招聘：前厅经理薪资：5000-8000元/月岗位职责1.负责前厅日常运营管理，确保服务流程高效有序2.协调团队工作，处理客户投诉及突发状况3.监督员工服务质量，定期开展培训与考核任职要求1.大专及以上学历，酒店管理或相关专业2.具备3年以上前厅管理经验，熟悉酒店运营流程3.沟通能力强，能妥善处理客户关系（有大型酒店经验优先）

招聘化工实验技术销售，要求有相关专业背景、良好的沟通能力和团队合作精神，有相关经验优先，地点贵州

【招聘】公司致力于开发户用屋顶光伏电站，我们承诺：由专业团队免费为屋主建造防水阳光棚，纯租屋顶模式无套路，屋主0投资0贷款，并享有长达25年的固定收益。 现面向社会诚聘各路英才： 1.业务合作团队:能充分了解光伏业务，能带队，有组织管路能力可自己组建业务团队。薪资待遇:10000+ 2.业务经理：20名，善沟通，有一定渠道开拓能力。薪资待遇:6000+ 3！兼职业务：数名。待遇面议！

一、公司简介 贵州汉董酒厂成立于1962年，坐落于茅台镇赤水河畔，是历史悠久的国营白酒生产企业，迄今已有60余年酿造积淀。企业集酱香型白酒的酿造、包装、仓储物流、营销管理及运营策划于一体，扎根于7.5平方公里茅台镇核心酱酒产区，距离茅台酒厂直线距离仅1.8公里。 目前拥有3个生产基地，总占地面积达26000㎡，年产优质酱香白酒超3000吨，基酒储存总量逾10000吨，陈年老酒库存达百吨以上。配备窖池共375口，其中连续使用20年以上的老窖池达186口。始终坚守“助力客户识好酒、选好酒、饮好酒，助力员工实现自我价值”的企业使命，致力于构建酱酒领域“互联网+创业”发展平台。 二、招聘职位 招商、零售负责人 三、工作地点 贵阳花果园中环广场3号楼40层 四、岗位职责 1. 制定并落实招商方案，达成个人与团队招商指标，积极拓展新市场与客户资源，完善公司销售布局。 2. 负责客户日常关系维护，增强客户满意度与粘性，推动客户持续复购与长期合作。 3. 熟练掌握公司酱香型白酒产品体系，为客户提供专业解答与服务，洞察客户需求，制定个性化服务策略。 4. 参与规划产品推广路径，策划并执行各类招商推广活动，提升品牌影响力与市场份额。 5. 汇总市场反馈信息，研判行业趋势与竞品动向，为公司战略决策提供有效数据支撑与建议。 6. 与销售、市场、生产等内部部门协同配合，保障招商工作高效推进与落地实施。 五、任职要求 1. 年龄在25至50岁之间，具备大专及以上学历，有1-3年销售或招商从业经历，熟悉白酒行业者优先考虑。 2. 热衷于销售事业，具备高度责任感、抗压能力与进取精神，工作态度积极主动。 3. 具备良好的沟通表达能力、逻辑分析能力及商务谈判技巧，善于识别并挖掘客户深层需求。 4. 拥有较强的市场开拓意识与客户管理能力，可独立完成客户开发与关系维系工作。 5. 富有团队合作意识，能与成员顺畅沟通协作，共同推进目标达成。 6. 学习能力强，适应力佳，能够快速响应市场变化与企业发展节奏。 六、薪资福利 1. 薪资待遇：月薪10000 - 15000元，含高比例提成+阶梯式绩效奖金+全勤奖+年终奖励。 2. 福利保障：享有节日礼品、不定期团队建设活动等员工关怀项目。 3. 工作时间：上午9:30至下午17:30，午休1小时，周末双休，法定节假日按国家规定休假。 七、面试地址 贵阳花果园中环广场3号楼40层 汉董酒厂期待您的加入，携手共启酱酒新篇章！

1、负责汉董酒厂在全国范围内的招商事务 2、可接受兼职形式，无需全职到岗

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力，能独立开展经营分析 4.服务意识强，注重细节，具备高度责任心与抗压能力 5. 具备基本的财务知识及信息化管理系统操作经验 6.具有5年以上酒店运营及管理工作经验 7.具有ota运营能力。

