主要负责水泥土施工，熟知水泥土施工工艺，有责任心，合理安排机械人员施工，报验

岗位名称：维保项目管理科副科长（冶金行业设备施工管理员） 岗位要求：1. 具备3年以上冶金行业设备施工管理工作经验。2. 有镍铁、铬铁生产线施工管理经验者优先。3. 能够完成设备安装任务，包括设备安装作业量的统计分析、设备安装工程质量、安全、进度的管控，并能按照图纸与相关制度和操作规范执行。 薪资待遇：面议。

岗位职责： 1、负责CRM相关项目实施管理工作，包括项目需求管理、进度管理、质量管理、成本管理及人员协调等； 2、负责CRM系统项目实施的全过程管理；包括项目计划管理、需求分析、测试、客户培训、问题反馈收集整理及协调处理、项目验收等工作。完成项目过程中各类文档的编写、收集、整理、归档； 3、对需求进行管理，核心需求分析，追踪需求更改和处理情況； 4、对项目可能遇到的困难进行预测、评估并做好应对预案； 5、把控项目进度，跟进项目阶段性的时间节点，确保项目能按时高质量的完成； 6、定期组织项目会议，跟进和解决项目发生的问题，汇报项目进展； 7、能够与客户有效沟通，充分理解和整合客户需求与流程、参与设计与演示汇报工作； 8、执行公司或上级交付的其他工作。 岗位要求： 1、本科及以上学历，7年以上IT项目工作经验； 2、3年以上toB实施项目管理经验和团队管理经验，至少两个300万以上实施项目管理经验，单个项目团队人数不低于10人，有快消、酒水行业等项目经验优先；   3、有CRM/ERP项目实施管理经验者优先； 4、良好的业务理解能力，表达和沟通能力，责任心强，抗压能力强，出色的组织能力和团队合作精神； 5、有独立方案设计经验能力的优先； 6、具备丰富的迭代、敏捷等项目管理方法实践经验，在项目中能够熟练运用； 7、具有良好的执行力和责任心，具备细节管理能力，解决问题能力，能推动项目团队朝目标前进； 8、有PMP\ITIL认证者优先。 备注：可以接受出差 博智信息（证券代码：870739）系新三板挂牌公司，国家双软企业(川R-2014-0041)、高新技术企业(GR***********)，目前也是全球最大的管理软件商SAP的全球服务高级咨询合作伙伴，博智为客户提供的服务包括以SAP为核心的ERP实施（涵盖传统ERP和BI）、销售管理咨询服务、IT规划、营销落地解决方案涵盖CRM管理和SFA移动商务应用。面向行业客户，我们提高更符合业务实际的高效的一揽子业务解决方案，我们的优势行业包括：快速消费品、化工、机械制造等。 博智开发了一系列的有自主知识产权的产品，包括CRM（销售大平台）、经销商平台、渠道进销存、市场费用管理、SFA移动应用等。 博智始终坚持以人为本，把每个员工的成长与发展作为公司的最核心竞争能力进行建设。不断的追求卓越是我们的目标，我们的使命是成长为一家在国内领先的、创新的、为客户持续创造价值的企业信息化服务领导商。 我们脚踏实地，以百分百的实干精神带领公司同事在10年的时间内扩大为如今350人的企业规模。如今，博智正处于快速起飞阶段，我们需要同样有事业精神的你来与我们一起见证博智的成长。 在博智，并不一定能带给你充满刺激的工作体验，然而，我们能保证每一天的付出，都有百分百的回报； 在博智，我们没有高大上的理想口号，然而，我们能保证所画的每一个饼，都会成为真正的蛋糕； 在博智，没有光鲜亮丽，然而，朴实无华的背后，是蛰伏于幕后的你我都懂得的专业精神； 在博智，我们不承诺给你一份毫无压力的工作氛围，我们知道，坚韧与责任才促成博智发展成今天的模样。 这就是博智，在喧嚣尘上的行业迷雾里，我们秉持本性，返璞归真，回归初心，希望有着共同信条的你，能够来到博智，和我们共同做这样一份事业。 --------我是华丽的福利分割线--------- 加入我们，您将会获得： 1、周末双休。 2、午餐补贴，各类节日福利，带薪年假，各种法定节假日。 3、体检、旅游、项目结束旅游基金。 4、持续不断的奖金：您的每个贡献都会被记录下来，我们用证书和奖金表达敬意和祝贺，丰厚的年终奖，专业工作需要成就感！ 5、关注您的专业成长：提供专业培训机会，充满大牛的团队；结合专家的帮助和指导，通过持续在特定领域实践，是您专业提升最好最快的方法。 6、团建费用：每月一次的娱乐活动、聚餐活动等。 7、下午茶＆咖啡＆零食。 注：可接受出差

