招聘：门店店长 薪资：5000-15000元/月 门店店务管理

招聘：店长，文员， 薪资：面议 岗位一：店长 1. 熟悉店内产品知识，能为顾客提供专业、热情的服务； 2. 负责日常客户接待，耐心沟通，处理顾客需求和反馈； 3. 定期进行电话回访，维护客户关系，提升服务体验； 4. 保持店内环境卫生整洁，定期打扫，合理布置陈列区域； 5. 熟练使用电脑，完成基本的数据录入、表格整理等工作。 岗位二：文员 1. 掌握基础办公软件操作，能够完成日常文档处理和数据记录； 2. 协助完成客户信息整理、资料归档等基础行政工作； 3. 配合店长开展日常运营支持，如排班协调、物资清点等； 4. 保持办公区域整洁有序，做好物品管理与环境维护； 5. 具备良好沟通能力，能配合团队完成各项任务。 以上岗位均需踏实认真、责任心强，有服务意识，愿意从基础做起。欢迎对零售服务行业感兴趣的朋友加入，共同成长。

家居店长 18周岁以上，有家电/家居零售门店全盘管理操盘经验，懂团队搭建、活动策划、业绩复盘；抗压、目标感强。 薪资福利:底薪+高提成+管理激励，6000 - 12000元/月，上不封顶。岗前专业培训+不定期团建+节日福利。长白班，店内在职员工平均6000+元/月。 招工人数:1名 工作地址:六安市叶集区亿联国际商贸城34、49幢一、二层

负责店铺销售

家居店长 18周岁以上，有家电/家居零售门店全盘管理操盘经验，懂团队搭建、活动策划、业绩复盘；抗压、目标感强。 薪资福利:底薪+高提成+管理激励，6000 - 12000元/月，上不封顶。岗前专业培训+不定期团建+节日福利。长白班，店内在职员工平均6000+元/月。 招工人数:1名 工作地址:六安市叶集区亿联国际商贸城34、49幢一、二层

招聘：便利店店长（节日福利） 薪资：4000-6000元/月 岗位职责： 1. 负责便利店整体运营管理，确保各项工作有序开展。 2. **应对各类情况，高效处理店内突发事务。 3. 合理安排员工工作，激发团队协作精神，提升工作效率。 4. 监控商品库存与销售数据，优化商品陈列，推动销售增长。 5. 维护店铺环境整洁，确保商品摆放整齐，营造舒适购物氛围。 6. 积极落实节日福利等公司政策，增强员工归属感。 任职要求： 1. 具备出色的应变能力，能够迅速、妥善地处理各类问题。 2. 拥有优秀的组织协调能力，可有效安排店内各项工作。 3. 熟练掌握商品管理及销售技巧，以提升店铺业绩。 4. 具备良好的团队管理能力，带领团队达成工作目标。 5. 对店铺运营有清晰认知，能够有效把控各个环节。 6. 有责任心，积极推动公司政策的落实与执行。 如有意向者可以电话联系，

门店店长 负责门店日常运营、团队管理与业绩达成 薪资福利:基本工资+高额业绩提成，晋升空间大 工作地址:万达金街

岗位职责： 1，要有水果店管理销售经验，全面主持店面的管理工作，配合总部的各项营销策略的实施；2，做好门店各个部门的分工管理工作； 3，监督商品的要货，上货，补货，做好进货验收，商品陈列，商品质量和服务质量管理等有关作业；4，监督门店商品损耗管理，把握商品损耗尺度； 5，监督门店内外的清洁卫生，负责保卫，防火等作业管理； 6，负责对员工的培训教育。任职资格： 1，专业不限，具有较强的店务管理经验； 2，精通团队管理，客户管理，商品管理，陈列管理，物流配送，熟悉店务的各项流程的制定，执行； 3，较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力。

岗位职责： 1、要有水果店管理销售经验，全面主持店面的管理工作，配合总部的各项营销策略的实施； 2、做好门店各个部门的分工管理工作； 3、监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业； 4、监督门店商品损耗管理，把握商品损耗尺度； 5、监督门店内外的清洁卫生，负责保卫、防火等作业管理； 6、负责对员工的培训教育。 任职资格： 1、专业不限，具有较强的店务管理经验； 2、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理，物流配送，熟悉店务的各项流程的制定、执行； 3、较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力。

有意者欢迎来电咨询、洽谈！ 乐泰药业亮甲售后招聘 经理岗、 店长岗，店员岗，促销人员岗，，有无经验均可，带薪培训 工资待遇：底薪＋奖励。 上班时间，8点到下午5点30，月休四天，法定假日休息，有社保+医保 待遇--3000-6000 有意愿者请联系

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六安壹号招聘本店诚招阿姨1名岗位要求：手脚勤快、爱干净，做事踏实认真，服从安排薪资待遇：面议，待遇从优工作地点：六安壹号门店有意者欢迎到店咨询~联系电话

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牧原货源诚招冷链运输司机 薪资15000-18000 运输路线：安徽专线。 主要负责运输牧原等上市工厂，白条猪肉，冻品生鲜等民生物资。 每月保障26天，可签货源保障合同。详情电话咨询。

梁山商贸招聘：公司：主营：蓝月亮，枪手，白猫等知名品牌一招聘业务员：2名，（有经验或者有意愿干的）仓储内勤：一名（会开车）储备业务员：一名要求：年龄25---45岁，（有销售经验正干着得可以放宽年龄）积极踏实，时间整，长期员工，爱岗敬业，二：码头便民社区超市超市招聘：收银员一名，长白班理货员一名，店长一名，限：（附近）薪资待遇面议联系电话：

