岗位职责： 1、负责整车销售服务以及到店客户的咨询接待工作； 2、负责各车型销售资料的归集整理及客户信息档案管理； 3、负责拓展产品市场渠道，达成各项销售任务目标； 4、负责深入了解客户需求，推动销售目标实现； 5、负责售前业务跟踪及售后客户关系维护工作。 任职资格： 1、持有驾驶证且驾驶熟练者优先，形象端正，气质良好； 2、具备较强主动性，工作认真积极，对汽车销售有热情； 3、具有进取心，敢于迎接工作挑战； 4、具备优秀的沟通表达能力、应变能力与问题处理能力，心理素质良好； 5、具备良好的团队合作意识和客户服务体系思维； 6、具备销售从业经历或市场营销相关专业背景者优先。 工作时间：9:00-18:00

【岗位职责】 1、负责门店客户接待工作，包括线下自然进店客户及线上线索客户的跟进，持续提升客户留资与转化效率 2、为客户提供专业的产品讲解服务，增强客户对品牌的认同感，深化其对产品功能与价值的理解 3、提供高质量的试驾体验，帮助客户消除用车疑虑，确保试驾过程满意；积极参与各类试驾及市场推广活动，有效挖掘潜在客户并推动转化 4、依照陈列规范完成店面日常维护，保障销售工具（如展车、试驾车等）处于良好可用状态 协同门店团队协作，实现个人与整体销售目标，持续精进销售技能 【任职要求】 1、具备1年以上零售、大客户销售或客户服务相关工作经验 2、热爱销售岗位，拥有良好的沟通技巧与客户服务意识，具备积极的团队协作精神，乐于配合团队共同达成业绩目标；学习能力强，对汽车及智能科技产品有浓厚兴趣，能快速掌握产品知识 3、能够灵活应对工作安排调整 4、具备较强的抗压能力

【薪资待遇】底薪5000元，另享提成与绩效奖金，提成范围300-3000元/台，入职即办理社保，月综合收入10000-15000元，年终可获总提成25%的额外奖励。 【工作内容】主要从事新能源物流车辆的销售及租赁业务拓展。 【工作时间】每日9:00至18:00，每周单休，法定节假日正常休假，春节享有10至18天带薪长假。

岗位职责: 1.致力于新能源汽车的推广与销售，为客户提供专业的产品讲解和购车指导； 2.密切关注行业发展趋势，及时了解新能源汽车市场的最新动态； 3.持续开发并维护客户资源，推动销售业绩达成。 任职要求： 1.热衷新能源产业，了解新能源汽车相关基本知识； 2.具备良好的语言表达能力及服务意识，善于与客户沟通； 3.能够自我规划销售计划，独立开展销售工作并完成既定目标。

接待店内客户，有服务意识，带客户试驾车辆并且介绍功能性质即可。

【薪资待遇】底薪5000元加提成及绩效奖金，提成范围300-3000元/台，入职即办理社保，月综合收入10000-15000元，年终享受总提成25%的额外奖励。 【工作内容】主要从事新能源物流车辆的销售与租赁业务。 【工作时间】每日9:00至18:00，每周单休，法定节假日正常休假，春节享有10至18天超长带薪假期。

岗位职责: 1.承担门店二手车鉴定评估任务，保障评估数据的精准性。 2.与客户进行有效交流，说明评估详情，给予专业指导建议。 任职要求： 1.拥有良好的沟通技巧及客户服务意识。 2.对二手车行业具备一定认知和从业热情。 3.可独立开展评估作业，具备较强的分析判断能力。 4.工作细致认真，具备优秀的团队协作态度。

一、岗位职责： ①负责门店客户接待工作，涵盖线下到店客户及线上线索客户，持续优化客户留资转化效果 ②向客户进行专业的产品讲解，提升客户对品牌价值的认同，加深其对产品功能的理解 ③提供专业的试驾体验服务，解答客户用车疑问，确保试驾过程满意顺畅 ④主动参与各类试驾活动与市场推广活动，拓展潜在客户资源，推动线索高效转化 ⑤依据陈列规范执行店面日常维护，保障销售工具（如展车、试驾车等）处于良好使用状态 ⑥协同门店团队协作，完成个人及整体销售任务，持续提升销售专业能力 二、任职要求 ①具备2年以上零售、大客户销售或客户服务相关工作经验 ②热爱销售岗位，拥有良好的沟通技巧与客户导向服务意识 ③具有较强的团队协作精神，乐于支持同事，通过协作实现目标；学习能力强，对汽车及智能科技产品有浓厚兴趣，能快速掌握产品知识 ④能够适应灵活的工作安排，具备较强的应变能力

