负责老年公寓日常运营及护理团队工作质量监管， 关注服务细节，具备团队引领能力，重视沟通协调与情感管理。

工作轻松无负担，负责产品及行政事务

岗位职责： 1.负责公司综合部的日常运营，保障部门工作高效、规范开展； 2.协调部门内外协作关系，推动信息互通与团队配合； 3.主管人力资源相关事务，包括招聘实施、员工关系维护及入离职手续办理； 4.统筹行政管理工作，强化制度落地执行，监督公司纪律落实情况； 5.策划并执行公司重要会议与活动，确保流程有序进行； 6.持续监督并改进行政工作流程，提升运行效率与服务水准。 任职要求： 1.具备良好的组织统筹能力及团队管理经验； 2.拥有出色的沟通协调技巧，能妥善处理各类协作关系； 3.工作积极主动，责任心强，具备独立完成任务和应对问题的能力； 4.具备一定战略视野，可参与支持公司长期发展规划与落地实施。

1、具备中层管理经验者优先，熟悉汽车或金融行业，执行力强，能承受工作压力，踏实稳重，富有责任心；具备全局观、创新意识及持续学习能力（试用期2-3个月）； 2、年龄28至38岁，身高1.65米以上，形象良好，性格开朗，细致严谨，熟练操作计算机及驾驶技能； 3、正式录用后按规定缴纳社会保险，特别优秀者学历可放宽至大专（第一学历）； 4、仅接受双方协商时间面谈，薪资情况已在资料中注明，具体细节需当面沟通确认； 5、工作地点：兰山区；

协助主管开展团队工作 细致严谨，积极主动

主要工作：负责在招聘平台与求职者沟通，介绍岗位相关信息 上班时间：朝九晚六，双休，加法定节假日，周六周日固定休息 休息 工作地点：兰山区昌隆国际写字楼 任职要求：年龄20~38岁，有1年以上工作经验者优先，平均工作时长稳定在1年以上者更佳！统招大专及以上学历，沟通能力突出者可适当放宽条件，需自备笔记本电脑，介意者勿扰

岗位职责： 1、负责公司日常行政事务的管理与协调 2、组织并落实企业文化建设，负责人事管理，提升员工凝聚力和归属感； 3、管理办公资源，包括办公场地的规划、建设和维护； 4、制定和优化行政管理制度，提升行政管理效率； 5、处理突发事件及客户投诉，维护公司形象与利益。 任职要求： 1、本科及以上学历，管理类或相关专业优先； 2、具备3年以上行政管理经验，有农业或饲料行业背景者优先； 3、熟悉行政工作流程，具有较强的组织协调能力和沟通能力； 4、熟练使用办公软件，具备独立策划和组织大型活动的能力； 5、责任心强，具备优秀的团队精神和解决问题的能力。

岗位职责： 1.统筹企业日常运营管理工作，监督执行过程，保障公司战略目标有效落地； 2.建立并持续优化企业管理流程与制度体系，提升整体运作效率； 3.推动跨部门协作，协调资源分配，及时解决运营及管理中的各类问题； 4.对企业运营数据进行系统分析，识别改进机会，提出可行性优化方案； 5.保持与政府单位、供应商及合作方的良好沟通，维护稳定外部合作关系； 6.主导人力资源相关工作，统筹各部门用人规划，组织实施招聘、培训、绩效评估及员工关系管理等事务； 7.构建和谐劳动关系，妥善办理员工异动手续，包括离职、调岗、晋升等事项； 8.负责行政事务的全面管理，涵盖办公环境管理、物资采购与调配等工作； 9.管理员工考勤记录、人事档案及人员名册，确保信息完整准确并动态更新； 10.组织安排公司会议、内部活动及差旅事宜，确保各项流程高效有序进行； 任职要求： 1.具备本科及以上学历，管理类或相关专业背景优先； 2.拥有5年以上企业综合管理经验，具备制造业行业经历者更佳； 3.具备出色的领导力和团队管理能力，善于激发团队积极性； 4.精通企业运营管理机制，具备较强的统筹分析与实际问题应对能力； 5.具备良好的协调沟通与决策判断能力，能胜任复杂管理情境下的工作推进。

