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项目经理1-3年高中
1.要有良好的沟通能力; 2.了解装修施工各工种流程; 3.要有现场5S工地施工标准; 4.要求有3-5年项目管理经验; 5.要有各施工环节进度协调能力;
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专暖通运维空调工程
职位描述: 1. 具备现场工作的统筹规划、组织协调、沟通执行及审核监督能力,负责施工流程与作业渠道的搭建与维护。 2. 负责现场空调与通风系统设备的运行监控及日常维保工作,统一调度施工人员,科学制定并落实作业计划。 3. 汇总办理现场人员入场相关手续,规范编制现场作业文件,健全完善设备设施管理所需的技术资料。 4. 应对空调通风设备运维过程中的突发状况,准确判断故障原因并实施有效修复,确保系统安全稳定运行。 5. 接受公司工作调配,协同团队高效推进各项售后服务任务的执行与落地。 任职要求: 1. 具备管理实践经验与组织能力,持有项目管理类证书者可优先录用。 2. 统招专科或以上学历。 3. 熟悉各类中央空调机组及其运行原理,具备较强的现场实操能力,有暖通空调设备售后支持、维修方案制定及现场管理经历。 4. 具备良好的语言表达与协调沟通能力,能适应高强度工作,踏实肯干,抗压性强,积极主动,富有团队协作精神。 5. 工作地点:国网安徽超高压公司古泉换流站 福利待遇: 1. 社会保障:缴纳社保五险+公积金+意外险,全面保障员工合法权益。 2. 薪资补贴:基础工资+项目提成+出差补助,体现多劳多得激励机制。 3. 生活福利:免费提供工作服装,节日关怀落实到位,传统节日均享专属福利,传递企业人文关怀
绿化项目经理
1-1.5万/月
项目经理3-5年学历不限
主要是负责绿化的施工管理岗位职责: 1.全面负责绿化工程施工现场管理,包括进度、质量、安全及成本控制 2.组织编制施工方案、进度计划及资源配置方案,并监督落实执行 3.协调甲方、设计、监理及分包单位,及时解决施工过程中的技术与管理问题 4. 负责绿化苗木进场验收、种植工艺把控及后期养护交接管理 5.整理归档施工资料,配合竣工验收及结算工作 任职要求: 1.有园林绿化、市政工程或相关专业背景,学历不限 2.具备绿化施工管理经验,熟悉园林施工规范及验收标准 3.能独立组织现场施工,具备良好的沟通协调与团队管理能力 4. 责任心强,能适应户外作业及阶段性加班 5.持有二级及以上建造师证书(市政/建筑/园林专业)者优先
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专安装工程工业建筑
职位描述: 1. 具备现场工作的计划制定、组织执行、沟通对接、协调推进及审核把控能力,负责施工通道与作业流程的搭建与维护。 2. 负责现场空调与通风系统设备的运行监控及日常保养,统一调度施工人员,科学规划工作任务安排。 3. 汇总并办理现场人员入场相关手续,规范编制现场作业文件,健全设施设备管理所需的各类资料文档。 4. 应对空调通风设备运维过程中的突发状况,准确判断故障原因并实施系统修复,确保设备与系统持续稳定运行。 5. 接受公司工作调配,协同团队高效落实各项售后支持任务。 任职要求: 1. 具备管理实践经验与组织能力,持有项目管理类证书者可优先录用。 2. 统招专科或以上学历。 3. 熟知各类中央空调机组及其运行模式,具备较强的实地操作能力,有暖通空调设备售后服务、维修方案制定、现场维修组织等相关经验。 4. 具备良好的语言表达与沟通协作能力,能适应高强度作业环境,踏实稳重,抗压能力强,工作积极主动,富有团队精神。 5. 工作地点:国网安徽超高压公司古泉换流站 福利待遇: 1. 社会保障:缴纳社保五险+公积金+意外险,全面保障员工合法权益。 2. 薪资补贴:基础工资+项目提成+出差补助,体现多劳多得原则。 3. 生活福利:免费提供工作服装,节日关怀落实到位,传统节庆均享专属福利,传递企业人文关怀。
项目经理/主管
1-1.5万/月
项目经理5-10年学历不限
自己家民宿绿化需要找一个懂图的人,一起帮忙施工
