岗位内容(不会没关系老员工一对一带你上手)工作内容简单易上手。无套路，公司都是九零后，零零后，没有勾心斗角，氛围贼好。 1.负责基本资料的核对以及整理 2.负责处理系统上订单查看核实 3.通过线上核对资料是否符合要求，资料是否真实，符合标准就交接销售；后期有销售部门处理对接 上班时间：早九晚六午休2小时 薪资待遇：4000-6000（年假半个月） 职位福利：带团队、定期团建、绩效奖金、包住、团队气氛活泼、年轻化团队、多次晋升机

道系小院环境清幽，包吃包住，买五险。每天负责简单采买，后勤厨卫管理等工作。

【福利待遇】 薪资范围：底薪4000元+提成，综合收入6000-12000元/月 工作时间：朝九晚六，午休2小时，周末双休，享受国家法定节假日 福利包含：完善的员工福利体系、节日礼品礼包、带薪年假、不定期组织团建活动、日常提供零食下午茶 【晋升空间】 提供管理岗位发展方向，每年开放三次内部竞聘机会，凡通过资格审核的员工均可参与选拔 【任职要求】 1、专业不限，入职前期配备导师指导带教 2、性格外向，积极上进，具备良好的职业操守 3、拥有较强的沟通协调能力，能熟练操作常用办公软件 【企业文化】 1.公司愿景：助力每位伙伴实现买车、买房、储蓄增长的目标 2.公司宗旨：工作开心，生活快乐！ 郑重承诺：本岗位为公司直招，无中介费用

岗位职责： 1、参与公司日常运营支持工作，协助完成各项行政事务； 2、负责文件整理、资料归档及数据录入等基础办公任务； 3、配合团队完成市场调研、客户沟通等辅助性工作； 4、参与项目策划与执行，提供创意和想法支持

岗位职责： 1.依据相关数据资料的统计分析结果及公司发展战略，制定商圈布局规划与年度、季度、月度拓展目标，并提交总经理审批； 2.结合公司商圈规划与经营策略，组织编制并审核年度及月度单店开发方案； 3.根据经营目标与门店开发进度，组织编制并审定年度及月度门店装修实施计划； 4.审核工程部门提交的工程项目采购与装修预算方案； 5.审批工程部上报的单个门店装修项目预算文件； 6.基于市场调研情况，牵头建立门店投资可行性分析模型； 7.依据模型分析成果，审核门店投资可行性报告，并提出优化建议； 8.负责团队建设工作，提出人员调配、培训安排及绩效考核意见； 9.指导下属制定阶段性工作计划并监督执行，协调本部门与其他部门之间的协作关系，妥善处理各类争议事项； 10.高效完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1.具备在7-Eleven、罗森、全家等知名连锁便利店品牌从事相同岗位的工作经历（必要条件）； 2.熟悉便利店整体运营流程，具备团队搭建及开发团队管理实操经验； 3.拥有较强的市场洞察力、判断能力与全局规划能力，具备优秀的沟通协调能力和商务谈判技巧，具有丰富的门店拓展及加盟开发经验； 4.具备良好的职业素养，充满工作热情，积极进取，抗压能力强，执行力突出，富有团队协作意识和创新思维； 5.认同企业价值观，遵守职业道德规范，严格遵守国家法律法规及公司各项管理制度。

8:00-9:00 1.早餐结束后完成昨日甲方经营数据的二维码填报（协助文员） 2.完成所有当日点检表的填写工作（协助文员） 3.更新LED菜单并打印菜品展示柜的菜品名称标签（协助文员） 9:00-10:30 1.开展后厨巡查，检查员工操作规范性及食品、设备是否存在安全风险 2.核对当日所有出品菜品与菜单内容是否相符（协助文员） 3.汇总当日发现的问题并反馈项目经理，录入安全隐患跟踪电子台账，同步填写日、周、月管控检查表 10:30-12:00 执行刷卡考勤、现场巡场、收集员工意见、处理客户投诉、协助开餐准备（根据项目经理调度安排） 12:00-13:30 用餐及休息时间 13:30-17:00 1.协助完成菜品留样工作 2.参加午间工作会议 3.闭餐后进行现场巡检，将发现问题及时发送给项目经理 4.协助项目经理处理文书类事务（任务完成后可提前离岗）

1、负责日常事务处理，包括家长接待、学生上课签到、维护校区正常秩序及完成校长交办的其他工作； 2、保持与学生及校区之间的有效沟通； 3、办理收银业务，管理备用金，审核校区报销单据； 4、办理新生合同签订及学员退课相关手续； 5、按时完成上级布置的各项任务； 6、负责校区固定资产与库存物品的管理工作； 7、承担数据整理与统计工作。 岗位要求： 1、形象良好，气质佳，具备亲和力与感染力； 2、性格积极乐观，喜爱儿童，乐于助人，具备良好的团队协作意识； 3、具备服务意识与影响力，沟通能力强，反应灵活； 4、能准确、及时地完成报表编制； 5、有客户服务或出纳工作经验者优先考虑； 6、大专及以上学历