要求较为明确，需持有一级或二级建造师证书，熟悉加固改造工程（如危房结构加固、提升建筑抗震能力，涉及碳纤维加固、粘钢加固、梁柱截面增大等施工工艺）

电厂辅机施工负责人

岗位职责： 1、负责风电项目的整体规划、执行与监控，确保项目按时按质完成； 2、协调项目团队及外部合作伙伴，解决项目过程中的技术与管理问题； 3、管理项目预算、进度和资源分配，确保项目成本效益最大化； 4、与客户保持良好沟通，理解并满足客户需求，提升客户满意度； 任职要求： 1、本科及以上学历，能源、电气、建设工程或相关专业背景； 2、具备3年以上风电项目管理经验，熟悉风电行业标准和流程； 3、优秀的团队领导能力和沟通协调能力，能够有效推动项目施工控制； 4、具有较强的风险识别与应对能力，能够在压力下保持决策质量； 5、持有一级建造师（机电）证书者优先。

岗位职责： 1.全面负责项目全生命周期管理，包括立项、计划、执行、监控与收尾，确保项目按时、保质、合规交付 2.统筹协调跨部门资源，主导需求分析、进度把控、风险识别与问题闭环，提升团队协作效率 3. 编制并动态更新项目计划、预算及关键指标（KPI），定期向管理层汇报项目进展与经营数据 4.指导并培养项目核心成员，推动标准化流程建设与项目复盘机制落地 5. 对接客户及合作方，维护良好关系，及时响应需求变更，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1.具备3-5年及以上项目管理经验，有PMP/软考高项等认证者优先 2.本科及以上学历，工程类、管理类、信息技术类等相关专业背景 3.熟悉主流项目管理工具（如Jira、MicrosoftProject、禅道等），具备数据分析与文档编写能力 4. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力，能适应阶段性出差或现场驻场 5.所在行业不限，建筑、IT、制造、能源、环保等行业项目管理经验者更佳

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的计划编制、进度管控、质量监督与安全管理工作，确保项目按期优质交付 2.统筹协调设计、施工、监理及分包单位，组织图纸会审、技术交底和现场问题处理 3.编制并动态管控项目成本预算，审核工程款支付申请，控制变更签证及成本偏差 4. 主导项目竣工验收、资料归档及移交工作，配合完成审计与结算流程 5.落实企业安全生产责任制，定期开展安全检查与隐患整改，保障施工现场零重大事故 任职要求： 1.具备建筑工程类相关专业背景，学历要求：不限（持有一级/二级建造师证书者优先） 2.建筑行业项目管理经验：5-10年，须有至少2个完整房建或公建项目全过程管理经历 3.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准，熟练使用广联达、Project等工程管理软件 4.具备优秀的组织协调能力、抗压能力及团队管理经验，能适应项目驻场工作节奏 5.无不良执业记录，具备良好的职业操守与客户沟通意识

广告会展装饰装修项目经理 一、岗位职责： 全面负责广告会展项目的规划、组织、实施与监督，确保项目按时、保质、控预算完成，持续优化客户体验，增强品牌传播效果。 1、掌握各类展陈活动的制作流程，了解常用材料性能特点，能独立完成现场测量、排尺及前期进场手续办理，全程把控施工现场进度与质量。 2、团队协作与统筹：联动市场、业务及施工团队，高效协同推进项目各环节顺利实施。 3、统筹现场布展与撤展工作，保障作业安全有序；动态跟踪项目进展，及时应对并解决突发状况。 4、熟悉广告工程结构与成本构成，具备项目报价与施工预算能力，可根据项目需求独立完成合理化预算编制。 二、任职要求： 1、具备广告公司或相关领域工作经验者优先。 2、具备独立运作和管理项目的能力，执行力强。 3、沟通协调能力突出，表达清晰，善于跨部门对接。 4、熟练使用CAD软件，能识读施工图纸。 三、薪酬待遇： 1、公司实行每日8小时工作制，上班时间8:00-18:00，每月休息时间可灵活调整； 2、提供免费食宿； 3、正式录用后除基本薪资外，享年终奖、节日福利、餐补、绩效奖金，每年享受年休假及公司缴纳的员工意外险； 4、公司为员工搭建完善的培训体系与职业发展通道；