项目经理3-5年学历不限水利发电
岗位职责: 1. 负责电气,管道,设备系统(给排水、电气、消防等)的安装,协调、施工图审核及技术交底工作 2. 参与项目前期方案比选、设备选型及成本优化,确保系统安全、节能、合规 3. 现场指导机电安装施工,解决技术问题,监督质量与进度,配合竣工验收 4. 编制机电专业施工计划、技术方案及调试运行报告,对接设计院与总包单位 任职要求: 1. 有高级工程师证 2. 具备3-5年水利发电,机电工程现场管理经验,熟悉水利发电项目全流程 3. 熟练掌握CAD、Revit等专业软件,了解国家及地方机电相关规范与验收标准 4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能适应阶段性驻场工作 5. 持有中级职称或注册设备工程师(给排水/电气)资格者优先
弱电项目经理
1-1.5万/月
项目经理3-5年学历不限
岗位职责: 1.安排协调现场施工队伍进行弱电智能化施工 2.与甲方、监理、总包单位对接施工进度以及现场施工问题 3.项目前期施工预算、完工项目结算 任职要求:能看懂弱电施工图纸、会CAD、懂广联达算量、计价,熟悉定额会组价
项目经理3-5年本科
持有二级建造师资格证书(机电工程或市政工程专业);年龄40周岁以下,身体健康;有3年以上相关行业项目管理经验,熟悉施工现场管理流程;拥有较强的沟通协调和团队管理能力。
项目经理
持有二级建造师资格证书(机电工程或市政工程专业);年龄40周岁以下,身体健康;有3年以上相关行业项目管理经验,熟悉施工现场管理流程;拥有较强的沟通协调和团队管理能力。
项目经理经验不限大专
岗位职责: 1.负责园林建筑工程的现场施工管理,包括土建、铺装、水景、假山、小品等园建内容的进度、质量与安全管控 2.参与园林施工图纸会审,编制施工组织设计及专项技术方案,并监督落实 3.协调设计、甲方、监理及各分包单位,解决现场技术问题,确保工程按图规范实施 4.负责园建材料进场验收、工序交接验收及隐蔽工程验收,把控施工工艺与观感效果 5.整理施工过程资料,配合竣工验收及结算工作 任职要求: 1.园林工程、土木工程、景观建筑等相关专业背景,学历不限 2.具备园建工程现场实操经验,熟悉常用园建材料与施工工艺 3.能熟练识读园林施工图纸,具备基础CAD识图能力 4.责任心强,吃苦耐劳,适应户外作业与项目驻场工作 5.持有施工员、安全员或建造师证书者优先
宣城泾县招门窗安装/塞缝、打胶
40-60元/平
塞缝打胶门窗安装1-4天3-5人完工结算包工技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
宣城市泾县招门窗安装/塞缝、打胶
宣城 泾县
11月13日 19:33拨打电话
宣城泾县招砍伐工,会用油锯的伐竹子的人,会打竹节的小工若干名
190-200元/天
砍伐工1-4天11-20人日结
宣城市泾县招砍伐工,会用油锯的伐竹子的人,会打竹节的小工若干名
宣城 泾县
11月13日 19:12拨打电话
行车工1-2人
招聘行车工2名。要求年龄在40至55周岁之间,具备十年以上地操经验,需持证上岗,有相关工作经验者优先考虑。工作地点位于安徽省宣城市泾县琴溪镇。
宣城泾县招伐竹工,力工,竹工320,力工200包吃住,干半个月报销车费,然后日结,联系电话
200-300元/天
力工砍伐工
宣城市泾县招伐竹工,力工,竹工320,力工200包吃住,干半个月报销车费,然后日结,联系电话
宣城 泾县
11月13日 17:08拨打电话
砍伐工长期20人以上日结
按吨位计算,日结工资,平均工作量3-4吨,人均日工资260-450元 岗位职责: 1.负责竹林区的识别、定位与安全砍伐作业 2. 操作油锯、斧头等专业工具,完成伐木、打丫、归堆等工作 3.配合确保现场作业规范有序 4. 落实许可要求,严守生态保护与安全生产规定 任职要求: 1. 身体健康,能适应野外林区作业环境,无恐高及严重心肺疾病 2. 具备基本林业常识,了解常见树种特性及采伐季节要求 3.有相关林区作业经验者优先 4.遵守劳动纪律,具备较强的安全意识和团队协作能力 5. 学历不限,年龄30-60周岁,持有效身份证件