招专业二次结构木工年龄限制55岁以下，9月27号随车一起去，工作地方海南三亚工期可以做到过年时间9小时工资详谈看清楚工作地愿意去的在联系

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店员能上夜班优先，性别：不限（22—38岁）薪资福利:2500—3000）+奖金招工人数:数名工作时间：8小时制工作地址:工作地址一：君悦国际政务大厅旁优捷乐便利店工作地址二：28℃百姓广场凯斯顿KTV楼下优捷乐便利工作地址三：葫芦城对面林达阳光印象优捷乐便利店工作地址四：步行街金街优捷便利店工作地址五：骏逸优捷乐便利店

度假区某酒店诚聘以下岗位： 前台服务员：年龄21至35周岁，形象好、气质佳，无纹身、无体味，上班需着淡妆。薪资为3000-5000元/月。 电工：年龄50周岁以下，持有有效电工证书，实际操作经验丰富，能适应倒班（综合8小时工作制），包食宿。薪资为3500-5000元/月。 后勤领班：年龄40周岁以下，男女不限，熟练操作电脑办公软件，具备基础管理协调能力，能适应倒班工作，有酒店或服务行业经验者优先。薪资为4000-5000元/月。 酒店副主管：年龄40周岁以下，形象气质佳，酒店行业从业经验丰富，实操与团队管理能力突出，能适应倒班，英语口语良好者优先考虑。薪资为4500-6000元/月。 工作地点为北大湖滑雪场某酒店。以上岗位为季节性用工，工作周期从10月初至雪季结束（明年三月末左右）。

盛佰纳诚聘大堂经理一名工资5000起干过餐饮洗浴宾馆的优先详情面议

主管薪资福利:五险一金法定假双休带薪年假交通津贴夜班津贴免费食宿晋升空间员工活动同步工作地址:长白山万达喜来登及威斯汀度假酒店

长春五星级酒店招个主管4000包吃住五险一金双休，领班升主管的也可。联系带简历

前厅经理有1年以上酒店前厅管理经验，责任心强，有团队管理能力薪资福利:薪资面议招工人数:1名工作地址:奇台县团结南路维也纳酒店

招聘，销售，3000底薪 岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责招聘渠道维护、简历筛选及基础面试协调工作 3.支持销售流程管理，包括客户信息录入、进度跟踪及报表整理 4.运营数据收集与初步分析，协助优化转化路径与用户触达策略 5.配合跨部门协作，完成运营相关文案、物料及基础内容支持 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与执行力 2. 有招聘或销售支持类实习/工作经验者优先 3. 熟练使用Excel等办公软件，具备基础数据分析意识 4.责任心强，细致耐心，能适应多任务协同节奏 5.对互联网运营、人力资源或销售运营方向有发展意愿

岗位职责： 1.通过公司给客户进行销售 2.熟练运用销售话术，挖掘客户需求，促成线上签约与订单转化 3.维护老客户关系，定期回访，提升复购率与客户满意度。 4.配合团队完成月度/季度销售目标，参与销售策略优化讨论 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与销售流程 3.工作积极主动，抗压能力强，有较强目标感 4.无经验者可接受带薪培训，学历不限 工作时间及薪资结构：9:00-18:00 包吃。 无责底薪+60%提成+绩效奖金+新人福利

满18岁 推销酒品

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与客户开发，完成月度及季度销售目标 2. 主动挖掘潜在客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案 3. 维护现有客户关系，跟进订单执行、回款及售后服务协调 4. 及时反馈市场信息与竞品动态，协助优化销售策略 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有无经验均可，应届毕业生亦可培养

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

-推销酒水产品。没有KPI业绩要求。无责底薪4000 _五官端正。会化淡妆。18-30岁。 _交社保。包吃住。

工作内容: 网络营销，不用出去跑业务，不用端酒杯，不用开车，无需经验和学历，就在办公室坐班，（接受小白有培训） 薪资待遇: 底薪2000高额提成月冠军奖励，五险各项政策福利待遇。 第三、有销售经验者优先!无经验也可培训上岗! 工作时间: 早9.20晚5.30末休息（节假日统休）假日福利 公司现有人员900余人，人均工资能做到9000以上。 现在的环境下你更需要一个有眼光、有魄力的领袖贵人引领我们高速度发展，高速度变化!从客户来源--沟通内容--成交--大客户培养都是手把手交! 新手朋友们，学历文凭从来不是困住咱们的枷锁。只要认识字，办公室的大门就为你敞开。别再一门心思奔赴外地工厂打螺丝，在这儿，只要你愿意迈出学习的脚步，成长随时开启!选对平台，遇上贵人，他们就能引领你迈进新行业，一路相伴，助力成长，开启不一样的人生旅程。

