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餐饮主管
学历/背景要求:大专及以上学历,具备适配岗位的综合素养与学习能力; 经验要求:拥有3年以上餐饮行业或餐饮供应链领域相关工作经验,熟悉餐饮产业生态,对行业发展趋势、项目价值有敏锐洞察力; 核心能力要求: 具备优质餐饮及餐饮供应链项目挖掘、筛选、评估能力; 掌握投资流程全链路逻辑,可协助推进项目谈判、交割等关键环节; 具备团队搭建与管理能力,能组建投后服务团队; 拥有较强的沟通协调与资源整合能力,可高效对接被投品牌,开展区域内投资品牌的日常辅导、运营管理及问题解决; 具备敏锐的风险识别与预判能力,能全面分析项目政策、市场、运营等潜在风险,制定针对性规避方案 工作地点: 其他要求:做事踏实严谨,抗压力强,对餐饮投资领域有高度热情,能精准捕捉行业投资机遇。
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标 3. 组织员工培训与考核,打造高效、稳定的餐饮服务团队 4.处理客户投诉及突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序 5.配合总部完成食品安全、卫生合规及各项标准落地执行 任职要求: 1.具备餐饮行业管理经验,有连锁餐饮或中大型餐厅管理经历者优先 2. 熟悉餐饮运营全流程,具备较强的执行力与问题解决能力 3. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力 4.责任心强,能适应快节奏工作环境,具备抗压能力 5. 学历不限,热爱餐饮行业,认同服务文化
餐饮主管
火锅店新店开业,招聘前厅经理。薪资7500元以上,包食宿,环境好待遇优。年龄要求26-38岁,有意向可以电话联系!
酒店店长
7000-9000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与经营目标达成 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,提升入住率与收益水平 3.统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与客户体验 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,打造高效专业服务团队 5. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求: 1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的统筹协调能力、客户服务意识与危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达能力与团队领导力,能承受工作压力 4.具备基础财务分析与成本管控意识,熟练使用办公软件及酒店管理系统 5.有连锁酒店或高星级酒店管理经验者优先
前厅经理
7000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职
前厅接待,服务员管理,楼上楼下协调工作,给服务员进行服务培训!
合肥蜀山区要有中大型食堂运营管理经验!
餐饮主管
要有中大型食堂运营管理经验!
餐饮主管
岗位职责: 1.协助店长负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2:处理客户投诉与突发事件,及时优化服务流程,维护品牌形象 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理经验 2. 具备良好的沟通协调能力 3. 熟悉餐饮SOP、成本控制及食品安全管理体系 4:责任心强,注重细节,具备团队领导力与执行力
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标 3. 组织员工培训与考核,打造高效、稳定的餐饮服务团队 4.处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序 5.配合总部完成食品安全检查、卫生合规及标准化落地工作 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题 3. 有责任心和执行力,注重细节,具备成本意识与服务意识 4.持有健康证,了解《食品安全法》及相关操作规范 5. 学历不限,有连锁餐饮管理经验者优先
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划,管控成本支出,确保营收目标达成 3. 组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队 4. 处理客户投诉及突发事件,维护餐厅品牌形象与运营秩序 5.配合总部完成食品安全、卫生合规及各项标准落地检查 任职要求: 1.具备3-5年连锁餐饮门店管理经验,有独立带店经历者优先 2.熟悉餐饮SOP流程、成本控制及人员管理方法 3.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能适应轮班制工作 4.学历不限,持有健康证及食品安全管理员证书者优先 5.热爱餐饮行业,责任心强,具备服务意识与团队领导力