宣城 泾县
11月13日 17:06拨打电话
施工主管其他施工管理
地址:保定涿州市高官庄收费站G95高速扩建需求:找涵洞桥台施工管理人员,必须能看懂图纸,懂钢筋翻样,现场协调月薪:8000-10000联系人罗:
保定 涿州市
11月14日 05:05拨打电话
施工主管
8千-1万/月
施工主管长期1-2人月结全职
岗位职责:硬质景观现场管理,石材、混凝土施工统筹;CAD点位、下料出图,GPS放线放样;兼顾土建、绿化协调,管控进度质量、对接班组。 任职要求:懂园林土建+绿化,熟练CAD、GPS放样,能独立管现场。 待遇:薪资面议,包吃住,绩效另算,有意私聊。
施工主管15-30天
找顶班师傅能干半个月联系要求会做案<br/>岗位职责:<br/>1. 雨季、冬施知道咋干、不蛮干<br/>2. 带班、顶班能派活、能交底<br/>3. 油耗、台时心里有数,不瞎造
十堰
11月13日 22:07拨打电话
施工主管
明天李庄汪阁要带班二把刀勿扰<br/>岗位职责:<br/>1. 验收整改跟到底、闭环<br/>2. 守纪律、别违章<br/>3. 班前查车况和防护、班后车停好料具收好
菏泽
11月13日 19:21拨打电话
施工主管长期月结
招聘:现场施工负责人薪资:5000元【任职要求】1、具备优秀的沟通协调能力,能高效对接业主、施工团队及监理单位,推动现场问题及时解决; 2、熟练使用Office办公软件及AutoCAD进行图纸审核、施工方案编制与技术交底; 3、有2年以上电力、新能源或建筑工程现场管理经验,具备独立组织施工、把控进度与安全的能力; 4、适应长期驻场及外勤工作,能承受阶段性高强度任务,具备较强的抗压性与责任心; 5、光伏电站踏勘、EPC项目现场管理经验者优先。联系人:小邹;联系电话【工作内容】1、主导光伏项目现场踏勘与技术交底,精准识别地形、光照、接入条件等关键要素,输出可落地的施工可行性报告;2、统筹现场施工进度、人员调度与资源协调,实时解决环节突发问题,保障项目按期并网;3、独立完成CAD施工图复核与现场放样指导,确保设计与实际施工零偏差,提升一次验收通过率;4、作为甲方现场第一责任人,高频对接业主、施工队,推动协作,化解争议;5、联系人:小邹;联系电话【岗位有效期】2026-12-31
龙岩
11月13日 18:11拨打电话
项目经理
7-8千/月
项目经理1-3年高中边坡绿化
工作地点:宣城及周边项目(可接受外地施工出差) 薪资待遇:薪资面议,待遇从优 任职要求: 年龄 25-45 周岁,身体健康 高中及以上学历,园林 / 土木相关专业优先 会开车,持 B 照及以上驾驶证优先 能看懂边坡绿化、施工类设计图纸 2 年及以上施工现场管理经验,绿化 / 边坡相关经验优先 可接受外地项目出差
项目主管
8千-1.3万/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专汽车研发项目内外饰座椅
岗位职责: 1、审阅SOW,制定项目计划及资源配置方案; 2、依据项目进度安排,开展客户需求调研,整理并分析需求内容,提供可行性建议,输出调研成果报告; 3、结合客户实际业务情况,梳理并设计业务流程框架; 4、基于客户具体需求,拟定项目实施策略,并完成方案汇报工作; 5、根据方案规划系统功能应用场景,与实施顾问协同推进系统设计方案落地; 6、依据方案内容列出系统二次开发需求清单,协助实施顾问完成开发规格说明书的编写及审核工作; 7、评审PLM实施顾问提交的系统设计文档,评估其完整性、规范性与可执行性,并提出优化建议; 8、根据项目实际进展,统筹协调各类资源,推动项目管理工作有序进行。 要求: 1、统招大专及以上学历 2、具备2年以上座椅或内外饰类产品项目管理相关工作经验; 3、能适应出差安排
项目主管
6千-1万/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限学历不限
