岗位职责： 1.负责机电设备的安装、调试与日常维护工作； 2.参与施工方案的设计与优化，保障工程质量和项目进度； 3.对施工现场开展安全巡查，及时排除安全隐患； 4.处理施工中遇到的技术难题，确保项目有序推进。 任职要求： 1.本科及以上学历，具有风电项目相关经验者优先； 2.熟悉电气原理图、接线图及行业相关标准规范； 3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识； 4.工作态度端正，责任心强，能承受一定工作压力； 5.有风电项目经历者优先录用。

招聘：电气工程师 薪资：元/月 岗位职责： 1.独立装配、布线、接线。 2.负责装配过程中问题反馈与跟踪。 3.确保电气装配零部件的产品质量和交期。 4.掌握和处理各种故障和异常情况。 职位要求： 1.心态好，工作认真，责任心强，有团队合作精神，服从领导安排。 2.识电路图，会接设备线，动手能力强。 3.有机械自动化设备、雕刻机、激光切割机工作经验者优先。 4.具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与不同部门进行有效沟通。

1、参与非标自动化设备的电气系统开发，熟练运用EPLAN等绘图软件进行电气原理图设计； 2、针对新项目具备独立分析能力，可完成控制系统全流程工作，涵盖方案规划、元器件选型、电气图纸绘制、PLC程序编写及现场调试任务； 1. 大专及以上学历，工业自动化、电气自动化、机电一体化等相关专业； 2. 具备2年以上自动化设备电气设计经验，能熟练操作EPLAN等设计软件，独立承担电气原理图绘制，并完成控制系统整体开发，包括方案制定、元件选型、图纸绘制、PLC编程与现场调试； 3. 有非标自动化设备电气控制系统设计实际工作经验； 4. 责任心强，能承受工作压力，积极主动，动手能力突出，可接受短期外出调试任务

岗位内容： 1. 负责PLC系统的程序开发、现场调试、版本升级及日常维护工作； 2. 结合生产工艺流程与自动化需求，完成电气控制系统方案的设计，并根据实际工况进行优化调整； 3. 开发并编写CCS监控程序，实现对自动化生产过程中数据的采集、存储与统计分析功能； 4. 具备至少2年以上独立完成电气柜系统制作的实际经验。 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备扎实的电气自动化、自动控制等相关专业理论基础； 2. 拥有3年以上PLC编程工作经验，熟悉多种品牌PLC的编程操作； 3. 能够独立承担PLC编程、系统调试及故障排查任务，具备现场问题处理能力者优先； 4. 具备较强的沟通协调能力，执行力高，能合理规划工作时间。

掌握电气控制基础原理，熟悉配网二次自动化终端（如DTU、FTU等）的安装、调试及运维相关工作。

职位描述 1. 负责变电所开关站电气工程、送出工程、风机安装调试等专业技术管理工作； 2. 协调解决现场电气工程施工中出现的各类技术问题及突发状况； 3. 配合项目经理完成施工方案、施工组织设计及进度计划的编制工作； 4. 协助项目经理协调施工现场各方关系，负责电气工程技术资料的收集与归档； 5. 与各专业工程师保持及时沟通，确保专业间协作顺畅； 6. 与设计单位及公司内部相关部门对接，处理电气工程相关的图纸变更、技术洽商及签证事宜； 7. 仔细审查本专业施工图纸，提出优化建议，有效控制项目成本； 8. 及时审核施工单位提交的甲供材料需求计划，并跟进甲供材料与设备的到场情况； 9. 协助开展电气工程相关材料、设备及分包项目的招标工作，参与制定技术规范文件； 10. 抽查监理单位对进场材料与设备的验收执行情况； 11. 组织施工单位、监理单位、政府主管部门及相关职能部门开展本专业工程竣工验收，并审核竣工资料； 12. 对电气专业的施工方案等技术文件进行初步审查，并监督其实施过程； 13. 指导监理单位和施工单位完善电气专业工程资料的整理与归档； 14. 审核施工单位报送的本专业施工进度计划及工程量申报； 15. 参加项目例会，协调处理施工与监理单位提出的各类问题； 岗位要求： 1. 大专及以上学历，机电、工程管理等相关专业，具备2年以上风电行业工作经验，持有一级建造师、二级建造师或职称者优先； 2. 掌握扎实的电气专业知识，熟悉基础科学理论及核心工程基础知识； 3. 具备较强的工程实践能力，包括现场管理、设计支持及项目执行能力； 4. 具有良好的沟通协调能力，具备团队协作意识和责任心。

