岗位职责 1、负责楼盘项目线下地推拓客，在商圈、社区、人流点位开展引流、发单、客户咨询接待； 2、收集意向客户信息，登记客户需求、购房预算、购房意向，建立客户台账； 3、引导意向客户到访售楼处看房、参与活动，配合置业顾问完成对接跟进； 4、执行每日、每周拓客任务指标，完成团队既定到访、留资、成交转化目标； 5、维护地推点位秩序，配合团队开展周末暖场、社区巡展、团购活动； 6、定期复盘拓客效果，优化推广话术、拓客点位，配合主管完成团队工作安排。 任职要求 1、年龄18–45周岁，学历不限，有无地产经验均可，新手可带薪培训； 2、性格开朗、善于沟通、执行力强，能吃苦、不怯场，愿意主动与人交流； 3、能适应户外地推、社区推广，服从团队日常工作安排； 4、有无销售经验均可，欢迎应届生、宝妈、想高薪兼职/全职求职者； 5、有地推、销售、市场拓客、房产中介经验者优先录用。 薪资福利 1、薪资结构：底薪 + 高额提成 + 到访奖 + 开单奖 + 月度绩效奖金 + 节日福利； 2、收入上不封顶，多劳多得，新人上手快、变现周期短； 3、免费带薪岗前培训、定期话术培训、晋升通道透明（地推专员→组长→主管→项目负责人）； 4、团队年轻氛围轻松，无复杂职场内耗，定期团建、月度奖励

【工作内容】 1. 负责外出至合作单位（如政府、大型企业、国家机构等）开展康复理疗设备的现场体验与推广活动， 2. 向客户清晰讲解医疗设备/器械/膏剂的功能特点及操作流程，解答相关健康咨询，增强客户对产品的了解与信赖。 3. 跟踪客户在体验过程中的使用状况，收集使用反馈，并在服务过程中推动意向转化 【任职要求】 1. 具备中技/中专或以上学历，专业不限，接受应届毕业生及无经验人员应聘。 2. 具备良好的语言表达与学习能力，能较快融入新工作环境。 3. 对康复理疗及相关医疗设备/器械行业有兴趣，有意愿在此领域持续发展。 4. 有较强的责任意识和团队配合能力，可独立推进工作任务完成 【薪酬福利】 1. 提供具竞争力的薪资待遇，具体面议； 2. 享有系统化培训机制，支持职业能力提升； 3. 业绩突出者有机会获得晋升资格及额外激励

岗位职责： 1.负责线下市场推广活动的策划、执行与效果跟踪，包括地推点位选择、物料布置及现场引流 2.面向目标人群开展产品介绍、资料发放、用户登记及初步转化工作 3.收集一线市场反馈与竞品信息，定期整理并提交分析报告 4.协同线上渠道完成拉新促活任务，提升品牌区域认知度与用户覆盖率 5.维护合作商户关系，拓展地推资源网络，保障推广持续性与覆盖面 任职要求： 1.表达清晰，亲和力强，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有市场推广、地推、销售或快消行业经验者优先 3.能适应户外作业及灵活工作时间，执行力强、结果导向 4.熟练使用智能手机及基础办公软件，能独立完成数据提报 5. 学历不限，踏实肯干，有团队协作意识