延吉医疗器械体验店招聘：店长三名月薪5000~8000元有营销管理经验优先。前台接待文员各5名。月薪3000店内服务人员10名。月薪3000-5000工作时间:早8:00-17:00以上人员要求有责任心团队精神。性别，30~50岁。公休年假均有。

[庆祝][庆祝]同富乐连锁超市招聘水果主管:多名底薪8000以上岗位均包吃住；生鲜柜组奖金按毛利超目标部分的40%计算；地址:东莞凤岗傅生（电话没接备注即可）

招聘辣招聘辣招聘辣 招实力店长 1 人 (110-2) 原创女装，稳定客群。 要求：带领销售团队完成公司制定的业绩目标，善于团队管理， 销售能力强，能维护好客户，跟踪售后，人品好勤快稳定，懂搭配，懂货品，有一定审美搭配能力。 身高162CM以上; 有店长经验2年以上形象良好,有时尚感 店长底薪+提成+奖金，月入15000-25000。 联系方式：（）

诚聘 厨师 1名 ✅ 精通宣威菜 ✅ 熟悉云南各类特色菜 ✅ 炒菜工龄5年以上，独立掌勺 月薪7000元 可底薪+营业额提点，多劳多得 诚聘 店长 1名 ✅ 懂线上线下运营引流 ✅ 会门店管理、带队经营 ✅ 有餐饮运营实战经验 月薪6000元 可底薪+业绩提成，上不封顶 合作共赢模式: 有本事不只是打工，可技术入股 / 管理入股 分红合作、绑定收益 一起开店、一起赚钱 工作地址：呈贡大学城附近 诚意直招、不套路、待遇面谈 有能力者优先，长期稳定发展 电话:()

营业员 18周岁以上 薪资福利:3000-5000元 招工:数名 工作时间:早七点半晚七点，时间灵活性可谈 工作地址:安徽省六安市叶集区熊国江大药房对面中国电信三元营业厅

招聘：理货员（节日福利）薪资：3000-3200元/月负责超市理货～打包**客户下单产品做事认真负责！上班时间：9:00-13:0018:00-00:00有意向者可以直接电话联系或者来店面试

招聘：招聘导购员 薪资：2500-3500元/月 招聘 金寨江店新区蜂产品专卖新店开业诚聘3名导购员 工作地点：金寨饭店隔壁高老西早教班旁边） 年龄：**岁以下 工薪待遇：2500 元 （300-1000）工作表现奖 工作要求： 6点上班 上午11点下班 半天班

理货员薪资福利:工资面议招工人数:若干名工作地址:东湖兰亭炎定生活超市

招聘：导购店员薪资：3000-7000元/月岗位职责： 1. 负责门店商品的整理、陈列和补货，保持货架整洁有序。 2. 为顾客提供热情周到的服务，解答购物疑问，协助完成选购。 3. 熟悉店内商品信息，主动推荐适合的商品，提升顾客满意度。 4. 完成日常收银工作，确保账目清晰准确。 5. 配合店长完成促销活动执行及店面基础运营事务。任职要求： 1. 具备高中或中专及以上学历。 2. 工作认真负责，有服务意识，能适应轮班制工作安排。 3. 有一定的沟通能力和团队协作精神，能与同事良好配合。 4. 无相关经验也可，公司将提供必要的岗前培训。安徽六安

彩票店营业员 年龄18岁以上，身体健康，品行端正。有责任心，工作认真细致，有服务意识。会使用智能手机和基础收银操作，有相关经验者优先，无经验可培训。负责彩票销售、兑奖、日常收银及店面整洁维护 薪资福利:3000 - 4000元/月，具体面议 招工人数:1名 工作地址:叶集区亿联国际商贸城，汉庭酒店旁彩票店

招聘：导购店员 薪资：3000-7000元/月 岗位职责： 1. 负责门店商品的整理、陈列和补货，保持货架整洁有序。 2. 为顾客提供热情周到的服务，解答购物疑问，协助完成选购。 3. 熟悉店内商品信息，主动推荐适合的商品，提升顾客满意度。 4. 完成日常收银工作，确保账目清晰准确。 5. 配合店长完成促销活动执行及店面基础运营事务。 任职要求： 1. 具备高中或中专及以上学历。 2. 工作认真负责，有服务意识，能适应轮班制工作安排。 3. 有一定的沟通能力和团队协作精神，能与同事良好配合。 4. 无相关经验也可，公司将提供必要的岗前培训。

店员 有经验者优先，吃苦耐劳 薪资福利:3000 - 4500元/月，专业有补贴，公司交社保五险一金 工作时间：每天7.5小时 工作地址:陈淋子/叶集/祖师等周边乡镇

日常守店带记流水账 会拍视频和的优先。日常守店带记流水账，上班时间分淡季和忙季，每周有休息 薪资福利:工资可谈 工作地址:叶集区三元镇三元街道

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、结账等全流程服务，确保服务及时、准确、有温度 2.保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具及物料，维护良好就餐环境 3.主动关注顾客需求与反馈，妥善处理简单咨询与合理诉求，提升顾客满意度 4.配合完成日常盘点、设备检查及交接班记录，遵守食品安全与操作规范 5.积极参与团队协作与岗前培训，持续提升服务意识与基础业务能力 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，形象端正，具备良好的沟通表达能力 2.无经验要求，欢迎踏实肯学的新人，公司提供带教培训与成长支持 3.具备基本服务意识和责任心，能适应餐饮行业弹性工作时间 4.初中及以上学历，服从管理，遵守门店各项规章制度 5.有餐饮服务经验者优先，持有效健康证者优先