我司是大型全国性的连锁店装修承包商，因业务拓展需求，特此招聘工长。 项目类型：街铺店面装修，工期7-15天/项目。 待遇： 1. 保底450元/天，优秀工长全年收入可达18万以上不封顶。 2. 额外每天40元补助（包含伙食、住宿）。 任职要求（务必看清，不要在电话里面反复询问）: 1. 35周岁左右，优秀者可适当放宽; 2. 木工出身，会水电，有代班经验； 3. 项目分布省内省外，需要接受外地工作； 4. 会开车，我司提供厢式双排座，c1证可驾驶； 5. 做过连锁店铺装修项目的优先。 6. 入职后，有一个月的试用期，安插到老工长项目学习，试用期工资360元/日（不包括40元补助）。 联系人：孟先生 电话： 有意向者可直接电话联系。

我司是大型全国性的连锁店装修承包商，因业务拓展需求，特此招聘内部承包的带班工长。 项目类型：街铺店面装修，工期7-15天/项目。 待遇： 1. 保底450元/天，上不封顶！ 任职要求（务必看清，不要在电话里面反复询问）: 1. 35周岁左右，优秀者可适当放宽; 2. 木工、水电工出生，会木工水电，有代班经验； 3. 项目分布省内省外，需要接受外地工作； 4. 会开车，我司提供厢式双排座，c1证可驾驶； 5. 做过连锁店铺装修项目的优先。 6. 入职后，有一个月的试用期，安插到老工长项目学习，试用期工资400元/日（包括食宿）。 联系人：谭先生 电话： 有意向者可直接电话联系。

合肥市蜀山区招工长/工程师

我司是大型全国性的连锁店装修承包商，因业务拓展需求，特此招聘工长。 项目类型：街铺店面装修，工期7-15天/项目。 待遇： 1. 保底450元/天，优秀工长全年收入可达18万以上不封顶。 2. 额外每天40元补助（包含伙食、住宿）。 任职要求（务必看清，不要在电话里面反复询问）: 1. 35周岁左右，优秀者可适当放宽; 2. 木工出身，会水电，有代班经验； 3. 项目分布省内省外，需要接受外地工作； 4. 会开车，我司提供厢式双排座，c1证可驾驶； 5. 做过连锁店铺装修项目的优先。 6. 入职后，有一个月的试用期，安插到老工长项目学习，试用期工资360元/日（不包括40元补助）。 联系人：孟先生 电话： 有意向者可直接电话联系。

我司是大型全国性的连锁店装修承包商，因业务拓展需求，特此招聘工长。 项目类型：街铺店面装修，工期7-15天/项目。 待遇： 1. 保底450元/天，优秀工长全年收入可达18万以上不封顶。 2. 额外每天40元补助（包含伙食、住宿）。 任职要求（务必看清，不要在电话里面反复询问）: 1. 35周岁左右，优秀者可适当放宽; 2. 木工出身，会水电，有代班经验； 3. 项目分布省内省外，需要接受外地工作； 4. 会开车，我司提供厢式双排座，c1证可驾驶； 5. 做过连锁店铺装修项目的优先。 6. 入职后，有一个月的试用期，安插到老工长项目学习，试用期工资360元/日（不包括40元补助）。 联系人：孟先生 电话： 有意向者可直接电话联系。

合肥市蜀山区招工长/工程师

合肥市蜀山区招工长/工程师

我司是大型全国性的连锁店装修承包商，因业务拓展需求，特此招聘工长。 项目类型：街铺店面装修，工期7-15天/项目。 待遇： 1. 保底450元/天，优秀工长全年收入可达18万以上不封顶。 2. 额外每天40元补助（包含伙食、住宿）。 任职要求（务必看清，不要在电话里面反复询问）: 1. 35周岁左右，优秀者可适当放宽; 2. 木工出身，会水电，有代班经验； 3. 项目分布省内省外，需要接受外地工作； 4. 会开车，我司提供厢式双排座，c1证可驾驶； 5. 做过连锁店铺装修项目的优先。 6. 入职后，有一个月的试用期，安插到老工长项目学习，试用期工资360元/日（不包括40元补助）。 联系人：孟先生 电话： 有意向者可直接电话联系。

合肥市蜀山区招工长/工程师

合肥市蜀山区招工长/工程师

合肥市巢湖市招淋浴房安装

安装一个木门，自带工具，150一扇。加30元跑腿。

合肥市蜀山区招水电

合肥市蜀山区招木地板安装，1200️450的板，大概370平方，一平方6块，能做的联系，事多的勿扰

合肥市包河区招打孔

招聘工程师。要求全日制大专以上学历，具备3年以上相关经验，会拆图画图，会画钢板图者优先。薪资福利方面，焊工薪资为底薪加岗位补贴和加班费，范围在7-8k。工作地址位于龙岗坪地坪西社区吉祥一路11号。