-负责文件的收发、登记、归档和保管工作，确保文件资料的完整性和保密性。例如，每日及时收取各类信函、文件，并按照类别和时间顺序进行整理归档。 -协助上级安排会议，包括会议通知的发布、会议场地的预订、会议资料的准备等。在会议过程中，做好会议记录，并及时整理会议纪要，确保各项决议能够得到有效传达和落实。 -负责办公用品的采购、发放和管理，定期对办公用品进行盘点，及时补充库存，控制办公用品的使用成本。

空闲时间，周末时间，有无经验均可！ 日结工资！上班时间10：00-17：00 年龄18-50岁！时间自由安排 综合薪资200，提供午餐加车补！ 兼职天天要人，可长短期做

招聘：行政文员(需熟练开车) 我们正在寻找一位靠谱、细心的行政文员加入团队！ 你需要做什么？ 1.处理日常办公事务比如文件整理、打印复印、资料收发、办公用品管理等。 2.开车办事（重要！）：需要经常开车外出办事（比如送取文件、办理业务、偶尔接送等），所以必须熟练驾驶，有驾照。 3.处理涉税事项（重要！）：主要负责办理公司在不同地区的涉税业务，比如报税、缴税、处理与税务相关的手续和文件等。需要你懂一些基本的跨区域税务流程和知识。 4.协助报销整理：帮忙整理员工报销的单据和票据。 5.简单数据记录：做一些基础的表格登记和数据录入工作。 6.接听电话、沟通协调：礼貌接听电话，做好记录，帮忙协调部门间的事情。 我们需要你具备： 硬性要求： *会熟练开车！持有有效驾照，驾驶技术好，能独立安全驾驶）。 *熟悉跨区域涉税事项！*了解基本的跨地区报税、缴税流程和相关手续，能独立处理常见涉税业务。 *基本要求： *会用电脑办公：熟练使用Word、Excel（会做简单表格）、PPT等办公软件。 *做事认真仔细：工作有条理，不容易出错。 *沟通能力好：能清晰表达，和同事、外部人员顺畅沟通。 *责任心强：交代的事情能按时、负责地完成。 ***高中或中专以上学历。 *有相关文员或行政工作经验。 *对财务或税务知识有更多了解。 *性格开朗，有服务意识。 如果你 *会开车，不怕外出办事， *懂跨区域税务那些事儿， *电脑操作熟练，工作细心负责， *想找一份稳定的文员工作， 欢迎你

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工作轻松氛围好负责上级分配的日常工作待遇好

有经验

1.具备动销活动的策划、组织与执行能力； 2.熟练掌握短视频拍摄与剪辑者优先； 3.能够适应出差安排者优先。

亿达通保安公司在山东青岛招聘保安人员，要求男性年龄2060岁，女性年龄2045岁，并招聘一名女内勤，需掌握电脑技能、五官端正、身体健康，要求应聘者服从领导安排、听从指挥，具备工作经验，工作地点在明村、前楼、张舍和崔家集。有意者可通过报名渠道联系尹队长。

岗位职责: 1.负责办公室日常文职事务，包含文件归档、资料归类等相关工作。 2.配合团队成员开展项目对接与辅助支持事宜。 3.完成主管交办的其他行政性工作。 任职要求： 1.具备较强的统筹与协调能力，能同时应对多项工作任务。 2.具有良好的沟通技巧，保障信息传递的准确性与及时性。 3.熟悉常用办公软件操作，如Word、Excel、PowerPoint等工具应用。

工作内容：负责后台业务的登记与办理 工作时间：9:10-18:00，周末双休，法定节假日正常休息 薪资待遇：无责任底薪3500＋提成，综合收入6000-8000 福利待遇：缴纳社保，享受带薪年假、节日礼品、下午茶、生日会、完善的晋升机制等

工作内容简单，主要是回复信息、登记订单及发单，操作流程易上手，需具备熟练的电脑操作能力。 公司从事电子类外贸业务，工作时段为晚21:30至次日早9:30，能适应夜班者优先考虑。

负责销售订单的收集打印，负责一些零货的分拣。

招聘实习生，需要能够短期出差，对数据整理，形成电子文档，并根据后的电子数据进行系统数据的相应调整修改。

岗位职责：公司直招！不收任何费用！！ 1、负责部门资料的整理和归档工作； 2、并配合相关人员及时做好资料的记录； 3、负责对上级单位和其他有关单位往来的文件进行整理分类以及分发； 5、负责协助部门进行管理,收集,整理归档资料;并向相关部门反馈 任职资格： 1、无经验和学历要求，入职老员工一对一教学 2、入职提供免费住宿的，上班第一天就提供住宿的 薪资待遇:底薪5000+包住 上班时间:早九晚六午休:12:00-14:00下午茶各半小时岗

岗位职责：公司直招！！不收任何费用！！！ 1、负责部门资料的整理和归档工作； 2、并配合相关人员及时做好资料的记录； 3、负责对上级单位和其他有关单位往来的文件进行整理分类以及分发； 5、负责协助部门进行管理,收集,整理归档资料;并向相关部门反馈 任职资格： 1、经验和学历要求入职老员工1带1 2、入职公司会有老员工带你的 薪资待遇:综合6k+包住 上班时间:早九晚六午休:12:00-14:00下午茶各半小时岗