岗位职责: 1、产品规划、定义与管理: 根据公司产品战略及经营目标,配合公司相关负责人完成可行性研究及产品收益评估工作 2、产品开发: 依据产品发展战略,协助公司负责人统筹资源配置并组建项目团队,制定项目实施计划并推进执行。协同总监开展项目风险的识别、监控与应对 3、项目进度、产品性能、质量与成本管控: 按照产品及项目的实施计划,落实执行与监督工作,协助公司负责人确保项目按时交付 4、全生命周期管理: 参与产品全周期的整体规划,主导新产品开发项目目标的制定与落地实施 5、体系流程建设: 针对现有产品开发流程及项目管理机制中的不足,提出切实可行的优化方案 任职资格: 1、教育与专业:大专及以上学历,车辆工程、机械设计及其自动化等相关专业; 2、熟练操作办公软件及项目管理工具,具备图纸识读能力(含三维、二维图纸及加工数模) 3、具有3年以上相关岗位工作经验(表现优异者可适当放宽条件) 福利待遇: 1、入职即缴纳五险,转正后增缴公积金;提供免费工作餐 2、双休制,除法定节假日外享受企业额外假期,全年休息约120天 3、设有年中奖与年终奖,结合年度效益及个人绩效发放,年薪可达14-16薪 4、每年4月与10月开放两次晋升调薪机会 职位福利:五险一金、年底双薪、加班补贴、带薪年假、免费班车、节日福利
项目主管
8千-1.2万/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限本科汽车整车项目
汽车行业 项目现场经理
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专
【岗位要求】 1. 资质硬性要求:持有注册会计师CPA执业证书,证件可正常执业、可转所、可签字、可备案,无吊销、撤销等异常记录。 2. 执业年限合规(法定标准):取得CPA执业资格后最近连续5年全职事务所审计执业经验,完全满足财政部合伙人备案年限要求,可顺利通过财政审批。 3. 合规记录要求:成为合伙人前近3年内无任何审计执业行政处罚、无行业惩戒、无不良执业记录,无备案否决情形。 4. 居留合规:境内有稳定住所,满足境内年度居留时长要求,符合合伙人备案居留标准。
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科工业建筑
岗位职责: 1、依据公司及项目整体规划,负责建设工程土建各专业相关工作(具备大型钢结构厂房设计或施工管理经验者优先),涵盖设计管理、报批报建及招投标等环节; 2、负责施工现场的安全、进度、质量及资料等方面的统筹管理; 3、协调各方参建单位,推进土建工程从设计、施工到验收的全过程实施,保障项目总体目标达成。 岗位要求: 1、熟练掌握土建专业施工工艺及验收规范;熟悉各类结构方案选型与成本控制关键点; 2、具备较强的现场质量、进度与安全管理能力;能够高效协调各参建方,跨专业协同处理建设过程中的问题; 3、具有5年以上建设单位土建管理经验,其中至少参与过2个项目的全过程土建专业管理工作; 4、有完整主导办公楼、大型钢结构工业厂房或大型公共建筑项目土建全周期管理经历者优先; 5、熟悉建设项目从设计、报建、招标、施工至竣工验收各阶段的管理重点,可独立应对并解决现场技术与管理问题; 6、具备良好的沟通表达与文书撰写能力,熟练操作CAD、Project、Office等相关办公软件。
家装项目主管
1.5-3万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年学历不限熟悉成本控制方法内装5年以上工作经验
有责任心,可稳定长期发展 岗位职责: 1. 全面负责家装项目的统筹与执行,保障项目按计划推进。 2. 实时跟进施工进度,监督工程质量,确保符合标准。 3. 保持与客户的顺畅沟通,准确理解并落实项目需求。 4. 带领并协调施工团队,持续优化作业流程与效率。 任职要求: 1. 具备出色的组织协调与沟通能力,能高效推动项目落地。 2. 熟悉家装业务流程,能够精准识别和响应项目关键点。 3. 工作踏实认真,具备独立应对和解决现场问题的能力。 4. 能科学规划任务安排,提升资源利用效能。
项目经理
4-6千/月
项目经理经验不限学历不限
蚌埠市蚌山区招土建监理 农村自建房项目经理
建筑项目经理/项目负责人10年以上大专建筑工程项目经理(现场)