北京市朝阳区招工长/工程师

上海市松江区招工长/工程师

招工长封嘴五线(会接前幅和五线)城西附近

北京弘鹏伟业建筑工程有限公司项目劳务部招聘木工工长一名。月薪12000元。要求会开车，精通图纸，能提料、核算工程量，会简易CAD画图。需带领班组进行现场施工。工作地点位于北京。工作内容为负责项目现场管理。任职条件为有一定工作经验，能独立完成工作。薪资为8000-10000元每月，按能力面议。岗位招满后不再处理来电。

我们是一家专注于广告物料数码打印的企业，现诚聘生产管理核心岗位，致力于解决行业“懂工艺不懂管理、懂管理不懂工艺”的难题，成为生产全流程的统筹者与协同枢纽，薪资可议，福利完善！ 核心岗位职责 - 全面负责广告数码打印全流程管理（接单排版打印覆膜裁切成品检验交付），兼顾工艺执行、数据管理及团队带教三大核心职能。 - 熟练掌握喷绘、UV打印、覆膜、裁切等各环节工艺，能高效处理色彩偏差、喷头堵塞等常见问题，持续优化流程并减少耗材浪费。 - 建立健全生产数据管理体系，监控交付率、损耗率等关键指标，通过数据分析推动生产效率提升，实现成本与效能的双重管控。 - 主导生产团队的人才招聘、技能培训与绩效考核，联动销售、设计、采购等部门，保障订单准时交付（≥98%）。 任职要求（核心硬性条件） - 大专及以上学历，具备3-5年广告数码打印行业生产管理经验（须同时拥有实际工艺操作与团队管理背景） - 精通数码喷绘、UV打印等全套工艺流程，了解喷绘布、KT板等常用材料特性，有设备操作与维护经验者优先 - 熟练运用Excel高级功能（如数据透视表、函数公式）及生产管理系统，具备良好的数据洞察力 - 抗压能力强，适应广告行业订单波动频繁、交付周期紧张的工作节奏，目标导向，擅长跨部门协作 我们提供 - 薪资待遇：8-13K（视经验面议）+ 绩效奖金 + 年终分红 - 福利保障：月休4天，享受法定节假日、节日福利，缴纳五险 - 成长支持：提供工艺技能与管理能力双轨培训，晋升通道明确（生产主管→生产总监） - 其他福利：提供工作餐+舒适车间环境+和谐团队氛围

1. 掌握基础专业理论知识，能够熟练操作AutoCAD、SolidWorks软件，依据半导体设备技术文档及现场勘查情况，完成配套钢结构与混凝土基座的设计工作 2. 熟悉Office办公软件的使用，具备良好的文档处理能力 3. 能够适应临时性出差安排，配合施工团队进入无尘车间开展现场作业 4. 具备半导体行业相关背景者优先考虑，同时欢迎应届毕业生投递 职位福利：包吃、加班补助、五险一金、包住

洗衣机倍速链输送线改造，熟悉倍速链输送线的工作原理及结构，能绘图。

岗位职责： 1. 工艺优化： o 聚焦笔记本电脑外壳（金属、塑料、复合材料等）表面定制化处理工艺的技术研究与持续改进，重点涵盖镭雕（颜色、深度、精细度控制）、UV喷绘（图案、色彩、渐变、局部特效）等关键环节。 o 探索新型工艺与材料（如环保型涂层、特种油墨、创新基材）在笔电外观件上的应用潜力，提升产品视觉表现力与差异化竞争力。 o 攻克工艺研发过程中的技术瓶颈，包括附着力、耐磨性、耐化学性、色差控制、图形精度等问题。 2. 材料科学支持： o 分析不同基材（铝合金、镁合金、PC/ABS、碳纤维等）与各类表面处理工艺的匹配性与适配方案。 o 主导定制化工艺所需涂层、油墨、膜片等辅料的选型验证、性能测试及与供应商的技术协同。 o 组织开展成品可靠性验证（如百格测试、摩擦试验、冷热冲击、UV老化、汗液腐蚀等），并建立标准化评估体系。 3. 跨部门协作与量产导入： o 联动ID（工业设计）、MD（结构设计）、品质、制造等部门，推动设计创意转化为可稳定量产的工艺解决方案。 o 编制工艺规范、技术文档及作业指导文件。 o 参与新产品试产全过程，解决初期生产中出现的工艺异常，持续提升良率并优化成本结构。 4. 行业洞察与竞品研究： o 关注消费电子领域表面处理技术动态、新材料发展及行业趋势，开展竞品拆解与分析，为产品规划提供前瞻性技术建议。 任职要求： • 必备条件（硬性要求）： o 材料科学与工程、高分子材料、表面处理、化学工程等相关专业背景。 o 至少1年消费电子行业（手机、笔记本、穿戴设备等）表面处理工艺开发经验，具备完整量产项目经历。 o 精通镭雕（激光打标）或UV数码打印/喷绘至少一项工艺，熟悉相关设备操作、工艺参数设定及材料体系。 o 具备扎实的材料基础知识，了解常用工程塑料与金属材料的表面特性及前处理流程（如清洗、喷涂、阳极氧化等）。 o 能独立策划实验方案，完成数据分析，并输出规范的技术报告。 o 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，能适应高强度项目节奏。 • 优先考虑（加分项）： o 同时掌握镭雕与UV喷绘两种工艺者优先。 o 了解IML/IMF、NCVM、PVD、蚀刻、微弧氧化、3D纹理成型等相关工艺者更佳。 o 有与主流笔电品牌或代工厂合作项目经验者优先。 o 具备基础CAD（如SolidWorks）读图能力及简单2D图形处理技能，便于与设计团队高效对接。 o 英语水平良好，可熟练查阅英文技术资料