岗位职责： 1、深入生产一线，执行车间化学品生产的各项工艺操作 2、准确记录化学品制造过程中的各项工艺参数 3、严格执行车间5S管理及安全规范要求 4、完成上级部门安排的其他工作任务 任职要求： 1、具备大专或以上学历 2、化工类相关专业背景（包括但不限于：精细化工、化学工程与工艺、应用化工技术、石油化工技术、化工安全技术、煤化工技术、制药工程等） 3、可适应倒班工作制，具备较强执行力 待遇： 1、综合薪资6000-8000元（税前收入通常约为7500元） 2、提供食宿及通勤班车，缴纳五险一金并配备商业保险等福利 3、进入公司“梯队人才培养计划”，享有系统化晋升机制。 （储备干部入职后需在生产一线实践锻炼1年。实践期结束后，公司将统一组织岗位技能与理论知识考核，通过考核者可取得相应职级的任职资格认证，薪资将按上一级管理岗位（组长）标准上调。岗位晋升根据公司实际岗位空缺及组织安排进行，通过考核人员享有优先晋升权益。）

**电气装配工招聘要求** 一、岗位职责 1.负责电气设备、配电柜、控制箱等产品的装配、接线与调试。 2.根据电气图纸、工艺文件和技术规范进行标准化作业。 3.检查电气元件安装的准确性，确保线路连接符合安全标准。 4.协助完成设备通电测试、故障排查及维修工作。 5.维护工作区域整洁，遵守5S管理要求。 6.严格执行安全生产规范，及时报告安全隐患。 二、任职资格** 1.基本要求** -年龄：18-45周岁，身体健康，无色盲、色弱，无恐高症。 -学历：中专/技校及以上学历，电气、自动化、机电一体化等相关专业优先。 2.技能要求 -熟悉电气元件（如断路器、接触器、PLC等）的功能及安装方法。 -能熟练识读电气原理图、接线图及装配图。 -掌握常用工具（万用表、电烙铁、剥线钳等）的使用技巧。 -具备基础电路调试能力，了解电气设备安全规范（如接地、绝缘测试等）。 3.工作经验 -3年以上电气装配、设备维修或相关岗位经验。 -有高低压配电柜、自动化设备装配经验者优先。 4.证书要求 -持有电工操作证（低压/高压）或相关职业资格证书者优先。5.职业素质** -工作细致认真，责任心强，能适应重复性操作。 -具备团队合作意识，服从工作安排。 -安全意识强，严格遵守工厂安全管理制度

要求熟练使用电路设计软件、PIC编程、EP设计相关；

任职要求： 1.大专及以上学历，电气相关专业，熟悉电气试验的相关规范与标准。 2.熟练掌握变电站一、二次设备的常规试验及特殊试验（如交接试验），具备110kV变电站试验经验者优先考虑。 3.具备良好的沟通协调能力，熟练操作Office办公软件，持有C1驾照并能熟练驾驶，持有电气试验证书者优先。 4.能够接受短期省内出差（安徽省内）。 岗位职责： 1.负责与客户对接，完成试验前人员安排及仪器设备的准备工作。 2.带队开展变电站现场试验，执行设备检测任务，并编制相应的试验报告。 3.负责试验项目后续资料的整理、归档工作，协助结算人员准备结算所需材料。 备注：不符合条件者请勿投递