岗位职责： 1、统筹公司日常行政工作的执行与协调，确保事务有序运转； 2、推动企业文化落地实施，负责人事相关管理工作，增强团队凝聚力与员工认同感； 3、建立并完善行政管理体系，持续优化制度流程，提升行政运作效能； 任职要求： 1、本科及以上学历，管理类或相关专业优先考虑； 2、具有3年以上行政管理岗位经验，有农业或饲料行业从业经历者优先； 3、精通行政事务操作流程，具备良好的组织协调与沟通交流能力； 4、熟练掌握各类办公软件，能够独立完成大型活动的策划与执行； 5、工作积极主动，责任心强，具备良好的团队协作意识和问题处理能力。

岗位职责： 1.负责公司综合部的日常运营，保障部门工作高效、有序开展； 2.协调本部门与其他部门之间的协作关系，推动信息互通与团队配合； 3.主管公司人力资源相关事务，包括人员招聘、员工关系维护、入离职手续办理； 4.统筹行政管理工作，监督制度执行情况，强化公司纪律管理； 5.策划并落实公司重要会议及活动安排，确保流程顺利进行； 6.持续监督并改进行政工作流程，提升运行效率与服务水平。 任职要求： 1.具备良好的组织统筹能力及团队管理经验； 2.拥有出色的沟通协调技巧，能妥善处理内外部工作关系； 3.工作认真负责，具备独立开展工作和应对问题的能力； 4.具备一定的战略视野，可参与并支持企业长期发展规划。

下午南坊澜泊湾有三个包套安装，有空的联系我。

招一个司机装货发货，我们是布卷，每件货60-80斤，自己抗，有叉车工资6000元，管一顿饭早八点15分上班，下午5点半到6点下班， ☎ 工作地点是临商大集二楼仓库

招定型工人数名，计件 招裁布工2名 学徒4000+学会了5000 会独立看订单下料做大师傅5500+ 质检一名 罗庄区罗程路海之语窗帘厂【镇东加油站向东100米】 联系电话，厂长

探沂电厂招聘形象岗保安一名，长白班，7点19点，年龄25-55以内，月工资三千➕有意者联系

本厂招临时贴面人员2人，活多能干10左右 地址探沂镇王富学校北奥翔木业 电话

大学本科毕业，行政或造价工作岗位三至五年工作经验，有预算工作经验优先，有部门或小团队管理经验优先。 主要从事造价工作、日常行政事务处理及领导交办的其他工作。 要求性格开朗、善于沟通，工作积极主动、认真细致，具有良好的学习能力和变通处理问题的能力，具备较强抗压能力。 接受项目常驻，熟练驾驶，熟练使用造价及日常办公相关软件。 办公地址：沙坪坝区大川建材城 基本要求：身高160cm以上，形象气质佳

年龄35岁以下，全日制大学本科以上学历，工商管理、行政管理类专业，中共党员，有4年及以上工作经验，2年及以上大中型制造型企业相关工作经验，2年以上党群行政专员岗位工作经历。

本科及以上学历，工商行政管理、行政管理、汉语言文学、秘书学等相关专业。 1-2年行政相关工作经验，必须具备制造行业行政从业经历，有汽车制造企业工作背景者优先。 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），具备公文写作、会议组织、档案管理能力，能高效处理日常行政事务及制造企业后勤协同工作。 责任心强、细致耐心，沟通协调能力佳，能对接生产、采购等多部门行政需求；遵守公司规章制度，有良好的服务意识和执行力。 熟悉制造行业行政流程、具备办公用品/车辆/厂区后勤管理经验者优先；持有驾照并熟练驾驶者优先。

岗位职责： 1.负责制定公司内部管理制度，全面负责公司日常行政管理及接待工作； 2.负责公司文案管理，包括文件起草、收发、传阅、归档、管理等工作，协助撰写公司重大报告； 3.负责企业文化建设和推广、员工及团队建设和员工发展； 4.负责公司固定资产及采购管理，对接公司物业及后勤管理； 5.公司领导安排的其他工作。 职位要求： 1.行政管理或相关专业大学硕士以上学历； 2.五年以上行政管理岗位工作经验，三年以上同等职位工作经验； 3.熟悉公司管理体系与制度建设，对行政规范管理等方面有丰富的实践经验； 4.稳重、踏实、勤勉、敬业，具有优秀的分析问题、解决问题能力，及良好的外联、公关能力；

