责电气原理设计、程序编译、电器部件选型、电气布局等; 2、负责电气供方的评估,以及相关技术的引进和转化; 3、完善设计目标,并编制相关技术文件、标准及规范,指导生产和工艺;并协调机械工程师完成电气线缆沟槽、防护、安装基础等; 4、按照技术实施计划,按时、保质、保量的完成相关技术工作。 任职要求: 1、熟悉相关设备工作原理及电路原理;了解运动原理、气动、液压等相关方面的知识 2、能独立完成元器件选型、非标自动化设备电气原理工作开发,了解设备流程,见识广泛,思维敏锐; 3、精通各类电气原理、电路原理,具有较强的电子电路分析能力,和借助仪器仪表分析排除故障; 4、精通西门子等PLC的编程,人机界面、HIMI触摸屏编译调试; 5、熟悉电气布线、电气控制柜设计、电气部件选型; 6、熟练使用Eplan或CAD等电气工程制图设计应用软件和办公软件; 7、有汽车相关行业工作经验者优先。 8、能吃苦耐劳,适应全国范围内出差
电气工程师
5000-8000元/月
电气工程师经验不限大专及以上
【工作内容】 -1、设备的安装、调试、运行、日常维护,检修,预警排查,技改等;负责分析、整理现场运行记录并准确反馈跟踪,提出技术处理和改进建议,优化电厂的运行性能。 电力应用系统数据统计、汇总、分析、异常处理;电力设备安装的调试、故障排查、维修检修。负责智能电表的终端维护与电表数据采集。 【任职要求】 -1、18-32周岁,大专及以上学历,无大面积疤痕。 -必须持有国家规定的高低压证,无相关证件可以参加单位内部考核考取 -具备良好的沟通能力和团队协作精神; -对电力设备结构、运行原理有基本了解,能适应现场工作; -有责任心,能够承受一定工作压力,具备较强的学习能力 -实习地点:安徽、江苏、北京
储备维保现场主管
8000-11000元/月
电气工程师3-5年大专及以上电气维修PLC工程师
行业为科技馆非标自动化,需在国内各科技馆驻点进行现场展品维护 1、负责与客户方的日常沟通及业务对接; 2、按时完成并提交所需的日常业务报表; 3、监督团队成员的出勤情况、行为规范及服务形象; 4、对团队人员的业务执行成果进行监督与管理; 5、监督落实团队作业规范及安全生产培训工作; 6、组织实施团队人员的绩效考核与评估工作; 7、统筹协调业务所需各类资源,保障工作顺利推进; 8、根据实际业务需要组织定期专项问题反馈会议; 9、定期开展典型案例分享与内部培训活动; 10、结合实际业务发展优化岗位职责与团队管理制度; 11、负责业务相关数据的收集整理、分析评估及报告输出; 12、具备一定的机电设备安装、调试与维修实操经验; 13、有现场管理经验者优先,持有相关操作证件者更佳
机械设备工程师1-3年大专及以上不需要出差企业(甲方)自动化设备经验安装/调试
设备技术员 任职要求: 学历:电气自动化、机电一体化和自动化专业优先,专科及以上学历。 专业素质:动手能力强,能够对非标自动化设备进行维修及故障排除;良好的的责任心,沟通能力及创新意识;执行性较强,有一定抗压能力。 岗位职责:设备预防性维护,设备维修管理,设备备件管理,工装工具管理,设备文件管理 1.负责线体设备巡点检及故障诊断维修,并对设备进行预防性维护和创新改善; 2.记录设备运行和管理中存在的问题,升级或拉动相关人员处理解决; 3.负责设备线体定期保养,做好保养及维修记录; 4.严格执行备件出入库领用登记,协助专人完成备品安全库存管理和采购; 5.负责设备工装治具的安装验证,记录问题和改善措施; 6.协助工程师提升线体OEE及稼动率,降低设备故障率; 7.协助工程师完成设备开发及调试,复杂故障处理,重大故障8D分析; 8.协助工程师编制设备标准文件
热设计工程师5-10年本科及以上热动力热分析
工作职责: 1、主要负责热管理系统的标定开发,主导四季标定任务;按时完成所承担项目各阶段的交付成果,并确保交付内容的准确性和完整性;保障产品定义与设计在既定开发周期内的可行性与正确性; 2、次要负责协助热管理其他模块的相关工作;参与热管理系统问题的分析与整改; 3、辅助完成专利申报指标及其他临时性工作任务; 任职资格: 1、教育背景:汽车工程、机械工程、能源与动力工程等相关专业,本科及以上学历; 2、工作经验:具备汽车热管理系统设计相关工作经验,全日制一本及以上学历,累计工作年限不少于5年; 3、专业知识:掌握热管理系统基本原理及整车开发流程,具有热管理零部件开发与设计能力;了解汽车热管理领域相关的国家及行业标准;对行业前沿技术动态及发展趋势具备深入认知;
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