岗位职责： 1负责在指定区域发放宣传资料2。向公众介绍企业有关信息任职要求： 1。善于沟通，能够主动与人交流2。按时完成上级安排的任务3。具备良好的团队合作意识

工作内容是发传单以及有路人想要了解我们需要给他们讲解一下，拉人进群 工作时间10-7点（中途有俩个小时休息时间包括吃饭时间） 工资：150/天

招聘市场部销售人员，要有销售经验，，能放下面子摆摊，做口腔推广

岗位职责： 1. 负责社区、商超、医院等线下场景的水、牛奶及互联网医疗大数据平台的地推宣传与用户引流工作 2. 现场开展产品介绍、资料发放、扫码注册、活动推广等全流程推广动作 3. 收集潜在客户信息，维护基础用户档案，定期反馈推广数据与市场反馈 4. 配合团队完成阶段性推广目标，灵活应对现场问题并提升转化效率 5. 遵守公司推广规范，确保品牌形象统一、服务专业可信 任职要求： 1. 年龄18-60周岁，男女不限，学历不限 2. 具备良好的沟通表达能力与亲和力，能主动与不同人群交流 3. 吃苦耐劳，适应户外作业及灵活工作时间，执行力强 4. 有快消品、健康类或互联网产品地推经验者优先 5. 无不良信用记录，具备基本智能手机操作能力

商品传单推广，主要在餐饮商家，不需要交流，拍照核实即可得佣金，日结。

大型展会引导访客、摆物料、整理桌椅。不用重体力，做完当天结账

在家办公，一部手机就可以 要求 ：18-35周岁 工作时长：兼职三小时，全职六小时。时间段24小时自选 工作地点：在家 宿舍都可以 本工作全程不会收取任何费用，放心咨询。

重庆市涪陵周边招小工一名，工资面谈。

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招聘：杂工（打包员）薪资：面议吃苦耐劳。因比较忙查看信息比较慢，最好直接电话咨询。

招聘：见习岗位见习岗位:2名,离校2年内未就业高校毕业生及16-24岁失业青年.薪资待遇:培训期间2000-3000元/月,转正3500-8000元/月 船山区

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1、制定规划：根据公司整体战略方向及发展目标，拟定门店拓展与升级改造的具体实施计划； 2、任务落实：依照公司下达的年度及月月度指标，推进门店开发、改造及相关运维工作的执行； 3、日常管理：负责门店安全事务的部署、巡查与监督；处理门店基础费用事项；统筹门店续租、分租、装修改造及退租等全流程服务工作； 4、关系协调：妥善协调客户（承租与出租方）之间的各类事务，维系稳定、互信的合作关系； 5、跨部协作：积极对接拓展部与其他职能部门之间的业务衔接，确保部门间沟通顺畅、协同高效； 6、过程管控：把控项目进度、质量标准及所辖范围内的各项成本支出；优化作业流程，确保拓展目标顺利达成； 7、客户运营：持续开发并维护客户资源，精准掌握客户需求与反馈，构建长期合作关系；定期走访客户，及时传递公司业务动态，搭建双向交流机制；稳固存量客户，开拓新增客户，提升品牌影响力与市场份额； 8、汇报总结：按周期向上级主管汇报工作进展，进行阶段性总结与复盘； 9、其他事务：完成上级领导安排的其他临时性工作任务。 补充说明： 1、性格积极乐观，具备较强抗压能力，富有创新意识； 2、具有一年以上实际门店拓展相关工作经验； 3、试用期为1至3个月。

工作职责 1. 制定并落地App在主流应用商店、社交平台及线下场景的推广方案，提升应用下载量与激活表现。 2. 统筹线上线下推广资源，开发合作渠道并维护合作关系，持续优化投放投入产出比与转化效率。 3. 监测推广核心数据（如CPA、留存率），基于数据反馈调整推广策略，提高获客效能。 4. 策划并实施推广活动，依托用户特征实现精准投放，增强品牌认知度与市场覆盖。 任职要求 1. 大专及以上学历，市场营销、广告类专业优先考虑。 2. 熟悉App推广完整流程，掌握ASO优化、信息流广告投放、社群运营等常用推广手段。 3. 具备扎实的数据分析能力，能通过数据洞察问题并制定有效改进措施。 4. 具有良好的沟通协调与资源整合能力，可独立开拓推广通路。 5. 了解互联网生活服务领域，具备用户增长运营思维。