金湖豆缘食品科技有限公司专注豆制品生产与销售，现因业务发展需要，诚聘以下岗位英才： 一、行政主管（1名） 岗位职责 负责与政府各相关部门对接，做好沟通协调工作，保障公司各项事务顺利推进。 统筹公司内部行政管理工作，包括但不限于制度完善、办公后勤保障、人事辅助等事宜。 任职要求 具备优秀的沟通协调能力和人际交往能力，能妥善处理各类公共关系。 熟悉行政管理流程，有较强的组织规划能力和问题解决能力。 工作严谨负责，具备良好的职业素养和团队协作精神。 二、销售主管（负责人，1名） 岗位职责 制定并执行公司豆制品销售战略与计划，带领团队完成销售目标。 拓展和维护销售渠道，开发新客户，维护老客户关系。 负责销售团队的日常管理、培训与考核，提升团队整体销售能力。 任职要求 拥有3年以上豆制品行业销售经验，熟悉豆制品市场行情与销售模式。 具备丰富的销售渠道资源，能够快速推动产品市场铺货与销量增长。 具备出色的领导力、谈判能力和市场洞察力。 三、销售人员（3名） 岗位职责 负责公司豆制品的市场推广与产品销售，完成个人销售指标。 积极开拓客户资源，跟进客户需求，达成合作意向。 收集市场信息与竞品动态，及时反馈给公司相关部门。 任职要求 具备1年以上销售工作经验，有豆制品相关销售经验者优先考虑。 性格外向，沟通表达能力强，具备较强的抗压能力和执行力。 对销售工作充满热情，有良好的客户服务意识。 福利待遇 以上所有岗位待遇面议，公司将提供具有竞争力的薪酬福利和良好的职业发展空间。

工作内容 -负责面试人员的接待，提前准备面试登记表，并引导至洽谈室后通知相关人事人员 -日常快递的接收与登记，保持前台区域整洁卫生 -每日下午进行约4小时的直播聊天工作 任职要求 -具备良好的沟通技巧和主动服务意识 -适应快节奏的工作状态，能在高强度环境下稳定工作 -工作态度端正，责任心强，能有效应对工作压力 岗位薪资 -试用期工资3000元，试岗期为3天，入职即计算薪资 -转正后月薪3500至4000元，最快一个月完成转正 -工作时间：每日13:00至22:00，每月安排4天休息，支持调休

办公室文员（会简单CAD绘图）

收取衣物，整理服装，与客户沟通办卡事宜，维护店铺清洁，工作态度积极主动。 周一至周五：18:00-21:00，两人轮班制， 周末：08:00-18:00或18:00-21:00，两人轮班制，

1.主要负责面试接待及人员引导工作，需通过拍摄短视频形式参与招聘宣传，偶尔参与直播招聘并出镜 2.要求形象良好，普通话标准，掌握基本商务礼仪，性格外向、积极热情 3.试用期薪资3000元+200元全勤奖，转正后3500元+200元全勤奖 4.每日11:00上班，20:00下班，每月休息4天，无加班，工作氛围轻松愉快 5.团队年轻化，成员均为00后，11点到岗无需早起，机会难得，欢迎加入 6.不守时者请勿随意爽约，珍惜彼此时间

接受25年应届毕业生！！ 办公室坐班审核， 无任何销售任务，无需添加微信，无需电话沟通！！！！ 综合月薪3500—5000（多劳多得，上不封顶） 做六休一，月休四天（若当月业务量少，可额外安排6—8天休息） 包吃三餐，提供住宿，缴纳五险 年龄18-30，男女不限

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：10:00-20:00 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-10-03 负责衣物的收取与整理，做好顾客充卡沟通工作， 维护店铺日常清洁卫生，工作态度积极主动， 河东区域需全职人员。

岗位职责： 1、负责接待公司到访客户，并做好引导与对接工作； 2、完成日常电话接听与转达，及时记录相关信息，保障信息传递准确； 3、维护前台区域的整洁有序，展现良好的企业形象； 4、配合团队开展行政辅助事务，包括文件归档及资料整理等。 任职要求： 1、具备优秀的沟通技巧和亲和力，仪容得体、气质良好； 2、熟悉常用办公软件操作，能够高效处理日常文书工作； 3、拥有较强的统筹安排能力，能同时处理多项工作任务； 4、有同类岗位工作经验者优先考虑，适应能力强，能迅速进入工作状态。

负责日常简单回复及联系信息的收集整理 工作时间早9晚6，按时下班不加班 底薪3k起，月休四天可灵活安排

招聘，学生档案管理职员，月工资3000-6000，有任务量！ 联系电话： ：R

维修工 有电动工具维修经验优先，诚实守信，勤劳朴实，短期勿扰 薪资福利:待遇面议