酒店前厅领班
5000-7000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责: 1. 负责餐厅日常运营统筹,监督服务流程与出品质量 2. 安排员工排班、培训及绩效反馈,提升团队服务意识与执行力 3. 处理顾客咨询、投诉及突发情况,确保客户满意度 4. 协同厨房、前厅及其他部门高效协作,保障营业顺畅 5. 执行卫生、安全及成本管控要求,定期盘点物料与设备 任职要求: 1. 具备餐厅领班或相关岗位工作经验,熟悉中高端餐饮服务标准 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题 3. 形象端正,服务意识强,具备基本英语沟通能力者优先 4. 有团队管理经验,责任心强,执行力突出 5. 学历不限,热爱餐饮行业,认同企业服务文化
光伏业务员大手子来跟我沟通 绝对泾县价格最高 业务费给的最快
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350-500元/天
水包砂真石漆1-2人
安徽宣城泾县自建房水包砂转包单,有在附近的联系,远的勿扰
宣城 泾县
8月29日 16:49拨打电话
工程技术员/技术负责人
8000-10000元/月
技术员技术负责人1-4天1-2人月结
1:消防报警系统施工维修 2:有中级证更好。
钳工学徒
6000-7000元/月
钳工包住包吃20人以上月结全职吃苦耐劳
普工/钳工学徒 20元/小时 长白班不上夜班,边干边学钳工技术 免体检!免面试!人到直接上岗,工具厂区统一配发 吃住全包:4人间宿舍免费住,水电平摊;一日工作餐全免 上班8:00-20:00 中午吃饭一个小时 晚上半个小时 计薪11H 车间冰饮料无限免费喝,千人大厂订单稳定,节日福利不断 薪资发放:中途可正常预支工资 面试包进 当天安排宿舍
质检员/品检工
6000-8000元/月
品检工质检员包住包吃11-20人月结全职接受无质检经验只上白班不需要出差
1.负责配电箱的装配、组装及工序流转,确保生产流程顺畅 2. 依据质检标准对成品或半成品进行外观、功能及工艺检查 3. 如实记录检验结果,及时反馈异常问题并协助整改 4.保持工作区域整洁有序,遵守安全生产与5S管理规范 5.配合班组长完成日常生产任务及临时安排工作 任职要求: 1.年龄18-35周岁 2. 学历不限,有制造业普工经验者优先 3.工作认真细致,责任心强,具备基本识图和动手能力 4. 能适应工厂环境,服从管理,具备团队协作意识 5. 公司提供免费食宿,薪资按25元/小时结算
云南丽江白龙广场对面招前台兼管理一名,底薪加提成,招长期,做过优先,联系电话
酒店经理酒店前台
白龙广场对面招前台兼管理一名,底薪加提成,招长期,做过优先,联系电话
丽江
8月29日 17:14拨打电话
酒店经理酒店前台酒店迎宾员
榆林靖边桔子水晶酒店招聘志同道合伙伴酒店位置:龙山路计生大楼东侧值班经理综合薪资4200-6500前台接待综合薪资3800-5500法定节假日三薪(有华住经验的优先)俞女士同
榆林 靖边县
8月29日 16:54拨打电话
餐饮管理人
6000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训,提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求: 1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与管理体系 2.具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力 3. 优秀的沟通表达与团队领导能力,责任心强,抗压能力佳 4.熟悉OTA平台、会员体系及收益管理工具者优先 5. 具备良好职业道德与服务意识,认同hospitality 行业价值观
前厅经理
7000-9000元/月
酒店经理
1.经验要求:3年及以上高星级酒店前厅部工作经验,1年及以上部门负责人管理经验。 2.岗位技能要求:全面负责前厅部日常运营,确保各岗位高效协作,达成营收与服务质量目标。 3.其他要求:形象气质良好,英语口语流利。
酒店经理1-2人月结
延吉市招聘前台经理一名。薪资为4500-5000元。福利包括一日三餐、员工餐、法定假日三薪、五险一金及夜班津贴。工作地点位于吉林延边人民路879号4-4-22幢。
延边 延吉市
8月29日 16:11拨打电话
调饮师
2026年(泾县人力资源市场招聘信息推荐) 公司名称:泾县古茗奶茶店招聘职位:调饮师4名薪资及要求:3500~5000负责饮品制作、顾客服务、清洁维护/要求手脚麻利、能吃苦耐劳、服从管理招聘职位:储备店长1名薪资及要求:4000~6500大专及以上学历要求有餐饮连锁经验、能吃苦耐劳、服从管理公司提供带薪年假、节日礼品、生日福利、免费奶茶券以上岗位相关的具体细节(包括薪资范围、福利待遇、年龄限制等关键要求)需以最终与企业直接沟通确认的结果为准,地址:安徽省宣城市泾县稼祥中路101-102号门面房电话:黄先生