公司主要为各大商家提供节能省电产品，帮助实现降本增效，产品支持商家试用1个月，产品质量有保证，公司提供稳定精准资源，开单有保障 工作内容： 主要就是根据公司提供的商户资源，到店讲解我们的产品，从而达到售卖的效果 上班时间：早上9点30到下午5点30，上下班不需要打卡，节假日正常放假。 薪资待遇：无责3000+提成300-800，综合薪资在8000-15000左右 行业前景好，蓝海项目，对商家来说电费开销大，我们的产品基本上就是刚需，开单很容易，有无经验都可以，小白上手也很快，老员工一对一带教。

福利待遇： 无责底薪三千+提成 上班时间：9:00-5:30，双休，月休8天，保证不加班，节假日正常放假，买五险 工作内容： 负责手机卡，流量卡，宽带，合约套餐等通信产品的线下推广与销售，完成每日/每月开卡，激活及业绩目标。

我们是一家金融支付公司，主要办理商家AI收款，帮助商家揽客，叫卖，提升营业额，支付宝碰一碰，个人POS，办一台支付宝碰一碰最高奖励1200元，一台个人POS机最高320，属于管道收益，客户刷卡一万提8-13元，一次获客，终身有提成，可做个人，可做团队，盒子（环迅）品牌稳定15年，团队系统给培训赋能

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工作地点：主城+周边各区县农贸市场、沿街商铺、餐饮街区、农贸市场 工作模式：外勤陌拜、线下一对一宣讲、市场驻点推广 薪资:底薪加提成，薪资范围8000-13000，上不封顶 二、详细岗位职责 1. 市场客户陌拜开发 负责公司周边全部区县线下市场开拓，精准拜访辖区内所有目标客户：农贸市场摊贩、中小型餐馆、早餐店、夜宵店、食堂、流动售卖车、社区生鲜小店等，全面摸排区域内商户经营情况、日常食材采购痛点、现有进货渠道。 2. 平台线下宣讲推广 面对面给商户讲解供应链平台优势：平台涵盖新鲜蔬菜、水果、肉类、米面粮油、调料干货全品类货源；产地直供无中间商，价格低于当地批发市场；线上下单、次日配送到店/指定点位；支持一键下单、补货、对账、查看物流，省去早起跑批发市场、搬运货品的麻烦，针对性解决商户进货耗时、货品不新鲜、拿货价高、备货麻烦等痛点。 3. 客户社群引流维护 引导所有意向商户、餐饮商家、流动摊贩添加企业微信，统一拉入对应区县专属客户福利群；同步在群内发放新人下单优惠券、每日特价生鲜、爆款干副活动、到货通知，做好初步客户留存，协助后端运营做好客户前期对接。 4. 客户信息登记与数据反馈 每日如实登记拜访客户信息，并邀请客户进群。包含商户名称、经营品类、每日进货量、意向程度、异议问题等；每日提交外勤拜访报表、客户拜访台账，了解同步市场竞品价格、当地批发市场行情、客户核心诉求，为公司平台定价、品类优化、配送路线规划提供一线数据支撑。 5. 解答客户疑问，促成首次下单 现场解答客户关于平台下单流程、配送时间、起送门槛、售后理赔、货品质量、退换货规则等全部疑问；引导新客户完成平台注册、首次线上下单，完成个人月度拓客、注册、首单业绩指标。 6. 配合市场活动落地 配合公司开展区县线下推广活动、市场驻点摆摊推广活动；协助发放宣传单页、展示平台货源样品，配合团队完成片区整体拓客目标；维护公司品牌形象，规范外勤拜访话术，提升客户对平台的认可度。 7. 老客户回访跟进 对已进群、已注册未下单的沉睡客户进行二次回访，一对一唤醒客户需求，跟进客户顾虑，持续提升客户转化率和平台活跃度。 三、岗位任职要求 1. 学历不限，有无经验均可，有生鲜农贸、1. 学历不限，有无经验均可，有生鲜农贸、餐饮行业地推、商户陌拜、销售外勤经验者优先录用； 2. 能接受外勤外出工作，长期跑周边区县市场，吃苦耐劳，敢于主动开口沟通，不怯场； 3. 沟通表达能力良好，逻辑清晰，能独立完成线下宣讲、客户答疑工作； 4. 自备电动车/私家车优先，熟悉本地及周边区县市场、餐饮商圈者优先； 5. 执行力强，服从公司工作安排，有目标感，愿意冲业绩，踏实肯干。 四、薪资福利 1. 薪资结构：底薪+高额拓客提成+首单奖励+月度团队奖金（上不封顶）； 2. 福利保障：月休4天，法定节假日福利，定期团建，新人带薪岗前培训，无需自己垫付推广费用，公司统一提供宣传单页、推广物料、宣讲话术； 3. 晋升通道：推广专员片区组长区域主管市场经理区域负责人，内部晋升，能力优秀者快速升职加薪。