招聘要求：九米六高栏货车司机，薪资保底九千，每月超过24趟的部分每趟加400元，不需要装卸货，需要会盖雨布，会使用货车导航，年龄28-45岁之间

招客服岗位（2500+提成工作轻松），适合带孩子的宝妈 年龄要求:25-50岁之间 基本待遇:大专以上学历2500+提成，初中高中学历1800+提成 工作时间:早上8:00-10:30其他时间自己安排 工作内容:老客户的后台维护，新客户的开拓（想做就做，随意） 福利:旅游+团康+保险等 躺平做保底2500/1800每月 认真做月均收入4000-10000 电话:（微信同号）

乡镇中学招聘住校教官，负责在校学生安全管理。课间巡查，宿舍管理，晚上放学点清人数，要求无犯罪记录，，需没有染发，无纹身。年龄23-32岁。工资3200-3500。双休，节假日正常休息。

招聘岗位：裁剪 招聘人数：1 工资待遇：8000-10000 岗位描述：泗县，断裁复合毯 联系电话不要打电话， 公司名称：赛玖家纺 公司地址：川姜 联系人：靖 联系电话： 信息有效期：30天

招募：售后客服5名 福利：新人津贴+底薪+各种补贴 综合工资:2000―8000 要求：25~55岁 工作时间：上午：8:00——10:30. 下午: 2:40——4:30。 周末休息 地址：泗县东关 电话： 微信：同手机号

：昆山市望山北路，一个小时70，自动化，自编自操，

接受无经验！！名额有限！！包吃住！！可预支！！保底七千五！！ 【招聘要求】 1、性别不限、学历不限(认识26个字母即可) 2、年龄18-40岁的长期工， 3、有本人 有效 二代身份证，无案底，无大面积纹身。 【薪资待遇】 1、 经验也可稳定就业~ 无经验小白学习期间:15-25天，有专业老师教学，包住; 2、学有一技之长，可提升薪资~ 上岗后每小时30-50元，月综合薪资10000-16000以个人能力为主 根据个人能力，考核晋升级别，考证为工程师: 3、岗位轻松，技术工(比打螺丝强)~ 主要负责设备调试 看图，装配，接线，走工位。转正后可以就近安排工作地点。 如果迷茫不知道往哪个方向发展，还在普工徘徊的可以咨询联系我了解更清楚岗位待遇！！！

岗位职责 1. 负责电子电气工程相关工作，确保项目按时完成 2. 与团队成员有效沟通，共同推进项目进度 3. 持续优化工作流程，提升工作效率 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和团队合作精神 2. 能够适应快节奏的工作环境，具备较强的学习能力 3. 对电子电气工程领域有浓厚兴趣，愿意不断提升自我 4.掌握电子电气相关知识和相关证书 工资待遇;第一个月6000-6800，转正后底薪7500-8500， 综合收入8500-12000/月,可晋升，有师傅带。 工作地点：在苏州

自动化设备维护员 薪资构成 基本工资4500元 + 岗位津贴1500元 + 绩效1500元 + 技能/工龄补贴500–1000元 + 加班费/项目奖1000–2000元 + 特殊出差津贴120元/天 加班费：35.4元/小时 综合月薪：9000–11000元，年底发放14薪 工作时间 长白班，早8:00–晚18:00 不强制加班，月休4天，上六休一 工作内容 1. 负责责任区域内设备的日常管理、维护、保养与校验工作 2. 保障公司设备稳定运行，及时准确反馈生产相关参数 3. 负责设备维修验收及故障损坏鉴定工作

工作内容：散料及港机设备（堆取料机、翻车机、皮带机、装卸船机等）等大型重工设备的电气自动化调试及维护。 岗位要求：30以下，全日制本科以上学历，机电自动化等相关专业毕业，有两年以上机电设备自动化调试和维保项目经验，熟练西门子、施耐德或ABB等品牌PLC、变频器的设置及调试工作，能适应长期待在项目部，具体地点根据项目需要而定。 工作时间：8小时 薪资福利：综合薪资6500-7500元+五险+月薪高+工作餐+待遇优，每年根据实际表现和技能水平进行调整。 工作位置：项目部所在地，入职在日照港。