宣城 泾县
8月21日 04:40拨打电话
客房经理月结
招聘客房部经理1名,工作地点在安徽宣城泾县经济开发区。要求五年以上相关经验,负责统筹客房部全流程运营管理,包括制定排班、质量控制、成本与服务标准,督导保洁与维保工作,处理客诉,并协调各部门完成客房营收与品质管控。薪资待遇面议。
宣城 泾县
8月26日 10:54拨打电话
设备电工店员开荒保洁保洁
2026年(泾县人力资源市场招聘信息推荐)泾县纸山乐园旅游管理有限公司 一、票务5名3000-3500,初中及以上,有相关工作经验,包食宿二、票务主管1名3500-4500,大专及以上,有相关工作经验、有财务工作经验,包食宿三、咖啡馆店员3名2500-3000,有饮品炸食制作工作经验优先,包吃住四、设备电工1名3500-4000,有相关工作经验,包食宿五、设备操作员5名3000-3500,玻璃滑道、滑板车平台回车回船操作,需要身体健康,体力良好,包食宿六、保洁2名2500-3000,有相关工作经验,包食宿七、咖啡馆店员咖啡师2名4000-4500,有相关工作经验,包食宿以上岗位相关的具体细节(包括薪资范围、福利待遇、年龄限制等关键要求)需以最终与企业直接沟通确认的结果为准,联系电话:林先生地址:泾县榔桥镇乌溪村宣纸文化园二期
宣城 泾县
8月22日 07:30拨打电话
客房服务员
2026年(泾县人力资源市场招聘信息推荐)泾县路口格林酒店招聘岗位:前台接待3人薪资待遇:3000-4000元/月工作内容:负责入住退房、收银、客诉处理、维护好评、推广会员卡招聘岗位:店助1人薪资待遇:3000-4000元/月工作内容:协助店长管理门店、排班、处理客诉、可顶岗前台招聘岗位:客房服务员薪资待遇:3000-4000元/月工作内容:负责客房打扫、整理房间、补放易耗品。以上岗位相关的具体细节(包括薪资范围、福利待遇、年龄限制等关键要求)需以最终与企业直接沟通确认的结果为准,联系电话:叶女士工作地址:泾县泾川镇谢家园路23号
宣城 泾县
8月28日 08:19拨打电话
设备电工店员开荒保洁保洁
2026年(泾县人力资源市场招聘信息推荐)泾县纸山乐园旅游管理有限公司 一、票务5名3000-3500,初中及以上,有相关工作经验,包食宿二、票务主管1名3500-4500,大专及以上,有相关工作经验、有财务工作经验,包食宿三、咖啡馆店员3名2500-3000,有饮品炸食制作工作经验优先,包吃住四、设备电工1名3500-4000,有相关工作经验,包食宿五、设备操作员5名3000-3500,玻璃滑道、滑板车平台回车回船操作,需要身体健康,体力良好,包食宿六、保洁2名2500-3000,有相关工作经验,包食宿七、咖啡馆店员咖啡师2名4000-4500,有相关工作经验,包食宿以上岗位相关的具体细节(包括薪资范围、福利待遇、年龄限制等关键要求)需以最终与企业直接沟通确认的结果为准,联系电话:林先生地址:泾县榔桥镇乌溪村宣纸文化园二期
宣城 泾县
8月21日 14:19拨打电话
调饮师
2026年(泾县人力资源市场招聘信息推荐) 公司名称:泾县古茗奶茶店招聘职位:调饮师4名薪资及要求:3500~5000负责饮品制作、顾客服务、清洁维护/要求手脚麻利、能吃苦耐劳、服从管理招聘职位:储备店长1名薪资及要求:4000~6500大专及以上学历要求有餐饮连锁经验、能吃苦耐劳、服从管理公司提供带薪年假、节日礼品、生日福利、免费奶茶券以上岗位相关的具体细节(包括薪资范围、福利待遇、年龄限制等关键要求)需以最终与企业直接沟通确认的结果为准,地址:安徽省宣城市泾县稼祥中路101-102号门面房电话:黄先生
宣城 泾县
8月20日 15:15拨打电话
客房服务员
2026年(泾县人力资源市场招聘信息推荐)泾县路口格林酒店招聘岗位:前台接待3人薪资待遇:3000-4000元/月工作内容:负责入住退房、收银、客诉处理、维护好评、推广会员卡招聘岗位:店助1人薪资待遇:3000-4000元/月工作内容:协助店长管理门店、排班、处理客诉、可顶岗前台招聘岗位:客房服务员薪资待遇:3000-4000元/月工作内容:负责客房打扫、整理房间、补放易耗品。以上岗位相关的具体细节(包括薪资范围、福利待遇、年龄限制等关键要求)需以最终与企业直接沟通确认的结果为准,联系电话:叶女士工作地址:泾县泾川镇谢家园路23号
宣城 泾县
8月29日 01:08拨打电话
有餐饮行业经验,能讲粤语跟客人
6000-7000元/月
餐厅领班月结全职
楼面点餐,楼面卫生,日常管理
酒店经理1-2人月结
菏泽市内大型婚礼堂招职业经理人男女不限 要求形象好 有亲和力 沟通能力强 必须有酒店管理经验 薪资待遇面谈。
餐厅领班月结全职
急招|食堂管理 工作地点:惠州厂区食堂 招聘人数:1名 年龄18-50岁 任职要求 持有效健康证 薪资待遇 综合4000‑6000元,包吃住,购买意外险 联系 联系人:朱政 联系电话 欢迎有食堂管理经验者优先应聘!
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