1. 具备电力行业施工管理背景者优先考虑； 2. 主要承担项目团队的统筹管理，包括任务分配及成员绩效评估； 3. 负责工程项目的组织实施，强化与甲方及相关单位的沟通协作； 4. 管控项目进度、质量、安全文明施工及现场各项管理工作； 5. 负责工程成本控制，以及工程合同和进度款项的日常管理； 6. 组织开展项目的专项验收、整体竣工验收及相关备案工作； 7. 审核工程签证文件，对设计变更、技术核定单及现场签证的必要性、专业性和真实性进行把关； 8. 能够适应长期驻外或全国范围内的出差安排。

招聘：建筑机电图绘师 薪资：5500-9000元/月 招收两位建筑绘图师，机电方面的，包含电气，给排水，暖通等，有一定的看图基础。 最完美的情况是会CAD，Revit建模软件，能看懂建筑机电图。 待遇：早八晚五，周休一天，有宿舍2-3人间，单层床，河景房，不定时团建(这个解释一下，因为这种工作是根据项目时间来的，在规定时间内完成了我们就带薪休班，因为公司原因导致没项目放假也是带薪休班，或者直接组织团建旅游等，相应的因为个人原因，请假或其他什么的没在预期时间内完成需适当加班或者分出绩效给其他人帮助自己) 再说工资这是大家比较关心的，3000底薪，这是在规定时间内完成工作的薪资，还有一个是绩效，直接吃项目红利的三成，底薪是每月25号发上月的，绩效是一个季度一发，也就是4个月，因为这牵扯项目**款，平均每个月3000左右，也就是总工资在6000左右，我说的这个绩效很保守，这也是**的绩效档位，再然后工资拖欠问题，绝对不会拖欠。 工作氛围，这种工作不需要你内卷，不需要你内耗，完成自己的工作部分就OK了，不压抑安安静静的画图就好。我们只打算招2人，一部分建筑结构，一部分建筑机电。 暂时就说这些吧，有想咨询的随时可以打电话。

招聘：二保焊电焊工1名 薪资：5000-8000元 熟练二保焊，9小时-保太，一天200，一天一结

这位置用升高6米叉车空闲的联系我。

明天安PVC 字，冲孔字，喷绘布，都是零活一天，找个老师

明天找临时沙光一名，能干十天，工价高，下班结，王富路南一公里，五角一张电

岗位职责： 1.全面负责施工现场的组织、协调与管理工作，确保工程进度、质量、安全及成本目标达成 2. 编制并落实施工计划、技术交底和安全文明施工方案 3. 监督施工班组作业，及时解决现场技术问题与工序衔接难题 4.组织分部分项工程验收，配合甲方、监理及质监部门完成各项检查 5.负责施工日志、签证资料、变更台账等过程文档的规范编制与归档 任职要求： 1. 具备施工主管相关工作经验，熟悉房建/市政/工业厂房等项目全流程管理 2.熟练掌握施工规范、验收标准及安全生产法律法规 3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理能力，能独立处理现场突发问题 4.责任心强，具备较强抗压能力与执行力 5.持有建造师证、安全员证或相关岗位资格证书者优先

负责施工现场管理，合理效率安排机械人员，按甲方要求组织施工，制定施工计划，要求有五年以上工建施工经验，独立负责过厂房建设项目，有工民建二级建造师证优先

岗位职责： 1. 负责装饰装修、水电安装、外墙保温、玻璃幕墙及二次结构等分项工程的现场施工管理。 2. 协调各班组工序衔接，控制施工进度、质量及安全文明施工。 3. 参与图纸会审，解决现场常见技术问题，办理现场签证。 4. 监督材料进场验收及工序报验，协助完成隐蔽工程验收。 任职要求： 1. 3年以上现场施工管理经验，完整跟过至少1个项目。 2. 硬性技能： 熟悉装饰装修、水电安装、外墙保温、玻璃幕墙、二次结构的施工工艺及验收规范。 3. 能看懂施工图纸，会基本放线、工程量计算。 4. 具备班组协调能力，能处理现场突发问题。 5. 有雄安新区工作经验优先。 工作地点：雄安新区雄县