要求:一、18岁以上，男女不限，专业、学历不限，服从管理，具备较强的沟通能力，热爱销售、技术工作。 二、主要负责各村镇户用光伏的开发、现场勘测、制定安装方案。 三、光伏项目开发前期意向客户的筛选。包括客户的选址、布局、投资环境考察，以及前期开发阶段基础资料的收集工作。 四、组织并参与项目商务谈判，起草各类协议、意向、合作等文件。 五、项目报批工作及施工结束后的报装验收工作流程。 六、负责项目开发及建设过程中需要协调的其他问题。 工作时间:无定时、定点可根据自己时间自由安排 工作地点:播州区（城乡镇） 薪资待遇:轻松干3000--5000 认真干6000--8000 努力干10000以上不封顶 只要你有想进步和挣钱的欲望，我们将热烈欢迎！无经验者可免费培训。真诚期待优秀的你加入，共同发展，共创共赢。 联系电话:

岗位职责 对公司网店售后客户，通过微信沟进行维护、复购。 【任职要求】 1、一年以上销售经验； 2、性格开朗，普通话流利； 【福利待遇】 1、薪资：底薪3000，高提成，奖金（日奖、周奖、活动奖） 2、节假日：为员工发放节日福利，都可享有婚假、产假、丧假以及国家法定放假都全部带薪。比如春节放假半个月 3、环境：繁华地带、交通便利、高端大气写字楼、室内舒适办公环境、无需外出。 4、培训：我们有完善的培训体系，不用担心不会做，有一对一带教，带薪培训。 5、团队氛围：团队大部门都是90后，00后，公司定期举办生日会。 【岗位优势】 1、公司提供工作手机，工作号码，工作微信，工作电脑 2、不需要出差，不需要喝酒，不需要地推，不需要跑市场 3、工作氛围轻松 【晋升路径】 有完善的职级晋升路径和薪资晋升体系、结果导向选拔与晋升、公平公正； 专业线：初级-中级-高级 管理线：专员-主管-经理-总监 薪资详情 薪资范围：8000-13000元/月 底薪：3000元/月

岗位职责：1. 负责所辖城市共享充电宝、共享充电线及共享售卖机等产品的市场拓展与渠道建设，完成年度销售与运营目标2. 统筹管理本地代理商、合作商户及运维团队，推动设备铺设、日常巡检、故障响应及用户服务闭环落地3. 深入调研本地消费场景与竞品动态，协同总部产品与运营部门优化点位策略、定价模型及营销活动方案4. 定期输出城市运营分析报告，涵盖设备使用率、营收转化、用户反馈及风险预警，支撑区域决策与资源调配5. 组织开展本地合作伙伴培训、销售赋能及品牌推广活动，提升亮电科技在区域市场的认知度与口碑 任职要求：1. 具备3-5年本地生活服务、智能硬件运营或快消渠道管理经验，有共享经济、O2O或新能源相关行业背景者优先2. 熟悉贵州省内主要城市商业生态，具备独立开拓B端商户及政府/园区/高校等重点场景资源的能力3. 大专及以上学历，市场营销、工商管理、计算机类相关专业优先4. 具备较强的数据分析意识、跨部门协作能力及一线问题解决能力，能适应高频次市内出差与灵活工作节奏5. 认同“稳定求发展”理念，责任心强，结果导向，具备创业心态与团队带教潜力

工作轻松，易上手，且配备专业导师指导。 任职要求： 1.热爱美业品牌销售岗位，具备优秀的沟通表达与销售能力。 2.能在团队中积极配合，主动参与团队协作与建设。 3.具备较强的客户服务意识，可提供专业的商品知识及售后协助。

岗位职责: 1.负责新能源项目的整体规划与执行管理，保障项目按期交付 2.促进团队协作，优化作业流程，提高团队运作效率 3.持续监控项目进度，动态调整方案以应对各类突发情况 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧，能高效整合内外部资源协同推进工作 2.具备团队意识，可快速适应环境并融入集体协作氛围 3.拥有持续学习与自我提升的意愿，助力个人与团队共同成长

家装顾问：15名 工资待遇：4000+提成 要求：具备房地产、装修、建材、电话客服等相关行业销售经验者优先考虑，无经验但对销售工作有热情者可到公司面谈沟通。