岗位职责: 1.宣传汽车产品，吸引潜在客户关注； 2.与客户建立良好互动，提供专业的购车指导； 3.达成既定销售指标，保障客户满意体验； 4.收集客户意见，快速响应并处理相关问题； 5.持续维护客户关系，开展定期回访工作。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和团队协作能力； 2.能够自主应对问题，具备较强的客户服务意识； 3.热爱销售工作，适应快节奏与工作压力； 4.工作踏实负责，能按时完成各项销售任务； 5.注重客户感受，善于妥善处理客户异议。 注:有经验者薪资可面议

岗位职责: 1.致力于新能源汽车的推广与销售，为客户提供专业的购车咨询及解决方案； 2.密切关注行业发展趋势，及时了解新能源汽车市场的最新资讯； 3.持续拓展并维护客户资源，高效完成既定销售指标。 任职要求： 1.热衷新能源产业，了解基本的行业知识与技术背景； 2.具备良好的语言表达能力与客户沟通服务能力； 3.能够自主规划销售进程，独立推进并达成销售成果。

啤酒厂大量招聘！立即投递！在线咨询！?啤酒厂开招！大量招人！全程免费！?无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！?请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！?①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿，?②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！?③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴40/晚，可根据自身意愿选择班次?④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱?⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价?小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000?小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000?小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000?【工作岗位】啤酒厂区?普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，包装产品等简单的工作内容?质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业?仓库管理员：主要负责出入货物的登记?【福利待遇】?（1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育）?（2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐；?（3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。?（4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天?（5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的?（6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！?【衣食住行】?（1）衣：上班不需要穿无尘服?（2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选?（3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送?（4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心?请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！?请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！?请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！涉及工作城市汕头

有没木工师傅，订几个楼梯底部存藏间，自带木作工具，材料我出，有意联系我。

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湖里区酒店日结保安来1人包吃包住 【工资待遇】210/天过年期间平时160/天 【工作内容】门岗车辆登记，巡逻打点，看监控等轻松简单自由 【工作要求】18-45岁身高170以上五官端正无需保安证最少做到年后 【工作地点】厦门航空费尔蒙酒店 【联系微信】（vx直接联系）

 今天白班还可以加一个人，需要能打卡的，有要去的联系我 灌口顺丰小件卸车 白班09:30-19:00下班，工资160，工资下班结 年龄18-55岁卸车可以到55岁 带身份证原件，或者拍身份证正反面。

岗位职责： 1.负责汽车产品的销售咨询与客户接待，提供专业的产品讲解和试驾服务 2.主动开发潜在客户资源，维护老客户关系，提升客户转化率和复购率 3.完成销售目标，跟进订单流程，协助客户办理购车手续及后续服务对接 4.收集市场反馈信息，了解竞品动态，配合门店开展促销活动 5.保持展厅整洁与车辆展示标准，确保良好的客户体验环境 任职要求： 1.对汽车行业有浓厚兴趣，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备较强的目标感和抗压能力，能适应快节奏的销售工作 3.持有有效驾驶证，驾驶技术熟练者优先考虑 4.有销售工作经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 5.学历不限，接受轮班制工作安排

【岗位职责】 -负责门店汽车销售，对接个人及企业客户 -开发渠道资源，完成市场推广与大客户销售任务 【职位要求】 -有1年内销售经验者优先，具备市场或渠道销售经验更佳 -熟悉汽车行业优先，接受无经验者，有创业经验者优先考虑 公司氛围好，不加班销售不加班的很少哈我们公司就是其中一个需要大家积极主动，所付出的每一分，都会得到回报 【工作时间】 -不需出差，具体时间班次面议 【薪资福利】 -综合薪资：6000-15000元优秀者面议

岗位职责: 1.负责汽车销售，提供专业的购车建议和售后服务。 2.维护客户关系，确保良好的客户服务体验。 3.参与市场调研，收集竞争对手信息。 4.协助客户完成购车流程，包括选车、谈判、签约等。 任职要求： 1.具有良好的沟通能力和谈判技巧。 2.对汽车行业有一定了解，具备基本的汽车知识。 3.具备较强的责任心和团队合作精神。 4.形象良好，有亲和力。