共享充电宝跑业务创富指南：一次跑通，终身躺赚 还在愁副业没方向？共享充电宝绝对是轻资产创业的优选风口！眼下KTV、酒吧、台球室、大型足浴店、咖啡厅、广场等人员密集场所，都是客流聚集地，只要谈妥合作放台设备，就能靠80%商家分成+10%个人提成开启终身收益路，跑业务零负担、回报超稳定 。 跑业务核心逻辑：轻量对接，永久收益 跑业务不用费力气安装，只需做好四步：谈妥合作意向→确认店铺地址与联系电话→现场拍照留证→对接设备投放。全程一次性跑通，后续只要有人充电，你就能稳稳拿10%提成，躺赚管道收益，不用反复跑腿 。 精准拓点：锁定高客流场景 优先攻这两类核心场所，拓点效率翻倍： - 强娱乐消费场景：KTV、酒吧、台球室、大型足浴店，这类场所客流密集、停留时间长，顾客充电需求极高，是收益核心点 ； - 高频休闲聚集场景：咖啡厅、各类广场，人员流动大且分散，充电需求持续，能稳定积累提成 。 谈合作话术：直击商家痛点 老板，您好！我是做共享充电宝合作的。咱们店客流这么旺，顾客肯定常遇到手机没电的麻烦，手机没电不敢久待、提前走的情况肯定不少吧？ 我们免费在店门口或店内放一台设备，您能拿每单80%的分成，不用花一分钱、不用管任何售后，还能提升顾客体验、留住人多消费，相当于白捡一份被动收入！ 我只需要留个店铺地址和您的电话，拍张现场照片就行，后续设备投放、维护全由我们负责，您只管收分成，特别省心！ 跑业务流程：规范操作，确保收益 1. 拓点前：明确目标场所，梳理合作优势，准备好店铺信息登记模板； 2. 谈合作时：礼貌破冰，讲清商家分成与便利，确认合作意愿，同步记录地址、电话； 3. 收尾留证：拍摄店铺门头、设备摆放位置照片，整理成资料提交给对接团队； 4. 后续维护：不用频繁跑店，只需偶尔查看收益情况，有问题及时联系团队处理即可。 收益测算：直观见利，越跑越赚 举个例子：一台设备在酒吧每天有50人充电，，一天流水150元——商家拿120元（80%），你拿30元（10%），剩下10%是运营成本。 单店月均提成轻松破千，拓的店越多、客流越旺，提成涨得越快。而且一次跑通合作，只要设备正常运营，你就能终身拿提成，越跑越轻松，越积累越赚钱 。

工作地点： 重庆大学附属肿瘤医院（金凤院区） 工作内容： 负责科室间标本、药品转运 岗位要求： 男63岁以下，女58岁以下 2、身体健康，服从现场管理；具备调度、统筹协调能力，会基础电脑台账登记； 沟通能力好，应变能力强，能处理突发状况，责任心强； 3、有医院物流调度经验优先。

工作简单