岗位职责: 1、全周期管控:全面统筹施工现场的进度、质量、安全、成本及内外部协调工作,独立主导建筑面积≥10000㎡的建筑项目从开工至竣工备案的全流程建设管理。 2、计划实施:编制并执行项目总体进度计划以及月度、周度施工计划,监督各分包单位按节点推进工程任务,及时识别进度偏差并落实调整措施。 3、质量安全:严格执行国家和地方颁布的施工技术规范与质量验收标准,落实安全生产责任制度,组织日常巡查、专项检查及安全隐患整改闭环管理。 4、成本合约:参与合同交底工作,审核施工组织设计、工程变更与现场签证内容,协同开展预结算相关工作,确保项目成本受控于目标范围。 5、内外协作:高效对接建设单位、监理单位、设计院、勘察单位及质监部门等外部机构,协调处理施工过程中的技术争议、图纸疑问及突发问题。 6、团队领导:带领现场项目组(含施工员、安全员、资料员等)开展日常工作,组织技术交底与业务培训,提升团队专业水平与执行效率。 7、资料归集与验收:同步推进施工技术文件、质量检测资料及竣工图纸的编制与整理;牵头完成各阶段分部分项工程验收及最终竣工备案手续。 任职要求: 1、学历经验:具备大专及以上学历,建筑工程、土木工程、工程管理等相关专业背景;8年以上现场施工管理经历,其中至少3年担任项目经理或同等管理职务。 2、项目业绩:曾独立负责并完成单体建筑面积≥10000㎡的工程项目全过程建设(涵盖土建、安装、装饰装修),需提供可验证的案例说明或证明材料。 3、专业能力:熟悉国家及地方建筑行业规范、施工流程与验收要求;熟练操作CAD、Project、品茗/广联达等专业软件及Office办公工具;持有一级建造师(建筑工程类)证书者优先,安全类证件须在有效期内。 4、优先条件:具有数据中心(IDC)基础设施、机电工程、高精度场地平整或恒温恒湿洁净厂房等类型项目建设经验者优先考虑。 5、综合素养:具备良好的沟通协调能力、抗压能力和风险预判意识,能够适应中长期驻场工作安排(工作地点包括安徽芜湖、贵州贵阳、广东韶关等地,可能轮动或常驻)。
项目经理-海外
1.5-2.6万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科汽车零部件
职位介绍 1. 全面主导新项目的策划、实施、过程监督及最终交付,确保项目按既定的时间节点、成本预算、质量要求和安全规范顺利完成,达成客户预期并助力公司实现盈利目标。 2. 跟踪项目实际支出情况,与预算进行比对分析,查找偏差根源并实施纠正措施,重点关注材料使用效率、工时消耗、外协成本等关键成本控制点。 3. 保持与客户的日常对接,定期汇报项目进度,确认技术细节,及时响应并协同处理项目执行中出现的各类问题。 4. 统筹项目风险管理工作,系统识别技术、采购、生产、品质、交付周期等方面的潜在风险,制定相应的预防方案与应急预案。 5. 对项目执行期间的安全生产与环境保护工作承担监管职责,确保所有操作符合公司安全管理制度及相关规定。 6. 负责项目收尾及交付安排,协调发货与物流事宜,完成项目资料的整理、移交与归档工作。 7. 组织开展内部2TP评审,并统筹安排客户方2TP评审的迎审工作。 8. 项目总结:牵头召开项目复盘会议,梳理项目在技术应用、管理流程、成本管控等方面的经验与不足,形成可复用的知识成果,推动后续项目持续优化。 教育背景:机械制造、材料成型、焊接等相关专业本科及以上学历。 工作经验:3-5年以上冲焊件加工行业项目管理相关经验。 专业知识:掌握钢板加工工艺(包括切割、焊接、冷热成型、机加工等)、具备材料学基础知识,熟悉IATF16949质量管理体系。 核心技能: 软件技能:能够识读CAD、CATIA图纸,熟练操作办公软件(如Office、AutoCAD),了解ERP/MES系统操作。 软技能:具备优秀的沟通协调能力、抗压能力、问题解决能力及团队管理能力,具有一定外语交流能力。 该岗位需外派,敬请慎重考虑后再行投递,避免产生误解。
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成高社发[2019]12号
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