方案确定后，要求该岗位通过效果图统筹对接项目经理，和广告商，设备电器商，安排样板确认，采购，确认方案落地和质量完美落地

岗位职责: 1. 参与房建或土建项目的施工管理，协调解决施工中的技术与管理问题； 2. 负责施工方案的制定与执行，监督现场施工进度与质量； 3. 完成测量、定位、放线等技术工作，并做好相关记录。 任职要求: 1. 具备良好的沟通能力和团队协作精神； 2. 能够独立处理施工现场的技术问题，适应现场工作环境； 3. 对建筑施工有浓厚兴趣，具备较强的责任心和抗压能力。

1、负责现场工程质量监督管理，达成项目质量目标;负责项目施工进度计划的实施、纠偏，达成项目进度目标;根据合同及安全文明管理要求对施工现场进行管理，达成安全管理目标; 2、负责主持制定施工组织设计方案以及各专项施工方案，节省工程成本支出 3、负责组织召开项目管理会议，及时掌控、通报项目建设情况，负责审核项目建设情况周报月报等简报。 4、参与图纸会审，掌握工程难点和重点，并对相关人员进行合同、项目进度计划及配套计划、协调程序等文件的培训、宣导，做好施工准备（包括组织准备和要素准备），形成切实可行的实施计划系统。 5、负责对施工中出现的工程技术、质量、安全等问题提出解决方案，并指导施工人员正确实施解决方案。 7、负责协调监理、设计、质监、安监、环保、城管、街道等各方面的关系，妥善处理各种矛盾及纠纷，营造宽松和谐的项目施工环境，确保工程项目目标顺利实现； 8、负责监督检查项目的质量、安全、进度、环保、成本控制、信誉等，及时总结，及时纠偏。 9、负责主持项目的分部分项验收、竣工验收，并办理好相关资料手续。 职位要求： 1、统招本科及以上学历，土木工程/建筑工程相关专业背景； 2、15年以上工作经历，5年以上大型知名物流地产公司同等岗位工作经验，有大体量项目工程管理经验。 3、精通工程建设技术、国家相关规范、质量管理和工程项目管理专业知识；熟悉成本控制相关流程，具备项目全寿命周期成本控制的知识。 4、熟悉使用Word、Excel、AutoCad、Powerpoint、Project、Visio等工程工作中经常使用办公软件； 5、具有较强的现场组织协调能力、分析判断能力、沟通能力及其他相关管理能力 6、具有良好的敬业精神和职业道德，具有强烈的团队意识及团队领导能力，严格遵守公司管理规章，诚实地履行工作职责，责任感强、执行能力强； 7、认同企业文化，需常驻项目部； 【工作时间】 -无固定时间:具体面议 【薪资福利】 -综合薪资：具体面议

山东省临沂市南临沂招聘带班工人一名，工资为每月人民币三千二百五（含生活费），要求应聘者需通过体检且具备看图能力，拒绝饮酒过度者。应聘者需，每月项目部发放工资在人民币两千至三千元之间，。招聘年龄限制在五十岁以下。

1. 基本条件 - 建筑工程、土木工程、工程管理等相关专业，大专及以上学历 - 10年以上施工现场工作经验，有干过自建房、别墅经验优先 -有驾驶证，会开车 2. 工作内容 - 现场施工组织、进度安排、工序交底 - 人员、机械、材料的现场协调与调度 - 按图纸、规范监督施工质量与安全 - 填写施工日志 - 解决现场技术、质量问题 -项目进度跟进 3. 能力要求 - 看懂施工图纸（建筑、结构、水电） - 熟悉施工流程、规范、验收标准 - 会使用水准仪、经纬仪、卷尺等工具 - 沟通协调能力强，能管现场、盯进度 - 吃苦耐劳

岗位职责： 1.全面负责项目全生命周期管理，包括立项、计划、执行、监控与收尾，确保项目按时、保质、合规交付 2.统筹协调跨部门资源，主导需求分析、进度把控、风险识别与问题闭环，提升团队协作效率 3. 编制并动态优化项目预算及成本管控方案，定期向管理层汇报项目进展与关键指标 4.指导并培养项目组成员，推动标准化流程建设与项目复盘机制落地 5. 对接客户及合作方，维护良好关系，持续提升客户满意度与复购意愿 任职要求： 1.本科及以上学历，工程管理、信息技术、工商管理等相关专业优先 2. 具备5年以上项目管理经验，有PMP认证或同类资质者优先 3.熟悉主流项目管理工具（如Jira、Microsoft Project），具备较强的数据分析与文档输出能力 4. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力，能适应阶段性出差 5.具备建筑、IT、制造或服务类行业项目实操经验者优先