要求具备独立放样能力，熟知拼铆焊工艺，合理安排生产计划及订单，做好人员管理、安全管理和成本优化，要求泗县周边人员

要求具备独立放样能力，熟知拼铆焊工艺，合理安排生产计划及订单，做好人员管理、安全管理和成本优化，要求泗县周边人员

要求具备独立放样能力，熟知拼铆焊工艺，合理安排生产计划及订单，做好人员管理、安全管理和成本优化，要求泗县周边人员

一、岗位职责 1. 承担 PLC 控制系统的设计、程序开发、调试及日常维护，保障系统高效稳定运行。 2. 根据项目实际需求，制定自动化控制方案，涵盖硬件配置、软件编程与人机交互界面设计。 3. 开发 PLC 控制程序，实现设备的逻辑运算、顺序执行、运动控制等自动化功能。 4. 与电气、机械等相关技术人员协同配合，推进项目整体设计与现场调试工作。 5. 负责现场设备的安装调试与故障诊断，快速响应并解决生产过程中的技术问题。 6. 编制 PLC 系统相关技术资料，如程序说明文档、操作指南、维护手册等。 7. 参与企业自动化项目的落地实施，提供专业技术支持与可行性解决方案。 8. 主动跟进自动化领域新技术与新工具，不断提升个人专业能力与技术水平。 二、任职要求 1. 电气工程、自动化、机电一体化等相关专业本科及以上学历。 2. 拥有 2 - 3 年 PLC 编程与现场调试经验，熟练掌握至少一种主流品牌（如西门子、三菱、欧姆龙、汇川等）。 3. 精通 PLC 编程语言（如梯形图、指令表、结构化文本等），可独立完成复杂控制逻辑的程序编写。 4. 熟悉电气原理图与接线图绘制，了解常用电气元器件的选型与应用场景。 5. 具备良好的沟通协调能力及团队协作意识，能与跨专业人员高效配合完成任务。 6. 具有较强的故障分析与处理能力，能在高压环境下独立开展工作。 7. 具备自动化产线、工业机器人等相关项目经验者优先录用。

一、岗位职责及要求: 1. 熟练掌握并能独立操作主流品牌工业机器人，如ABB、库卡、发那科、埃夫特、埃斯顿等，具备设备调试、安装及售后维护能力； 2. 有智能制造生产线集成设计与现场安装相关经验者优先； 3. 具备与客户对接技术方案的能力，并能独立完成方案落地实施； 4. 能适应项目现场作业环境，学习能力强，动手能力突出，可快速掌握不同品牌机器人的操作逻辑； 5. 公司提供项目资源，也支持工程师带队承接项目任务。 二、薪资待遇： 1. 本岗位无底薪，属公司平台入驻模式，每月享有300元住房补贴，办公场地由公司免费提供； 2. 工作经验1-3年者，项目日收入为400-600元（按实际出勤天数结算）； 3. 工作经验3-5年者，项目日收入为600-750元（按实际出勤天数结算）； 4. 工作经验5年以上者，项目日收入达800元/天（按实际天数计算），且具备独立接单资格； 5. 技术能力达标后可晋升为公司合伙人，带领团队开展项目，收益分配机制同步升级。 三、其他政策： 1. 担任项目经理可享受项目毛利5%的提成奖励，当项目进度款回款达到90%时，提成全额发放； 2. 站点定期组织培训课程，参与授课的技术人员可获得相应课时补贴。 四、费用结算规定： 1. 每月25日发放上月项目费用的50%； 2. 自次月起，每月25日发放上月项目费用剩余50%，同时结清上上月项目费用的50%。