一、企业介绍： 深耕汽车后市场13年的汽车养护直营连锁头部企业，8家高端直营门店遍布顺德核心区域，与美孚、威固等世界500强品牌深度战略合作，90+项标准化服务流程领跑行业，累计服务超12万+车主，口碑爆棚！ 创始人带队行业实战专家团，推行90%内部晋升机制，员工可通过努力成为门店股东（现有30+合伙人从基层成长），技术、销售、管理、新媒体等多赛道晋升通道全开；年轻活力的团队（美容核心团队平均23岁）、专业过硬的伙伴，感恩文化+学习文化让成长不孤单；定制化培训体系让你快速成长，5年50家门店扩张计划，正虚位以待100位核心员工股东！ 如果你渴望在靠谱平台实现自我价值，想摆脱“打工人”身份成为事业合伙人，无论是潜力新人、技术大牛、销售精英还是管理人才，这里都会是你提供施展才华的舞台！ 二、任职要求： 1.24岁至35岁，中专/高中及以上学历， 2.有1-3年汽车服务行业服务顾问、销售顾问、客服经验；了解基本的汽车洗护、美容知识者优先。 3.驾驶证必备，具备汽车维修相关证书优先 4.普通话为主，能听懂粤语，能说粤语优先考虑 5.具备良好的沟通表达能力和客户服务意识；形象气质良好，服务态度热情耐心；具备基本的电脑操作能力，会使用办公软件，能熟练使用手机、IPAD，看懂价目表与流程表；具备一定的销售意识和客户需求挖掘能力 6.责任心强，认同公司文化，工作积极主动，有团队合作精神；能适应轮班工作，抗压能力强；热爱汽车服务行业，有学习意愿 三、岗位职责： 1.负责客户的接待、引导和咨询服务 2.负责客户车辆施工全流程跟进，及时通过视频+文字等形式向客户反馈服务情况 3.建立和维护良好的客户关系，参与客户回访和会员维护工作 4.协助推广门店的服务项目和优惠活动 四、福利待遇： 1.人性化工作时间：8小时工作制，早班8:30-15:30/晚班14:00-22:00轮班； 2.综合月薪4500-7000元（基本工资+服务提成+业绩提成），销售业绩提成上不封顶，多劳多得，能力决定收入！ 3.全面福利关怀：，包吃、定期团队聚餐、年终奖励、年度旅游等福利； 4.免费专项培训：从流程、服务话术、营销工具使用到管理能力，系统化培训让你快速从新手变专家； 5.清晰晋升路径：服务顾问高级服务顾问销售经理店长，每一步晋升都对应薪资跳级，让你的努力看得见、摸得着、有奔头！

负责领克汽车的销售工作，具备责任感，沟通表达能力强

招贤纳士： 一、工作地点：福建省厦门市湖里区中智启达科创大厦6楼612 二、招聘职位： 客户经理应聘条件： ＊性别不限；年龄30岁以下； ＊具备良好的沟通协调与执行能力； ＊渴望高收入，有明确的职业发展目标； ＊责任心强，具备优良的职业素养； ＊能适应一定工作压力，情绪稳定。 三、岗位职责： ＊处理公司平台客户提交的申请信息； ＊开展客户联系、洽谈及签约工作； ＊为客户提供专业化的贷前、贷中与贷后服务支持。 四、薪酬福利： ＊底薪4k+提成20%-40%+奖金3千至3万元，生日福利，节假日福利，团队旅游，系统化培训机会。 五、相较于传统电话销售的优势： 1.客户为线上主动咨询并带有明确需求（无需外呼扰民，无需被动迎合，无需盲目寻找客户） 2.提成比例行业领先，最高可达总业绩的40%，新人入职后平均月收入超2万元，普通表现月入3万元以上，用心投入者月均5-10万元，全力冲刺上不封顶！ 3.晋升通道远快于传统行业，主管、团队负责人等岗位虚位以待！ 上班时间： 9:00-12:00 14:00-18:00 18:30-19:30