岗位职责: 1. 负责设备的全生命周期管理，包括采购、登记、调配、维护及报废等环节； 2. 制定并执行设备管理制度与操作规范，确保设备安全稳定运行； 3. 组织实施设备巡检、保养和故障处理，保障设备正常运转； 4. 建立和管理设备台账及技术档案，实现信息的完整记录与可追溯； 任职要求： 1. 具备设备管理相关基础知识，了解常用设备的基本原理与运行特性； 2. 具有良好的组织协调能力，能有效推进跨部门协作与现场管理； 3. 熟练使用办公软件及信息化管理工具，具备一定的数据整理与分析能力； 4. 工作认真负责，具备较强的执行力和问题解决意识

岗位职责： 1. 负责本部门质量指标（KPI）制定，以及人员培训需求分析与绩效评估工作； 2. 主导新项目开发工作，参与立项评审，提供项目可行性研究报告； 3. 全面负责新产品试产、批量生产及转移交付过程； 4. 依据产品规划与市场要求，开展产品开发的项目计划，完成设计输出与技术分析任务； 5. 组织编写产品技术规范、工艺规程及生产作业指导文件； 6. 技术标准管理：牵头收集国家与行业相关标准，组织制定和更新企业内部技术标准； 7. 协同生产部门快速响应工装、设备及品质异常问题； 8. 主导APQP、PPAP流程的落地执行； 9. 提供产品生产全过程的技术支持，协助处理制程中及交付后出现的质量问题； 10. 推动职责范围内持续改善活动，落实纠正与预防措施。 任职资格： 1. 本科及以上学历，机械设计或相关专业背景； 2. 拥有十年以上汽车结构件研发经历，其中至少五年团队或部门管理经验，具备电池盒壳体开发经验者优先； 3. 精通机械设计理论及相关制造工艺知识； 4. 熟悉IATF 16949体系标准要求； 5. 掌握DFC、DFM、DFMEA、GD&T等核心工具方法； 6. 熟练操作CATIA、UG等三维设计软件； 7. 具备良好的组织协调与跨部门沟通能力。 薪资待遇：25k-30k 五险一金

合肥市蜀山区招工长/工程师

岗位职责： 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产计划、质量控制、成本管控及安全生产工作 2. 组织制定并落实各项管理制度与操作规程，持续优化生产流程与管理效能 3.领导团队完成产能目标，协调采购、仓储、物流及技术等部门高效协同 4. 负责员工队伍建设，包括招聘、培训、绩效考核与梯队培养 5.对接客户与监管部门，确保产品交付合规性与客户满意度 任职要求： 1. 具备制造业厂长/生产主管岗位经验，熟悉精益生产、ISO体系及EHS管理 2.具备较强的组织协调能力、跨部门沟通能力和突发事件处理能力 3. 能够承担管理压力，具备结果导向意识和团队领导力 4.学历不限，有大专及以上学历及制造业管理经验者优先 5.工作地点、薪资范围及具体行业信息需根据企业实际情况补充完善

岗位职责： 1、承担模具结构的设计工作，完成CAD图纸的绘制； 2、针对现场技术问题，制定并发布整改方案； 3、负责模具设计的变更工作，并落实相关整改方案的输出。 任职资格： 1、大专及以上学历，机械或材料类相关专业（具备丰富经验者可适度放宽学历要求）； 2、熟练操作UG、CAD、CATIA等常用设计软件； 3、具有3年以上汽车模具结构设计工作经验； 4、熟悉汽车模具中的钢板级进模、铸造级进模、自动化多工位模具（TRF）、单工程模具；具备钢板级进模及多工位（TRF）模具设计经验者优先考虑； 5、具备良好的沟通协调能力，团队协作意识强。 薪资待遇：1w-1.5w

岗位职责： 1、制定润滑方案及作业规范； 2、开展润滑技术研究，并对各单位的润滑作业进行指导与支持； 3、牵头因润滑问题导致的设备故障分析并提出改善措施； 4、负责润滑效果的持续追踪，并优化调整润滑方案； 5、完成上级交办的其他相关工作。 任职要求： 1、本科及以上学历； 2、机械类相关专业背景； 3、具备3年以上设备维护与保养工作经验； 4、掌握设备润滑管理知识，了解各类润滑油品特性； 5、具有设备故障诊断与分析经验； 6、有液压系统、大型减速机等设备相关应用经验。