岗位职责： 1、承担电气控制及监测设备的现场安装与调试任务，保障项目按期完成交付； 2、参与电气设备选型和技术方案设计，提供必要的技术支持； 3、与客户进行有效沟通，准确理解需求并及时解决现场技术问题； 4、配合开展项目后续的维护与优化工作。 任职要求： 1、掌握扎实的电气工程基础理论，了解相关行业标准与规范； 2、具备较强的现场应变能力，能独立排查和处理电气故障； 3、具有良好的团队协作意识和沟通技巧，可与多部门协同作业； 4、持有高压电工证或低压电工证者； 5、具备相关行业项目实践经验者优先录用。

岗位职责: 1、依据项目需求完成PLC控制系统架构设计，掌握西门子、台达PLC程序开发及技术管理，熟悉自控系统中马达与仪表参数，具备独立开展安装与调试工作的能力； 2、参与软件方案设计，组织编制软件作业指导文件，撰写软件操作说明文档； 3、编制安全技术交底资料，处理施工过程中的技术难题，参与系统运行数据的分析工作。 任职资格: 1、大专及以上学历，自动化相关专业，具备3年以上PLC调试工作经验，有水处理行业自控设计背景者优先考虑； 2、熟练掌握ST或SCL编程语言； 3、熟悉各类仪表、变频器与PLC间的通信协议，了解伺服控制与马达驱动控制技术； 4、具备上位机软件设计能力； 5、责任心强，具备良好的抗压能力与执行力，能适应现场工作环境，诚实敬业，具备优秀的团队协作意识和沟通协调能力。

岗位职责 有国家电网、南方电网项目经历，具备成套厂高低压柜出图背景者优先。 1.负责国家电网项目中高低压柜的电气设计工作，根据项目需求及行业规范，完成电气原理图、接线图、布局图等图纸绘制。 2.深度参与高低压柜项目的落地执行，为生产、装配与调试环节提供技术支持，及时处理现场电气技术问题，配合施工团队确保项目按期高质量交付。 3.制定并实施全面的电气测试方案，开展高低压柜的性能、功能及安全测试，保障设备运行稳定可靠。 4.编写高低压柜相关技术文档，并承担售前阶段的技术沟通与方案支持工作。 5.持续优化高低压柜的电气设计方案，推动产品性能提升与成本控制，增强市场竞争力。 任职要求 1.专业背景：电气工程、自动化等相关专业本科及以上学历，掌握电气原理、电力电子技术、自动控制理论等专业知识，熟悉GB/T7251等高低压柜设计标准。 2.工作经验：5年以上高低压柜电气设计开发经验，主导或深度参与多个实际项目，能独立承担复杂项目的设计任务；具有国网项目经历者优先考虑。 3.技能要求：熟练操作EPLAN、AutoCADElectrical、SolidWorks等电气设计软件；具备较强的故障分析与解决能力，善于技术创新；沟通协作能力强，可高效推进跨部门协作。 4.资质条件：持有注册电气工程师证书者优先；具备基本英语读写能力，能理解英文技术文件。 5.学历要求：无 6.年龄要求：20-40周岁，特别优秀者可适度放宽

工作内容 1.负责自动化设备的运行操作及日常维护； 2.依据工艺流程执行设备的操作与参数调试； 3.快速响应并处理设备运行中的故障与异常状况。 任职要求 1.具备基本的操作技能及相关工作经验； 2.身体健康，具备积极的工作态度； 3.具有团队协作意识和较强的现场问题应对能力。

岗位职责： 1、负责集团下属各工厂现有产线的电气系统维护、改造及技术升级； 2、配合维修团队开展产线故障排查，分析设备问题根源并提出有效解决措施； 3、承担公司新研发项目中的电气技术研发任务，主导电气部分的设计与现场调试； 4、具备良好沟通协作能力，有员工培训经验，协助助理工程师提升专业技能水平； 5、配合上级完成交办的其他相关工作任务。 任职资格： 1、具有3年以上非标自动化设备电气维修相关工作经验； 2、能够熟练阅读CAD电气图纸； 3、熟悉常用电气元器件的选型、应用及调试流程； 4、具备一定的电气线路故障诊断与处理能力； 5、可独立完成电气控制柜的安装、制作与调试工作； 6、能适应无尘车间工作环境及 occasional 倒班安排