1、给您安心：接受所有跨行、跨岗求职者，提供体统化带薪培训，团队老人一对一帮带，帮助快速出单顺利度过阵痛期 2、给您发展：一年6次加薪的机会，业绩决定底薪。管理岗均为内部培养晋升（专员→主管→区域经理→合伙人）均无外聘或空降 3、给您保障：签订劳动合同，缴交五险一金，每月10号准时发薪，只提前从不拖欠 4、给您补贴：雏鹰成长奖金750元，战龄奖入职满1年奖金2400元、满2年奖金3600元.... 5、给您假期：带薪年假，国家法定节假日休假 6、给您放松：定期举办员工旅游、团建、生日会、战龄庆、公司联谊会、中秋博饼、年终尾牙等传统节庆 【薪资结构】 薪酬结构:阶梯式无责底薪+月度绩效奖金+提成+其他奖金（激励、满勤、福利） 无责底薪4100元+月度绩效奖金400-1800元+提成+奖金 三个月内，员工平均薪：6.5K 稳定期后，员工平均薪资:：8-12K 【职位描述】 1、通过入职培训，掌握工作流程、沟通技巧，协助各大银行与客户沟通处理逾期欠款 （难度小，有人教，还款率高，容易出成绩） 2、其他法务部需要处理的事务 3、不推销产品，客户资源公司提供（室内办公，无需外出找客户） 【任职资格】 1、20-27岁，本科及以上学历，有销售、电话客服等经验可降低学历要求 2、可接受应届毕业生，目前无专业要求。 3、头脑灵活，有较强的表达能力，有团队协作精神 4、人品端正，积极向上，责任心强、执行力强 【上班时间】 周一至周五上午8：45-12：00，下午1：45-6：30

工作内容，网络结合地推招学员考驾照。工作简单，容易上手有专人教。

希望你和我们一起： 1、通过电话沟通或实地拜访，与客户建立良好关系，提供专业的健康咨询服务，并促成合作； 2、借助公司内部资源与规范流程，高效管理销售环节，完成订单处理及后续跟进工作； 希望你是： 1、具备大专或以上学历； 2、聪慧、诚实、踏实肯干，积极进取，乐于学习； 3、性格开朗，对销售充满热情，有志于在保健品领域长期发展； 4、普通话流利，语言表达清晰且富有逻辑性； 我们提供： 1、具有市场竞争力的收入结构：底薪+提成+季度奖金+年终奖金； 2、全面的员工福利：节日慰问、礼金、带薪假期、免费年度体检以及多样化的团队活动； 3、系统化培训支持：新员工集训、业务专项培训、综合能力提升课程、小组辅导、管理储备培训及日常学习机制； 4、广阔的发展平台：可晋升为客服部主管，并有机会参与集团其他项目负责人的选拔，企业快速发展，成长空间充足； 5、资源积累优势：持续运营客户资源，实现长期价值复利； 6、企业文化理念：坚持用户第一，做事纯粹专注，低调务实，全力以赴做成事。

岗位职责： 1、通过电话方式初步对接潜在客户，整理客户基础信息与具体需求，建立完整的客户资料档案，为销售团队输送优质线索； 2、主动拓展客户来源渠道，利用网络检索等方式搜集潜在客户信息，并开展电话联络工作； 3、汇总客户资料及市场动态数据，定期提交工作进展与分析总结。 任职要求： 1、性格积极外向，具备良好的语言表达与沟通技巧； 2、有电话销售工作经验者优先考虑，无经验但有意愿从事电销工作的新人亦可； 3、岗位属于电话客服类销售性质，需具备较强的亲和力。

工作职责 1、负责福建区域内医院准入客户档案的建立与分级管理，推动客户转化进程，代表企业与准入客户构建稳定持久的合作关系； 2、在分公司统筹管理下，结合医院实际状况及公司发展需求，制定省内目标医院客户的个性化合作方案，落实“一院一策”策略； 3、承担重点客户的维护与服务工作，通过高效拜访获取准入动态信息，跟进项目进展，协调业务条线及公司内外资源，达成策略产品的列名目标； 4、及时与商务、销售等相关部门协同沟通，主导战略医院的准入推进及合理用药相关工作；配合政府事务、商务团队开展NRDL、PRDL等相关事项的落地支持。 任职要求 1、学历：本科及以上，专业：医学、药学、市场营销、工商管理等相关领域； 2、具备2年以上销售管理工作经验，或1年以上大客户管理经历； 3、具备良好的谈判能力、应急处理能力，以及对行业趋势和市场环境的敏锐洞察力。