岗位职责： 1.负责施工现场的测量放线、技术交底及工序验收工作 2. 监督施工进度、质量与安全，及时发现并协调解决现场问题 3.编制施工日志、技术资料及工程变更记录，确保资料真实完整 4.配合项目经理完成材料计划、机械调度及班组协调管理 5.严格执行施工规范与安全操作规程，落实文明施工要求 任职要求： 1. 学历不限，土木工程、建筑工程等相关专业优先 2. 施工员相关工作经验不限，应届毕业生可培养 3.熟悉建筑施工流程及常用规范，能看懂施工图纸 4.具备良好的沟通协调能力与责任心，适应现场工作环境 5.持有施工员岗位证书者优先

岗位内容： 1. 负责项目的整体策划、组织执行及全过程监管，确保项目在工期、预算和品质方面实现既定目标； 2. 科学调配项目所需资金与资源，统筹把控项目进度并做好内外部协调工作； 3. 维护客户合作关系，妥善应对客户反馈，及时解决客户提出的问题与顾虑； 4. 针对项目运行中的突发状况，迅速制定应对措施并推动有效执行； 任职要求： 1. 具备5年以上机电安装领域项目管理经验，拥有出色的组织协调、沟通表达、团队引领及问题处理能力； 2. 在机电安装行业具备一定甲方资源积累； 3. 有现场一线项目工作经验者优先考虑； 4. 具备较强的客户服务理念和强烈的责任担当意识，能适应长期外派或出差安排。

负责风电维保队伍管理

岗位职责： 1. 全面负责建筑项目现场管理，统筹给排水、公用管道及管道焊接等机电专业施工进度与质量 2. 组织编制施工方案、技术交底及安全文明施工措施，并监督落实执行 3. 协调设计、监理、分包单位及甲方关系，及时解决现场技术与管理问题 4. 严格把控工期节点（本项目周期9个月），确保按期交付并达成验收标准 5. 落实安全生产责任制，组织日常巡检与隐患整改，保障8小时工作制下的作业安全 任职要求： 1. 本科及以上学历，持二级建造师（机电工程）或一级建造师（机电工程+B类安全生产考核合格证） 2. 5年以上建筑机电类项目现场管理经验，熟悉给排水、压力管道安装及焊接工艺规范 3. 浙江籍优先，具备良好的沟通协调能力与团队管理意识 4. 认可单休制，接受公司统一安排食宿，认同五险缴纳及 5. 责任心强，能适应阶段性项目驻场需求

1. 大专及以上学历（机电、工程管理、电气、暖通、土木工程、给排水等相关专业），持有机电或建筑工程建造师资格证书或具备机电、建筑工程中级职称等资质者优先考虑（个人能力突出者学历可适当放宽）； 2. 具备5年以上建筑机电安装工程项目经理岗位工作经验，能够适应外出施工安排者优先录用； 3. 曾独立承担并主导过工程项目，具备出色的协调沟通能力及对生产、技术、经营工作的组织管理能力，能够有效实施施工质量的监督与管控，在工程质量管理、进度控制、成本核算、造价管理等方面具有较强掌控力，能妥善处理与业主、监理单位等相关方的关系，并具备一定社会资源（如材料供应渠道、人力资源网络、甲方合作资源等）； 4. 认同企业价值观，忠诚敬业，积极主动，富有团队协作精神； ！房建行业人员请勿投递～ 职位福利：绩效奖金、包吃、包住、交通补助、节日福利、五险、工资按时发放

中国电信兰山分公司政企部招聘岗位及主要职责： 1、商业客户经理 负责兰山区商务楼宇、聚类市场以及中小企业的日常客户拜访，推广手机号码、宽带、专线等基础通信服务，同时拓展网络覆盖、安防监控、综合布线、软件开发等相关业务。 2、行业总监 面向兰山区党政机关、医疗机构、教育单位、国有企业等行业客户开展市场开发，深入挖掘客户在信息化建设方面的需求，如智慧社区、医疗档案管理、智慧校园、办公OA系统等，提供解决方案并推动项目落地签约。 【薪资待遇】入职即缴纳五险一金，薪酬结构为底薪+提成+奖金，月收入3000-10000元以上，上不封顶，享受节日福利及餐补、话补等多项补贴。 联系人：崔经理 联系电话：*********** 地址：临沂市北城新区天津路与蒙河路交汇处电信大楼