岗位职责： 1.依据公司制度与发展战略，全面主持部门日常管理工作； 2.组织编制科研管理流程文件及相关管理制度； 3.主导研发项目的立项工作，制定项目计划并实施全周期管理，统筹协调内外资源保障项目高效推进； 4.按照部门职能分工，策划、监督、检查及考核各项任务执行情况，为团队成员提供支持、指导与帮助； 5.编制部门中长期发展规划及年度科研工作计划； 6.负责产品研发各阶段图纸资料的标准化审核，对设计文件的完整性进行监督、核查与考核； 7.承担部门在质量、安全、保密、风险管控、成本控制及现场管理等方面的责任； 8.对下属开展绩效评估，进行有效的绩效沟通与反馈，提出改进意见，督促其制定并落实绩效提升方案； 9.负责公司专利及专有技术的申报工作，并归口统一管理； 10.推动跨部门协作，与生产、采购、质量等团队密切配合，确保产品从设计到量产的顺畅衔接； 11.参与新项目前期调研，评估技术可行性，为管理层决策提供技术支撑； 12.持续跟踪行业趋势与技术进步，引入先进设计理念和新技术，增强企业市场竞争力； 13.定期组织团队培训和技术交流，提升整体专业能力； 14.完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、熟练操作solidworks、cad等制图设计软件，具备丰富的设计项目管理经验，能够有效指导团队成员； 2、具备良好的设计思维与创新能力，可独立完成创意设计方案； 3、本科及以上学历，年龄25-35岁，环境工程、机械设计、机电一体化等相关专业； 4、具有环保类设备设计经验，熟悉餐饮油烟净化设备、废气处理装置及相关工艺流程；有环保工程设计与实施经验者优先； 5、曾获相关设计奖项者优先；责任心强，具备优秀的时间管理能力，能高效处理多线程任务，综合能力强可面议薪资； 6、执行力强，沟通顺畅，工作作风严谨踏实，积极主动； 7、抗压能力突出，适应快节奏的研发工作环境； 8、工作时间：采用综合计算工时制、不定时工作制或标准工时制相结合方式； 9、使用工具：计算机、常规办公设备（打印机、Internet/Intranet网络）； 10、工作场所：重庆市大渡口区建桥工业园先进制造产业园建园路3号附1号2楼 社保类型：公司提供五险 薪资：面议 加分项 有以下行业经验：专用设备

一、安全员职责 1、日常巡查：每天开展安全巡检，检查消防器材、电气线路、逃生通道等设施设备的运行状况，确保各项安全条件符合标准。重点关注消防设备是否齐全有效、电气系统是否正常运作、疏散路径是否保持畅通等核心环节。 2、记录与反馈：完整填写巡查日志，对发现的异常情况第一时间向安全部主任汇报，并持续跟进整改进展。建立规范的巡查档案，保障工作过程可查可溯，为安全管理提供基础数据支撑。 3、隐患排查：配合安全部主任开展周期性安全检查，重点针对消防安全、食品安全及基础设施进行风险识别。全面梳理可能存在的安全隐患，提升排查工作的覆盖范围和精准度。 4、整改执行：对查出的问题立即推动整改，确保各类风险点及时消除，维护老人与职工的人身安全。监督整改全过程，确认措施落地见效，避免问题重复发生。 5、培训辅助：协助安全部主任策划并实施安全教育培训，增强员工的安全防范意识和突发事件应对能力。负责整理培训材料，协调培训安排，保障培训质量达到既定要求。 二、文职工作 1、制度协助：协助主任拟定公司文件管理规章，优化文件起草、审核、发布、流转及归档各环节流程，保证文书工作的高效性、准确性和完整性。 2、文档管理：协助完成各类公文的收发、整理、存档及保密任务，包括撰写、校对通知、报告、工作计划等材料，确保文件妥善保管、传递及时。 3、团队协作：在履行岗位职责基础上，主动关心同事工作动态，积极提供协助，促进部门内部协同合作，营造和谐奋进的工作环境。 4、应急支援：面对突发事件或临时紧急任务时，能够快速反应，听从统一指挥，积极参与应急处理及相关支持工作。 任职要求： 1、具备2年及以上相关岗位工作经验； 2、做事细致，具备较强的责任心； 3、工作地点位于城口县庙坝，请知悉 4、持有安全类相关资格证书者优先考虑

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工作周期：2025-09-01~2025-09-20 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-10-29 招聘要求： 1.熟练使用WPS等办公软件，主要负责法院文书处理及档案整理工作。 2.具备较强的学习能力，工作认真细致，积极主动。 3.法学专业优先考虑，有法院书记员、司法辅助服务或律师助理相关经验者优先。（需通过司法考试） 4.性格稳重，责任心强，能适应加班安排。（需兼职连续工作1-2个月）（150元/天） （线上面试！急招岗位）