电销信贷经理+提成+五险 薪资福利：1.5w-3.5w（上不封顶） 上班时间： 9:00-18:00，双休，节假日正常休息，缴纳五险 薪资福利： 1、无责任底薪+高额提成薪酬结构 2、新员工享有入职指导、专业课程及营销技巧培训，助力个人成长与职业发展（晋升通道广阔） 3、经验不限，提供一对一带教，操作简单易上手 4、工作模式轻松，办公室内完成任务，无需外勤 工作内容： 1．通过电话沟通获取客户信息，把握客户实际需求 2．负责新客户拓展及老客户维护 职位要求： 1．学历不限，热爱销售岗位并愿意投入其中 2．有强烈的收入目标驱动力 3．公司提供高质量客户资源 4．下午茶丰富，不定期组织茶歇活动 5．地理位置优越，临近火车站，出行便捷 6．办公场所宽敞，独占整层写字楼，环境舒适整洁

岗位待遇： 双休，法定节假日正常休息 上班时间：上午九点至十一点半，下午一点半至五点 底薪五千加超高提成，具体面聊 岗位职责： 1、规划并持续优化电销团队的作业流程与执行策略，推动整体业绩增长； 2、督导团队成员达成销售指标，保障服务品质稳定提升； 3、整理分析销售数据，输出市场洞察，动态调整销售方案； 4、负责新人带教，强化团队专业素养与实战销售能力； 5、维系客户关系，及时响应客户需求，提高客户满意水平！ 任职要求： 1、具备优秀的团队管理能力与高效沟通表达能力！ 2、了解电话销售运作模式，有实际团队带领成功经验； 3、具备较强的逻辑分析能力，能应对多样化的销售挑战！ 4、责任心强，抗压性好，适应高强度工作节奏！ 5、具有良好的服务意识，擅长构建并维护长期客户联系！

岗位职责： 1、制定公司全国渠道发展战略规划，统筹推进渠道拓展实施工作； 2、统筹全国门店新设、调整及关停等事项的评估与审批； 3、重点开拓新兴渠道，聚焦家电卖场、购物中心及乡镇市场布局； 4、定期对现有渠道及门店运营情况进行复盘与分析优化； 5、全面管理全国客户服务工作，提升服务品质，改善客户体验 任职要求： 1、本科及以上学历，具备8年以上渠道拓展相关经验，其中3-5年为团队管理经验，拥有成功主导渠道变革案例者优先； 2、掌握丰富的家电渠道、高端ShoppingMall及百货商业资源，熟悉渠道合作方运营模式

[工作内容]： 1、负责本地生活类商户的开拓与长期关系维护，挖掘有外卖代运营、大众点评推广、抖音账号运营、小红书内容运营及直播营销等需求的餐饮客户，提供整合式推广策略支持。 2、结合餐饮商家在外卖平台的实际运营需求，量身定制营销解决方案，开展商务洽谈并推动合作落地。 3、通过电话联络或实地走访方式主动开发新商户，完成客户拜访与需求沟通。 4、业绩达标后我们从不设限，超额完成更有额外激励。 5、完成领导安排的其他相关工作任务。 [任职资格]： 1、具备大专及以上学历，不限性别。 2、有互联网行业销售经验者优先考虑；若你是热爱销售岗位的优秀应届毕业生，我们也欢迎面谈交流。 3、期待你是一位责任心强、目标清晰、沟通能力出色的90后、95后或00后青年。 4、具备良好的协作意识，无论你现在是普通专员、销售精英，还是未来潜力管理者，团队配合都是关键。 5、认同企业价值观，愿意与公司共同发展、持续成长。 [薪资福利]： 1、基础薪资根据面试评估而定，底薪范围为4000-6000元+业绩提成，达成KPI提成为20%，未达成则为15%，常规综合年收入可达20万元以上，上不封顶； 2、依法缴纳五险；实行每周五天工作制，上班时间为09:30-18:30，交通便利，公司楼下即地铁站、公交站，临近BRT站点； 3、国家法定节假日严格按照国家规定执行休假安排； 4、享受每年5天带薪年假，每月组织团队建设活动，定期举办生日会、周年庆典，发放节日礼品，并支持差旅费用报销。